3. Аварийно-спасательные учреждения:
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Численность работников по штату, человек
|
свыше 300
|
201 - 300
|
151 - 200
|
до 150
|
|
Количество подразделений в учреждении (филиалов)
|
свыше 15
|
11 - 15
|
6 - 10
|
до 5
|
|
Количество муниципальных образований края, обслуживаемых учреждением
|
свыше 50
|
41 - 50
|
21 - 40
|
до 20
|
|
Количество населения, которому оказываются государственные услуги,
млн. человек
|
свыше 2,5
|
2,1 - 2,5
|
1,1 - 2,0
|
до 1,0
|
4. Учреждения, осуществляющие
деятельность в областях гражданской
обороны и чрезвычайных ситуаций природного и техногенного
характера: (В редакции Закона Красноярского
края от 20.09.2013 № 5-1518)
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Численность работников по штату, человек
|
свыше 80
|
51 - 80
|
31 - 50
|
до 30
|
|
Количество складских помещений, единиц
|
свыше 4
|
4
|
3
|
до 2
|
|
Охват населения края, оповещаемого с помощью автоматизированной
системы централизованного оповещения гражданской обороны, %
|
свыше 70
|
60 - 70
|
51 - 59
|
до 50
|
|
(В редакции Закона Красноярского края от 20.09.2013 № 5-1518)
|
|
Количество объектов, подключенных к корпоративной сети связи и
передачи данных, единиц
|
свыше 15
|
10 - 15
|
6 - 9
|
до 5
|
|
(В редакции Закона Красноярского края от 20.09.2013 № 5-1518)
|
Приложение 8
к Закону края
от 29.10.2009 № 9-3864
Показатели для отнесения учреждений в
сфере природных ресурсов к группам по оплате труда руководителей учреждений
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
|
Наличие территориально обособленных отделов (подразделений) в
учреждении
|
да
|
нет
|
Приложение 9
к Закону края
от 29.10.2009 № 9-3864
Показатели для отнесения учреждений в
сфере лесного хозяйства к группам по оплате труда руководителей учреждений
1. Объем деятельности учреждений при
определении группы по оплате труда руководителей оценивается в баллах по
следующим показателям:
|
№ п/п
|
Наименование показателей
|
Количество баллов
|
|
1
|
2
|
3
|
|
1
|
Численность работников учреждения от 10 до 30 человек
|
2,0
|
|
2
|
Численность работников учреждения от 31 до 50 человек
|
2,1
|
|
3
|
Численность работников учреждения от 51 до 300 человек
|
2,2
|
|
4
|
Численность работников учреждения свыше 300 человек
|
3,5
|
|
5
|
Количество участковых лесничеств 5 и более
|
0,1
|
|
6
|
Количество участков лесного фонда, переданных в аренду, равно 15 и
более
|
0,1
|
|
7
|
Количество участков лесного фонда, переданных в аренду, равно 50 и
более
|
0,2
|
2. Группа по оплате труда руководителей
учреждений определяется в зависимости от суммы баллов, начисленных по объемным показателям,
и составляет:
|
Группы по оплате труда
руководителей учреждений (по сумме баллов, начисленных по показателям)
|
|
I группа
|
II группа
|
III группа
|
IV группа
|
|
3,5
|
2,5
|
от 2,2 до 2,4
|
от 2,0 до 2,1
|
Приложение 10
к Закону края
от 29.10.2009 № 9-3864
Показатели для отнесения учреждений в
сфере телевидения (радиовещания) и печатных средств массовой информации к
группам по оплате труда руководителей учреждений
1. Учреждения в сфере телевидения
(радиовещания):
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Объем охвата населения телевещанием (радиовещанием), тыс. человек
|
свыше 500
|
свыше 300 до 500
|
свыше 200 до 300
|
до 200
|
2. Учреждения в сфере печатных средств
массовой информации:
2.1. Учреждения, издающие журнальную
продукцию:
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Средний объем номера, в учетно-издательских листах
|
свыше 15
|
от 14 до 15
|
от 9 до 13
|
менее 9
|
|
Периодичность
|
более одного раза в месяц
|
более одного раза в месяц
|
один раз в месяц
|
один раз в месяц
|
2.2. Учреждения, издающие газетную
продукцию:
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Объем (в неделю), формат
|
формат А3, 24 полосы и более
|
формат А3, 16 - 20 полос
|
12 А3 - 14 А3 или 18 А4 - 30 А4
|
до 12 А3 или до 18 А4
|
|
Периодичность
|
не менее одного раза в неделю
|
не менее одного раза в неделю
|
не менее одного раза в неделю
|
не менее одного раза в неделю
|
2.3. В случае, когда учреждение
осуществляет выпуск журнальной и газетной продукции одновременно, учреждению
устанавливается наибольшая из групп по оплате труда руководителей, определенных
на основании отнесения учреждения к группам по оплате труда руководителей по издаваемой
продукции.
