Постановление Правительства Тульской области от 25.11.2013 № 670

                                ПРАВИТЕЛЬСТВО
                             ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

                               ПОСТАНОВЛЕНИЕ

     от 25.11.2013 N 670


        О внесении дополнений и изменений в некоторые постановления
                      администрации Тульской области


     В соответствии со статьей 34 Устава (Основного  Закона)  Тульской
области правительство Тульской области

                               ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. Внести  в  постановление  администрации  Тульской  области  от
30.09.2008 N 604 "Об утверждении Положения об  условиях  оплаты  труда
работников государственных учреждений Тульской области, осуществляющих
деятельность в сфере государственной  молодежной  политики"  следующие
дополнение и изменения:
     а) пункт 1 раздела 2 приложения к постановлению дополнить абзацем
следующего содержания:
     "Оклады работников, получавших по состоянию на  31  августа  2013
года ежемесячную денежную компенсацию на обеспечение книгоиздательской
продукцией  и  периодическими  изданиями,  с  1  сентября  2013   года
увеличиваются на 100 рублей.";
     б) таблицу пункта 1 раздела 2 приложения к постановлению изложить
в новой редакции:

------------------------------------------------------------------------
| ПКГ должностей педагогических работников               | 5887 рублей |
|--------------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ должностей руководителей структурных подразделений | 7068 рублей | ;
------------------------------------------------------------------------

     в) таблицу  пункта  10  раздела  3  приложения  к   постановлению
изложить в новой редакции:

-----------------------------------------------------------------
| ПКГ "Общеотраслевые должности служащих  первого | 2755 рублей |
| уровня"                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ "Общеотраслевые должности служащих  второго | 3579 рублей |
| уровня"                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего | 6822 рубля  |
| уровня"                                         |             | ;
-----------------------------------------------------------------

     г) таблицу  пункта  17  раздела  4  приложения  к   постановлению
изложить в новой редакции:

-----------------------------------------------------------------
| 1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 2514 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 2627 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 2755 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 4 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 3478 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 5 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 3516 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 6 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 3680 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 7 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 3756 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 8 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 3998 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             | ;
-----------------------------------------------------------------

     д) раздел 5 приложения к постановлению изложить в новой редакции:

             "5. Условия оплаты труда руководителя Учреждения,
                  его заместителей и главного бухгалтера

     23. Заработная плата руководителя Учреждения,  его  заместителей,
главного  бухгалтера  состоит  из   должностного   оклада   и   выплат
компенсационного и стимулирующего характера.
     24. Оклад  руководителя  Учреждения  устанавливается  в   кратном
отношении к средней заработной плате работников, которые  относятся  к
основному персоналу возглавляемого им Учреждения, и составляет до трех
размеров указанной заработной платы.
     К основному  персоналу  относятся:  методист,  старший  методист,
педагог-психолог, специалист по работе с молодежью.
     Размер  кратности  оклада  руководителя  Учреждения   к   средней
заработной  плате  работников,  порядок  и  критерии  его  определения
утверждаются   органом   исполнительной   власти   Тульской   области,
осуществляющим функции и полномочия учредителя Учреждения.
     Предельный   уровень   соотношения   средней   заработной   платы
руководителя Учреждения и средней заработной платы работников не может
превышать восьмикратный размер.
     25. Размеры   окладов   заместителей   руководителя   Учреждения,
главного бухгалтера устанавливаются на  20-30  процентов  ниже  оклада
руководителя Учреждения.
     26. С  учетом  условий   труда   руководителю   Учреждения,   его
заместителям,    главному    бухгалтеру    устанавливаются     выплаты
компенсационного характера в  соответствии  с  разделом  6  настоящего
Положения.
     Руководителю Учреждения компенсационные  выплаты  устанавливаются
органом исполнительной власти Тульской области, осуществляющим функции
и  полномочия  учредителя   Учреждения,   заместителям   руководителя,
главному бухгалтеру - руководителем Учреждения.
     27. С учетом достигнутых результатов  деятельности  Учреждения  в
соответствии с критериями оценки и целевыми показателями эффективности
работы Учреждения производится премирование руководителя Учреждения.
     Размеры премирования руководителя Учреждения, порядок и  критерии
его  выплаты  утверждаются  органом  исполнительной  власти   Тульской
области, осуществляющим функции и полномочия учредителя Учреждения.
     28. Заместителям  руководителя,  главному  бухгалтеру  Учреждения
устанавливаются  выплаты  стимулирующего  характера,   предусмотренные
разделом 7 настоящего Положения.",  соответственно  изменив  нумерацию
пунктов;
     е) абзац  6  пункта  32  раздела  7  приложения  к  постановлению
изложить в новой редакции:
     "Конкретный размер  премии  определяется  в  процентах  к  окладу
работника на основании Положения об условиях оплаты труда  работников,
утвержденного локальным актом Учреждения, принятого  с  учетом  мнения
представительного органа работников.";
     ж) приложение N 2 к Положению об условиях оплаты труда работников
государственных  учреждений,  осуществляющих  деятельность   в   сфере
государственной молодежной политики, исключить.
     2. Внести  в  постановление  администрации  Тульской  области  от
30.09.2008   N 606   "Об оплате   труда   работников   государственных
учреждений физической культуры и спорта  и  образования  физкультурно-
спортивной направленности  Тульской  области"  следующие  изменения  и
дополнение:
     а) таблицу  пункта  2.1  раздела  2  приложения  к  постановлению
изложить в новой редакции:

