Руководитель учреждения ____________________ /
__________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Руководитель
органа местного самоуправления
(учреждения), осуществляющего
полномочия в сфере культуры ____________ /
__________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
М.П.
Приложение N 8
к
Порядку проведения
конкурсного
отбора
на
предоставление субсидий
бюджетам
муниципальных
районов
(городских округов)
на
выплату денежного поощрения
лучшим
муниципальным учреждениям
культуры,
находящимся
на
территориях сельских поселений
Свердловской
области, и лучшим
работникам
муниципальных
учреждений
культуры, находящихся
на
территориях сельских
поселений
Свердловской области
КРИТЕРИИ
ОТБОРА
НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ ЛУЧШИМИ РАБОТНИКАМИ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ, НАХОДЯЩИХСЯ
НА
ТЕРРИТОРИЯХ СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЙ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ,
ПО
НАПРАВЛЕНИЮ "БИБЛИОТЕЧНОЕ ДЕЛО"
|
Номер
строки
|
Наименование
критерия
|
|
1
|
2
|
|
1.
|
Наличие реализованных в предыдущем
году авторских проектов и программ, внесших существенный вклад в развитие
библиотечного дела и в решение социально значимых задач на территории
сельского поселения и (или) муниципального образования (1 балл за каждый
проект (программу))
|
|
2.
|
Взаимодействие с органами
местного самоуправления и органами государственной власти Свердловской
области, учреждениями культуры, образования, молодежной политики, социального
обеспечения (1 балл за каждый субъект взаимодействия)
|
|
3.
|
Участие в профессиональных
конференциях, семинарах и других аналогичных мероприятиях с презентацией
своего опыта в течение предыдущего года (международного и российского уровня
- 3 балла за каждое мероприятие, регионального и областного уровня - 2 балла
за каждое мероприятие, муниципального уровня - 1 балл за каждое мероприятие)
|
|
4.
|
Наличие публикаций в
профессиональных изданиях, печатных и электронных средствах массовой
информации в течение предыдущего года (российского уровня - 3 балла за каждую
публикацию, регионального и областного уровня - 2 балла за каждую публикацию,
местного уровня - 1 балл за каждую публикацию)
|
|
5.
|
Участие в профессиональных
конкурсах в предыдущем году (за каждое призовое место по итогам участия в
профессиональных конкурсах: российского уровня - 3 балла, регионального и
областного уровня - 2 балла, местного уровня - 1 балл)
|
|
6.
|
Использование в
профессиональной деятельности современных информационных технологий и
интерактивных методик (1 балл за каждый положительный ответ):
освоение виртуального
пространства (сайт, блог, социальные сети, скайп);
создание электронных творческих
продуктов (виртуальных проектов, электронных презентаций);
формирование электронных
информационных ресурсов;
использование интерактивных
методик
|
|
7.
|
Участие в мероприятиях по
повышению квалификации (курсы, семинары, мастер-классы и другие мероприятия)
в течение предыдущего года (российского уровня - 3 балла за каждое
мероприятие, регионального и областного уровня - 2 балла за каждое
мероприятие, муниципального уровня - 1 балл за каждое мероприятие)
|
|
8.
|
Наличие дипломов,
благодарностей, почетных грамот Министерства культуры Российской Федерации
или Министерства культуры Свердловской области (иных органов государственной
власти), других учреждений, полученных в предыдущем году (1 балл за каждую
награду)
|
|
9.
|
Наличие почетных званий,
государственных наград, ученой степени (2 балла за каждую награду (звание,
ученую степень))
|
Приложение N 9
к
Порядку проведения
конкурсного
отбора
на
предоставление субсидий
бюджетам
муниципальных
районов
(городских округов)
на
выплату денежного поощрения
лучшим
муниципальным учреждениям
культуры,
находящимся
на
территориях сельских поселений
Свердловской
области, и лучшим
работникам
муниципальных
учреждений
культуры, находящихся
на
территориях сельских
поселений
Свердловской области
Форма
ЗАЯВКА
на
участие в конкурсном отборе на получение денежного
поощрения
лучшими муниципальными учреждениями культуры,
находящимися
на территориях сельских поселений
Свердловской
области, по направлению "Музейное дело"
|
Номер
строки
|
Информация
об учреждении и его деятельности
|
|
1
|
2
|
3
|
|
1.
