Постановление Администрации города Ельца Липецкой области от 31.12.2013 № 2127

                     П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

                     АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЕЛЬЦА

                          ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

31.12.2013г.                   г.Елец                          N 2127

О внесении изменений в постановление
администрации города Ельца от 18.11.2013
N 1773 "Об утверждении целевых показателей
эффективности и результативности деятельности
муниципальных учреждений культуры,
образования, физической культуры и спорта,
социальной защиты населения и критериев
оценки эффективности и результативности
деятельности руководителей"

     В целях    приведения    в    соответствие    с     действующим
законодательством  муниципальных   правовых  актов,   руководствуясь
Законом  Липецкой области  от  05.12.2013  N 216-ОЗ  "О  прекращении
осуществления    органами    местного    самоуправления    отдельных
государственных   полномочий   по  предоставлению   мер   социальной
поддержки   и  социальному   обслуживанию   населения  и   признании
утратившими силу некоторых Законов Липецкой области", Уставом города
Ельца, администрация города Ельца
     
                              ПОСТАНОВЛЯЕТ:
     
     1. Внести  в  постановление   администрации  города  Ельца   от
18.11.2013 N 1773 "Об утверждении целевых показателей  эффективности
и результативности  деятельности муниципальных учреждений  культуры,
образования,  физической  культуры   и  спорта,  социальной   защиты
населения  и  критериев  оценки  эффективности  и   результативности
деятельности руководителей" следующие изменения:
     1) в   наименовании   слова   "социальной   защиты   населения"
исключить;
     2) абзац 5 пункта 1 признать утратившим силу;
     3) пункт 2 изложить в следующей редакции:
     "2. Утвердить   Порядок   оценки   эффективности   деятельности
муниципальных  учреждений  согласно  приложению  N  4  к  настоящему
постановлению.";
     4) в  пункте  3   слова  "социальной  защиты  населения   (С.В.
Окунева)" исключить;
     5) приложения N  1, 2, 3,  4 к  постановлению изложить в  новой
редакции  согласно   приложениям  N   1,  2,  3,   4  к   настоящему
постановлению;
     6) приложение N 5 к постановлению признать утратившим силу.
     2. Настоящее  постановление   вступает  в  силу   со  дня   его
официального  опубликования  и распространяется  на  правоотношения,
возникшие с 1 января 2014 года.
     3. Контроль за  исполнением настоящего постановления  возложить
на заместителя главы администрации города Ельца Т.Ф. Ромашину.



Глава города Ельца                                         С.А.Панов



                                                      Приложение N 1
                                                     к постановлению
                                          администрации города Ельца
                                        от 31 декабря 2013 г. N 2127

                                                     "Приложение N 1
                                                     к постановлению
                                          администрации города Ельца
                                         от 18 ноября 2013 г. N 1773

        ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ
     ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ И КРИТЕРИИ
              ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ
                     ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

     Муниципальные учреждения дополнительного образования детей
                    в сфере культуры и искусства

+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единицы    |    Норматив     |  Оценка в   |
|п/п |                               |   измерения   |                 |   баллах    |
|    |                               |               |                 |(максимально |
|    |                               |               |                 | возможное)  |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Выполнение муниципального      |%              |100              |     10      |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Участие в международных,       |наличие        |наличие          |     10      |
|    |всероссийских, межрегиональных,|отсутствие     |                 |             |
|    |областных, зональных и         |               |                 |             |
|    |городских конкурсах и          |               |                 |             |
|    |фестивалях                     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Сохранение контингента         |%              |100              |      6      |
|    |воспитанников                  |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Выпускники, поступившие и      |наличие        |наличие          |      4      |
|    |продолжающие обучение в сузах и|отсутствие     |                 |             |
|    |вузах сферы культуры и         |               |                 |             |
|    |искусства                      |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Программно-методическое        |наличие        |наличие          |      6      |
|    |обеспечение образовательной    |отсутствие     |                 |             |
|    |деятельности                   |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Концертная деятельность        |наличие        |наличие          |      5      |
|    |учреждения, преподавателей и   |отсутствие     |                 |             |
|    |учащихся                       |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Участие в городских            |участие        |участие          |      5      |
|    |культурно-массовых мероприятиях|               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Динамика развития материального|наличие        |наличие          |      8      |
|    |обеспечения образовательного   |отсутствие     |                 |             |
|    |учреждения                     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 9. |Участие в реализации           |участие        |участие          |      6      |
|    |национальных проектов,         |               |                 |             |
|    |федеральных, региональных и    |               |                 |             |
|    |муниципальных программ         |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                |      4      |
|    |финансовой дисциплины          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100     |      6      |
|    |обязательств в части           |               |                 |             |
|    |своевременного, полного и      |               |                 |             |
|    |эффективного расходования      |               |                 |             |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                 |             |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                 |             |
|    |выполнение муниципального      |               |                 |             |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                |      4      |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                 |             |
|    |на заработную плату работникам |               |                 |             |
|    |учреждения                     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Отсутствие просроченной        |%              |0                |      4      |
|    |кредиторской задолженности     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                |      4      |
|    |использования средств бюджета  |               |                 |             |
|    |города Ельца и имущества       |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с |      4      |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным    |             |
|    |категорий работников учреждения|               |значением        |             |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                 |             |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                 |             |
|    |соответствии с Указом          |               |                 |             |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                 |             |
|    |597                            |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                |      2      |
|    |законодательства при размещении|               |                 |             |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                 |             |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                 |             |
|    |услуг                          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                |      2      |
|    |отраслевых органов и           |               |                 |             |
|    |структурных подразделений      |               |                 |             |
|    |администрации города Ельца по  |               |                 |             |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                 |             |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                 |             |
|    |представления статистической,  |               |                 |             |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80      |      5      |
|    |учреждения кадрами             |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Своевременное повышение        |нарушение      |0                |      5      |
|    |квалификации основного и       |               |                 |             |
|    |административно-управленческого|               |                 |             |
|    |персонала                      |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

    Муниципальное автономное учреждение культуры "Драматический
                    театр города Ельца "Бенефис"