                   -------------------------------------
                   | ПКГ первого уровня  | 8246 рублей |
                   |---------------------+-------------|
                   | ПКГ второго уровня  | 8358 рублей |
                   |---------------------+-------------|
                   | ПКГ третьего уровня | 10784 рубля | ;
                   -------------------------------------

     б) пункт 3.1  раздела  3  приложения  к  постановлению  дополнить
абзацем следующего содержания:
     "Оклады работников, получавших по состоянию на  31  августа  2013
года ежемесячную денежную компенсацию на обеспечение книгоиздательской
продукцией  и  периодическими  изданиями,  с  1  сентября  2013   года
увеличиваются на 100 рублей.";
     в) таблицу  пункта  3.1  раздела  3  приложения  к  постановлению
изложить в новой редакции:

------------------------------------------------------------------------
| ПКГ учебно-вспомогательного персонала                  | 6151 рубль  |
|--------------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ должностей педагогических работников               | 6375 рублей |
|--------------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ должностей руководителей структурных подразделений | 7068 рублей |
|--------------------------------------------------------+-------------|
| Руководитель практики                                  | 7068 рублей | ;
------------------------------------------------------------------------

     г) таблицу  пункта  4.1  раздела  4  приложения  к  постановлению
изложить в новой редакции:

--------------------------------------------------------------
| ПКГ "Должности работников культуры, искусства | 6151 рубль |
| и кинематографии ведущего звена"              |            | ;
--------------------------------------------------------------

     д) таблицу  пункта  5.1  раздела  5  приложения  к  постановлению
изложить в новой редакции:

-------------------------------------------------------------------
| ПКГ "Общеотраслевые  должности  служащих  первого | 4822 рубля  |
| уровня"                                           |             |
|---------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ "Общеотраслевые  должности  служащих  второго | 5710 рублей |
| уровня"                                           |             |
|---------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего   | 6978 рублей |
| уровня"                                           |             |
|---------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого | 8246 рублей |
| уровня"                                           |             | ;
-------------------------------------------------------------------

     е) таблицу  пункта  6.1  раздела  6  приложения  к  постановлению
изложить в новой редакции:

------------------------------------------------------------------------
| ПКГ "Медицинский и фармацевтический  персонал  первого | 4060 рублей |
| уровня"                                                |             |
|--------------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал"  | 5520 рублей |
|--------------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ "Врачи и провизоры"                                | 6851 рубль  |
|--------------------------------------------------------+-------------|
| ПКГ "Руководители структурных подразделений учреждений | 7802 рубля  |
| с высшим медицинским и  фармацевтическим  образованием |             |
| (врач-специалист, провизор)"                           |             | ;
------------------------------------------------------------------------