|
Муниципальное образование
|
|
|
2.
|
Полное наименование сельского
населенного пункта
|
|
|
3.
|
Полное наименование учреждения
(в соответствии с уставом)
|
|
|
4.
|
Количество филиалов (или
структурных подразделений) учреждения (при наличии)
|
|
|
5.
|
Количество населенных пунктов,
обслуживаемых учреждением
|
|
|
6.
|
Количество жителей, проживающих
в населенных пунктах, обслуживаемых учреждением
|
|
|
7.
|
Учредитель учреждения
|
|
|
8.
|
Дата создания учреждения
|
|
|
9.
|
Ф.И.О. руководителя учреждения
|
|
|
10.
|
Место нахождения учреждения
|
|
|
11.
|
Почтовый адрес
|
|
|
12.
|
Юридический адрес
|
|
|
13.
|
Номер контактного телефона,
факса
|
|
|
14.
|
Адрес электронной почты
|
|
|
15.
|
Банковские реквизиты
|
|
|
16.
|
Статистические данные о
деятельности учреждения за предыдущий год (указываются в соответствии с
данными государственной статистической отчетности по форме 8-НК)
|
|
17.
|
Количество выставок за
предыдущий год, всего
из них
|
|
|
18.
|
количество передвижных выставок
|
|
|
19.
|
Количество новых поступлений
предметов музейного фонда за предыдущий год
|
|
|
20.
|
Количество посетителей музея за
предыдущий год (человек)
|
|
|
21.
|
Количество
культурно-просветительных мероприятий, проведенных музеем в предыдущем году,
всего
из них:
|
|
|
22.
|
мероприятия для детей до 14 лет
|
|
|
23.
|
мероприятия для молодежи от 15
до 24 лет
|
|
|
24.
|
мероприятия для социально
незащищенных групп населения (пенсионеров, людей с ограниченными
возможностями здоровья)
|
|
|
25.
|
Наличие собственного сайта
музея в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" или
web-страницы
|
|
|
26.
|
Число персональных компьютеров,
всего
из них
|
|
|
27.
|
подключенных к
информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"
|
|
|
28.
|
Применение информационных
технологий в учетно-хранительской работе музея:
|
|
|
29.
|
наличие электронного каталога
|
|
|
30.
|
число музейных предметов,
внесенных в каталог
|
|
|
31.
|
наличие и количество
оцифрованных изображений предметов из каталога
|
|
|
32.
|
Количество работников основного
персонала музея
|
|
|
33.
|
Художественно-эстетический
уровень экспозиций музея, действующих в предыдущем году (предоставить фото
или видео на электронном носителе)
|
|
|
34.
|
Наличие инновационных форм и
методов работы с населением (программы, новые музейные экспозиции с
интерактивными технологиями, другие формы и методы, перечислить)
|
|
|
35.
|
Работа со средствами массовой
информации, информационная и PR-деятельность (перечислить публикации, выходы
радио- и телепередач за предыдущий год)
|
|
|
36.
|
Наличие дипломов,
благодарностей, почетных грамот Министерства культуры Российской Федерации
или Министерства культуры Свердловской области (иных органов государственной
власти), других учреждений, полученных учреждением (руководителем) в
предыдущем году (перечислить, копии приложить)
|
|
Руководитель учреждения ____________________ /
__________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Руководитель
органа местного самоуправления
(учреждения), осуществляющего
полномочия в сфере культуры ____________ /
__________________________
(подпись) (расшифровка
подписи)
М.П.
