Расширенный поиск

Постановление Правительства Республики Мордовия от 25.02.2013 № 62

|     |организаций с учетом их  |образовани-|          |ячной     |

|     |особенностей,                      |          |заработно-|

|     |существующей структуры   |Республики |          |й платы   |

|     |региональной системы     |Мордовия   |          |педагогич-|

|     |образования              |во         |          |еских     |

|     |                         |взаимодейс-|          |работнико-|

|     |                         |твии с     |                   |

|     |                         |администра-|          |государст-|

|     |                         |циями      |          |венных    |

|     |                         |муниципаль-|          |(муниципа-|

|     |                         |ных        |          |льных)    |

|     |                         |районов    |          |образоват-|

|     |                         |Республики |          |ельных    |

|     |                         |Мордовия и |          |организац-|

|     |                         |городского |          |ий        |

|     |                         |округа     |          |дошкольно-|

|     |                         |Саранск    |          |го        |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ия к      |

|     |                         |           |          |средней   |

|     |                         |           |          |заработно-|

|     |                         |           |          |й плате в |

|     |                         |           |          |общем     |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ии        |

|     |                         |           |          |Республик-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |Мордовия  |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|6.9. |Оптимизация неэффективных|Министерст-|2014-2018 |отношение |

|     |расходов, в том числе на |во         |   годы   |среднемес-|

|     |оплату труда             |образовани-|          |ячной     |

|     |вспомогательного,                  |          |заработно-|

|     |административно-         |Республики |          |й платы   |

|     |управленческого персонала|Мордовия   |          |педагогич-|

|     |                         |во         |          |еских     |

|     |                         |взаимодейс-|          |работнико-|

|     |                         |твии с     |                   |

|     |                         |администра-|          |государст-|

|     |                         |циями      |          |венных    |

|     |                         |муниципаль-|          |(муниципа-|

|     |                         |ных        |          |льных)    |

|     |                         |районов    |          |образоват-|

|     |                         |Республики |          |ельных    |

|     |                         |Мордовия и |          |организац-|

|     |                         |городского |          |ий        |

|     |                         |округа     |          |дошкольно-|

|     |                         |Саранск    |          |го        |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ия к      |

|     |                         |           |          |средней   |

|     |                         |           |          |заработно-|

|     |                         |           |          |й плате в |

|     |                         |           |          |общем     |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ии        |

|     |                         |           |          |Республик-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |Мордовия  |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|7.   |Разработка и внедрение   |           |          |число     |

|     |системы оценки качества  |           |          |муниципал-|

|     |дошкольного образования  |           |          |ьных      |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ий, в     |

|     |                         |           |          |которых   |

|     |                         |           |          |оценка    |

|     |                         |           |          |деятельно-|

|     |                         |           |          |сти       |

|     |                         |           |          |дошкольны-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |образоват-|

|     |                         |           |          |ельных    |

|     |                         |           |          |организац-|

|     |                         |           |          |ий, их    |

|     |                         |           |          |руководит-|

|     |                         |           |          |елей и    |

|     |                         |           |          |основных  |

|     |                         |           |          |категорий |

|     |                         |           |          |работнико-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |осуществл-|

|     |                         |           |          |яется на  |

|     |                         |           |          |основании |

|     |                         |           |          |показател-|

|     |                         |           |          |ей        |

|     |                         |           |          |эффективн-|

|     |                         |           |          |ости      |

|     |                         |           |          |деятельно-|

|     |                         |           |          |сти       |

|     |                         |           |          |подведомс-|

|     |                         |           |          |твенных   |

|     |                         |           |          |муниципал-|

|     |                         |           |          |ьных      |

|     |                         |           |          |организац-|

|     |                         |           |          |ий        |

|     |                         |           |          |дошкольно-|

|     |                         |           |          |го        |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ия        |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|7.1. |Проведение ежегодных     |Министерст-|2013-2018 |аналитиче-|

