Постановление Правительства Мурманской области от 14.07.2014 № 363-ПП

 


                             ПРАВИТЕЛЬСТВО
                          МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ

                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ

     от 14.07.2014                                            N 363-ПП
                               Мурманск

     О внесении изменений в некоторые постановления Правительства
                          Мурманской области


     В соответствии  с  Федеральным  законом  от  27.07.2010  N 210-ФЗ
"Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг",
постановлением Правительства Мурманской области от 05.05.2014 N 228-ПП
"О внесении  изменений   в   некоторые   постановления   Правительства
Мурманской области", в целях приведения отдельных нормативных правовых
актов Мурманской области в соответствие с федеральным  и  региональным
законодательством Правительство Мурманской области 
п о с т а н о в л я е т:
     внести в некоторые постановления Правительства Мурманской области
изменения согласно приложению.


     Врио Губернатора
     Мурманской области          М. Ковтун

                                                            Приложение
                                         к постановлению Правительства
                                                    Мурманской области
                                                от 14.07.2014 N 363-ПП

                               Изменения
      в некоторые постановления Правительства Мурманской области


     1. Внести    в    Административный    регламент    предоставления
государственной  услуги  по  организации  временного   трудоустройства
несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в  свободное  от
учебы время, безработных  граждан,  испытывающих  трудности  в  поиске
работы, безработных граждан в возрасте  от  18  до  20  лет  из  числа
выпускников   образовательных   учреждений   начального   и   среднего
профессионального образования,  ищущих  работу  впервые,  утвержденный
постановлением   Правительства   Мурманской   области   от  26.08.2013 
N 478-ПП, следующие изменения:
     1.1. В абзаце  восемнадцатом  подраздела  2.5  слово  "(функций)"
исключить.
     1.2. Подраздел 2.7 дополнить пунктом 2.7.7 следующего содержания:
     "2.7.7. Основаниями для отказа в приеме документов в  электронном
виде (поступивших по информационно-телекоммуникационным  сетям  общего
пользования,  в  том  числе  сети  Интернет,  включая  Единый  портал,
Региональный портал или сайт службы занятости) являются:
     - подписание    документов    несоответствующими     электронными
подписями;
     - недействительный статус сертификатов  электронных  подписей  на
документах;
     - неподлинность электронных подписей на документах;
     - отсутствие электронных подписей на документах;
     - наличие в документе изъяна,  который  не  позволяет  однозначно
истолковать  его  содержание  (изъяном   документа,   поступившего   в
электронном виде, является наличие повреждений файла,  не  позволяющих
получить доступ к информации,  содержащейся  в  документе,  средствами
программного обеспечения, находящегося в свободном доступе);
     - представление информации в  документах  не  на  государственном
языке Российской Федерации.".
     1.3. Пункт 4.3.2 изложить в редакции:
     "4.3.2. За неисполнение или ненадлежащее  исполнение  работниками
центра занятости населения по их вине возложенных на  них  должностных
обязанностей руководитель центра занятости населения вправе  применить
к ним  меры  дисциплинарного  взыскания  в  соответствии  со  ст.  192
Трудового кодекса Российской Федерации.".
     1.4. Абзац второй пункта 5.3 изложить в редакции:
     "Решения, действия или  бездействие  центра  занятости  населения
могут быть обжалованы в УГСЗН. Решения, действия или бездействие УГСЗН
могут быть обжалованы в вышестоящий орган службы занятости.".
     1.5. Пункт 5.8.4 дополнить абзацем следующего содержания:
     "Заявитель имеет право знакомиться с документами  и  материалами,
касающимися рассмотрения обращения, если  это  не  затрагивает  права,
свободы и законные интересы других лиц и если в указанных документах и
материалах не содержатся сведения,  составляющие  государственную  или
иную охраняемую федеральным законом тайну.".
     1.6. Пункт 5.15 изложить в редакции:
     "5.15. Уполномоченный  на  рассмотрение   жалобы   орган   вправе
оставить жалобу без ответа в следующих случаях:
     а) если в жалобе не указаны фамилия заявителя и  почтовый  адрес,
по которому должен быть направлен ответ;
     б) если  в  жалобе  содержатся  нецензурные  либо  оскорбительные
выражения, угрозы жизни, здоровью и  имуществу  должностного  лица,  а
также членов его семьи. В этом случае уполномоченный  на  рассмотрение
жалобы орган сообщает заявителю, направившему жалобу, о недопустимости
злоупотребления правом;
     в) если текст  жалобы  не  поддается  прочтению.  В  этом  случае
уполномоченный на рассмотрение жалобы орган ответ на жалобу не дает, о
чем  в  течение  семи  дней  со  дня  регистрации  жалобы   сообщается
заявителю, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.".
     1.7. Пункты 5.16-5.18 исключить.
     1.8. В приложениях N 1 и N 7 к Административному регламенту:
     - пункт 9 исключить;
     - пункты 10-16 считать соответственно пунктами 9-15.
