Расширенный поиск
Постановление Администрации города Липецка от 23.12.2014 № 2920
П О С Т А Н О В
Л Е Н И Е
АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА ЛИПЕЦКА
23.12.2014г.
|
г.Липецк
|
N 2920
|
Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты")
"Изменения в отраслях социальной сферы, направленные
на повышение эффективности образования в городе Липецке,
на 2014 - 2018 годы"
(В редакции Постановлений Администрации
города Липецка от
29.12.2015 № 2476;
от
21.12.2016 № 2332; от
11.05.2017 № 757)
В целях реализации Указов Президента Российской
Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации
государственной социальной политики", от 01.06.2012 N 761 "О
Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", от
07.05.2012 N 599 "О мерах по реализации государственной политики в области
образования и науки", распоряжения Правительства Российской Федерации от
26.11.2012 N 2190-р "Об утверждении Программы поэтапного совершенствования
системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 -
2018 годы", постановления администрации Липецкой области от
26.05.2014 N 231 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной
карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на
повышение эффективности образования и науки Липецкой области, на 2014 - 2018
годы" администрация города постановляет:
1. Утвердить план мероприятий ("дорожную
карту") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на
повышение эффективности образования в городе Липецке, на 2014 - 2018 годы"
(приложение).
2. Признать утратившими силу:
- постановление администрации города Липецка от
30.04.2013 N 1121 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной
карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на
повышение эффективности образования в городе Липецке, на 2013 - 2018
годы";
- постановление администрации города Липецка от 14.08.2013
N 1906 "О внесении изменений в постановление администрации города
Липецка от 30.04.2013 N 1121";
- постановление администрации города Липецка от
06.09.2013 N 2105 "О внесении изменений в постановление администрации
города Липецка от 30.04.2013 N 1121".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления
возложить на заместителя главы администрации города Липецка Курочкина А.А.
Глава города
Липецка
|
М.В.Гулевский
|
Приложение
к постановлению
администрации
города Липецка
от 23
декабря 2014 г. N 2920
ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ
("ДОРОЖНАЯ КАРТА") "ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ
СОЦИАЛЬНОЙ
СФЕРЫ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ
ОБРАЗОВАНИЯ
В ГОРОДЕ ЛИПЕЦКЕ, НА 2014 - 2018 ГОДЫ"
(В редакции Постановлений Администрации города Липецка
от
29.12.2015 № 2476;от
21.12.2016 № 2332;
от
11.05.2017 № 757)
I.
Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг
в сфере
дошкольного образования, соотнесенные с этапами
перехода
к эффективному контракту
1.
Основные направления
Выполнение
мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в
организации, реализующие образовательные программы дошкольного образования,
включает в себя:
-
участие в конкурсе на предоставление субсидии бюджетам муниципальных
образований на реализацию мероприятий муниципальных программ по развитию
дошкольного образования;
-
создание дополнительных мест для детей дошкольного возраста в муниципальных
образовательных организациях различных типов, а также развитие вариативных форм
дошкольного образования.
Обеспечение
высокого качества услуг дошкольного образования включает в себя:
-
внедрение федерального государственного образовательного стандарта дошкольного
образования;
-
кадровое обеспечение системы дошкольного образования;
-
разработку и внедрение системы оценки качества дошкольного образования.
Введение
эффективного контракта в муниципальных дошкольных образовательных организациях
включает в себя:
-
разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими
работниками муниципальных дошкольных образовательных организаций;
-
разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями
муниципальных дошкольных образовательных организаций в части установления
взаимосвязи между показателями качества предоставляемых организацией
муниципальных услуг и эффективностью деятельности ее руководителя;
-
информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.
2.
Ожидаемые результаты
Реализация
мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в
образовательные организации, реализующие образовательные программы дошкольного
образования, предусматривает обеспечение всех нуждающихся детей возможностью
получать услуги дошкольного образования.
Обеспечение
качества услуг дошкольного образования предусматривает обновление основных
образовательных программ дошкольного образования с учетом требований стандарта
дошкольного образования, введение оценки деятельности муниципальных дошкольных
образовательных организаций на основе показателей эффективности их
деятельности.
Введение
эффективного контракта в муниципальных дошкольных образовательных организациях
предусматривает обеспечение обновления их кадрового состава и привлечение
высокопрофессиональных педагогов для работы в муниципальных дошкольных
образовательных организациях.
3.
