Постановление Правительства Красноярского края от 20.03.2015 № 114-п

ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

20.03.2015

г. Красноярск

№ 114-п

О внесении изменений в постановление Правительства Красноярского края от 01.04.2011 № 161-п "Об утверждении Порядка проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда, предельной стоимости ценных призов, вручаемых победителям краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда"

В соответствии со статьями 210, 216 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 5 Закона Красноярского края от 29.06.1999 № 7-419 "Об охране труда в Красноярском крае" ПОСТАНОВЛЯЮ:

1.  Внести в постановление Правительства Красноярского края от 01.04.2011 № 161-п "Об утверждении Порядка проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда, предельной стоимости ценных призов, вручаемых победителям краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда" следующие изменения:

в заголовке исключить слова:

", предельной стоимости ценных призов, вручаемых победителям краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда";

в пункте 2 слова "организаций, действующих" заменить словами "работодателей, действующих";

в Порядке проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда:

преамбулу изложить в следующей редакции:

"Настоящий Порядок проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда (далее - Порядок) устанавливает процедуру проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда (далее - смотр-конкурс) среди городских округов и муниципальных районов Красноярского края, а также среди работодателей, действующих на территории Красноярского края.";

пункт 1.1 изложить в следующей редакции:

"1.1. Смотр-конкурс проводится в целях привлечения внимания глав городских округов и муниципальных районов Красноярского края, работодателей, действующих на территории Красноярского края (далее - работодатели края), к решению вопросов улучшения состояния условий и охраны труда, культуры производства, совершенствования работы по обеспечению конституционного права граждан на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, изучения и распространения передовых форм и методов организации работы по охране труда у работодателей.";

пункт 1.2 изложить в следующей редакции:

"1.2. Задачами смотра-конкурса являются:

определение городских округов и муниципальных районов Красноярского края, а также работодателей края, достигших высоких результатов работы в области охраны труда;

улучшение условий и охраны труда работников в процессе трудовой деятельности, активизация профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работодателями края;

изучение и распространение положительного опыта работы в области обеспечения охраны труда у работодателей края, управления охраной труда в городских округах и муниципальных районах Красноярского края; усиление пропаганды охраны труда, повышение заинтересованности работодателей в создании безопасных условий труда работникам.";

пункт 2.1 изложить в следующей редакции:

"2.1. Участниками смотра-конкурса являются:

городские округа и муниципальные районы Красноярского края;

работодатели (юридические лица, индивидуальные предприниматели, крестьянские (фермерские) хозяйства, а также обособленные подразделения организаций (представительства, филиалы, структурные подразделения с численностью работников более 500 человек)), действующие на территории Красноярского края.";

абзац второй пункта 2.2 изложить в следующей редакции:

"Лучшая организация работы по охране труда среди работодателей Красноярского края" (победители смотра-конкурса определяются в отдельности по каждой производственной группе согласно приложению № 1 к настоящему Порядку);

в пункте 2.5 слова "в организации" заменить словами "у работодателя", слова "к настоящему Положению" заменить словами "к настоящему Порядку";

пункт 3.3 изложить в следующей редакции:

"3.3. Городские округа и муниципальные районы Красноярского края для участия в смотре-конкурсе ежегодно в срок до 15 апреля текущего года направляют в агентство труда и занятости населения Красноярского края заявку по форме согласно приложению № 3 к настоящему Порядку и информационную карту участника смотра-конкурса по номинации "Лучший городской округ Красноярского края по организации работы в области охраны труда"; "Лучший муниципальный район Красноярского края по организации работы в области охраны труда" согласно приложению № 5 к настоящему Порядку.

Работодатели края для участия в смотре-конкурсе ежегодно в срок до 15 апреля текущего года направляют в агентство труда и занятости населения Красноярского края заявку по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку и информационную карту участника смотра-конкурса по номинации "Лучшая организация работы по охране труда среди работодателей Красноярского края" согласно приложению № 4 к настоящему Порядку. Заявки и информационные карты, представленные участниками, после указанного срока не рассматриваются.";

в пункте 3.3.1 слова "организации края, в которых" заменить словами "работодатели края, у которых";

пункт 3.3.2 изложить в следующей редакции:

