Постановление Правительства Калужской области от 30.03.2015 № 170

--------------------------------

<1> Развитие инфраструктуры организаций дополнительного образования: текущий ремонт с целью обеспечения выполнения требований к санитарно-бытовым условиям и охране здоровья обучающихся.

<2> Приобретение оборудования для организаций дополнительного образования: учебно-лабораторного, учебно-производственного, компьютерного оборудования, учебно-методического обеспечения, технических средств обучения с целью реализации современных программ дополнительного образования.

<3> Поддержка и развитие конкурсного движения: организация и проведение областных этапов конкурсных мероприятий в соответствии с Календарем всероссийских массовых мероприятий с обучающимися и ежегодным Перечнем конкурсных мероприятий по различным направлениям дополнительного образования, обеспечение участия победителей и призеров областных конкурсных мероприятий во всероссийских и международных мероприятиях по итогам заочных этапов конкурсов, проведение интенсивных школ, тренингов, специализированных профильных смен по направлениям дополнительного образования, реализация социально-образовательных проектов и проектов сетевого взаимодействия, способствующих созданию эффективных зон полезной занятости подростков, обеспечение работы очно-заочных школ в системе дополнительного образования.

<4> Поддержка и стимулирование результативности профессиональной деятельности педагогических работников сферы дополнительного образования: проведение областного этапа Всероссийского конкурса «Сердце отдаю детям», премии лучшим педагогам дополнительного образования.

7.4. Подпрограмма «Развитие профессионального образования»

государственной программы «Развитие образования

в Калужской области»

Паспорт

подпрограммы «Развитие профессионального образования»

1. Соисполнитель государственной программы	Министерство образования и науки Калужской области
2. Участники подпрограммы	- Министерство образования и науки Калужской области; - министерство труда и социальной защиты Калужской области; - министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Калужской области; - министерство культуры и туризма Калужской области
3. Цель подпрограммы	Создание в Калужской области современной системы профессионального образования, обеспечивающей подготовку квалифицированных рабочих (служащих) и специалистов среднего и высшего звена в соответствии с потребностями экономики региона и общества
4. Задачи подпрограммы	- Создание условий для инновационного развития профессиональных образовательных организаций и повышения качества профессиональной подготовки; - модернизация структуры, содержания программ и технологий профессионального образования для обеспечения их соответствия требованиям современной экономики и изменяющимся запросам населения; - развитие кадрового потенциала Калужской области; - оптимизация взаимодействия с образовательными организациями профессионального образования при совместном осуществлении воспитательных задач профессионального образования; - повышение сбалансированности потребности организаций Калужской области в инженерно-технических специалистах и их подготовки образовательными организациями профессионального образования, расположенными на территории региона
5. Перечень основных мероприятий подпрограммы	- Обеспечение потребности экономики региона в кадрах высокой квалификации по приоритетным направлениям развития Калужской области; - развитие инфраструктуры профессиональных образовательных организаций Калужской области; - создание условий для обеспечения региональной системы профессионального образования квалифицированными педагогическими кадрами; - совершенствование воспитательного процесса, создание условий для гармоничного развития личности и реализации ее творческой активности; - повышение престижа инженерно-технических специальностей, востребованных на рынке труда Калужской области
6. Показатели подпрограммы	- Доля профессиональных образовательных организаций, внедривших новые программы и модели профессионального образования, разработанные в рамках подпрограммы, в общем их числе; - удельный вес числа профессиональных образовательных организаций, предоставляющих широкие возможности для различных категорий населения в приобретении необходимых профессиональных квалификаций на протяжении всей трудовой деятельности; - удельный вес численности педагогического состава, прошедшего повышение квалификации, переподготовку и стажировку в различных образовательных и производственных организациях, в общей численности педагогического состава профессиональных образовательных организаций Калужской области; - доля обучающихся профессиональных образовательных организаций, вовлеченных в проведение культурно-массовых, досуговых, спортивных и других мероприятий; - доля выпускников инженерно-технических специальностей очной формы обучения, трудоустроившихся по специальности не позднее первого года после завершения обучения
7. Сроки и этапы реализации подпрограммы	2014-2020 годы, в один этап
8. Объемы финансирования подпрограммы за счет бюджетных ассигнований	Наименование показателя	Всего (тыс. руб.)	В том числе по годам
			2014	2015	2016	2017	2018	2019	2020
	ВСЕГО:	7300858,10	1118857,32	988321,47	994211,97	1011466,47	1079528,03	1054236,42	1054236,42
	в том числе
	средства областного бюджета	7300858,10	1118857,32	988321,47	994211,97	1011466,47	1079528,03	1054236,42	1054236,42
	средства федерального бюджета	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
9. Ожидаемые результаты реализации подпрограммы	Реализация мероприятий подпрограммы к 2020 году позволит достичь следующих результатов: в количественном выражении: - доля профессиональных образовательных организаций, внедривших новые программы и модели профессионального образования, разработанные в рамках подпрограммы, в общем их числе составит 65 процентов; - удельный вес численности педагогического состава, прошедшего повышение квалификации, переподготовку и стажировку в различных образовательных и производственных организациях, составит 45 процентов от общей численности педагогического состава профессиональных образовательных организаций Калужской области; - доля обучающихся профессиональных образовательных организаций, вовлеченных в проведение культурно-массовых, досуговых, спортивных и других мероприятий, увеличится до 90 процентов; - доля выпускников инженерно-технических специальностей очной формы обучения, трудоустроившихся по специальности не позднее первого года после завершения обучения, увеличится до 90 процентов; в качественном выражении: - увеличится доля профессиональных образовательных организаций, предоставляющих широкие возможности для различных категорий населения в приобретении необходимых профессиональных квалификаций на протяжении всей трудовой деятельности

