Постановление Администрации Тамбовской области от 07.04.2003 № 213

 


                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
                   Администрация Тамбовской области

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

07.04.2003                    г. Тамбов                          N 213

                                      Утратилo силу, за исключением
                                     пунктов 1.1, 1.6, 1.10 и 1.11 -
                                       Постановление Администрации
                                           Тамбовской области
                                         от 12.07.2005 г. N 632

          О внесении изменений и дополнений в постановление
      администрации области от 13.06.2000 N 646 "Об упорядочении
     оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные
    к государственным и муниципальным должностям, и осуществляющих
     техническое обеспечение деятельности органов государственной
         власти области, органов местного самоуправления, и о
          повышении должностных окладов работников отдельных
                     организаций бюджетной сферы"

      (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области
                       от 19.06.2007 г. N 687)

     Во исполнение   постановления   Тамбовской   областной   Думы  от
26.02.2003 N 407 "О внесении изменений и  дополнений  в  постановление
Тамбовской  областной Думы от 24.05.2000 N 646 "Об упорядочении оплаты
труда   работников,   занимающих   должности,    не    отнесенные    к
государственным   и   муниципальным   должностям,   и   осуществляющих
техническое обеспечение деятельности  органов  государственной  власти
области,  органов  местного самоуправления,  и о повышении должностных
окладов работников отдельных организаций бюджетной сферы" ПОСТАНОВЛЯЮ:
     1. Внести   следующие  изменения  и  дополнения  в  постановление
администрации Тамбовской области от 13.06.2000 N 646 "Об  упорядочении
оплаты   труда  работников,  занимающих  должности,  не  отнесенные  к
государственным   и   муниципальным   должностям,   и   осуществляющих
техническое  обеспечение  деятельности  органов государственной власти
области,  органов местного самоуправления,  и о повышении  должностных
окладов работников отдельных организаций бюджетной сферы":
     1.1(Утратил силу - Постановление Администрации Тамбовской области
от 19.06.2007 г. N 687)
     1.2 В абзаце первом  пункта  2  слова  "надбавок  к  должностному
окладу  за  сложность,  напряженность  и  высокие  достижения в труде"
заменить словами  "надбавок  к  должностному  окладу  за  сложность  и
напряженность в труде";
     1.3 В абзаце  втором  пункта  2  слова  "Ежемесячная  надбавка  к
должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в
труде устанавливается в размере  до  50  процентов"  заменить  словами
"Ежемесячная   надбавка   к   должностному   окладу   за  сложность  и
напряженность  в  труде  устанавливается  в  размере  от  50  до   100
процентов";
     1.4 Абзац четвертый пункта 2 изложить в следующей редакции:
     "Периоды работы,  включаемые в общий стаж работы, дающие право на
установление надбавки к должностному окладу за выслугу лет,  прописаны
в приложении N 2, Порядок начисления и выплаты надбавки к должностному
окладу за выслугу лет прописан в приложении N 3.";
     1.5 Пункт 3 изложить в следующей редакции:
     "3. Производить работникам, занимающим должности, не отнесенные к
государственным  должностям,  и осуществляющим техническое обеспечение
деятельности администрации Тамбовской области,  органов исполнительной
власти  Тамбовской  области,  иные  выплаты,  предусмотренные Трудовым
кодексом Российской Федерации,  за работу в условиях, отклоняющихся от
нормальных.
     Выплачивать названным работникам на основании личного заявления и
локального  нормативного  акта  соответствующего органа исполнительной
