Расширенный поиск
Распоряжение Правительства Республики Дагестан от 06.05.2014 № 128-р
5.
Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере среднего
профессионального образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному
контракту
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
N п/п
|
Наименование
показателя
|
Единица
измерения
|
2013
год
|
2014
год
|
2015
год
|
2016
год
|
2017
год
|
2018
год
|
Результаты
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
|
1.
|
Число
многофункциональных центров прикладных квалификаций, осуществляющих обучение
на базе среднего (полного) общего образования
|
единиц
|
-
|
-
|
1
|
1
|
2
|
3
|
создание
и функционирование 3-х многофункциональных центров прикладных квалификаций
|
|
2.
|
Удельный
вес численности выпускников образовательных организаций профессионального
образования очной формы обучения, трудоустроившихся в течение одного года
после окончания обучения по полученной специальности (профессии), в общей их
численности
|
процентов
|
39,3
|
43,6
|
46,8
|
49,8
|
52,8
|
55,6
|
трудоустройство
в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности
(профессии) не менее 55 процентов выпускников организаций начального
профессионального и среднего профессионального образования
|
|
3.
|
Отношение
среднемесячной заработной платы преподавателей и мастеров производственного
обучения государственных образовательных организаций, реализующих программы
начального и среднего профессионального образования, к среднемесячной
заработной плате в экономике Республики Дагестан
|
процентов
|
85,6
|
93
|
124,04
|
115,8
|
95
|
100
|
доведение
отношения средней заработной платы преподавателей и мастеров
производственного обучения образовательных организаций начального и среднего
профессионального образования к средней заработной плате по экономике в
Республике Дагестан до 100 проц.
|
|
(пп. 3 в ред. Распоряжения Правительства Республики
Дагестан от 23.03.2017 N 116-р)
|
|
4.
|
Доля
государственных образовательных организаций, в которых реализуется оценка
деятельности образовательных организаций системы профессионального обучения и
среднего профессионального образования, их руководителей и основных категорий
работников
|
процентов
|
-
|
60
|
100
|
100
|
100
|
100
|
внедрение
во всех государственных образовательных организациях системы оценки
деятельности профессионального обучения и среднего профессионального
образования
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
V.
Изменения в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения
родителей, направленные на повышение эффективности и качества услуг в данной
сфере, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
1.
Основные направления
Организация
коррекционно-реабилитационной работы с родителями, ограниченными в родительских
правах, лишенными родительских прав, в организациях для детей-сирот и детей,
оставшихся без попечения родителей (образовательных организациях, медицинских
организациях, организациях, оказывающих социальные услуги, в которые помещены
под надзор дети, оставшиеся без попечения родителей) (далее - организация для
детей-сирот), для обеспечения возможности формирования либо восстановления
позитивных отношений между родителями и детьми, восстановления родителей в
родительских правах и возвращения им детей;
организация работы по
предоставлению консультативных услуг гражданам, желающим принять детей на
воспитание в свои семьи в организациях для детей-сирот;
реформирование организаций для
детей-сирот в целях создания для детей, которых не удается устроить в семью,
учреждений с малой наполняемостью и близкими к семейным условиями проживания и
воспитания, а также использования ресурсов этих организаций в деятельности по
семейному устройству и социальной адаптации детей-сирот и детей, оставшихся без
попечения родителей;
постинтернатная адаптация выпускников организаций для
детей-сирот;
создание Центра содействия
семейному устройству детей, оставшихся без попечения родителей;
создание механизмов стимулирования
граждан, усыновивших (удочеривших), взявших под опеку (попечительство), в
приемную семью детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, из
организаций для детей-сирот.
2. Ожидаемые
результаты
Совершенствование деятельности
организаций для детей-сирот;
возвращение детей в родные семьи и
устройство их на воспитание в семьи граждан;
повышение квалификации
педагогических работников организаций для детей-сирот;
сокращение организаций для
детей-сирот.