     2. Внести  в   Административный   регламент   по   предоставлению
государственной  услуги  содействия  гражданам  в  поиске  работы,   а
работодателям в подборе необходимых работников в  Мурманской  области,
утвержденный  постановлением  Правительства  Мурманской   области   от
18.09.2013 N 519-ПП, следующие изменения:
     2.1. В  абзаце   четвертом   пункта   2.6.5   слова   "(далее   -
свидетельство о государственной регистрации)" исключить.
     2.2. Пункт 2.7.2 изложить в редакции:
     "2.7.2. Основаниями для отказа в приеме документов в  электронном
виде (поступивших по информационно-телекоммуникационным  сетям  общего
пользования,  в  том  числе  сети  Интернет,  включая  Единый  портал,
Региональный портал или сайт Управления) являются:
     - подписание    документов    несоответствующими     электронными
подписями;
     - недействительный статус сертификатов  электронных  подписей  на
документах;
     - неподлинность электронных подписей на документах;
     - отсутствие электронных подписей на документах;
     - наличие в документе изъяна,  который  не  позволяет  однозначно
истолковать  его  содержание  (изъяном   документа,   поступившего   в
электронном виде, является наличие повреждений файла,  не  позволяющих
получить доступ к информации,  содержащейся  в  документе,  средствами
программного обеспечения, находящегося в свободном доступе);
     - представление информации в  документах  не  на  государственном
языке Российской Федерации.".
     2.3. В  пункте   2.11.2   слово   "обратится"   заменить   словом
"обратиться".
     2.4. Абзац второй пункта 3.6.2 изложить в редакции:
     "- проводит проверку полноты и правильности заполнения заявления-
анкеты, а также достоверность электронной подписи,  которой  подписано
заявление-анкета, и по итогам проверки в день ее окончания:".
     2.5. Пункт 4.2.6 исключить.
     2.6. Подраздел 4.3  дополнить  новым  абзацем  вторым  следующего
содержания:
     "За неисполнение или ненадлежащее исполнение  работниками  центра
занятости  населения  по  их  вине  возложенных  на  них   должностных
обязанностей руководитель центра занятости населения вправе  применить
к ним  меры  дисциплинарного  взыскания  в  соответствии  со  ст.  192
Трудового кодекса Российской Федерации.".
     2.7. Абзац второй пункта 5.3 изложить в редакции:
     "Решения, действия или  бездействие  центра  занятости  населения
могут быть обжалованы в Управлении. Решения, действия или  бездействие
Управления  могут  быть  обжалованы   в   вышестоящий   орган   службы
занятости.".
     2.8. Пункт 5.8.4 дополнить абзацем следующего содержания:
     "Заявитель имеет право знакомиться с документами  и  материалами,
касающимися рассмотрения обращения, если  это  не  затрагивает  права,
свободы и законные интересы других лиц и если в указанных документах и
материалах не содержатся сведения,  составляющие  государственную  или
иную охраняемую федеральным законом тайну.".
     2.9. Пункт 5.15 изложить в редакции:
     "5.15. Уполномоченный  на  рассмотрение   жалобы   орган   вправе
оставить жалобу без ответа в следующих случаях:
     а) если в жалобе не указаны фамилия заявителя и  почтовый  адрес,
по которому должен быть направлен ответ;
     б) если  в  жалобе  содержатся  нецензурные  либо  оскорбительные
выражения, угрозы жизни, здоровью и  имуществу  должностного  лица,  а
также членов его семьи. В этом случае уполномоченный  на  рассмотрение
жалобы орган сообщает заявителю, направившему жалобу, о недопустимости
злоупотребления правом;
     в) если текст  жалобы  не  поддается  прочтению.  В  этом  случае
уполномоченный на рассмотрение жалобы орган ответ на жалобу не дает, о
чем  в  течение  семи  дней  со  дня  регистрации  жалобы   сообщается
заявителю, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.".
     2.10. Пункты 5.16-5.18 исключить.
     2.11. В приложении N 1 к Административному регламенту:
     - пункт 8 исключить;
     - пункты 9-15 считать соответственно пунктами 8-14.
     2.12. В   приложении   N 12   к   Административному    регламенту
"Показатели  доступности  и  качества  предоставления  государственной
услуги  содействия   гражданам   в   поиске   подходящей   работы,   а
работодателям в подборе необходимых работников":
     2.12.1. В графе  "Максимально  допустимое  отклонение  от  нормы"
пункта 7 число "5" заменить числом "15".
     2.12.2. В пункте 8:
     - в графе "Нормативное значение показателя" число  "60"  заменить
числом "50",
     - в графе "Максимально допустимое отклонение от нормы" число  "5"
заменить числом "20".
