|
Расширенный поиск
Закон Амурской области от 05.09.2007 № 384-ОЗНаименование организации: ООО "Байкал", с. Жариково, Жариковский сельсовет ----------------T-------------T--------------T--------------------T---------------------T------------------------T------------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность | Жилищное обустройство | Дополнительная | |(специальность)|к специалисту| заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата, руб. | (переобучения) +----------T----------+---------T--------------+ | | | | | |Количество| С какого | Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+----------+---------+--------------+------------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+----------+---------+--------------+------------------+ |Бухгалтер |Высшее, опыт |3500 |Не предусматривается|1 |С 1 января|Нет |Нет |Полный соцпакет | | |работы 3 года| | | |2007 года | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+----------+---------+--------------+------------------+ |Инженер-механик|Высшее, опыт |3500 |Не предусматривается|1 |С 1 января|Нет |Нет |Полный соцпакет | | |работы 3 года| | | |2007 года | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+----------+---------+--------------+------------------+ | Итого | | | |2 |2007 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+----------+---------+--------------+------------------- Наименование организации: сельскохозяйственный производственный кооператив "Приамурье", с. Козьмодемьяновка, Козьмодемьяновский сельсовет ----------------T-------------T--------------T--------------T-------------------T------------------------T------------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность в | Жилищное обустройство | Дополнительная | |(специальность)|к специалисту| заработная | обучения | работниках | | информация | | | | плата, руб. |(переобучения)+----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Инженер - |Высшее, опыт |6000 |Нет |1 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | |сантехник |работы | | | | | | |для жилья | | | | | | | | | |непригодно, | | | | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Условия и режим | | | | | | | | | |труда: | | | | | | | | | |шестидневная | | | | | | | | | |рабочая неделя, | | | | | | | | | |в период посевной | | | | | | | | | |и уборочной | | | | | | | | | |кампании - | | | | | | | | | |7-дневная, | | | | | | | | | |отпуск - 50 | | | | | | | | | |календарных дней | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Зоотехник - |Высшее, опыт |5000 |Нет |1 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | |селекционер |работы, навык| | | | | | |для жилья | | |работы | | | | | | |непригодно, | | |на компьютере| | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Условия и режим | | | | | | | | | |труда: | | | | | | | | | |шестидневная | | | | | | | | | |рабочая неделя, | | | | | | | | | |отпуск - 50 | | | | | | | | | |календарных дней | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Комбайнер |Среднее, опыт|5000 |Нет |6 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | | |работы | | | | | | |для жилья | | | | | |6 |2008 г. | | |непригодно, | | | | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Условия и режим | | | | | | | | | |труда: | | | | | | | | | |шестидневная | | | | | | | | | |рабочая неделя, | | | | | | | | | |в период посевной | | | | | | | | | |и уборочной | | | | | | | | | |кампаний - | | | | | | | | | |7-дневная, | | | | | | | | | |отпуск - 50 | | | | | | | | | |календарных дней | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Механизатор |Среднее |5000 |Нет |6 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | | |(неполное | | | | | | |для жилья | | |среднее), | | |6 |2008 г. | | |непригодно, | | |опыт работы | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Условия и режим | | | | | | | | | |труда: | | | | | | | | | |шестидневная | | | | | | | | | |рабочая неделя, | | | | | | | | | |в период посевной | | | | | | | | | |и уборочной | | | | | | | | | |кампаний - | | | | | | | | | |7-дневная, | | | | | | | | | |отпуск - 50 | | | | | | | | | |календарных дней | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Механик бригады|Среднее |5000 |Нет |1 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | | |специальное, | | | | | | |для жилья | | |опыт работы | | | | | | |непригодно, | | | | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Условия и режим | | | | | | | | | |труда: | | | | | | | | | |шестидневная | | | | | | | | | |рабочая неделя, | | | | | | | | | |в период посевной | | | | | | | | | |и уборочной | | | | | | | | | |кампаний - | | | | | | | | | |7-дневная, | | | | | | | | | |отпуск - 50 | | | | | | | | | |календарных дней | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Оператор |Среднее |5000 |Да |4 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | |машинного |(неполное | | | | | | |для жилья | |доения |среднее) | | |4 |2008 г. | | |непригодно, | | | | | | | | | |требуется | | | | | |2 |2009 г. | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Условия и режим | | | | | |2 |2010 г. | | |труда: | | | | | | | | | |шестидневная | | | | | | | | | |рабочая неделя, | | | | | | | | | |оплачиваемый день | | | | | | | | | |хозяйки один раз | | | | | | | | | |в месяц, | | | | | | | | | |отпуск - 50 | | | | | | | | | |календарных дней | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Скотник |Среднее |5000 |Да |2 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | | |(неполное | | | | | | |для жилья | | |среднее) | | |2 |2008 г. | | |непригодно, | | | | | | | | | |требуется | | | | | |2 |2009 г. | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Условия и режим | | | | | |2 |2010 г. | | |труда: | | | | | | | | | |шестидневная | | | | | | | | | |рабочая неделя, | | | | | | | | | |отпуск - | | | | | | | | | |50 календарных | | | | | | | | | |дней | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Мастер-наладчик|Среднее |5000 |Нет |2 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | | |(неполное | | | | | | |для жилья | | |среднее), | | |2 |2008 г. | | |непригодно, | | |опыт работы | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Условия и режим | | | | | | | | | |труда: | | | | | | | | | |шестидневная | | | | | | | | | |рабочая неделя, | | | | | | | | | |в период посевной | | | | | | | | | |и уборочной | | | | | | | | | |кампаний - | | | | | | | | | |7-дневная, | | | | | | | | | |отпуск - 50 | | | | | | | | | |календарных дней | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Итого | | | |51 | | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |В том числе | | | |23 |2007 г. | | | | |по годам: | | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ | | | | |20 |2008 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ | | | | |4 |2009 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ | | | | |4 |2010 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------- Наименование организации: сельскохозяйственный производственный кооператив "Амур", с. Куропатино, Куропатинский сельсовет ----------------T-------------T--------------T--------------------T--------------------T------------------------T------------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая|Возможность обучения| Потребность |Жилищное благоустройство| Дополнительная | |(специальность)|к специалисту| заработная | (переобучения) | в работниках | | информация | | | | плата, руб. | +----------T---------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого | Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+---------+---------+--------------+------------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+---------+---------+--------------+------------------+ |Агроном |Высшее, опыт |6000 |Не предусмотрена |1 |2007 г. |Нет |Нет |Условия труда: | | |работы | | | | | | |6-дневная рабочая | | | | | | | | | |неделя, в период | | | | | | | | | |весенне-полевых | | | | | | | | | |работ | | | | | | | | | |ненормированный | | | | | | | | | |рабочий день | +---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+---------+---------+--------------+------------------+ |Инженер |Высшее, опыт |6000 |Не предусмотрена |1 |2007 г. |Нет |Нет |Условия труда: | | |работы | | | | | | |6-дневная рабочая | | | | | | | | | |неделя, в период | | | | | | | | | |весенне-полевых | | | | | | | | | |работ | | | | | | | | | |ненормированный | | | | | | | | | |рабочий день | +---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+---------+---------+--------------+------------------+ |Механизатор |Специальное, |7000 - 10000 |Предоставляется |5 |2007 г. |Нет |Нет |Условия труда: | | |опыт работы | | | | | | |6-дневная рабочая | | | | | | | | | |неделя, в период | | | | | | | | | |весенне-полевых | | | | | | | | | |работ | | | | | | | | | |ненормированный | | | | | | | | | |рабочий день | +---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+---------+---------+--------------+------------------+ |Итого | | | |7 |2007 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+--------------------+----------+---------+---------+--------------+------------------- Наименование организации: сельскохозяйственный производственный кооператив "Муравьевский", с. Муравьевка, Муравьевский сельсовет ----------------T---------------------T--------------T--------------T-------------------T------------------------T------------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность |Жилищное благоустройство| Дополнительная | |(специальность)| к специалисту | заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата, руб. |(переобучения)+----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+---------------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+---------------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Механизатор |Среднее, опыт |3000 - 15000 |Повышение |5 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | | |работы 3 года | |классности | | | | |для жилья | | | | | | | | | |непригодно, | | | | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Условия труда: | | | | | | | | | |посменная работа | +---------------+---------------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Электрик |Специальное, опыт |4000 |Ежегодная |1 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | | |работы 1 год | |аттестация | | | | |для жилья | | | | | | | | | |непригодно, | | | | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Условия труда: | | | | | | | | | |посменная работа | +---------------+---------------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Бухгалтер |Высшее, опыт работы |4000 |Нет |1 |2007 г. |Да |Нет |Общежитие | | |в сельхозпроизводстве| | | | | | |для жилья | | | | | | | | | |непригодно, | | | | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция | +---------------+---------------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Итого | | | |7 |2007 г. | | | | L---------------+---------------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------- Наименование организации: закрытое акционерное общество "Тамбовская соя", с. Привольное, Привольненский сельсовет -------------------T---------------------T--------------T---------------T-------------------T------------------------T------------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность |Жилищное благоустройство| Дополнительная | | (специальность) | к специалисту | заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата, руб. |(переобучения) +----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +------------------+---------------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +------------------+---------------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Газоэлектросварщик|Среднее специальное |8000 |Предоставляется|2 |2007 г. |Нет |Нет | | | |образование, стаж | | | | | | | | | |работы 3 года | | | | | | | | +------------------+---------------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Механизатор |Среднее специальное, |6000 |Предоставляется|6 |2007 г. |Нет |Нет |Сезонные работы | | |образование, опыт | | | | | | | | | |работы 1 год | | | | | | | | +------------------+---------------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+------------------+ |Итого | | | |8 |2007 г. | | | | L------------------+---------------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+------------------- Наименование организации: сельскохозяйственный производственный кооператив "Искра", с. Лазаревка, Лазаревский сельсовет ----------------T-------------T--------------T---------------T-------------------T-------------------------T------------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность | Жилищное обустройство | Дополнительная | |(специальность)|к специалисту| заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата |(переобучения) +----------T--------+----------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития | квартир | | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+----------+--------------+------------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+----------+--------------+------------------+ |Механизатор |Специальное, |Сдельная |Предоставляется|6 |2007 г. | |Нет |Условия труда: | | |опыт | | | | | | |5-дневная рабочая | | |работы | | | | | | |неделя | | |1 - 3 года | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+----------+--------------+------------------+ |Итого | | | |6 |2007 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+----------+--------------+------------------- Наименование организации: открытое акционерное общество "Димское", с. Новоалександровка, Новоалександровский сельсовет ----------------T-----------------T--------------T---------------T----------------------T------------------------T---------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность | Жилищное обустройство |Дополнительная | |(специальность)| к специалисту | заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата |(переобучения) +------------T---------+---------T--------------+ | | | | | | Количество |С какого | Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-----------------+--------------+---------------+------------+---------+---------+--------------+---------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-----------------+--------------+---------------+------------+---------+---------+--------------+---------------+ |Механизатор |Начальное |6000 |предоставляется|2 |2007 г. |Нет |Нет |Условия труда: | | |профессиональное,| | | | | | |ненормированный| | |опыт работы | | |2 |2008 г. | | |рабочий день | | |3 года | | | | | | | | | | | | |2 |2009 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |2 |2010 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |2 |2011 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |2 |2012 г. | | | | +---------------+-----------------+--------------+---------------+------------+---------+---------+--------------+---------------+ |Итого | | | |12 | | | | | L---------------+-----------------+--------------+---------------+------------+---------+---------+--------------+---------------- Наименование организации: сельскохозяйственный производственный кооператив "Корфовский", с. Красное, Красненский сельсовет ----------------T-------------T--------------T---------------T-------------------T------------------------T---------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность в | Жилищное обустройство |Дополнительная | |(специальность)|к специалисту| заработная | обучения | работниках | | информация | | | | плата |(переобучения) +----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ |Механизатор |Специальное, |6000 |Предоставляется|6 |2007 г. |Нет |Есть |Ненормированный| | |опыт работы | | | | | | |рабочий день | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ |Экономист |Высшее, опыт |6000 |Предоставляется|1 |2007 г. |Нет |Нет |8-часовой | | |работы | | | | | | |рабочий день | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ |Ветеринарный |Высшее, опыт |6000 |Предоставляется|2 |2007 г. |Нет |Есть |Ненормированный| |врач |работы | | | | | | |рабочий день | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ |Бухгалтер |Среднее |5000 |Предоставляется|2 |2007 г. |Нет |Нет |8-часовой | | |специальное, | | | | | | |рабочий день | | |опыт работы | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ |Электромонтер |Среднее |5000 |Предоставляется|2 |2007 г. |Нет |Нет |Ненормированный| | |специальное, | | | | | | |рабочий день | | |опыт работы | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ |Механик |Среднее |5000 |Предоставляется|1 |2007 г. |Нет |Нет |Ненормированный| | |специальное, | | | | | | |рабочий день | | |опыт работы | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ |Итого | | | |14 |2007 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+---------------+----------+--------+---------+--------------+---------------- Наименование организации: общество с ограниченной ответственностью "Надежда", с. Муравьевка, Муравьевский сельсовет ----------------T-------------T--------------T--------------T-------------------T------------------------T----------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность | Жилищное обустройство | Дополнительная | |(специальность)|к специалисту| заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата, руб. |(переобучения)+----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+----------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+----------------+ |Электромонтер |Среднее |5000 |Ежегодная |1 |2007 г. | | |Общежитие | | |специальное, | |аттестация | | | | |нуждается | | |стаж работы | | | | | | |в реконструкции,| | |от 3 лет | | | | | | |непригодно | | | | | | | | | |для жилья | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+----------------+ |Итого | | | |1 |2007 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+----------------- Наименование организации: Муравьевская участковая больница, с. Муравьевка, Муравьевский сельсовет ----------------T-------------T--------------T--------------T-------------------T------------------------T-----------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность | Жилищное обустройство | Дополнительная | |(специальность)|к специалисту| заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата, руб. |(переобучения)+----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ |Акушерка |Среднее |От 4000 |Повышение |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | | |специальное, |до 6000 |квалификации | | | | |непригодно | | |опыт работы | | | | | | |для жилья, | | |желателен | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Социальные | | | | | | | | | |гарантии: льготы | | | | | | | | | |на оплату | | | | | | | | | |коммунальных | | | | | | | | | |услуг, | | | | | | | | | |приобретение угля| +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ |Лаборант |Специальное, |От 4000 |Повышение |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | |клинический |стаж работы |до 6000 |квалификации | | | | |непригодно | | |не менее | | | | | | |для жилья, | | |1 года | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Социальные | | | | | | | | | |гарантии: льготы | | | | | | | | | |на оплату | | | | | | | | | |коммунальных | | | | | | | | | |услуг, | | | | | | | | | |приобретение угля| +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ |Зубной |Среднее |8000 - 10000 |Повышение |1 |2008 г. | |Нет |Общежитие | |врач-ортопед |специальное | |квалификации | | | | |непригодно | | |стаж работы | | | | | | |для жилья, | | |1 - 2 года | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Социальные | | | | | | | | | |гарантии: льготы | | | | | | | | | |на оплату | | | | | | | | | |коммунальных | | | | | | | | | |услуг, | | | | | | | | | |приобретение угля| +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ |Зубной техник |Специальное |8000 - 10000 |Повышение |1 |2008 г. | |Нет |Общежитие | | | | |квалификации | | | | |непригодно | | | | | | | | | |для жилья, | | | | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Социальные | | | | | | | | | |гарантии: льготы | | | | | | | | | |на оплату | | | | | | | | | |коммунальных | | | | | | | | | |услуг, | | | | | | | | | |приобретение угля| +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ |УЗИ-диагност |Специальное |8000 - 10000 |Повышение |1 |2009 г. | |Нет |Общежитие | | |высшее, стаж | |квалификации | | | | |непригодно | | |работы | | | | | | |для жилья, | | |не менее | | | | | | |требуется | | |1 года | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Социальные | | | | | | | | | |гарантии: льготы | | | | | | | | | |на оплату | | | | | | | | | |коммунальных | | | | | | | | | |услуг, | | | | | | | | | |приобретение угля| +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ |Рентгенолог |Специальное, |8000 - 10000 |Повышение |1 |2009 г. | |Нет |Общежитие | | |стаж работы | |квалификации | | | | |непригодно | | |не менее | | | | | | |для жилья, | | |1 года | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция. | | | | | | | | | |Социальные | | | | | | | | | |гарантии: льготы | | | | | | | | | |на оплату | | | | | | | | | |коммунальных | | | | | | | | | |услуг, | | | | | | | | | |приобретение угля| +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ |Итого | | | |6 | | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ |В том числе | | | |2 |2007 г. | | | | |по годам: | | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ | | | | |2 |2008 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+-----------------+ | | | | |2 |2009 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+------------------ Наименование организации: МУ "Резуновский социальный приют "Журавушка", с. Муравьевка, Муравьевский сельсовет ------------------T-------------T--------------T--------------T-------------------T------------------------T--------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность | Жилищное обустройство |Дополнительная| |(специальность) |к специалисту| заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата, руб. |(переобучения)+----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Врач-педиатр |Высшее, опыт |5990 |Имеется |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | | |работы 5 лет,| | | | | | |непригодно | | |не старше | | | | | | |для жилья, | | |35 лет | | | | | | |требуется | | | | | | | | | |реконструкция | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Логопед |Среднее |4262 |Имеется |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | | |специальное, | | | | | | |непригодно | | |опыт работы | | | | | | |для жилья, | | |3 года, | | | | | | |требуется | | |возраст | | | | | | |реконструкция | | |не старше | | | | | | | | | |35 лет, | | | | | | | | | |знание | | | | | | | | | |компьютера | | | | | | | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Педагог-психолог |Высшее |3532 |Имеется |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | | |педагог., | | | | | | |непригодно | | |стаж работы | | | | | | |для жилья, | | |3 года, | | | | | | |требуется | | |не старше 35 | | | | | | |реконструкция | | |лет, знание | | | | | | | | | |компьютера | | | | | | | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Инструктор |Высшее |3206 |Имеется |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | |по охране труда |инженерн., | | | | | | |непригодно | | |стаж работы | | | | | | |для жилья, | | |5 лет, | | | | | | |требуется | | |возраст | | | | | | |реконструкция | | |до 35 лет, | | | | | | | | | |знание | | | | | | | | | |компьютера | | | | | | | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Социальный |Высшее |5990 |Имеется |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | |педагог |педагог., | | | | | | |непригодно | | |опыт работы | | | | | | |для жилья, | | |5 лет, | | | | | | |требуется | | |возраст | | | | | | |реконструкция | | |до 35 лет, | | | | | | | | | |знание | | | | | | | | | |компьютера | | | | | | | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Бухгалтер |Высшее, опыт |4864 |Имеется |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | | |работы 5 лет | | | | | | |непригодно | | |в бюджете, | | | | | | |для жилья, | | |возраст | | | | | | |требуется | | |до 35 лет, | | | | | | |реконструкция | | |знание | | | | | | | | | |компьютера, | | | | | | | | | |1С | | | | | | | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Специалист |Среднее |4262 |Имеется |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | |по социальной |специальное, | | | | | | |непригодно | |работе |опыт работы | | | | | | |для жилья, | | |3 года, | | | | | | |требуется | | |возраст до 35| | | | | | |реконструкция | | |лет, знание | | | | | | | | | |компьютера | | | | | | | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Медицинская |Среднее |3878 |Имеется |2 |2007 г. | |Нет |Общежитие | |сестра |специальное, | | | | | | |непригодно | | |опыт работы | | | | | | |для жилья, | | |3 года, | | | | | | |требуется | | |возраст | | | | | | |реконструкция | | |до 35 лет | | | | | | | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Повар |Среднее |3750 |Имеется |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | | |специальное, | | | | | | |непригодно | | |опыт работы | | | | | | |для жилья, | | |5 лет, | | | | | | |требуется | | |возраст | | | | | | |реконструкция | | |до 35 лет | | | | | | | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Воспитатель |Высшее |5548 |Имеется |2 |2007 г. | |Нет |Общежитие | | |педагог., | | | | | | |непригодно | | |стаж работы | | | | | | |для жилья, | | |5 лет, | | | | | | |требуется | | |возраст | | | | | | |реконструкция | | |до 35 лет | | | | | | | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Делопроизводитель|Среднее |3780 |Имеется |1 |2007 г. | |Нет |Общежитие | | |специальное, | | | | | | |непригодно | | |стаж работы | | | | | | |для жилья, | | |5 лет, | | | | | | |требуется | | |возраст | | | | | | |реконструкция | | |до 35 лет, | | | | | | | | | |знание | | | | | | | | | |компьютера | | | | | | | | +-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Итого | | | |13 |2007 г. | | | | L-----------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------- Наименование организации: общество с ограниченной ответственностью "Тамбовскагрострой-1", с. Тамбовка, Тамбовский сельсовет ----------------T-------------T--------------T--------------T-------------------T------------------------T--------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность | Жилищное обустройство |Дополнительная| |(специальность)|к специалисту| заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата, руб. |(переобучения)+----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Каменщик |4 - 5 разряд,|6000 |Нет |2 |2007 г. |Нет |Нет | | | |опыт работы | | | | | | | | | | | | |2 |2008 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |1 |2009 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |1 |2010 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |1 |2011 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |1 |2012 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Штукатур-маляр |4 - 5 разряд,|6000 |Нет |2 |2007 г. |Нет |Нет | | | |опыт работы | | | | | | | | | | | | |2 |2008 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |2 |2009 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |1 |2010 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |1 |2011 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |1 |2012 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Автокрановщик |6 разряд, |9000 |Нет |1 |2007 г. |Нет |Нет | | | |опыт работы | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Плотник |4 - 5 разряд,|6000 |Нет |1 |2007 г. |Нет |Нет | | | |опыт работы | | | | | | | | | | | | |2 |2008 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |2 |2009 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |1 |2010 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |1 |2011 г. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |2 |2012 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Машинист |5 - 6 разряд,|7000 |Нет |1 |2007 г. |Нет |Нет | | |экскаватора |опыт работы | | | | | | | | | | | | |1 |2010 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Машинист |6 разряд, |8000 |Нет |1 |2010 г. |Нет |Нет | | |мехлопаты |опыт работы | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Итого | | | |30 | | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |В том числе | | | |7 |2007 г. | | | | |по годам: | | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ | | | | |6 |2008 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ | | | | |5 |2009 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ | | | | |5 |2010 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ | | | | |3 |2011 г. | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ | | | | |4 |2012 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------- Наименование организации: муниципальное образовательное учреждение "Детская школа искусств", с. Тамбовка, Тамбовский сельсовет ----------------T-------------T--------------T--------------T-------------------T------------------------T--------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность | Жилищное обустройство |Дополнительная| |(специальность)|к специалисту| заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата, руб. |(переобучения)+----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Руководитель |Среднее |От 4500 |Имеется |1 |2007 г. |Нет |Нет |Социальные | |духового |музыкальное, |до 9000 | | | | | |гарантии | |оркестра |опыт работы | | | | | | |для работников| | | | | | | | | |культуры | | | | | | | | | |в сельской | | | | | | | | | |местности | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Итого | | | |1 |2007 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------- Наименование организации: муниципальное учреждение "Николаевский сельский Дом культуры" с. Николаевка, с. Николаевка, Николаевский сельсовет ----------------T-------------T--------------T--------------T-------------------T------------------------T--------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность | Жилищное обустройство |Дополнительная| |(специальность)|к специалисту| заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата, руб. |(переобучения)+----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Художественный |Специальное |4500 |Нет |1 |2007 г. |Нет |Нет |Социальные | |руководитель |музыкальное, | | | | | | |гарантии | | |опыт работы | | | | | | |для работников| | | | | | | | | |культуры | | | | | | | | | |в сельской | | | | | | | | | |местности | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------+ |Итого | | | |1 |2007 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+--------------- Наименование организации:общество с ограниченной ответственностью "Привольненские теплосети", с. Привольное, Привольненский сельсовет ----------------T-------------T--------------T--------------T-------------------T------------------------T---------------| | Профессия | Требования |Предполагаемая| Возможность | Потребность | Жилищное обустройство |Дополнительная | |(специальность)|к специалисту| заработная | обучения | в работниках | | информация | | | | плата, руб. |(переобучения)+----------T--------+---------T--------------+ | | | | | |Количество|С какого| Наличие |Предоставление| | | | | | | | срока |общежития| квартир | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ |Машинист |Среднее |До 12000 |Есть |2 |2007 г. |Нет |Нет |Посменная | |(кочегар) |специальное, | | | | | | |работа | |котельной |опыт работы | | | | | | | | | |3 года | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ |Водитель |Среднее |До 8000 |Есть |3 |2007 г. |Нет |Нет |Ненормированный| | |специальное, | | | | | | |рабочий день | | |категории | | | | | | | | | |C, D, E | | | | | | | | +---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+---------------+ |Итого | | | |5 |2007 г. | | | | L---------------+-------------+--------------+--------------+----------+--------+---------+--------------+---------------- Приложение N 5.2 к областной целевой программе ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ШИМАНОВСКИЙ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД "КРАНСПЕЦБУРМАШ" ----T----------------T----------------T------------T-----------T----------T-----------T-----------T-----------------------------| | N | Профессия, | Требования |Возможность | Наличие | Условия | Описание | Размер | Количество граждан, которые | |п/п| должность | к образованию | обучения, | опыта | и режим | основных |заработной |могут быть приняты (по годам)| | | | (высшее, |приобретения| | труда | функций | платы +----T----T----T----T----T----+ | | | среднее, | навыков | | | | |2007|2008|2009|2010|2011|2012| | | | специальное | в процессе | | | | | | | | | | | | | | и т.п.) | работы | | | | | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |1. |Слесарь - |Начальное |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Сдельная |4 |4 |3 |2 |1 |1 | | |инструментальщик|профессиональное| | | |должностной|оплата | | | | | | | | |4 - 5 р. | | | | |инструкции |труда | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |2. |Фрезеровщик |Начальное |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Сдельная |3 |3 |2 |3 |1 |1 | | |4 - 5 р. |профессиональное| | | |должностной|оплата | | | | | | | | | | | | | |инструкции |труда | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |3. |Токарь 4 - 5 р. |Начальное |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Сдельная |10 |10 |6 |5 |4 |5 | | | |профессиональное| | | |должностной|оплата | | | | | | | | | | | | | |инструкции |труда | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |4. |Слесарь |Начальное |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Повременная|10 |10 |7 |6 |5 |5 | | |по ремонту |профессиональное| | | |должностной|оплата | | | | | | | | |и обслуживанию | | | | |инструкции |труда | | | | | | | | |оборудования | | | | | | | | | | | | | | |4 - 5 р. | | | | | | | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |5. |Слесарь |Начальное |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Повременная|3 |3 |3 |2 |2 |2 | | |по ремонту |профессиональное| | | |должностной|оплата | | | | | | | | |и обслуживанию | | | | |инструкции |труда | | | | | | | | |станков ЧПУ | | | | | | | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |6. |Электросварщик |Начальное |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Сдельная |10 |10 |5 |5 |4 |4 | | |ручной сварки |профессиональное| | | |должностной|оплата | | | | | | | | |4 - 5 р. | | | | |инструкции |труда | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |7. |Автокрановщик |Начальное |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Повременная|3 |3 |2 |2 |2 |2 | | |со стажем работы|профессиональное| | | |должностной|оплата | | | | | | | | |3 - 5 лет | | | | |инструкции |труда | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |8. |Токарь на станки|Начальное |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Сдельная |2 |2 |2 |2 |2 |2 | | |ЧПУ 4 - 5 р. |профессиональное| | | |должностной|оплата | | | | | | | | | | | | | |инструкции |труда | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |9. |Электромонтажник|Начальное |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Сдельная |5 |5 |4 |3 |2 |4 | | |по сборке |профессиональное| | | |должностной|оплата | | | | | | | | |крановых | | | | |инструкции |труда | | | | | | | | |установок | | | | | | | | | | | | | | |4 - 5 р. | | | | | | | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |10.|Специалист |Высшее |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Согласно |2 |2 |2 |1 |1 |1 | | |сварочного | | | | |штатному |штатному | | | | | | | | |производства | | | | |расписанию |расписанию | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |11.|Инженер - |Высшее |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Согласно |10 |10 |5 |4 |4 |3 | | |конструктор | | | | |штатному |штатному | | | | | | | | |1 - 2 кат. | | | | |расписанию |расписанию | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |12.|Инженер - |Высшее |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Согласно |10 |10 |5 |4 |4 |3 | | |технолог | | | | |штатному |штатному | | | | | | | | |1 - 2 кат. | | | | |расписанию |расписанию | | | | | | | +---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----+ |13.|Инженер - |Высшее |- |Обязательно|Нормальные|Согласно |Согласно |2 |2 |2 |2 |2 |2 | | |электромеханик | | | | |штатному |штатному | | | | | | | | | | | | | |расписанию |расписанию | | | | | | | L---+----------------+----------------+------------+-----------+----------+-----------+-----------+----+----+----+----+----+----- Приложение N 6 к областной целевой программе ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО РАЗРАБОТКЕ И РЕАЛИЗАЦИИ ОБЛАСТНОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "ОКАЗАНИЕ СОДЕЙСТВИЯ ДОБРОВОЛЬНОМУ ПЕРЕСЕЛЕНИЮ В АМУРСКУЮ ОБЛАСТЬ СООТЕЧЕСТВЕННИКОВ, ПРОЖИВАЮЩИХ ЗА РУБЕЖОМ, НА 2007 - 2012 ГОДЫ" ----T-------------------------T--------------T-------------------| | N | Мероприятия |Ответственные | Срок выполнения | |п/п| | исполнители | | +---+-------------------------+--------------+-------------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +---+-------------------------+--------------+-------------------+ |1. |Подготовка постановления |Управление |2007 г. | | |губернатора области |труда | | | |о создании общественного |и занятости | | | |консультативного органа |населения | | | |в рамках реализации |области | | | |областной целевой | | | | |программы | | | +---+-------------------------+--------------+-------------------+ |2. |Подготовка постановления |Министерство |2007 г. | | |губернатора области |социальной | | | |о включении участника |защиты | | | |программы и членов его |населения | | | |семьи в число лиц, |области | | | |которым предоставляются | | | | |областные меры социальной| | | | |поддержки населения, | | | | |в том числе поддержки | | | | |отдельных категорий | | | | |участников программы | | | | |и членов их семей | | | +---+-------------------------+--------------+-------------------+ |3. |Подготовка проекта |Управление |2007 г. | | |постановления губернатора|труда | | | |области |и занятости | | | |о профессиональной |населения | | | |подготовке, |области | | | |переподготовке, повышении| | | | |квалификации | | | | |и профессиональной | | | | |адаптации участника | | | | |программы и членов его | | | | |семьи | | | +---+-------------------------+--------------+-------------------+ |4. |Организация работы |Администрации |2007 - 2010 гг. | | |по приему, размещению |Тамбовского | | | |и обустройству |и Шимановского| | | |переселенцев |районов, | | | |на территориях вселения |города | | | | |Шимановска | | +---+-------------------------+--------------+-------------------+ |5. |Оказание содействия |Администрации |2007 - 2010 гг. | | |адаптации и интеграции |Тамбовского | | | |переселенцев |и Шимановского| | | | |районов, | | | | |города | | | | |Шимановска | | +---+-------------------------+--------------+-------------------+ |6. |Проведение мониторинга |Управление |2007 - 2012 гг. | | |реализации областной |труда |(2 раза в год) | | |целевой программы |и занятости | | | |и проектов переселения |населения | | | | |области | | +---+-------------------------+--------------+-------------------+ |7. |Корректировка программы |Министерство |2007 - 2012 гг. | | | |экономического|(при необходимости)| | | |развития | | | | |и внешних | | | | |связей | | | | |области, | | | | |управление | | | | |труда | | | | |и занятости | | | | |населения | | | | |области | | +---+-------------------------+--------------+-------------------+ |8. |Освещение результатов |Министерство |2007 - 2012 гг. | | |выполнения областной |экономического| | | |целевой программы |развития | | | |и конкретных проектов |и внешних | | | |переселения в средствах |связей | | | |массовой информации |области, | | | | |управление | | | | |труда | | | | |и занятости | | | | |населения | | | | |области | | L---+-------------------------+--------------+-------------------- Приложение N 7 к областной целевой программе ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ И ЗАТРАТЫ НА ИХ РЕАЛИЗАЦИЮ -----------------T-------------T----------------------T----------| | Мероприятия | Всего | 2007 - 2012 гг. |Примечание| | |по программе,+---------T------------+ | | | млн. рублей |Областной|Внебюджетные| | | | | бюджет | источники | | | | | +------------+ | | | | | средства | | | | | |переселенцев| | +----------------+-------------+---------+------------+----------+ |Жилищное |497,6 | |497,6 | | |обустройство | | | | | +----------------+-------------+---------+------------+----------+ |Временное |10,15 |10,15 |- | | |размещение | | | | | |переселенцев | | | | | +----------------+-------------+---------+------------+----------+ |Всего |507,75 |10,15 |- | | L----------------+-------------+---------+------------+----------- Приложение N 8 к областной целевой программе СВОДНЫЙ РАСЧЕТ ФИНАНСОВЫХ ЗАТРАТ ПО ПРОЕКТАМ ПЕРЕСЕЛЕНИЯ СООТЕЧЕСТВЕННИКОВ ------------T----------T------------T------T-----------------------T------T-----------------------T------T-----------------------T-----T-----------------------T-----T-----------------------T-----T-----------------------T-----| |Территория | Бюджет | Средства |Всего | 2007 г. |Всего | 2008 г. |Всего | 2009 г. |Всего| 2010 г. |Всего| 2011 г. |Всего| 2012 г. |Всего| | вселения | субъекта |переселенцев| +----------T------------+ +----------T------------+ +----------T------------+ +----------T------------+ +----------T------------+ +----------T------------+ | | |Российской| | | Бюджет | Средства | | Бюджет | Средства | | Бюджет | Средства | | Бюджет | Средства | | Бюджет | Средства | | Бюджет | Средства | | | |Федерации | | | субъекта |переселенцев| | субъекта |переселенцев| | субъекта |переселенцев| | субъекта |переселенцев| | субъекта |переселенцев| | субъекта |переселенцев| | | | | | |Российской| | |Российской| | |Российской| | |Российской| | |Российской| | |Российской| | | | | | | |Федерации | | |Федерации | | |Федерации | | |Федерации | | |Федерации | | |Федерации | | | +-----------+----------+------------+------+----------+------------+------+----------+------------+------+----------+------------+-----+----------+------------+-----+----------+------------+-----+----------+------------+-----+ |Тамбовский |4,22 |129,5 |133,72|2,88 |84,86 |87,74 |0,65 |22,63 |23,28 |0,3 |8,17 |8,47 |0,21 |6,93 |7,14 |0,08 |3,14 |3,22 |0,10 |3,77 |3,87 | |район | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | +-----------+----------+------------+------+----------+------------+------+----------+------------+------+----------+------------+-----+----------+------------+-----+----------+------------+-----+----------+------------+-----+ |Шимановский|5,93 |368,1 |374,03|1,57 |89,02 |90,59 |1,33 |89,02 |90,35 |1,12 |57,73 |58,85|0,79 |49,32 |50,11|0,52 |40,91 |41,43|0,60 |42,10 |42,70| |район | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | +-----------+----------+------------+------+----------+------------+------+----------+------------+------+----------+------------+-----+----------+------------+-----+----------+------------+-----+----------+------------+-----+ |Итого |10,15 |497,6 |507,75|4,45 |173,88 |178,33|1,98 |111,65 |113,63|1,42 |65,90 |67,32|1,0 |56,25 |57,25|0,6 |44,05 |44,65|0,70 |45,87 |46,57| L-----------+----------+------------+------+----------+------------+------+----------+------------+------+----------+------------+-----+----------+------------+-----+----------+------------+-----+----------+------------+------ Приложение N 9 к областной целевой программе РЕГЛАМЕНТ ПРИЕМА УЧАСТНИКА ПРОГРАММЫ И ЧЛЕНОВ ЕГО СЕМЬИ, ИХ ВРЕМЕННОГО РАЗМЕЩЕНИЯ И ОБУСТРОЙСТВА НА ТЕРРИТОРИИ АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ В целях организации переселения соотечественников, проживающих за рубежом, определены ответственные органы (в том числе ответственные должностные лица) на территории области, на которые возложено исполнение следующих функций. Управление Федеральной миграционной службы по Амурской области (675002, г. Благовещенск, ул. им. Чайковского, 2, тел. (8-4162) 52-41-09). В соответствии с федеральным законодательством: осуществляет мониторинг желающих переехать в область соотечественников из стран СНГ через представительства ФМС России; осуществляет регистрацию соотечественников и членов их семей, оформление документов, удостоверяющих правовой статус участника государственной программы и членов его семьи; осуществляет выплату компенсации (расходы на переезд и провоз личного имущества от места их проживания на территории иностранного государства до территории вселения в области, на уплату государственной пошлины за оформление документов, определяющих их правой статус на территории Российской Федерации, на получение единовременного пособия на обустройство ("подъемных"); представляет гражданам Российской Федерации документы, удостоверяющие их личность, в том числе для выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию; осуществляет прием заявлений граждан о выдаче разрешений на работу, временное проживание, видов на жительство либо о получении гражданства Российской Федерации. Управление труда и занятости населения области (675000, г. Благовещенск, ул. Амурская, 145, тел.: (8-4162) 52-86-33, 53-74-46). предоставляет комплекс информационных услуг участнику программы и членам его семьи (совместно с УФМС России по Амурской области); организует встречу и доставку участника программы и членов его семьи до места временного размещения и содействует направлению их на территорию вселения (совместно с УФМС России по Амурской области); предоставляет государственные услуги в сфере содействия занятости, психологической поддержки. Министерство здравоохранения области (675023, г. Благовещенск, ул. им. Ленина, 135, тел.: (8-4162) 44-36-82, 44-35-58) предоставляет государственные услуги по оказанию участнику программы и членам его семьи бесплатной медицинской помощи; организует медицинское обследование прибывших, санитарный контроль в местах временного проживания (совместно с Территориальным управлением Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Амурской области). Министерство образования и науки области (675011, г. Благовещенск, ул. им. Шимановского, 8, тел. (8-4162) 52-46-08) предоставляет государственные услуги по оказанию участнику программы и членам его семьи услуг в сфере дошкольного, общего и дополнительного образования; предоставляет государственные услуги в сфере профессионального образования. Министерство социальной защиты населения области (675024, г. Благовещенск, ул. им. Шимановского, 8, тел. (8-4162) 44-66-28). предоставляет государственные услуги в сфере социальной защиты и социального обеспечения нетрудоспособных граждан. Министерство строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства области (675023, г. Благовещенск, ул. им. Ленина, 135, тел. (8-4162) 44-36-29) предоставляет услуги по жилищному обустройству по месту временного и постоянного проживания. II. ОБЩАЯ СХЕМА ПРИЕМА, ВРЕМЕННОГО РАЗМЕЩЕНИЯ, ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ПРАВОВОГО СТАТУСА И НАПРАВЛЕНИЯ СООТЕЧЕСТВЕННИКОВ К МЕСТУ ВСЕЛЕНИЯ 1. Прибытие соотечественника и членов его семьи на территорию области осуществляется самостоятельно. Независимо от выбора транспортного средства для переезда в Российскую Федерацию участник программы прибывает в г. Благовещенск. 