"3.3.2. Для подведения итогов смотра-конкурса агентство труда и занятости населения Красноярского края с привлечением членов краевого межведомственного координационного совета по охране труда вправе посещать участников смотра-конкурса, претендующих на призовые места, в целях оценки соответствия фактического состояния организации работы по охране труда сведениям, представленным в информационной карте участника.";

пункт 4.1 изложить в следующей редакции:

"4.1. Итоги смотра-конкурса отдельно по каждой номинации утверждаются распоряжением Правительства Красноярского края до 31 мая текущего года на основании предложений краевого межведомственного координационного совета по охране труда.";

в пункте 4.2 слова "к настоящему Положению" заменить словами "к настоящему Порядку";

в пункте 4.3 слова "организации края" заменить словами "работодатели края";

в пункте 4.4 слова "20 мая" заменить словами "20 июня";

пункт 4.5 изложить в следующей редакции:

"4.5. Победители по номинации "Лучшая организация работы по охране труда среди работодателей Красноярского края" награждаются дипломами I, II, III степени по каждой производственной группе согласно приложению № 1 к настоящему Порядку.";

в пункте 4.7 слова "в мае" заменить словами "в июне";

приложение № 1 к Порядку изложить в редакции согласно приложению № 1;

приложение № 2 к Порядку изложить в редакции согласно приложению № 2;

приложение № 3 к Порядку изложить в редакции согласно приложению № 3;

приложение № 4 к Порядку изложить в редакции согласно приложению № 4;

приложение № 5 к Порядку изложить в редакции согласно приложению № 5;

приложение № 6 к Порядку изложить в редакции согласно приложению № 6;

приложение № 7 к Порядку изложить в редакции согласно приложению № 7.

2.  Внести в постановление Правительства Красноярского края от 12.03.2012 № 86-п "О внесении изменений в постановление Правительства Красноярского края от 01.04.2011 № 161-п "Об утверждении Положения о порядке организации и проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда" следующие изменения:

абзацы девятнадцатый - двадцать второй пункта 1 исключить.

3.  Внести в постановление Правительства Красноярского края от 11.03.2013 № 77-п "О внесении изменений в постановление Правительства Красноярского края от 01.04.2011 № 161-п "Об утверждении Положения о порядке организации и проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда" следующее изменение:

абзац пятый пункта 1 исключить.

4.  Внести в постановление Правительства Красноярского края от 07.03.2014 № 70-п "О внесении изменений в постановление Правительства Красноярского края от 01.04.2011 № 161-п "Об утверждении Положения о порядке организации и проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда" следующие изменения:

абзацы двенадцатый, девятнадцатый, тридцать первый пункта 1 исключить.

5.   Опубликовать постановление в "Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).

6.  Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.

Первый заместитель Губернатора края - Председатель Правительства края

В.П. Томенко

Приложение № 1

к постановлению Правительства

Красноярского края

от 20.03.2015 № 114-п

Приложение № 1

к Порядку проведения краевого

смотра-конкурса на лучшую

организацию работы по охране труда

Производственные группы

1. Сельское и лесное хозяйство, охота, рыболовство, рыбоводство (разделы A, B в соответствии с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности ОК 029 - 2007 (далее - ОКВЭД)).

2. Добыча полезных ископаемых (раздел C ОКВЭД), обрабатывающие производства (раздел D ОКВЭД, кроме подразделов DJ, DK ОКВЭД).

3. Металлургическое производство и производство готовых металлических изделий, производство машин и оборудования (подразделы DJ, DK раздела D ОКВЭД).

4. Производство и распределение электроэнергии, газа и воды, предоставление прочих коммунальных услуг (раздел E, подраздел OA 90 - 90.03 ОКВЭД).

5. Строительство (раздел F ОКВЭД).

6. Торговля и общественное питание (раздел H, раздел G, кроме подраздела GA 50.2 ОКВЭД).

7. Транспорт и связь (раздел I ОКВЭД).

8. Образование (раздел M ОКВЭД), наука (подраздел KA 73 раздела К ОКВЭД).

9. Здравоохранение и предоставление социальных услуг (раздел N ОКВЭД).

10. Деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта (подраздел OA 92 раздела О ОКВЭД).

11. Государственное управление, деятельность общественных объединений (подраздел OA 91 раздела О, раздел L ОКВЭД).