власти Тамбовской области в  течение  календарного  года  материальную
помощь    в   размере   двукратной   величины   должностного   оклада,
установленного на день выплаты.
     Если работник   на   день   подачи   заявления  об  оказании  ему
материальной помощи  отработал  в  администрации  Тамбовской  области,
органе  исполнительной власти Тамбовской области менее года (в связи с
возникновением  трудовых  отношений  и  (или)  прекращением   трудовых
отношений),  то  размер материальной помощи определяется за фактически
отработанное им время в календарном  году,  за  который  выплачивается
материальная помощь.";
     1.6 (Утратил   силу   -  Постановление  Администрации  Тамбовской
области от 19.06.2007 г. N 687)
     1.7 В пункте 6:
     абзац первый изложить в следующей редакции:
     "Определить, что    оплата    труда    водителей     автомобилей,
обслуживающих   органы   государственной  власти  Тамбовской  области,
состоит из тарифной ставки;  надбавок к тарифной ставке за классность,
за  особые  условия  труда;  премии  по  результатам  работы за месяц.
Водителям автомобилей также производится  оплата  труда  за  пределами
нормальной продолжительности рабочего времени (ненормированный рабочий
день).";
     абзац четвертый изложить в следующей редакции:
     "Оплата труда  за пределами нормальной продолжительности рабочего
времени (ненормированный рабочий день) производится за первые два часа
работы в полуторном размере,  за последующие часы - в двойном размере.
По  желанию  работника  вместо  повышенной  оплаты  труда  работа   за
пределами   нормальной   продолжительности   рабочего   времени  может
компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не
менее времени, отработанного сверхурочно.";
     в абзаце пятом слова "до 20 процентов" заменить словами "от 50 до
100 процентов";
     1.8. Пункт 7 изложить в следующей редакции:
     "7. Производить  водителям  автомобилей,   обслуживающим   органы
государственной    власти    Тамбовской    области,    иные   выплаты,
предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации,  за  работу  в
условиях, отклоняющихся от нормальных.
     Выплачивать водителям  автомобилей на основании личного заявления
и локального нормативного акта областного государственного  унитарного
предприятия  "Автобаза  администрации  Тамбовской  области"  в течение
календарного года материальную помощь в  размере  двукратной  величины
тарифной ставки, установленной на день выплаты.
     Если водитель автомобиля на день подачи заявления об оказании ему
материальной  помощи  отработал  в областном государственном унитарном
предприятии "Автобаза администрации Тамбовской области" менее года  (в
связи   с  возникновением  трудовых  отношений  и  (или)  прекращением
трудовых отношений),  то размер материальной  помощи  определяется  за
фактически  отработанное  им  время  в  календарном  году,  за который
выплачивается материальная помощь."
     1.9. В  абзаце  первом  пункта  10  слова "ежемесячная надбавка к
тарифной ставке за сложность,  напряженность и  высокие  достижения  в
труде"  заменить  словами  "ежемесячная  надбавка к тарифной ставке за
сложность и напряженность в труде";
     1.10.(Утратил   силу  -  Постановление  Администрации  Тамбовской
области от 19.06.2007 г. N 687)
     1.11(Утратил   силу   -  Постановление  Администрации  Тамбовской
области от 19.06.2007 г. N 687)
     1.12. Приложение  N  2  к  постановлению администрации Тамбовской
области от 13.06.2000 N 646 "Об упорядочении оплаты труда  работников,
занимающих  должности  не отнесенные к государственным и муниципальным
должностям,  и  осуществляющих  техническое  обеспечение  деятельности
органов    государственной    власти    области,    органов   местного
самоуправления, и о повышении должностных окладов работников отдельных
организаций бюджетной сферы" изложить в следующей редакции:

                                         "ПРИЛОЖЕНИЕ N 2
                              к постановлению администрации области
                                       от 13.06.2000 N 646

                               ПЕРИОДЫ
       работы, включаемые в общий стаж работы, дающие право на
             установление надбавки к должностному окладу
                            за выслугу лет

     В общий  стаж  работы,  дающий  право  на установление надбавки к
должностному окладу за выслугу лет, включаются периоды службы (работы)
в следующих должностях:
     государственные должности субъектов Российской Федерации, а также
муниципальные должности в Тамбовской области;
     государственные должности   государственной   службы   Тамбовской
области,    предусмотренные    Реестром   государственных   должностей
государственной службы Тамбовской области, утвержденным постановлением
Тамбовской   областной  Думы  от  28.02.1996  N  385  (с  последующими
изменениями   и    дополнениями),    и    государственные    должности
государственной  службы  Тамбовской области,  предусмотренные Реестром
государственных должностей Тамбовской  области,  утвержденным  Законом
Тамбовской области от 25.07.2001 N 204-З (с последующими изменениями и
дополнениями);
     государственные должности    государственной   службы   субъектов
Российской Федерации;
     муниципальные должности   муниципальной   службы   в   Тамбовской
области,  предусмотренные   Примерной   классификацией   муниципальных
должностей муниципальной службы в Тамбовской области (города, районы),
утвержденной постановлением Тамбовской областной Думы от 06.12.1996  N
613,  и  муниципальные  должности  муниципальной  службы  в Тамбовской
области,    предусмотренные    Реестром    муниципальных    должностей
муниципальной   службы  в  Тамбовской  области,  утвержденные  Законом
Тамбовской области от 16.06.1998 N 25-З;
     выборные муниципальные   должности   и   муниципальные  должности
муниципальной службы в субъектах Российской Федерации;
     должности (воинские   должности),  прохождение  службы  (воинской
службы) в которых засчитывается  в  соответствии  с  законодательством
Российской  Федерации  в  выслугу лет для назначения пенсии за выслугу
лет лицам,  проходившим военную службу,  службу в  органах  внутренних
дел,  Государственной  противопожарной  службе,  учреждениях и органах
уголовно-исправительной системы;
     должности сотрудников   федеральных  органов  налоговой  полиции,
определяемые в соответствии  с  перечнем  должностей,  утверждаемым  в
порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
     должности сотрудников таможенных  органов  Российской  Федерации,
определяемые  в  соответствии  с  Федеральным  законом от 21.07.1997 N
114-ФЗ "О службе в таможенных органах Российской Федерации";
     должности прокурорских работников,  определяемые в соответствии с
Федеральным  законом  от 17.01.1992 N 2202-1 "О прокуратуре Российской
Федерации";
     должности руководителей,  специалистов   и   служащих,   выборные
должности, занимаемые на постоянной основе в период с 1 января 1992 г.
до введения в действие соответственно сводного перечня государственных
должностей   Российской  Федерации,  утвержденного  Указом  Президента
Российской Федерации  от  11.01.1995  N  32,  Реестра  государственных
должностей     федеральных    государственных    служащих,    перечней
государственных   должностей   федеральной   государственной   службы,
являющихся    соответствующими   разделами   Реестра   государственных
должностей  государственной  службы  Российской   Федерации,   Реестра
государственных  должностей государственной службы Тамбовской области,
утвержденного постановлением Тамбовской областной Думы от 28.02.1996 N
385    (с    последующими   изменениями   и   дополнениями),   Реестра
государственных должностей Тамбовской области,  утвержденного  Законом
Тамбовской  области  от  25.07.2001  N 204-З,  перечня государственных
должностей  государственной  службы  субъектов  Российской  Федерации,
Примерной  классификации муниципальных должностей муниципальной службы
в Тамбовской области  (города,  районы),  утвержденной  постановлением
Тамбовской областной Думы от 06.12.1996 N 613, и Реестра муниципальных
должностей муниципальной службы в  Тамбовской  области,  утвержденного
Законом Тамбовской области от 16.06.1998 N 25-З;
     в федеральных органах законодательной (представительной) власти и
их   аппаратах.   Государственном  комитете  Российской  Федерации  по
статистике и его органах в республиках,  краях,  областях,  автономной
области и автономных округах,  районах и городах,  в органах народного
контроля;
     в федеральных  органах исполнительной власти и их территориальных
