Расширенный поиск
Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 14.02.2014 № 62

     Туризм сегодня - это  одна  из  приоритетных  отраслей  экономики
Кемеровской области. На сегодняшний  день  в  регионе  создана  мощная
туристская инфраструктура, способная принимать сотни тысяч туристов.
     Богатейший  природный  комплекс  Кемеровской  области   позволяет
развивать  многие   виды   туризма:   горнолыжный,   лыжный,   водный,
пешеходный, спелео, горный, конный, снегоходный, историко-культурный и
экологический.
     Ежегодно на территории Кемеровской области отдыхают  сотни  тысяч
человек и поток туристов постоянно увеличивается.
     Кемеровская область  -  это  не  только  удивительная  природа  и
памятники старины. Здесь созданы все условия для полноценного  отдыха:
комфортабельные   гостиницы   и   мини-отели,   горнолыжные    трассы,
современные    буксировочные    подъемники,    кафе    и    рестораны,
развлекательные комплексы.
     В Кемеровской области  активно  идет  формирование  рекреационных
комплексов, наибольшее развитие туризма осуществляется  на  территории
Таштагольского, Промышленновского и Тисульского районов, активно  идет
развитие историко-культурного  туризма  на  территории  Мариинского  и
Яшкинского районов.
     Большой  популярностью  в  зимний   период   времени   пользуются
горнолыжные  комплексы  "Шерегеш"   (Таштагольский   район),   "Танай"
(Промышленновский район), "Горная  Саланга"  (Тисульский  район).  Это
крупнейшие инвестиционные проекты, которые реализуются в области и уже
сегодня способны принимать сотни тысяч туристов.
     В настоящее время Кемеровская область  входит  в  число  наиболее
динамично развивающихся регионов Российской Федерации.

                              Регламент
         приема на территории Кемеровской области участников
           Государственной программы по оказанию содействия
           добровольному переселению в Российскую федерацию
    соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей,
      их временного размещения, предоставления правового статуса
           и обустройства на территории Кемеровской области

     Настоящий регламент устанавливает механизм взаимодействия органов
исполнительной власти Кемеровской области с территориальными  органами
федеральных  органов  исполнительной   власти   и   органов   местного
самоуправления  при  реализации   Подпрограммы, их   обустройства   на
территории  муниципальных  образований  Кемеровской  области (далее  -
территории вселения).
     Координация работы с  соотечественниками в  территориях  вселения
осуществляется  администрациями  муниципальных  образований  (далее  -
администрации территорий  вселения)  через  созданные  территориальные
межведомственные комиссии (по согласованию).

             Порядок информирования о последовательности
         действий соотечественников при въезде на территорию
                         Кемеровской области

     Департамент  труда  и  занятости  населения  Кемеровской  области
(далее - уполномоченный орган) осуществляет подготовку информации  для
оповещения  соотечественников   об   условиях   приема,   об   органах
исполнительной власти, ответственных  за  реализацию  Подпрограммы,  о
последовательности  действий   участника   Государственной   программы
переселения соотечественников при переезде в Кемеровскую область и  во
взаимодействии  с  Управлением  Федеральной  миграционной  службы   по
Кемеровской области через уполномоченные органы за рубежом информирует
соотечественников.
     Информация  о  месте   нахождения,   режиме   (графике)   работы,
справочных номерах телефонов (телефонов -  автоинформаторов),  адресах
электронной почты органов исполнительной власти  Кемеровской  области,
территориальных органов  федеральных  органов  исполнительной  власти,
органов местного самоуправления и других организаций по предоставлению
услуг  соотечественникам  размещается  в   памятке   переселенца,   на
официальном сайте департамента труда и занятости населения Кемеровской
области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (www.ufz-
kemerovo.ru),    на    Интернет-портале     АИС     "Соотечественники"
(www.aiss.gov.ru).

              Согласование кандидатуры соотечественника

     Уполномоченный орган после получения  из  Управления  Федеральной
миграционной службы по Кемеровской  области  (по  защищенным  каналам)
информации о соотечественнике организует  согласование  кандидатуры  с
администрацией  территории  вселения,  при  необходимости  кандидатура
соотечественника согласовывается с другими заинтересованными органами.
     Администрация территории вселения:
     совместно  с  ЦЗН  территории  вселения   и   работодателем   (по
согласованию)  осуществляют   анализ   соответствия   квалификационных
требований к рабочему месту и уровня квалификации соотечественника;
     определяет     возможность      соотечественников      заниматься
инвестиционной       и       предпринимательской        деятельностью,
сельскохозяйственной деятельностью и  агропромышленным  производством,
вести личное подсобное хозяйство;
     определяет возможность жилищного  размещения  соотечественника  в
соответствии с планируемым вариантом временного размещения,  выбранным
соотечественником;
     выносит  для   согласования   на   рассмотрение   территориальной
межведомственной комиссии кандидатуру соотечественника;
     направляет в адрес уполномоченного органа не  позднее  5  рабочих
дней  со  дня  получения   информации   о   соотечественнике   решение
территориальной  межведомственной  комиссии  о  готовности  территории
вселения  принять   соотечественника,   гарантийное   письмо   (копия)
работодателя о  возможности  трудоустройства  с  указанием  конкретной
вакансии,  срока   ее   бронирования   за   потенциальным   участником
Государственной  программы  переселения   соотечественников,   размера
заработной платы и  варианта  возможного  жилищного  обустройства  (по
согласованию),  предложения  о  возможных  вариантах   трудоустройства
трудоспособных членов семьи соотечественника;
     мотивированный   отказ   принять   соотечественника   в    случае
несогласования его кандидатуры.
     Уполномоченный орган с  учетом  мнения  администрации  территории
вселения готовит решение в отношении соотечественника и направляет его
в Управление Федеральной миграционной службы по Кемеровской области.
     В целях минимизации возможных рисков при реализации  Подпрограммы
устанавливаются  следующие  критерии  отбора   соотечественников   для
участия в Подпрограмме:
     наличие  документально  подтвержденной  трудовой  или   иной   не
запрещенной  законодательством  Российской  Федерации  деятельности  у
потенциальных    участниковГосударственной    программы    переселения
соотечественников, имеющих разрешение на временное проживание или  вид
на жительство на территории Кемеровской области;
     соответствие    соотечественников    трудоспособного    возраста,
достигших 18 лет, обладающих дееспособностью и  желающих  переселиться
на постоянное место  жительства  в  Кемеровскую  область,  требованиям
Подпрограммы.
     При согласовании кандидатур соотечественников учитываются:
     профессиональные навыки/квалификация и востребованность на  рынке
труда соотечественников;
     заинтересованность работодателя  (гарантийное  письмо)  в  приеме
соотечественников,   достигших   пенсионного   возраста,    обладающих
востребованными специальностями или наличием высоких  профессиональных
навыков;
     наличие  свободных  мест   в   образовательных   организациях   и
учреждениях социальной защиты населения при  наличии  нетрудоспособных
членов семьи соотечественника;
     наличие близких родственников, проживающих в территории вселения,
имеющих гражданство Российской Федерации и готовых оказать  содействие
в их жилищном обустройстве.
     При  недостаточности  предоставляемого  на  территории   вселения
служебного  и  (или)  муниципального   жилья   предпочтение   отдается
соотечественникам,  способным  замещать  наиболее   высокооплачиваемые
рабочие места, имеющим собственные средства для приобретения жилья или
возможность участия в программе ипотечного кредитования.
     Порядок встречи, размещения,  регистрации,  оформления  правового
статуса   и   предоставления    государственных    услуг    участникам
Государственной программы переселения соотечественников  и  членам  их
семей
     Уполномоченный  орган,  получив  информацию  о  сроках  выезда  и
ожидаемого прибытия участника  Государственной  программы  переселения
соотечественников  и  членов  его  семьи,  информирует   администрацию
территории вселения об их прибытии посредством телефонной, электронной
связи.
     Прибытие   участника   Государственной   программы    переселения
соотечественников  и  членов  его   семьи   на   территорию   вселения
осуществляется самостоятельно. По  прибытии  участник  Государственной
программы переселения соотечественников обращается  в  ЦЗН  территории
вселения.
     Контактная информация уполномоченного органа  и  ЦЗН  Кемеровской
области
      
