Распоряжение Губернатора Красноярского края от 25.12.2017 № 793-рг

3.3. Основные количественные характеристики системы дополнительного образования детей Красноярского края
Показатель	Единица измерения	2016 год	2017 год	2018 год
Численность детей Красноярского края в возрасте от 5 до 18 лет (не включая 18 лет), охваченных программами дополнительного образования детей	тыс. человек	388,1	388,5	400,4
Доля педагогических работников организаций дополнительного образования детей, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория	%	54,6	54,7	54,8
Число детей в возрасте от 5 до 18 лет (не включая 18 лет), охваченных дополнительными общеобразовательными программами, в расчете на 1 педагогического работника организаций дополнительного образования детей	человек	69,63	69,70	70,50

3.4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере дополнительного образования детей Красноярского края, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
№ п/п	Мероприятия	Ответственные исполнители	Сроки реализации	Показатели
1	2	3	4	5
Расширение потенциала системы дополнительного образования детей в Красноярском крае
1	Разработка и реализация регионального комплекса мер, направленных на развитие дополнительного образования детей в Красноярском крае	министерство образования Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство спорта Красноярского края	2017 год	доля детей, охваченных дополнительными общеобразовательными программами, в общей численности детей от 5 до 18 лет (не включая 18 лет)
	развитие и реализация многоуровневой системы мероприятий технической направленности на базе краевых площадок по авиа-, авто-, судомоделированию, мотоконструированию, мотоспорту, трассовому моделизму, картингу, начальному техническому моделированию, техническому макетированию, радиоспорту, радиоэлектронике, ракетостроению, робототехнике и легоконструированию	министерство образования Красноярского края	2017 год	охват детей Красноярского края дополнительными общеобразовательными программами технической и спортивно-технической направленности
2	Совершенствование организационно-экономических механизмов обеспечения доступности услуг дополнительного образования детей в Красноярском крае	министерство образования Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, органы местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края<*>	2017–2018 годы	доля детей, охваченных дополнительными общеобразовательными программами в общей численности детей Красноярского края от 5 до 18 лет (не включая 18 лет)
	реконструкция (капитальный ремонт) здания краевого государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования "Красноярский краевой дворец пионеров"	министерство образования Красноярского края
3	Разработка и внедрение нормативного подушевого финансирования в организациях дополнительного образования детей, расположенных на территории Красноярского края	министерство образования Красноярского края, органы местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края, уполномоченные в области образования<*>	2017–2018 годы	доля образовательных организаций, реализующих дополнительные общеобразовательные программы, финансируемых на основе подушевого норматива
4	Разработка и распространение современных (в том числе сетевых) региональных и муниципальных моделей дополнительного образования детей, дополнительных общеобразовательных программ в сетевой форме	министерство образования Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, органы местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края, уполномоченные в области образования<*>	2017 год	доля обучающихся, включенных в дополнительные общеобразовательные программы, реализуемые в сетевой форме
5	Создание на территории Красноярского края условий для использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении детям услуг дополнительного образования	министерство образования Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, органы местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края, уполномоченные в области образования<*>, негосударственные образовательные организации, расположенные на территории Красноярского края<**>	2017–2018 годы	доля детей Красноярского края в возрасте от 5 до 18 лет (не включая 18 лет), охваченных услугами дополнительного образования, предоставляемыми негосударственными образовательными организациями
	разработка и апробация моделей использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении детям услуг дополнительного образования		2017–2018 годы	количество негосударственных образовательных организаций, предоставляющих детям услуги дополнительного образования
6	Развитие системы независимой оценки качества дополнительного образования детей: разработка (изменение) показателей эффективности деятельности государственных (муниципальных) организаций дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий работников	министерство образования Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, органы местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края, уполномоченные в области образования<*>, с участием руководителей организаций дополнительного образования детей	2017–2018 годы	доля организаций дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий работников, деятельность которых оценивается на основании показателей эффективности деятельности организаций дополнительного образования детей
Создание на территории Красноярского края условий для развития молодых талантов и детей с высокой мотивацией к обучению
7	Реализация Концепции общенациональной системы выявления и развития молодых талантов, утвержденной Президентом Российской Федерации 03.04.2012, через многоуровневую систему конкурсных мероприятий по выявлению и сопровождению развития молодых талантов	министерство образования Красноярского края, краевые государственные организации дополнительного образования детей Красноярского края	2017–2018 годы	удельный вес численности обучающихся по дополнительным общеобразовательным программам, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности обучающихся по дополнительным общеобразовательным программам
Введение эффективного контракта в системе дополнительного образования детей в Красноярском крае
8	Внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками государственных (муниципальных) организаций дополнительного образования детей:	министерство образования Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, органы местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края, уполномоченные в области образования<*>	2017 год	отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников краевых государственных (муниципальных) организаций дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате учителей в Красноярском крае
	разработка и апробация моделей эффективного контракта в дополнительном образовании детей
	планирование дополнительных расходов бюджета Красноярского края на повышение оплаты труда педагогических работников организаций дополнительного образования детей в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.06.2012 № 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы"	Правительство Красноярского края	2017–2018 годы
9	Обеспечение качества кадрового состава сферы дополнительного образования детей	министерство образования Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, органы местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края, уполномоченные в области образования<*>	2017–2018 годы	удельный вес численности педагогических работников в возрасте до 30 лет организаций дополнительного образования детей, расположенных на территории Красноярского края, в общей численности педагогических работников Красноярского края
	организация повышения квалификации руководителей и педагогических работников сферы дополнительного образования детей в Красноярском крае
10	Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в государственных (муниципальных) организациях дополнительного образования детей, расположенных на территории Красноярского края (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия)	министерство образования Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, органы местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края, уполномоченные в области образования<*>	2017–2018 годы	удельный вес численности педагогических работников государственных (муниципальных) организаций дополнительного образования детей, расположенных на территории Красноярского края, информированных об эффективном контракте