12. Деятельность работодателей с численностью работников до 15 человек (микропредприятия).

13. Прочая деятельность (деятельность, не вошедшая в вышеперечисленные производственные группы).

Приложение № 2

к постановлению Правительства

Красноярского края

от 20.03.2015 № 114-п

Приложение № 2

к Порядку проведения краевого

смотра-конкурса на лучшую

организацию работы по охране труда

Руководителю агентства

труда и занятости населения

Красноярского края

Заявка на участие в краевом смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда

________________________________________________________________________________

(полное наименование работодателя)

заявляет о своем намерении принять участие в краевом смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда по итогам __________ года.

С Порядком проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда ознакомлены.

Уведомлены о том, что участники краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда (далее - смотр-конкурс), представившие недостоверные данные, будут не допущены к участию в смотре-конкурсе или сняты с участия в смотре-конкурсе в процессе его проведения.

К заявке на участие в смотре-конкурсе прилагается информационная карта участника смотра-конкурса по номинации "Лучшая организация работы по охране труда среди работодателей Красноярского края".

Приложение: на ___ л. в ___ экз.

Руководитель	________________	_________________________
	(подпись)	(ФИО)
М.П.
"__" ____________ 20__ г.

Приложение № 3

к постановлению Правительства

Красноярского края

от 20.03.2015 № 114-п

Приложение № 3

к Порядку проведения краевого

смотра-конкурса на лучшую

организацию работы по охране труда

Руководителю агентства

труда и занятости населения

Красноярского края

Заявка на участие в краевом смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда

________________________________________________________________________________

(полное наименование муниципального образования)

заявляет о своем намерении принять участие в краевом смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда по итогам __________ года.

С Порядком проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда ознакомлены.

Уведомлены о том, что участники краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда (далее - смотр-конкурс), представившие недостоверные данные, будут не допущены к участию в смотре-конкурсе или сняты с участия в смотре-конкурсе в процессе его проведения.

К заявке на участие в смотре-конкурсе прилагается информационная карта участника смотра-конкурса по номинации "Лучший городской округ Красноярского края по организации работы в области охраны труда"; "Лучший муниципальный район Красноярского края по организации работы в области охраны труда".

Приложение: на ___ л. в ___ экз.

Глава города (района)	________________	_________________________
	(подпись)	(ФИО)
М.П.
"__" ____________ 20__ г.

Приложение № 4

к постановлению Правительства

Красноярского края

от 20.03.2015 № 114-п

Приложение № 4

к Порядку проведения краевого

 смотра-конкурса на лучшую

организацию работы по охране труда

Информационная карта участника смотра-конкурса по номинации "Лучшая организация работы по охране труда среди работодателей Красноярского края"

________________________________________________________________________________

(полное наименование работодателя)

Основной вид экономической деятельности __________________________________________

(указывается в цифровых знаках согласно

________________________________________________________________________________

Общероссийскому классификатору видов экономической деятельности ОК 029 - 2007)

Основные функции производственной деятельности___________________________________

(краткое описание

________________________________________________________________________________

основного вида экономической деятельности, раскрывающее содержание кода)

ИНН ___________________________________________________________________________

Юридический адрес: _____________________________________________________________

Фактический адрес: ______________________________________________________________

Адрес электронной почты (e-mail): _________________________________________________

Должность, ФИО руководителя ____________________________________________________

Телефон, факс ___________________________________________________________________

ФИО руководителя (инженера) службы охраны труда /

специалиста, выполняющего функции специалиста по охране

труда по гражданско-правовому договору

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

Телефон, факс, адрес электронной почты_____________________________________________

Наличие несчастных случаев со смертельным исходом на производстве в предыдущем календарном году, в том числе произошедших не по вине работодателя,__________________

Среднесписочная численность работников ___________________________________________

Количество рабочих мест _________________________________________________________

