Постановление Администрации г. Перми от 17.10.2017 № 844

¦         ¦администрацию    ¦         ¦                    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦города Перми     ¦         ¦                    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦ УВМСК,  ¦ количество ФО, ТО, ¦ ед. ¦ 40  ¦ 40  ¦  40   ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦ ФО, ТО, ¦    ФП в которых    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦   ФП    ¦  внедрен институт  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   наставничества   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦  УВМСК  ¦       наличие      ¦есть/¦есть ¦есть ¦ есть  ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     актуальной     ¦ нет ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  памятки для лиц,  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ впервые поступивших¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  на муниципальную  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦       службу       ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   в администрацию  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    города Перми    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦  УВМСК  ¦  наличие программы ¦есть/¦есть ¦есть ¦ есть  ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦         ¦      повышения     ¦ нет ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    квалификации,   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  разработанной для ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    лиц, впервые    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     поступивших    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  на муниципальную  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦       службу       ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по мероприятию 1.1.1.1.3, в том числе по источникам финансирования            ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦1.1.1.1.4¦Анализ           ¦ УВМСК,  ¦     количество     ¦чел. ¦ 42  ¦ 43  ¦  44   ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦назначений из    ¦ ФО, ТО, ¦   руководителей и  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦кадровых         ¦   ФП    ¦    муниципальных   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦резервов         ¦         ¦ служащих, принятых ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦(управленческого ¦         ¦  на муниципальную  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦кадрового резерва¦         ¦ службу из кадровых ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦и кадрового      ¦         ¦      резервов      ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦резерва для      ¦         ¦    администрации   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦замещения        ¦         ¦  города Перми (без ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦вакантных        ¦         ¦ учета ФО, ТО, ФП, в¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦должностей       ¦         ¦    которых были    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦муниципальной    ¦         ¦     произведены    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦службы в         ¦         ¦  организационно-   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦администрации    ¦         ¦       штатные      ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦города Перми)    ¦         ¦      изменения     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  в виде сокращения ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦      штата или     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     численности    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     работников)    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по мероприятию 1.1.1.1.4, в том числе по источникам финансирования            ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+------------------------------------------------------------------------------------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по основному мероприятию 1.1.1.1, в том числе по источникам финансирования    ¦ бюджет города¦ 130,400¦ 130,400¦ 130,400 ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+--------------------------------------------------------------------------+--------------+--------+--------+---------+

¦ 1.1.1.2 ¦Обучение муниципальных служащих, в том числе участников кадровых резервов администрации города Перми                 ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦1.1.1.2.1¦Организация      ¦  УВМСК  ¦     количество     ¦чел. ¦ 441 ¦ 394 ¦  399  ¦ бюджет города¦2237,900¦1969,700¦1996,200 ¦

¦         ¦обучения         ¦         ¦      обученных     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦муниципальных    ¦         ¦    муниципальных   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦служащих ФО, ТО  ¦         ¦  служащих ФО, ТО и ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦и ФП по          ¦         ¦ ФП за счет средств ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦дополнительным   ¦         ¦бюджета города Перми¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦образовательным  ¦         ¦                    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦программам       ¦         ¦                    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦  УВМСК  ¦     количество     ¦чел. ¦  8  ¦  8  ¦   8   ¦    бюджет    ¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦         ¦      обученных     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦Пермского края¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    муниципальных   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  служащих ФО, ТО и ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ ФП за счет средств ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  бюджета Пермского ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦        края        ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по мероприятию 1.1.1.2.1, в том числе по источникам финансирования            ¦ бюджет города¦2237,900¦1969,700¦1996,200 ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦1.1.1.2.2¦Актуализация     ¦  УВМСК  ¦  количество вновь  ¦ ед. ¦  3  ¦  3  ¦   3   ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦программ         ¦         ¦    разработанных   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦обучения с       ¦         ¦       и (или)      ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦учетом           ¦         ¦  актуализированных ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦потребностей ФО, ¦         ¦ программ обучения с¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦ТО и ФП          ¦         ¦ учетом предложений ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦администрации    ¦         ¦     ФО, ТО, ФП     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦города Перми     ¦         ¦    администрации   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    города Перми    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по мероприятию 1.1.1.2.2, в том числе по источникам финансирования            ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+------------------------------------------------------------------------------------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по основному мероприятию 1.1.1.2, в том числе по источникам финансирования    ¦ бюджет города¦2237,900¦1969,700¦1996,200 ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+--------------------------------------------------------------------------+--------------+--------+--------+---------+