1. Характеристика сферы реализации подпрограммы

Вводная

В 2013 году сеть профессиональных образовательных организаций Калужской области, реализующих программы среднего профессионального образования, представлена 38 организациями различных форм собственности и ведомственной принадлежности, из них 31 организация – регионального подчинения, 2 организации – федерального подчинения и 5 негосударственных организаций. Из 31 организации регионального подчинения 27 подведомственны министерству образования и науки Калужской области, 2 – министерству культуры и туризма Калужской области и 2 – министерству здравоохранения Калужской области. Все эти профессиональные образовательные организации осуществляют подготовку кадров более чем по 80 различным направлениям.

В профессиональных образовательных организациях готовятся специалисты по таким востребованным в Калужской области специальностям, как слесари различных специализаций, сварщики ручной, контактной сварки и электрогазосварщики, водители автомобилей, троллейбусов, погрузчиков, операторы станков, электрики, техники, швеи, фармацевты, музыканты, танцоры, художники и др. В настоящее время в них обучается около 13000 человек дневной формы обучения (молодые люди в возрасте 15-20 лет) и 2000 человек по краткосрочным формам обучения, относящихся к более зрелой категории населения (обучение второй профессии, повышение квалификации).

Ежегодно в Калужской области регистрируется около 28 тыс. граждан, признаваемых безработными. Из них 12 % (3,4 тыс. человек) имеют возможность повысить квалификацию или обучиться новой профессии в образовательных организациях среднего профессионального образования Калужской области.

Тенденции современного социально-экономического развития общества, изложенные в Концепции долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 17.11.2008 № 1662-р, и Стратегии социально-экономического развития Калужской области до 2030 года, утвержденной постановлением Правительства Калужской области от 29.06.2009 № 250 (в ред. постановлений Правительства Калужской области от 13.07.2012 № 353, от 26.08.2014 № 506), выдвигают качественно новые требования к функционированию системы профессиональной подготовки кадров. Речь идет как о нехватке рабочей силы в растущих отраслях экономики, так и о несоответствии уровня квалификации рабочих, специалистов среднего звена современному уровню технической и технологической оснащенности предприятий. Существующая система подготовки кадров негибка, инерционна, готовит рабочих только массовых профессий и не ориентирована на предоставление непрерывного индивидуализированного образования. Данная подпрограмма создает основу для решения задач, направленных на усиление роли профессионального образования в инновационном социально ориентированном развитии Калужской области.