Основные количественные характеристики системы
дошкольного
образования
|
Единица
измерения
|
2013
год
|
2014
год
|
2015 год
|
2016
год
|
2017
год
|
2018
год
|
Численность детей в
возрасте 1 - 7 лет
|
чел.
|
37193
|
38125
|
38889
|
39396
|
39744
|
40094
|
Численность
воспитанников муниципальных образовательных организаций, охваченных
программами дошкольного образования
|
чел.
|
21595
|
22853
|
26990
|
28057
|
28190
|
28190
|
(в ред.
постановлений администрации г. Липецка от
29.12.2015 № 2476, от
21.12.2016 № 2332)
|
Потребность в
увеличении числа мест в муниципальных образовательных организациях,
реализующих образовательные программы дошкольного образования для детей, от
1,5 до 7 лет
|
чел.
|
6129
|
4626
|
1369
|
1548
|
1320
|
1320
|
(в ред.
постановлений администрации г. Липецка от
29.12.2015 № 2476, от
21.12.2016 № 2332)
|
Инструменты
сокращения очереди в муниципальные образовательные организации, реализующие
образовательные программы дошкольного образования (всего)
|
тыс. мест
|
0,671
|
1,03
|
1,13
|
|
|
|
(в ред.
постановления администрации г. Липецка от
29.12.2015 № 2476)
|
Численность
педагогических работников муниципальных организаций, реализующих
образовательные программы дошкольного образования
|
чел.
|
2160
|
2163
|
2369
|
2220
|
2472
|
2472
|
(в ред.
постановлений администрации г. Липецка от 29.12.2015
№ 2476, от
21.12.2016 № 2332)
|
Число воспитанников
дошкольных групп муниципальных организаций, реализующих образовательные
программы дошкольного образования, в расчете на 1 педагогического работника
|
чел.
|
9,9
|
10,5
|
11,4
|
12,6
|
11,4
|
11,4
|
(в ред.
постановлений администрации г. Липецка от
29.12.2015 № 2476, от
21.12.2016 № 2332)
|
Отношение
численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование
в текущем году (в т.ч. в НОУ), к сумме численности
детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем
году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, состоящих в очереди на
получение в текущем году дошкольного образования
|
%
|
96,5
|
95,0
|
100
|
99,8
|
100
|
100
|
(в ред.
постановления администрации г. Липецка от
21.12.2016 № 2332)
|
Доля педагогических
работников муниципальных организаций, реализующих образовательные программы
дошкольного образования, которым при прохождении аттестации присвоена первая
или высшая квалификационная категория
|
%
|
14,5
|
14,8
|
15
|
15,5
|
16
|
16,5
|
Удельный вес
численности работников административно-управленческого и вспомогательного
персонала муниципальных организаций, реализующих образовательные программы
дошкольного образования, в общей численности работников муниципальных
организаций, реализующих образовательные программы дошкольного образования
|
%
|
54
|
53,5
|
53,3
|
53
|
52,8
|
52,5
|
4.
Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг
в сфере
дошкольного образования, соотнесенные с этапами
перехода
к эффективному контракту
N п/п
|
Мероприятия
|
Ответственные
исполнители
|
Сроки
реализации
|
Показатели
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
I.
Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление
детей в образовательные организации, реализующие образовательные программы
дошкольного образования
|
1.
|
Формирование
нормативной правовой базы, направленной на реализацию мероприятий муниципальных
программ по развитию дошкольного образования:
|
|
|
количество мест для
реализации муниципальных программ, направленных на модернизацию систем
дошкольного образования
|
- внесение
изменений в муниципальные программы, направленные на развитие дошкольного
образования
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
- представление
заявки в управление образования и науки Липецкой области на получение
субсидии из бюджета Липецкой области на реализацию мероприятий муниципальных
программ по развитию дошкольного образования
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
- оценка
эффективности реализации мероприятий муниципальных программ по развитию
дошкольного образования, включая показатели, установленные заключенным
соглашением на предоставление субсидии из бюджета Липецкой области
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
- представление
отчета в управление образования и науки Липецкой области о реализации средств
субсидии из бюджета Липецкой области на мероприятия муниципальных программ по
развитию дошкольного образования и информации о достижении показателей,
установленных соглашением на предоставление субсидии из бюджета Липецкой
области на реализацию мероприятий муниципальных программ по развитию
дошкольного образования
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
2.
