|
Расширенный поиск
Постановление Главы городского округа Орехово-Зуево от 02.02.2005 № 88Форма N 2 Тарификационный список работников Должности медицинского и фармацевтического персонала |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 1. | Ф.И.О. | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 2. | Наименование должности | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 3. | Квалификационная категория, дата присвоения для медицинских и | | | фармацевтических работников, специальность, по которой присвоена категория | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 4. | Разряд оплаты труда по занимаемой должности с учетом наличия | | | квалификационной категории | |———————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————| | 5. | За руководство структурным подразделением | Увеличения разряда | |———————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————| | 6. | За наличие ученой степени (количество | | | | разрядов) | | |———————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————| | 7. | За наличие почетного звания | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 8. | Итого разряд оплаты труда (гр. 4 + гр. 5,6,7) | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 9. | Размер увеличения сверх 18 разряда (в процентах) | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 10. | Итого оклад (гр. 8 + гр. 9) в руб. | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 11. | Оклад специалиста на селе (гр. 10 с учетом повышения на 25% в руб.) | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 12. | Объем работы по данной должности (1,0; 0,75; 0,5; 0,25) с указанием вида | | | работы (основная, совместительство) | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 13. | Итого месячный оклад (гр. 10 или 11 х гр. 12) | |———————|————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 14. | В % | Повышение оклада в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми | | | | условиями труда | |———————|————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 15. | В руб. | | |———————|————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 16. | В % | Другие повышения оклада, предусмотренные действующим | | | | законодательством | |———————|————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 17. | В руб. | | |———————|————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 18. | Месячный должностной оклад с учетом объема работы (гр. 13 + гр. 15 + гр. | | | 17) | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 19. | Стаж непрерывной работы | |———————|————————|——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————| | 20. | В % | Размер надбавки (гр. 13 х гр. 20) | Надбавка за | | | | | продолжительность | | | | | непрерывной работы | |———————|————————|——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————| | 21. | В руб. | | | |———————|————————|——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————| | 22. | Итого месячный фонд заработной платы по тарификационному | | | списку (гр. 18 + гр. 21) | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 23. | Дополнительные сведения | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| Форма N 3 Тарификационный список работников Профессии рабочих |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 1. | Ф.И.О. | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 2. | Наименование профессии | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 3. | Разряд оплаты труда | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 4. | Ставка в соответствии с разрядом оплаты труда (в руб.) (гр. 3) | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 5. | Объем работы по данной ставке (1,0; 0,75; 0,5; 0,25) с указанием вида | | | работы (основная, совместительство) | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 6. | Итого ставка (гр. 4 х гр. 5) | |———————|————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 7. | В % | Повышение оклада в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми | | | | условиями труда | |———————|————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 8. | В руб. | | |———————|————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 9. | В % | Другие повышения оклада, предусмотренные действующим | | | | законодательством | |———————|————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 10. | В руб. | | |———————|————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 11. | Месячная ставка с учетом объема работы (гр. 6 + гр. 8 + гр. 10) | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 12. | Стаж непрерывной работы | |———————|————————|———————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————| | 13. | В % | Размер надбавки | Надбавка за продолжительность | | | | (гр. 6 х гр. 