+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единицы    |    Норматив     |  Оценка в   |
|п/п |                               |   измерения   |                 |   баллах    |
|    |                               |               |                 |(максимально |
|    |                               |               |                 | возможное)  |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Выполнение муниципального      |%              |100              |     10      |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Увеличение количества          |наличие        |наличие          |      8      |
|    |посетителей на 100 чел.        |отсутствие     |                 |             |
|    |населения (по сравнению с      |               |                 |             |
|    |предыдущим годом)              |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Наличие новых и капитально     |единиц         |не менее 2       |20           |
|    |возобновленных спектаклей      |               |                 |(4 балла за  |
|    |                               |               |                 |каждый       |
|    |                               |               |                 |спектакль)   |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Увеличение количества публичных|наличие        |наличие          |      6      |
|    |показов спектаклей (по         |отсутствие     |                 |             |
|    |сравнению с предыдущим годом)  |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Динамика развития материального|наличие        |наличие          |      8      |
|    |обеспечения учреждения         |отсутствие     |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Участие в реализации           |участие        |участие          |      8      |
|    |национальных проектов,         |               |                 |             |
|    |федеральных, региональных и    |               |                 |             |
|    |муниципальных программ         |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                |      4      |
|    |финансовой дисциплины          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100     |      6      |
|    |обязательств в части           |               |                 |             |
|    |своевременного, полного и      |               |                 |             |
|    |эффективного расходования      |               |                 |             |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                 |             |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                 |             |
|    |выполнение муниципального      |               |                 |             |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                |      4      |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                 |             |
|    |на заработную плату работникам |               |                 |             |
|    |учреждения                     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Отсутствие просроченной        |%              |0                |      4      |
|    |кредиторской задолженности     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                |      4      |
|    |использования средств бюджета  |               |                 |             |
|    |города Ельца и имущества       |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с |      4      |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным    |             |
|    |категорий работников учреждения|               |значением        |             |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                 |             |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                 |             |
|    |соответствии с Указом          |               |                 |             |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                 |             |
|    |597                            |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                |      2      |
|    |законодательства при размещении|               |                 |             |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                 |             |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                 |             |
|    |услуг                          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                |      2      |
|    |отраслевых органов и           |               |                 |             |
|    |структурных подразделений      |               |                 |             |
|    |администрации города Ельца по  |               |                 |             |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                 |             |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                 |             |
|    |представления статистической,  |               |                 |             |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80      |      5      |
|    |учреждения кадрами             |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Своевременное повышение        |нарушение      |0                |      5      |
|    |квалификации основного и       |               |                 |             |
|    |административно-управленческого|               |                 |             |
|    |персонала                      |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

      Муниципальные учреждения культурно-досугового типа (МБУК
              "ГДК", МБУК ИКЦ "Прожектор", МБУК "ДКЖ")

+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единицы    |    Норматив     |  Оценка в   |
|п/п |                               |   измерения   |                 |   баллах    |
|    |                               |               |                 |(максимально |
|    |                               |               |                 | возможное)  |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Выполнение муниципального      |%              |100              |     10      |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Увеличение количества          |наличие        |наличие          |      7      |
|    |участников культурно-досуговых |отсутствие     |                 |             |
|    |мероприятий (по сравнению с    |               |                 |             |
|    |предыдущим годом)              |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Увеличение клубных формирований|наличие        |наличие          |      7      |
|    |и количества участников в них  |отсутствие     |                 |             |
|    |(по сравнению с предыдущим     |               |                 |             |
|    |годом)                         |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Увеличение удельного веса      |наличие        |наличие          |      6      |
|    |населения, участвующего в      |отсутствие     |                 |             |
|    |платных культурно-досуговых    |               |                 |             |
|    |мероприятиях, проводимых       |               |                 |             |
|    |учреждениями                   |               |                 |             |
|    |культурно-досугового типа      |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Участие в международных,       |наличие        |наличие          |      6      |
|    |всероссийских, межрегиональных,|отсутствие     |                 |             |
|    |областных, зональных и         |               |                 |             |
|    |городских конкурсах и          |               |                 |             |
|    |фестивалях                     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Присвоение или подтверждение   |наличие        |наличие          |      6      |
|    |базовым творческим коллективам |отсутствие     |                 |             |
|    |почетного звания "Народный",   |               |                 |             |
|    |"Образцовый"                   |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Выполнение плана               |%              |100              |      8      |
|    |концертно-просветительской     |               |                 |             |
|    |деятельности                   |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Динамика развития материального|наличие        |наличие          |      4      |
|    |обеспечения учреждения         |отсутствие     |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 9. |Участие в реализации           |участие        |участие          |      6      |
|    |национальных проектов,         |               |                 |             |
|    |федеральных, региональных и    |               |                 |             |
|    |муниципальных программ         |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                |      4      |
|    |финансовой дисциплины          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100     |      6      |
|    |обязательств в части           |               |                 |             |
|    |своевременного, полного и      |               |                 |             |
|    |эффективного расходования      |               |                 |             |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                 |             |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                 |             |
|    |выполнение муниципального      |               |                 |             |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                |      4      |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                 |             |
|    |на заработную плату работникам |               |                 |             |
|    |учреждения                     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Отсутствие просроченной        |%              |0                |      4      |
|    |кредиторской задолженности     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                |      4      |
|    |использования средств бюджета  |               |                 |             |
|    |города Ельца и имущества       |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с |      4      |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным    |             |
|    |категорий работников учреждения|               |значением        |             |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                 |             |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                 |             |
|    |соответствии с Указом          |               |                 |             |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                 |             |
|    |597                            |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                |      2      |
|    |законодательства при размещении|               |                 |             |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                 |             |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                 |             |
|    |услуг                          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                |      2      |
|    |отраслевых органов и           |               |                 |             |
|    |структурных подразделений      |               |                 |             |
|    |администрации города Ельца по  |               |                 |             |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                 |             |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                 |             |
|    |представления статистической,  |               |                 |             |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80      |      5      |
|    |учреждения кадрами             |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Своевременное повышение        |нарушение      |0                |      5      |
|    |квалификации основного и       |               |                 |             |
|    |административно-управленческого|               |                 |             |
|    |персонала                      |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

        Муниципальное учреждение культуры "Централизованная
                 библиотечная система города Ельца"

+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единицы    |    Норматив     |  Оценка в   |
|п/п |                               |   измерения   |                 |   баллах    |
|    |                               |               |                 |(максимально |
|    |                               |               |                 | возможное)  |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Выполнение муниципального      |%              |100              |     10      |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Увеличение количества          |наличие        |наличие          |      5      |
|    |экземпляров новых поступлений в|отсутствие     |                 |             |
|    |библиотечные фонды             |               |                 |             |
|    |общедоступных библиотек на 1000|               |                 |             |
|    |чел. населения                 |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Увеличение количества посещений|наличие        |наличие          |      5      |
|    |муниципальных библиотек на 1000|отсутствие     |                 |             |
|    |чел. населения (по сравнению с |               |                 |             |
|    |предыдущим годом)              |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Выполнение плана методической  |%              |100              |     10      |
|    |деятельности                   |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Выполнение плана               |%              |100              |     10      |
|    |информационно-просветительской |               |                 |             |
|    |деятельности                   |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Выполнение плана оказания услуг|%              |100              |     10      |
|    |пользователям на основе        |               |                 |             |
|    |интернет-сервисов              |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Динамика развития материального|наличие        |наличие          |      4      |
|    |обеспечения учреждения         |отсутствие     |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Участие в реализации           |участие        |участие          |      6      |
|    |национальных проектов,         |               |                 |             |
|    |федеральных, региональных и    |               |                 |             |
|    |муниципальных программ         |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                |      4      |
|    |финансовой дисциплины          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100     |      6      |
|    |обязательств в части           |               |                 |             |
|    |своевременного, полного и      |               |                 |             |
|    |эффективного расходования      |               |                 |             |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                 |             |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                 |             |
|    |выполнение муниципального      |               |                 |             |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                |      4      |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                 |             |
|    |на заработную плату работникам |               |                 |             |
|    |учреждения                     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Отсутствие просроченной        |%              |0                |      4      |
|    |кредиторской задолженности     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                |      4      |
|    |использования средств бюджета  |               |                 |             |
|    |города Ельца и имущества       |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с |      4      |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным    |             |
|    |категорий работников учреждения|               |значением        |             |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                 |             |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                 |             |
|    |соответствии с Указом          |               |                 |             |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                 |             |
|    |597                            |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                |      2      |
|    |законодательства при размещении|               |                 |             |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                 |             |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                 |             |
|    |услуг                          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                |      2      |
|    |отраслевых органов и           |               |                 |             |
|    |структурных подразделений      |               |                 |             |
|    |администрации города Ельца по  |               |                 |             |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                 |             |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                 |             |
|    |представления статистической,  |               |                 |             |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80      |      5      |
|    |учреждения кадрами             |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Своевременное повышение        |нарушение      |0                |      5      |
|    |квалификации основного и       |               |                 |             |
|    |административно-управленческого|               |                 |             |
|    |персонала                      |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