3.
Основные количественные характеристики системы подготовки педагогических
работников, работающих в организациях для детей-сирот
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Наименование
показателя
|
Единица
измерения
|
2012
год
|
2013
год
|
2014
год
|
2015
год
|
2016
год
|
2017 год
|
2018
год
|
Численность
педагогических работников организаций для детей-сирот
|
человек
|
163
|
158
|
155
|
155
|
155
|
155
|
155
|
Численность
воспитанников в организациях для детей-сирот
|
-"-
|
458
|
407
|
390
|
385
|
380
|
375
|
370
|
Численность
воспитанников в расчете на 1 педагогического работника в организациях для
детей-сирот
|
-"-
|
2,8
|
2,8
|
2,8
|
2,9
|
2,9
|
3
|
3
|
4.
Мероприятия по повышению эффективности и качества в сфере защиты детей-сирот и
детей, оставшихся без попечения родителей, соотнесенные с этапами перехода к
эффективному контракту
|
|
|
|
|
N п/п
|
Наименование
показателя
|
Ответственные
исполнители
|
Сроки
реализации
|
Показатели
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
Повышение
качества и эффективности предоставляемых услуг
|
1.
|
Организация
коррекционно-реабилитационной работы с родителями, ограниченными в
родительских правах, лишенными родительских прав, в организациях для
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, для обеспечения
возможности формирования либо восстановления позитивных отношений между
родителями и детьми, восстановления родителей в родительских правах и
возвращения им детей
|
Минобрнауки РД
|
2014-2018
годы
|
численность
детей-сирот, находящихся в организациях для детей-сирот, возвращенных
родителям, восстановленным в родительских правах, или родителям, в отношении
которых отменено ограничение в родительских правах
|
|
реформирование
организаций для детей-сирот в целях создания для детей, которых не удается
устроить в семью, учреждений с малой наполняемостью и близкими к семейным
условиями проживания и воспитания, а также использования ресурсов этих
организаций в деятельности по семейному устройству и социальной адаптации
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
|
Минобрнауки РД
|
2014-2018
годы
|
численность
воспитанников в организациях для детей-сирот
|
|
разработка
и реализация республиканской государственной программы социальной адаптации
выпускников организаций для детей-сирот
|
Минобрнауки РД
|
2014-2018
годы
|
реализация постановления
Правительства Республики Дагестан от 31 августа 2011 г. N 300 "Об
утверждении программы "Социальная адаптация и сопровождение выпускников
детских домов в Республике Дагестан на 2011-2016 годы"
|
2.
|
Повышение
квалификации кадрового состава для работы в организациях для детей-сирот
|
Минобрнауки РД
|
2014-2018
годы
|
численность
специалистов организаций для детей-сирот, прошедших переподготовку, повышение
квалификации по дополнительным профессиональным программам
|
3.
|
Создание
механизмов стимулирования граждан, усыновивших (удочеривших), взявших под
опеку (попечительство), в приемную семью детей-сирот и детей, оставшихся без
попечения родителей, из организаций для детей-сирот
|
Минобрнауки РД,
Минтруд РД,
Минздрав РД
|
2014-2015
годы
|
увеличение
численности детей, оставшихся без попечения родителей, передаваемых на
воспитание в семьи граждан, сокращение численности детей-сирот и детей,
оставшихся без попечения родителей, находящихся в организациях для
детей-сирот
|
4.
|
Составление
индивидуальных программ лечения и реабилитации для каждого ребенка,
воспитывающегося в организациях для детей-сирот
|
Минобрнауки РД
|
2014-2018
годы
|
реабилитация
и оздоровление детей, воспитывающихся в организациях для детей-сирот
|
5.
|
Разработка
программ дистанционного обучения кандидатов в усыновители, опекуны
(попечители), приемные родители
|
Минобрнауки РД
|
2014-2015
годы
|
подготовка
кандидатов в усыновители, опекуны (попечители), приемные родители, в том
числе на дистанционной основе
|
6.
|
Обеспечение
жилыми помещениями выпускников организаций для детей-сирот
|
Минобрнауки РД,
органы местного самоуправления (по согласованию)
|
-
|
достижение
значения показателя обеспеченности жилыми помещениями выпускников организаций
для детей-сирот (100 проц.)
|
5.
Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере защиты детей-сирот
и детей, оставшихся без попечения родителей, соотнесенные с этапами перехода к
эффективному контракту
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
N п/п
|
Наименование показателя
|
Единица измерения
|
2013 год
|
2014 год
|
2015 год
|
2016 год
|
2017 год
|
2018 год
|
Результаты
|
|
1.
|
Доведение к 2018 году
заработной платы педагогических работников организаций для детей-сирот до 100
проц. к средней заработной плате учителей в Республике Дагестан
|
процентов
|
78
|
78
|
120,2
|
112,2
|
100
|
100
|
доведение отношения
средней заработной платы педагогических работников организаций для
детей-сирот к средней заработной плате в Республике Дагестан до 100 проц.,
повышение качества предоставления услуг в сфере защиты прав детей-сирот и
детей, оставшихся без попечения родителей, в организациях для детей-сирот
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VI.
Достижение целевых показателей по повышению заработной платы педагогических
работников научных организаций, расположенных в Республике Дагестан
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
N п/п
|
Наименование
показателя
|
Единица
измерения
|
2013
год
|
2014
год
|
2015
год
|
2016
год
|
2017
год
|
2018
год
|
1.
|
Отношение
среднемесячной заработной платы научных сотрудников к среднемесячной
заработной плате в Республике Дагестан
|
процентов
|
112,3
|
116
|
144,74
|
135,1
|
180
|
200
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VII.
Основные количественные характеристики и достижение целевых показателей по
повышению заработной платы педагогических работников государственных учреждений
высшего профессионального образования
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
N п/п
|
Наименование показателя
|
Единица измерения
|
2013 год
|
2014 год
|
2015 год
|
2016 год
|
2017 год
|
2018 год
|
|
1.
|
Численность обучающихся по программам высшего образования
|
человек
|
4165
|
5165
|
5165
|
4300
|
4300
|
4300
|
|
2.
|
Численность студентов, обучающихся по образовательным программам высшего
образования - программам бакалавриата, специалитета, магистратуры, в расчете на одного работника
профессорско-преподавательского состава
|
человек
|
9,95
|
9,95
|
9,95
|
10,02
|
11
|
12
|
|
3.
|
Доля работников административно-управленческого и вспомогательного
персонала в общей численности работников
|
процентов
|
21,7
|
21,7
|
21,7
|
21,7
|
21,7
|
21,7
|
|
4.
|
Отношение среднемесячной заработной платы профессорско-преподавательского
состава государственных и муниципальных образовательных организаций высшего
образования к среднемесячному доходу от трудовой деятельности в Республике
Дагестан
|
процентов
|
105,8
|
123,3
|
133,92
|
124,98
|
180
|
200
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VIII.
Достижение целевых показателей по повышению заработной платы педагогических
работников, мастеров производственного обучения и научных сотрудников
федеральных образовательных и научных организаций, расположенных в Республике
Дагестан
|
|
|
|
|
N п/п
|
Наименование
показателя
|
Единица
измерения
|
2013
год
|
1.
|
Отношение
среднемесячной заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения
образовательных организаций среднего профессионального образования к
среднемесячной заработной плате в Республике Дагестан
|
%
|
101,6
|
2.
|
Отношение
среднемесячной заработной платы научно-педагогических работников
образовательных организаций высшего профессионального образования к
среднемесячной заработной плате в Республике Дагестан
|
-"-
|
125,7
|
3.
|
Отношение
среднемесячной заработной платы научных сотрудников к среднемесячной
заработной плате в Республике Дагестан
|
-"-
|
157,7
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Читайте также
|