------------------------------------------------------------------------------
|      Наименование       |                     Контакты                     |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
|            1            |                        2                         |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Департамент   труда   и | пр. Ленина, д. 141г, г. Кемерово, 650060,        |
| занятости     населения | тел., факс (3842) 53-98-33,                      |
| Кемеровской области     | тел. 35-40-64, 35-65-28                          |
|                         | E-mail: [email protected]                     |
|                         | http://www.ufz-kemerovo.ru                       |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Ленина, д. 17, г. Анжеро-Судженск, 652470,   |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-53) 6-18-69, 6-21-69           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                    |
| населения        города | Проезд    от    железнодорожного    вокзала    и |
| Анжеро-Судженска        | автовокзала  до  остановки  "Кинотеатр  "Радуга" |
|                         | автобусом  N 10,  102;  маршрутным  такси  N 10, |
|                         | 22.                                              |
|                         | Режим  работы:  ежедневно  с  8-00   до   17-00, |
|                         | кроме   субботы   и    воскресенья,    обеденный |
|                         | перерыв с 12-00 до 13-00                         |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Советская, д. 17, г. Белово, 652600,         |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-52) 2-06-12, 2-82-27           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                   |
| населения города Белово | Проезд    от    железнодорожного    вокзала    и |
|                         | автовокзала  до  остановки   "Рубин"   автобусом |
|                         | N 1, 4, 26, 108; маршрутным такси  N 1,  4,  26, |
|                         | 108.                                             |
|                         | Режим  работы:  понедельник,   среда,   пятница: |
|                         | с 8-00 до  17-00;  вторник:  с  8-00  до  20-00; |
|                         | четверг:                                         |
|                         | с  8-00  до  19.00,  суббота  и  воскресенье   - |
|                         | выходной, обеденный  перерыв: с  12-00  до 13-00 |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | пр. Ленина, д. 39а, г. Березовский, 652425,      |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-45) 3-63-70, 3-05-75           |
| Центр         занятости | E-mail: berez @ufz-kemerovo.ru                   |
| населения        города | От автовокзала до ГКУ ЦЗН пешком.                |
| Березовского            | Режим  работы:  ежедневно  с  8-00   до   17-00, |
|                         | кроме   субботы   и    воскресенья,    обеденный |
|                         | перерыв: с 12-30 до 13-18                        |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Ленина, д. 61, пом. 3, г. Гурьевск, 652780,  |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-63) 5-71-58, 5-71-67           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                  |
| населения        города | Проезд    от    автовокзала     до     остановки |
| Гурьевска               | "Поликлиника" автобусом N 1,  2,  3,  105,  108, |
|                         | 109, 113-116.                                    |
|                         | Режим  работы:  понедельник-четверг  с  8-00  до |
|                         | 17-00,                                           |
|                         | пятница с 8-00 до 16-00, суббота  и  воскресенье |
|                         | - выходной, обеденный перерыв с 12-00  до  12-48 |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | пр. Ленина, д. 109в, г. Кемерово, 650056,        |
| казенное     учреждение | тел. факс (8-3842) 54-68-94, 54-84-79            |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                    |
| населения        города | http://www.kemozn.ru                             |
| Кемерово                | Проезд    от    железнодорожного    вокзала    и |
|                         | автовокзала  до  остановки  "Пятая  поликлиника" |
|                         | автобусом N 17, 19, 81, 104;  троллейбусом  N 3, |
|                         | 11; маршрутным такси N 6, 22, 81.                |
|                         | Режим работы:  понедельник-четверг:  с  8-30  до |
|                         | 17-30; пятница:  с  8-00  до  15-00,  суббота  и |
|                         | воскресенье -  выходной,  обеденный  перерыв:  с |
|                         | 12-30 до 13-30                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Промышленная, д. 6, г. Киселевск, 652700,    |
| казенное     учреждение | факс (8-384-64) 2-16-78, 2-16-71                 |
| Центр         занятости | Е-mail: [email protected]                  |
| населения        города | Проезд   от    железнодорожного    вокзала    до |
| Киселевска              | остановки     "Стадион"     автобусом     N 115; |
|                         | маршрутным такси N 51, 53,  24,  25.  Проезд  от |
|                         | автовокзала  до  остановки  "Стадион"  автобусом |
|                         | N 2, 9, 17, 104; маршрутным такси N 52,57.       |
|                         | Режим работы:  понедельник-четверг:  с  8-00  до |
|                         | 17-00; пятница:  с  8-00  до  16-00;  суббота  и |
|                         | воскресенье -  выходной,  обеденный  перерыв:  с |
|                         | 12-00 до 13-00                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | пр. Текстильщиков, д. 12,                        |
| казенное     учреждение | г. Ленинск-Кузнецкий, 652523,                    |
| Центр         занятости | тел., факс (8-384-56) 3-31-67, 3-64-05           |
| населения        города | Е-mail: [email protected]                    |
| Ленинска-Кузнецкого     | Проезд    от    железнодорожного    вокзала    и |
|                         | автовокзала  до   остановки   "1-й   Микрорайон" |
|                         | автобусом N 2; 15; 10; 20;  троллейбус  N 1;  3; |
|                         | до   остановки   "Центр   занятости"   автобусом |
|                         | N 11; 12.                                        |
|                         | ул.  Пушкина,  д.  14,   г.   Ленинск-Кузнецкий, |
|                         | 652515, тел.(8-384-56) 3-31-67 (отдел содействия |
|                         | занятости сельского населения).                  |
|                         | От  железнодорожного   вокзала   и   автовокзала |
|                         | до ГКУ ЦЗН пешком.                               |
|                         | Режим работы:  понедельник-четверг  с  08-00  до |
|                         | 17-00; пятница  с  08-00  до  16-00;  суббота  и |
|                         | воскресенье  -  выходной;  обеденный  перерыв  с |
|                         | 12-00 до 12-48                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Чердынцева, д. 22, г. Мариинск, 652150,      |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-43) 5-22-73, 5-32-31           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                   |
| населения        города | Проезд    от    железнодорожного    вокзала    и |
| Мариинска               | автовокзала    до    остановки     "Поликлиника" |
|                         | автобусом  N 13,  23,   102,   106;   маршрутным |
|                         | такси N 5, 13, 16, 23.                           |
|                         | Режим работы:  понедельник-четверг:  с  8-00  до |
|                         | 17-00;                                           |
|                         | пятница:   с   8-00   до   16-00,   суббота    и |
|                         | воскресенье -  выходной,  обеденный  перерыв:  с |
|                         | 12-00 до 13-00                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Чехова, д. 2, г. Междуреченск, 652870,       |
| казенное     учреждение | тел.,факс (8-384-75) 6-29-77, 4-58-11            |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                    |
| населения        города | Проезд    от    железнодорожного    вокзала    и |
| Междуреченска           | автовокзала  до  остановки   "Гостиница   "Югус" |
|                         | автобусом N 1.                                   |
|                         | Режим работы:  понедельник-четверг:  с  8-00  до |
|                         | 17-00;                                           |
|                         | пятница:   с   8-00   до   16-00;   суббота    и |
|                         | воскресенье -  выходной,  обеденный  перерыв:  с |
|                         | 12-00 до 13-00                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Советская, д. 40, г. Мыски, 652840,          |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-74) 2-25-90, 2-31-89           |
| Центр         занятости | Е-mail: [email protected]                    |
| населения города Мыски  | Проезд   от    железнодорожного    вокзала    до |
|                         | остановки   "Библиотека"   автобусом   N 1;   от |
|                         | автовокзала до ГКУ ЦЗН пешком.                   |
|                         | Режим работы:  понедельник-четверг:  с  8-00  до |
|                         | 17-00;                                           |
|                         | обеденный   перерыв:   с   12-00    до    13-00; |
|                         | пятница:  с  8-00  до  16-00;   без   обеденного |
|                         | перерыва, суббота и воскресенье - выходной       |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Спартака, д. 7, г. Новокузнецк, 654007,      |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-3843) 39-32-64, 39-32-00           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected], [email protected]       |
| населения        города | http://www.czn-nk.ru                             |
| Новокузнецка            | Проезд    от    железнодорожного    вокзала    и |
|                         | автовокзала  до  остановки   "1-я   горбольница" |
|                         | автобусом N 21, 71;                              |
|                         | троллейбусом  N 1,  6;  маршрутным  такси  N 35, |
|                         | 35а, 70, 88, 94, 5, 23.                          |
|                         | Режим работы:  понедельник,  среда,  пятница:  с |
|                         | 8-30  до  17-30;  вторник:  с  8-30  до   20-00, |
|                         | четверг:                                         |
|                         | с  8-00  до  19-00,  суббота  и  воскресенье   - |
|                         | выходной, обеденный  перерыв: с 12-00  до  12-45 |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. 50 лет Рудника, д. 2, г. Осинники, 652800,   |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-71) 4-31-88, 4-75-06           |
| Центр         занятости | Е-mail: [email protected]                     |
| населения        города | Проезд    железнодорожным     транспортом     до |
| Осинники                | остановочной     платформы      "405-й      км"; |
|                         | автомобильным    транспортом    до     остановки |
|                         | "Автостанция", далее пешком до ГКУ ЦЗН.          |
|                         | Режим  работы:  ежедневно  с  8-00   до   17-00, |
|                         | кроме   субботы   и    воскресенья,    обеденный |
|                         | перерыв с 12-00 до 13-00                         |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Ноградская, д. 15а, г. Прокопьевск, 653004,  |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-6) 66-73-58, 62-56-39          |
| Центр         занятости | Е-mail: [email protected]                   |
| населения        города | http://www.czn-prk.net                           |
| Прокопьевска            | Проезд    от    железнодорожного    вокзала    и |
|                         | автовокзала   до   остановки   "CКК   "Снежинка" |
|                         | автобусом N 50, 59.                              |
|                         | Режим работы:  понедельник,  среда:  с  8-30  до |
|                         | 17-30;                                           |
|                         | вторник: с 8-30 до 20-00, четверг: с 8-30 до 19- |
|                         | 00,                                              |
|                         | пятница:   с   8-30   до   17-00,   суббота    и |
|                         | воскресенье -  выходной;  обеденный  перерыв:  с |
|                         | 12-30 до 13-18                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Кирова, д. 31, г. Тайга, 652401,             |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-48) 2-18-99, 2-18-98           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                    |
| населения города Тайги  | От  железнодорожного   вокзала   и   автовокзала |
|                         | до ГКУ ЦЗН пешком.                               |
|                         | Режим  работы:   понедельник-пятница:   с   8-00 |
|                         | до 17-00;                                        |
|                         | суббота  и  воскресенье  -  выходной;  обеденный |
|                         | перерыв: с 12-00 до 13-00                        |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Ноградская, д. 3, г. Таштагол, 652992,       |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-73) 3-04-47, 3-28-50           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                     |
| населения        города | http://www.sz-tashtagol.ru                       |
| Таштагола               | Проезд    от    центрального    железнодорожного |
|                         | вокзала до  остановки  ул.  Поспелова  автобусом |
|                         | N 6, 7,  маршрутным  такси;  от  автовокзала  до |
|                         | остановки  ул.  Поспелова  автобусом  N 6,  101, |
|                         | 106, маршрутным такси.                           |
|                         | Режим работы:  понедельник-четверг:  с  8-00  до |
|                         | 17-00;                                           |
|                         | пятница:   с   8-00   до   16-00;   суббота    и |
|                         | воскресенье -  выходной;  обеденный  перерыв:  с |
|                         | 12-30 до 13-30                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Топкинская, д. 23, г. Топки, 652300,         |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-54) 2-31-72, 2-27-85           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                    |
| населения города Топки  | Проезд    от    железнодорожного    вокзала    и |
|                         | автовокзала    до    остановки    "Профилакторий |
|                         | "Кристалл"  автобусом  N 2  и  маршрутным  такси |
|                         | N 10.                                            |
|                         | Режим работы:  понедельник-четверг:  с  8-00  до |
|                         | 17-00;                                           |
|                         | пятница:   с   8-00   до   16-00;   суббота    и |
|                         | воскресенье -  выходной;  обеденный  перерыв:  с |
|                         | 12-00 до 13-00                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Павлова, д. 1, г. Юрга, 652050,              |
| казенное     учреждение | факс (8-384-51) 6-26-65, 6-44-50                 |
| Центр         занятости | Е-mail: [email protected]                     |
| населения города Юрги   | Проезд   от    железнодорожного    вокзала    до |
|                         | остановки "Школа N 10"  автобусом  N 6,  36;  от |
|                         | автовокзала     до     остановки      "Сбербанк" |
|                         | автобусом N 6.                                   |
|                         | Режим работы:  понедельник-четверг:  с  8-00  до |
|                         | 17-00;                                           |
|                         | пятница:   с   8-00   до   16-00;   суббота    и |
|                         | воскресенье -  выходной;  обеденный  перерыв:  с |
|                         | 12-30 до 13-30                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Ленинская, д. 86 а, пгт Ижморский, 652120,   |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-59) 2-22-09, 2-21-67           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                   |
| населения    Ижморского | От  железнодорожного   вокзала   и   автовокзала |
| района                  | до ГКУ ЦЗН пешком.                               |
|                         | Режим работы:  понедельник-пятница:  с  8-30  до |
|                         | 17-30;  суббота  и   воскресенье   -   выходной; |
|                         | обеденный перерыв: с 13-00 до 14-00              |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. 60 лет  Октября,  д.  1,  пгт  Крапивинский, |
| казенное     учреждение | 652440,                                          |
| Центр         занятости | тел., факс (8-384-46) 22-4-06, 22-0-55           |
| населения Крапивинского | E-mail: [email protected]                   |
| района                  | От автовокзала до ГКУ ЦЗН пешком.                |
|                         | Режим работы:  понедельник-четверг:  с  8-30  до |
|                         | 17-30; пятница:  с  8-00  до  16-30;  суббота  и |
|                         | воскресенье -  выходной;  обеденный  перерыв:  с |
|                         | 12-30 до 13-18                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Н. Островского,  д.  68,  пгт  Промышленная, |
| казенное     учреждение | 652380,                                          |
| Центр         занятости | тел., факс (8-384-42) 7-25-03, 7-42-04           |
| населения               | Е-mail: [email protected]                     |
| Промышленновского       | От  железнодорожного   вокзала   и   автовокзала |
| района                  | до ГКУ ЦЗН пешком.                               |
|                         | Режим работы:  понедельник-пятница:  с  8-00  до |
|                         | 17-00;  суббота  и   воскресенье   -   выходной; |
|                         | обеденный перерыв: с 12-00 до 13-00              |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Фрунзе, д. 3, пгт Тисуль, 652210,            |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-47) 2-10-48, 2-18-06           |
| Центр         занятости | Е-mail: [email protected]                    |
| населения   Тисульского | От автовокзала до ГКУ ЦЗН пешком.                |
| района                  | Режим  работы:   понедельник-пятница:   с   8-00 |
|                         | до 17-00;  суббота  и  воскресенье  -  выходной; |
|                         | обеденный перерыв: с 12-00 до 13-00              |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Столярная, д. 33, пгт Тяжинский, 652240,     |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-49) 28-1-84, 28-7-08           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                   |
| населения    Тяжинского | От  железнодорожного   вокзала   и   автовокзала |
| района                  | до ГКУ ЦЗН пешком.                               |
|                         | Режим работы:  понедельник-пятница:  с  8-30  до |
|                         | 17-30;  суббота  и   воскресенье   -   выходной; |
|                         | обеденный перерыв: с 13-00 до 14-00              |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Советская, д. 62, пгт Верх-Чебула, 652270,   |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-44) 6-11-31, 6-10-83           |
| Центр         занятости | Е-mail: [email protected]                     |
| населения  Чебулинского | От автовокзала до ГКУ ЦЗН пешком.                |
| района                  | Режим работы:  понедельник-четверг:  с  9-00  до |
|                         | 17-00;                                           |
|                         | пятница:   с   9-00   до   15-00;   суббота    и |
|                         | воскресенье -  выходной;  обеденный  перерыв:  с |
|                         | 13-00 до 14-00                                   |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Гагарина, д. 38, пгт Яшкино, 652010,         |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-55) 2-62-30, 5-29-46           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                    |
| населения    Яшкинского | Проезд от  автовокзала  до  остановки  "Торговый |
| района                  | центр "Гранд" автобусом N 1.                     |
|                         | Режим  работы:   понедельник-пятница:   с   8-00 |
|                         | до 17-00;  суббота  и  воскресенье  -  выходной; |
|                         | обеденный перерыв: с 12-00 до 13-00              |
|-------------------------+--------------------------------------------------|
| Государственное         | ул. Осоавиахимовская, д. 4, пгт Яя, 652100,      |
| казенное     учреждение | тел., факс (8-384-41) 2-70-77, 2-19-07           |
| Центр         занятости | E-mail: [email protected]                     |
| населения       Яйского | Проезд    от    железнодорожного    вокзала    и |
| района                  | автовокзала   до   остановки   "ЦЗН"   автобусом |
|                         | N 3.                                             |
|                         | Режим  работы:   понедельник-пятница:   с   8-00 |
|                         | до 17-00;                                        |
|                         | суббота  и  воскресенье  -  выходной;  обеденный |
|                         | перерыв: с 12-00 до 13-00                        |
------------------------------------------------------------------------------