органах,  представительствах Российской Федерации и представительствах
федеральных  органов  исполнительной  власти  за  рубежом,  а  также в
органах   государственного   управления   (органах   управления)   при
Правительстве  Российской  Федерации (Совете Министров - Правительстве
Российской Федерации) и при федеральных органах исполнительной власти;
в прокуратуре Российской Федерации (органах прокуратуры);
     в органах государственной власти и управления Тамбовской области,
органах  государственной  власти субъектов Российской Федерации и иных
государственных органах,  образованных в соответствии с  конституциями
(уставами)  субъектов  Российской Федерации,  в высших государственных
органах  автономных   республик,   местных   государственных   органах
(краевых,  областных  Советах  народных  депутатов,  Советах  народных
депутатов автономной области, автономных округов, районных, городских,
районных в городе,  поселковых и сельских Советах народных депутатов и
их исполнительных комитетах) и органах местного самоуправления;
     в избирательной комиссии Тамбовской области;
     в упраздненных     государственных      учреждениях,      функции
государственного     управления     которых    переданы    федеральным
государственным   органам,   либо   в   государственных   учреждениях,
преобразованных  в  федеральные  государственные органы,  - в порядке,
установленном   Тамбовской   областной   Думой   (согласно    порядку,
определенному Правительством Российской Федерации);
     должности в   профсоюзных   органах,   занимаемые    работниками,
освобожденными  от  должностей  в  государственных  органах вследствие
избрания (делегирования)  в  профсоюзные  органы,  включая  должности,
занимаемые   освобожденными   профсоюзными   работниками,   избранными
(делегированными) в орган первичной профсоюзной организации, созданной
в государственном органе, в соответствии с федеральным законом;
     должности руководителей,  специалистов   и   служащих,   выборные
должности,  занимаемые  на  постоянной  основе  до  31 декабря 1991 г.
включительно, в органах государственной власти и управления, а также в
организациях   и   учреждениях,   осуществляющих   в   соответствии  с
законодательством СССР и союзных  республик  функции  государственного
управления, в том числе:
     в краевых  и  областных  Советах  народных   депутатов   (Советах
депутатов  трудящихся).  Советах народных депутатов (Советах депутатов
трудящихся)  автономных  областей,   автономных   округов,   районных,
городских,  районных в городах, поселковых и сельских Советах народных
депутатов  (Советах  депутатов   трудящихся)   и   их   исполнительных
комитетах;
     в министерствах и ведомствах СССР, союзных и автономных республик
и их органах управления на территории СССР - в порядке,  установленном
Тамбовской   областной   Думой   (согласно   порядку,    определенному
Правительством Российской Федерации);
     в органах народного контроля,  государственном арбитраже,  суде и
органах прокуратуры СССР; в советах народного хозяйства всех уровней;
     в аппаратах  управления  государственных  объединений   союзного,
союзно-республиканского и республиканского подчинения, государственных
концернов,  ассоциаций,  иных государственных  организаций,  созданных
решениями  Совета  Министров СССР или Советом Министров (правительств)
союзных республик,  - в порядке,  установленном  Тамбовской  областной
Думой   (согласно  порядку,  определенному  Правительством  Российской
Федерации);
     в профсоюзных   органах   союзных   республик,  краев,  областей,
городов,  районов,  районов в городах  и  их  аппаратах,  в  профкомах
органов  государственной  власти  и  управления,  кроме  должностей  в
профкомах на предприятиях, в организациях и учреждениях;
     должности в ЦК КПСС,  ЦК компартии союзных республик,  крайкомах,
обкомах,  окружкомах,  райкомах,  горкомах партии и  их  аппаратах,  в
парткомах  органов государственной власти и управления,  занимаемые до
14 марта 1990 г.  (дня введения в действие в новой редакции  статьи  6
Конституции (Основного Закона) СССР),  кроме должностей в парткомах на
предприятиях, в организациях и учреждениях.";
     1.13 Дополнить  постановление администрации Тамбовской области от
13.06.2000 N 646 "Об упорядочении оплаты труда работников,  занимающих
должности, не отнесенные к государственным и муниципальным должностям,
и  осуществляющих   техническое   обеспечение   деятельности   органов
государственной власти области,  органов местного самоуправления,  и о
повышении  должностных  окладов   работников   отдельных   организаций
бюджетной сферы" приложением N 3 в следующей редакции:

                                         "ПРИЛОЖЕНИЕ N 3
                             к постановлению администрации области
                                      от 13.06.2000 N 646

                               ПОРЯДОК
             начисления и выплаты надбавки к должностному
                        окладу за выслугу лет

     Настоящее Положение  устанавливает  порядок  назначения и выплаты
надбавки к должностному окладу за выслугу лет  работникам,  занимающим
должности,    не    отнесенные   к   государственным   должностям,   и
осуществляющим  техническое  обеспечение  деятельности   администрации
Тамбовской области, органов исполнительной власти Тамбовской области.
     Размер надбавки к должностному окладу за выслугу лет определяется
в  зависимости  от общего стажа работы,  дающего право на установление
надбавки за выслугу лет,  и устанавливается в соответствии с настоящим
Положением.
     Надбавка к  должностному  окладу  за  выслугу   лет   исчисляется
пропорционально  отработанному времени,  без учета доплат и надбавок и
выплачивается ежемесячно одновременно с заработной платой.
     При исполнении  обязанностей  временно  отсутствующего  работника
надбавка за выслугу лет начисляется на должностной оклад  по  основной
работе   без   учета   доплаты  за  исполнение  обязанностей  временно
отсутствующего  работника.  Ежемесячная  надбавка   за   выслугу   лет
учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка.
     Ежемесячная надбавка  к  должностному  окладу  за   выслугу   лет
выплачивается  со  дня возникновения права на назначение или изменение
размера этой надбавки.
     Если у  работника  право  на  назначение  или  изменение  размера
ежемесячной надбавки наступило в период  его  пребывания  в  ежегодном
оплачиваемом   отпуске   или   ежегодном  дополнительном  оплачиваемом
отпуске,  а также в период его временной  нетрудоспособности,  выплата
ежемесячной  надбавки  к  должностному  окладу,  в том числе и в новом
размере,   производится    после    окончания    отпуска,    временной
нетрудоспособности.
     В том случае,  если у работника право на назначение или изменение
размера  ежемесячной надбавки к должностному окладу наступило в период
исполнения  им   государственных   обязанностей   в   соответствии   с
законодательством, должностных обязанностей при нахождении в служебной
командировке, в период переподготовки и (или) повышения квалификации с
отрывом  от работы в учебном заведении,  где за слушателем сохраняется
средний заработок,  ему устанавливается надбавка  со  дня  наступления
этого права и производится соответствующий перерасчет.
     Основанием для установления ежемесячной надбавки  к  должностному
окладу  являются  трудовой договор,  заключенный между работодателем и
работником,  локальный нормативный акт работодателя о приеме на работу
(назначении на должность), трудовая книжка работника.
     Назначение ежемесячной надбавки за выслугу  лет  производится  на
основании  локального  нормативного  акта  работодателя,  принятого по
представлению комиссии по установлению общего  стажа  работы,  дающего
право  на установление надбавки за выслугу лет.  Локальный нормативный
акт работодателя  об  установлении  ежемесячной  надбавки  объявляется
работнику под расписку.
     Состав комиссии по  установлению  общего  стажа  работы,  дающего
право на установление надбавки за выслугу лет,  утверждается локальным
нормативным актом работодателя.
     При расторжении трудовых отношений,  переводе работника на другую
постоянную работу или перемещении его по  должности,  не  связанные  с
техническим  обеспечением  деятельности органов государственной власти
Тамбовской  области,  органов  местного  самоуправления,  надбавка  за
выслугу лет начисляется пропорционально отработанному времени. Выплата
ежемесячной надбавки прекращается.".
     2. Заместителю главы администрации области, руководителю аппарата
администрации   области   В.А.Черкасову,   руководителям   структурных
подразделений  администрации  области,  органам  исполнительной власти
области,  имеющим право приема и увольнения работников,  привести свои
локальные нормативные акты в соответствие с настоящим постановлением.
     3. Изменения  условий  оплаты  труда,  предусмотренные  настоящим
постановлением, произвести в пределах средств, предусмотренных Законом
области от 25.12.2002 N 79-З "Об областном бюджете на 2003 год".
     4. Контроль  за реализацией настоящего постановления возложить на
заместителя  главы  администрации   области,   руководителя   аппарата
администрации области В.А.Черкасова.
     5. Ввести в действие настоящее постановление с 1 февраля 2003 г.


     Глава администрации
     области          О.И.Бетин