|     |социологических и        |во         |   годы   |ская      |

|     |психолого-педагогических |образовани-|          |справка о |

|     |исследований в области             |          |результат-|

|     |дошкольного образования, |Республики |          |ах        |

|     |направленных на          |Мордовия,  |          |социологи-|

|     |выявление:               |Государств-|          |ческих и  |

|     |факторов, влияющих на    |енное      |          |психолого |

|     |качество дошкольного     |бюджетное  |          |-         |

|     |образования;             |образовате-|          |педагогич-|

|     |ожиданий родителей и     |льное      |          |еских     |

|     |образовательного         |учреждение |          |исследова-|

|     |сообщества относительно  |дополнител-|          |ний в     |

|     |качества дошкольного     |ьного      |          |области   |

|     |образования              |профессион-|          |дошкольно-|

|     |                         |ального    |          |го        |

|     |                         |образовани-|          |образован-|

|     |                                   |          |ия        |

|     |                         |(повышения |          |          |

|     |                         |квалификац-|          |          |

|     |                         |ии)        |          |          |

|     |                         |специалист-|          |          |

|     |                         |ов         |          |          |

|     |                         |"Мордовски-|          |          |

|     |                                   |          |          |

|     |                         |республика-|          |          |

|     |                         |нский      |          |          |

|     |                         |институт   |          |          |

|     |                         |образовани |          |          |

|     |                         |я" во      |          |          |

|     |                         |взаимодейс-|          |          |

|     |                         |твии с     |          |          |

|     |                         |администра-|          |          |

|     |                         |циями      |          |          |

|     |                         |муниципаль-|          |          |

|     |                         |ных        |          |          |

|     |                         |районов    |          |          |

|     |                         |Республики |          |          |

|     |                         |Мордовия и |          |          |

|     |                         |городского |          |          |

|     |                         |округа     |          |          |

|     |                         |Саранск    |          |          |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|7.2. |Разработка и валидизация |Министерст-| 2014 год |перечень  |

|     |инструментария для оценки|во         |          |валидного |

|     |качества образовательных |образовани-|          |инструмен-|

|     |условий в дошкольных               |          |тария для |

|     |образовательных          |Республики |          |оценки    |

|     |учреждениях, направленных|Мордовия   |          |качества  |

|     |на развитие способностей,|           |          |образоват-|

|     |стимулирующих            |           |          |ельных    |

|     |инициативность,          |           |          |условий в |

|     |самостоятельность и      |           |          |дошкольны-|

|     |ответственность          |           |                   |

|     |дошкольников             |           |          |образоват-|

|     |                         |           |          |ельных    |

|     |                         |           |          |учреждени-|

|     |                         |           |          |ях        |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|7.3. |Разработка методических  |Министерст-| 2014 год |методичес-|

|     |рекомендаций по          |во         |          |кие       |

|     |подготовке экспертов для |образовани-|          |рекоменда-|

|     |независимой аккредитации |я          |          |ции по    |

|     |дошкольных               |Республики |          |подготовк-|

|     |образовательных          |Мордовия   |                   |

|     |учреждений в соответствии|           |          |экспертов |

|     |с требованиями развития  |           |          |для       |

|     |способностей,            |           |          |независим-|

|     |стимулирования           |           |          |ой        |

|     |инициативности,          |           |          |аккредита-|

|     |самостоятельности и      |           |          |ции       |

|     |ответственности          |           |          |дошкольны-|

|     |дошкольников             |           |                   |

|     |                         |           |          |образоват-|

|     |                         |           |          |ельных    |

|     |                         |           |          |учреждени |

|     |                         |           |                   |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|7.4. |Разработка порядка       |Министерст-|2013-2014 |порядок   |

|     |формирования             |во         |   годы   |формирова-|

|     |муниципального задания   |образовани-|          |ния       |

|     |для дошкольных                     |          |муниципал-|

|     |образовательных          |Республики |          |ьного     |

|     |организаций, включая     |Мордовия   |          |задания   |

|     |показатели качества      |во         |          |для       |

|     |предоставляемых услуг по |взаимодейс-|          |дошкольны-|

|     |дошкольному образованию  |твии с     |                   |

|     |                         |администра-|          |образоват-|

|     |                         |циями      |          |ельных    |

|     |                         |муниципаль-|          |организац-|

|     |                         |ных        |          |ий        |

|     |                         |районов    |          |          |

|     |                         |Республики |          |          |

|     |                         |Мордовия и |          |          |

|     |                         |городского |          |          |

|     |                         |округа     |          |          |

|     |                         |Саранск    |          |          |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|7.5. |Разработка требований к  |Министерст-|2014-2015 |требовани-|

