Расширенный поиск

Постановление Правительства Ростовской области от 22.03.2012 № 219

¦        III        ¦от 20 до 35 тыс. коек и от 8 до 20 ОПМ ¦

+-------------------+---------------------------------------+

¦        IV         ¦ от 10 до 20 тыс. коек и от 4 до 8 ОПМ ¦

+-------------------+---------------------------------------+

¦         V         ¦   менее 10 тыс. коек и менее 4 ОПМ    ¦

L-------------------+----------------------------------------

 

     Примечания к подпункту 6.2.6.

     1. В случае несоответствия одного из показателей группа по оплате

труда  устанавливается  с  учетом  хранения  имущества   для   станций

переливания крови, имеющих задание по забору донорской крови не  менее

10 тыс. литров.

     2. Центры  медицинские  мобилизационных  резервов   "Резерв",   в

случаях размещения и хранения имущества  на  10  и  более  медицинских

складах,  относятся  на  1  группу   выше,   чем   это   предусмотрено

показателями, предусмотренными подпунктом 6.2.6.

 

     6.2.7. Дезинфекционные станции:

 

--------------------T---------------------------------------------¬

¦ Группа по оплате  ¦                 Численность                 ¦

¦труда руководителей¦     обслуживаемого населения (человек)      ¦

+-------------------+---------------------------------------------+

¦        III        ¦           1 млн. человек и более            ¦

+-------------------+---------------------------------------------+

¦        IV         ¦   от 500,0 тыс. человек до 1 млн. человек   ¦

+-------------------+---------------------------------------------+

¦         V         ¦от 200,0 тыс. человек до 500,0 тыс. человек  ¦

L-------------------+----------------------------------------------

     (Пункт  дополнен - Постановление Правительства Ростовской области

от 11.10.2012 г. N 956)

 

     6.3. Врачам - руководителям учреждений (филиалов) здравоохранения

и их заместителям - врачам разрешается вести в  учреждениях,  в  штате

которых они состоят,  работу  по  специальности  в  пределах  рабочего

времени по основной должности с оплатой  в  размере  до  25  процентов

должностного оклада  врача  соответствующей  специальности,  с  учетом

повышающего коэффициента  за  квалификацию  и  выплаты  за  работу  во

вредных условиях труда.

     Определение  размеров  заработной  платы   руководителей   и   их

заместителей - врачей по основной должности и работы по специальности,

выполняемой в порядке совмещения, производится раздельно по каждой  из

должностей (виду работ).

     Размер   оплаты    руководителей    государственных    учреждений

здравоохранения  Ростовской  области  за   работу   по   специальности

определяется  министерством  здравоохранения  Ростовской  области,   а

заместителям  руководителя,   руководителям   (начальникам)   филиалов

устанавливается приказом по учреждению.

     6.4. Врачам-консультантам,  не  являющимся  штатными  работниками

учреждений  здравоохранения,  оплата  труда  производится  по  ставкам

почасовой оплаты труда в следующих  размерах    процентах  к  ставке

заработной платы  1-го  квалификационного  разряда  профессий  рабочих

государственных учреждений Ростовской области):

     профессор, доктор наук, "народный врач" - 18,0;       редакции

Постановления Правительства Ростовской области от 15.08.2012 г. N 753)

     доцент, кандидат наук, "заслуженный врач" - 15,0;     редакции

Постановления Правительства Ростовской области от 15.08.2012 г. N 753)

     лица, не имеющие ученой степени - 9,0.  редакции Постановления

Правительства Ростовской области от 15.08.2012 г. N 753)

     Порядок  оплаты  труда  врачей-консультантов,  предусмотренный  в

настоящем пункте, не применяется для оплаты труда врачей, привлекаемых

к проведению консультаций в учреждениях, в штатах которых они состоят.

     Работа врача-консультанта учреждения здравоохранения в объеме  не

более 12 часов в месяц не считается совместительством.

     6.5. Для врачей  и  среднего  медицинского  персонала  учреждений

здравоохранения в пределах баланса рабочего времени за учетный  период

и за его пределами (с согласия работника) как по  основной  должности,

так и по должностям,  занимаемым  в  порядке  совместительства,  могут

вводиться "дежурства на дому". Дежурства за пределами баланса рабочего

времени не считаются сверхурочной работой.

     Время, затраченное на "дежурство на дому" как в дневное, так и  в

ночное время, учитывается как полчаса за каждый час работы.

     В случае вызова работника  в  учреждение  время,  затраченное  на

оказание медицинской помощи, оплачивается за  фактически  отработанные

часы с учетом времени переезда, в ночное время - с учетом  доплаты  за

работу в ночное время.

