Постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 06.09.2011 № 194-п

|        |   квалификационная группа    |                |                |              |
|        |    "Должности работников     |                |                |              |
|        |   печатных СМИ четвертого    |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|        |           уровня"            |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|  3.1.  |  1 квалификационный уровень  |  11300,00      |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 3.1.1. |       Редактор отдела        |                |  1,0           |  11300,00    |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|  3.2.  |  2 квалификационный уровень  |  11300,00      |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 3.2.1  |   Ответственный секретарь    |                |  1,0           |  11300,00    |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 3.3    | 3 квалификационный уровень   |  24 100,00     |                |              |
(Дополнен  -  Постановление Администрации Ненецкого автономного округа
от 18.12.2015 № 424-п)
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 3.3.1  | Главный редактор             |                |  1,0           |  24 100,00   |
(Дополнен  -  Постановление Администрации Ненецкого автономного округа
от 18.12.2015 № 424-п)
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|   4.   |       Профессиональная       |                |                |              |
|        |   квалификационная группа    |                |                |              |
|        |    "Должности работников     |                |                |              |
|        |  телевидения (радиовещания)  |                |                |              |
|        |       второго уровня"        |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|  4.1.  |      3 квалификационный      |  7 100,00      |                |              |
|        |           уровень            |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 4.1.1. |   Ассистент видеооператора   |                |  1,00          |  7 100,00    |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 4.1.2  |    Художник компьютерной     |                |  1,28          |  9 100,00    |
|        |           графики            |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|   5.   |       Профессиональная       |                |                |              |
|        |   квалификационная группа    |                |                |              |
|        |    "Должности работников     |                |                |              |
|        |  телевидения (радиовещания)  |                |                |              |
|        |       третьего уровня"       |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|  5.1.  |  1 квалификационный уровень  |  9 100,00      |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 5.1.1. |     Редактор телевидения     |                |  1,00          |  9 100,00    |
|        |        (радиовещания)        |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|  5.2.  |  2 квалификационный уровень  |  9 100,00      |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 5.2.1. |  Корреспондент телевидения   |                |  1,00          |  9 100,00    |
|        |        (радиовещания)        |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 5.2.2. | Старший редактор телевидения |                |  1,08          |  9 800,00    |
|        |        (радиовещания)        |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|  5.3.  |      3 квалификационный      |  9 100,00      |                |              |
|        |           уровень            |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 5.3.1. |         Телеоператор         |                |  1,00          |  9 100,00    |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 5.3.2. |  Ответственный выпускающий   |                |  1,08          |  9 800,00    |
|        |     редактор телевидения     |                |                |              |
|        |   (радиовещания), режиссер   |                |                |              |
|        |         радиовещания         |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 5.3.3. |     Режиссер телевидения     |                |  1,15          |  10 500,00   |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 5.3.4. |  Режиссер монтажа, главный   |                |  1,24          |  11 300,00   |
|        |         телеоператор         |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|  5.4.  |      4 квалификационный      |  10 500,00     |                |              |
|        |           уровень            |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 5.4.1  |      Ведущий программы       |                |  1,00          |  10 500,00   |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 5.4.2. |     Редактор-консультант     |                |  1,08          |  11 300,00   |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|   6.   |       Профессиональная       |                |                |              |
|        |   квалификационная группа    |                |                |              |
|        |    "Должности работников     |                |                |              |
|        |  телевидения (радиовещания)  |                |                |              |
|        |      четвертого уровня"      |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
|  6.1.  |  2 квалификационный уровень  |  12 200,00     |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 6.1.1. |       Главный режиссер       |                |  1,00          |  12 200,00   |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 7.     |       Профессиональная       |  9 100,00      |                |              |
|        |   квалификационная группа    |                |                |              |
|        |    "Должности работников     |                |                |              |
|        |    культуры, искусства и     |                |                |              |
|        |   кинематографии ведущего    |                |                |              |
|        |            звена"            |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 7.1.   |   Звукооператор, монтажер    |                |  1,00          |  9 100,00    |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 8.     |       Профессиональная       |  9 100,00      |                |              |
|        |   квалификационная группа    |                |                |              |
|        |   "Должности руководящего    |                |                |              |
|        |      состава учреждений      |                |                |              |
|        |    культуры, искусства и     |                |                |              |
|        |       кинематографии"        |                |                |              |
|--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------|
| 8.1.   |        Звукорежиссер         |                |  1,00          |  9 100,00    |
+--------+------------------------------+----------------+----------------+--------------+




                                                        Приложение N 2
                                                к Примерному положению
                                            об оплате труда работников
                                            государственных учреждений
                                         Ненецкого автономного округа,
                                         осуществляющих производство и
                                   выпуск средств массовой информации,
                                    а также государственных учреждений
                                         Ненецкого автономного округа,
                             осуществляющих деятельность по внедрению,
                                          обслуживанию и сопровождению
                                                 информационных систем
                                          и деятельность по созданию и
                                            использованию баз данных и 
                                               информационных ресурсов