Приложение 11
к Закону края
от 29.10.2009 № 9-3864
Показатели для отнесения учреждений в
области использования автомобильных дорог и осуществления дорожной деятельности
к группам по оплате труда
руководителей учреждений
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
|
Суммарный объем работ, выполняемый по строительству, реконструкции и
капитальному ремонту автомобильных дорог и сооружений на них, млн. рублей
|
свыше 848
|
свыше 339 до 848
|
до 339
|
Приложение 12
к Закону края
от 29.10.2009 № 9-3864
Показатели для отнесения учреждений
агропромышленного комплекса к группам по оплате труда руководителей учреждений
(В редакции Закона
Красноярского края от 20.09.2013 № 5-1518)
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Число организаций сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей
промышленности, которые пользуются информационными материалами учреждения и
деятельность которых освещается в течение года, ед.
|
свыше 300
|
от 201 до 300
|
от 101 до 200
|
до 100
|
|
(В редакции Закона Красноярского края от
20.09.2013 № 5-1518)
|
Приложение 13
к Закону края
от 29.10.2009 № 9-3864
Показатели для отнесения учреждений
ветеринарной службы к группам по оплате труда руководителей учреждений
(В редакции Закона
Красноярского края от 20.09.2013 № 5-1518)
1. Отделы ветеринарии: (В редакции Закона Красноярского края от 20.09.2013 № 5-1518)
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Количество обслуживаемого поголовья, сельскохозяйственных,
непродуктивных животных и птицы, голов
|
свыше 15000
|
от 10001 до 15000
|
от 5000 до 10000
|
менее 5000
|
|
(В редакции Закона Красноярского края от 20.09.2013 № 5-1518)
|
|
Количество подконтрольных ветеринарной службе объектов на
обслуживаемой территории, ед.
|
свыше 150
|
от 101 до 150
|
от 50 до 100
|
менее 50
|
|
(В редакции Закона Красноярского края от 20.09.2013 № 5-1518)
|
При определении группы по оплате труда
руководителя учреждения в случае, когда показатели относятся к разным группам
по оплате труда, группа определяется по показателю, отнесенному к более высокой
группе.
2. Ветеринарные лаборатории:
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Количество лабораторных исследований (экспертиз)
|
свыше 50000
|
от 30001 до 50000
|
от 20000 до 30000
|
менее 20000
|
3. Эпизоотические отряды:
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Организация противоэпизоотических мероприятий и контроль за их
проведением, условных голов
|
свыше 5000
|
от 3001 до 5000
|
от 1500 до 3000
|
менее 1500
|
(Пункт дополнен - Закон Красноярского
края от 20.09.2013 № 5-1518)
Приложение 14
к Закону края
от 29.10.2009 № 9-3864
Показатели для отнесения учреждений,
подведомственных органу исполнительной власти края в области содействия
занятости населения, к группам по оплате труда руководителей учреждений
(В редакции Закона
Красноярского края от 20.09.2013 № 5-1518)
1. Центры занятости населения:
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
|
Центры занятости населения, обслуживающие территорию с численностью
жителей, тыс. человек
|
100 и более
|
менее 100
|
Центры занятости населения, расположенные
в закрытых административно-территориальных образованиях, относятся к первой группе
по оплате труда руководителей учреждений.