2. Управление труда и занятости населения области и Управление Федеральной миграционной службы России по Амурской области осуществляют подготовку информации для оповещения соотечественников: об органах исполнительной власти, ответственных за реализацию программы, с указанием ответственных лиц; о месте и условиях временного размещения в г. Благовещенске (с указанием адреса центра размещения, максимально возможных сроков пребывания, предполагаемой (при необходимости) стоимости проживания в сутки на одного человека, сроков отправки к месту вселения, вида транспорта, другой информации). 3. Информационные карты приема участника программы (имя, фамилия, отчество, состав семьи, дата прибытия, вид транспорта и номер рейса и др.) направляются загранпредставительством ФМС России в уполномоченный орган. 4. По мере получения информации о соотечественниках управление труда и занятости населения области: 1) организует проверку готовности жилых помещений к приему соотечественников для временного размещения в г. Благовещенске; 2) уточняет время прибытия транспорта в г. Благовещенск (самолет, поезд, автобус), указанное в информационной карте приема; 3) уточняет вид транспорта и дату оправления из г. Благовещенска до территории вселения; 4) организует встречу соотечественников по прибытии в г. Благовещенск и обеспечивает доставку до места временного размещения; 5) проверяет наличие документов, необходимых для организации дальнейшей работы по обустройству (свидетельство участника программы, необходимые отметки органов исполнительной власти, проездные документы и др.); 6) информирует представителей территории вселения (администрации Тамбовского, Шимановского районов, г. Шимановска; подразделения УФМС в г. Шимановске, Тамбовском и Шимановском районах) о прибытии соотечественников; 7) содействует приобретению проездных документов до места вселения и уведомляет принимающую сторону о виде транспорта и дате отправки из г. Благовещенска на территорию вселения. 5. Представители территории вселения организуют встречу соотечественников, обеспечивают доставку до места предполагаемого проживания. 6. Уполномоченный орган разрабатывает и выдает памятку участника программы с указанием информации об ответственных лицах, о работе общественного консультативного органа, об оперативных службах района и др. III. СОДЕЙСТВИЕ УЧАСТНИКУ ПРОГРАММЫ И ЧЛЕНАМ ЕГО СЕМЬИ В ПРИЕМЕ, ВРЕМЕННОМ РАЗМЕЩЕНИИ, ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ПРАВОВОГО СТАТУСА, ОБУСТРОЙСТВЕ, АДАПТАЦИИ И ИНТЕГРАЦИИ В ТЕРРИТОРИИ ВСЕЛЕНИЯ 1. Порядок информирования о последовательности действий участника программы и членов его семьи при приезде в область УФМС России по Амурской области через подразделения ФМС России в государствах постоянного проживания соотечественников информирует о последовательности действий участника программы при приезде в Амурскую область, а также совместно с управлением труда и занятости населения области организует пребывание в месте временного размещения. 2. Порядок исполнения функций по встрече и размещению в месте временного пребывания (в случае возникновения необходимости) участника программы и членов его семьи Участник программы и члены его семьи размещаются в месте временного пребывания. В соответствии с Федеральным законом от 25.07.2002 N 115 "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" участник программы и члены его семьи обязаны зарегистрироваться в течение 3 рабочих дней со дня прибытия в Российскую Федерацию. УФМС России по Амурской области и его подразделения организуют работу по оформлению соответствующих документов, удостоверяющих правовой статус участника программы и членов его семьи. Управлением труда и занятости населения области организуется работа по дальнейшему направлению соотечественника к месту постоянного жительства. Министерством здравоохранения области организуются медицинское обследование прибывших соотечественников, санитарный контроль (совместно с Управлением Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Амурской области). 3. Порядок оформления документов, удостоверяющих правовой статус участника программы и членов его семьи Регистрация участников программы и членов его семьи осуществляется по месту временного пребывания в порядке и сроки, установленные порядком регистрации участников государственной программы по месту пребывания (жительства), разрабатываемым МВД России и ФМС России в соответствии с пунктом 23 Плана мероприятий по реализации государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 22.06.2006 N 637. Миграционный учет иностранных граждан и лиц без гражданства осуществляется структурными подразделениями УФМС России по Амурской области в порядке и сроки, установленные Федеральным законом от 18.07.2006 г. N 109-ФЗ "О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации". В период нахождения участника программы в месте временного размещения участник программы и члены его семьи могут получить консультацию о разрешении на временное проживание в Российской Федерации, виде на жительство либо приобретении гражданства Российской Федерации по телефонам УФМС России по Амурской области: 59-42-53, 52-67-83, 59-42-57. 4. Порядок подбора рабочих мест Подбор рабочих мест в соответствии с профессиональной квалификацией на стадии определения территории вселения осуществляет федеральный орган исполнительной власти, исполняющий функции по контролю и надзору в сфере труда и занятости, на основе данных, полученных от управления труда и занятости населения области по проектам переселения соотечественников. После определения конкретных территорий и рабочих мест федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по контролю и надзору в сфере труда и занятости, в течение 3 дней направляет в управление труда и занятости населения области запрос на подтверждение готовности к приему соотечественников (с учетом предоставления социальных услуг). При получении подтверждения федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по контролю и надзору в сфере труда и занятости, готовит и передает участнику программы направление на переселение и информирует субъект Российской Федерации о дате выезда и приезда соотечественников в г. Благовещенск. В случае отказа работодателя от приема на работу или других рисков, предусмотренных программой, управление труда и занятости населения области осуществляет оперативный подбор (замену) рабочих мест в соответствии с профессиональной квалификацией участника программы. Основанием для начала работы по подбору рабочих мест является обращение участников программы в государственное учреждение центр занятости населения городов и районов. Специалист государственного учреждения центра занятости населения (далее - центр занятости) на основании анкеты, содержащей сведения о гражданине, осуществляет подбор подходящих вариантов работы. Подбор рабочих мест осуществляется с учетом профессии (специальности), должности, вида деятельности, уровня профессиональной подготовки и квалификации, опыта и навыков работы, рекомендаций о противопоказанных и доступных условиях и видах труда, транспортной доступности рабочего места, пожеланий гражданина к искомой работе (заработная плата, режим рабочего времени, место расположения, характер труда, должность, профессия (специальность)), а также требований работодателя к исполнению трудовой функции и кандидатуре работника. При подборе рабочих мест не допускаются: подбор вариантов и направление участников программы на рабочие места без учета развития сети общественного транспорта в данной местности; предложение участнику программы работы, условия труда которой не соответствуют требованиям охраны труда; предложение работы с уровнем заработной платы ниже среднеотраслевого уровня по области. 5. Порядок направления участника программы к работодателю Уполномоченный орган в соответствии с программой направляет участника программы к работодателю. Если предложенная вакансия по каким-либо причинам отсутствует, то участник программы обращается к специалистам центра занятости по вопросу трудоустройства. Специалист центра занятости при наличии вариантов подходящей работы предлагает их участнику программы. Участник программы осуществляет выбор варианта работы из предложенного перечня, при согласии получает направление на собеседование к работодателю. Участник программы имеет право выбрать несколько вариантов подходящей работы. Специалист центра занятости по телефону согласовывает с работодателем направление гражданина на собеседование и выдает гражданину направление. Факт получения направления на работу подтверждается подписью участника программы в соответствующем бланке учетной документации. Направление с отметкой работодателя о результатах собеседования представляется гражданином в центр занятости в течение 7 дней. 6. Порядок предоставления услуг по переобучению, повышению квалификации участнику программы и членам его семьи Основанием для начала работы по предоставлению услуг в сфере занятости является обращение участника программы в центр занятости. В случае невозможности предоставления подходящей работы и необходимости профессионального переобучения либо повышения квалификации участник программы направляется к профконсультанту и (или) специалисту по профобучению. Профконсультант выясняет квалификацию гражданина, опыт работы, какую работу или профессию (специальность) он хотел бы получить, выявляет с помощью психодиагностических методов индивидуальные наклонности, психофизиологические возможности и наиболее важные условия труда. В процессе профессионального консультирования осуществляется выбор профиля профессионального обучения либо трудовой деятельности в соответствии с перспективами трудоустройства на территории вселения. Специалист по профобучению знакомит участника программы с возможностями профессионального обучения, переобучения, повышения квалификации применительно к его пожеланиям, образовательному уровню в соответствии с рекомендациями специалиста по трудоустройству или профконсультанта. Объясняет участнику программы основные обязанности в период обучения, порядок, условия и сроки направления на профобучение, информирует о размере стипендии. С участником программы, направленным на профобучение, заключается договор. 