     ж) таблицу  пункта  7.1  раздела  7  приложения  к  постановлению
изложить в новой редакции:

-----------------------------------------------------------------
| 1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 2514 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 2627 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 2755 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 4 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 3478 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 5 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 3516 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 6 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 3680 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 7 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 3756 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             |
|-------------------------------------------------+-------------|
| 8 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- | 3998 рублей |
| квалификационным справочником работ и профессий |             |
| рабочих                                         |             | ;
-----------------------------------------------------------------
     з) раздел 8 приложения к постановлению изложить в новой редакции:

  "8. Условия оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей,
                          главного бухгалтера

     8.1. Заработная плата руководителя Учреждения, его  заместителей,
главного  бухгалтера  состоит  из   должностного   оклада   и   выплат
компенсационного и стимулирующего характера.
     8.2. Оклад  руководителя  Учреждения  устанавливается  в  кратном
отношении к средней заработной плате работников, которые  относятся  к
основному персоналу возглавляемого им Учреждения, и составляет до трех
размеров указанной заработной платы.
     К основному персоналу  относятся:  тренер-преподаватель,  тренер-
преподаватель по спорту, тренер-преподаватель по адаптивной физической
культуре,  тренер-администратор,  тренер  по  спорту,  старший  тренер
сборной  команды,  старший   тренер-преподаватель,   старший   тренер-
преподаватель по адаптивной физической  культуре,  старший  тренер  по
спорту, инструктор  по  спорту,  инструктор  по  физической  культуре,
инструктор-методист,  инструктор-методист  по  адаптивной   физической
культуре, старший инструктор-методист, старший инструктор-методист  по
адаптивной физической культуре, преподаватель, дежурный администратор,
врач (по спортивной медицине), медицинская сестра (по массажу).
     Размер  кратности  оклада  руководителя  Учреждения   к   средней
заработной  плате  работников,  порядок  и  критерии  его  определения
утверждаются   органом   исполнительной   власти   Тульской   области,
осуществляющим функции и полномочия учредителя Учреждения.
     Предельный   уровень   соотношения   средней   заработной   платы
руководителя Учреждения и средней заработной платы работников не может
превышать восьмикратный размер.
     8.3. Размеры окладов заместителей директора Учреждения,  главного
бухгалтера устанавливаются на 20-30 процентов ниже оклада руководителя
Учреждения.
     8.4. С  учетом  условий  труда   руководителю   Учреждения,   его
заместителям,    главному    бухгалтеру    устанавливаются     выплаты
компенсационного характера в  соответствии  с  разделом  9  настоящего
Положения.
     Руководителю Учреждения компенсационные  выплаты  устанавливаются
органом исполнительной власти Тульской области, осуществляющим функции
и  полномочия  учредителя   Учреждения,   заместителям   руководителя,
главному бухгалтеру - руководителем Учреждения.
     8.5. С учетом достигнутых результатов деятельности  Учреждения  в
соответствии с критериями оценки и целевыми показателями эффективности
работы Учреждения производится премирование руководителя Учреждения.
     Размеры премирования руководителя Учреждения, порядок и  критерии
его  выплаты  утверждаются  органом  исполнительной  власти   Тульской
области, осуществляющим функции и полномочия учредителя Учреждения.
     8.6. Заместителям руководителя,  главному  бухгалтеру  Учреждения
устанавливаются  выплаты  стимулирующего  характера,   предусмотренные
разделом 10 настоящего Положения.";
     и) приложения  N 3,  N 4,  N 5  к  Положению  об   оплате   труда
работников государственных учреждений физической культуры и  спорта  и
образования физкультурно-спортивной  направленности  Тульской  области
исключить.
     3. Управлению   пресс-службы   правительства   Тульской   области
опубликовать постановление в средствах массовой информации.
     4. Постановление  вступает  в  силу  со   дня   опубликования   и
распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября  2013  года,
за исключением подпункта  "а"  пункта  1  и  подпункта  "б"  пункта  2
постановления, распространяющихся на  правоотношения,  возникшие  с  1
сентября 2013 года.


     Первый заместитель губернатора
     Тульской области - председатель
     правительства Тульской области           Ю.М. Андрианов