"трудовые отношения в акционерных обществах" (карабельников б.р.) ("статут", 2001)

<*> О законности включения в Контракт с Генеральным директором такого положения см. главу 1.
[ВАРИАНТ А
2. Порядок исполнения обязанностей Генерального директора по настоящему Контракту
2.1. Стороны настоящего Контракта особо отмечают, что полномочия Генерального директора по совершению сделок от имени Компании ограничены в соответствии с Перечнем должностных обязанностей Генерального директора, прилагаемым к настоящему Контракту в качестве Приложения N 1.
2.2. Исполнение Генеральным директором своих должностных обязанностей в соответствии с Приложением N 1, являющимся неотъемлемой частью настоящего Контракта, осуществляется следующим образом:
1) по всем вопросам, решенным Общим собранием акционеров и Советом директоров Компании, Генеральный директор осуществляет все необходимые действия, направленные на точное выполнение решений, принятых указанными органами Компании;
2) по всем вопросам, относящимся к компетенции Общего собрания акционеров и Совета директоров Компании, по которым указанными органами еще не было принято окончательных решений, или вопросам, ранее переданным на рассмотрение указанным органам самим Генеральным директором или другими высшими должностными лицами Компании, Генеральный директор сообщает в письменной и устной форме свое мнение Общему собранию акционеров и Совету Директоров, и до принятия этими органами соответствующих решений воздерживается от каких-либо действий, которые могли бы в дальнейшем повлиять на принимаемые ими решения;
3) если в соответствии с Уставом или решением Совета директоров или Общего собрания акционеров Компании вопрос относится к компетенции Правления, Генеральный директор обеспечивает рассмотрение этого вопроса Правлением в соответствии с процедурой, предусмотренной Уставом Компании, и принимает меры к выполнению решения, принятого Правлением.]
[ВАРИАНТ Б
2. Полномочия Генерального директора
2.1. Генеральный директор без доверенности действует от имени Компании, в том числе представляет ее интересы, совершает сделки от ее имени, утверждает штаты, издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками Компании.
2.2. Генеральный директор осуществляет свою деятельность в соответствии с требованиями действующего законодательства, Учредительными документами и внутренними документами Компании.]
2.3. Генеральный директор при осуществлении своих прав и исполнении своих обязанностей должен действовать, руководствуясь интересами Компании, осуществлять свои права и исполнять обязанности добросовестно и разумно.
2.4. В случае необходимости делегирования Генеральным директором всех или части его полномочий согласно п. 2.1 - 2.2 и Приложения N 1 к настоящему Контракту этот вопрос подлежит предварительному согласованию с Советом директоров Компании <*>.
--------------------------------
<*> О целесообразности включения в Контракт с Генеральным директором такого положения см. главу 1.
3. Соблюдение конфиденциальности
3.1. Генеральный директор обязуется в течение всего срока действия настоящего Контракта, а также после его окончания: (i) не разглашать и не передавать другим лицам любую информацию, касающуюся деятельности или финансов Компании, равно как и любые сведения о контактах, операциях и делах Компании или о любых технологиях или процессах, касающихся любых товаров и услуг, поставляемых Компанией, либо сознательно разрешать или дозволять другим лицам получение такой информации (в дальнейшем именуемой "Конфиденциальная информация"); или (ii) не использовать и не пытаться использовать конфиденциальную информацию в своих собственных целях каким-либо образом, который причиняет или может причинить прямые или косвенные убытки и ущерб Компании или ее деятельности (кроме случаев, когда раскрытие конфиденциальной информации осуществляется в соответствии с требованиями действующего законодательства).
3.2. Любое неисполнение Генеральным директором его обязательств по соблюдению конфиденциальности является грубым нарушением его трудовых обязанностей, предусмотренных по настоящему Контракту.
3.3. В соответствии с пунктом 2 ст. 139 Гражданского кодекса Российской Федерации Генеральный директор возместит Компании любой ущерб (включая упущенную выгоду), понесенный ею в связи с невыполнением Генеральным директором своих обязательств, предусмотренных п. 3.1. настоящего Контракта <*>.
--------------------------------
<*> О возможности применения ответственности по п. 2 ст. 139 ГК см. главу 1.