Анализ соответствия содержания и структуры профессионального образования потребностям рынка труда Калужской области показывает, что, например, из 3845 дипломированных специалистов с уровнем начального и среднего профессионального образования в 2013 году для предприятий промышленного сектора, строительства и транспортной отрасли экономики подготовлено лишь 1863 человека массовых профессий при потребности 6622 специалиста (28 % от потребности). Данный порядок цифр характерен также для выпускников 2012 и 2011 годов.

Развитие экономики Калужской области, появление инновационных предприятий, техническое переоснащение производства, выпуск новых видов продукции делают актуальным вопрос организации на базе профессиональных образовательных организаций опережающего обучения, краткосрочного обучения персонала предприятий вторым профессиям, повышения квалификации, переобучения кадров.

Наиболее оптимальным и перспективным направлением становится создание многофункциональных ресурсных центров по наиболее значимым для Калужской области направлениям подготовки кадров (с возможностью проживания и краткосрочной стажировки групп из разных профессиональных образовательных организаций), а также организация «точечной» подготовки специалистов, обладающих необходимыми общепрофессиональными знаниями и умением работать на конкретном узкопрофильном оборудовании, предоставляемом для этих целей работодателями в рамках развития частно-государственного партнерства.

Современные требования к условиям предоставления профессионального образования предусматривают оснащение образовательного процесса современным учебным и учебно-наглядным оборудованием. Сегодня в достаточно широко используются интерактивные доски, персональные компьютеры, но востребованным профессионалом выпускник может стать лишь при условии отработки навыков не только на компьютере или тренажере, но и на современном технологичном оборудовании, которым профессиональные образовательные организации в настоящее время не обладают (учебные заведения оснащены оборудованием 70-80-х годов прошлого века). При этом необходимо отметить, что образовательные стандарты отводят от 40 до 50 % учебного времени на отработку практических навыков (осуществляемую в образовательной организации) и производственную практику.

Одной из важных задач, стоящих перед профессиональным образованием, является качественное улучшение и омоложение кадрового состава преподавателей и мастеров производственного обучения, закрепление педагогических работников в образовательных организациях Калужской области.

Региональная система высшего образования на современном этапе развития должна обеспечивать готовность специалиста осуществлять профессиональную деятельность в условиях интенсивно развивающейся экономики региона. Между тем сегодня возникает ряд противоречий, во-первых, между нарастающими потребностями в высококвалифицированных специалистах и ограниченными возможностями системы высшего образования региона в удовлетворении этих потребностей, во-вторых, между необходимостью адаптации системы подготовки специалистов с высшим образованием в соответствии с потребностями региона и отсутствием механизмов финансирования образовательной и научной деятельности образовательных организаций высшего образования, расположенных на территории Калужской области, за счет бюджетных средств Калужской области.

В Калужской области осуществляют деятельность 22 образовательные организации высшего образования. Среди них 1 государственный вуз (Калужский государственный университет им. К.Э. Циолковского) и 13 филиалов государственных вузов, 2 негосударственных вуза и 6 филиалов негосударственных вузов.

Отношения между субъектами системы высшего образования и органами государственной власти регулируются Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации». Организация предоставления высшего образования относится к компетенции федеральных органов исполнительной власти, которые вправе осуществлять детальное регулирование в сфере высшего образования. Вместе с тем образовательные организации высшего образования, расположенные на территории региона, осуществляют образовательную деятельность в тесном взаимодействии с органами государственной власти Калужской области в интересах и с учетом специфики динамично развивающейся экономики Калужской области.