№ п/п	Наименование показателя	Единица измерения	Значение показателя за предыдущий календарный год	Источник информации / расчет значения
1	2	3	4	5
Показатели организации работ по охране труда
1	Наличие у работодателя службы (специалиста) по охране труда (для работодателей с численностью работников 50 и более человек)	да/нет		(№ , дата) реквизиты локального нормативного акта
	Осуществление функций службы охраны труда: (для работодателей с численностью работников менее 50 человек) (заполняется одна из нижеприведенных строк)			-
	работодателем - индивидуальным предпринимателем, руководителем организации (лично)	да/нет		(№ , дата) реквизиты локального нормативного акта
	уполномоченным работодателем работником	да/нет		(№ , дата) реквизиты локального нормативного акта
	специалистом, выполняющим функции специалиста по охране труда по гражданско-правовому договору	да/нет		(№ , дата) реквизиты локального нормативного акта
2	Наличие комитета (комиссии) по охране труда (для работодателей с численностью работников более 10 человек)	да/нет		(№ , дата) реквизиты локального нормативного акта
3	Наличие уполномоченных лиц по охране труда	чел.		(№ , дата) реквизиты локального нормативного акта
4	Наличие кабинета (уголка) по охране труда	да/нет		-
5	Наличие утвержденного плана мероприятий (программы) по улучшению условий и охраны труда, раздела по условиям и охране труда в коллективном договоре / соглашении по условиям и охране труда или иных локальных нормативных актах	да/нет		(№ , дата) реквизиты локального нормативного акта
5.1	Количество реализованных мероприятий по улучшению условий и охраны труда в соответствии с планом мероприятий (программой) по улучшению условий и охраны труда, разделом по условиям и охране труда в коллективном договоре / соглашением по условиям и охране труда или иным локальным нормативным актом	ед.		-
	Количество мероприятий по улучшению условий и охраны труда, предусмотренных планом мероприятий (программой) по улучшению условий и охраны труда, разделом по условиям и охране труда в коллективном договоре / соглашении по условиям и охране труда или иных локальных нормативных актах	ед.		регистрационный № , дата, срок действия
6	Наличие утвержденной концепции охраны труда (политики), системы управления охраной труда	да/нет		(№ , дата) реквизиты локального нормативного акта
7	Наличие системы управления профессиональными рисками	да/нет		(№ , дата) реквизиты локального нормативного акта
8	Наличие не выполненных в установленные сроки предписаний органов государственного контроля (надзора) в области охраны труда	да/нет		(№ , дата) реквизиты предписания
9	Доля работников, обеспеченных сертифицированной спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты	%		(численность работников, обеспеченных сертифицированной спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты / численность работников, которым предусмотрена выдача сертифицированной спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, в соответствии с действующими нормами) x 100
	Численность работников, которым предусмотрена выдача сертифицированной спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, в соответствии с действующими нормами	чел.
	Численность работников, обеспеченных сертифицированной спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты	чел.
10	Доля работников, прошедших периодические медицинские осмотры	%		(численность работников, прошедших периодический медицинский осмотр / численность работников, подлежащих прохождению периодических медицинских осмотров) x 100
	Численность работников, подлежащих прохождению периодических медицинских осмотров	чел.
	Численность работников, прошедших периодический медицинский осмотр	чел.
10.1	Прохождение работниками, занятыми на работах с вредными и (или) опасными веществами и производственными факторами с разовым или многократным превышением предельно допустимой концентрации (ПДК) или предельно допустимого уровня (ПДУ) по действующему фактору, периодического медицинского осмотра не реже одного раза в пять лет в центрах профпатологии и других медицинских организациях, имеющих право на проведение предварительных и периодических осмотров	да/нет или отсутствие работни-ков, занятых на работах с вредными и (или) опасными веществами и производственными факторами
11	Наличие комплекта нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда в соответствии со спецификой деятельности организации, либо справочно-правовых систем (Консультант Плюс, Гарант и др.)	да/нет		-
12	Обеспеченность работников оснащенными санитарно- бытовыми помещениями (гардеробными, душевыми, умывальными, комнатами личной гигиены женщин и др.)	да/нет		-