____________________

<*> Мероприятие рекомендуется для исполнения органам местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края.

<**> Мероприятие рекомендуется для исполнения негосударственным образовательным организациям, расположенным на территории Красноярского края.

3.5. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере дополнительного образования детей Красноярского края, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
№ п/п	Показатель	Единица измерения	2016 год	2017 год	2018 год	Результаты
1	Охват детей в возрасте от 5 до 18 лет (не включая 18 лет) дополнительными образовательными программами (удельный вес численности детей, получающих услуги дополнительного образования, в общей численности детей в возрасте от 5 до 18 лет (не включая 18 лет)	%	94	91	91	не менее 91% детей в возрасте от 5 до 18 лет (не включая 18 лет) получают услуги дополнительного образования
2	Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников государственных (муниципальных) организаций дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате учителей в Красноярском крае	%	88,01	95	100	увеличена среднемесячная заработная плата педагогических работников организаций дополнительного образования детей, расположенных на территории Красноярского края

4. Изменения в сфере среднего профессионального образования

в Красноярском крае, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами

перехода к эффективному контракту

4.1. Основные направления

Укрепление потенциала систем среднего профессионального образования и профессионального обучения в Красноярском крае и повышения их инвестиционной привлекательности включает в себя:

оптимизацию сети государственных организаций, расположенных на территории Красноярского края и реализующих программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, подготовки специалистов среднего звена, профессиональной подготовки, повышения квалификации рабочих, служащих, повышения квалификации, профессиональной переподготовки;

реализацию краевых программ модернизации среднего профессионального образования и профессионального обучения в Красноярском крае;

создание многофункциональных центров прикладных квалификаций на территории Красноярского края;

нормативное правовое и методическое обеспечение развития в Красноярском крае сетевых форм реализации образовательных программ среднего профессионального образования.

Повышение качества среднего профессионального образования и профессионального обучения в Красноярском крае включает в себя:

развитие системы среднего профессионального образования в части мероприятий, предусматривающих совмещение теоретической подготовки с практическим обучением на предприятиях;

создание единой системы конкурсов профессионального мастерства, способствующих совершенствованию среднего профессионального образования в Красноярском крае.

Введение эффективного контракта в системе среднего профессионального образования в Красноярском крае включает в себя:

разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками и мастерами производственного обучения профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования в Красноярском крае;

осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала краевых государственных профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования;

дифференциацию оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала краевых государственных профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда таких образовательных организаций не более 40 %;

оптимизацию численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений;

информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.

4.2. Ожидаемые результаты

Укрепление потенциала систем среднего профессионального образования и профессионального обучения в Красноярском крае и их инвестиционной привлекательности предусматривает:

функционирование сетей расположенных на территории Красноярского края образовательных организаций, реализующих программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, подготовки специалистов среднего звена, профессиональной подготовки, повышения квалификации рабочих, служащих, повышения квалификации, профессиональной переподготовки, построенных с учетом удовлетворения региональной потребности в квалифицированных работниках;

создание на территории Красноярского края многофункциональных центров прикладных квалификаций.

Повышение качества среднего профессионального образования и профессионального обучения в Красноярском крае предусматривает увеличение доли выпускников профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования, расположенных на территории Красноярского края, трудоустраивающихся по полученной специальности.

Введение эффективного контракта в системах среднего профессионального образования и профессионального обучения в Красноярском крае предусматривает, что средняя заработная плата педагогических работников и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования, реализующих программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, подготовки специалистов среднего звена, профессиональной подготовки, повышения квалификации рабочих, служащих, повышения квалификации, профессиональной переподготовки, расположенных на территории Красноярского края, составит не менее 100 % средней заработной платы в Красноярского края.