|
Создание
дополнительных мест для детей дошкольного возраста в муниципальных
образовательных организациях различных типов, а также развитие вариативных
форм дошкольного образования:
|
|
|
отношение
численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование
в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет,
получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в
возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году
дошкольного образования
|
- создание
дополнительных мест на свободных площадях в муниципальных образовательных
организациях
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
- организация
дополнительных мест в семейных дошкольных группах
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
- открытие
дополнительных групп кратковременного пребывания детей дошкольного возраста
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
отношение
численности детей в возрасте от 1,5 до 3 лет, осваивающих образовательные
программы дошкольного образования, к численности детей в возрасте от 1,5 до 3
лет, осваивающих образовательные программы дошкольного образования, и
численности детей в возрасте от 1,5 до 3 лет, состоящих на учете для
предоставления места в дошкольных образовательных организациях (с
предпочтительной датой приема в текущем году)
|
- строительство и
реконструкция зданий для реализации программ дошкольного образования
|
Департамент
градостроительства и архитектуры города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
- капитальный
ремонт помещений возвращенных зданий ранее закрытых детских садов для
реализации образовательных программ дошкольного образования
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
II.
Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования
|
3.
|
Внедрение
федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования
(далее - ФГОС ДО):
|
|
|
удельный вес
численности воспитанников организаций, реализующих образовательные программы
дошкольного образования, в возрасте от 3 до 7 лет, охваченных
образовательными программами, соответствующими ФГОС ДО
|
организация
деятельности стажировочных площадок по внедрению
ФГОС ДО
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2016 годы
|
организация и
проведение научно-практических конференций, семинаров, круглых столов по
проблеме внедрения ФГОС ДО
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2016 годы
|
4.
|
Кадровое
обеспечение системы дошкольного образования:
|
|
|
удельный вес
численности педагогических работников муниципальных организаций, реализующих
образовательные программы дошкольного образования, прошедших повышение
квалификации и (или) профессиональную переподготовку, в общей численности
педагогических работников муниципальных организаций, реализующих
образовательные программы дошкольного образования
|
разработка
методических рекомендаций по подготовке должностных инструкций педагогических
работников дошкольного образования
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 год
|
получение субсидии
из бюджета Липецкой области на повышение квалификации и переподготовку
руководящих и педагогических работников муниципальных дошкольных
образовательных организаций
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
дифференциация
оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала
исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты
труда организации не более 40%;
оптимизация
численности педагогических работников с учетом показателей эффективности их
деятельности и проводимых институциональных изменений
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
отношение средней
заработной платы педагогических работников муниципальных организаций,
реализующих образовательные программы дошкольного образования, к средней
заработной плате в сфере общего образования Липецкой области;
численность
воспитанников муниципальных организаций, реализующих образовательные
программы дошкольного образования, в расчете на 1 педагогического работника
|
5.
|
Разработка и
внедрение системы оценки качества дошкольного образования:
|
|
|
число муниципальных
дошкольных образовательных организаций, в которых оценка деятельности их
руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании
показателей эффективности деятельности
|
разработка
показателей эффективности деятельности муниципальных дошкольных
образовательных организаций, их руководителей и педагогических работников, в
том числе в связи с использованием для дифференциации заработной платы
педагогических работников
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
III.
Введение эффективного контракта в муниципальных дошкольных образовательных
организациях
|
6.
|
Внедрение
механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками муниципальных
дошкольных образовательных организаций:
|
|
|
отношение средней
заработной платы педагогических работников муниципальных организаций,
реализующих образовательные программы дошкольного образования, к средней
заработной плате в сфере общего образования Липецкой области
|
организация
внедрения эффективного контракта с педагогическими работниками муниципальных
дошкольных образовательных организаций на основе методических рекомендаций,
разработанных управлением образования и науки Липецкой области
|
Департамент
образования администрации города Липецка
Руководители
дошкольных образовательных организаций
|
2014 - 2018 годы
|
организация работы
по внесению изменений и дополнений в коллективный договор, должностные
инструкции, трудовой договор в соответствии с методическими рекомендациями,
разработанными управлением образования и науки Липецкой области для
муниципальных дошкольных образовательных организаций
|
Департамент
образования администрации города Липецка
Руководители
дошкольных образовательных организаций
|
2014 - 2018 годы
|
обеспечение
эффективного использования дополнительных средств, выделяемых из бюджета
Липецкой области на повышение оплаты труда педагогических работников
муниципальных дошкольных образовательных организаций в соответствии с Указом
Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях
по реализации государственной социальной политики"
|
Департамент
образования администрации города Липецка
Руководители
дошкольных образовательных организаций
|
2014 - 2018 годы
|
|
7.