                               РАЗМЕРЫ
             кратности должностных окладов руководителей
       государственных учреждений Ненецкого автономного округа,
        осуществляющих производство и выпуск средств массовой
            информации, а также государственных учреждений
             Ненецкого автономного округа, осуществляющих
       деятельность по внедрению, обслуживанию и сопровождению
          информационных систем и деятельность по созданию и
          использованию баз данных и информационных ресурсов

(Утратило силу  -  Постановление  Администрации  Ненецкого автономного
округа от 09.12.2014 № 477-п)


                                                             УТВЕРЖДЕН
                                          постановлением Администрации
                                          Ненецкого автономного округа
                                                  от 06.09.2011N 194-п

                               ПОРЯДОК
формирования фонда оплаты труда работников государственных учреждений
Ненецкого автономного округа, осуществляющих деятельность по внедрению,
 обслуживанию и сопровождению информационных систем и деятельность  по 
     созданию и использованию баз данных и информационных ресурсов

 (В редакции Постановлений Администрации Ненецкого автономного округа
          от 21.12.2011 г. N 307-п; от 07.03.2012 г. N 62-п;
          от 23.11.2012 г. N 355-п; от 11.12.2013 г. N 452-п;
          от 08.12.2015 № 403-п;    от 21.06.2016 № 201-п) 

     1. При формировании фонда оплаты труда работников государственных
учреждений  Ненецкого  автономного округа, осуществляющих деятельность
по  внедрению,  обслуживанию  и  сопровождению информационных систем и
деятельность  по  созданию и использованию баз данных и информационных
ресурсов  (далее - учреждения), предусматриваются средства для выплаты
(в  расчете на год): (В редакции Постановления Администрации Ненецкого
автономного округа от 11.12.2013 г. N 452-п):
     1) всем  работникам учреждения (за исключением руководителя,  его
заместителей и главного бухгалтера):
     12 окладов (ставок);
     ежемесячных надбавок к окладу (ставке) за интенсивность и высокие
результаты работы в размере 14 окладов (ставки);
     ежемесячной  премии  в  размере  3,4 оклада (ставки); (В редакции
     Постановления    Администрации   Ненецкого   автономного   округа
от 08.12.2015 № 403-п);
     надбавки к  окладу  (ставке) за стаж работы в размере 2,5 окладов
(ставок);
     компенсационных выплат за работу в ночное  время,  в  выходные  и
праздничные  дни,  сверхурочную  работу,  за  исполнение  обязанностей
временно  отсутствующего  работника  без   освобождения   от   работы,
определенной  трудовым  договором,  иных   выплат,   установленные   в
соответствии  с  трудовым  законодательством  и   иными   нормативными
правовыми актами Российской Федерации и Ненецкого автономного  округа,
содержащими нормы трудового права, в размере 2 окладов (ставок);
     надбавки   к  окладу  (ставке)  лицам,  имеющим  ученую  степень,
почетное  звание,  а  также молодым специалистам в размере фактических
выплат   в   соответствии   с   утвержденным  штатным  расписанием  на
соответствующий    финансовый    год;    (Дополнен   -   Постановление
Администрации Ненецкого автономного округа от 07.03.2012 г. N 62-п);
     материальной  помощи  к отпуску в размере одного оклада (ставки);
(Дополнен  -  Постановление Администрации Ненецкого автономного округа
от 23.11.2012 г. N 355-п);
     2) руководителю, его заместителям и главному бухгалтеру:
     двенадцати должностных окладов;
     премий в размере 1 должностного оклада; (В редакции Постановления
     Администрации         Ненецкого         автономного        округа
от 08.12.2015 № 403-п);
     надбавки   к  окладу  (ставке)  лицам,  имеющим  ученую  степень,
почетное   звание  в  размере  фактических  выплат  в  соответствии  с
утвержденным  штатным  расписанием  на соответствующий финансовый год;
(Дополнен  -  Постановление Администрации Ненецкого автономного округа
от 21.12.2011 г. N 307-п);
     материальной  помощи  к отпуску в размере одного оклада (ставки).
(Дополнен  -  Постановление Администрации Ненецкого автономного округа
от 23.11.2012 г. N 355-п).
     2. Фонд  оплаты труда формируется с учетом районного коэффициента
в размере 1,8 и процентной надбавки к заработной плате за стаж  работы
в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
     3. При проведении учреждением организационно-штатных мероприятий,
не влекущих изменение  штатной  численности   работников   учреждения,
изменение фонда оплаты труда работников учреждения, сформированного на
текущий  финансовый  год,  не  производится. (Дополнен - Постановление
Администрации Ненецкого автономного округа от 21.06.2016 № 201-п).