4.3. Основные количественные характеристики систем среднего профессионального образования и профессионального обучения в Красноярском крае
Показатель	Единица измерения	2016 год	2017 год	2018 год
Численность молодежи в возрасте от 15 до 21 года (не включая 21 год)	тыс. человек	167,6	169,3	173,4
Численность обучающихся в профессиональных образовательных организациях	тыс. человек	41,4	41,4	41,4
Численность обучающихся в расчете на 1 работника, относящегося к категориям преподавателей или мастеров производственного обучения	человек	12,21	12,30	12,40
Доля работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в общей численности работников образовательных организаций среднего профессионального образования (включая образовательные организации начального профессионального образования)	%	55,6	55,5	55,4

4.4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сферах среднего профессионального образования и профессионального обучения в Красноярском крае, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
№ п/п	Мероприятия	Ответственные исполнители	Сроки реализации	Показатели
1	2	3	4	5
Укрепление потенциала систем среднего профессионального образования и профессионального обучения в Красноярском крае и повышение их инвестиционной привлекательности
1	Оптимизация сети государственных организаций, расположенных на территории Красноярского края и реализующих программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, подготовки специалистов среднего звена, профессиональной подготовки, повышения квалификации рабочих, служащих, повышения квалификации, профессиональной переподготовки	министерство образования Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство здравоохранения Красноярского края, министерство лесного хозяйства Красноярского края	2017–2018 годы	удельный вес численности выпускников профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования, расположенных на территории Красноярского края, очной формы обучения, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), в общей численности выпускников профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования очной формы обучения
	мониторинг укрупнения сети профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования, представление собранной и систематизированной информации в Министерство образования и науки Российской Федерации (далее – Минобрнауки России)		2017–2018 годы	аналитическая записка о результатах мониторинга укрупнения сети профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования в Красноярском крае
2	Реализация краевых программ модернизации среднего профессионального образования и профессионального обучения в Красноярском крае	министерство образования Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство здравоохранения Красноярского края, министерство лесного хозяйства Красноярского края	2017–2018 годы	удельный вес численности выпускников профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования очной формы обучения, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), в общей численности выпускников профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования очной формы обучения; число краевых программ модернизации среднего профессионального образования и профессионального обучения
	включение в краевую программу модернизации среднего профессионального образования и профессионального обучения мероприятий по созданию условий для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, в том числе:		2017–2018 годы	доля студентов (слушателей) из числа лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся в профессиональных образовательных организациях, в числе желающих получить профессию или среднее профессиональное образование этой категории граждан
	учет рекомендаций Минобрнауки России по составу оборудования, необходимого для обучения инвалидов на дому, по передаче компьютеров, закупленных для них, в их собственность		2017–2018 годы
3	Создание многофункциональных центров прикладных квалификаций на территории Красноярского края	министерство образования Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство здравоохранения Красноярского края, министерство лесного хозяйства Красноярского края	2017–2018 годы	8 многофункциональных центров прикладных квалификаций: 1) по строительству; 2) по сварке; 3) по транспорту; 4) по информатизации и телекоммуникации; 5) по металлургии, машиностроению и металлообработке; 6) по общественному питанию; 7) по лесной промышленности и деревообработке; 8) по производству кокса и нефтепродуктов
	создание сети многофункциональных центров прикладных квалификаций в рамках краевой программы модернизации среднего профессионального образования и профессионального обучения для ведущих отраслей экономики Красноярского края		2017–2018 годы	число созданных многофункциональных центров прикладных квалификаций в рамках краевой программы модернизации среднего профессионального образования и профессионального обучения для ведущих отраслей экономики Красноярского края
	привлечение работодателей к формированию содержания, методик преподавания и финансированию образовательных программ многофункциональных центров прикладных квалификаций, а также к участию в итоговой аттестации выпускников		2017–2018 годы	число привлеченных работодателей к формированию содержания, методик преподавания и финансированию образовательных программ многофункциональных центров прикладных квалификаций, а также к участию в итоговой аттестации выпускников
	организация и проведение мониторинга работы многофункциональных центров прикладных квалификаций, представление ежегодных отчетов в Минобрнауки России		2017–2018 годы	ежегодный отчет в Минобрнауки России о работе многофункциональных центров прикладных квалификаций
4	Нормативное правовое и методическое обеспечение развития в Красноярском крае сетевых форм реализации образовательных программ среднего профессионального образования	министерство образования Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство здравоохранения Красноярского края, министерство лесного хозяйства Красноярского края	2017 год	методические рекомендации по обеспечению развития сетевых форм реализации образовательных программ в сфере среднего профессионального образования
	проектирование различных сетевых форм реализации образовательных программ среднего профессионального образования и программ профессионального обучения на базе образовательных организаций с участием работодателей		2017 год	методические рекомендации по проектированию различных сетевых форм реализации образовательных программ среднего профессионального образования и программам профессионального обучения на базе профессиональных образовательных организаций с участием работодателей
Повышение качества среднего профессионального образования в Красноярском крае