      Муниципальное автономное учреждение культуры "Городской
                         парк" города Ельца

+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единицы    |    Норматив     |  Оценка в   |
|п/п |                               |   измерения   |                 |   баллах    |
|    |                               |               |                 |(максимально |
|    |                               |               |                 | возможное)  |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Выполнение муниципального      |%              |100              |     10      |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Увеличение количества платных  |наличие        |наличие          |      7      |
|    |мероприятий парка (по сравнению|отсутствие     |                 |             |
|    |с предыдущим годом)            |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Увеличение количества          |наличие        |наличие          |      7      |
|    |постоянных посетителей парка,  |отсутствие     |                 |             |
|    |занимающихся в секциях, кружках|               |                 |             |
|    |и других творческих            |               |                 |             |
|    |формированиях                  |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Число видов услуг, оказываемых |единица        |не менее 5       |20           |
|    |посетителям                    |               |                 |(по 2 балла  |
|    |                               |               |                 |за каждую    |
|    |                               |               |                 |услугу)      |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Динамика развития материального|наличие        |наличие          |      8      |
|    |обеспечения учреждения         |отсутствие     |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Участие в реализации           |участие        |участие          |      8      |
|    |национальных проектов,         |               |                 |             |
|    |федеральных, региональных и    |               |                 |             |
|    |муниципальных программ         |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                |      4      |
|    |финансовой дисциплины          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100     |      6      |
|    |обязательств в части           |               |                 |             |
|    |своевременного, полного и      |               |                 |             |
|    |эффективного расходования      |               |                 |             |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                 |             |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                 |             |
|    |выполнение муниципального      |               |                 |             |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                |      4      |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                 |             |
|    |на заработную плату работникам |               |                 |             |
|    |учреждения                     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Отсутствие просроченной        |%              |0                |      4      |
|    |кредиторской задолженности     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                |      4      |
|    |использования средств бюджета  |               |                 |             |
|    |города Ельца и имущества       |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с |      4      |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным    |             |
|    |категорий работников учреждения|               |значением        |             |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                 |             |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                 |             |
|    |соответствии с Указом          |               |                 |             |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                 |             |
|    |597                            |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                |      2      |
|    |законодательства при размещении|               |                 |             |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                 |             |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                 |             |
|    |услуг                          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                |      2      |
|    |отраслевых органов и           |               |                 |             |
|    |структурных подразделений      |               |                 |             |
|    |администрации города Ельца по  |               |                 |             |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                 |             |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                 |             |
|    |представления статистической,  |               |                 |             |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80      |      5      |
|    |учреждения кадрами             |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Своевременное повышение        |нарушение      |0                |      5      |
|    |квалификации основного и       |               |                 |             |
|    |административно-управленческого|               |                 |             |
|    |персонала                      |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

        Муниципальное учреждение культуры "Елецкий городской
                        краеведческий музей"

+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единицы    |    Норматив     |  Оценка в   |
|п/п |                               |   измерения   |                 |   баллах    |
|    |                               |               |                 |(максимально |
|    |                               |               |                 | возможное)  |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Выполнение муниципального      |%              |100              |     10      |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Увеличение количества          |наличие        |наличие          |      6      |
|    |посетителей муниципальных      |отсутствие     |                 |             |
|    |музеев на 1000 чел. населения  |               |                 |             |
|    |(по сравнению с предыдущим     |               |                 |             |
|    |годом)                         |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Увеличение количества          |наличие        |наличие          |      4      |
|    |изображений и описаний музейных|отсутствие     |                 |             |
|    |предметов и музейных коллекций,|               |                 |             |
|    |внесенных в электронную базу   |               |                 |             |
|    |данных музея (единиц) (по      |               |                 |             |
|    |сравнению с предыдущим годом)  |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Выполнение плана               |%              |100              |     10      |
|    |научно-методической            |               |                 |             |
|    |деятельности                   |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Выполнение плана               |%              |100              |     10      |
|    |информационно-просветительской |               |                 |             |
|    |деятельности                   |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Увеличение количества посещений|наличие        |наличие          |      5      |
|    |интернет-сайта музея (по       |отсутствие     |                 |             |
|    |сравнению с предыдущим годом)  |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Увеличение количества          |наличие        |наличие          |      5      |
|    |предметов, поступивших в       |отсутствие     |                 |             |
|    |музейное собрание в результате |               |                 |             |
|    |выполнения работ по выявлению и|               |                 |             |
|    |собиранию музейных предметов и |               |                 |             |
|    |музейных коллекций (единиц) (по|               |                 |             |
|    |сравнению с предыдущим годом)  |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Динамика развития материального|наличие        |наличие          |      4      |
|    |обеспечения учреждения         |отсутствие     |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 9. |Участие в реализации           |участие        |участие          |      6      |
|    |национальных проектов,         |               |                 |             |
|    |федеральных, региональных и    |               |                 |             |
|    |муниципальных программ         |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                |      4      |
|    |финансовой дисциплины          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100     |      6      |
|    |обязательств в части           |               |                 |             |
|    |своевременного, полного и      |               |                 |             |
|    |эффективного расходования      |               |                 |             |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                 |             |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                 |             |
|    |выполнение муниципального      |               |                 |             |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                |      4      |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                 |             |
|    |на заработную плату работникам |               |                 |             |
|    |учреждения                     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Отсутствие просроченной        |%              |0                |      4      |
|    |кредиторской задолженности     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                |      4      |
|    |использования средств бюджета  |               |                 |             |
|    |города Ельца и имущества       |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с |      4      |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным    |             |
|    |категорий работников учреждения|               |значением        |             |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                 |             |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                 |             |
|    |соответствии с Указом          |               |                 |             |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                 |             |
|    |597                            |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                |      2      |
|    |законодательства при размещении|               |                 |             |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                 |             |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                 |             |
|    |услуг                          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                |      2      |
|    |отраслевых органов и           |               |                 |             |
|    |структурных подразделений      |               |                 |             |
|    |администрации города Ельца по  |               |                 |             |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                 |             |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                 |             |
|    |представления статистической,  |               |                 |             |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80      |      5      |
|    |учреждения кадрами             |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Своевременное повышение        |нарушение      |0                |      5      |
|    |квалификации основного и       |               |                 |             |
|    |административно-управленческого|               |                 |             |
|    |персонала                      |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

        Муниципальное автономное учреждение кинотеатр "Луч"
                            города Ельца