Таблица 1

Основные показатели динамики развития высшего образования

	2007/08	2008/09	2009/10	2010/11	2011/12	2012/13
Число образовательных организаций высшего образования, в том числе:	27	27	27	28	28	27
государственных	16	16	16	17	17	16
негосударственных	11	11	11	11	11	11
Численность студентов образовательных организаций высшего образования, тыс. чел., в том числе:	37,2	37,8	38,7	37,6	33,8	31,4
государственных	26,2	25,6	25,8	25,0	23,0	21,7
негосударственных	11,0	12,2	12,8	12,6	10,8	9,7

Контингент студентов образовательных организаций высшего образования, расположенных на территории Калужской области, в 2012/13 учебном году составил 31388 человек. Из них 11787 человек обучались по очной форме обучения (38 %), 785 человек – по очно-заочной форме обучения (2 %), 18816 человек – по заочной форме обучения (60 %). На бюджетных местах обучаются 10033 человека (32 %), 21355 студентов (68 %) обучаются на договорных условиях.

Наибольший прием в государственные образовательные организации высшего образования был отмечен по группам специальностей «экономика и управление», «гуманитарные науки», «образование и педагогика». Значительно возрос интерес абитуриентов 2013/14 учебного года к направлениям подготовки в области технических наук, естественных наук и здравоохранения. В негосударственных вузах основная доля поступивших обучается по направлениям «юриспруденция», «экономика», «менеджмент».

Подготовку специалистов в образовательных организациях высшего образования осуществляет квалифицированный профессорско-преподавательский состав. В вузах работают 1695 преподавателей основного состава вузов (штат). Из общего числа штатного профессорско-преподавательского состава 231 человек имеет ученую степень доктора наук, 877 – кандидата наук.

Таблица 2

Статистические показатели выпуска образовательных

организаций высшего образования

	2007	2008	2009	2010	2011	2012	2013
Всего выпускников, чел.	7057	7507	7779	8011	7572	6768	5058
В том числе:
из государственных вузов	4744	4800	4639	4676	4661	4204	3192
из негосударственных вузов	2313	2707	3140	3335	2911	2564	1866

В последние годы в вузах Калужской области существенно увеличилось количество специальностей, востребованных на региональном рынке труда. Это лечебное дело, медицинская физика, клиническая психология, техносферная безопасность, социально-культурный сервис и туризм, защита в чрезвычайных ситуациях, ветеринария, биомедицинская инженерия, фармацевтическая химия, землеустройство и кадастры, мехатроника и робототехника.

Большая доля новых специальностей, востребованных на региональном рынке труда, приходится на ведущие вузы области: Калужский государственный университет им. К.Э. Циолковского, Обнинский институт атомной энергетики – филиал НИЯУ «МИФИ» и Калужский филиал Московского государственного технического университета им. Н.Э. Баумана.

Одним из важнейших показателей текущего состояния системы высшего образования Калужской области является проблема трудоустройства выпускников, которая осложняется несоответствием объемов и профилей подготовки кадров потребностям экономики региона, а также уровнем их профессиональной компетентности.

Во многих вузах подготовка специалистов осуществляется исходя из спроса на образовательные услуги. Ценность профессионального образования для молодежи стала в большей степени зависеть не от реальной потребности в специалистах соответствующего профиля, а от престижности специальностей. Так, в Калужской области подготовка экономистов, финансистов и бухгалтеров ведется в 17 образовательных организациях высшего образования, подготовка специалистов по менеджменту и маркетингу – в 17, специалистов по юриспруденции – в 12 вузах. Вследствие этого на протяжении нескольких лет на рынке труда Калужской области отмечается переизбыток специалистов по названным профессиям и специальностям. Кроме того, как показывает опыт взаимодействия службы занятости с работодателями, на трудоустройство молодых специалистов влияет и престижность образовательной организации высшего образования.