7. Порядок жилищного обустройства по месту временного и постоянного проживания, а также условия участия участника программы в федеральных и региональных жилищных программах Уполномоченные органы: министерство строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства области (г. Благовещенск, ул. им. Ленина, 135, тел. 44-36-29); органы местного самоуправления муниципальных образований области (территории вселения). 1. Состояние рынка жилья на 1 июля 2006 года Средняя цена жилья по области - 15509 рублей за 1 кв. м общей площади, из них: в г. Благовещенске - 28000 - 32000 рублей; в г. Шимановске - 6500 рублей. 2. Средние тарифы на жилищно-коммунальные услуги (на 1 июля 2006 года) Стоимость жилищно-коммунальных услуг в домах государственного и муниципального жилищных фондов на 1 кв. м общей площади жилья (в месяц) - 53 - 55 рублей; аренда однокомнатной квартиры (в месяц) - от 7000 рублей. 3. Средняя цена проживания в гостинице (сутки) - 1800 рублей. 4. Условия участия участника программы в ипотечном кредитовании Предоставление ипотечных кредитов осуществляется Амурским ипотечным агентством в рамках Региональной программы развития системы ипотечного жилищного кредитования в Амурской области на 2006 - 2010 годы при строгом соблюдении стандартов ОАО "Амурское ипотечное агентство" (далее - ипотечное агентство). Условия предоставления кредита: Сумма кредита - от 150000 до 3000000 рублей. Сумма кредита должна составлять не более 90% и не менее 30% стоимости приобретаемой недвижимости. Срок возврата кредита - от 1 года до 30 лет с возможностью досрочного погашения через 6 месяцев с момента предоставления кредита без штрафных санкций. Процентная ставка -------------------------T-------------------T-------------------| | Собственные средства | От 12 до 180 мес. |От 180 до 360 мес. | | | (от 1 до 15 лет) | (от 15 до 30 лет) | +------------------------+-------------------+-------------------+ |От 10% до 30% |13,5% |14,0% | +------------------------+-------------------+-------------------+ |От 30% до 50% |12,5% |13,0% | +------------------------+-------------------+-------------------+ |От 50% до 70% |11,0% |12,0% | L------------------------+-------------------+-------------------- Целевое назначение кредита - приобретение квартиры на рынке готового жилья или долевое строительство на территории области. Обеспечение кредита: приобретаемое жилое помещение, на которое предоставляется ипотечный кредит, оформляется в собственность участника программы в установленном законом порядке и передается в залог (ипотеку); страхование предмета ипотеки от утраты или повреждения; страхование жизни и потери трудоспособности участника программы. Страховой полис продлевается на каждый год пользования кредитом, страховой взнос снижается каждый год пропорционально снижению остатка ссудной задолженности. Основные требования: наличие не менее 10% денежных средств от стоимости приобретаемой недвижимости (собственные средства, субсидии бюджета либо средства работодателя); оформленное российское гражданство (паспорт нового образца); возраст дееспособного участника от 18 до 75 лет; подтверждение доходов. Порядок получения ипотечного кредита Этап I. Получение предварительного решения 1. Заемщик обращается в ипотечное агентство по месту нахождения приобретаемого жилого помещения за получением кредита. 2. Заемщик представляет в ипотечное агентство документы, необходимые для принятия решения о выдаче (отказе в выдаче) ипотечного кредита (займа) на предусмотренных для этого условиях, согласно перечню, установленному ипотечным агентством. 3. Ипотечное агентство выносит решение о возможности выдачи ипотечного кредита. Этап II. Подбор жилого помещения Подбор жилого помещения заемщиком или ипотечным агентством недвижимости осуществляется с учетом суммы кредита и требований к жилому помещению. Этап III. Сбор документов для андеррайтинга предмета залога 1. Оценка подобранного жилого помещения в оценочных компаниях, согласованных с ипотечным агентством. 2. Заполнение заявления на ипотечное страхование в страховую компанию. Этап IV. Оформление кредита 1. Заключение кредитного договора. 2. Заключение договора купли-продажи жилого помещения (при ипотеке в силу закона). 3. Заключение договора об ипотеке жилого помещения, составление закладной (при ипотеке в силу договора). 4. Заключение договоров страхования. Оплата страховой премии. 5. Первоначальный взнос - оплата продавцу разницы между стоимостью квартиры и суммой предоставляемого кредита из собственных средств заемщика. 6. Выдача кредита заемщику. Зачисление кредитных средств на счет заемщика. 7. Распоряжение заемщика о передаче кредитных средств в счет оплаты по договору купли-продажи (договору об ипотеке). 8. Государственная регистрация договора купли-продажи, договора об ипотеке жилого помещения, права собственности заемщика. При соответствии требованиям стандартов ипотечного агентства объем выдачи ипотечных жилищных кредитов участникам программы не ограничен. Мероприятия по обеспечению жильем соотечественников на территориях вселения, в том числе за счет предоставления ипотечных кредитов, в рамках софинансирования за счет средств федерального, областного и местного бюджетов и внебюджетных источников (средств работодателей, граждан (соотечественников)) осуществляются в рамках Закона Амурской области от 03.04.2006 N 165-ОЗ "Об областной целевой программе "Обеспечение жильем молодых семей на 2006 - 2010 годы". Участником программы может быть молодая семья, возраст супругов в которой не превышает 30 лет, либо неполная семья, состоящая из одного молодого родителя, возраст которого не превышает 30 лет, и одного и более детей, нуждающихся в улучшении жилищных условий, которая принята на учет в качестве нуждающейся в улучшении жилищных условий до 1 марта 2005 года. Размер субсидии составляет не менее: 35% средней стоимости жилья, определяемой в соответствии с требованиями программы, для молодых семей, не имеющих детей (10% - за счет средств федерального бюджета, не менее 25% - за счет средств областного бюджета и местных бюджетов); 40% средней стоимости жилья, определяемой в соответствии с требованиями программы (10% - за счет средств федерального бюджета, не менее 30% - за счет средств областного бюджета и местных бюджетов), для молодых семей, имеющих одного и более ребенка (10% за счет средств федерального бюджета, не менее 30% - за счет средств областного бюджета и местных бюджетов). Субсидии предоставляются в установленном порядке в соответствии с очередью данной категории граждан. На территории области реализуется подпрограмма "Выполнение государственных обязательств по обеспечению жильем категорий граждан, установленных федеральным законодательством" федеральной целевой программы "Жилище" на 2002 - 2010 годы. Основной задачей подпрограммы является финансовая поддержка граждан Российской Федерации, перед которыми государство имеет обязательства по обеспечению жилыми помещениями в соответствии с законодательством Российской Федерации. Группы таких граждан: военнослужащие, сотрудники органов внутренних дел, подлежащие увольнению с военной службы (службы), и приравненные к ним лица; граждане, уволенные с военной службы (службы), и приравненные к ним лица; граждане, подлежащие отселению с комплекса "Байконур", участники ликвидации последствий радиационных аварий и катастроф, пострадавшие в результате этих аварий, и приравненные к ним лица; вынужденные переселенцы. Механизм реализации подпрограммы предусматривает предоставление за счет средств федерального бюджета субсидий гражданам Российской Федерации, перед которыми государство имеет обязательства по обеспечению жилыми помещениями в соответствии с законодательством Российской Федерации путем выдачи сертификатов, удостоверяющих право граждан Российской Федерации - участников подпрограммы на получение субсидии. Субсидии предоставляются в установленном порядке в соответствии с очередью данной категории граждан. 8. Порядок и правила выплаты компенсации транспортных расходов участника программы Порядок и правила выплаты компенсации транспортных расходов участника программы определены постановлением Правительства Российской Федерации от 10.03.2007 N 150. Выплаты осуществляет Управление ФМС России по Амурской области. 9. Порядок и правила выплаты единовременного пособия на обустройство участникам программы Порядок и правила выплаты единовременного пособия на обустройство участникам программы определены постановлением Правительства Российской Федерации от 15.01.2007 N 7. Выплаты осуществляет управление ФМС России по Амурской области. 10. Порядок и правила выплаты участникам программы и членам их семей ежемесячного пособия при отсутствии дохода от трудовой, предпринимательской и иной деятельности Ежемесячное пособие назначается участникам программы и каждому члену их семьи при отсутствии дохода от трудовой, предпринимательской и иной деятельности, не запрещенной законодательством Российской Федерации, на период до приобретения гражданства Российской Федерации, но не более чем на 6 месяцев, в размере 50% прожиточного минимума, установленного в области. Порядок и правила выплаты участникам программы и членам их семей ежемесячного пособия при отсутствии дохода от трудовой, предпринимательской и иной деятельности определены постановлением Правительства Российской Федерации от 15.01.2007 N 8. Выплаты осуществляет Управление ФМС России по Амурской области. 