4. Материальная ответственность Генерального директора
В случае, если неисполнение или ненадлежащее исполнение Генеральным директором своих обязательств по настоящему Контракту повлечет за собой убытки Компании и/или ее акционеров, Генеральный директор обязуется возместить такие убытки, включая упущенную выгоду, в соответствии с нормами российского гражданского законодательства, по требованию Компании или ее акционеров. Указанные требования о возмещении убытков могут быть предъявлены Компанией и ее акционерами как в период действия настоящего Контракта, так и по его окончании <*>.
--------------------------------
<*> О возможности возложения на Генерального директора ответственности за убытки, причиненные его действиями, см. главу 1.
5. Досрочное прекращение действия Контракта
5.1. Действие настоящего Контракта может быть прекращено в любой момент до истечения срока, указанного в п. 1.1, по решению Общего собрания акционеров. Если причиной принятия такого решения явилось неисполнение или ненадлежащее исполнение Генеральным директором своих обязанностей по настоящему Контракту, то увольнение Генерального директора оформляется со ссылкой на соответствующую статью КЗоТ РФ. Если досрочное прекращение действия настоящего Контракта не связано с каким-либо нарушением Генеральным директором своих обязательств, то его увольнение оформляется со ссылкой на пп. 4 ст. 254 КЗоТ РФ и п. 4 ст. 69 Закона РФ "Об акционерных обществах".
5.2. Если причиной принятия решения о досрочном прекращении действия настоящего Контракта явилось неисполнение или ненадлежащее исполнение Генеральным директором своих обязанностей по настоящему Контракту, то Генеральному директору не выплачивается какого-либо выходного пособия. Если досрочное прекращение действия настоящего Контракта не связано с каким-либо нарушением Генеральным директором своих обязательств, то он имеет право на выплату ему выходного пособия в следующем порядке:
(i) если к моменту досрочного прекращения действия до истечения срока настоящего Контракта, указанного в п. 1.1 выше, оставалось три месяца или более, то Генеральный директор будет иметь право на выходное пособие в размере его среднего трехмесячного заработка по настоящему Контракту; или
(ii) если к моменту досрочного прекращения действия до истечения срока настоящего Контракта, указанного в п. 1.1 выше, оставалось менее трех месяцев, то генеральный Директор будет иметь право на выходное пособие в размере его заработка, который был бы ему выплачен до истечения срока действия настоящего Контракта.
5.3. Генеральный директор имеет право прекратить действие настоящего Контракта, уведомив об этом Совет директоров не менее, чем за два месяца. В этом случае ему не выплачивается никакого выходного пособия.
5.4. При оставлении должности по любым основаниям Генеральный директор обязан передать находящуюся в его ведении документацию Компании лицу, которое будет уполномочено Советом директоров Компании принять у него дела. При этом он остается ответственным за любой ущерб, причиненный Компании или ее акционерам в период действия настоящего Контракта.
6. Прочие положения
6.1. В настоящий Контракт могут вноситься изменения в соответствии с решениями Совета директоров, изменениями учредительных документов Компании и изменениями норм действующего российского законодательства.
6.2. Настоящий Контракт составлен в соответствии с Уставом Компании и нормами российского гражданского и трудового законодательства, пи этом вопросы материальной ответственности
Генерального директора и расторжения Контракта по инициативе Компании регулируются исключительно нормами гражданского законодательства <*>.
--------------------------------
<*> Об отраслевой принадлежности контракта между акционерным обществом и его единоличным исполнительным органом см. главу 1 выше.
6.3. Генеральный директор может быть в любое время по решению Совета директоров Компании временно отстранен от исполнения обязанностей по настоящему Контракту. В период отстранения от должности за ним сохраняется его заработная плата, предусмотренная настоящим Контрактом <*>.
--------------------------------
<*> О целесообразности включения в Контракт с Генеральным директором такого положения см. главу 1.
6.4. Все споры в связи с настоящим Контрактом подлежат рассмотрению в российских судах, при этом иски к Генеральному директору могут быть предъявлены как самой Компанией, так и любым из ее акционеров.
6.5. Недействительность отдельных положений настоящего Контракта не влияет на действительность его других положений.