По данным прогноза потребности в инженерно-технических кадрах на 2013-2017 годы, организациям, расположенным на территории Калужской области, потребуется 6622 инженерно-технических специалиста различных специализаций, в том числе 4858 человек на замену выбывающих работников и 1764 человека на вновь создаваемые рабочие места (27 % от общей потребности в инженерно-технических кадрах).

Потребность инженерно-технических кадров составит:

в 2013 году – 1672 человека, в 2014 году – 1305, в 2015 году – 1214, в 2016 году – 1223, в 2017 году – 1208.

Наибольшая потребность в инженерно-технических кадрах заявлена организациями города Калуги – 49 % от общей потребности в инженерно-технических кадрах, города Обнинска – 15 % от общей потребности, а также организациями Боровского района – 8 % от общей потребности, Жуковского района – 7 % от общей потребности, Людиновского района – 5 % от общей потребности.

По данным анкетирования учащихся выпускных классов школ области по вопросам профессионального самоопределения, в 2013 году в вузы планировали поступление 72 % выпускников 11-х классов (2012 год – 70 %), то есть у них по-прежнему остаются в приоритете такие сферы деятельности, как экономика, управление, медицина и социальное обеспечение.

1.1. Основные проблемы в сфере реализации подпрограммы

В целом анализ состояния системы профессионального образования Калужской области позволяет выделить следующие недостатки:

- изолированность образовательных организаций разного уровня;

- недостаточная ориентированность содержания профессионального образования на будущего работодателя, специфику его производства;

- наличие разрыва между востребованностью специалистов на рынке труда и перечнем направлений подготовки в образовательных организациях профессионального образования.

Проблемами текущего состояния и тенденций развития системы профессионального образования являются:

- снижение престижа и востребованности среднего профессионального образования и, как следствие, тенденция замещения рабочих кадров и кадров среднего звена кадрами с высшим образованием;

- инертность системы среднего профессионального образования;

- старение преподавательского корпуса образовательных организаций профессионального образования;

- неудовлетворительное состояние материально-технической базы и студенческих общежитий профессиональных образовательных организаций;

- трудности в осуществлении взаимодействия между образовательными организациями высшего образования различной ведомственной подчиненности и органами исполнительной власти субъекта Российской Федерации, обусловленные существующей нормативно-правовой базой, регламентирующей разделение полномочий в сфере образования.

1.2. Прогноз развития сферы реализации подпрограммы

В результате реализации настоящей подпрограммы будет обеспечено в долгосрочной перспективе:

- повышение открытости деятельности организаций профессионального образования;

- расширение общественного участия в управлении профессиональным образованием;

- создание необходимых предпосылок для дальнейшего самостоятельного развития организаций профессионального образования;

- дальнейшее развитие инфраструктуры и технологий проведения количественного и качественного прогноза актуального и перспективного спроса на квалификации (в отраслевом, региональном разрезе), формирования государственного заказа и государственного задания на подготовку кадров на основе этих прогнозов, распределения государственного задания на подготовку кадров;

- развитие механизмов государственно-частного партнерства образовательных организаций, организаций реального сектора экономики и социальной сферы, участия работодателей в решении задач обеспечения квалифицированными кадрами предприятий (организаций);

- создание условий, способствующих повышению степени соответствия профессиональных квалификаций выпускников требованиям регионального и международного рынка труда.

