Расширенный поиск
Постановление Правительства Тверской области от 25.07.2016 № 241-пп
ПРАВИТЕЛЬСТВО ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
Об утверждении программы Тверской области «Развитие системы обучения кадров для организаций региона по образовательным программам среднего профессионального образования и основным программам профессионального обучения в государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области» на 2016 – 2020 годы В целях совершенствования системы обучения кадров по образовательным программам среднего профессионального образования и основным программам профессионального обучения для организаций региона в государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области Правительство Тверской области постановляет: 1. Утвердить программу Тверской области "Развитие системы обучения кадров для организаций региона по образовательным программам среднего профессионального образования и основным программам профессионального обучения в государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области" на 2016 - 2020 годы (прилагается). 2. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Тверской области Вержбицкую С.В. Отчет об исполнении Постановления представлять ежегодно в срок до 1 февраля года, следующего за отчетным. 3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию. Временно исполняющий обязанности Губернатора области И.М. Руденя Приложение к Постановлению Правительства Тверской области от 25.07.2016 № 241-пп Программа Тверской области "Развитие системы обучения кадров для организаций региона по образовательным программам среднего профессионального образования и основным программам профессионального обучения в государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области" на 2016 - 2020 годы Раздел I Характеристика структуры профессионального образования Тверской области 1. Сеть государственных профессиональных образовательных организаций Тверской области представлена следующим образом: 45 государственных профессиональных образовательных организаций и 10 филиалов, реализующих 55 программ подготовки квалифицированных рабочих, служащих и 87 программ подготовки специалистов среднего звена. Из них 36 организаций являются многофункциональными многоуровневыми учебными заведениями. 2. По сравнению с 2012 годом в два раза увеличилась средняя наполняемость государственных профессиональных образовательных организаций Тверской области. На сегодняшний день она составляет 540 студентов (в 2012 г. - 232; 2013 г. - 376; 2014 г. - 406). В 2014 году в государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области обучалось 21933 студента. В настоящее время в системе среднего профессионального образования Тверской области обучается 23543 студента. Это свидетельствует о том, что система среднего профессионального образования стала более привлекательной для абитуриентов. Также по образовательным программам среднего профессионального образования обучение проходят более 1300 человек из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и более 600 обучающихся из числа лиц с ограниченными возможностями здоровья и инвалидов. 3. В региональной системе среднего профессионального образования работают 5625 преподавателей и мастеров производственного обучения. 4. Особое внимание в системе среднего профессионального образования Тверской области уделяется кадровому обеспечению отраслей, которые являются приоритетными для Тверской области. Распоряжением Правительства Тверской области от 06.08.2013 N 338-рп "Об Инвестиционной стратегии Тверской области на период до 2020 года" определены стратегические направления развития кластерной политики. Структура и количественный состав подготовки кадров в государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области представлены в таблице 1. Таблица 1 Количественный состав подготовки специалистов по отраслям экономики в государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области
Раздел II Характеристика проблем и обоснование необходимости их решения Подраздел I Нормативная основа разработки программы 5. Программа Тверской области "Развитие системы обучения кадров для организаций региона по образовательным программам среднего профессионального образования и основным программам профессионального обучения в государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области" на 2016 - 2020 годы (далее - Программа) разработана в целях реализации комплекса мер по развитию системы среднего профессионального образования в качестве кадрового ресурса социально-экономического развития Тверской области. 6. Программа разработана в соответствии с: а) Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"; б) Федеральной целевой программой развития образования на 2016 - 2020 годы, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 23.05.2015 N 497 "О Федеральной целевой программе развития образования на 2016 - 2020 годы"; в) комплексом мер, направленных на совершенствование системы среднего профессионального образования, на 2015 - 2020 годы, утвержденным распоряжением Правительства Российской Федерации от 03.03.2015 N 349-р; г) Стратегией развития воспитания в Российской Федерации на период до 2025 года, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 29.05.2015 N 996-р. При формировании Программы учтены положения Стратегии развития системы подготовки рабочих кадров и формирования прикладных квалификаций в Российской Федерации на период до 2020 г., одобренной комиссией Министерства образования и науки Российской Федерации (протокол от 18.07.2013 N ПК-5вн). 7. Мероприятия Программы распространяются на систему государственных профессиональных образовательных организаций Тверской области, подведомственных Министерству образования Тверской области, Министерству здравоохранения Тверской области, Комитету по делам культуры Тверской области. Подраздел II Предпосылки разработки Программы 8. Необходимость разработки Программы обусловлена рядом факторов: а) преемственность мероприятий. В соответствии с Постановлением Правительства Тверской области от 19.03.2013 N 93-пп "Об утверждении Программы Тверской области "Обучение кадров по образовательным программам среднего профессионального образования и основным программам профессионального обучения для предприятий региона в профессиональных образовательных организациях Тверской области до 2015 года" был реализован комплекс мер, обеспечивающий условия для подготовки кадров для современной региональной экономики, доступность среднего профессионального образования для различных категорий граждан. В результате реализован ряд проектов с участием предприятий, организаций различных форм собственности и ведомств, относящихся