     3. Внести    в    Административный    регламент    предоставления
государственной  услуги   по   организации   проведения   оплачиваемых
общественных   работ,   утвержденный   постановлением    Правительства
Мурманской области от 18.09.2013 N 525-ПП, следующие изменения:
     3.1. Пункт 2.7.5 изложить в редакции:
     "2.7.5. Основаниями для отказа в приеме документов в  электронном
виде (поступивших по информационно-телекоммуникационным  сетям  общего
пользования,  в  том  числе  сети  Интернет,  включая  Единый  портал,
Региональный портал или сайт службы занятости) являются:
     - подписание    документов    несоответствующими     электронными
подписями;
     - недействительный статус сертификатов  электронных  подписей  на
документах;
     - неподлинность электронных подписей на документах;
     - отсутствие электронных подписей на документах;
     - наличие в документе изъяна,  который  не  позволяет  однозначно
истолковать  его  содержание  (изъяном   документа,   поступившего   в
электронном виде, является наличие повреждений файла,  не  позволяющих
получить доступ к информации,  содержащейся  в  документе,  средствами
программного обеспечения, находящегося в свободном доступе);
     - представление информации в  документах  не  на  государственном
языке Российской Федерации.".
     3.2. Абзац третий пункта 3.6.2 изложить в редакции:
     "- проводит проверку полноты и правильности заполнения заявления-
анкеты, а также достоверность электронной подписи,  которой  подписано
заявление-анкета, и по итогам проверки в день ее окончания:".
     3.3. Пункт 4.3.2 изложить в редакции:
     "4.3.2. За неисполнение или ненадлежащее  исполнение  работниками
центра занятости населения по их вине возложенных на  них  должностных
обязанностей руководитель центра занятости населения вправе  применить
к ним  меры  дисциплинарного  взыскания  в  соответствии  со  ст.  192
Трудового кодекса Российской Федерации.".
     3.4. Абзац второй пункта 5.3 изложить в редакции:
     "Решения, действия или  бездействие  центра  занятости  населения
могут быть обжалованы в УГСЗН. Решения, действия или бездействие УГСЗН
могут быть обжалованы в вышестоящий орган службы занятости.".
     3.5. Пункт 5.8.4 дополнить абзацем следующего содержания:
     "Заявитель имеет право знакомиться с документами  и  материалами,
касающимися рассмотрения обращения, если  это  не  затрагивает  права,
свободы и законные интересы других лиц и если в указанных документах и
материалах не содержатся сведения,  составляющие  государственную  или
иную охраняемую федеральным законом тайну.".
     3.6. Пункт 5.15 изложить в редакции:
     "5.15. Уполномоченный  на  рассмотрение   жалобы   орган   вправе
оставить жалобу без ответа в следующих случаях:
     а) если в жалобе не указаны фамилия заявителя и  почтовый  адрес,
по которому должен быть направлен ответ;
     б) если  в  жалобе  содержатся  нецензурные  либо  оскорбительные
выражения, угрозы жизни, здоровью и  имуществу  должностного  лица,  а
также членов его семьи. В этом случае уполномоченный  на  рассмотрение
жалобы орган сообщает заявителю, направившему жалобу, о недопустимости
злоупотребления правом;
     в) если текст  жалобы  не  поддается  прочтению.  В  этом  случае
уполномоченный на рассмотрение жалобы орган ответ на жалобу не дает, о
чем  в  течение  семи  дней  со  дня  регистрации  жалобы   сообщается
заявителю, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.".
     3.7. Пункты 5.16-5.18 исключить.
     3.8. В приложениях N 1 и N 7 к Административному регламенту:
     - пункт 9 исключить.
     - пункты 10-16 считать соответственно пунктами 9-15.
     4. Внести    в    Административный    регламент    предоставления
государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан  на
рынке  труда  в  Мурманской   области,   утвержденный   постановлением
Правительства Мурманской области  от  25.09.2013  N 541-ПП,  следующие
изменения:
     4.1. Абзацы первый - третий пункта 2.4.3 изложить в редакции:
     "2.4.3. Продолжительность предоставления государственной услуги:
     - при индивидуальной форме предоставления не должна  превышать  8
часов без  учета  времени  тестирования  (анкетирования)  безработного
гражданина, но должна быть не менее 3 часов;
     - при групповой форме предоставления не должна превышать 32 часов
без   учета   времени   тестирования   (анкетирования)    безработного
гражданина, но должна быть не менее 8 часов.".
     4.2. Пункт 2.4.4 изложить в редакции:
     "2.4.4. График поведения занятий в групповой форме размещается на
информационном стенде заблаговременно.".
     4.3. В  абзаце  семнадцатом  подраздела  2.5  слово   "(функций)"
исключить.
     4.4. В подразделе 3.15:
     4.4.1. Абзац второй изложить в редакции:
     "Работник центра занятости населения, осуществляющий  функцию  по
предоставлению  государственной  услуги,  в  день  окончания   занятий
фиксирует   результат   предоставления   государственной   услуги    в
программно-техническом  комплексе,  содержащем   регистр   получателей
государственных услуг в сфере занятости населения  (банке  работников)
(далее - программно-технический комплекс):".
     4.4.2. Дополнить абзацами следующего содержания:
     "Результат  предоставления  государственной  услуги  может   быть
зафиксирован в программно-техническом комплексе как услуга,  оказанная
в полном объеме, или услуга, оказанная в неполном объеме.
