Расширенный поиск
Постановление администрации г. Иванова от 07.06.2013 № 1289 АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ИВАНОВА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 07.06.2013 г. № 1289 г. Иваново Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта"), направленного на повышение эффективности образования в городском округе Иваново В соответствии с указами Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 07.05.2012 № 599 "О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки", распоряжениями Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р "Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы", от 30.12.2012 № 2620-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования и науки", распоряжением Правительства Ивановской области от 09.04.2013 № 75-рп "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования", распоряжением Администрации города Иванова от 15.03.2013 № 100-р "О мерах по поэтапному повышению средней заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений городского округа Иваново", руководствуясь пунктом 20 части 1 статьи 50.1 Устава города Иванова, постановляю: 1. Утвердить прилагаемый план мероприятий ("дорожная карта"), направленный на повышение эффективности образования в городском округе Иваново. 2. Опубликовать настоящее постановление в сборнике "Правовой вестник города Иванова". Глава Администрации города Иванова А.С.Кузьмичев Утвержден постановлением Администрации города Иванова от 07.06.2013 № 1289 План мероприятий ("дорожная карта"), направленный на повышение эффективности образования в городском округе Иваново I. Изменения в дошкольном образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту 1. Основные направления Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в образовательные организации, реализующие основную общеобразовательную программу дошкольного образования: создание дополнительных мест в муниципальных образовательных организациях, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, а также развитие вариативных форм дошкольного образования; обновление требований к условиям предоставления услуг дошкольного образования и мониторинг их выполнения; создание условий для привлечения негосударственных организаций в сферу дошкольного образования. Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования: внедрение федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования; кадровое обеспечение системы дошкольного образования; разработка и внедрение системы оценки качества дошкольного образования. Введение эффективного контракта в дошкольном образовании (в соответствии с Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р): разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями дошкольных образовательных организаций в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых муниципальных услуг организацией и эффективностью деятельности руководителя дошкольной образовательной организации; информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта. 2. Ожидаемые результаты Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в образовательные организации, реализующие основную общеобразовательную программу дошкольного образования, предусматривает обеспечение всех детей в возрасте от 1 до 7 лет возможностью получать услуги дошкольного образования, в том числе за счет развития негосударственного сектора дошкольного образования. Обеспечение качества услуг дошкольного образования предусматривает: обновление образовательных программ дошкольного образования с учетом требований федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования; введение оценки деятельности образовательных организаций, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, на основе показателей эффективности их деятельности. Введение эффективного контракта в дошкольном образовании предусматривает обновление кадрового состава и привлечение молодых талантливых педагогов для работы в дошкольном образовании.
3. Основные количественные характеристики
-------------------------------- <*> При условии включения в федеральные и (или) региональные целевые программы. 4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере дошкольного образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
,,,, Ответственные Сроки Показатели исполнители реализации 4444$ Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в дошкольные образовательные организации ,,,,$ 1. Внесение изменений вУправление 2013 год Софинансирование постановление образования средств из Администрации городаАдминистрации муниципального Иванова от 15.10.2012города Иванова бюджета на № 2277 "Об реализацию утверждении мероприятий по долгосрочной целевой развитию программы "Развитие дошкольного муниципальной системы образования образования города Иванова в 2013 - 2015 г. г." <<<<$ 2. Заключение СоглашенияУправление 2013 год Доля детей в между Департаментомобразования возрасте от 3 до 7 образования Администрации лет, охваченных Ивановской области игорода Иванова услугами Администрацией города дошкольного Иванова на образования, предоставление составит 99,7,0% субсидий на реализацию мероприятий, направленных на ликвидацию очередности детей в дошкольные образовательные организации <<<<$ 3. Предоставление Управление 2013 -Проведение информации вобразования 2018 годы ежеквартальных Департамент Администрации мониторингов образования города Иванова реализации Ивановской области о мероприятий, реализации направленных на мероприятий по ликвидацию развитию дошкольного очередности детей в образования в дошкольные соответствии с образовательные Соглашением, организации заключенным между Департаментом образования Ивановской области и Администрацией города Иванова на предоставление субсидий на реализацию мероприятий, направленных на ликвидацию очередности детей в дошкольные образовательные организации <<<<$ 4. Создание Управление 2013 -Все дети дополнительных мест вобразования 2018 годы дошкольного муниципальных Администрации возраста, образовательных города Иванова нуждающиеся в организациях, устройстве в реализующих основную образовательные общеобразовательную организации, программу дошкольного реализующие образования, а также основную вариативных форм общеобразовательную дошкольного программу образования