     ЦЗН территории вселения:
     организует   встречу    участника    Государственной    программы
переселения соотечественников и членов его семьи (при необходимости);
     в  течение  1  дня  посредством  телефонной,  электронной   связи
информирует администрацию территории  вселения  о  прибытии  участника
Государственной программы переселения соотечественников;
     информирует  участника  Государственной   программы   переселения
соотечественников о правах и обязанностях, в том числе о необходимости
в  соответствии  с  Федеральным   законом   от   18.07.2006   N 109-ФЗ
"О миграционном учете иностранных граждан  и  лиц  без  гражданства  в
Российской Федерации" встать на миграционный учет в течение 7  рабочих
дней со дня прибытия в Российскую Федерацию;
     выдает   памятку   переселенца,    содержащую    информацию    об
ответственных лицах, о работе общественного  консультативного  органа,
об оперативных службах и иную полезную информацию;
     предоставляет  участнику  Государственной  программы  переселения
соотечественников  информационные,  консультационные,  в   том   числе
юридические, и другие услуги;
     направляет  участника   Государственной   программы   переселения
соотечественников в администрацию территории вселения;
     организует   встречу    участника    Государственной    программы
переселения  соотечественников  с   работодателем,   планирующим   его
трудоустройство  (подбор  рабочего  места  на   выбранной   территории
вселения может  осуществляться  участником  Государственной  программы
переселения соотечественников самостоятельно);
     предоставляет государственные услуги в сфере занятости  населения
в соответствии с действующим законодательством;
     организует  работу  по  предоставлению  дополнительных  гарантий,
предусмотренных Подпрограммой;
     отслеживает ход обустройства участника Государственной  программы
переселения соотечественников и членов его семьи.
     Администрация территории вселения:
     оказывает содействие  в  подборе  вариантов  коммерческого  найма
жилых помещений  посредством  привлечения  к  сотрудничеству  агентств
недвижимости, граждан, организаций с целью  регистрации  и  размещения
участника Государственной программы  переселения  соотечественников  и
членов  его  семьи  (участник  Государственной  программы  переселения
соотечественников  вопросы   жилищного   обустройства   может   решать
самостоятельно);
     направляет  участника   Государственной   программы   переселения
соотечественников после решения вопроса о возможном месте  регистрации
и жилищном обустройстве в  территориальное  структурное  подразделение
Управления Федеральной миграционной службы по Кемеровской области  для
постановки на миграционный учет и оформления правового статуса;
     оказывает   содействие    в    своевременном    и    качественном
предоставлении услуг участнику Государственной  программы  переселения
соотечественников и членам  его  семьи  учреждениями  здравоохранения,
образования,  социальной  защиты  населения  в   рамках   действующего
законодательства;
     оказывает   содействие   участнику   Государственной    программы
переселения  соотечественников  в  участии  в   действующих   жилищных
программах по оказанию государственной поддержки при  строительстве  и
приобретении жилья в рамках действующего законодательства;
     оказывает   содействие   участнику   Государственной    программы
переселения соотечественников  в  приобретении  (получении)  земельных
участков в рамках действующего законодательства.
     Управление Федеральной миграционной службы по Кемеровской области
в соответствии с действующим законодательством осуществляет функции по
регистрации   участника    Государственной    программы    переселения
соотечественников,  оформлению  разрешения  на  временное  проживание,
предоставлению  гражданства   Российской   Федерации,   предоставлению
компенсаций и иных выплат за счет средств федерального бюджета.