+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    |    Наименование показателя    |    Единицы    |    Норматив     |  Оценка в   |
|    |                               |   измерения   |                 |   баллах    |
|    |                               |               |                 |(максимально |
|    |                               |               |                 | возможное)  |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Выполнение муниципального      |%              |100              |     10      |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Увеличение средней посещаемости|наличие        |наличие          |     12      |
|    |кинотеатра (по сравнению с     |отсутствие     |                 |             |
|    |предыдущим годом)              |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Увеличение количества          |наличие        |наличие          |      6      |
|    |киносеансов (единиц) (по       |отсутствие     |                 |             |
|    |сравнению с предыдущим годом)  |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Доля фильмов российского       |%              |не менее 25%     |     10      |
|    |производства в общем объеме    |               |                 |             |
|    |показа                         |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Наличие цифрового оборудования |наличие        |наличие          |      6      |
|    |с возможностью 3Д (показа)     |отсутствие     |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Динамика развития материального|наличие        |наличие          |      8      |
|    |обеспечения учреждения         |отсутствие     |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Участие в реализации           |участие        |участие          |      8      |
|    |национальных проектов,         |               |                 |             |
|    |федеральных, региональных и    |               |                 |             |
|    |муниципальных программ         |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                |      4      |
|    |финансовой дисциплины          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100     |      6      |
|    |обязательств в части           |               |                 |             |
|    |своевременного, полного и      |               |                 |             |
|    |эффективного расходования      |               |                 |             |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                 |             |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                 |             |
|    |выполнение муниципального      |               |                 |             |
|    |задания                        |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 3. |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                |      4      |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                 |             |
|    |на заработную плату работникам |               |                 |             |
|    |учреждения                     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 4. |Отсутствие просроченной        |%              |0                |      4      |
|    |кредиторской задолженности     |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 5. |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                |      4      |
|    |использования средств бюджета  |               |                 |             |
|    |города Ельца и имущества       |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 6. |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с |      4      |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным    |             |
|    |категорий работников учреждения|               |значением        |             |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                 |             |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                 |             |
|    |соответствии с Указом          |               |                 |             |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                 |             |
|    |597                            |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 7. |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                |      2      |
|    |законодательства при размещении|               |                 |             |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                 |             |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                 |             |
|    |услуг                          |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 8. |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                |      2      |
|    |отраслевых органов и           |               |                 |             |
|    |структурных подразделений      |               |                 |             |
|    |администрации города Ельца по  |               |                 |             |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                 |             |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                 |             |
|    |представления статистической,  |               |                 |             |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 1. |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80      |      5      |
|    |учреждения кадрами             |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
| 2. |Своевременное повышение        |нарушение      |0                |      5      |
|    |квалификации основного и       |               |                 |             |
|    |административно-управленческого|               |                 |             |
|    |персонала                      |               |                 |             |
+----+-------------------------------+---------------+-----------------+-------------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+
                                                                  ".



                                                      Приложение N 2
                                                     к постановлению
                                          администрации города Ельца
                                        от 31 декабря 2013 г. N 2127

                                                     "Приложение N 2
                                                     к постановлению
                                          администрации города Ельца
                                         от 18 ноября 2013 г. N 1773

        ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ
    ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ И КРИТЕРИИ
              ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ
                     ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

          МАУ "Детский оздоровительный центр города Ельца
                          "Белая березка"

+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единица    |     Норматив      | Оценка в  |
|п/п |                               |   измерения   |                   |  баллах   |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Выполнение муниципального      |%              |100                |    10     |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Выполнение предписаний         |нарушение      |0                  |     5     |
|    |надзорных органов, объективных |               |                   |           |
|    |жалоб                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Информационная открытость      |нарушение      |0                  |     2     |
|    |(сайт)                         |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Охват детей кружковой работой  |%              |не менее 10        |     5     |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Участие в конкурсах            |участие        |участие            |     5     |
|    |муниципального, регионального, |               |                   |           |
|    |федерального и международного  |               |                   |           |
|    |уровней                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Привлечение внебюджетных       |наличие        |наличие            |     5     |
|    |средств (спонсорские средства, |отсутствие     |                   |           |
|    |платные услуги и др.) по       |               |                   |           |
|    |сравнению с аналогичным        |               |                   |           |
|    |периодом предшествующего года  |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Отсутствие правонарушений,     |нарушение      |0                  |     6     |
|    |самовольного ухода детей       |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Отсутствие жалоб, обращений со |нарушение      |0                  |     2     |
|    |стороны родителей, законных    |               |                   |           |
|    |представителей в вышестоящие   |               |                   |           |
|    |органы по конфликтным ситуациям|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 9  |Сохранение контингента         |%              |не менее 90        |     5     |
|    |отдыхающих в течение лагерной  |               |                   |           |
|    |смены                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 10 |Создание условий для сохранения|нарушение      |0                  |     5     |
|    |здоровья детей (отсутствие     |               |                   |           |
|    |случаев травматизма, нарушений |               |                   |           |
|    |трудового законодательства,    |               |                   |           |
|    |подтвердившихся фактов,        |               |                   |           |
|    |изложенных в обращении граждан)|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 11 |Организация и проведение       |нарушение      |0                  |     5     |
|    |работы, направленной на        |               |                   |           |
|    |повышение условий безопасности |               |                   |           |
|    |в учреждении (отсутствие       |               |                   |           |
|    |замечаний со стороны           |               |                   |           |
|    |проверяющих на соблюдение      |               |                   |           |
|    |техники пожарной безопасности и|               |                   |           |
|    |электробезопасности)           |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 12 |Организация работ по           |нарушение      |0                  |     5     |
|    |благоустройству территории     |               |                   |           |
|    |учреждения в соответствии с    |               |                   |           |
|    |требованиями СанПиНа           |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                  |     4     |
|    |финансовой дисциплины          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100       |     6     |
|    |обязательств в части           |               |                   |           |
|    |своевременного, полного и      |               |                   |           |
|    |эффективного расходования      |               |                   |           |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                   |           |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                   |           |
|    |выполнение муниципального      |               |                   |           |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                  |     4     |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                   |           |
|    |на заработную плату работникам |               |                   |           |
|    |учреждения                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Отсутствие просроченной        |%              |0                  |     4     |
|    |кредиторской задолженности     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                  |     4     |
|    |использования средств бюджета  |               |                   |           |
|    |города Ельца и имущества       |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с   |     4     |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным      |           |
|    |категорий работников учреждения|               |значением          |           |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                   |           |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                   |           |
|    |соответствии с Указом          |               |                   |           |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                   |           |
|    |597                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |законодательства при размещении|               |                   |           |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                   |           |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                   |           |
|    |услуг                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |отраслевых органов и           |               |                   |           |
|    |структурных подразделений      |               |                   |           |
|    |администрации города Ельца по  |               |                   |           |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                   |           |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                   |           |
|    |представления статистической,  |               |                   |           |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80        |     5     |
|    |учреждения кадрами             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Своевременное повышение        |нарушение      |0                  |     5     |
|    |квалификации основного и       |               |                   |           |
|    |административно-управленческого|               |                   |           |
|    |персонала                      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