¦ 1.1.1.3 ¦Повышение эффективности работы с кадровым составом на муниципальной службе в администрации города Перми              ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦1.1.1.3.1¦Анализ           ¦  УВМСК  ¦ наличие размещенных¦есть/¦есть ¦есть ¦ есть  ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦продолжительности¦         ¦      вакансий      ¦ нет ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦периода подбора  ¦         ¦    в Федеральной   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦кандидатов       ¦         ¦   государственной  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦на замещение     ¦         ¦   информационной   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦вакантных        ¦         ¦   системе "Единая  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦должностей       ¦         ¦   информационная   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ система управления ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  кадровым составом ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   государственной  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ гражданской службы ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     Российской     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     Федерации"     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦  УВМСК  ¦       средняя      ¦мес. ¦ не  ¦ не  ¦  не   ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  продолжительность ¦     ¦более¦более¦ более ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   периода подбора  ¦     ¦  6  ¦  6  ¦6 мес. ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    кандидатов на   ¦     ¦мес. ¦мес. ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ замещение вакантных¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     должностей     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    руководителей   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦  УВМСК  ¦       средняя      ¦мес. ¦ не  ¦ не  ¦  не   ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  продолжительность ¦     ¦более¦более¦ более ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   периода подбора  ¦     ¦  3  ¦  3  ¦3 мес. ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    кандидатов на   ¦     ¦мес. ¦мес. ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ замещение вакантных¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     должностей     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    специалистов    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦муниципальной службы¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по мероприятию 1.1.1.3.1, в том числе по источникам финансирования            ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦1.1.1.3.2¦Организация      ¦ УВМСК,  ¦     количество     ¦чел. ¦ не  ¦ не  ¦  не   ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦взаимодействия   ¦ ФО, ТО, ¦     обучающихся    ¦     ¦менее¦менее¦ менее ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦с                ¦   ФП    ¦   образовательных  ¦     ¦ 70  ¦ 70  ¦  70   ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦образовательными ¦         ¦ организаций высшего¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦организациями    ¦         ¦    образования,    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦высшего          ¦         ¦ прошедших практику ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦образования      ¦         ¦   в администрации  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    города Перми    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦  УВМСК  ¦     количество     ¦ ед. ¦ не  ¦ не  ¦  не   ¦ бюджет города¦ 30,000 ¦ 30,000 ¦ 30,000  ¦

¦         ¦                 ¦         ¦      проектов,     ¦     ¦более¦более¦более 3¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     признанных     ¦     ¦  3  ¦  3  ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   победителями в   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ ежегодном конкурсе ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦       "Лучший      ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ студенческий проект¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦по развитию местного¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   самоуправления"  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦  УВМСК  ¦ наличие обучающихся¦есть/¦есть ¦есть ¦ есть  ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   образовательных  ¦ нет ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ организаций высшего¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    образования,    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    включенных во   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  внешний кадровый  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     резерв для     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ замещения вакантных¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     должностей     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦муниципальной службы¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   в администрации  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    города Перми    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦  УВМСК  ¦     количество     ¦ ед. ¦  1  ¦  1  ¦   1   ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  проведенных Дней  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     молодежного    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ самоуправления для ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦      студентов     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   образовательных  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ организаций высшего¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     образования    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по мероприятию 1.1.1.3.2, в том числе по источникам финансирования            ¦ бюджет города¦ 30,000 ¦ 30,000 ¦ 30,000  ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦1.1.1.3.3¦Анализ           ¦  УВМСК  ¦       наличие      ¦есть/¦есть ¦есть ¦ есть  ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦полномочий ФО, ТО¦         ¦ согласованных УВМСК¦ нет ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦и ФП             ¦         ¦  проектов правовых ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦        актов       ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦о внесении изменений¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ в положения ФО, ТО,¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  ФП о закреплении, ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     изменении,     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     исключении,    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  перераспределении ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ полномочий и (или) ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   об утверждении   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ вновь разработанных¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦положений ФО, ТО, ФП¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по мероприятию 1.1.1.3.3, в том числе по источникам финансирования            ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦1.1.1.3.4¦Мониторинг       ¦  УВМСК  ¦       наличие      ¦есть/¦есть ¦есть ¦ есть  ¦ бюджет города¦ 21,000 ¦ 21,000 ¦ 21,000  ¦