|     |условиям выполнения      |во         |   годы   |я к       |

|     |трудовой деятельности    |образовани-|          |условиям  |

|     |педагогическими и другими|я          |          |выполнени-|

|     |категориями работников   |Республики |                   |

|     |дошкольных               |Мордовия   |          |трудовой  |

|     |образовательных          |во         |          |деятельно-|

|     |организаций, направленной|взаимодейс-|          |сти       |

|     |на достижение показателей|твии с     |          |педагогич-|

|     |качества этой            |администра-|          |ескими и  |

|     |деятельности (показателей|циями      |          |другими   |

|     |качества, обозначенных в |муниципаль-|          |категория-|

|     |модели эффективного      |ных        |          |ми        |

|     |контракта)               |районов    |          |работнико-|

|     |                         |Республики |                   |

|     |                         |Мордовия и |          |дошкольны-|

|     |                         |городского |                   |

|     |                         |округа     |          |образоват-|

|     |                         |Саранск,   |          |ельных    |

|     |                         |руководите-|          |организац-|

|     |                         |ли         |          |ий        |

|     |                         |дошкольных |          |          |

|     |                         |образовате-|          |          |

|     |                         |льных      |          |          |

|     |                         |учреждений |          |          |

|     |                         |,          |          |          |

|     |                         |Мордовская |          |          |

|     |                         |республика-|          |          |

|     |                         |нская      |          |          |

|     |                         |организаци-|          |          |

|     |                                   |          |          |

|     |                         |профсоюза  |          |          |

|     |                         |работников |          |          |

|     |                         |народного  |          |          |

|     |                         |образовани-|          |          |

|     |                         |я и науки  |          |          |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|7.6. |Разработка и утверждение |Министерст-| 2014 год |приказ об |

|     |показателей и критериев  |во         |          |организац-|

|     |для формирования рейтинга|образовани-|          |ии и      |

|     |дошкольных                         |          |проведени-|

|     |образовательных          |Республики |                   |

|     |организаций              |Мордовия   |          |рейтингов-|

|     |                         |           |          |ания      |

|     |                         |           |          |дошкольны-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |образоват-|

|     |                         |           |          |ельных    |

|     |                         |           |          |учреждени-|

|     |                         |           |                   |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|7.7. |Рейтингование дошкольных |Министерст-|2015-2018 |приказ об |

|     |образовательных          |во         |   годы   |организац-|

|     |организаций              |образовани-|          |ии и      |

|     |                                   |          |проведени-|

|     |                         |Республики |                   |

|     |                         |Мордовия   |          |рейтингов-|

|     |                         |           |          |ания      |

|     |                         |           |          |дошкольны-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |образоват-|

|     |                         |           |          |ельных    |

|     |                         |           |          |организац-|

|     |                         |           |          |ий        |

|-----------------------------------------------------------------|

|    Введение эффективного контракта в дошкольном образовании     |

|-----------------------------------------------------------------|

|8.   |Разработка и внедрение   |           |          |отношение |

|     |механизмов эффективного  |           |          |среднемес-|

|     |контракта с              |           |          |ячной     |

|     |педагогическими          |           |          |заработно-|

|     |работниками организаций  |           |          |й платы   |

|     |дошкольного образования  |           |          |педагогич-|

|     |                         |           |          |еских     |

|     |                         |           |          |работнико-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |государст-|

|     |                         |           |          |венных    |

|     |                         |           |          |(муниципа-|

|     |                         |           |          |льных)    |

|     |                         |           |          |образоват-|

|     |                         |           |          |ельных    |

|     |                         |           |          |организац-|

|     |                         |           |          |ий        |

|     |                         |           |          |дошкольно-|

|     |                         |           |          |го        |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ия к      |

|     |                         |           |          |средней   |

|     |                         |           |          |заработно-|

|     |                         |           |          |й плате в |

|     |                         |           |          |общем     |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ии        |

|     |                         |           |          |Республик-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |Мордовия  |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|8.1. |Разработка методических  |Министерст-| 2014 год |методичес-|

|     |рекомендаций для         |во         |          |кие       |

|     |муниципальных            |образовани-|          |рекоменда-|

|     |образований по                     |          |ции для   |

|     |формированию положения   |Республики |          |муниципал-|

|     |об оплате труда          |Мордовия   |          |ьных      |

|     |педагогических           |           |          |образован-|

|     |работников               |           |          |ий по     |

|     |                         |           |          |формирова-|

|     |                         |           |          |нию       |

|     |                         |           |          |положения |

|     |                         |           |          |об оплате |

|     |                         |           |          |труда     |

|     |                         |           |          |педагогич-|

|     |                         |           |          |еских     |

|     |                         |           |          |работнико |

|     |                         |           |                   |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|8.2. |Апробация моделей        |Министерст-| 2014 год |нормативн-|