     6.6. Продолжительность  работы  по  совместительству   не   может

превышать для врачей и среднего медицинского персонала домов  ребенка,

санаториев, специализированных учреждений здравоохранения, а также для

младшего медицинского и фармацевтического персонала -  месячной  нормы

рабочего  времени,  исчисленной  из  установленной   продолжительности

рабочей недели;

     для остальных  работников  -  половины  месячной  нормы  рабочего

времени,  исчисленной  из  установленной   продолжительности   рабочей

недели.

     6.7. (Утратил   силу  -  Постановление  Правительства  Ростовской

области от 15.08.2012 г. N 753)

     6.8. (Утратил   силу  -  Постановление  Правительства  Ростовской

области от 15.08.2012 г. N 753)

     6.9.  Работникам  подразделений,  осуществляющих приносящую доход

деятельность,  отделений,  лабораторий,  кабинетов зубопротезирования,

профилактической    дезинфекции,    врачебной    косметики,    врачам,

привлекаемым  к проведению медицинских осмотров и освидетельствований,

а также медицинским работникам, привлекаемым к обслуживанию спортивных

соревнований  и  сборов,  оплата  труда  производится в соответствии с

локальным нормативным актом учреждения.    редакции   Постановления

Правительства Ростовской области от 11.10.2012 г. N 956)

 

 

     Начальник общего отдела

     Правительства Ростовской области                      М.В. Фишкин

 

 

 

                                                    Приложение № 7

                                                    к постановлению

                                                     Правительства

                                                   Ростовской области

                                                   от 22.03.2012 № 219

 

 

                              ПОЛОЖЕНИЕ

              об оплате труда работников государственных

           учреждений Ростовской области в сфере образования

 

    редакции    Постановления   Правительства   Ростовской   области

от 06.04.2016 № 245)

 

 


Общие положения

 

1. Настоящее Положение об оплате труда работников государственных учреждений Ростовской области в сфере образования (далее – Положение) регулирует порядок оплаты труда работников государственных организаций Ростовской области, осуществляющих образовательную деятельность, и организаций, обеспечивающих предоставление услуг в сфере образования, подведомственных органу исполнительной власти Ростовской области, осуществляющему функции и полномочия учредителя государственного учреждения Ростовской области (далее – учреждение).

2. Положение включает в себя:

размеры должностных окладов, ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам;

условия осуществления и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера.

3. Отнесение работников к профессиональным квалификационным группам осуществляется в соответствии с требованиями Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих, Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, а также критериев отнесения профессий рабочих и должностей служащих к профессиональным квалификационным группам согласно приложению № 1 к настоящему постановлению.

4. В порядке исключения лица (кроме медицинских работников), не имеющие соответствующего профессионального образования, установленного критериями отнесения должностей к профессиональным квалификационным группам, но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии могут быть назначены на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие соответствующее профессиональное образование.

5. Разряды оплаты труда рабочих определяются согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих.

6. Размеры должностных окладов общеотраслевых должностей руководителей структурных подразделений учреждений, специалистов и служащих, размеры ставок заработной платы общеотраслевых профессий рабочих устанавливаются в соответствии с приложением № 4 к настоящему постановлению.

7. Выплаты компенсационного характера работникам учреждений устанавливаются согласно разделу 2 настоящего приложения.

8. Выплаты стимулирующего характера работникам учреждений устанавливаются согласно разделу 3 настоящего приложения.

9. Порядок отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей установлен разделом 4 настоящего приложения.

10. Особенности условий оплаты труда педагогических работников приведены в разделе 5 настоящего приложения.

11. Нормы рабочего времени, нормы учебной нагрузки и порядок ее распределения в учреждениях приведены в разделе 6 настоящего приложения.

12. Положение определяет порядок формирования фонда оплаты труда работников учреждений за счет средств областного бюджета и иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации.

13. В соответствии со статьей 57 Трудового кодекса Российской Федерации условия оплаты труда работника, включая размер должностного оклада (ставки заработной платы) работника, выплаты компенсационного и стимулирующего характера являются обязательными для включения в трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору).

14. Порядок оплаты труда работников государственного бюджетного образовательного учреждения Ростовской области среднего профессионального образования «Ростовское областное училище (техникум) олимпийского резерва», осуществляющих спортивную подготовку, а также условия осуществления и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера руководителей и заместителей руководителей в части спортивной подготовки регламентируются приложением № 15 к настоящему постановлению.