                          МБОУ В(С)ОШ N 1

+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единица    |     Норматив      | Оценка в  |
|п/п |                               |   измерения   |                   |  баллах   |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Выполнение муниципального      |%              |100                |    10     |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Соответствие деятельности ОУ   |нарушение      |0                  |     2     |
|    |требованиям законодательства в |               |                   |           |
|    |сфере образования (отсутствие  |               |                   |           |
|    |предписаний надзорных органов, |               |                   |           |
|    |объективных жалоб)             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Информационная открытость (сайт|нарушение      |0                  |     2     |
|    |ОУ)                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Снижение доли количества       |%              |не менее 1         |     7     |
|    |неуспевающих выпускников по    |               |                   |           |
|    |результатам итоговой аттестации|               |                   |           |
|    |(9 кл.) от общего количества   |               |                   |           |
|    |обучающихся, участвовавших в   |               |                   |           |
|    |итоговой аттестации            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Снижение доли количества       |%              |не менее 1         |     7     |
|    |неуспевающих выпускников по    |               |                   |           |
|    |результатам итоговой аттестации|               |                   |           |
|    |(12 кл.) от общего количества  |               |                   |           |
|    |обучающихся, участвовавших в   |               |                   |           |
|    |итоговой аттестации            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Снижение доли обучающихся,     |%              |не менее 1         |     4     |
|    |оставленных на повторное       |               |                   |           |
|    |обучение, от общего количества |               |                   |           |
|    |обучающихся, оказавшихся в     |               |                   |           |
|    |трудной жизненной ситуации     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Снижение доли обучающихся,     |%              |не менее 1         |     4     |
|    |освоивших образовательную      |               |                   |           |
|    |программу основного общего     |               |                   |           |
|    |образования, от общего         |               |                   |           |
|    |количества обучающихся,        |               |                   |           |
|    |длительное время не посещающих |               |                   |           |
|    |занятия                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Участие обучающихся в          |участие        |участие            |     2     |
|    |муниципальных, региональных    |               |                   |           |
|    |всероссийских конкурсах        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 9  |Публикации статей              |наличие        |наличие            |     5     |
|    |педагогических работников      |отсутствие     |                   |           |
|    |различной направленности в     |               |                   |           |
|    |средствах массовой информации  |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 10 |Продолжение обучения в         |наличие        |наличие            |     5     |
|    |учреждениях НПО, СПО и вузах   |отсутствие     |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 11 |Наличие общеобразовательной    |наличие        |наличие            |     4     |
|    |программы для групп заочного   |отсутствие     |                   |           |
|    |обучения в условиях вечерней   |               |                   |           |
|    |школы в зависимости от         |               |                   |           |
|    |различного уровня обученности  |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 12 |Отсутствие травматизма среди   |нарушение      |0                  |     3     |
|    |обучающихся и работников       |               |                   |           |
|    |учреждения во время            |               |                   |           |
|    |образовательного процесса      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 13 |Отсутствие жалоб, обращений со |нарушение      |0                  |     3     |
|    |стороны родителей, законных    |               |                   |           |
|    |представителей в вышестоящие   |               |                   |           |
|    |органы по конфликтным ситуациям|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 14 |Функционирование системы       |советы         |наличие            |     2     |
|    |государственно-общественного   |               |                   |           |
|    |управления                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                  |     4     |
|    |финансовой дисциплины          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100       |     6     |
|    |обязательств в части           |               |                   |           |
|    |своевременного, полного и      |               |                   |           |
|    |эффективного расходования      |               |                   |           |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                   |           |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                   |           |
|    |выполнение муниципального      |               |                   |           |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                  |     4     |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                   |           |
|    |на заработную плату работникам |               |                   |           |
|    |учреждения                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Отсутствие просроченной        |%              |0                  |     4     |
|    |кредиторской задолженности     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                  |     4     |
|    |использования средств бюджета  |               |                   |           |
|    |города Ельца и имущества       |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с   |     4     |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным      |           |
|    |категорий работников учреждения|               |значением          |           |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                   |           |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                   |           |
|    |соответствии с Указом          |               |                   |           |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                   |           |
|    |597                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |законодательства при размещении|               |                   |           |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                   |           |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                   |           |
|    |услуг                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |отраслевых органов и           |               |                   |           |
|    |структурных подразделений      |               |                   |           |
|    |администрации города Ельца по  |               |                   |           |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                   |           |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                   |           |
|    |представления статистической,  |               |                   |           |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80        |     5     |
|    |учреждения кадрами             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Своевременное повышение        |нарушение      |0                  |     5     |
|    |квалификации основного и       |               |                   |           |
|    |административно-управленческого|               |                   |           |
|    |персонала                      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

                          МБОУ В(С)ОШ N 2

+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единица    |     Норматив      | Оценка в  |
|п/п |                               |   измерения   |                   |  баллах   |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Выполнение муниципального      |%              |100                |    10     |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Соответствие деятельности ОУ   |нарушение      |0                  |     2     |
|    |требованиям законодательства в |               |                   |           |
|    |сфере образования (отсутствие  |               |                   |           |
|    |предписаний надзорных органов, |               |                   |           |
|    |объективных жалоб)             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Информационная открытость (сайт|нарушение      |0                  |     2     |
|    |ОУ)                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Функционирование системы       |наличие        |наличие            |     2     |
|    |государственно-общественного   |отсутствие     |                   |           |
|    |управления                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Снижение доли количества       |%              |не менее 1         |     7     |
|    |неуспевающих выпускников по    |               |                   |           |
|    |результатам итоговой аттестации|               |                   |           |
|    |(9 кл.) от общего количества   |               |                   |           |
|    |обучающихся, участвовавших в   |               |                   |           |
|    |итоговой аттестации            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Снижение доли количества       |%              |не менее 1         |     7     |
|    |неуспевающих выпускников по    |               |                   |           |
|    |результатам итоговой аттестации|               |                   |           |
|    |(12 кл.) от общего количества  |               |                   |           |
|    |обучающихся, участвовавших в   |               |                   |           |
|    |итоговой аттестации            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Снижение доли обучающихся,     |%              |не менее 1         |     5     |
|    |оставленных на повторное       |               |                   |           |
|    |обучение, от общего количества |               |                   |           |
|    |обучающихся                    |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Доля обучающихся, занимающихся |%              |не менее 5         |     3     |
|    |в кружках и посещающих         |               |                   |           |
|    |факультативные занятия, от     |               |                   |           |
|    |общего количества обучающихся  |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 9  |Наличие у образовательного     |наличие        |наличие            |     5     |
|    |учреждения программы,          |отсутствие     |                   |           |
|    |пропагандирующей здоровый образ|               |                   |           |
|    |жизни                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 10 |Публикации статей              |наличие        |наличие            |     5     |
|    |педагогических работников      |отсутствие     |                   |           |
|    |различной направленности в     |               |                   |           |
|    |средствах массовой информации  |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 11 |Наличие символики, созданной   |наличие        |наличие и          |     2     |
|    |учреждением и утвержденной     |отсутствие     |использование      |           |
|    |локальным актом (эмблема)      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 12 |Наличие индивидуального плана  |наличие        |наличие            |     5     |
|    |для обучающихся в условиях     |отсутствие     |                   |           |
|    |вечерней школы при             |               |                   |           |
|    |исправительном учреждении      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 13 |Отсутствие травматизма среди   |наличие        |отсутствие         |     3     |
|    |обучающихся и работников       |отсутствие     |                   |           |
|    |учреждения во время            |               |                   |           |
|    |образовательного процесса      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 14 |Отсутствие жалоб со стороны    |наличие        |отсутствие         |     3     |
|    |обучающихся в вышестоящие      |отсутствие     |                   |           |
|    |органы по конфликтным ситуациям|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                  |     4     |
|    |финансовой дисциплины          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100       |     6     |
|    |обязательств в части           |               |                   |           |
|    |своевременного, полного и      |               |                   |           |
|    |эффективного расходования      |               |                   |           |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                   |           |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                   |           |
|    |выполнение муниципального      |               |                   |           |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                  |     4     |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                   |           |
|    |на заработную плату работникам |               |                   |           |
|    |учреждения                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Отсутствие просроченной        |%              |0                  |     4     |
|    |кредиторской задолженности     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                  |     4     |
|    |использования средств бюджета  |               |                   |           |
|    |города Ельца и имущества       |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с   |     4     |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным      |           |
|    |категорий работников учреждения|               |значением          |           |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                   |           |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                   |           |
|    |соответствии с Указом          |               |                   |           |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                   |           |
|    |597                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |законодательства при размещении|               |                   |           |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                   |           |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                   |           |
|    |услуг                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |отраслевых органов и           |               |                   |           |
|    |структурных подразделений      |               |                   |           |
|    |администрации города Ельца по  |               |                   |           |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                   |           |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                   |           |
|    |представления статистической,  |               |                   |           |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80        |     5     |
|    |учреждения кадрами             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Своевременное повышение        |нарушение      |0                  |     5     |
|    |квалификации основного и       |               |                   |           |
|    |административно-управленческого|               |                   |           |
|    |персонала                      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