5	Развитие системы среднего профессионального образования в части мероприятий, предусматривающих совмещение теоретической подготовки с практическим обучением на предприятиях	министерство образования Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство здравоохранения Красноярского края, министерство лесного хозяйства Красноярского края, работодатели Красноярского края, руководители профессиональных образовательных организаций<*>	2017–2018 годы	удельный вес выпускников организаций профессионального образования очной формы обучения, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), в общей численности выпускников профессиональных образовательных организаций очной формы обучения
6	Создание единой системы конкурсов профессионального мастерства, способствующих совершенствованию среднего профессионального образования в Красноярском крае	министерство образования Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство здравоохранения Красноярского края, министерство лесного хозяйства Красноярского края, работодатели Красноярского края, руководители профессиональных образовательных организаций<*>	2017–2018 годы	количество компетенций (профессий, специальностей), по которым проводятся региональный чемпионат профессионального мастерства "Ворлдскиллс Россия" и региональные этапы всероссийских олимпиад профессионального мастерства
	организация и проведение зональных и регионального этапов чемпионата профессионального мастерства "Ворлдскиллс Россия", региональных этапов всероссийских олимпиад профессионального мастерства			удельный вес студентов профессиональных образовательных организаций, участвующих в зональных и региональном этапах чемпионата профессионального мастерства "Ворлдскиллс Россия", региональных этапах всероссийских олимпиад профессионального мастерства, в общей численности студентов профессиональных образовательных организаций
	подготовка методических рекомендаций по совершенствованию системы среднего профессионального образования по результатам проведения региональных чемпионатов профессионального мастерства "Ворлдскиллс Россия", региональных этапов всероссийских олимпиад профессионального матерства			методические рекомендации по совершенствованию среднего профессионального образования по результатам проведения региональных чемпионатов профессионального мастерства "Ворлдскиллс Россия", региональных этапов всероссийских олимпиад профессионального матерства
Введение эффективного контракта в системе среднего профессионального образования в Красноярском крае
7	Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками и мастерами производственного обучения профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования в Красноярском крае	министерство образования Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство здравоохранения Красноярского края, министерство лесного хозяйства Красноярского края	2017–2018 годы	методические рекомендации по стимулированию педагогических работников и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования в Красноярском крае
	расчет величины и планирование дополнительных расходов бюджета Красноярского края на повышение оплаты труда педагогических работников профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования в Красноярском крае в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"		2017–2018 годы	отношение среднемесячной заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования, расположенных на территории Красноярского края, к среднемесячному доходу от трудовой деятельности в Красноярском крае
	адаптация и внедрение моделей эффективного контракта в системах среднего профессионального образования и профессионального обучения с учетом федеральных рекомендаций с последующим внесением изменений в трудовые договоры		2017–2018 годы	оценка деятельности педагогических работников и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования в Красноярском крае осуществляется на основании показателей эффективности деятельности таких профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования в Красноярском крае
8	Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала краевых государственных профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования	министерство образования Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство здравоохранения Красноярского края, министерство лесного хозяйства Красноярского края	2017–2018 годы	доля работников из числа административно-управленческого и вспомогательного персонала краевых государственных профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования в общей численности работников профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования; численность студентов краевых государственных профессиональных образовательных организаций в расчете на 1 работника таких образовательных организаций, замещающего должности преподавателей и (или) мастеров производственного обучения
9	Дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала краевых государственных профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда таких образовательных организаций не более 40 %
10	Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений
11	Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта	министерство образования Красноярского края, министерство спорта Красноярского края, министерство культуры Красноярского края, министерство здравоохранения Красноярского края, министерство лесного хозяйства Красноярского края		отношение среднемесячной заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования, расположенных на территории Красноярского края, к среднемесячному доходу от трудовой деятельности в Красноярском крае
	организация и проведение семинаров с участием работников профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования, расположенных на территории Красноярского края, по вопросам, связанным с внедрением эффективного контракта		2017–2018 годы	количество проведенных семинаров с участием работников профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования, расположенных на территории Красноярского края, по вопросам, связанным с внедрением эффективного контракта
	проведение разъяснительной работы в трудовых коллективах профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования, расположенных на территории Красноярского края		2017–2018 годы	число краевых государственных профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования, в которых педагогические работники и мастера производственного обучения информированы об эффективном контракте
	организация сбора и систематизации информации в соответствии с федеральным регламентом (инструментарием) мониторинга влияния внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг систем среднего профессионального образования и профессионального обучения		2017 год	аналитическая записка о влиянии внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг систем среднего профессионального образования и профессионального обучения