13) | непрерывной работы | |———————|————————|———————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————| | 14. | В руб. | | | |———————|————————|———————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————| | 15. | Итого месячный фонд заработной платы по тарификационному | | | списку (гр. 11 + гр. 14) | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 16. | Дополнительные сведения | |———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| Приложение N 4 к Положению Перечень организаций, предприятий, производств и их структурных подразделений, работа в которых дает право на установление надбавок в размере 20 процентов от оклада (тарифной ставки) за осуществление диагностики и лечения ВИЧ-инфицированных, а также за работу, связанную с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека |——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————————| | Наименование должности | Характер выполняемой работы | |——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————————| | 1. Учреждения и специализированные отделения учреждений здравоохранения, | | предназначенные для лечения больных СПИДом и ВИЧ-инфицированных | |——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————————| | Должности медицинского персонала, | Лечение и непосредственное обслуживание | | руководителей, специалистов, служащих и | больных СПИДом и ВИЧ-инфицированных | | профессий рабочих | | |——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————————| | 2. Учреждения здравоохранения и их структурные подразделения, за исключением | | перечисленных в пунктах 1 и 2 | |——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————————| | Должности медицинского персонала, | Непосредственный контакт с больными | | руководителей, специалистов, служащих и | СПИДом и ВИЧ-инфицированными при | | профессий рабочих | проведении эпидрасследований, | | | консультаций, осмотров, оказании | | | медицинской помощи, судебно-медицинской | | | экспертизы и проведении другой работы | |——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————————| | 3. Лаборатории (отделы, отделения, группы) учреждений здравоохранения, на | | которые возложено органами здравоохранения обследование населения на ВИЧ- | | инфекцию и исследование поступающих крови и биологических жидкостей от больных | | СПИДом и ВИЧ-инфицированных | |——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————————| | Должности медицинского персонала, | Проведение всех лабораторных | | руководителей, специалистов, служащих и | исследований крови и материалов, | | профессий рабочих | поступающих от больных СПИДом и ВИЧ- | | | инфицированных | |——————————————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————————| Примечание. В каждом учреждении на основании Перечня должен быть составлен и утвержден по согласованию с выборным профсоюзным органом перечень работников, которым с учетом конкретных условий работы в данном учреждении, подразделении и должности (лечение, обеспечение диагностики, непосредственное обслуживание или контакт с больными и др.) может устанавливаться надбавка в размере 20 процентов оклада (тарифной ставки), в том числе и за каждый час работы в условиях, предусмотренных Перечнем. Приложение N 5 к Положению Перечень профессий высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых может производиться исходя из 9-10 тарифных разрядов 1. Водитель автомобиля. 2. Газосварщик. 3. Машинист холодильных установок. 4. Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике. 5. Слесарь по обслуживанию тепловых сетей. 6. Слесарь по ремонту автомобилей. 7. Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования. 8. Слесарь по ремонту оборудования тепловых сетей. 9. Слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования. 10. Слесарь-ремонтник. 11. Слесарь-сантехник. 12. Столяр. 13. Токарь. 14. Фрезеровщик. 15. Шлифовщик. 16. Электрогазосварщик. 17. Электромеханик по лифтам. 18. Электромеханик по ремонту и обслуживанию медицинского оборудования. 19. Электромеханик по ремонту и обслуживанию электронной медицинской аппаратуры. 20. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования. 21. Электромонтер по ремонту и обслуживанию аппаратуры и устройств связи. Примечания: 1. К высококвалифицированным рабочим относятся рабочие, имеющие 5-6 тарифные разряды согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику (ЕТКС) и выполняющие работы, предусмотренные этими тарифными разрядами, или высшей сложности. 2. 9-10 тарифные разряды могут устанавливаться высококвалифицированным рабочим, занятым на особо сложных и ответственных работах, к качеству исполнения которых предъявляются специальные требования. 