6.6. Настоящий Контракт подписан в 2 оригинальных экземплярах на русском языке - по одному экземпляру получают Генеральный директор и Компания.
АДРЕСА И ПОДПИСИ СТОРОН
Закрытое акционерное общество _______________________________.
Генеральный директор ___________________, паспорт ___________,
прописан_____________________________________________________.
От имени Компании _________________
Генеральный директор _________________
Председатель Совета директоров _________________

Вариант А: Приложение N 1
к контракту от __________
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА
В соответствии с Уставом Компании на Генерального директора возлагается исполнение следующих обязанностей:
1. Руководство текущей деятельностью Компании в соответствии с Уставом Компании; подготовка отчетности в соответствии с Уставом Компании, и представление этой отчетности Общему собранию акционеров и Совету директоров Компании. В частности, в функции Генерального директора входит подготовка бюджета Компании на предстоящий финансовый год и предстоящие три года, а также представление отчетности об исполнении принятого бюджета текущего года и сравнительный анализ показателей фактической деятельности Компании с показателями, заложенными в бюджет и аналогичными показателями прошлого года.
2. Передача на рассмотрение Общего собрания акционеров и Совета директоров Компании вопросов, отнесенных к их компетенции.
3. Подписание от имени Компании обязательств в соответствии с решениями, принятыми Общим собранием акционеров, Советом директоров и Правлением <*> Компании, а также осуществление любых других действий, необходимых для исполнения указанных решений.
--------------------------------
<*> Если в акционерном обществе в соответствии с его уставом не создается коллегиального исполнительного органа, упоминание о Правлении в этом пункте и весь п. 9 ниже следует исключить.
4. Подписание от имени Компании обязательств в пределах _________________ долларов США или эквивалента этой суммы в другой валюте <*>.
--------------------------------
<*> Сумму, указываемую в данном пункте, следует рассчитывать как сумму, свыше которой сделка будет считаться "крупной" в соответствии со ст. 78 Закона об АО. О возможности включения в контракт с единоличным исполнительным органом общества другой - меньшей - суммы см. главу 1.
5. Осуществление от имени Компании текущих платежей в бюджет, социальные фонды, а также расчетов по сделкам, заключенным Компанией с третьими лицами (независимо от того, подписана данная сделка от имени Компании самим Генеральным директором или другим лицом, уполномоченным на это Общим собранием акционеров или Советом директоров Компании).
6. Содействие должностным лицам Компании в исполнении их должностных обязанностей и возложенных на них разовых поручений.
7. Прием на работу, увольнение, продвижение по службе и наложение дисциплинарных взысканий на сотрудников Компании, издание приказов, обязательных для исполнения работниками Компании.
8. Представление интересов Компании без доверенности в контактах с представителями российских государственных органов, предприятиями и частными лицами. Если в процессе обсуждения с российскими государственными органами каких-либо вопросов, связанных с деятельностью Компании, от Генерального директора потребуется принятие любых обязательств или совершение иных юридически значимых действий от имени Компании, превышающих его полномочия по настоящему Контракту, то Генеральный директор будет обязан получить предварительное решение соответствующего коллегиального органа управления Компании на принятие таких обязательств или совершение юридически значимых действий.
9. Организация работы Правления Компании в соответствии с ее Уставом, осуществление функций председателя во время проведения заседаний Правления.
10. Сбор и передача членам Совета директоров и Общего собрания акционеров информации, связанной с деятельностью Компании, которая может представлять для них интерес.
Настоящий Перечень является неотъемлемой частью Контракта от ____________.
От имени Компании __________________
Генеральный директор __________________
Председатель Совета директоров __________________

Вариант Б: Приложение N 1
к контракту от __________
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА <*>
--------------------------------
<*> Извлечение из Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих (утвержден Постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. N 37).
Должностные обязанности. Руководит в соответствии с действующим законодательством производственно - хозяйственной и финансово - экономической деятельностью Компании, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества Компании, а также финансово - хозяйственные результаты ее деятельности. Организует работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, цехов и производственных единиц, направляет их деятельность на развитие и совершенствование производства с учетом социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли, качества и конкурентоспособности производимой продукции, ее соответствие мировым стандартам в целях завоевания