13	Использование работодателем средств Фонда социального страхования Российской Федерации на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда	да/нет		-
в том числе по организации проведения обучения и проверки знаний требований охраны труда
14	Наличие нарушений при проведении инструктажей по охране труда, комплектации инструкциями по охране труда в соответствии со спецификой деятельности работодателя, выявленных в ходе проверок органами государственного контроля (надзора) за соблюдением требований охраны труда	да/нет		(№ , дата) реквизиты предписания
15	Доля руководителей и специалистов, прошедших обучение и проверку знаний требований охраны труда (с учетом трехлетней периодичности)	%		(численность руководителей и специалистов, прошедших обучение и проверку знаний требований охраны труда (с учетом трехлетней периодичности) / численность руководителей и специалистов, подлежащих обучению и проверке знаний требований охраны труда) x 100
	Численность руководителей и специалистов, подлежащих обучению и проверке знаний требований охраны труда	чел.
	Численность руководителей и специалистов, прошедших обучение и проверку знаний требований охраны труда (с учетом трехлетней периодичности)	чел.
16	Прохождение обучения и проверки знаний требований охраны труда работодателем (с учетом трехлетней периодичности)	да/нет		№ удостоверения, дата выдачи, наименование обучающей организации
17	Наличие программ проведения вводного инструктажа по охране труда, первичного инструктажа на рабочем месте	да/нет		-
18	Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда	да/нет		-
19	Динамика частоты производственного травматизма - ДКч	-	ДКчГ(пкг)e d ДКчГ(пкг)-1	(отношение частоты производственного травматизма за год к частоте производственного травматизма предшествующего года)
			ДКч Г(пкг)-1e d ДКчГ(пкг)-2
	Частота производственного травматизма - Кч	-	КчГ(пкг)	(число пострадавших при несчастных случаях на производстве с потерей трудоспособности на 1 рабочий день и более за год x 1000 / среднесписочную численность работников за год)
			КчГ(пкг)-1
			КчГ(пкг)-2
	Число пострадавших при несчастных случаях на производстве с потерей трудоспособности на 1 рабочий день и более за год, всего	чел.	за Г(пкг)<*>
			за Г(пкг)-1<**>
			за Г(пкг)-2<***>
	Среднесписочная численность работников	чел.	за Г(пкг)<*>
			за Г(пкг)-1<**>
			за Г(пкг)-2<***>
19.1	Динамика тяжести производственного травматизма - ДКт	-	ДКтГ(пкг)e d ДКтГ(пкг)-1	(отношение тяжести производственного травматизма за год к тяжести производственного травматизма предшествующего года)
			ДКтГ(пкг)-1e d ДКтГ(пкг)-2
	Тяжесть производственного травматизма - Кт	-	КтГ(пкг)	(число дней нетрудоспособности у пострадавших с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и со смертельным исходом за год / число пострадавших при несчастных случаях на производстве с потерей трудоспособности на 1 рабочий день и более за год)
			КтГ(пкг)-1
			КтГ(пкг)-2
	Число дней нетрудоспособности у пострадавших с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и со смертельным исходом за год, всего	дней	за Г(пкг)<*>
			за Г(пкг)-1<**>
			за Г(пкг)-2<***>
20	Доля рабочих мест, на которых проведена оценка условий труда (специальная оценка условий труда, аттестация рабочих мест)	%		(количество рабочих мест, на которых проведена оценка условий (специальная оценка условий труда, аттестация рабочих мест) / общее количество рабочих у работодателя) x 100
	Количество рабочих мест, на которых проведена оценка условий труда (специальная оценка условий труда, аттестация рабочих мест), всего	ед.		-
21	Динамика профессиональной заболеваемости - ДПз	-	ДПзГ(пкг)e d ДПзГ(пкг)-1	(отношение доли работников с впервые установленным профессиональным заболеванием за год к доле работников с впервые установленным профессиональным заболеванием в предшествующем году)
			ДПзГ(пкг)-1e d ДПзГ(пкг)-2
	Доля работников с впервые установленным профессиональным заболеванием - Пз	%	ПзГ(пкг)	(число работников с впервые установленным профессиональным заболеванием за год / среднесписочную численность работников за год) x 100
			ПзГ(пкг)-1
			ПзГ(пкг)-2
	Численность работников с впервые установленным профессиональным заболеванием за год, всего	чел.	за Г(пкг)<*>
			за Г(пкг)-1<**>
			за Г(пкг)-2<***>
22	Наличие просроченной задолженности по уплате страховых взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний	да/нет	за Г(пкг)<*>	форма 4-ФСС
			за Г(пкг)-1<**>
			за Г(пкг)-2<***>
23	Аварийность на объектах повышенной опасности организации (заполняется работодателями, входящими в производственные группы 2, 3, 4, 5 согласно приложению № 1)	да/нет		-