Приложение N 10
к
Порядку проведения
конкурсного
отбора
на
предоставление субсидий
бюджетам
муниципальных
районов
(городских округов)
на
выплату денежного поощрения
лучшим
муниципальным учреждениям
культуры,
находящимся
на
территориях сельских поселений
Свердловской
области, и лучшим
работникам
муниципальных
учреждений
культуры, находящихся
на
территориях сельских
поселений
Свердловской области
КРИТЕРИИ
ОТБОРА
НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ ЛУЧШИМИ
МУНИЦИПАЛЬНЫМИ
УЧРЕЖДЕНИЯМИ КУЛЬТУРЫ, НАХОДЯЩИМИСЯ
НА
ТЕРРИТОРИЯХ СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЙ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ,
ПО
НАПРАВЛЕНИЮ "МУЗЕЙНОЕ ДЕЛО"
|
Номер
строки
|
Наименование
критерия
|
|
1
|
2
|
|
1.
|
Количество выставок в расчете
на одного работника основного персонала (до 3 выставок - 3 балла, от 3 до 5
выставок - 5 баллов, от 5 до 8 выставок - 7 баллов, более 10 выставок - 10
баллов)
|
|
2.
|
Количество новых поступлений
предметов музейного фонда за предыдущий год (до 50 предметов - 3 балла, от 50
до 100 предметов - 5 баллов, 100 до 200 предметов - 7 баллов, более 200
предметов - 10 баллов)
|
|
3.
|
Количество посетителей музея за
предыдущий год в расчете на одного работника основного персонала (до 1000
посетителей - 3 балла, до 2000 посетителей - 5 баллов, до 5000 посетителей -
7 баллов, более 5000 посетителей - 10 баллов)
|
|
4.
|
Доля мероприятий для детей до
14 лет в общем количестве проведенных культурно-просветительных мероприятий
(до 10 процентов - 3 балла, от 10 до 20 процентов - 5 баллов, от 20 до 30
процентов - 7 баллов, более 30 процентов - 10 баллов)
|
|
5.
|
Доля мероприятий для молодежи
от 15 до 24 лет в общем количестве проведенных культурно-просветительных
мероприятий (до 10 процентов - 3 балла, от 10 до 20 процентов - 5 баллов, от
20 до 30 процентов - 7 баллов, более 30 процентов - 10 баллов)
|
|
6.
|
Доля мероприятий,
ориентированных на социально незащищенные группы населения, в общем
количестве проведенных культурно-просветительных мероприятий (до 10 процентов
- 3 балла, от 10 до 20 процентов - 5 баллов, от 20 до 30 процентов - 7
баллов, более 30 процентов - 10 баллов)
|
|
7.
|
Наличие собственного сайта
музея в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" или
web-страницы (5 баллов при наличии)
|
|
8.
|
Наличие электронного каталога
(3 балла при наличии)
|
|
9.
|
Наличие оцифрованных
изображений предметов, внесенных в электронный каталог (3 балла при наличии)
|
|
10.
|
Соответствие экспозиции
современному художественно-эстетическому уровню развития музейного дела (до 5
баллов)
|
|
11.
|
Наличие инновационных форм и
методов работы с населением (1 балл за каждую программу (проект))
|
|
12.
|
Работа со средствами массовой
информации, информационная и PR-деятельность (1 балл за каждую публикацию)
|
|
13.
|
Наличие дипломов,
благодарностей, почетных грамот Министерства культуры Российской Федерации
или Министерства культуры Свердловской области (иных органов государственной
власти), других учреждений, полученных учреждением (руководителем) в
предыдущем году (1 балл за каждый диплом (благодарность, почетную грамоту))
|
Приложение N 11
к
Порядку проведения
конкурсного
отбора
на
предоставление субсидий
бюджетам
муниципальных
районов
(городских округов)
на
выплату денежного поощрения
лучшим
муниципальным учреждениям
культуры,
находящимся
на
территориях сельских поселений
Свердловской
области, и лучшим
работникам
муниципальных
учреждений
культуры, находящихся
на
территориях сельских
поселений
Свердловской области
Форма
ЗАЯВКА
на
участие в конкурсном отборе на получение денежного
поощрения
лучшими работниками муниципальных учреждений
культуры,
находящихся на территориях сельских поселений
Свердловской
области, по направлению "Музейное дело"
|
Номер
строки
|
Информация
о работнике и его деятельности
|
|
1
|
2
|
3
|
|
1.
|
Муниципальное образование
|
|
|
2.
|
Полное наименование сельского
населенного пункта
|
|
|
3.
|
Ф.И.О. работника
|
|
|
4.
|
Место работы (полное наименование
учреждения в соответствии с уставом)
|
|
|
5.