     Государственная  услуга  фиксируется   в   программно-техническом
комплексе по окончании всех запланированных занятий  как  оказанная  в
полном объеме.
     Государственная  услуга  фиксируется   в   программно-техническом
комплексе как оказанная в неполном объеме в случаях:
     - окончания    промежуточных    занятий    при     предоставлении
государственной услуги;
     - неявки безработного гражданина на запланированные занятия.".
     4.5. Пункт 4.3.2 изложить в редакции:
     "4.3.2. За неисполнение или ненадлежащее  исполнение  работниками
центра занятости населения по их вине возложенных на  них  должностных
обязанностей руководитель центра занятости населения вправе  применить
к ним  меры  дисциплинарного  взыскания  в  соответствии  со  ст.  192
Трудового кодекса Российской Федерации.".
     4.6. Абзац второй пункта 5.3 изложить в редакции:
     "Решения, действия или  бездействие  центра  занятости  населения
могут быть обжалованы в УГСЗН. Решения, действия или бездействие УГСЗН
могут быть обжалованы в вышестоящий орган службы занятости.".
     4.7. Абзац второй пункта 5.5 изложить в редакции:
     "Прием жалоб осуществляет уполномоченное должностное лицо  центра
занятости населения, УГСЗН в соответствии с графиком работы, указанным
в приложении N 2 к Административному регламенту.".
     4.8. Подпункт "б" пункта 5.8.3 исключить.
     4.9. Подпункт "в" пункта 5.8.3 считать подпунктом "б".
     4.10. Пункт 5.8.4 дополнить абзацем следующего содержания:
     "Заявитель имеет право знакомиться с документами  и  материалами,
касающимися рассмотрения обращения, если  это  не  затрагивает  права,
свободы и законные интересы других лиц и если в указанных документах и
материалах не содержатся сведения,  составляющие  государственную  или
иную охраняемую федеральным законом тайну.".
     4.11. Пункт 5.15 изложить в редакции:
     "5.15. Уполномоченный  на  рассмотрение   жалобы   орган   вправе
оставить жалобу без ответа в следующих случаях:
     а) если в жалобе не указаны фамилия заявителя и  почтовый  адрес,
по которому должен быть направлен ответ;
     б) если  в  жалобе  содержатся  нецензурные  либо  оскорбительные
выражения, угрозы жизни, здоровью и  имуществу  должностного  лица,  а
также членов его семьи. В этом случае уполномоченный  на  рассмотрение
жалобы орган сообщает заявителю, направившему жалобу, о недопустимости
злоупотребления правом;
     в) если текст  жалобы  не  поддается  прочтению.  В  этом  случае
уполномоченный на рассмотрение жалобы орган ответ на жалобу не дает, о
чем  в  течение  семи  дней  со  дня  регистрации  жалобы   сообщается
заявителю, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.".
     4.12. Пункты 5.16-5.18 исключить.
     4.13. В приложениях N 1 и N 2 к Административному регламенту:
     - пункт 9 исключить;
     - пункты 10-16 считать соответственно пунктами 9-15.
     5. Внести    в    Административный    регламент    предоставления
государственной  услуги  по  психологической   поддержке   безработных
граждан   в   Мурманской    области,    утвержденный    постановлением
Правительства Мурманской области  от  30.09.2013  N 545-ПП,  следующие
изменения:
     5.1. Подраздел 1.2 изложить в редакции:
     "1.2. Описание получателей государственной услуги (заявителей)
     Получателями  государственной   услуги   (заявителями)   являются
граждане,  признанные   в   установленном   порядке   безработными   в
соответствии  с  законодательством  о  занятости  населения  (далее  -
безработные граждане).".
     5.2. В подразделе 1.3:
     5.2.1. Наименование подраздела изложить в редакции:
     "1.3. Информирование  о  порядке  предоставления  государственной
услуги".
     5.2.2. Дополнить пунктом 1.3.13 следующего содержания:
     "1.3.13. Информирование о порядке предоставления  государственной
услуги включает предоставление (размещение) информации о  наименовании
услуги, получателях услуги (заявителях), последовательности, составе и
сроках исполнения административных процедур,  документах,  необходимых
для предоставления услуги, результате предоставления услуги, Ф. И.  О.
и должности работника, предоставляющего услугу, местах  предоставления
услуги.".
     5.3. В  абзаце  первом  подраздела  2.5  числа  "2.6.1"  заменить
числами "2.5.1.".
     5.4. В  абзаце  пятнадцатом  подраздела  2.5  слово   "(функций)"
исключить.
     5.5. Пункт 2.6.6 дополнить абзацем следующего содержания:
     "В  случае  повторного  обращения  безработного   гражданина   за
предоставлением  государственной  услуги  предъявление  индивидуальной
программы реабилитации инвалида не требуется.".
