Постановление Администрации Липецкой области от 17.02.2004 № 34

 

                        П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

                     АДМИНИСТРАЦИИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

17.02.2004 г.                 г. Липецк                           N 34                                                 
                                      Утратилo силу - Постановление
                                     Администрации Липецкой области
                                         от 30.12.2005 г. N 202
Об установлении стимулирующих выплат                                         
и формировании фонда оплаты труда для                                        
работников областных государственных                                         
учреждений                                                                   

     В   соответствии    со    статьей  45  Устава  Липецкой  области,
администрация области

                            ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1.   Утвердить   Порядок   установления  стимулирующих  выплат  и  
формирования   фонда    оплаты    труда    для   работников  областных  
государственных учреждений - редакций молодежных газет.
     2.   Контроль    за    исполнением   постановления  возложить  на  
заместителя главы администрации области Загнойко Н.И.



Глава администрации области                               О.П.Королев



                                                            Приложение
                                         к постановлению администрации
                                                      Липецкой области
                                                      от 17.02.04 N 34


                                ПОРЯДОК
  установления стимулирующих выплат и планирования фонда оплаты труда
    для работников областных государственных учреждений - редакций
                           молодежных газет
                                                                             
     1.  Единая   тарифная   сетка  1  разряда  является  основой  для  
дифференциации   тарифных   ставок   (должностных  окладов)  рабочих и 
служащих.
     Штатные     расписания    государственных   учреждений   редакций   
молодежных   газет   утверждаются  их  руководителями в пределах фонда 
оплаты  труда  и  установленного  лимита численности по согласованию с 
уполномоченным     органом     -    управлением   по   делам   печати,   
телерадиовещания   и   средств   массовых  коммуникаций  и управлением 
финансов администрации области.
     Руководителям   областных   государственных  учреждений  редакций  
молодежных  газет,  их  заместителям, главным бухгалтерам оплата труда 
устанавливается   трудовым   договором   (контрактом) в зависимости от 
технической     оснащенности    предприятий,    сложности   и   объема   
выполняемых   работ   уполномоченным   органом  управлением  по  делам  
печати,     телерадиовещания    и    средств   массовых   коммуникаций   
администрации    области   по   согласованию  с  управлением  финансов  
администрации области.
     2.  Фонд   оплаты   труда  работников государственного учреждения 
определяется исходя из:
     объема выполняемых работ, услуг;
     утвержденной штатной численности работающих;
     ставок,   должностных   окладов  работающих  по  Единой  тарифной  
сетке;
     стимулирующих выплат (доплат, надбавок, премий).
     3. Виды и размеры стимулирующих выплат
     В  целях   заинтересованности  в  результате своей деятельности и 
качестве  выполнения  основных  обязанностей работникам к должностному 
окладу,     установленному    по    Единой   тарифной   сетке,   может   
устанавливаться доплата:
     руководителю в размере от 150% до 200%;
     заместителю и главному бухгалтеру от 120% до 170%;
     остальным работникам от 60% до 90%.
     Для  руководителей   областных   государственных  учреждений,  их  
заместителей, главных  бухгалтеров  и  остальных работников учреждения 
могут  быть  установлены   следующие   надбавки  к должностному окладу 
(ставке) по ETC:
     - за ненормированный рабочий день до 25%;
     - за непрерывный стаж работы до 20%.
     Премирование       работников      за     основные     результаты     
финансово-хозяйственной   деятельности   осуществляется   на основании 
Положения,  утвержденного  руководством  учреждения  по согласованию с 
уполномоченным органом, по установленным показателям и условиям:
     -  ежемесячно   за   основные  результаты финансово-хозяйственной 
деятельности до 35% должностного оклада с надбавками;
     -  по  итогам   года   при выполнении показателей плана в размере 
должностного оклада с надбавками.
     При   начислении    премий    учитывается  выполнение  конкретных  
мероприятий  и  заданий,  предусмотренных  в  плане работы за отчетный 
период,  по  основным   направлениям   деятельности  в  соответствии с 
личным вкладом конкретного работника.
     Премирование      руководителей     государственных    учреждений    
производится уполномоченным органом.
     Доплаты,   надбавки   и  премии устанавливаются и выплачиваются в 
пределах установленного фонда оплаты труда.
     На    премирование    руководителей    и   работников   областных   
государственных    учреждений   -   редакций  молодежных  газет  могут  
направляться   до   30%   доходов, полученных от предпринимательской и 
иной     приносящей    доход    деятельности   (объявления,   реклама,   
полиграфические и иные услуги).
     В    соответствии    с   Трудовым   Кодексом   РФ   работникам  с  
ненормированным    рабочим    днем,    в   том   числе   руководителю,   
предусматриваются    следующие   гарантии   и  компенсации:  ежегодный  
дополнительный    оплачиваемый   отпуск,   продолжительность  которого  
составляет  не   менее   трех  календарных дней. В случае, когда такой 
отпуск    не     предоставляется,     переработка   сверх   нормальной   
продолжительности  рабочего  времени  с письменного согласия работника 
компенсируется как сверхурочная работа.
     Порядок  предоставления  ежегодного дополнительного оплачиваемого 
отпуска   работникам   с  ненормированным рабочим днем в организациях, 
финансируемых  за  счет  областного бюджета, определены постановлением 
Липецкого областного Совета депутатов от 21.08.2003 г. N 315-ПС.