|
Место нахождения учреждения
|
|
|
6.
|
Почтовый адрес
|
|
|
7.
|
Юридический адрес
|
|
|
8.
|
Номер контактного телефона,
факса
|
|
|
9.
|
Адрес электронной почты
|
|
|
10.
|
Банковские реквизиты
|
|
|
11.
|
Должность работника
|
|
|
12.
|
Дата рождения
|
|
|
13.
|
Образование (наименование
учебного заведения, дата окончания, специальность)
|
|
|
14.
|
Стаж работы в музейной сфере
|
|
|
15.
|
Почетные звания, награды,
ученая степень (с указанием даты присуждения)
|
|
|
16.
|
Наличие реализованных в
предыдущем году авторских проектов и программ по изучению и пропаганде
истории и культуры малой Родины, краеведческой работе (перечислить)
|
|
|
17.
|
Количество научных публикаций
на основе изучения фондовых коллекций музея (указать название и источник
публикации)
|
|
|
18.
|
Наличие реализованных в
предыдущем году инновационных проектов и программ по работе с населением
(перечислить)
|
|
|
19.
|
Участие в мероприятиях по
повышению квалификации (курсы, семинары, мастер-классы и другие мероприятия)
в течение предыдущего года (указать название мероприятии, дату и место
проведения)
|
|
|
20.
|
Наличие дипломов,
благодарностей, почетных грамот Министерства культуры Российской Федерации
или Министерства культуры Свердловской области (иных органов государственной
власти), других учреждений, полученных в предыдущем году (перечислить, копии
приложить)
|
|
Руководитель учреждения ____________________ /
__________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Руководитель
органа местного самоуправления
(учреждения), осуществляющего
полномочия в сфере культуры ____________ /
__________________________
(подпись) (расшифровка
подписи)
М.П.
Приложение N 12
к
Порядку проведения
конкурсного
отбора
на
предоставление субсидий
бюджетам
муниципальных
районов
(городских округов)
на
выплату денежного поощрения
лучшим
муниципальным учреждениям
культуры,
находящимся
на
территориях сельских поселений
Свердловской
области, и лучшим
работникам
муниципальных
учреждений
культуры, находящихся
на
территориях сельских
поселений
Свердловской области
КРИТЕРИИ
ОТБОРА
НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ ЛУЧШИМИ РАБОТНИКАМИ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ, НАХОДЯЩИХСЯ
НА
ТЕРРИТОРИЯХ СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЙ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ,
ПО
НАПРАВЛЕНИЮ "МУЗЕЙНОЕ ДЕЛО"
|
Номер
строки
|
Наименование
критерия
|
|
1
|
2
|
|
1.
|
Наличие реализованных в
предыдущем году авторских проектов и программ по изучению и пропаганде
истории и культуры малой Родины, краеведческой работе (1 балл за каждый
проект (программу))
|
|
2.
|
Наличие научных публикаций на
основе изучения фондовых коллекций музея (1 балл за каждую публикацию)
|
|
3.
|
Наличие реализованных проектов
(методик) с инновационными формами по работе с населением (1 балл за каждый
проект)
|
|
4.
|
Наличие публикаций в
профессиональных изданиях, печатных и электронных средствах массовой
информации в течение предыдущего года (российского уровня - 3 балла за каждую
публикацию, регионального и областного уровня - 2 балла за каждую публикацию,
местного уровня - 1 балл за каждую публикацию)
|
|
5.
|
Участие в мероприятиях по
повышению квалификации (курсы, семинары, мастер-классы и другие мероприятия)
в течение предыдущего года (российского уровня - 3 балла за каждое
мероприятие, регионального и областного уровня - 2 балла за каждое
мероприятие, муниципального уровня - 1 балл за каждое мероприятие)
|
|
6.
|
Наличие дипломов,
благодарностей, почетных грамот Министерства культуры Российской Федерации
или Министерства культуры Свердловской области (иных органов государственной
власти), других учреждений, полученных в предыдущем году (1 балл за каждую
награду)
|
|
7.
|
Наличие почетных званий,
государственных наград, ученой степени (2 балла за каждую награду (звание,
ученую степень))
|