     5.6. Пункт 2.7.2 изложить в редакции:
     "2.7.2. Основаниями для отказа в  предоставлении  государственной
услуги являются:
     - непредставление документов, предусмотренных  пунктами  2.6.1  и
2.6.2 настоящего Административного регламента;
     - несоответствие    гражданина     требованиям,     установленным
подразделом 1.2 настоящего Административного регламента;
     - обращение гражданина в центр занятости  населения  в  состоянии
опьянения, вызванного употреблением  алкоголя,  наркотических  средств
или  других   одурманивающих   веществ,   подтвержденном   медицинским
освидетельствованием в установленном порядке.".
     5.7. Пункт 2.11.2 изложить в редакции:
     "2.11.2. Работник  центра  занятости  населения,   осуществляющий
функцию по предоставлению государственной услуги, ежемесячно:
     - составляет  график  предоставления  государственной  услуги  по
групповой форме;
     - информирует о графике предоставления услуги  работников  центра
занятости населения, участвующих в предоставлении услуги;
     - размещает  график  предоставления  услуги  в  помещении  центра
занятости населения на видном месте заблаговременно.".
     5.8. Подраздел   2.11   дополнить   пунктом   2.11.9   следующего
содержания:
     "2.11.9. Работник  центра  занятости  населения,  предоставляющий
государственную   услугу,   руководствуется   этическими    принципами
компетентности,   конфиденциальности,   лояльности   и   равноправного
сотрудничества с получателем услуги (заявителем).".
     5.9. Абзац четвертый пункта 3.6.2 изложить в редакции:
     "- оформляет заключение о предоставлении государственной  услуги,
содержащее рекомендации, согласно приложению N 5  к  Административному
регламенту  и  выводит  на  печатающее   устройство   два   экземпляра
заключения;".
     5.10. Пункт 4.3.2 изложить в редакции:
     "4.3.2. За неисполнение или ненадлежащее  исполнение  работниками
центра занятости населения по их вине возложенных на  них  должностных
обязанностей руководитель центра занятости населения вправе  применить
к ним  меры  дисциплинарного  взыскания  в  соответствии  со  ст.  192
Трудового кодекса Российской Федерации.".
     5.11. Абзац второй пункта 5.3 изложить в редакции:
     "Решения, действия или  бездействие  центра  занятости  населения
могут быть обжалованы в Управлении. Решения, действия или  бездействие
Управления  могут  быть  обжалованы   в   вышестоящий   орган   службы
занятости.".
     5.12. Пункт 5.8.4 дополнить абзацем следующего содержания:
     "Заявитель имеет право знакомиться с документами  и  материалами,
касающимися рассмотрения обращения, если  это  не  затрагивает  права,
свободы и законные интересы других лиц и если в указанных документах и
материалах не содержатся сведения,  составляющие  государственную  или
иную охраняемую федеральным законом тайну.".
     5.13. Пункт 5.15 изложить в редакции:
     "5.15. Уполномоченный  на  рассмотрение   жалобы   орган   вправе
оставить жалобу без ответа в следующих случаях:
     а) если в жалобе не указаны фамилия заявителя и  почтовый  адрес,
по которому должен быть направлен ответ;
     б) если  в  жалобе  содержатся  нецензурные  либо  оскорбительные
выражения, угрозы жизни, здоровью и  имуществу  должностного  лица,  а
также членов его семьи. В этом случае уполномоченный  на  рассмотрение
жалобы орган сообщает заявителю, направившему жалобу, о недопустимости
злоупотребления правом;
     в) если текст  жалобы  не  поддается  прочтению.  В  этом  случае
уполномоченный на рассмотрение жалобы орган ответ на жалобу не дает, о
чем  в  течение  семи  дней  со  дня  регистрации  жалобы   сообщается
заявителю, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.".
     5.14. Пункт 5.16 исключить.
     5.15. В приложениях N 1 и N 2 к Административному регламенту:
     - пункт 9 исключить;
     - пункты 10-16 считать соответственно пунктами 9-15.
     5.16. Приложение N 5 к Административному  регламенту  после  слов
"подпись работника" дополнить абзацами следующего содержания:
     "Отметьте  цифру,  соответствующую   степени   изменений   Вашего
состояния после предоставления услуги:
     1 - состояние не улучшилось;
     2 - состояние улучшилось незначительно;
     3 - состояние улучшилось;
     4 - состояние значительно улучшилось.".
     5.17. В  приложении  N 7  к  Административному  регламенту  слова
"Выдает  рекомендации  в  виде  заключения  о  предоставлении  услуги"
заменить словами "Выдает заключение о предоставлении услуги".
     6. Внести    в    Административный    регламент    предоставления
государственной услуги по содействию безработным гражданам в  переезде
и безработным гражданам и членам  их  семей  в  переселении  в  другую
местность для трудоустройства по направлению органов службы  занятости
Мурманской   области,   утвержденный   постановлением    Правительства
Мурманской области от 30.09.2013 N 546-ПП, следующие изменения:
     6.1. В  абзаце  шестнадцатом  подраздела  2.5  слово  "(функций)"
исключить.
