|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Чукотского автономного округа от 19.01.2017 № 14 II. Дополнительные ставки, вводимые при наличии определенных условий в образовательном учреждении 1. Ставки педагогического, вспомогательного и обслуживающего персонала, вводимые при наличии общежития:
2. Ставки педагогического и вспомогательного персонала, вводимые при организации заочных и вечерних форм обучения:
3. Ставки, вводимые при наличии оборудованной столовой, работающей в режиме полного дня:
4. Ставки, вводимые при наличии компьютерного оборудования и локальной сети:
5. Ставки вспомогательного и обслуживающего персонала, вводимые для организации учебно-воспитательной и административно-хозяйственной деятельности:
МЕТОДИКА формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих дополнительные профессиональные программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки I. Тип образовательного учреждения Государственное автономное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования Чукотского автономного округа «Чукотский институт развития образования и повышения квалификации» 1. Штатная численность работников образовательного учреждения рассчитывается исходя из планируемой численности слушателей курсов повышения квалификации с учетом наличия лицензий на вид деятельности. 2. Нормативы наполняемости группы слушателей установлены в количестве 20-25 человек. Количество часов по учебному плану составляет 72-120 учебных часов для одной группы (в среднем 96 часов на 30 курсовых циклов в год). 3. Соответствие штатных единиц количеству обучающихся образовательного учреждения изложено в таблицах 1-2: Таблица 1
Таблица 2
II. Дополнительные ставки административно-управленческого, педагогического и вспомогательного персонала вводимые при наличии определенных условий в образовательном учреждении 1. Ставки административно-управленческого, вспомогательного персонала, вводимые при отсутствии обслуживания централизованной бухгалтерией:
2. Ставки обслуживающего персонала, вводимые для организации учебно-воспитательной и административно-хозяйственной деятельности:
3. При наличии трёх и более структурных подразделений в статусе учебно-методических отделов, функционирующих в муниципальных образованиях, вводится 1,00 ставка заместителя директора. Формирование структурных подразделений в статусе учебно-методических отделов (центров) производится в соответствии со следующей методикой: 1) в учебно-методическом отделе устанавливается постоянный базовый блок штатных специалистов, включающий в себя: заведующего отделом – 1,00 ставка; методиста по дошкольному и дополнительному образованию – 1,00 ставка; методиста по общему образованию – 1,00 ставка; методиста по воспитательной работе и молодёжной политике – 1,00 ставка; 2) в зависимости от общей численности контингента, получающего общее образование (включая общее дошкольное образование) на территории муниципального района (городского округа), к базовому блоку штатных единиц добавляется: при контингенте от 900 до1400 – 0,50 ставки методиста по общему образованию; при контингенте от 1400 и более – 1,00 ставки методиста по общему образованию; 3) для муниципальных районов, имеющих в результате слияния (объединения) высокий показатель территориальной удаленности отдельных поселений от районного центра, вводится дополнительно 1,00 ставка методиста. 4. При наличии центра дистанционного образования детей-инвалидов, выполняющего функции окружного центра, вводится дополнительно: 1) заведующий отделом (центром) – 1,00 ставка; 2) методист по дистанционному образованию –1,00 ставка; 5. Для учреждения, имеющего статус Уполномоченного органа по формированию и реализации Комплекса мер по обеспечению поэтапного доступа социально ориентированных некоммерческих организаций, осуществляющих деятельность в социальной сфере, к бюджетным средствам на предоставление социальных услуг населению: методист – 2,00 ставки. Приложение 10 к Постановлению Правительства Чукотского автономного округа от 19 января 2017 года № 14 МЕТОДИКА формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа дополнительного образования, реализующих дополнительные общеразвивающие программы и дополнительные предпрофессиональные программы I. Тип образовательного учреждения Муниципальное бюджетное учреждение дополнительного образования «Детская школа искусств»; Муниципальное автономное учреждение дополнительного образования «Детская школа искусств»; 1. Штатная численность работников образовательного учреждения рассчитывается исходя из численности учащихся в пределах установленного объема охвата услугами дополнительного образования, с учетом наличия лицензий на вид деятельности и с исполнением минимальной нормативной наполняемости. 2. Количество единиц по педагогическим должностям «преподаватель (педагог дополнительного образования)», «концертмейстер» устанавливается в соответствии с количеством часов учебного плана с исполнением региональных минимальных социальных стандартов обеспечения населения Чукотского автономного округа образовательными услугами и в соответствии с модельным Расчётом количества ставок педагогических работников образовательных учреждений, реализующих программы дополнительного образования детей в сфере культуры и искусства, установленным приложением 14 к настоящему постановлению. 3. Нормативы наполняемости групп в образовательном учреждении установлены в соответствии с региональными минимальными социальными стандартами обеспечения населения Чукотского автономного округа общедоступными образовательными услугами, образовательными услугами в области культуры и искусства и услугами в области молодёжной политики в пределах охвата услугами дополнительного образования, утвержденными Постановлением Правительства Чукотского автономного округа от 25 июня 2010 года № 197 «Об утверждении региональных минимальных социальных стандартов обеспечения населения Чукотского автономного округа общедоступными образовательными услугами, образовательными услугами в области культуры и искусства, и услугами в области молодёжной политики». Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2025 Январь
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