        Муниципальные учреждения дополнительного образования

+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единица    |     Норматив      | Оценка в  |
|п/п |                               |   измерения   |                   |  баллах   |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Выполнение муниципального      |%              |100                |    10     |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Освоение воспитанниками        |%              |не менее 50        |    12     |
|    |образовательной программы      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Соответствие деятельности ОУ   |нарушение      |0                  |     2     |
|    |требованиям законодательства в |               |                   |           |
|    |сфере образования (отсутствие  |               |                   |           |
|    |предписаний надзорных органов, |               |                   |           |
|    |объективных жалоб)             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Информационная открытость (сайт|нарушение      |0                  |     2     |
|    |ОУ)                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Организация и проведение       |количество     |не менее 2         |     5     |
|    |мероприятий в сфере образования|               |                   |           |
|    |на муниципальном, региональном |               |                   |           |
|    |уровне, а также в участие в них|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Участие в конкурсах            |%              |не менее 30        |     5     |
|    |муниципального, регионального, |               |                   |           |
|    |федерального и международного  |               |                   |           |
|    |уровней                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Наличие призеров и победителей |%              |не менее 30        |     7     |
|    |мероприятий муниципального и   |               |                   |           |
|    |регионального уровней          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Организация сетевого           |%              |не менее 50        |    10     |
|    |взаимодействия педагогов с     |               |                   |           |
|    |общеобразовательными           |               |                   |           |
|    |учреждениями по организации    |               |                   |           |
|    |внеурочной работы в рамках ФГОС|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 9  |Привлечение внебюджетных       |наличие        |наличие            |     7     |
|    |средств (спонсорские средства, |отсутствие     |                   |           |
|    |платные услуги и др.) по       |               |                   |           |
|    |сравнению с аналогичным        |               |                   |           |
|    |периодом предшествующего года  |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                  |     4     |
|    |финансовой дисциплины          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100       |     6     |
|    |обязательств в части           |               |                   |           |
|    |своевременного, полного и      |               |                   |           |
|    |эффективного расходования      |               |                   |           |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                   |           |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                   |           |
|    |выполнение муниципального      |               |                   |           |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                  |     4     |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                   |           |
|    |на заработную плату работникам |               |                   |           |
|    |учреждения                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Отсутствие просроченной        |%              |0                  |     4     |
|    |кредиторской задолженности     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                  |     4     |
|    |использования средств бюджета  |               |                   |           |
|    |города Ельца и имущества       |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с   |     4     |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным      |           |
|    |категорий работников учреждения|               |значением          |           |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                   |           |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                   |           |
|    |соответствии с Указом          |               |                   |           |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                   |           |
|    |597                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |законодательства при размещении|               |                   |           |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                   |           |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                   |           |
|    |услуг                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |отраслевых органов и           |               |                   |           |
|    |структурных подразделений      |               |                   |           |
|    |администрации города Ельца по  |               |                   |           |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                   |           |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                   |           |
|    |представления статистической,  |               |                   |           |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80        |     5     |
|    |учреждения кадрами             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Своевременное повышение        |нарушение      |0                  |     5     |
|    |квалификации основного и       |               |                   |           |
|    |административно-управленческого|               |                   |           |
|    |персонала                      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