¦         ¦уровня оплаты    ¦         ¦   сравнительного   ¦ нет ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦труда            ¦         ¦   анализа уровня   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦муниципальных    ¦         ¦    оплаты труда    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦служащих         ¦         ¦    муниципальных   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦администрации    ¦         ¦      служащих      ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦города           ¦         ¦    города Перми    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦Перми            ¦         ¦  с уровнем оплаты  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   труда на рынке   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ труда города Перми ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ на основании данных¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   приобретенного   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     справочника    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  "Зарплаты Урала"  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦ УВМСК,  ¦ соблюдение условий ¦есть/¦есть ¦есть ¦ есть  ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦ ФО, ТО  ¦    Соглашения "О   ¦ нет ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     минимальной    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  заработной плате  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  в Пермском крае"  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦        между       ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   Правительством   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   Пермского края,  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  Пермским краевым  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ союзом организаций ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     профсоюзов     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦      "Пермский     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   крайсовпроф" и   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦       Союзом       ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   промышленников   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ и предпринимателей ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   Пермского края   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦ "Сотрудничество" в ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦      отношении     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    муниципальных   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦      служащих      ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    администрации   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    города Перми    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по мероприятию 1.1.1.3.4, в том числе по источникам финансирования            ¦ бюджет города¦ 21,000 ¦ 21,000 ¦ 21,000  ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦1.1.1.3.5¦Развитие         ¦  УВМСК  ¦       наличие      ¦есть/¦есть ¦есть ¦ есть  ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦многофакторной   ¦         ¦      отчета о      ¦ нет ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦системы          ¦         ¦     результатах    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦материальной и   ¦         ¦    анкетирования   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦моральной        ¦         ¦    муниципальных   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦мотивации        ¦         ¦  служащих с целью  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦профессиональной ¦         ¦      выявления     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦деятельности     ¦         ¦    мотивационных   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦муниципальных    ¦         ¦      профилей      ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦служащих         ¦         ¦                    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦  УВМСК  ¦       наличие      ¦есть/¦есть ¦есть ¦ есть  ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    методических    ¦ нет ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    рекомендаций,   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    направленных    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    на улучшение    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  положения молодых ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   специалистов в   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   части денежного  ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     содержания     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     (поощрения)    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 +---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦         ¦                 ¦  УВМСК  ¦       наличие      ¦есть/¦есть ¦есть ¦ есть  ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    нормативного    ¦ нет ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦  правового акта по ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   предоставлению   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦   дополнительной   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     гарантии по    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦      программе     ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    добровольного   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦    медицинского    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦     страхования    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по мероприятию 1.1.1.3.5, в том числе по источникам финансирования            ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦1.1.1.3.6¦Информационно-мет¦  УВМСК  ¦     количество     ¦ ед. ¦  2  ¦  2  ¦   2   ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦одическое        ¦         ¦     проведенных    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦обеспечение      ¦         ¦    семинаров для   ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦кадровых служб   ¦         ¦    специалистов    ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦ФО, ТО           ¦         ¦ кадровых служб ФО, ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

¦         ¦                 ¦         ¦         ТО         ¦     ¦     ¦     ¦       ¦              ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦Итого по мероприятию 1.1.1.3.6, в том числе по источникам финансирования            ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦                                                                                    ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦

+---------+-----------------+---------+--------------------+-----+-----+-----+-------+--------------+--------+--------+---------+

¦1.1.1.3.7¦Мониторинг       ¦  УВМСК  ¦     количество     ¦ ед. ¦  6  ¦  6  ¦   6   ¦ бюджет города¦    0   ¦    0   ¦    0    ¦

¦         ¦соблюдения       ¦         ¦проведенных проверок¦     ¦     ¦     ¦       ¦     Перми    ¦        ¦        ¦         ¦