     6.2. Пункт 2.7.2 изложить в редакции:
     "2.7.2. Основаниями  для  отказа  в  приеме  заявления-анкеты   в
электронном виде (поступившего  по  информационно-телекоммуникационным
сетям общего пользования, в том числе сети  Интернет,  включая  Единый
портал, Региональный портал или сайт Управления) являются:
     - подписание   заявления-анкеты   несоответствующей   электронной
подписью;
     - недействительный  статус  сертификата  электронной  подписи  на
заявлении-анкете;
     - неподлинность электронной подписи на заявлении-анкете;
     - отсутствие электронной подписи на заявлении-анкете;
     - наличие  в  электронном  заявлении-анкете  изъяна,  который  не
позволяет однозначно истолковать его  содержание  (изъяном  документа,
поступившего в электронном виде, является наличие  повреждений  файла,
не позволяющих получить доступ к информации, содержащейся в документе,
средствами  программного   обеспечения,   находящегося   в   свободном
доступе);
     - информация в электронном заявлении-анкете предоставлена  не  на
государственном языке Российской Федерации.".
     6.3. Абзац первый пункта 3.2.7 изложить в редакции:
     "3.2.7. В  день  поступления  заявления-анкеты  в  информационную
систему, используемую центром  занятости  для  предоставления  услуги,
через портал государственных и  муниципальных  услуг  работник  центра
занятости  проводит  проверку  полноты   и   правильности   заполнения
заявления-анкеты, а также достоверность электронной  подписи,  которой
подписано  заявление-анкета,  и  по  итогам   проверки   в   день   ее
окончания:".
     6.4. Пункт 4.3.2 изложить в редакции:
     "4.3.2. За неисполнение или ненадлежащее  исполнение  работниками
центра занятости населения по их вине возложенных на  них  должностных
обязанностей руководитель центра занятости населения вправе  применить
к ним  меры  дисциплинарного  взыскания  в  соответствии  со  ст.  192
Трудового кодекса Российской Федерации.".
     6.5. Абзац второй пункта 5.3 изложить в редакции:
     "Решения, действия или  бездействие  центра  занятости  населения
могут быть обжалованы в Управлении. Решения, действия или  бездействие
Управления  могут  быть  обжалованы   в   вышестоящий   орган   службы
занятости.".
     6.6. Пункт 5.8.4 дополнить абзацем следующего содержания:
     "Заявитель имеет право знакомиться с документами  и  материалами,
касающимися рассмотрения обращения, если  это  не  затрагивает  права,
свободы и законные интересы других лиц и если в указанных документах и
материалах не содержатся сведения,  составляющие  государственную  или
иную охраняемую федеральным законом тайну.".
     6.7. Пункт 5.15 изложить в редакции:
     "5.15. Уполномоченный  на  рассмотрение   жалобы   орган   вправе
оставить жалобу без ответа в следующих случаях:
     а) если в жалобе не указаны фамилия заявителя и  почтовый  адрес,
по которому должен быть направлен ответ;
     б) если  в  жалобе  содержатся  нецензурные  либо  оскорбительные
выражения, угрозы жизни, здоровью и  имуществу  должностного  лица,  а
также членов его семьи. В этом случае уполномоченный  на  рассмотрение
жалобы орган сообщает заявителю, направившему жалобу, о недопустимости
злоупотребления правом;
     в) если текст  жалобы  не  поддается  прочтению.  В  этом  случае
уполномоченный на рассмотрение жалобы орган ответ на жалобу не дает, о
чем  в  течение  семи  дней  со  дня  регистрации  жалобы   сообщается
заявителю, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.".
     6.8. Пункт 5.16 исключить.
     6.9. В приложении N 1 к Административному регламенту:
     - пункт 9 исключить;
     - пункты 10-17 считать соответственно пунктами 9-16.
     6.10. В приложении N 2 к Административному регламенту:
     - пункт 9 исключить;
     - пункты 10-16 считать соответственно пунктами 9-15.
     7. Внести    в    Административный    регламент    предоставления
государственной услуги по информированию о положении на рынке труда  в
Мурманской   области,   утвержденный   постановлением    Правительства
Мурманской области от 30.09.2013 N 550-ПП, следующие изменения:
     7.1. В  абзаце  двенадцатом  подраздела  2.5  слово   "(функций)"
исключить.
     7.2. Пункт 2.7.1 изложить в редакции:
     "2.7.1. Основанием для отказа в  приеме  заявления  является  его
несоответствие    требованиям,    предусмотренным     Административным
регламентом.
     Основаниями для отказа в  приеме  заявления  в  электронном  виде
(поступившего  по  информационно-телекоммуникационным   сетям   общего
пользования,  в  том  числе  сети  Интернет,  включая  Единый  портал,
Региональный портал или сайт службы занятости) являются:
     - подписание заявления несоответствующей электронной подписью;
     - недействительный  статус  сертификата  электронной  подписи  на
заявлении;
     - неподлинность электронной подписи заявления;
     - отсутствие электронной подписи заявления;
     - наличие в заявлении изъяна,  который  не  позволяет  однозначно
истолковать  его  содержание  (изъяном   документа,   поступившего   в
электронном виде, является наличие повреждений файла,  не  позволяющих
получить доступ к информации,  содержащейся  в  документе,  средствами
программного обеспечения, находящегося в свободном доступе);
     - представление информации  в  заявлении  не  на  государственном
языке Российской Федерации.".