                                                        Приложение N 4
                                           к государственной программе
                                                   Кемеровской области
                                                 "Содействие занятости
                                                   населения Кузбасса"
                                                     на 2014-2016 годы



                               ПАСПОРТ
        подпрограммы "Реализация мероприятий по охране труда"
                          на 2014-2016 годы


----------------------------------------------------------------------
| Наименование    |  "Реализация мероприятий по охране труда" (далее |
| подпрограммы    | - Подпрограмма)                                  |
|-----------------+--------------------------------------------------|
| Исполнители     | Департамент   труда   и   занятости    населения |
| Подпрограммы    | Кемеровской области;                             |
|                 | департамент    охраны     здоровья     населения |
|                 | Кемеровской области;                             |
|                 | департамент  образования  и  науки   Кемеровской |
|                 | области;                                         |
|                 | департамент  культуры  и  национальной  политики |
|                 | Кемеровской области;                             |
|                 | департамент    социальной    защиты    населения |
|                 | Кемеровской области;                             |
|                 | департамент   молодежной   политики   и   спорта |
|                 | Кемеровской области;                             |
|                 | Государственное    учреждение    -    Кузбасское |
|                 | региональное   отделение    Фонда    социального |
|                 | страхования     Российской     Федерации     (по |
|                 | согласованию);                                   |
|                 | управление   Роспотребнадзора   по   Кемеровской |
|                 | области (по согласованию)                        |
|-----------------+--------------------------------------------------|
| Цели            | Улучшение    условий     и     охраны     труда, |
| Подпрограммы    | предупреждение  и   снижение   производственного |
|                 | травматизма  и  профессиональной  заболеваемости |
|                 | работников   организаций,    расположенных    на |
|                 | территории Кемеровской области                   |
|-----------------+--------------------------------------------------|
| Задачи          | Специальная оценка условий труда;                |
| Подпрограммы    | обучение и  проверка  знаний  требований  охраны |
|                 | труда работников организаций;                    |
|                 | осуществление    предупредительных    мер     по |
|                 | сокращению   производственного   травматизма   и |
|                 | профессиональной заболеваемости;                 |
|                 | совершенствование      лечебно-профилактического |
|                 | обслуживания и реабилитации работников;          |
|                 | информационное      обеспечение,      мониторинг |
|                 | состояния условий  и  охраны  труда,  пропаганда |
|                 | охраны труда                                     |
|-----------------+--------------------------------------------------|
| Объемы и        | Объем      бюджетных       ассигнований       на |
| источники       | реализацию Подпрограммы составляет           631 |
| финансирования  | 197,6 тыс. рублей, в том числе по годам:         |
| Подпрограммы    | 2014 год - 617 197,6 тыс. рублей;                |
|                 | 2015 год - 7 000,0 тыс. рублей;                  |
|                 | 2016 год - 7 000,0 тыс. рублей, из них:          |
|                 | средства областного бюджета по годам:            |
|                 | 2014 год - 4 000,0 тыс. рублей;                  |
|                 | 2015 год - 7 000,0 тыс. рублей;                  |
|                 | 2016 год - 7 000,0 тыс. рублей;                  |
|                 | средства бюджетов  государственных  внебюджетных |
|                 | фондов по годам:                                 |
|                 | 2014 год - 613 197,6 тыс. рублей                 |
|-----------------+--------------------------------------------------|
| Срок  и   этапы | 2014-2016 годы                                   |
| реализации      |                                                  |
| Подпрограммы    |                                                  |
|-----------------+--------------------------------------------------|
| Ожидаемые       | За весь срок реализации Программы планируется:   |
| конечные        | провести специальную  оценку  условий  труда  на |
| результаты      | 4750 рабочих местах;                             |
| реализации      | обучить  по   охране   труда   2400   работников |
| Подпрограммы    | организаций бюджетной сферы;                     |
|                 | провести  научные  исследования   по   проблемам |
|                 | формирования профпатологии у шахтеров;           |
|                 | разработать     программы     после      сменной |
|                 | реабилитации работников;                         |
|                 | способствовать   снижению   рисков    несчастных |
|                 | случаев  на  производстве   и   профессиональных |
|                 | заболеваний;                                     |
|                 | снижение   смертности   среди    трудоспособного |
|                 | населения от предотвратимых причин;              |
|                 | обеспечение    благоприятных    условий    труда |
|                 | работников;                                      |
|                 | улучшение демографической ситуации               |
----------------------------------------------------------------------

     1. Характеристика текущего состояния в Кемеровской области  сферы
деятельности, для решения задач которой  разработана  Подпрограмма,  с
указанием основных показателей и формулировкой основных проблем

     Кемеровская область - один из крупнейших индустриальных  регионов
России. В силу сырьевой направленности экономики в Кемеровской области
основными видами  промышленного  производства  являются  добыча  угля,
металлургическое производство и химическая промышленность. Данные виды
экономической   деятельности   относятся    к    категории    наиболее
травмоопасных и вредных производств.
     В результате принимаемых мер в  Кемеровской  области  за  10  лет
удалось достичь существенного,  почти  в  2,5  раза,  снижения  уровня
травматизма на производстве, обеспечить  системный  подход  к  решению
вопросов охраны труда.
     Несмотря  на  положительные  результаты,  достигнутые  в  области
охраны  труда,  производственный  травматизм   остается   высоким.   В
Кемеровской  области  ежегодно   более   3   тыс.   человек   получают
производственные  травмы  и  профессиональные   заболевания.   Уровень
производственного  травматизма   в   Кемеровской   области   превышает
среднероссийский более чем в 2 раза.
     Удельный  вес  работников,  занятых  в  условиях,  не  отвечающих
гигиеническим нормативам условий труда,  в  2012  году  составил  58,1
процента от общей численности работников и по сравнению с  2006  годом
вырос на 10,7 процента.
     Вредные производственные факторы условий труда являются  причиной
профессиональных заболеваний, а также могут способствовать развитию  и
прогрессированию общих заболеваний,  которые  в  значительной  степени
угрожают здоровью работающих.
     Уровень профессиональной заболеваемости на 10 тыс.  работников  в
Кемеровской области в 2012 году остается  одним  из  самых  высоких  в
Российской Федерации, в 6 раз превышая уровень по Российской Федерации
в целом.
     Выявляемость профессиональных заболеваний происходит  на  поздних
стадиях развития заболеваний, что в 50 процентов  случаев  приводит  к
утрате трудоспособности и инвалидности работников.
     В  Кемеровской  области   из   58   тыс.   работников   бюджетных
организаций, занятых во вредных и опасных условиях труда,  компенсации
за  работу  во  вредных  и  опасных  условиях  труда  по   результатам
аттестации рабочих мест получают 11,2 тыс. человек (19,3 процента).
     Важнейшим  фактором,  определяющим  необходимость  разработки   и
реализации Подпрограммы с учетом приоритетных направлений социальных и
экономических реформ в Российской Федерации, Концепции демографической
политики Российской Федерации на период до 2025  года,  во  исполнение
Указа Президента  Российской  Федерации  от  07.05.2012  N 606,  плана
мероприятий по реализации в  Кемеровской  области  в  2011-2015  годах
Концепции демографической политики Российской Федерации на  период  до
2025 года, утвержденного распоряжением Губернатора Кемеровской области
от 19.07.2010 N 113-рг, является социальная значимость данной проблемы
в части повышения качества жизни и сохранения здоровья трудоспособного
населения в Кемеровской области.
     Концепцией   демографической   политики   Российской    Федерации
определены приоритетные  задачи  по  сокращению  уровня  смертности  и
травматизма от несчастных случаев на производстве  и  профессиональных
заболеваний за  счет  перехода  в  сфере  охраны  труда  к  управлению
профессиональными рисками, информирование работников о соответствующих
рисках, создание системы выявления, оценки и контроля таких рисков,  а
также за счет  экономической  мотивации  для  улучшения  работодателем
условий труда.