11. Порядок и условия предоставления участнику программы набора услуг, входящих в компенсационный пакет Порядок и условия предоставления услуг, входящих в компенсационный пакет, определены постановлением Правительства Российской Федерации от 10.01.2007 N 1. 11.1. Здравоохранение Министерство здравоохранения области определяет учреждения здравоохранения для проведения первичного медицинского освидетельствования всех подлежащих учету соотечественников в целях выявления оснований, препятствующих выдаче вида на жительство, а также санитарного благополучия. В городе Благовещенске такими учреждениями являются: областное государственное учреждение здравоохранения "Амурский областной центр по профилактике и борьбе со СПИД и инфекционными заболеваниями"; областное государственное учреждение здравоохранения "Амурский областной наркологический диспансер"; областное государственное учреждение здравоохранения "Амурский областной кожно-венерологический диспансер"; областное государственное учреждение здравоохранения "Амурский областной противотуберкулезный диспансер". В городах и районах области - муниципальные учреждения здравоохранения в пунктах будущего проживания участников программы. Документом, дающим основание для оказания услуг, служит свидетельство участника программы или члена его семьи установленного образца либо страховой полис, выданный на основании этого свидетельства. Информирование о порядке выдачи страхового полиса будет проводиться при первичном приеме и постановке на учет в центр занятости городов и районов, а также информация о получении страхового полиса будет отражена в памятке переселенца. Учреждениями здравоохранения после первичного освидетельствования переселенцев, подлежащих учету, выдаются документы (справки), подтверждающие отсутствие у участника программы или члена его семьи инфекционных заболеваний, представляющих опасность для окружающих, в соответствии с Перечнем, установленным постановлением Правительства Российской Федерации от 02.04.2003 N 188 (ВИЧ-инфекция, лепра, туберкулез, инфекции, передающиеся половым путем, - сифилис, хламидийная лимфогранулема (венерическая), шанкроид). Проведение необходимых обследований осуществляется в соответствии с договорами в пределах финансирования программы, а также за счет личных средств соотечественников. Согласно Федеральному закону от 17.09.98 N 157-ФЗ "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней" иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно или временно проживающие на территории Российской Федерации, пользуются правами и несут обязанности, которые установлены данным Федеральным законом. В соответствии с указанным Законом при оформлении вида на жительство, регистрации, временного или постоянного проживания, оформлении гражданства Российской Федерации иностранные граждане должны иметь на руках сертификат о профилактических прививках (форма N 156/у-93, утвержденная приказом Минздрава России от 17.09.93 N 220, выдается учреждениями здравоохранения любой формы собственности, осуществляющими работы по иммунизации населения). Проведение профилактических прививок в рамках национального календаря прививок проводится бесплатно. 11.2. Дошкольное и общее образование В период оформления документов, дающих право начать переезд в область, участник программы получает дополнительную памятку о порядке устройства его детей в дошкольные учреждения и учреждения общего образования. Памятка "Образование Вашего ребенка" содержит конкретное руководство действиями участника программы по устройству ребенка на конкретной территории области. Переехав на место проживания, участник программы обращается в местный орган управления образованием. Адрес и телефоны органа управления образованием указаны в памятке. Руководитель поручает члену муниципальной рабочей группы программы переселения организовать устройство ребенка участника программы и контролировать ход устройства до момента его завершения. В случае необходимости устройства ребенка в дошкольное учреждение участник программы пишет заявление на имя руководителя дошкольного учреждения, представляет медицинскую карту ребенка и копию свидетельства о его рождении. Пакет документов дополняется направлением муниципального органа управления образованием, подписанным руководителем муниципального органа. Руководитель дошкольного учреждения оформляет прием ребенка и извещает члена муниципальной рабочей группы программы переселения о своих действиях. В случае устройства ребенка в учреждение общего образования участник программы пишет заявление на имя руководителя учреждения общего образования, представляет медицинскую карту ребенка, личное дело ученика, ведомость текущей успеваемости и копию свидетельства о его рождении (последнее - в случае устройства ребенка в первый класс). Пакет документов дополняется направлением муниципального органа управления образованием, подписанным руководителем муниципального органа. Руководитель учреждения общего образования оформляет прием ребенка и извещает члена муниципальной рабочей группы программы переселения о своих действиях. Одновременно руководитель учреждения извещает управляющий (либо попечительский) совет школы о том, что принят в учреждение ребенок из семьи участника программы. В дальнейшем совет контролирует ход устройства и адаптации ребенка. 11.3. Профессиональнее образование Министерство образования и науки области предоставляет соотечественникам информацию об учебных заведениях профессионального образования для поступления, возобновления или продолжения обучения. Прием участников программы в учреждения профессионального образования проводится на общих основаниях в установленные сроки приема на следующий учебный год по факту подачи личного заявления гражданина - на основании: документов, удостоверяющих личность, гражданство; документов об уровне образования (подлинники); фотокарточек; справки медицинского учреждения установленного образца с заключением врача о профессиональной пригодности. В учреждениях начального профессионального образования возможна организация приема участников программы в дополнительно установленные сроки. При необходимости поступления в профессиональные учебные заведения на основе единого государственного экзамена вопросы, связанные со сдачей экзамена и получением его результатов, решаются по письменному заявлению в индивидуальным порядке. 11.4. Социальная поддержка, предоставление государственных социальных гарантий Первичное обращение участников программы и членов их семей для получения государственных услуг по своевременной выплате пенсий, пособий по временной нетрудоспособности и других социальных выплат, предусмотренных законодательством, по оздоровлению граждан пожилого возраста, детей в областных государственных учреждениях социального обслуживания, по предоставлению социальных услуг учреждениями социального обслуживания, по оказанию адресной материальной и иной помощи соотечественникам осуществляется на территориях вселения. Документы, на основании которых будут предоставлены услуги в сфере социального обеспечения: удостоверяющие личность с отметкой о регистрации; свидетельство участника программы или члена его семьи установленного образца; удостоверение о праве на получение мер социальной поддержки; договор найма жилого помещения (для получения субсидий на компенсацию услуг по коммунальным платежам). Приложение N 10 к областной целевой программе РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ЧИСЛЕННОСТИ УЧАСТНИКОВ ПРОГРАММЫ И ЧЛЕНОВ ИХ СЕМЕЙ ПО ГОДАМ И ТЕРРИТОРИЯМ ВСЕЛЕНИЯ ------------T------------------------------T------------------------------T------------------------------T------------------------------T------------------------------T------------------------------| |Территория | 2007 г. | 2008 г. | 2009 г. | 2010 г. | 2011 г. | 2012 г. | | вселения +------------T-----------------+------------T-----------------+------------T-----------------+------------T-----------------+------------T-----------------+------------T-----------------+ | | Всего | В т.ч.: | Всего | В т.ч.: | Всего | В т.ч.: | Всего | В т.ч.: | Всего | В т.ч.: | Всего | В т.ч.: | | |переселенцев+----------T------+переселенцев+----------T------+переселенцев+----------T------+переселенцев+----------T------+переселенцев+----------T------+переселенцев+----------T------+ | | |участников|членов| |участников|членов| |участников|членов| |участников|членов| |участников|членов| |участников|членов| | | | |семьи | | |семьи | | |семьи | | |семьи | | |семьи | | |семьи | +-----------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+ |Тамбовский |540 |135 |405 |144 |36 |108 |52 |13 |39 |44 |11 |33 |20 |5 |15 |24 |6 |18 | |район | | | | | | | | | | | | | | | | | | | +-----------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+ |Шимановский|296 |74 |222 |296 |74 |222 |192 |48 |144 |164 |41 |123 |136 |34 |102 |140 |35 |105 | |район | | | | | | | | | | | | | | | | | | | +-----------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+ |Всего |836 |209 |627 |440 |110 |330 |244 |61 |183 |208 |52 |156 |156 |39 |117 |164 |41 |123 | +-----------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+------------+----------+------+ |Итого |2048 человек, в том числе: 512 - участники программы, 1536 - члены их семей | L-----------+------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|