     7.3. В  пунктах  3.2.2  и  3.3.5  слова  "подпункте  "а"  пункта"
заменить словом "пункте".
     7.4. Подраздел "Прием  и  регистрация  заявления,  полученного  в
электронном виде" изложить в редакции:
     "3.3.9. В   день   поступления   заявления   и    документов    в
информационную   систему,   используемую   центром    занятости    для
предоставления услуги (далее - ИС),  через  портал  государственных  и
муниципальных услуг работник  центра  занятости  проверяет  заявление,
полноту и правильность его заполнения и по итогам проверки:
     а) в случае наличия оснований  для  отказа,  указанных  в  пункте
2.7.1 Административного регламента:
     формирует  в  информационной  системе  уведомление  об  отказе  и
направляет его в "Личный кабинет" заявителя;
     б) в случае отсутствия оснований для отказа, указанных  в  пункте
2.7.1 Административного регламента:
     - регистрирует в ИС заявление;
     - распечатывает заявление (при необходимости) и  выполняет  в  ИС
дальнейшие    административные    действия    в     соответствии     с
административными   процедурами,   указанными    в    Административном
регламенте.
     Уведомление о получении  заявления  и  документов  формируется  в
"Личном кабинете" заявителя на портале государственных и муниципальных
услуг в автоматическом режиме.
     3.3.10. В день получения заявления  и  документов  в  электронной
форме по ТКС работник центра занятости с  использованием  программного
обеспечения центра занятости:
     - формирует  извещение   о   получении   заявления,   подписывает
усиленной квалифицированной электронной подписью уполномоченного  лица
центра занятости и отправляет его заявителю;
     - проводит в течение 1 рабочего дня со  дня  получения  заявления
проверку полноты и правильности его заполнения, а также  достоверность
электронной подписи, которой подписано заявление, и  по  ее  итогам  в
день окончания проверки:
     а) в случае наличия оснований  для  отказа,  указанных  в  пункте
2.7.1 Административного регламента:
     - формирует уведомление об отказе в приеме заявления с  указанием
причин  отказа  или  сообщение  об  ошибке  в   случае   невозможности
расшифровать документ;
     - подписывает усиленной  квалифицированной  электронной  подписью
центра  занятости  уведомление  об  отказе  в  приеме  документов  или
сообщение об ошибке и направляет его заявителю;
     б) в случае отсутствия оснований для отказа, указанных  в  пункте
2.7.1 Административного регламента:
     - формирует  уведомление  о  приеме  заявления,  подписывает  его
усиленной квалифицированной электронной подписью  центра  занятости  и
направляет его заявителю;
     - распечатывает  заявление  (при   необходимости)   и   выполняет
дальнейшие    административные    действия    в     соответствии     с
административными   процедурами,   указанными    в    Административном
регламенте.".
     7.5. Пункт 4.3.2 изложить в редакции:
     "4.3.2. За неисполнение или ненадлежащее  исполнение  работниками
центра занятости населения по их вине возложенных на  них  должностных
обязанностей руководитель центра занятости населения вправе  применить
к ним  меры  дисциплинарного  взыскания  в  соответствии  со  ст.  192
Трудового кодекса Российской Федерации.".
     7.6. Абзац второй пункта 5.3 изложить в редакции:
     "Решения, действия или  бездействие  центра  занятости  населения
могут быть обжалованы в УГСЗН. Решения, действия или бездействие УГСЗН
могут быть обжалованы в вышестоящий орган службы занятости.".
     7.7. Пункт 5.8.4 дополнить абзацем следующего содержания:
     "Заявитель имеет право знакомиться с документами  и  материалами,
касающимися рассмотрения обращения, если  это  не  затрагивает  права,
свободы и законные интересы других лиц и если в указанных документах и
материалах не содержатся сведения,  составляющие  государственную  или
иную охраняемую федеральным законом тайну.".
     7.8. Пункт 5.15 изложить в редакции:
     "5.15. Уполномоченный  на  рассмотрение   жалобы   орган   вправе
оставить жалобу без ответа в следующих случаях:
     а) если в жалобе не указаны фамилия заявителя и  почтовый  адрес,
по которому должен быть направлен ответ;
     б) если  в  жалобе  содержатся  нецензурные  либо  оскорбительные
выражения, угрозы жизни, здоровью и  имуществу  должностного  лица,  а
также членов его семьи. В этом случае уполномоченный  на  рассмотрение
жалобы орган сообщает заявителю, направившему жалобу, о недопустимости
злоупотребления правом;
     в) если текст  жалобы  не  поддается  прочтению.  В  этом  случае
уполномоченный на рассмотрение жалобы орган ответ на жалобу не дает, о
чем  в  течение  семи  дней  со  дня  регистрации  жалобы   сообщается
заявителю, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.".
     7.9. Пункт 5.16 исключить.