|     |реализации эффективного  |во         |          |ые        |

|     |контракта в дошкольных   |образовани-|          |правовые  |

|     |образовательных                    |          |акты об   |

|     |организациях дошкольного |Республики |          |апробации |

|     |образования:             |Мордовия   |          |моделей   |

|     |разработка методики      |во         |          |реализаци-|

|     |расчета размеров оплаты  |взаимодейс-|                   |

|     |труда;                   |твии с     |          |эффективн-|

|     |разработка критериев     |администра-|          |ого       |

|     |оценки деятельности      |циями      |          |контракта |

|     |различных категорий      |муниципаль-|          |          |

|     |персонала организаций    |ных        |          |          |

|     |                         |районов    |          |          |

|     |                         |Республики |          |          |

|     |                         |Мордовия и |          |          |

|     |                         |городского |          |          |

|     |                         |округа     |          |          |

|     |                         |Саранск    |          |          |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|8.3. |Внедрение апробированных |Министерст-|2015-2018 |нормативн-|

|     |моделей эффективного     |во         |   годы   |ые        |

|     |контракта в дошкольном   |образовани-|          |правовые  |

|     |образовании                        |          |акты по   |

|     |                         |Республики |          |внедрению |

|     |                         |Мордовия   |          |моделей   |

|     |                         |во         |          |реализаци-|

|     |                         |взаимодейс-|                   |

|     |                         |твии с     |          |эффективн-|

|     |                         |администра-|          |ого       |

|     |                         |циями      |          |контракта |

|     |                         |муниципаль-|          |          |

|     |                         |ных        |          |          |

|     |                         |районов    |          |          |

|     |                         |Республики |          |          |

|     |                         |Мордовия и |          |          |

|     |                         |городского |          |          |

|     |                         |округа     |          |          |

|     |                         |Саранск,   |          |          |

|     |                         |Мордовская |          |          |

|     |                         |республика-|          |          |

|     |                         |нская      |          |          |

|     |                         |организаци-|          |          |

|     |                                   |          |          |

|     |                         |профсоюза  |          |          |

|     |                         |работников |          |          |

|     |                         |народного  |          |          |

|     |                         |образовани-|          |          |

|     |                         |я и науки  |          |          |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|8.4. |Проведение               |Министерст-|2013-2018 |представл-|

|     |ежеквартального          |во         |   годы   |ение      |

|     |мониторинга повышения    |образовани-|          |информаци-|

|     |заработной платы                   |          |и в       |

|     |педагогических           |Республики |          |Министерс-|

|     |работников организаций   |Мордовия   |          |тво       |

|     |дошкольного образования  |во         |          |финансов  |

|     |детей                    |взаимодейс-|          |Республик-|

|     |                         |твии с     |                   |

|     |                         |администра-|          |Мордовия  |

|     |                         |циями      |          |          |

|     |                         |муниципаль-|          |          |

|     |                         |ных        |          |          |

|     |                         |районов    |          |          |

|     |                         |Республики |          |          |

|     |                         |Мордовия и |          |          |

|     |                         |городского |          |          |

|     |                         |округа     |          |          |

|     |                         |Саранск    |          |          |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|8.5. |Планирование             |Министерст-|2013-2018 |нормативн-|

|     |дополнительных расходов  |во         |   годы   |ые        |

|     |местных бюджетов на      |образовани-|          |правовые  |

|     |повышение оплаты труда             |          |акты      |

|     |педагогических           |Республики |          |Республик-|

|     |работников дошкольных    |Мордовия   |                   |

|     |образовательных          |во         |          |Мордовия, |

|     |организаций в            |взаимодейс-|          |органов   |

|     |соответствии с Указом    |твии с     |          |местного  |

|     |Президента Российской    |администра-|          |самоуправ-|

|     |Федерации от 7 мая       |циями      |          |ления     |

|     |2012 г. № 597            |муниципаль-|          |          |

|     |"О мероприятиях по       |ных        |          |          |

|     |реализации               |районов    |          |          |

|     |государственной          |Республики |          |          |

|     |социальной политики"     |Мордовия и |          |          |

|     |                         |городского |          |          |

|     |                         |округа     |          |          |

|     |                         |Саранск    |          |          |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|9.   |Разработка и внедрение   |           |          |отношение |

|     |механизмов эффективного  |           |          |среднемес-|

|     |контракта с              |           |          |ячной     |

|     |руководителями           |           |          |заработно-|

|     |образовательных          |           |          |й платы   |

|     |организаций дошкольного  |           |          |педагогич-|

|     |образования              |           |          |еских     |

|     |                         |           |          |работнико-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |государст-|