 

Раздел 1. Профессиональные квалификационные

группы должностей и профессий, размеры

должностных окладов и ставок заработной платы

 

1.1. Профессиональные квалификационные группы должностей и размеры должностных окладов работников учреждений (кроме должностей в учреждениях дополнительного профессионального образования, указанных в пункте 1.2 настоящего раздела):

1.1.1. Профессиональная квалификационная группа «Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня»:


п/п

Номер квалификационного уровня

Наименование должности

Размер должностного оклада

(рублей)

1

2

3

 

1.

1-й квалифика-ционный уровень

вожатый; помощник воспитателя;

секретарь учебной части

4538

 

1.1.2. Профессиональная квалификационная группа «Должности работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня»:

 

п/п

Номер квалификационного уровня

Наименование должности

Размер должностного оклада (рублей)

1

2

3

 

1.

1-й квалифика-ционный уровень

младший воспитатель; дежурный по режиму

4994

2.

2-й квалифика-ционный уровень

диспетчер образовательного учреждения; старший дежурный по режиму

5246

 

1.1.3. Профессиональная квалификационная группа «Должности педагогических работников»:

 

п/п

Номер квалификационного уровня

Наименование должности

Размер должностного оклада (рублей)

1

2

3

4

1.

1-й квалификацион­ный уровень

инструктор по труду; инструктор по физической культуре; музыкальный руководитель; старший вожатый:

 

в образовательных учреждениях  и учреждениях социального обслуживания центрах помощи детям, оставшимся без попечения родителей

7183

в учреждениях социального обслуживания населения

7077

2.

2-й квалификацион­ный уровень

инструктор-методист; концертмейстер; педагог дополнительного образования; педагог-организатор; социальный педагог; тренер-преподаватель:

 

в образовательных учреждениях  и учреждениях социального обслуживания центрах помощи детям, оставшимся без попечения родителей

7532

в учреждениях социального обслуживания населения

7427

3.

3-й квалификацион­ный уровень

воспитатель; мастер производственного обучения; методист; педагог-психолог; старший инструктор-методист; старший педагог дополнительного образования; старший тренер-преподаватель:

 

в образовательных учреждениях* и учреждениях социального обслуживания центрах помощи детям, оставшимся без попечения родителей

7900

в учреждениях социального обслуживания населения

7795

в государственном бюджетном образовательном учреждении дополнительного профессионального образования Ростовской области «Центр повышения квалификации специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием»,

в государственном бюджетном образовательном учреждении дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) Ростовской области «Областные курсы повышения квалификации работников культуры и искусства»,

в государственном бюджетном учреждении Ростовской области «Областной учебно-методический центр по образовательным учреждениям культуры и искусства»

6461

4.

4-й квалификацион­ный уровень

педагог-библиотекарь;

преподаватель**; преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности; руководитель физического воспитания; старший воспитатель; старший методист;

тьютор***; учитель; учитель-дефектолог; учитель-логопед (логопед):

 

в образовательных учреждениях* и учреждениях социального обслуживания центрах помощи детям, оставшимся без попечения родителей

8289

в учреждениях социального обслуживания населения 

8183

в государственном бюджетном образовательном учреждении дополнительного профессионального образования Ростовской области

«Центр повышения квалификации специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием»,

в государственном бюджетном образовательном учреждении дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) Ростовской области «Областные курсы повышения квалификации работников культуры и искусства»,

в государственном бюджетном учреждении Ростовской области «Областной учебно-методический центр по образовательным учреждениям культуры и искусства»

6778

 

*За исключением педагогических работников государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования Ростовской области «Центр повышения квалификации специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием», государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) Ростовской области «Областные курсы повышения квалификации работников культуры и искусства», государственного бюджетного учреждения Ростовской области «Областной учебно-методический центр по образовательным учреждениям культуры и искусства».

**За исключением должностей преподавателей, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу.

***За исключением тьюторов, занятых в сфере дополнительного профессионального образования.

 

(В редакции Постановления Правительства Ростовской области от 06.04.2016 № 245)

 

 


 

 

 

1.1.4. Профессиональная квалификационная группа «Должности служащих четвертого уровня учреждений образования»:


п/п

Номер квалификационного уровня

Наименование должности

Размер должностного оклада

(рублей)

1

2

3

4

1.

1-й квалифика-ционный уровень

заведующий (начальник) структурным подразделением: кабинетом, лабораторией, отделом, отделением, сектором, учебно-консультационным пунктом, учебной (учебно-производственной) мастерской, практикой (производственной, учебной) и другими структурными подразделениями, реализующими общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования *:

 

в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей

7725

в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей

7353

2.