дошкольного образования, будут обеспечены местами <<<<$ 5. Мониторинг и анализУправление 2014 -Направление предписаний надзорныхобразования 2018 годы предложений по органов Администрации обеспечению города Иванова минимизации регулирующих требований к организации дошкольного образования в региональные органы исполнительной власти <<<<$ 6. Создание условий дляУправление 2013 -Увеличение доли развития образования 2017 годы детей дошкольного негосударственного Администрации возраста, сектора дошкольногогорода Иванова посещающих образования: негосударственные <<<$дошкольные 6.1. Оказание Управление 2013 -образовательные консультативной образования 2017 годы организации, в помощи Администрации общей численности предпринимателям, города Иванова детей, посещающих организующим дошкольные деятельность частных образовательные дошкольных организации: образовательных 2013 - 3,0%, организаций, в части 2014 - 3,5%, предоставления 2015 - 3,8%, помещений на 2016 - 5,0%, специальных условиях 2017 - 5,5% <<<$ 6.2. Разработка иАдминистрация 2013 - реализация города Иванова 2017 годы мероприятий по поддержке негосударственных образовательных организаций, реализующих образовательную программу дошкольного образования 4444$ Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования ,,,,$ 7. Разработка иУправление 2013 -В 100,0% дошкольных внедрение нормативныхобразования 2018 годы образовательных правовых актовАдминистрации организаций городского округагорода Иванова, реализуются Иваново, руководители образовательные обеспечивающих дошкольных программы введение и реализациюобразовательных дошкольного федерального организаций образования, государственного соответствующие образовательного требованиям стандарта дошкольного федерального образования государственного <<<$образовательного 8. Реализация основныхУправление 2013 год стандарта образовательных образования дошкольного программ вАдминистрации образования соответствии сгорода Иванова, федеральным муниципальное государственным бюджетное образовательным образовательное стандартом учреждение дошкольного Методический образования (прицентр в системе условии их принятия) дополнительного педагогического образования (повышения квалификации), руководители дошкольных образовательных организаций <<<<$ 9. Внесение изменений вУправление 2013 -Внесение изменений должностные образования 2018 годы в должностные инструкции Администрации инструкции педагогических города Иванова, педагогических работников руководители работников дошкольного дошкольных дошкольного образования, образовательных образования направленных наорганизаций развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности воспитанников дошкольных образовательных организаций <<<<$ 10. Организация участия вУправление 2013 -Повышение уровня повышении образования 2018 годы профессиональной квалификации Администрации компетентности педагогических города Иванова, педагогических работников муниципальное работников дошкольного бюджетное дошкольного образования пообразовательное образования: персонифицированной учреждение 2013 - 5,0%, модели Методический 2014 - 10%, центр в системе 2015 - 25,0%, дополнительного 2016 - 35,0%, педагогического 2017 - 40,0%, образования 2018 - 50,0% (повышения квалификации), руководители дошкольных образовательных организаций <<<<$ 11. Участие в подготовкеУправление 2013 -98% работников по повышениюобразования 2018 годы дошкольного квалификации иАдминистрации образования, переподготовке города Иванова, прошедших обучение педагогических муниципальное по внедрению нового работников бюджетное федерального дошкольного образовательное государственного образования по новомуучреждение образовательного федеральному Методический стандарта государственному центр в системе дошкольного образовательному дополнительного образования: стандарту дошкольногопедагогического 2013 - 10,0%, образования образования 2014 - 20,0%, (повышения 2015 - 40,0%, квалификации), 2016 - 50,0%, руководители 2017 - 70,0%, дошкольных 2018 - 98,0% образовательных организаций <<<<$ 12. Разработка Управление 2013 год Внесение изменений показателей образования в локальные акты эффективности Администрации дошкольных деятельности города Иванова, образовательных руководителей ируководители организаций, основных категорийдошкольных регламентация работников дошкольныхобразовательных системы оплаты образовательных организаций труда организаций 4444$ Введение эффективного контракта в дошкольном образовании ,,,,$ 13. Разработка Управление 2013 -Внедрение системы требований кобразования 2014 годы оплаты труда на условиям трудовойАдминистрации основе эффективного деятельности города Иванова, контракта в 100,0% педагогических руководители дошкольных работников дошкольных образовательных дошкольных образовательных организаций образовательных организаций организаций, направленных на достижение показателей качества дошкольного образования и проведение мероприятий по введению эффективного контракта <<<<$ 14. Внедрение Управление 2015 год Отношение эффективного образования среднемесячной контракта вАдминистрации заработной платы дошкольном города Иванова, педагогических образовании, в томруководители работников числе: дошкольных государственных образовательных (муниципальных) организаций дошкольных образовательных организаций к средней заработной плате в общем образовании Ивановской области <<<<$ 14.1.Внедрение иУправление 2013 -Отношение апробация моделейобразования 2014 годы среднемесячной эффективного Администрации заработной платы контракта вгорода Иванова, педагогических дошкольном органы местного работников образовании самоуправления, государственных руководители (муниципальных) дошкольных дошкольных образовательных образовательных организаций организаций к средней заработной плате в общем образовании Ивановской области <<<<$ 14.2.Апробация Управление 2015 -Отношение методических образования 2018 годы среднемесячной рекомендаций поАдминистрации заработной платы стимулированию города Иванова, педагогических руководителей руководители работников дошкольных дошкольных государственных образовательных образовательных (муниципальных) организаций, организаций дошкольных направленных на образовательных Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|