     2. Описание целей и задач Подпрограммы

     Подпрограмма должна обеспечить достижение следующих целей:
     улучшение условий и охраны труда;
     предупреждение  и  снижение   производственного   травматизма   и
профессиональной заболеваемости работников организаций,  расположенных
на территории Кемеровской области.
     Достижение целей Подпрограммы обеспечивается решением ряда задач:
     специальная оценка условий труда;
     обучение и проверка знаний  требований  охраны  труда  работников
организаций;
     осуществление     предупредительных     мер     по     сокращению
производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;
     совершенствование   лечебно-профилактического   обслуживания    и
реабилитации работников;
     информационное обеспечение, мониторинг состояния условий и охраны
труда, пропаганда охраны труда.

     3. Перечень основных мероприятий Подпрограммы

     Для  решения  задач,  поставленных  в  рамках  достижения   целей
Подпрограммы,   планируется   осуществление   следующих    мероприятий
Подпрограммы:
     проведение  специальной  оценки   условий   труда   в   бюджетных
учреждениях;
     обучение по охране труда работников организаций бюджетной сферы;
     осуществление     предупредительных     мер     по     сокращению
производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;
     совершенствование   лечебно-профилактического   обслуживания    и
реабилитации работников;
     информационное обеспечение, мониторинг состояния условий и охраны
труда, пропаганда охраны труда.
     Реализация мероприятий Подпрограммы потенциально способна снизить
уровень  производственного  травматизма,  в  том  числе  смертельного,
численность занятых во вредных и  опасных  условиях  труда  и  уровень
профессиональной заболеваемости работников.

     4. Сроки и этапы реализации  Подпрограммы  с  указанием  плановых
значений целевых показателей (индикаторов) Подпрограммы

     Реализация Подпрограммы рассчитана на период с 2014 по 2016  годы
без выделения на отдельные этапы реализации.
     Ежегодно обеспечивается реализация  всего  комплекса  мероприятий
Подпрограммы. Мероприятия  Подпрограммы  оперативно  корректируются  в
соответствии  с  изменениями  ситуации  на  рынке  труда,  нормативно-
правовой базы и условий финансирования.
     В 2016 году планируется  достижение  следующих  значений  целевых
показателей (индикаторов):
     численность  пострадавших  в  результате  несчастных  случаев  на
производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и со
смертельным исходом в расчете на 1 тыс.  работающих -  3,1  процентных
пункта;
     численность  пострадавших  в  результате  несчастных  случаев  на
производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс.  работающих  -
0,138 процентных пункта;
     численность лиц с установленным в текущем  году  профессиональным
заболеванием в расчете на 10 тыс. работающих - 10,3 процентных пункта;
     численность первично вышедших на инвалидность по трудовому увечью
в расчете на 10 тыс. работающих - 4,85 процентных пункта;
     удельный  вес  работников,  занятых  в  условиях,  не  отвечающих
санитарно-гигиеническим  нормам,  от  общей  численности   занятых   в
экономике Кемеровской области - 57,8 процента;
     удельный вес работников, занятых на рабочих  местах,  на  которых
проведена специальная оценка условий труда (аттестация рабочих мест по
условиям труда), от общего количества занятых в экономике  Кемеровской
области - 3,5 процента.
     В  результате   реализации   Подпрограммы   ожидается   повышение
эффективности системы  государственного  управления  охраной  труда  и
уровня профессиональной  подготовки  кадров,  обучение  работников  по
охране труда организаций, проведение специальной оценки условий труда,
создание здоровых и  безопасных  условий  труда  в  организациях,  что
позволит улучшить  ситуацию  в  области  охраны  и  условий  труда  и,
соответственно,  повлиять  на  показатели   уровня   жизни   населения
Кемеровской области.

     5. Ресурсное обеспечение Подпрограммы
 
--------------------------------------------------------------------------------------------
|         Наименование           |       Источник        | Объем финансовых ресурсов, тыс. |
|   Подпрограммы, мероприятия    |    финансирования     |             рублей              |
|                                |                       |---------------------------------|
|                                |                       | 2014 год | 2015 год | 2016 год  |
|--------------------------------+-----------------------+----------+----------+-----------|
|               1                |           2           |    3     |    4     |     5     |
|--------------------------------+-----------------------+----------+----------+-----------|
| Подпрограмма       "Реализация | Всего                 | 617197,6 | 7000,0   | 7000,0    |
| мероприятий по охране труда"   |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | Областной бюджет      | 4000,0   | 7000,0   | 7000,0    |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | Иные не запрещенные   |          |          |           |
|                                | законодательством     |          |          |           |
|                                | источники             |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | федеральный бюджет    |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | местный бюджет        |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства бюджетов     | 613197,6 |          |           |
|                                | государственных       |          |          |           |
|                                | внебюджетных фондов   |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства юридических  |          |          |           |
|                                | и физических лиц      |          |          |           |
|--------------------------------+-----------------------+----------+----------+-----------|
| Улучшение  условий  и   охраны | Всего                 | 617197,6 | 7000,0   | 7000,0    |
| труда,            профилактика |-----------------------+----------+----------+-----------|
| профессиональной               | Областной бюджет      | 4000,0   | 7000,0   | 7000,0    |
| заболеваемости работников      |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | Иные не запрещенные   |          |          |           |
|                                | законодательством     |          |          |           |
|                                | источники             |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | федеральный бюджет    |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | местный бюджет        |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства бюджетов     | 613197,6 |          |           |
|                                | государственных       |          |          |           |
|                                | внебюджетных фондов   |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства юридических  |          |          |           |
|                                | и физических лиц      |          |          |           |
|--------------------------------+-----------------------+----------+----------+-----------|
| 1.1.  Проведение   специальной | Всего                 | 2300,0   | 4000,0   | 4000,0    |
| оценки   условий    труда    в |-----------------------+----------+----------+-----------|
| государственных учреждениях    | Областной бюджет      | 2300,0   | 4000,0   | 4000,0    |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | Иные не запрещенные   |          |          |           |
|                                | законодательством     |          |          |           |
|                                | источники             |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | федеральный бюджет    |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | местный бюджет        |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства бюджетов     |          |          |           |
|                                | государственных       |          |          |           |
|                                | внебюджетных фондов   |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства юридических  |          |          |           |
|                                | и физических лиц      |          |          |           |
|--------------------------------+-----------------------+----------+----------+-----------|
| 1.2. Обучение по охране  труда | Всего                 | 1360,0   | 2400,0   | 2400,0    |
| работников     государственных |-----------------------+----------+----------+-----------|
| учреждений                     | Областной бюджет      | 1360,0   | 2400,0   | 2400,0    |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | Иные не запрещенные   |          |          |           |
|                                | законодательством     |          |          |           |
|                                | источники             |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | федеральный бюджет    |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | местный бюджет        |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства бюджетов     |          |          |           |
|                                | государственных       |          |          |           |
|                                | внебюджетных фондов   |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства юридических  |          |          |           |
|                                | и физических лиц      |          |          |           |
|--------------------------------+-----------------------+----------+----------+-----------|
| 1.3.             Осуществление | Всего                 | 613197,6 |          |           |
| предупредительных    мер    по |-----------------------+----------+----------+-----------|
| сокращению   производственного | Областной бюджет      |          |          |           |
| травматизма и профессиональной |-----------------------+----------+----------+-----------|
| заболеваемости                 | Иные не запрещенные   |          |          |           |
|                                | законодательством     |          |          |           |
|                                | источники             |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | федеральный бюджет    |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | местный бюджет        |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства бюджетов     | 613197,6 |          |           |
|                                | государственных       |          |          |           |
|                                | внебюджетных фондов   |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства юридических  |          |          |           |
|                                | и физических лиц      |          |          |           |
|--------------------------------+-----------------------+----------+----------+-----------|
| 1.4. Совершенствование         | Всего                 | 275,0    | 485,0    | 485,0     |
| лечебно-профилактического      |-----------------------+----------+----------+-----------|
| обслуживания  и   реабилитации | Областной бюджет      | 275,0    | 485,0    | 485,0     |
| работников                     |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | Иные не запрещенные   |          |          |           |
|                                | законодательством     |          |          |           |
|                                | источники             |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | федеральный бюджет    |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | местный бюджет        |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства бюджетов     |          |          |           |
|                                | государственных       |          |          |           |
|                                | внебюджетных фондов   |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства юридических  |          |          |           |
|                                | и физических лиц      |          |          |           |
|--------------------------------+-----------------------+----------+----------+-----------|
| 1.5.            Информационное | Всего                 | 65,0     | 115,0    | 115,0     |
| обеспечение,        мониторинг |-----------------------+----------+----------+-----------|
| состояния  условий  и   охраны | Областной бюджет      | 65,0     | 115,0    | 115,0     |
| труда, пропаганда охраны труда |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | Иные не запрещенные   |          |          |           |
|                                | законодательством     |          |          |           |
|                                | источники             |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | федеральный бюджет    |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | местный бюджет        |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства бюджетов     |          |          |           |
|                                | государственных       |          |          |           |
|                                | внебюджетных фондов   |          |          |           |
|                                |-----------------------+----------+----------+-----------|
|                                | средства юридических  |          |          |           |
|                                | и физических лиц      |          |          |           |
--------------------------------------------------------------------------------------------