2. Учебно-методические центры,
центры профессиональной ориентации
и психологической поддержки населения: (В редакции
Закона Красноярского края от 20.09.2013 № 5-1518)
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Количество граждан, обучающихся в учреждении, человек
|
201 и более
|
101 - 200
|
51 - 100
|
до 50
|
|
(В редакции Закона Красноярского края от 20.09.2013 № 5-1518)
|
Приложение 15
к Закону края
от 29.10.2009 № 9-3864
Показатели для отнесения учреждений, осуществляющих
реализацию крупных инвестиционных проектов, подведомственных органу
исполнительной власти края в сфере государственной поддержки инвестиционной
деятельности, к группам по оплате труда руководителей
(В редакции Закона
Красноярского края от 29.06.2017 №
3-831)
|
Показатели
|
Группы по оплате труда руководителей учреждений
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Объем выполняемых работ по реализации инвестиционных проектов, млн.
рублей
|
свыше 500
|
свыше 200 до 500
|
свыше 100 до 200
|
до 100
|
В случае уменьшения показателя
ниже порогового значения I группы
для учреждения, осуществляющего реализацию инвестиционного
проекта "Комплексное развитие Нижнего
Приангарья", I группа по оплате труда руководителя
сохраняется до 1 декабря 2018 года. (Дополнен - Закон Красноярского края от 29.06.2017 №
3-831)
Приложение 16
к Закону края
от 29.10.2009 № 9-3864
Предельное количество должностных окладов
руководителей учреждений,
учитываемых при определении объема
средств на выплаты
стимулирующего характера руководителям
учреждений
(В редакции Законов
Красноярского края
от
25.11.2010 № 11-5341; от 08.10.2014 № 7-2648;
от 03.06.2015 №
8-3430)
|
№ п/п
|
Учреждения
|
Предельное количество должностных окладов руководителя учреждения,
подлежащих централизации, в год
|
|
1
|
2
|
3
|
|
1
|
Учреждения, подведомственные органу исполнительной власти края в
области социальной поддержки и социального обслуживания населения
|
до 46
|
|
2
|
Учреждения, подведомственные органу исполнительной власти края в
области культуры
|
до 40,6
|
|
3
|
Учреждения, подведомственные органу исполнительной власти края в
области здравоохранения, лекарственного обеспечения, функционирования,
развития и охраны курортов, лечебно-оздоровительных местностей и природных
лечебных ресурсов
|
до 50
|
|
4
|
Учреждения, подведомственные органу исполнительной власти края в сфере образования
|
до 45
|
|
(В редакции Закона Красноярского края от 19.12.2017 г.
№ 4-1270)
|
|
5
|
Учреждения, подведомственные органу исполнительной власти края в
области физической культуры и спорта
|
до 36
|
|
(В редакции Законов Красноярского края от 25.11.2010 № 11-5341, от 08.10.2014 № 7-2648, от 03.06.2015 №
8-3430)
|
|
6
|
Учреждения, подведомственные органу исполнительной власти края в
области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных
ситуаций природного и техногенного характера, пожарной безопасности
|
до 20
|
|
7
|
Учреждения в сфере природных ресурсов
|
до 27
|
|
8
|
Учреждения в сфере лесного хозяйства
|
до 28
|
|
9
|
Учреждения в сфере телевидения (радиовещания)
|
до 21,6
|
|
10
|
Учреждения в сфере печатных средств массовой информации
|
до 21,6
|
|
11
|
Учреждения в области использования автомобильных дорог и
осуществления дорожной деятельности
|
до 26,5
|
|
12
|
Учреждения агропромышленного комплекса
|
до 9,6
|
|
13
|
Учреждения ветеринарной службы
|
до 12
|
|
14
|
Учреждения, подведомственные органу исполнительной власти края в
области содействия занятости населения
|
до 27
|
|
15
|
Учреждения, осуществляющие реализацию крупных инвестиционных
проектов, подведомственные органу исполнительной власти края в сфере
государственной поддержки инвестиционной деятельности
|
до 18
|
|
16
|
Учреждения по сопровождению деятельности органов государственной
власти края и (или) органов местного самоуправления
|
до 34
|
|
17
|
Учреждения, осуществляющие деятельность в сфере молодежной политики
|
до 22
|
|
(п. 17 введен Законом Красноярского края от 03.06.2015 №
8-3430)
|
(Дополнен
- Закон Красноярского края от 03.06.2015 № 8-3430)
____________________
<*> (Сноска исключена - Закон Красноярского края от 08.10.2014 № 7-2648)
