Закон Амурской области от 08.12.2010 № 413-ОЗ

 



                                ЗАКОН
                           АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ

        О внесении изменений в некоторые законодательные акты
     области в части формирования расходов на денежное содержание
           муниципальных служащих, осуществляющих отдельные
                      государственные полномочия

Принят Законодательным Собранием Амурской области 25 ноября 2010 года


     Статья 1

     Внести в  Закон  Амурской  области  от  25.03.2008  N  10-ОЗ  "Об
организации  и  осуществлении деятельности по опеке и попечительству в
Амурской области" (с учетом  изменений,  внесенных  Законами  Амурской
области от 30.06.2008 N 77-ОЗ, от 29.12.2008 N 158-ОЗ, от 18.11.2009 N
277-ОЗ,  от 10.06.2010 N 345-ОЗ,  от 05.07.2010  N  349-ОЗ)  следующие
изменения:
     1. Пункт 2 приложения N 1 к Закону изложить в новой редакции:
     "2. Расходы на оплату труда муниципальных служащих - годовой фонд
оплаты труда в расчете на штатную единицу (ФОТ) без  учета  начислений
на выплаты по оплате труда рассчитываются по формуле:
 ФОТ = (НДО + НКЧ + НОУ + НВЛ + НДП + НГТ + П + ЕДВ/МП + НПЭ) х РкДв,

     где:
     НДО -  норматив  должностного  оклада,  устанавливаемый в размере
двенадцати должностных окладов;
     НКЧ -  норматив  ежемесячной  надбавки  к  должностному окладу за
классный чин, устанавливаемый в размере четырех должностных окладов;
     НОУ -   норматив   ежемесячной   надбавки   за   особые   условия
муниципальной   службы,   устанавливаемый   в   размере   четырнадцати
должностных окладов;
     НВЛ - норматив ежемесячной  надбавки  к  должностному  окладу  за
выслугу  лет  на муниципальной службе,  устанавливаемый в размере грех
должностных окладов;
     НДП - норматив ежемесячного денежного поощрения,  устанавливаемый
в размере двадцати четырех должностных окладов;
     НГТ -  норматив  ежемесячной  процентной  надбавки к должностному
окладу за работу со сведениями,  составляющими государственную  тайну,
устанавливаемый в размере полутора должностных окладов;
     П - норматив премий за выполнение особо важных и сложных заданий,
устанавливаемый в размере трех должностных окладов;
     ЕДВ/МП -  норматив  единовременной  выплаты  при   предоставлении
ежегодного    оплачиваемого    отпуска    и    материальной    помощи,
устанавливаемый в размере трех должностных окладов;
     НПЭ -   норматив   надбавки  за  проведение  правовой  экспертизы
правовых актов и проектов правовых актов,  подготовку и редактирование
проектов  правовых  актов  и  их  визирование  в  качестве  юриста или
исполнителя,  имеющего высшее юридическое образование, устанавливаемый
из  расчета  50 процентов в месяц от оклада по муниципальной должности
"главный специалист";
     РкДв -  районный  коэффициент  и процентная надбавка к заработной
плате за работу в местностях,  приравненных к районам Крайнего Севера,
или в южных районах Дальнего Востока,  установленные законодательством
области.
     Расчет размера   должностного   оклада  муниципального  служащего
области (НДО) производится но формуле:

                         НДО = БДО х 12 х К,

     где:
     БДО -  базовый  должностной  оклад,  устанавливаемый по должности
"главный специалист" исходя из  должностного  оклада  в  размере  3000
рублей;
     12 - количество месяцев в году;
     К -  коэффициент  кратности,  устанавливаемый  в  зависимости  от
численности  населения,  проживающего  на  территории   муниципального
образования:

|——————————————————————————|————————————————————————|
|    Численность населения |    Размер коэффициента |
|    (тыс. человек)        |    кратности           |
|——————————————————————————|————————————————————————|
|          Городские округа                         |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| свыше 70                 |   0,95                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 30 до 70              |   0,92                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 10 до 30              |   0,91                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| до 10                    |   0,90                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
|          Муниципальные районы (районный аппарат)  |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| свыше 25                 |   0,92                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 20 до 25              |   0,91                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 15 до 20              |   0,90                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| до 15                    |   0,89                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
     Численность населения определяется по данным органа статистики по
состоянию на 01 января года, предшествующего планируемому.
     Фонд оплаты труда в расчете на штатную единицу рассчитывается без
учета надбавки за ученую степень.".
     2. В приложении N 2 к Закону:
     1) пункт 2 изложить в новой редакции:
     "2. Расходы на оплату труда муниципальных служащих - годовой фонд
оплаты труда в расчете на штатную единицу (ФОТ) без  учета  начислений
на выплаты по оплате труда рассчитываются по формуле:

 ФОТ = (НДО + НКЧ + НОУ + НВЛ + НДП + НГТ + П + ЕДВ/МП + НПЭ) х РкДв,

     где:
     НДО - норматив должностного  оклада,  устанавливаемый  в  размере
двенадцати должностных окладов;
     НКЧ - норматив ежемесячной  надбавки  к  должностному  окладу  за
классный чин, устанавливаемый в размере четырех должностных окладов;
     НОУ -  норматив   ежемесячной   надбавки   за   особые   условия,
муниципальной   службы,   устанавливаемый   в   размере   четырнадцати
должностных окладов;
     НВЛ -  норматив  ежемесячной  надбавки  к  должностному окладу ах
выслугу лет на муниципальной службе,  устанавливаемый в  размере  трех
должностных окладов;
     НДП - норматив ежемесячного денежного поощрений,  устанавливаемый
в размере двадцати четырех должностных окладов;
     НГТ - норматив ежемесячной  процентной  надбавки  к  должностному
окладу  за работу со сведениями,  составляющими государственную тайну,
устанавливаемый в размере полутора должностных окладов;
     П - норматив премий за выполнение особо важных и сложных Заданий,
устанавливаемый в размере трех должностных окладов;
     ЕДВ/МП -   норматив  единовременной  выплаты  при  предоставлении
ежегодного    оплачиваемого    отпуска    и    материальной    помощи,
устанавливаемый в размере трех должностных окладов;
     НПЭ -  норматив  надбавки  за  проведение   правовой   экспертизы
правовых актов и проектов правовых актов,  подготовку и редактирование
проектов правовых  актов  и  их  визирование  в  качестве  юриста  или
исполнителя,  имеющего высшее юридическое образование, устанавливаемый
из расчета 50 процентов в месяц от оклада по  муниципальной  должности
"главный специалист";
     РкДв - районный коэффициент и процентная  надбавка  к  заработной
плате за работу в местностях,  приравненных к районам Крайнего Севера,
или в южных районах Дальнего Востока,  установленные законодательством
области.
     Расчет размера  должностного  оклада   муниципального   служащего
области (НДО) производится по формуле:

                         НДО = БДО х 12 х К,

     где:
     БДО - базовый должностной  оклад,  устанавливаемый  по  должности
"главный  специалист"  исходя  из  должностного  оклада в размере 3000
рублей;
     12 - количество месяцев в году;
     К -  коэффициент  кратности,  устанавливаемый  в  зависимости  от
численности   населения,  проживающего  на  территории  муниципального
образования:
|———————————————————————————|————————————————————————|
|     Численность населения |    Размер коэффициента |
|     (тыс. человек)        |    кратности           |
|———————————————————————————|————————————————————————|
|          Городские округа                          |
|———————————————————————————|————————————————————————|
| свыше 70                  |   0,95                 |
|———————————————————————————|————————————————————————|
| от 30 до 70               |   0,92                 |
|———————————————————————————|————————————————————————|
| от 10 до 30               |   0,91                 |
|———————————————————————————|————————————————————————|
| до 10                     |   0,90                 |
|———————————————————————————|————————————————————————|
|          Муниципальные районы (районный аппарат)   |
|———————————————————————————|————————————————————————|
| свыше 25                  |   0,92                 |
|———————————————————————————|————————————————————————|
| от 20 до 25               |   0,91                 |
|———————————————————————————|————————————————————————|
| от 15 до 20               |   0,90                 |
|———————————————————————————|————————————————————————|
| до 15                     |   0,89                 |
|———————————————————————————|————————————————————————|
     Численность населения определяется по данным органа статистики по
состоянию на 01 января года, предшествующего планируемому.
     Фонд оплаты труда в расчете на штатную единицу рассчитывается без
учета надбавки за ученую степень.";
     2) абзац шестой пункта 3 дополнить словами ", на последующие годы
- 41716 рублей".