     Объемы бюджетных   ассигнований   подлежат  ежегодному  уточнению
исходя из возможностей бюджетов на соответствующий финансовый год.


     6. Сведения   о   планируемых   значениях   целевых   показателей
(индикаторов) Подпрограммы

--------------------------------------------------------------------------------------------
|  Наименование   |  Наименование целевого   |  Единица   |   Плановое значение целевого   |
| Подпрограммы,   |        показателя        | измерения  |    показателя (индикатора)     |
|   мероприятия   |       (индикатора)       |            |--------------------------------|
|                 |                          |            | 2014 год | 2015 год | 2016 год |
|-----------------+--------------------------+------------+----------+----------+----------|
|        1        |            2             |     3      |    4     |    5     |    6     |
|-----------------+--------------------------+------------+----------+----------+----------|
| Подпрограмма    | Численность              | процентных | 3,3      | 3,2      | 3,1      |
| "Реализация     | пострадавших           в | пунктов    |          |          |          |
| мероприятий по  | результате    несчастных |            |          |          |          |
| охране труда"   | случаев               на |            |          |          |          |
|                 | производстве  с  утратой |            |          |          |          |
|                 | трудоспособности  на   1 |            |          |          |          |
|                 | рабочий день и  более  и |            |          |          |          |
|                 | со           смертельным |            |          |          |          |
|                 | исходом в расчете  на  1 |            |          |          |          |
|                 | тыс. работающих          |            |          |          |          |
|                 |--------------------------+------------+----------+----------+----------|
|                 | Численность              | процентных | 0,140    | 0,139    | 0,138    |
|                 | пострадавших           в | пунктов    |          |          |          |
|                 | результате    несчастных |            |          |          |          |
|                 | случаев               на |            |          |          |          |
|                 | производстве          со |            |          |          |          |
|                 | смертельным  исходом   в |            |          |          |          |
|                 | расчете   на   1    тыс. |            |          |          |          |
|                 | работающих               |            |          |          |          |
|                 |--------------------------+------------+----------+----------+----------|
|                 | Численность    лиц     с | процентных | 10,9     | 10,6     | 10,3     |
|                 | установленным          в | пунктов    |          |          |          |
|                 | текущем             году |            |          |          |          |
|                 | профессиональным         |            |          |          |          |
|                 | заболеванием  в  расчете |            |          |          |          |
|                 | на 10 тыс. работающих    |            |          |          |          |
|                 |--------------------------+------------+----------+----------+----------|
|                 | Численность     первично | процентных | 4,9      | 4,87     | 4,85     |
|                 | вышедших              на | пунктов    |          |          |          |
|                 | инвалидность          по |            |          |          |          |
|                 | трудовому    увечью    в |            |          |          |          |
|                 | расчете   на   10   тыс. |            |          |          |          |
|                 | работающих               |            |          |          |          |
|                 |--------------------------+------------+----------+----------+----------|
|                 | Удельный             вес | процентов  | 58,0     | 57,9     | 57,8     |
|                 | работников,  занятых   в |            |          |          |          |
|                 | условиях,             не |            |          |          |          |
|                 | отвечающих    санитарно- |            |          |          |          |
|                 | гигиеническим    нормам, |            |          |          |          |
|                 | от   общей   численности |            |          |          |          |
|                 | занятых   в    экономике |            |          |          |          |
|                 | Кемеровской области      |            |          |          |          |
|                 |--------------------------+------------+----------+----------+----------|
|                 | Удельный             вес | процентов  | 3,1      | 3,3      | 3,5      |
|                 | работников,  занятых  на |            |          |          |          |
|                 | рабочих    местах,    на |            |          |          |          |
|                 | которых        проведена |            |          |          |          |
|                 | специальная       оценка |            |          |          |          |
|                 | условий            труда |            |          |          |          |
|                 | (аттестация      рабочих |            |          |          |          |
|                 | мест по условиям труда), |            |          |          |          |
|                 | от   общего   количества |            |          |          |          |
|                 | занятых   в    экономике |            |          |          |          |
|                 | Кемеровской области      |            |          |          |          |
--------------------------------------------------------------------------------------------




                                                        Приложение N 5
                                           к государственной программе
                                                   Кемеровской области
                                                 "Содействие занятости
                                                   населения Кузбасса"
                                                     на 2014-2016 годы

                               ПАСПОРТ
          подпрограммы "Реализация государственной политики"
                          на 2014-2016 годы


  ------------------------------------------------------------------
  | Наименование       |  "Реализация  государственной   политики" |
  | подпрограммы       | (далее - Подпрограмма)                    |
  |--------------------+-------------------------------------------|
  | Исполнители        | Департамент труда и  занятости  населения |
  | Подпрограммы       | Кемеровской   области;    государственные |
  |                    | казенные  учреждения   центры   занятости |
  |                    | населения      Кемеровской       области; |
  |                    | государственное    казенное    учреждение |
  |                    | Кемеровской  области  "Кемеровский  центр |
  |                    | для  содержания  иностранных  граждан   и |
  |                    | лиц без гражданства"                      |
  |--------------------+-------------------------------------------|
  | Цели Подпрограммы  | Оказание государственных  услуг  в  сфере |
  |                    | содействия занятости населения;           |
  |                    | исполнение  полномочий   по   организации |
  |                    | временного     содержания     иностранных |
  |                    | граждан  и   лиц   без   гражданства   до |
  |                    | исполнения  решения  суда  о   депортации |
  |                    | или   административном   выдворении    за |
  |                    | пределы Российской Федерации;             |
  |                    | исполнение       полномочий        органа |
  |                    | государственной    власти     Кемеровской |
  |                    | области  по  реализации   государственной |
  |                    | политики  в  области  охраны  труда  и  в |
  |                    | области содействия занятости населения    |
  |--------------------+-------------------------------------------|
  | Задачи             | Обеспечение  доступного  и  качественного |
  | Подпрограммы       | предоставления  государственных  услуг  в |
  |                    | сфере содействия занятости населения;     |
  |                    | обеспечение  временного   содержания   на |
  |                    | территории      Кемеровской       области |
  |                    | иностранных      граждан,      подлежащих |
  |                    | депортации                           либо |
  |                    | административному выдворению  за  пределы |
  |                    | Российской   Федерации,   до   исполнения |
  |                    | решения  суда  о   депортации   либо   об |
  |                    | административном  выдворении  за  пределы |
  |                    | Российской Федерации.                     |
  |                    | оказание государственных  услуг  в  сфере |
  |                    | содействия занятости населения;           |
  |                    | временное   содержание   на    территории |
  |                    | Кемеровской области  иностранных граждан, |
  |                    | подлежащих        депортации         либо |
  |                    | административному  выдворению  за пределы |
  |                    | Российской Федерации,  в  соответствии  с |
  |                    | действующим законодательством;            |
  |                    | обеспечение   государственных    гарантий |
  |                    | гражданам в  сфере  содействия  занятости |
  |                    | населения;                                |
  |                    | координация и контроль  за  деятельностью |
  |                    | ЦЗН по оказанию государственных  услуг  в |
  |                    | соответствии   с   законодательством    о |
  |                    | занятости населения;                      |
  |                    | совершенствование  системы  оплаты  труда |
  |                    | и    развитие     системы     социального |
  |                    | партнерства;                              |
  |                    | улучшение демографической ситуации;       |
  |                    | улучшение условий и охраны труда;         |
  |                    | содействие развитию трудовых  ресурсов  и |
  |                    | кадрового потенциала                      |
  |--------------------+-------------------------------------------|
  | Объемы и источники | Объем    бюджетных    ассигнований     на |
  | финансирования     | реализацию Подпрограммы составляет      1 |
  | Подпрограммы       | 205 155,5 тыс. рублей,  в  том  числе  по |
  |                    | годам:                                    |
  |                    | 2014 год - 397 391,5 тыс. рублей;         |
  |                    | 2015 год - 403 882,0 тыс. рублей;         |
  |                    | 2016 год - 403 882,0 тыс. рублей, из них: |
  |                    | средства областного бюджета по годам:     |
  |                    | 2014 год - 397 391,5 тыс. рублей;         |
  |                    | 2015 год - 403 882,0 тыс. рублей;         |
  |                    | 2016 год - 403 882,0 тыс. рублей          |
  |--------------------+-------------------------------------------|
  | Срок и этапы       | 2014-2016 годы                            |
  | реализации         |                                           |
  | Подпрограммы       |                                           |
  |--------------------+-------------------------------------------|
  | Ожидаемые          | Предотвращение  роста  напряженности   на |
  | конечные           | рынке труда за  счет  минимизации  уровня |
  | результаты         | регистрируемой   безработицы    до    1,7 |
  | реализации         | процента      экономически      активного |
  | Подпрограммы       | населения в 2016 году;                    |
  |                    | осуществление     мер     по     оказанию |
  |                    | государственных услуг в сфере  содействия |
  |                    | занятости населения;                      |
  |                    | осуществление    мер    по    обеспечению |
  |                    | временного   содержания   на   территории |
  |                    | Кемеровской      области      иностранных |
  |                    | граждан,   подлежащих   депортации   либо |
  |                    | административному выдворению  за  пределы |
  |                    | Российской   Федерации,   до   исполнения |
  |                    | решения  суда  о   депортации   либо   об |
  |                    | административном  выдворении  за  пределы |
  |                    | Российской Федерации;                     |
  |                    | осуществление    мер    по    обеспечению |
  |                    | государственных  гарантий   гражданам   в |
  |                    | сфере содействия занятости населения      |
  ------------------------------------------------------------------