        Муниципальные средние общеобразовательные учреждения

+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единица    |     Норматив      | Оценка в  |
|п/п |                               |   измерения   |                   |  баллах   |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Выполнение муниципального      |%              |100                |    10     |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Соответствие деятельности ОУ   |нарушение      |0                  |     2     |
|    |требованиям законодательства в |               |                   |           |
|    |сфере образования (отсутствие  |               |                   |           |
|    |предписаний надзорных органов, |               |                   |           |
|    |объективных жалоб)             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Функционирование системы       |наличие        |наличие            |     2     |
|    |государственно-общественного   |отсутствие     |                   |           |
|    |управления                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Информационная открытость (сайт|нарушение      |0                  |     2     |
|    |ОУ)                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Реализация программ,           |%              |не менее 5         |     3     |
|    |направленных на работу с       |               |                   |           |
|    |одаренными детьми (%           |               |                   |           |
|    |победителей и призеров         |               |                   |           |
|    |олимпиады муниципального и     |               |                   |           |
|    |регионального уровня от общего |               |                   |           |
|    |числа учащихся 7 - 11 кл.)     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Реализация программ по         |наличие        |наличие            |     2     |
|    |сохранению и укреплению        |отсутствие     |                   |           |
|    |здоровья детей                 |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Реализация мероприятий по      |наличие        |наличие            |     2     |
|    |профилактике правонарушений у  |отсутствие     |отрицательной      |           |
|    |несовершеннолетних             |               |динамики по числу  |           |
|    |                               |               |правонарушений по  |           |
|    |                               |               |сравнению с        |           |
|    |                               |               |предыдущим годом   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Реализация профильного         |%              |профильного не     |     3     |
|    |обучения, предпрофильная       |               |менее 100%,        |           |
|    |подготовка (охват)             |               |предпрофильная     |           |
|    |                               |               |подготовка не менее|           |
|    |                               |               |50% (от общего     |           |
|    |                               |               |количества учащихся|           |
|    |                               |               |в 9 кл.)           |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 9  |Динамика индивидуальных        |%              |успеваемость и     |     5     |
|    |образовательных результатов    |               |качество знаний    |           |
|    |обучающихся (по материалам     |               |выше городского    |           |
|    |контрольных мероприятий)       |               |показателя         |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 10 |Реализация программ            |наличие        |наличие            |     5     |
|    |углубленного изучения предметов|отсутствие     |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 11 |Наличие программ по апробации и|наличие        |наличие            |     2     |
|    |площадок по распространению    |отсутствие     |                   |           |
|    |опыта                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 12 |Организация работы органов     |наличие        |наличие            |     2     |
|    |ученического самоуправления,   |отсутствие     |                   |           |
|    |детских общественных           |               |                   |           |
|    |организаций                    |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 13 |Результаты государственной     |количество     |4 предмета - 4 б. и|   до 7    |
|    |итоговой аттестации (средний   |               |т.д.               |           |
|    |балл по предметам выше         |               |                   |           |
|    |городского)                    |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 14 |% обучающихся от общего        |%              |не менее 95        |     7     |
|    |количества выпускников 9       |               |                   |           |
|    |классов, успешно сдавших ГИА в |               |                   |           |
|    |новой форме (русский язык,     |               |                   |           |
|    |математика)                    |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 15 |% обучающихся, сдавших ГИА в   |%              |не менее 50        |     2     |
|    |новой форме по предметам по    |               |                   |           |
|    |выбору                         |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 16 |% обучающихся, охваченных      |%              |не менее 30        |     2     |
|    |оздоровительной кампанией на   |               |                   |           |
|    |базе ОУ во время школьных      |               |                   |           |
|    |каникул                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 17 |Реализация мероприятий по      |%              |не менее 4         |     2     |
|    |привлечению молодых педагогов  |               |                   |           |
|    |(удельный вес численности      |               |                   |           |
|    |педагогов в возрасте до 30 лет |               |                   |           |
|    |в общей численности педагогов  |               |                   |           |
|    |общеобразовательных            |               |                   |           |
|    |организаций)                   |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                  |     4     |
|    |финансовой дисциплины          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100       |     6     |
|    |обязательств в части           |               |                   |           |
|    |своевременного, полного и      |               |                   |           |
|    |эффективного расходования      |               |                   |           |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                   |           |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                   |           |
|    |выполнение муниципального      |               |                   |           |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                  |     4     |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                   |           |
|    |на заработную плату работникам |               |                   |           |
|    |учреждения                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Отсутствие просроченной        |%              |0                  |     4     |
|    |кредиторской задолженности     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                  |     4     |
|    |использования средств бюджета  |               |                   |           |
|    |города Ельца и имущества       |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с   |     4     |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным      |           |
|    |категорий работников учреждения|               |значением          |           |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                   |           |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                   |           |
|    |соответствии с Указом          |               |                   |           |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                   |           |
|    |597                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |законодательства при размещении|               |                   |           |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                   |           |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                   |           |
|    |услуг                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |отраслевых органов и           |               |                   |           |
|    |структурных подразделений      |               |                   |           |
|    |администрации города Ельца по  |               |                   |           |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                   |           |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                   |           |
|    |представления статистической,  |               |                   |           |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80        |     5     |
|    |учреждения кадрами             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Своевременное повышение        |нарушение      |0                  |     5     |
|    |квалификации основного и       |               |                   |           |
|    |административно-управленческого|               |                   |           |
|    |персонала                      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

          Муниципальные учреждения дошкольного образования

+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единица    |     Норматив      | Оценка в  |
|п/п |                               |   измерения   |                   |  баллах   |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Выполнение муниципального      |%              |100                |    10     |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Соответствие деятельности ДОУ  |нарушение      |0                  |     2     |
|    |требованиям законодательства в |               |                   |           |
|    |сфере образования (отсутствие  |               |                   |           |
|    |предписаний надзорных органов, |               |                   |           |
|    |объективных жалоб)             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Функционирование системы       |наличие        |наличие (не менее  |     2     |
|    |государственно-общественного   |отсутствие     |2)                 |           |
|    |управления                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Посещаемость детей ДОУ         |%              |не менее 60%       |    10     |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Информационная открытость (сайт|нарушение      |0                  |     2     |
|    |ДОУ)                           |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Реализация федерального        |%              |не менее 5%        |    10     |
|    |государственного               |               |                   |           |
|    |образовательного стандарта     |               |                   |           |
|    |дошкольного образования        |               |                   |           |
|    |(удельный вес численности      |               |                   |           |
|    |воспитанников дошкольных       |               |                   |           |
|    |образовательных учреждений,    |               |                   |           |
|    |обучающихся по программам,     |               |                   |           |
|    |соответствующим требованиям    |               |                   |           |
|    |федерального государственного  |               |                   |           |
|    |образовательного стандарта     |               |                   |           |
|    |дошкольного образования, в     |               |                   |           |
|    |общей численности воспитанников|               |                   |           |
|    |ДОУ)                           |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Реализация программ,           |чел.           |не менее 10        |     5     |
|    |направленных на работу с       |               |                   |           |
|    |одаренными детьми (участие     |               |                   |           |
|    |воспитанников в конкурсах      |               |                   |           |
|    |муниципального и регионального |               |                   |           |
|    |уровней)                       |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Реализация программ по         |чел.           |не менее 10        |     5     |
|    |сохранению и укреплению        |               |                   |           |
|    |здоровья детей (участие        |               |                   |           |
|    |воспитанников в спортивных     |               |                   |           |
|    |мероприятиях муниципального,   |               |                   |           |
|    |регионального уровней)         |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 9  |Развитие дополнительных платных|%              |не менее 10        |     3     |
|    |образовательных услуг          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 10 |Обеспечение своевременности и  |%              |не менее 60        |     6     |
|    |полноты сбора родительской     |               |                   |           |
|    |платы, родителями (законными   |               |                   |           |
|    |представителями)               |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 11 |Повышение квалификации         |%              |не менее 40        |     5     |
|    |педагогических и управленческих|               |                   |           |
|    |кадров (удельный вес           |               |                   |           |
|    |педагогических и руководящих   |               |                   |           |
|    |работников муниципальных       |               |                   |           |
|    |дошкольных образовательных     |               |                   |           |
|    |учреждений, прошедших в течение|               |                   |           |
|    |последних 3 лет повышение      |               |                   |           |
|    |квалификации или               |               |                   |           |
|    |профессиональную               |               |                   |           |
|    |переподготовку, в общей        |               |                   |           |
|    |численности педагогических и   |               |                   |           |
|    |руководящих работников)        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                  |     4     |
|    |финансовой дисциплины          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100       |     6     |
|    |обязательств в части           |               |                   |           |
|    |своевременного, полного и      |               |                   |           |
|    |эффективного расходования      |               |                   |           |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                   |           |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                   |           |
|    |выполнение муниципального      |               |                   |           |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                  |     4     |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                   |           |
|    |на заработную плату работникам |               |                   |           |
|    |учреждения                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Отсутствие просроченной        |%              |0                  |     4     |
|    |кредиторской задолженности     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                  |     4     |
|    |использования средств бюджета  |               |                   |           |
|    |города Ельца и имущества       |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с   |     4     |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным      |           |
|    |категорий работников учреждения|               |значением          |           |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                   |           |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                   |           |
|    |соответствии с Указом          |               |                   |           |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                   |           |
|    |597                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |законодательства при размещении|               |                   |           |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                   |           |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                   |           |
|    |услуг                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |отраслевых органов и           |               |                   |           |
|    |структурных подразделений      |               |                   |           |
|    |администрации города Ельца по  |               |                   |           |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                   |           |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                   |           |
|    |представления статистической,  |               |                   |           |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80        |     5     |
|    |учреждения кадрами             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Своевременное повышение        |нарушение      |0                  |     5     |
|    |квалификации основного и       |               |                   |           |
|    |административно-управленческого|               |                   |           |
|    |персонала                      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