3. Вопрос об установлении конкретному рабочему оплаты труда исходя из 9-10 тарифных разрядов в соответствии с настоящим Перечнем решается администрацией с учетом мнения представительного органа работников, в соответствии с квалификацией учреждения, объемом и качеством выполняемых им работ. Указанная оплата может носить постоянный или временный характер. 4. В учреждениях здравоохранения могут применяться Перечни высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых устанавливается исходя из 9-10 тарифных разрядов, утвержденные в других отраслях при условии выполнения соответствующих видов работ. Приложение N 6 к Положению Тарифные разряды Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений здравоохранения г. Орехово-Зуево общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих муниципальных учреждений здравоохранения г. Орехово-Зуево (В редакции Постановления Главы городского округа Орехово-Зуево от 11.07.2005 г. N 987) ----------------------------------------T---------¬ ¦Наименование общеотраслевых должностей ¦Тарифные ¦ ¦руководителей, специалистов и служащих ¦разряды ¦ +---------------------------------------+---------+ ¦1. Руководители ¦ ¦ +---------------------------------------+---------+ ¦Директор (генеральный директор, ¦ 15-18 ¦ ¦начальник, управляющий) учреждения ¦ ¦ ¦Главный диспетчер ¦ 13-16 ¦ ¦Главный инженер ¦ 14-17 ¦ ¦Главный метролог ¦ 13-16 ¦ ¦Главный механик ¦ 13-16 ¦ ¦Главный специалист по защите ¦ 13-16 ¦ ¦информации ¦ ¦ ¦Главный технолог ¦ 13-16 ¦ ¦Главный энергетик ¦ 13-16 ¦ ¦Директор гостиницы ¦ 10-14 ¦ ¦Директор котельной ¦ 10-15 ¦ ¦Директор типографии ¦ 10-14 ¦ ¦Заведующий архивом ¦ 3-4 ¦ ¦Заведующий бюро пропусков ¦ 3-4 ¦ ¦Заведующий виварием ¦ 6-10 ¦ ¦Заведующий камерой хранения ¦ 3 ¦ ¦Заведующий канцелярией ¦ 4-5 ¦ ¦Заведующий комнатой отдыха ¦ 3-4 ¦ ¦Заведующий копировально-множительным ¦ 3-4 ¦ ¦бюро ¦ ¦ ¦Заведующий машинописным бюро ¦ 4-5 ¦ ¦Заведующий общежитием ¦ 5-12 ¦ ¦Заведующий производством (шеф-повар) ¦ 6-12 ¦ ¦Заведующий (центральным) складом ¦ 4-6 ¦ ¦Заведующий столовой ¦ 7-13 ¦ ¦Заведующий фотолабораторией ¦ 3-4 ¦ ¦Заведующий хозяйством ¦ 3-4 ¦ ¦Заведующий экспедицией ¦ 3-4 ¦ ¦Комендант ¦ 3-5 ¦ ¦Мастер участка (включая старшего) ¦ 6-11 ¦ ¦Начальник отдела ¦ 8-14 ¦ ¦Начальник гаража ¦ 8-14 ¦ ¦Начальник (заведующий) мастерской ¦ 7-14 ¦ ¦Начальник участка ¦ 7-12 ¦ ¦Начальник смены ¦ 7-12 ¦ ¦Начальник хозяйственного отдела ¦ 7-8 ¦ ¦Начальник цеха ¦ 11-14 ¦ ¦Производитель работ (прораб), включая ¦ 8-11 ¦ ¦старшего ¦ ¦ ¦Управляющий отделением (фермой, ¦ 10-12 ¦ ¦сельскохозяйственным участком) ¦ ¦ +---------------------------------------+---------+ ¦2. Специалисты ¦ ¦ +---------------------------------------+---------+ ¦Администратор (включая старшего) ¦ 4-8 ¦ ¦Архитектор ¦ 6-13 ¦ ¦Бухгалтер ¦ 5-11 ¦ ¦Бухгалтер-ревизор ¦ 7-11 ¦ ¦Дизайнер (художник-конструктор) ¦ 6-13 ¦ ¦Диспетчер (включая старшего) ¦ 4-5 ¦ ¦Документовед ¦ 6-11 ¦ ¦Инженер ¦ 6-11 ¦ ¦Инженер по организации труда ¦ 6-11 ¦ ¦Инженер по нормированию труда ¦ 6-11 ¦ ¦Инженер по охране труда ¦ 6-11 ¦ ¦Инспекторы: по кадрам, по контролю за ¦ 4-5 ¦ ¦исполнением поручений (включая ¦ ¦ ¦старших) ¦ ¦ ¦Конструктор ¦ 6-13 ¦ ¦Корректор (включая старшего) ¦ 7-8 ¦ ¦Математик ¦ 6-13 ¦ ¦Механик ¦ 6-11 ¦ ¦Переводчик ¦ 6-11 ¦ ¦Программист ¦ 6-13 ¦ ¦Психолог ¦ 6-11 ¦ ¦Редактор ¦ 6-11 ¦ ¦Социолог ¦ 6-11 ¦ ¦Специалист по кадрам ¦ 5-8 ¦ ¦Сурдопереводчик ¦ 6-11 ¦ ¦Техник ¦ 4-8 ¦ ¦Технолог ¦ 6-13 ¦ ¦Товаровед ¦ 6-11 ¦ ¦Физиолог ¦ 6-11 ¦ ¦Художник ¦ 6-11 ¦ ¦Эколог (инженер по охране окружающей ¦ 6-11 ¦ ¦среды) ¦ ¦ ¦Экономист ¦ 6-11 ¦ ¦Электроник ¦ 6-13 ¦ ¦Юрисконсульт ¦ 6-11 ¦ +---------------------------------------+---------+ ¦3. Служащие ¦ ¦ +---------------------------------------+---------+ ¦Агент ¦ 3 ¦ ¦Архивариус ¦ 3-4 ¦ ¦Дежурный бюро пропусков ¦ 2 ¦ ¦Дежурный по выдаче справок (бюро ¦ 2-4 ¦ ¦справок), дежурный по залу, дежурный ¦ ¦ ¦по этажу гостиницы, дежурный по ¦ ¦ ¦комнате отдыха, дежурный по общежитию ¦ ¦ ¦Делопроизводитель ¦ 3 ¦ ¦Инкассатор (включая старшего) ¦ 4-5 ¦ ¦Калькулятор ¦ 3 ¦ ¦Кассир (включая старшего) ¦ 3-4 ¦ ¦Кодификатор ¦ 3 ¦ ¦Контролер пассажирского транспорта ¦ 3-4 ¦ ¦Копировщик ¦ 2 ¦ ¦Лаборант (включая старшего) ¦ 4-5 ¦ ¦Машинистка (машинистка, работающая с ¦ 3-5 ¦ ¦иностранным текстом) ¦ ¦ ¦Нарядчик ¦ 2 ¦ ¦Оператор диспетчерской службы ¦ 4 ¦ ¦Оператор по диспетчерскому ¦ 3 ¦ ¦обслуживанию лифтов ¦ ¦ ¦Паспортист ¦ 3 ¦ ¦Секретарь ¦ 3 ¦ ¦Секретарь-машинистка ¦ 3 ¦ ¦Секретарь-стенографистка ¦ 4-5 ¦ ¦Секретарь незрячего специалиста ¦ 4-8 ¦ ¦Статистик ¦ 4-5 ¦ ¦Стенографистка ¦ 4-5 ¦ ¦Счетовод ¦ 3 ¦ ¦Табельщик ¦ 2 ¦ ¦Таксировщик ¦ 2-4 ¦ ¦Учетчик ¦ 2 ¦ ¦Чертежник ¦ 3 ¦ ¦Экспедитор ¦ 2 ¦ ¦Экспедитор по перевозке грузов ¦ 3-4 ¦ L---------------------------------------+---------- Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Октябрь
|