     1. Характеристика  текущего состояния в Кемеровской области сферы
деятельности,  для решения задач которой разработана  Подпрограмма,  с
указанием основных показателей и формулировкой основных проблем

     Государственную политику в области содействия занятости населения
на  территории  Кемеровской  области  реализует  департамент  труда  и
занятости населения Кемеровской области (далее - департамент), который
включен в  Государственную  службу  занятости  населения  и  входит  в
систему  исполнительных  органов  государственной  власти  Кемеровской
области  в  качестве  исполнительного  органа  государственной  власти
Кемеровской области отраслевой компетенции.
     Департамент   осуществляет   переданные   Российской   Федерацией
полномочия в области содействия занятости населения в соответствии  со
статьей  7.1  Закона  Российской  Федерации   от   19.04.91   N 1032-1
"О занятости населения  в  Российской  Федерации"  (далее  -  Закон  о
занятости),  полномочия  органа  государственной  власти   Кемеровской
области в области содействия занятости  населения  в  соответствии  со
статьей 7.1-1 Закона о  занятости,  полномочия  органа  исполнительной
власти Кемеровской области в области охраны труда,  полномочия  органа
государственной власти Кемеровской области по  организации  временного
содержания иностранных граждан и лиц  без  гражданства  до  исполнения
решения суда о депортации или административном выдворении  за  пределы
Российской Федерации.
     Департамент  осуществляет  свою  деятельность  непосредственно  и
через государственные казенные учреждения ЦЗН  Кемеровской  области  и
государственное казенное учреждение Кемеровской  области  "Кемеровский
центр для содержания иностранных граждан и  лиц  без  гражданства"  во
взаимодействии  с  территориальными   органами   федеральных   органов
исполнительной власти, исполнительными органами государственной власти
Кемеровской области,  органами  местного  самоуправления.  Департамент
также   организует   и   координирует   взаимодействие   муниципальных
образований,   объединений   работодателей,   профсоюзов   и    других
общественных организаций в сфере охраны труда.
     В Кемеровской области действует 25 ЦЗН, из которых 7 городских, 8
районных (сельских), 10 городских с обслуживанием сельского района.
      
----------------------------------------------------------------------------------------
|  N  |     Государственное казенное      |                   Адрес                    |
| п/п |            учреждение             |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
|   1 |                 2                 |                     3                      |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 1.  | Центр занятости населения города  | г. Анжеро-Судженск, ул. Ленина, д. 17      |
|     | Анжеро-Судженска                  |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 2.  | Центр занятости населения города  | г. Березовский, пр. Ленина, д. 39а         |
|     | Березовского                      |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 3.  | Центр занятости населения города  | г. Белово, ул. Советская, д. 17            |
|     | Белово                            |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 4.  | Центр занятости населения города  | г. Гурьевск, ул. Ленина, д. 61, пом. 3     |
|     | Гурьевска                         |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 5.  | Центр занятости населения города  | г. Кемерово, пр. Ленина, д. 109в           |
|     | Кемерово                          |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 6.  | Центр занятости населения города  | г. Киселевск, ул. Промышленная, д. 6       |
|     | Киселевска                        |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 7.  | Центр занятости населения города  | г. Ленинск-Кузнецкий, пр. Текстильщиков,   |
|     | Ленинска-Кузнецкого               | д. 12                                      |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 8.  | Центр занятости населения города  | г. Мариинска, ул. Чердынцева, д. 22        |
|     | Мариинска                         |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 9.  | Центр занятости населения         | г. Междуреченск, ул. Чехова, д. 2          |
|     | города Междуреченска              |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 10. | Центр занятости населения города  | г. Мыски, ул. Советская, д. 40             |
|     | Мыски                             |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 11. | Центр занятости населения города  | г. Новокузнецк, ул. Спартака, д. 7         |
|     | Новокузнецка                      |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 12. | Центр занятости населения         | г. Осинники, ул. 50 лет Рудника, д. 2      |
|     | города Осинники                   |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 13. | Центр занятости населения города  | г. Прокопьевск, ул. Ноградская, д. 15а     |
|     | Прокопьевска                      |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 14. | Центр занятости населения города  | г. Тайга, пр. Кирова, д. 31                |
|     | Тайги                             |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 15. | Центр занятости населения города  | г. Таштагол, ул. Ноградская, д. 3          |
|     | Таштагола                         |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 16. | Центр занятости населения города  | г. Топки, ул. Топкинская, д. 23            |
|     | Топки                             |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 17. | Центр занятости населения город   | г. Юрга, ул. Павлова, д. 1                 |
|     | Юрги                              |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 18. | Центр занятости населения         | пгт Ижморский, ул. Ленинская, д. 86а       |
|     | Ижморского района                 |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 19. | Центр занятости населения         | пгт Крапивинский, ул. 60 лет Октября, д. 1 |
|     | Крапивинского района              |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 20. | Центр занятости населения         | пгт Промышленная, ул. Н. Островского,      |
|     | Промышленновского района          | д. 68                                      |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 21. | Центр занятости населения         | пгт Тисуль, ул. Фрунзе, д. 3               |
|     | Тисульского района                |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 22. | Центр занятости населения         | пгт Тяжинский, ул. Столярная, д. 33        |
|     | Тяжинского района                 |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 23. | Центр занятости населения         | пгт Верх-Чебула, ул. Советская, д. 62      |
|     | Чебулинского района               |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 24. | Центр занятости населения         | пгт Яшкино, ул. Гагарина, д. 38            |
|     | Яшкинского района                 |                                            |
|-----+-----------------------------------+--------------------------------------------|
| 25. | Центр занятости населения Яйского | пгт Яя, ул. Осоавиахимовская, д. 4         |
|     | района                            |                                            |
----------------------------------------------------------------------------------------