                                                             УТВЕРЖДЕН
                                          постановлением Администрации
                                          Ненецкого автономного округа
                                                  от 06.09.2011N 194-п

                               ПОРЯДОК
 формирования фонда оплаты труда работников государственных учреждений
      Ненецкого автономного округа, осуществляющих производство и
                   выпуск средств массовой информации

 (В редакции Постановлений Администрации Ненецкого автономного округа
          от 21.12.2011 г. N 307-п; от 07.03.2012 г. N 62-п;
         от 23.11.2012 г. N 355-п; от 01.08.2014 г. N 290-п;
            от 08.12.2015 № 403-п; от 21.06.2016 № 201-п) 

     1. При формировании фонда оплаты труда государственных учреждений
Ненецкого автономного округа,  осуществляющих  производство  и  выпуск
средств  массовой  информации (далее - учреждения),  предусматриваются
средства для выплаты (в расчете на год):
     1) всем  работникам учреждения (за исключением руководителя,  его
заместителей и главного бухгалтера):
     12 окладов (ставок);
     ежемесячных надбавок к окладу (ставке) за интенсивность и высокие
результаты работы в размере трех окладов (ставки);
     ежемесячной  премии  в  размере  4,2 оклада (ставки); (В редакции
     Постановления    Администрации   Ненецкого   автономного   округа
от 08.12.2015 № 403-п);
     надбавки к окладу (ставке)  за  стаж  работы  в  размере  двух  с
половиной окладов (ставок);
     компенсационных выплат за работу в ночное  время,  в  выходные  и
праздничные  дни,  сверхурочную  работу,  за  исполнение  обязанностей
временно  отсутствующего  работника  без   освобождения   от   работы,
определенной  трудовым  договором,  иных   выплат,   установленных   в
соответствии с трудовым  законодательством  и  нормативными  правовыми
актами  Ненецкого  автономного  округа,  содержащими  нормы  трудового
права, в размере полутора окладов (ставок);
     надбавки   к  окладу  (ставке)  лицам,  имеющим  ученую  степень,
почетное  звание,  а  также молодым специалистам в размере фактических
выплат   в   соответствии   с   утвержденным  штатным  расписанием  на
соответствующий    финансовый    год;    (Дополнен   -   Постановление
Администрации Ненецкого автономного округа от 07.03.2012 г. N 62-п);
     материальной  помощи  к отпуску в размере одного оклада (ставки);
(Дополнен  -  Постановление Администрации Ненецкого автономного округа
от 23.11.2012 г. N 355-п);
     премии  за  счет  средств  от  приносящей  доходы  деятельности в
размерах,  установленных  пунктом  37.2 Примерного положения об оплате
труда  работников  государственных  учреждений  Ненецкого  автономного
округа,   осуществляющих   производство   и  выпуск  средств  массовой
информации,  а  также государственных учреждений Ненецкого автономного
округа,  осуществляющих  деятельность  по  внедрению,  обслуживанию  и
сопровождению  информационных  систем  и  деятельность  по  созданию и
использованию  баз  данных  и  информационных  ресурсов;  (Дополнен  -
Постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 01.08.2014
г. N 290-п);
     2) руководителю, его заместителям и главному бухгалтеру:
     двенадцати должностных окладов;
     премий   в   размере  одного  должностного  оклада;  (В  редакции
     Постановления    Администрации   Ненецкого   автономного   округа
от 08.12.2015 № 403-п);
     надбавки   к  окладу  (ставке)  лицам,  имеющим  ученую  степень,
почетное   звание  в  размере  фактических  выплат  в  соответствии  с
утвержденным  штатным  расписанием  на соответствующий финансовый год;
(Дополнен  -  Постановление Администрации Ненецкого автономного округа
от 21.12.2011 г. N 307-п);
     премий за организацию деятельности, приносящей доход, в размерах,
установленных  пунктами  34,  35  Примерного положения об оплате труда
работников  государственных  учреждений  Ненецкого автономного округа,
осуществляющих  производство  и  выпуск средств массовой информации, а
также   государственных   учреждений   Ненецкого  автономного  округа,
осуществляющих деятельность по внедрению, обслуживанию и сопровождению
информационных  систем  и деятельность по созданию и использованию баз
данных   и   информационных   ресурсов;   (В   редакции  Постановлений
Администрации Ненецкого автономного округа от 07.03.2012 г. N 62-п; от
01.08.2014 г. N 290-п);
     материальной  помощи  к отпуску в размере одного оклада (ставки).
(Дополнен  -  Постановление Администрации Ненецкого автономного округа
от 23.11.2012 г. N 355-п).
     2. Фонд  оплаты труда формируется с учетом районного коэффициента
в размере 1,8 и процентной надбавки к заработной плате за стаж  работы
в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
     3. При проведении учреждением организационно-штатных мероприятий,
не влекущих изменение штатной   численности   работников   учреждения,
изменение фонда оплаты труда работников учреждения, сформированного на
текущий  финансовый  год,  не  производится. (Дополнен - Постановление
Администрации Ненецкого автономного округа от 21.06.2016 № 201-п).

                           _______________