2-й квалифика-ционный уровень

заведующий (начальник) обособленным структурным подразделением образовательного учреждения, реализующего общеобразовательные программы, и учреждения дополнительного образования;

старший мастер профессионального образовательного учреждения;

начальник (заведующий, директор, руководитель, управляющий): отдела, отделения, лаборатории, кабинета, сектора, учебно-консультационного пункта, учебной (учебно-производственной) мастерской, учебного хозяйства и других структурных подразделений профессиональных образовательных учреждений **:

 

в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей

8111

в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей

7725

3.

3-й квалифика-ционный уровень

начальник (заведующий, директор, руководитель управляющий): обособленного структурного подразделения профессионального образовательного учреждения

 

в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей

8515

в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей

8111


_______________________

* Кроме руководителей структурных подразделений, отнесенных ко 2-му квалификационному уровню.

** Кроме руководителей структурных подразделений, отнесенных к 3-му квалификационному уровню.

 

Примечания к подпункту 1.1.4:

1. Заведующим библиотеками размер должностного оклада устанавливается как для руководителей структурных подразделений 1-го квалификационного уровня.

2. Размеры должностных окладов заместителей руководителей структурных подразделений устанавливаются на 5 – 10 процентов ниже размеров должностных окладов соответствующих руководителей.

1.2. Профессиональные квалификационные группы должностей и размеры должностных окладов работников учреждений дополнительного профессионального образования:

1.2.1. Профессиональная квалификационная группа «Должности работников административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала»:


п/п

Номер квалификационного уровня

Наименование должности

Размер должностного оклада

(рублей)

1

2

3

4

1.

1-й квалифика-ционный уровень

диспетчер факультета; специалист по учебно-методической работе; учебный мастер

5509

2.

2-й квалифика-ционный уровень

специалист по учебно-методической работе II категории; учебный мастер II категории; старший диспетчер факультета

5771

3.

3-й квалифика-ционный уровень

специалист по учебно-методической работе I категории; тьютор; учебный мастер

I категории

6055


1.2.2. Профессиональная квалификационная группа «Должности профессорско-преподавательского состава»:


п/п

Номер квалификационного уровня

Наименование должности

Размер должностного оклада

(рублей)

1

2

3

4

1.

1-й квалифика-ционный уровень

ассистент; преподаватель

7111

2.

2-й квалифика-ционный уровень

старший преподаватель

7458

3.

3-й квалифика-ционный уровень

доцент

7831

4.

4-й квалифика-ционный уровень

профессор

8217

5.

5-й квалифика-ционный уровень

заведующий кафедрой

8621

6.

6-й квалифика-ционный уровень

декан факультета

9026


1.2.3. Профессиональная квалификационная группа «Должности служащих четвертого уровня учреждений дополнительного профессионального образования»:


п/п

Номер квалификационного уровня

Наименование должности

Размер должностного оклада

(рублей)

1

2

3

4

1.

1-й квалифика-ционный уровень

начальник (директор, заведующий, руководитель): кабинета, лаборатории, отдела, отделения; помощник проректора; помощник ректора; ученый секретарь совета факультета (института)

7353

2.

2-й квалифика-ционный уровень

начальник (заведующий, руководитель) учебного (учебно-методического, методического) отдела

7725

3.

3-й квалифика-ционный уровень

начальник (заведующий, руководитель) учебно-методического центра, ученый секретарь совета учреждения

8111

4.

6-й квалифика-ционный уровень

директор филиала института, являющегося структурным подразделением образовательного учреждения

9351


Примечание к подпункту 1.2.3.

Размеры должностных окладов заместителей руководителей структурных подразделений устанавливаются на 5-10 процентов ниже размеров должностных окладов соответствующих руководителей.

 

1.3. Размер должностного оклада руководителя учреждения устанавливается на основе отнесения возглавляемого им учреждения к квалификационной группе и (или) в зависимости от группы по оплате труда руководителей:


п/п

Номер квалификационной группы

Тип учреждения

Размер должностного оклада

(рублей)

1

2

3

4

1.

1-я квалифика-ционная группа

учреждения дополнительного профессионального образования (государственное бюджетное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования Ростовской области «Ростовский институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования»); учреждения, обеспечивающие предоставление услуг в сфере образования (государственное бюджетное учреждение Ростовской области «Ростовский областной центр обработки информации в сфере образования», государственное автономное учреждение Ростовской области «Региональный информационно-аналитический центр развития образования»)

15809

2.

2-я квалифика-ционная группа

учреждения образования I группы по оплате труда руководителей

14370

3.

3-я квалифика-ционная группа

учреждения образования

II и III групп по оплате труда руководителей

13065

4.

4-я квалифика-ционная группа

учреждения образования IV группы по оплате труда руководителей

11877


Информация по документу
Читайте также