к различным сферам региональной экономики. Именно поэтому программный инструмент управления развитием системы среднего профессионального образования Тверской области признан эффективным. Необходимо продолжить реализацию мероприятий, призванных обеспечить достижение высокого качества содержания и технологий в среднем профессиональном образовании Тверской области, а также достижение качественно нового уровня развития воспитательной политики в области среднего профессионального образования; б) развитие материально-технической базы в соответствии с требованиями, предъявляемыми к подготовке квалифицированных рабочих, служащих и специалистов среднего звена. В ходе реализации мероприятий Программы Тверской области "Обучение кадров по образовательным программам среднего профессионального образования и основным программам профессионального обучения для предприятий региона в профессиональных образовательных организациях Тверской области до 2015 года", утвержденной Постановлением Правительства Тверской области от 19.03.2013 N 93-пп (далее - Программа обучения кадров до 2015 года), был реализован ряд проектов по развитию материально-технической базы государственных профессиональных образовательных организаций Тверской области. В 2013 году Тверская область вошла в число регионов - победителей федерального конкурса по предоставлению субсидий на поддержку реализации мероприятий Федеральной целевой программы развития образования на 2011 - 2015 годы, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 07.02.2011 N 61 "О Федеральной целевой программе развития образования на 2011 - 2015 годы", по направлению "совершенствование комплексных региональных программ развития профессионального образования с учетом опыта их реализации" (далее - программа "Подготовка кадров для отрасли "Машиностроение"). В рамках мероприятий программы "Подготовка кадров для отрасли "Машиностроение" удалось обновить материально-техническую базу 21 государственной профессиональной образовательной организации Тверской области: закуплено современное высокотехнологичное оборудование для учебных мастерских и лабораторий, обеспечена деятельность 10 региональных ресурсных центров, действующих на базе государственных профессиональных образовательных организаций Тверской области, создана система прогнозирования кадровых потребностей в Тверской области. В 2011 - 2015 году в рамках реализации мероприятий государственной программы "Доступная среда" созданы условия для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья в 6 государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области. В рамках программы "Подготовка кадров для отрасли "Машиностроение" условия для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья созданы в 2 государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области. В 2014 году в Тверской области реализован комплекс мероприятий по адаптации имеющихся у 7 государственных профессиональных образовательных организаций Тверской области площадок для подготовки водителей транспортных средств соответствующих категорий и подкатегорий в соответствии с требованиями, установленными Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 26.12.2013 N 1408 "Об утверждении примерных программ профессионального обучения водителей транспортных средств соответствующих категорий и подкатегорий". Также в 2014 - 2015 годах на базе регионального ресурсного центра по отрасли "Транспортные средства" государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения "Тверской колледж транспорта и сервиса" обеспечено устройство высокотехнологичной автомобильной площадки. Вместе с тем материально-техническая база государственных профессиональных образовательных организаций Тверской области находится в состоянии, не соответствующем требованиям, предъявляемым к подготовке квалифицированных рабочих, служащих, специалистов среднего звена федеральными государственными образовательными стандартами. Существует необходимость в разработке и реализации региональной программы по информационному обеспечению образовательного процесса в системе среднего профессионального образования Тверской области, а также в разработке и реализации программы о приведении в соответствие качества объектов социальной инфраструктуры с целью создания условий обучения и проживания обучающихся; в) сетевая организация образовательных ресурсов. В ходе реализации Программы обучения кадров до 2015 года на базе государственных профессиональных образовательных организаций Тверской области сформированы региональные отраслевые ресурсные центры, призванные обеспечить сетевое взаимодействие с однопрофильными государственными профессиональными организациями региона. Центрами ведется исключительно методическая деятельность. В настоящее время необходимо внедрение сетевых форм реализации профессиональных образовательных программ; существует потребность в развитии форм дистанционного предоставления образовательных услуг; г) развитие кадрового потенциала. В 2014 году в тверском регионе сформирован Региональный консорциум непрерывного педагогического образования, в который вошли представители Министерства образования Тверской области, федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Тверской государственный университет", профессиональных образовательных организаций. Основной задачей консорциума является обеспечение взаимодействия образовательных организаций различного уровня по вопросам подготовки и переподготовки педагогических кадров. Стоит задача привлечения молодых педагогических кадров в государственные профессиональные образовательные организации Тверской области. В рамках деятельности консорциума проводятся мероприятия, направленные на формирование позитивного имиджа профессии преподавателя. Вместе с тем в системе среднего профессионального образования ощущается острая нехватка мастеров производственного обучения и преподавателей специальных дисциплин с высшим профессиональным образованием. Остается актуальной проблема повышения квалификации педагогических работников системы среднего профессионального образования. В 2015 году областной общественной организацией "Совет директоров учреждений профессионального образования Тверской области" получена лицензия на право ведения образовательной деятельности, связанной с повышением квалификации. Необходимо обеспечить разработку и внедрение механизмов финансового обеспечения указанной деятельности. Также в области повышения квалификации необходимо обеспечить формирование в Тверской области региональных учебно-методических объединений педагогических работников системы среднего профессионального образования; д) дисбаланс в спросе и предложении подготовки кадров на региональном рынке