                       МБСКОУ СКОШ VIII ВИДА

+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единица    |     Норматив      | Оценка в  |
|п/п |                               |   измерения   |                   |  баллах   |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Выполнение муниципального      |%              |100                |    10     |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Доля выпускников школы, которым|%              |не менее 40%       |    20     |
|    |присвоены квалификационные     |               |                   |           |
|    |разряды, от общего числа       |               |                   |           |
|    |выпускников                    |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Соответствие деятельности ОУ   |нарушение      |0                  |     5     |
|    |требованиям законодательства в |               |                   |           |
|    |сфере образования              |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Функционирование системы       |наличие        |наличие (не менее  |     4     |
|    |государственно-общественного   |отсутствие     |3)                 |           |
|    |управления                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Информационная открытость      |нарушение      |0                  |     5     |
|    |(сайт)                         |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Реализация мероприятий по      |нарушение      |0                  |     5     |
|    |профилактике правонарушений у  |               |                   |           |
|    |несовершеннолетних             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Обеспечение реализации         |%              |не менее 80        |     5     |
|    |образовательных программ       |               |                   |           |
|    |учреждения кадрами             |               |                   |           |
|    |соответствующих специальностей |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Реализация мероприятий по      |%              |не менее 6,8       |     4     |
|    |привлечению молодых педагогов  |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 9  |Участие обучающихся в          |участие        |участие            |     2     |
|    |международных, всероссийских и |               |                   |           |
|    |областных мероприятиях         |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                  |     4     |
|    |финансовой дисциплины          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100       |     6     |
|    |обязательств в части           |               |                   |           |
|    |своевременного, полного и      |               |                   |           |
|    |эффективного расходования      |               |                   |           |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                   |           |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                   |           |
|    |выполнение муниципального      |               |                   |           |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                  |     4     |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                   |           |
|    |на заработную плату работникам |               |                   |           |
|    |учреждения                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Отсутствие просроченной        |%              |0                  |     4     |
|    |кредиторской задолженности     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                  |     4     |
|    |использования средств бюджета  |               |                   |           |
|    |города Ельца и имущества       |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с   |     4     |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным      |           |
|    |категорий работников учреждения|               |значением          |           |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                   |           |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                   |           |
|    |соответствии с Указом          |               |                   |           |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                   |           |
|    |597                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |законодательства при размещении|               |                   |           |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                   |           |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                   |           |
|    |услуг                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |отраслевых органов и           |               |                   |           |
|    |структурных подразделений      |               |                   |           |
|    |администрации города Ельца по  |               |                   |           |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                   |           |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                   |           |
|    |представления статистической,  |               |                   |           |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80        |     5     |
|    |учреждения кадрами             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Своевременное повышение        |нарушение      |0                  |     5     |
|    |квалификации основного и       |               |                   |           |
|    |административно-управленческого|               |                   |           |
|    |персонала                      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+

                        МБУ "РЦМСО г. Ельца"

+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| N  |    Наименование показателя    |    Единица    |     Норматив      | Оценка в  |
|п/п |                               |   измерения   |                   |  баллах   |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|                        1. Критерии по основной деятельности                        |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Выполнение муниципального      |%              |100                |    10     |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Оперативное                    |%              |100                |    15     |
|    |научно-методическое,           |               |                   |           |
|    |информационно-техническое      |               |                   |           |
|    |сопровождение муниципальных    |               |                   |           |
|    |образовательных учреждений     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Своевременное и качественное   |%              |100                |    15     |
|    |представление отчетов и иной   |               |                   |           |
|    |информации                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Организация и проведение       |наличие        |наличие (не менее  |    15     |
|    |мероприятий в сфере образования|отсутствие     |3)                 |           |
|    |на муниципальном, региональном |               |                   |           |
|    |уровне, а также участие в них  |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Контроль за работой            |нарушение      |0                  |     5     |
|    |автотранспорта                 |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу - 60 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении  |
|   заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, исполнительской   |
|                               дисциплине учреждения                                |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Соблюдение кассовой и          |нарушение      |0                  |     4     |
|    |финансовой дисциплины          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Исполнение бюджетных           |%              |не менее 100       |     6     |
|    |обязательств в части           |               |                   |           |
|    |своевременного, полного и      |               |                   |           |
|    |эффективного расходования      |               |                   |           |
|    |бюджетных средств, целевых     |               |                   |           |
|    |субсидий, субсидий на          |               |                   |           |
|    |выполнение муниципального      |               |                   |           |
|    |задания                        |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 3  |Отсутствие задолженности по    |тыс. руб.      |0                  |     4     |
|    |заработной плате, начислениям  |               |                   |           |
|    |на заработную плату работникам |               |                   |           |
|    |учреждения                     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 4  |Отсутствие просроченной        |%              |0                  |     4     |
|    |кредиторской задолженности     |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 5  |Отсутствие фактов нецелевого   |нарушение      |0                  |     4     |
|    |использования средств бюджета  |               |                   |           |
|    |города Ельца и имущества       |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 6  |Соотношение среднемесячной     |%              |в соответствии с   |     4     |
|    |заработной платы отдельных     |               |установленным      |           |
|    |категорий работников учреждения|               |значением          |           |
|    |к среднемесячной заработной    |               |                   |           |
|    |плате по Липецкой области в    |               |                   |           |
|    |соответствии с Указом          |               |                   |           |
|    |Президента РФ от 07.05.2012 N  |               |                   |           |
|    |597                            |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 7  |Соблюдение действующего        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |законодательства при размещении|               |                   |           |
|    |заказов на поставки товаров,   |               |                   |           |
|    |выполнение работ, оказание     |               |                   |           |
|    |услуг                          |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 8  |Отсутствие замечаний от        |нарушение      |0                  |     2     |
|    |отраслевых органов и           |               |                   |           |
|    |структурных подразделений      |               |                   |           |
|    |администрации города Ельца по  |               |                   |           |
|    |выполнению поручений, а также  |               |                   |           |
|    |соблюдение сроков и порядка    |               |                   |           |
|    |представления статистической,  |               |                   |           |
|    |бухгалтерской и иной отчетности|               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|    Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу - 30 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|             3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами             |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 1  |Оптимальная укомплектованность |%              |не менее 80        |     5     |
|    |учреждения кадрами             |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
| 2  |Своевременное повышение        |нарушение      |0                  |     5     |
|    |квалификации основного и       |               |                   |           |
|    |административно-управленческого|               |                   |           |
|    |персонала                      |               |                   |           |
+----+-------------------------------+---------------+-------------------+-----------+
|   Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу - 10 баллов    |
+------------------------------------------------------------------------------------+
|          Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов          |
+------------------------------------------------------------------------------------+