2. Приоритеты региональной политики в сфере реализации

подпрограммы, цели, задачи и показатели достижения целей

и решения задач, ожидаемые конечные результаты подпрограммы,

сроки и этапы реализации подпрограммы

2.1. Приоритеты региональной политики в сфере реализации подпрограммы

Стратегические приоритеты в сфере профессионального образования Калужской области:

- повышение качества и экономической эффективности профессионального образования, приведение его в соответствие с потребностями экономики региона и социальной сферы;

- реструктуризация и оптимизация сети профессиональных образовательных организаций;

- развитие региональной государственно-общественной системы оценки качества профессионального образования;

- продолжение работы по созданию многопрофильных образовательных организаций путем их реорганизации и укрупнения;

- совершенствование системы утверждения государственного задания на подготовку кадров;

- оптимизация взаимодействия образовательных организаций профессионального образования и органов исполнительной власти региона в процессе подготовки кадров;

- обеспечение улучшения качества профессионального образования региона за счет повышения престижа ведущих образовательных организаций профобразования, образовательная деятельность которых ориентирована на потребности экономики Калужской области.

2.2. Цели, задачи и индикаторы достижения целей и решения задач подпрограммы

Основной целью подпрограммы «Развитие профессионального образования» является создание в Калужской области современной системы профессионального образования, обеспечивающей подготовку квалифицированных рабочих (служащих) и специалистов среднего и высшего звена в соответствии с потребностями экономики региона и общества.

Достижение цели настоящей подпрограммы будет осуществляться путем решения следующих задач:

- создание условий для инновационного развития профессиональных образовательных организаций и повышения качества профессиональной подготовки;

- модернизация структуры, содержания программ и технологий профессионального образования для обеспечения их соответствия требованиям современной экономики и изменяющимся запросам населения;

- развитие кадрового потенциала Калужской области;

- взаимодействие с образовательными организациями профессионального образования при совместном осуществлении воспитательных задач профессионального образования;

- повышение сбалансированности потребности организаций Калужской области в инженерно-технических специалистах и их подготовки образовательными организациями профессионального образования, расположенными на территории Калужской области.

Эффективность реализации настоящей подпрограммы будет ежегодно оцениваться на основании следующих показателей.

Сведения

о показателях подпрограммы и их значениях

№ п/п	Наименование показателя	Ед. изм.	Значение по годам
			2012	2013	2014	2015	2016	2017	2018	2019	2020
Подпрограмма «Развитие профессионального образования»
1	Доля профессиональных образовательных организаций, внедривших новые программы и модели профессионального образования, разработанные в рамках подпрограммы, в общем их числе (Днов <1>)	%	22	35	40	50	53	55	57	60	65
2	Увеличение доли профессиональных образовательных организаций, предоставляющих широкие возможности для различных категорий населения в приобретении необходимых профессиональных квалификаций на протяжении всей трудовой деятельности (Дпроф <2>)	%	35	36	38	40	42	45	48	50	55
3	Удельный вес численности педагогического состава, прошедшего повышение квалификации, переподготовку и стажировку в различных образовательных и производственных организациях, в общей численности педагогического состава профессиональных образовательных организаций области (УВпед <3>)	%	18	20	25	30	35	40	42	43	45
4	Доля обучающихся профессиональных образовательных организаций, вовлеченных в проведение культурно-массовых, досуговых, спортивных и других мероприятий (Двовл <4>)	%	55	60	65	70	75	80	85	87	90
5	Доля выпускников инженерно-технических специальностей очной формы обучения, трудоустроившихся по специальности не позднее первого года после завершения обучения (Двып) <5>	%	76	78	80	82	84	86	88	90	90

Примечание. Методика расчета показателей (индикаторов):

<1> Днов = количество профессиональных образовательных организаций, внедривших новые программы и модели профессионального образования/общее количество организаций среднего профессионального образования x 100 %.

<2> Дпроф = количество профессиональных образовательных организаций, осуществляющих профессиональную подготовку/общее количество профессиональных образовательных организаций x 100%.

<3> УВпед = численность педагогического состава, прошедшего повышение квалификации, переподготовку и стажировку в различных образовательных и производственных организациях/общая численность педагогического состава профессиональных образовательных организаций области) x 100 %.

<4> Двовл = (число обучающихся профессиональных образовательных организаций, вовлеченных в проведение культурно-массовых, досуговых, спортивных и др. мероприятий/общая численность обучающихся) x 100 %.