|     |                         |           |          |венных    |

|     |                         |           |          |(муниципа-|

|     |                         |           |          |льных)    |

|     |                         |           |          |образоват-|

|     |                         |           |          |ельных    |

|     |                         |           |          |организац-|

|     |                         |           |          |ий        |

|     |                         |           |          |дошкольно-|

|     |                         |           |          |го        |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ия к      |

|     |                         |           |          |средней   |

|     |                         |           |          |заработно-|

|     |                         |           |          |й плате в |

|     |                         |           |          |общем     |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ии        |

|     |                         |           |          |Республик-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |Мордовия  |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|9.1. |Разработка методических  |Министерст-|2013-2014 |методичес-|

|     |рекомендаций для органов |во         |   годы   |кие       |

|     |местного самоуправления  |образовани-|          |рекоменда-|

|     |по стимулированию                  |          |ции для   |

|     |руководителей            |Республики |          |органов   |

|     |образовательных          |Мордовия   |          |местного  |

|     |учреждений, направленных |           |          |самоуправ-|

|     |на установление          |           |          |ления по  |

|     |взаимосвязи между        |           |          |стимулиро-|

|     |показателями качества    |           |          |ванию     |

|     |предоставляемых          |           |          |руководит-|

|     |муниципальных услуг      |           |          |елей      |

|     |учреждением и            |           |          |образоват-|

|     |эффективностью           |           |          |ельных    |

|     |деятельности             |           |          |учреждени |

|     |руководителя дошкольного |           |                   |

|     |образовательного         |           |          |          |

|     |учреждения               |           |          |          |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|9.2. |Разработка методических  |Министерст-|2013-2014 |методичес-|

|     |рекомендаций для         |во         |   годы   |кие       |

|     |муниципальных дошкольных |образовани-|          |рекоменда-|

|     |образовательных                    |          |ции для   |

|     |организаций по внесению  |Республики |          |муниципал-|

|     |изменений и дополнений в |Мордовия   |          |ьных      |

|     |коллективный договор,    |во         |          |дошкольны-|

|     |трудовой договор,        |взаимодейс-|                   |

|     |должностные инструкции   |твии с     |          |образоват-|

|     |                         |администра-|          |ельных    |

|     |                         |циями      |          |организац-|

|     |                         |муниципаль-|          |ий по     |

|     |                         |ных        |          |внесению  |

|     |                         |районов    |          |изменений |

|     |                         |Республики |                   |

|     |                         |Мордовия и |          |дополнени-|

|     |                         |городского |          |й в       |

|     |                         |округа     |          |коллектив-|

|     |                         |Саранск,   |          |ный       |

|     |                         |Государств-|          |договор,  |

|     |                         |енный      |          |трудовой  |

|     |                         |комитет    |          |договор,  |

|     |                         |Республики |          |должностн-|

|     |                         |Мордовия   |          |ые        |

|     |                         |по труду и |          |инструкци |

|     |                         |занятости  |                   |

|     |                         |населения  |          |          |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|9.3. |Совершенствование        |Министерст-|2014-2018 |отношение |

|     |действующих моделей      |во         |   годы   |среднемес-|

|     |аттестации               |образовани-|          |ячной     |

|     |педагогических                     |          |заработно-|

|     |работников организаций   |Республики |          |й платы   |

|     |дошкольного образования  |Мордовия   |          |педагогич-|

|     |с последующим их         |во         |          |еских     |

|     |переводом на эффективный |взаимодейс-|          |работнико-|

|     |контракт                 |твии с     |                   |

|     |                         |администра-|          |государст-|

|     |                         |циями      |          |венных    |

|     |                         |муниципаль-|          |(муниципа-|

|     |                         |ных        |          |льных)    |

|     |                         |районов    |          |образоват-|

|     |                         |Республики |          |ельных    |

|     |                         |Мордовия и |          |организац-|

|     |                         |городского |          |ий        |

|     |                         |округа     |          |дошкольно-|

|     |                         |Саранск    |          |го        |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ия к      |

|     |                         |           |          |средней   |

|     |                         |           |          |заработно-|

|     |                         |           |          |й плате в |

|     |                         |           |          |общем     |

|     |                         |           |          |образован-|

|     |                         |           |          |ии        |

|     |                         |           |          |Республик-|

|     |                         |           |                   |

|     |                         |           |          |Мордовия  |

|-----+-------------------------+-----------+----------+----------|

|9.4. |Проведение аттестации    |Министерст-|2014-2018 |доля      |

|     |педагогических           |во         |   годы   |педагогич-|

|     |работников организаций   |образовани-|          |еских     |


Информация по документу
Читайте также