труда. Постановлением Правительства Тверской области от 26.02.2013 N 61-пп "Об утверждении Порядка установления организациям, осуществляющим образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования, контрольных цифр приема на обучение по профессиям и специальностям за счет бюджетных ассигнований областного бюджета Тверской области" установлен порядок формирования контрольных цифр приема в государственные профессиональные образовательные организации Тверской области на основании потребности организаций различных форм собственности в рабочих кадрах и специалистах среднего звена. Система прогнозирования в кадрах не отражает существующую у организаций потребность в кадрах. Необходимо обеспечить формирование прогноза кадровой потребности региона с помощью развития дополнительных инструментов, среди которых информационный портал profkariera69.ru в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, представляющий собой систему прогнозирования кадровых потребностей региона на среднесрочную и долгосрочную перспективу; е) формирование системы профессионального самоопределения жителей Тверской области. В Тверской области в 2014 году разработана Концепция развития деятельности в сфере сопровождения профессионального самоопределения молодежи и занятого в экономике Тверской области взрослого населения на 2015 - 2016 годы, позволившая выстроить межуровневое взаимодействие отраслевых исполнительных органов государственной власти Тверской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Тверской области и образовательных организаций. Существует тенденция смены приоритетов при выборе абитуриентами направлений подготовки. В 2015 году наиболее популярными являлись "Техническое обслуживание и ремонт автотранспорта", "Автомеханик", "Технология машиностроения", "Повар", "Гостиничный сервис". В 2013 году наиболее популярными у абитуриентов направлениями подготовки являлись "Экономика и бухгалтерский учет", "Право и социальное обеспечение". Количественный состав приема студентов в государственные профессиональные образовательные организации Тверской области в 2013 и 2015 годах представлен в таблице 2. Таблица 2 Количественный состав приема студентов в профессиональные образовательные организации Тверской области в 2013 и 2015 годах
Необходимо продолжить ознакомление граждан с нормативными правовыми актами и информационными материалами, содержащими сведения по вопросам выбора вида профессиональной деятельности. 9. Актуальным направлением деятельности становится профессиональное самоопределение граждан в течение всей жизни. 10. Система среднего профессионального образования Тверской области предлагает к освоению более тысячи программ профессионального обучения и дополнительного профессионального образования как для студентов, так и для взрослого населения. Тем не менее абитуриенты выбирают 50% данных программ. В большинстве случаев данные программы реализуются по заявкам центров занятости населения муниципальных образований Тверской области; ряд профессиональных образовательных организаций реализует данные программы как дополнительные компетенции при освоении студентами образовательных программ среднего профессионального образования. 11. Перед системой среднего профессионального образования стоит задача расширения перечня реализуемых программ профессионального обучения, а также категорий граждан, осваивающих данные программы. 12. При этом необходимо сформировать постоянно действующую систему "сертификации" знаний занятого в экономике населения или граждан, прошедших обучение в форме самообразования. Раздел III Цели и задачи Программы 13. Выявленные проблемы требуют преобразования системы среднего профессионального образования Тверской области в ресурс кадрового обеспечения социально-экономического развития тверского региона путем введения организационных и финансово-экономических механизмов управления деятельностью системы профессионального образования Тверской области, консолидации ресурсов для улучшения качества подготовки рабочих и специалистов. 14. Целью Программы является создание организационно-методических, материально-технических, кадровых условий, а также разработка информационных материалов по следующим направлениям: а) обучение по программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих, специалистов среднего звена в профессиональных образовательных организациях Тверской области кадров для развития экономики региона; б) профессиональное становление и развитие личностных качеств студентов профессиональных образовательных организаций Тверской области. 15. Программа предусматривает решение следующих задач: а) развитие организационно-методических механизмов управления системой профессионального образования (создание системы формирования заказа на обучение квалифицированных рабочих, служащих и специалистов среднего звена в краткосрочной и среднесрочной перспективах на основе выявленных приоритетных направлений развития экономики, создание системы качественной подготовки квалифицированных рабочих, служащих и специалистов среднего звена в системе профессионального образования); б) укрепление материально-технической базы организаций профессионального образования Тверской области; в) развитие личности и социализация студентов организаций профессионального образования Тверской области (повышение престижа рабочих профессий, создание условий для становления и развития творческих способностей студентов, расширение возможностей получения профессионального образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, а также лицами из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей); г) развитие кадрового потенциала (создание системы повышения квалификации и переподготовки инженерно-педагогических кадров). 16. Содержание мероприятий Программы определяется перечнем мероприятий Программы согласно приложению 1 к настоящей Программе. 17. Динамика целевых индикаторов и показателей эффективности реализации Программы представлена в приложении 2 к настоящей Программе. Приложение 1 к программе Тверской области "Развитие системы обучения кадров для организаций региона по образовательным программам среднего профессионального образования и основным программам профессионального обучения в государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области" на 2016 - 2020 годы Перечень мероприятий программы Тверской области "Развитие системы обучения кадров для организаций региона по образовательным программам среднего профессионального образования и основным программам профессионального обучения в государственных профессиональных образовательных организациях Тверской области" на 2016 - 2020 годы
Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|