     7.10. В приложениях N 1 и N 5 к Административному регламенту:
     - пункт 9 исключить;
     - пункты 10-16 считать соответственно пунктами 9-15.
     8. Внести    в    Административный    регламент    предоставления
государственной  услуги  по  организации  профессиональной  ориентации
граждан   в   целях    выбора    сферы    деятельности    (профессии),
трудоустройства, прохождения профессионального  обучения  и  получения
дополнительного профессионального образования  в  Мурманской  области,
утвержденный  постановлением  Правительства  Мурманской   области   от
03.02.2014 N 38-ПП, следующие изменения:
     8.1. Пункт  2.4.1  дополнить  подпунктами   2.4.1.1   и   2.4.1.2
следующего содержания:
     "2.4.1.1. Прием заявления-анкеты и предоставление государственной
услуги осуществляются не позднее чем за час до окончания рабочего  дня
работника  центра  занятости  населения,  осуществляющего  функцию  по
предоставлению государственной услуги.
     2.4.1.2. Государственная услуга может быть оказана в другой  день
по согласованию с  гражданином,  если  на  момент  обращения  работник
центра занятости населения, осуществляющий функцию  по  предоставлению
государственной услуги, уже оказывает данную или иную  государственную
услугу другому гражданину или группе граждан.".
     8.2. Пункт 2.4.6 изложить в редакции:
     "2.4.6. График проведения занятий в групповой  форме  размещается
на информационном стенде заблаговременно.".
     8.3. Пункт 2.7.3 изложить в редакции:
     "2.7.3. Основаниями  для  отказа  в  приеме  заявления-анкеты   в
электронном виде (поступившего  по  информационно-телекоммуникационным
сетям общего пользования, в том числе сети  Интернет,  включая  Единый
портал, Региональный портал или сайт Управления) являются:
     - подписание   заявления-анкеты   несоответствующей   электронной
подписью;
     - недействительный  статус  сертификата  электронной  подписи  на
заявлении-анкете;
     - неподлинность электронной подписи на заявлении-анкете;
     - отсутствие электронной подписи на заявлении-анкете;
     - наличие  в  электронном  заявлении-анкете  изъяна,  который  не
позволяет однозначно истолковать его  содержание  (изъяном  документа,
поступившего в электронном виде, является наличие  повреждений  файла,
не позволяющих получить доступ к информации, содержащейся в документе,
средствами  программного   обеспечения,   находящегося   в   свободном
доступе);
     - информация в электронном заявлении-анкете предоставлена  не  на
государственном языке Российской Федерации.".
     8.4. Абзац четвертый пункта 2.11.5 изложить в редакции:
     "- размещает график  проведения  занятий  в  групповой  форме  на
информационном стенде заблаговременно.".
     8.5. Абзац первый пункта 3.2.1.9 изложить в редакции:
     "3.2.1.9. В день поступления  заявления-анкеты  в  информационную
систему   (далее   -   ИС),   используемую   центром   занятости   для
предоставления услуги, через портал  государственных  и  муниципальных
услуг  работник  центра  занятости   проводит   проверку   полноты   и
правильности  заполнения  заявления-анкеты,  а   также   достоверность
электронной подписи, которой подписано заявление-анкета, и  по  итогам
проверки в день ее окончания:".
     8.6. Абзац второй пункта 5.3 изложить в редакции:
     "Решения, действия или  бездействие  центра  занятости  населения
могут быть обжалованы в Управлении. Решения, действия или  бездействие
Управления  могут  быть  обжалованы   в   вышестоящий   орган   службы
занятости.".
     8.7. Абзац второй пункта 5.8.4 изложить в редакции:
     "Заявитель имеет право знакомиться с документами  и  материалами,
касающимися рассмотрения обращения, если  это  не  затрагивает  права,
свободы и законные интересы других лиц и если в указанных документах и
материалах не содержатся сведения,  составляющие  государственную  или
иную охраняемую федеральным законом тайну.".
     8.8. Пункт 5.15 изложить в редакции:
     "5.15. Уполномоченный  на  рассмотрение   жалобы   орган   вправе
оставить жалобу без ответа в следующих случаях:
     а) если в жалобе не указаны фамилия заявителя и  почтовый  адрес,
по которому должен быть направлен ответ;
     б) если  в  жалобе  содержатся  нецензурные  либо  оскорбительные
выражения, угрозы жизни, здоровью и  имуществу  должностного  лица,  а
также членов его семьи. В этом случае уполномоченный  на  рассмотрение
жалобы орган сообщает заявителю, направившему жалобу, о недопустимости
злоупотребления правом;
     в) если текст  жалобы  не  поддается  прочтению.  В  этом  случае
уполномоченный на рассмотрение жалобы орган ответ на жалобу не дает, о
чем  в  течение  семи  дней  со  дня  регистрации  жалобы   сообщается
заявителю, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.".
     8.9. В приложении N 2 к Административному регламенту:
     - пункт 9 исключить;
     - пункты 10-16 считать соответственно пунктами 9-15.