|
Разработка и
внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями муниципальных
дошкольных образовательных организаций:
|
|
|
отношение средней
заработной платы педагогических работников муниципальных организаций,
реализующих образовательные программы дошкольного образования, к средней
заработной плате в сфере общего образования Липецкой области
|
внесение изменений
в локальные акты по стимулированию руководителей муниципальных дошкольных
образовательных организаций, предусматривающих установление взаимосвязи между
показателями качества предоставляемых муниципальных услуг организацией и
эффективностью деятельности руководителя муниципальных дошкольных
образовательных организаций
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
проведение работы
по внесению изменений и дополнений в трудовые договоры с руководителями
муниципальных дошкольных образовательных организаций в соответствии с
постановлением Правительства РФ от 12 апреля 2013 г. N 329 "О типовой
форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального)
учреждения"
|
|
|
8.
|
Информационное и
мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта:
|
|
|
удовлетворенность
населения доступностью и качеством реализации образовательных программ
дошкольного образования;
отношение средней
заработной платы педагогических работников муниципальных организаций, реализующих
образовательные программы дошкольного образования, к средней заработной плате
в сфере общего образования Липецкой области
|
организация в
трудовых коллективах муниципальных дошкольных образовательных организаций
разъяснительной работы, проведение семинаров, практикумов и других
мероприятий
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
организация участия
муниципальных дошкольных образовательных организаций в сборе информации о
введении эффективного контракта, включая показатели развития дошкольного
образования
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2015 - 2017 годы
|
мониторинг
достижения целевых показателей повышения оплаты труда педагогических
работников муниципальных дошкольных образовательных организаций
|
Департамент
образования администрации города Липецка
|
2014 - 2018 годы
|
5.
Показатели повышения эффективности и качества услуг
в сфере
дошкольного образования, соотнесенные с этапами
перехода
к эффективному контракту
N п/п
|
|
Единица
измерения
|
2013
год
|
2014
год
|
2015
год
|
2016
год
|
2017
год
|
2018
год
|
Результаты
|
1.
|
Количество мест для
реализации муниципальных программ, направленных на модернизацию систем
дошкольного образования,
из них созданных
путем:
|
место
|
671
|
1030
|
1130
|
|
35
|
350
|
увеличение к 2018
году количества мест в дошкольных группах муниципальных образовательных
организаций, реализующих образовательные программы дошкольного образования,
на 14,3% (в общем количестве плановых мест по состоянию на 01.01.2013)
|
- строительства
зданий муниципальных дошкольных образовательных организаций, в т.ч. с возможностью использования для реализации
образовательных программ общего образования
|
место
|
316
|
630
|
520
|
-
|
|
350
|
|
- пристроя к зданиям муниципальных дошкольных
образовательных организаций, в т.ч. с возможностью
использования для реализации образовательных программ общего образования
|
место
|
-
|
-
|
-
|
-
|
|
|
|
- реконструкции
зданий муниципальных дошкольных образовательных организаций
|
место
|
165
|
-
|
|
-
|
|
|
|
- приобретения
зданий и помещений для реализации образовательных программ дошкольного
образования, в т.ч. с возможностью использования
для реализации программ общего образования
|
место
|
-
|
-
|
-
|
-
|
|
|
|
- возврата в
систему дошкольного образования зданий, используемых не по целевому
назначению
|
место
|
0
|
260
|
530
|
|
|
|
|
- капитального и
текущего ремонта зданий муниципальных дошкольных образовательных организаций
|
место
|
190
|
140
|
80
|
-
|
35
|
|
|
- иных форм
предоставления дошкольного образования
|
место
|
-
|
-
|
-
|
-
|
|
|
|
(в ред.
постановлений администрации г. Липецка от
29.12.2015 № 2476, от
11.05.2017 № 757)
|
2.
|
Средняя стоимость
одного места, созданного путем:
|
руб.
|
433873,0
|
383207,5
|
367168,1
|
|
94937,0
|
604286,0
|
|
- строительства
зданий муниципальных дошкольных образовательных организаций, в т.ч. с возможностью использования для реализации
образовательных программ общего образования
|
руб.
|
651878,8
|
542386,9
|
615215,7
|
-
|
|
604286,0
|
|
- пристроя к зданиям муниципальных дошкольных
образовательных организаций, в т.ч. с возможностью
использования для реализации образовательных программ общего образования
|
руб.
|
-
|
-
|
-
|
-
|
|
|
|
- реконструкции
зданий муниципальных дошкольных образовательных организаций
|
руб.