<5> Двып = численность выпускников инженерно-технических специальностей очной формы обучения, трудоустроившихся по специальности не позднее первого года после завершения обучения/ общая численность выпускников инженерно-технических специальностей очной формы обучения х 100 %

2.3. Конечные результаты реализации подпрограммы

Основные ожидаемые к 2020 году конечные результаты реализации подпрограммы:

в количественном выражении:

- доля профессиональных образовательных организаций, внедривших новые программы и модели профессионального образования, разработанные в рамках настоящей подпрограммы, в общем их числе составит 65 процентов;

- повышение квалификации, профессиональную переподготовку и стажировку в различных образовательных и производственных организациях пройдет 45 процентов педагогического состава от общей численности педагогического состава профессиональных образовательных организаций Калужской области;

- доля обучающихся профессиональных образовательных организаций, вовлеченных в проведение культурно-массовых, досуговых, спортивных и других мероприятий, составит 90 процентов;

- доля выпускников инженерно-технических специальностей очной формы обучения, трудоустроившихся по специальности не позднее первого года после завершения обучения, достигнет 90 процентов;

в качественном выражении:

- увеличение доли профессиональных образовательных организаций, предоставляющих широкие возможности для различных категорий населения в приобретении необходимых профессиональных квалификаций на протяжении всей трудовой деятельности.

2.4. Сроки и этапы реализации подпрограммы

Сроки реализации настоящей подпрограммы – 2014-2020 годы, в один этап.

3. Объем финансирования подпрограммы

Финансирование мероприятий настоящей подпрограммы осуществляется за счет средств областного и федерального бюджетов.

Привлечение средств федерального бюджета будет осуществляться по итогам участия региона в конкурсах, проводимых федеральными органами исполнительной власти, в том числе в рамках других государственных программ Калужской области.

Объемы финансирования из областного бюджета уточняются после принятия и (или) внесения изменений в закон Калужской области об областном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период.

Объемы финансирования за счет средств федерального бюджета уточняются после принятия закона о федеральном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период на основании решений Правительства Российской Федерации.

(тыс. руб. в ценах каждого года)

Наименование показателя	В том числе по годам
	Всего	2014	2015	2016	2017	2018	2019	2020
ВСЕГО, в том числе	7300858,10	1118857,32	988321,47	994211,97	1011466,47	1079528,03	1054236,42	1054236,42
по источникам финансирования:
в том числе:
Бюджетные ассигнования	7300858,10	1118857,32	988321,47	994211,97	1011466,47	1079528,03	1054236,42	1054236,42
в том числе:
- средства областного бюджета <*>	7300858,10	1118857,32	988321,47	994211,97	1011466,47	1079528,03	1054236,42	1054236,42
- средства федерального бюджета <**>	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
по участникам и источникам финансирования подпрограммы:
Министерство образования и науки Калужской области	6988255,99	1057726,42	922606,77	922606,77	922606,77	1054236,42	1054236,42	1054236,42
в том числе:
средства областного бюджета <*>	6988255,99	1057726,42	922606,77	922606,77	922606,77	1054236,42	1054236,42	1054236,42
средства федерального бюджета <**>	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Калужской области	312602,11	61130,90	65714,70	71605,20	88859,70	25291,61	0,00	0,00
в том числе:
средства областного бюджета <*>	312602,11	61130,90	65714,70	71605,20	88859,70	25291,61	0,00	0,00
Министерство культуры и туризма Калужской области	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
в том числе:
средства областного бюджета <*>	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
Министерство труда и социальной защиты Калужской области	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
в том числе:
средства областного бюджета <*>	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
<*> Финансирование программных мероприятий из областного бюджета будет осуществляться в пределах средств, предусмотренных законом Калужской области об областном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период.
<**> Объемы финансирования программных мероприятий из федерального бюджета ежегодно уточняются после принятия закона о федеральном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период и на основании решений Правительства Российской Федерации