     Статья 2

     Внести в  Закон  Амурской  области  от  14.12.2005  N  103-ОЗ  "О
комиссиях  по  делам  несовершеннолетних  и  защите их прав" (с учетом
изменений, внесенных Законами Амурской области от 06.07.2006 N 201-ОЗ,
от 28.12.2006 N 278-ОЗ,  от 31.08.2007 N 366-ОЗ,  от 12.10.2007 N 400-
ОЗ,  от 24.03.2008 N 8-ОЗ,  от 18.05.2009 N 208-ОЗ,  от  18.11.2009  N
276-ОЗ, от 10.06.2010 N 345-ОЗ) следующие изменения:
     1. В части 2 статьи 27:
     1) в абзаце двадцать третьем слова "п.  Экимчане и п. Февральске"
заменить словами "п. г. т. Экимчане и п. г. т. Февральске";
     2) абзацы  двадцать  девятый  -  тридцать первый изложить в новой
редакции:
     "муниципальное образование п. г. т. Прогресс;
     муниципальное образование ЗАТО П. Углегорск;
     муниципальное образование п. г. т. Талакан;".
     2. В приложении к Закону:
     1) пункт 2 изложить в новой редакции:
     "2. Расходы на оплату труда муниципальных служащих - годовой фонд
оплаты  труда  в расчете на штатную единицу (ФОТ) без учета начислений
па выплаты но оплате труда рассчитываются по формуле:
 ФОТ = (НДО + НКЧ + НОУ + НВЛ + НДП + НГТ + П + ЕДВ/МП + НПЭ) х РкДв,
     где:
     НДО -  норматив  должностного  оклада,  устанавливаемый в размере
двенадцати должностных окладов;
     НКЧ -  норматив  ежемесячной  надбавки  к  должностному окладу за
классный чин, устанавливаемый в размере четырех должностных окладов:
     НОУ -   норматив   ежемесячной   надбавки   за   особые   условия
муниципальной   службы,   устанавливаемый   в   размере   четырнадцати
должностных окладов;
     НВЛ - норматив ежемесячной  надбавки  к  должностному  окладу  за
выслугу  лет  на муниципальной службе,  устанавливаемый в размере трех
должностных окладов;
     НДП - норматив ежемесячного денежного поощрения,  устанавливаемый
в размере двадцати четырех должностных окладов;
     НГТ -  норматив  ежемесячной  процентной  надбавки к должностному
окладу за работу со сведениями,  составляющими государственную  тайну,
устанавливаемый в размере полутора должностных окладов;
     П - норматив премий за выполнение особо важных и сложных заданий.
устанавливаемый в размере трех должностных окладов;
     ЕДВ/МП -  норматив  единовременной  выплаты  при   предоставлении
ежегодного    оплачиваемого    отпуска    и    материальной    помощи,
устанавливаемый в размере трех должностных окладов;
     НПЭ -   норматив   надбавки  за  проведение  правовой  экспертизы
правовых актов и проектов правовых актов,  подготовку и редактирование
проектов  правовых  актов  и  их  визирование  в  качестве гориста или
исполнителя,  имеющего высшее юридическое образование, устанавливаемый
из  расчета  50 процентов в месяц от оклада по муниципальной должности
"главный специалист";
     РкДв -  районный  коэффициент  и процентная надбавка к заработной
плате за работу в местностях,  приравненных к районам Крайнего Севера,
или в южных районах Дальнего Востока,  установленные законодательством
области.
     Расчет размера   должностного   оклада  муниципального  служащего
области (НДО) производится по формуле:

                         НДО = БДО х 12 х К,
     где:
     БДО - базовый должностной  оклад,  устанавливаемый  по  должности
"главный  специалист"  исходя  из  должностного  оклада в размере 3000
рублей;
     12 - количество месяцев в году;
     К -  коэффициент  кратности,  устанавливаемый  и  зависимости  от
численности   населения,  проживающего  на  территории  муниципального
образования:

|——————————————————————————|————————————————————————|
|    Численность населения |    Размер коэффициента |
|    (тыс. человек)        |    кратности           |
|——————————————————————————|————————————————————————|
|          Городские округа                         |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| свыше 70                 |   0,95                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 30 до 70              |   0,92                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 10 до 30              |   0,91                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| до 10                    |   0,90                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
|          Муниципальные районы (районный аппарат)  |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| свыше 25                 | 0,92                   |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 20 до 25              |   0,91                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 15 до 20              |   0,90                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| до 15                    |   0,89                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
|           Городские поселения                     |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| свыше 7                  |   0,88                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 3 до 7                |   0,87                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 1 до 3                |   0,86                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 0,7 до 1              |   0,85                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 0,5 до 0,7            |   0,84                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| от 0,3 до 0,5            |   0,83                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
| до 0,3                   |   0,82                 |
|——————————————————————————|————————————————————————|
     Численность населения определяется по данным органа статистики по
состоянию на 01 января года, предшествующего планируемому.
     Фонд оплаты труда в расчете на штатную единицу рассчитывается без
учета надбавки за ученую степень.";
     2) абзац шестой пункта 3 изложить в новой редакции:
     "Объем средств  на  материальные  затраты на одну штатную единицу
для i-го муниципального образования на 2011  год  и  последующие  годы
устанавливается в размере 41716 рублей.";
     3) дополнить пунктом 4 следующего содержания:
     "4. Норматив    штатной   численности   муниципальных   служащих,
исполняющих государственные  полномочия  по  организации  деятельности
комиссий по делам несовершеннолетних и защите их прав, определяется из
расчета не менее 1 работника на  6000  человек  детского  населения  в
сельской  местности,  на  3500 человек - в городе,  но не менее 1 и не
более  3  муниципальных  служащих  на  орган  местного  самоуправления
муниципального района или городского округа.".

     Статья 3

     Настоящий Закон вступает в силу с 01 января 2011 года


Губернатор Амурской области          О.Н.Кожемяко

г.Благовещенск
08 декабря 2010 г.
N 413-ОЗ