|
758127,3
|
-
|
|
-
|
|
|
|
- приобретения
зданий и помещений для реализации образовательных программ дошкольного
образования, в т.ч. с возможностью использования
для реализации образовательных программ общего образования
|
руб.
|
-
|
-
|
-
|
-
|
|
|
|
- возврата в
систему дошкольного образования зданий, используемых не по целевому
назначению
|
руб.
|
-
|
156538,5
|
170134,3
|
|
|
|
|
- капитального и
текущего ремонта зданий муниципальных дошкольных образовательных организаций
|
руб.
|
40404,8
|
87857,1
|
59766,3
|
-
|
94937,0
|
|
|
- иных форм
предоставления дошкольного образования
|
руб.
|
-
|
-
|
-
|
-
|
|
|
|
(в ред.
постановлений администрации г. Липецка от
29.12.2015 № 2476, от
11.05.2017 № 757)
|
3.
|
Отношение
численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование
в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет,
получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в
возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году
дошкольного образования
|
%
|
96,5
|
95,0
|
100
|
100
|
100
|
100
|
всем детям в
возрасте от 3 до 7 лет будет предоставлена возможность получения дошкольного
образования
|
4.
|
Отношение
численности детей в возрасте от 1,5 до 3 лет, осваивающих образовательные
программы дошкольного образования, к численности детей в возрасте от 1,5 до 3
лет, осваивающих образовательные программы дошкольного образования, и
численности детей в возрасте от 1,5 до 3 лет, состоящих на учете для
предоставления места в дошкольных образовательных организациях (с
предпочтительной датой приема в текущем году)
|
%
|
44,6
|
45,1
|
54,0
|
54,0
|
54,0
|
54,0
|
расширение охвата
детей в возрасте от 1,5 до 3 лет, обеспеченных местами в дошкольных
образовательных организациях
|
(п. 4 в
ред. постановления администрации г. Липецка от
29.12.2015 № 2476)
|
5.
|
Удельный вес
численности воспитанников муниципальных организаций, реализующих
образовательные программы дошкольного образования, в возрасте от 3 до 7 лет,
охваченных образовательными программами, соответствующими ФГОС ДО
|
%
|
-
|
100
|
100
|
100
|
100
|
100
|
во всех
муниципальных организациях, реализующих образовательные программы дошкольного
образования, будут реализовываться образовательные программы дошкольного
образования, соответствующие требованиям ФГОС ДО
|
6.
|
Удельный вес
муниципальных дошкольных образовательных организаций, в которых оценка их
деятельности, деятельности руководителей и педагогических работников
осуществляется на основании показателей эффективности деятельности
|
%
|
-
|
80
|
100
|
100
|
100
|
100
|
во всех
муниципальных дошкольных образовательных организациях будет внедрена система
оценки деятельности муниципальных дошкольных образовательных организаций
|
7.
|
Доля педагогических
и руководящих работников муниципальных организаций, реализующих
образовательные программы дошкольного образования, прошедших в течение
последних 3 лет повышение квалификации и (или) профессиональную
переподготовку, в общей численности педагогических и руководящих работников
муниципальных организаций, реализующих образовательные программы дошкольного
образования
|
%
|
20
|
60
|
100
|
100
|
100
|
100
|
все педагогические
и руководящие работники муниципальных организаций, реализующих
образовательные программы дошкольного образования, будут своевременно
проходить повышение квалификации или профессиональную переподготовку
|
8.
|
Отношение средней
заработной платы педагогических работников муниципальных организаций,
реализующих образовательные программы дошкольного образования, к средней
заработной плате в сфере общего образования Липецкой области
|
%
|
100
|
100
|
100
|
100
|
100
|
100
|
средняя заработная
плата педагогических работников муниципальных организаций, реализующих
образовательные программы дошкольного образования, будет соответствовать
средней заработной плате в сфере общего образования Липецкой области,
повысится качество кадрового состава дошкольного образования
|
9.
|
Удельный вес
численности штатных педагогических работников муниципальных организаций,
реализующих образовательные программы дошкольного образования, со стажем
работы менее 10 лет в общей численности штатных педагогических работников
муниципальных организаций, реализующих образовательные программы дошкольного
образования
|
%
|
38,2
|
38,5
|
30,0
|
30,0
|
30,0
|
30,0
|
возрастет
численность педагогических работников муниципальных организаций, реализующих
образовательные программы дошкольного образования, со стажем работы менее 10
лет
|
(в ред.
постановления администрации г. Липецка от
29.12.2015 № 2476)
|
Читайте также
|