     Оказание государственных услуг по содействию занятости  населения
осуществляется всеми учреждениями службы занятости Кемеровской области
в   соответствии   с   положениями,   нормативами    и    процедурами,
установленными  административными   регламентами   по   предоставлению
государственных услуг в сфере содействия занятости населения.  Так,  в
2012 году в целом государственные услуги оказаны 228,2 тыс. граждан.
     В целях проведения согласованной политики в области регулирования
внешней и внутренней трудовой  миграции  рассмотрено  89  запросов  по
выдаче  заключений  о  привлечении  и  об  использовании   иностранных
работников, поступивших из УФМС по Кемеровской области. Подготовлено и
выдано 89 заключений о целесообразности  привлечения  и  использования
1455  иностранных  работников,  что  составляет   100   процентов   от
заявленной потребности.
     В  информационных  залах   всех   учреждений   службы   занятости
обеспечено подключение терминалов к сети  "Интернет"  для  обеспечения
доступа получателей услуг к официальному сайту  департамента,  порталу
"Работа в России" и другим аналогичным информационным ресурсам.
     В   целях   создания   комфортных   условий    для    получателей
государственных услуг оборудованы пандусами 23 ЦЗН,  местами  парковки
автотранспорта - 17 ЦЗН, выделено 538 мест ожидания, 216 мест хранения
верхней одежды, 41 место общего пользования,  216  помещений  оснащены
указателями  и  табличками,  в  2  ЦЗН  внедрена  электронная  система
управления очередью, внедрено 24 системы автоинформирования, 30 систем
звукового  и  электронного  информирования,  размещено  95  указателей
наружной рекламы  о  местах  нахождения  ЦЗН,  график  (режим)  работы
соблюдается во всех ЦЗН.
     В  целях  повышения  эффективности  деятельности  органов  службы
занятости как посредника между работодателями  и  гражданами,  ищущими
работу, необходимо создание стимулов для  обращения  в  органы  службы
занятости как работодателей за подбором необходимых работников, так  и
граждан для поиска подходящей работы.
     Таким  образом,  доступность,  качество,  обеспечение  комфортных
условий  для  получателей  государственных  услуг   отражают   уровень
выполнения стандартов предоставления государственных услуг, являющихся
составной   частью   административных    регламентов    предоставления
государственных услуг, утверждаемых нормативными правовыми актами.
     Во  исполнение  поручения  Президента  Российской  Федерации   от
15.06.2010  N Пр-1729,  согласно   Закону   Кемеровской   области   от
05.05.2012 N 30-ОЗ "О порядке создания  специализированных  учреждений
для  содержания  по  решению  суда  иностранных  граждан,   подлежащих
депортации либо административному  выдворению  за  пределы  Российской
Федерации" и распоряжению Коллегии Администрации  Кемеровской  области
от   17.07.2012   N 608-р   "О создании   государственного   казенного
учреждения  Кемеровской  области  "Кемеровский  центр  для  содержания
иностранных граждан и  лиц  без  гражданства"  в  Кемеровской  области
проводится работа по созданию  государственного  казенного  учреждения
"Кемеровский центр  для  содержания  иностранных  граждан  и  лиц  без
гражданства" (далее - Центр).
     Для  размещения  Центра  подобрано  подходящее  помещение  в   г.
Кемерово. Центр прошел  процедуру  регистрации  согласно  действующему
законодательству, утверждены устав и штатное расписание Центра, открыт
лицевой счет в Управлении  Федерального  казначейства  по  Кемеровской
области,  разработана  проектно-сметная  документация  на   проведение
капитального ремонта. Со второго квартала 2014 года, после  проведения
капитального ремонта помещения, учреждение будет выполнять  функции  в
полном объеме.
     Для достижения поставленной цели Центр осуществляет основные виды
деятельности:
     обеспечение режима  содержания  иностранных  граждан  и  лиц  без
гражданства до исполнения решения о  депортации  или  административном
выдворении за пределы Российской Федерации в среднем до 50 человек;
     осуществление круглосуточного приема,  учета  и  размещения  лиц,
подлежащих административному выдворению  либо  депортации  за  пределы
Российской Федерации;
     организация  питания  и  бытового  обслуживания  депортируемых  и
подлежащих  административному  выдворению  лиц,  оказание  необходимой
медицинской помощи;
     оказание содействия в исполнении решения суда о  депортации  либо
административном выдворении за пределы Российской Федерации;
     обеспечение соблюдения размещенными в  учреждении  лицами  правил
внутреннего распорядка;
     создание необходимых условий  для  обеспечения  прав  и  законных
интересов размещенных в учреждении лиц;
     осуществление    взаимодействия    с    лечебными    учреждениями
государственной и муниципальной  системы  здравоохранения  Кемеровской
области в случаях необходимости помещения на стационарное лечение лиц,
содержащихся в учреждении.

     2. Описание целей и задач Подпрограммы

     Подпрограмма должна обеспечить достижение следующих целей:
     оказание  государственных  услуг  в  сфере  содействия  занятости
населения;
     исполнение  полномочий  по  организации   временного   содержания
иностранных граждан и лиц без гражданства до исполнения решения суда о
депортации  или  административном  выдворении  за  пределы  Российской
Федерации;
     исполнение полномочий органа государственной  власти  Кемеровской
области по реализации государственной политики в области охраны  труда
и в области содействия занятости населения.
     Достижение целей Подпрограммы обеспечивается решением ряда задач:
     обеспечение    доступного    и    качественного    предоставления
государственных услуг в сфере содействия занятости населения;
     обеспечение  временного  содержания  на  территории   Кемеровской
области    иностранных    граждан,    подлежащих    депортации    либо
административному выдворению  за  пределы  Российской  Федерации,   до
исполнения  решения  суда  о  депортации  либо   об   административном
выдворении за пределы Российской Федерации.
     оказание  государственных  услуг  в  сфере  содействия  занятости
населения;
     временное   содержание   на   территории   Кемеровской    области
иностранных граждан,  подлежащих  депортации  либо   административному
выдворению  за пределы  Российской   Федерации,   в   соответствии   с
действующим законодательством
     обеспечение государственных гарантий гражданам в сфере содействия
занятости населения;
     координация  и  контроль  за  деятельностью   ЦЗН   по   оказанию
государственных услуг в соответствии с законодательством  о  занятости
населения;
     совершенствование  системы  оплаты  труда  и   развитие   системы
социального партнерства;
     улучшение демографической ситуации;
     улучшение условий и охраны труда;
     содействие развитию трудовых ресурсов и кадрового потенциала.

     3. Перечень основных мероприятий Подпрограммы

     Для  решения  задач,  поставленных  в  рамках  достижения   целей
Подпрограммы,   планируется   осуществление   следующих    мероприятий
Подпрограммы:
     обеспечение деятельности ЦЗН;
     обеспечение деятельности  государственного  казенного  учреждения
"Кемеровский центр  для  содержания  иностранных  граждан  и  лиц  без
гражданства";
     обеспечение деятельности органов государственной власти.

     4. Сроки и этапы реализации Подпрограммы

     Реализация Подпрограммы рассчитана на период с 2014 по 2016  годы
без выделения на отдельные этапы реализации.
     Ежегодно обеспечивается реализация всех мероприятий Подпрограммы.
Мероприятия Подпрограммы оперативно корректируются  в  соответствии  с
изменениями  ситуации  на  рынке  труда,  нормативно-правовой  базы  и
условий финансирования.
     Реализация мероприятия Подпрограммы по  обеспечению  деятельности
ЦЗН способствует осуществлению расходов по обеспечению полномочий  ЦЗН
для доступного и качественного предоставления государственных услуг  в
сфере содействия занятости населения.
     Реализация мероприятия Подпрограммы по  обеспечению  деятельности
государственного   казенного   учреждения   "Кемеровский   центр   для
содержания  иностранных  граждан  и  лиц  без  гражданства"   позволит
обеспечить временное  содержание  на  территории  Кемеровской  области
иностранных  граждан,  подлежащих  депортации  либо  административному
выдворению за пределы Российской Федерации, до исполнения решения суда
о депортации либо об административном выдворении за пределы Российской
Федерации.
     Реализация мероприятия Подпрограммы по  обеспечению  деятельности
органов  государственной  власти  позволит   департаменту   обеспечить
государственные  гарантии  граждан  в   сфере   содействия   занятости
населения.

     5. Ресурсное обеспечение реализации Подпрограммы
 
-----------------------------------------------------------------------------------------------
|        Наименование        |       Источник        | Объем финансовых ресурсов, тыс. рублей |
|       Подпрограммы,        |    финансирования     |----------------------------------------|
|        мероприятия         |                       |  2014 год  |  2015 год   |  2016 год   |
|----------------------------+-----------------------+------------+-------------+-------------|
|             1              |           2           |     3      |      4      |      5      |
|----------------------------+-----------------------+------------+-------------+-------------|
| Подпрограмма "Реализация   | Всего                 | 397391,5   | 403882,0    | 403882,0    |
| государственной политики"  |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | Областной бюджет      | 397391,5   | 403882,0    | 403882,0    |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | Иные  не  запрещенные |            |             |             |
|                            | законодательством     |            |             |             |
|                            | источники             |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | федеральный бюджет    |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | местный бюджет        |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | средства     бюджетов |            |             |             |
|                            | государственных       |            |             |             |
|                            | внебюджетных фондов   |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | средства  юридических |            |             |             |
|                            | и физических лиц      |            |             |             |
|----------------------------+-----------------------+------------+-------------+-------------|
| 1. Обеспечение             | Всего                 | 304672,0   | 304672,0    | 304672,0    |
| деятельности ЦЗН           |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | Областной бюджет      | 304672,0   | 304672,0    | 304672,0    |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | Иные  не  запрещенные |            |             |             |
|                            | законодательством     |            |             |             |
|                            | источники             |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | федеральный бюджет    |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | местный бюджет        |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | средства     бюджетов |            |             |             |
|                            | государственных       |            |             |             |
|                            | внебюджетных фондов   |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | средства  юридических |            |             |             |
|                            | и физических лиц      |            |             |             |
|----------------------------+-----------------------+------------+-------------+-------------|
| 2. Обеспечение             | Всего                 | 11759,0    | 17399,0     | 17399,0     |
| деятельности               |-----------------------+------------+-------------+-------------|
| государственного казенного | Областной бюджет      | 11759,0    | 17399,0     | 17399,0     |
| учреждения    "Кемеровский |-----------------------+------------+-------------+-------------|
| центр    для    содержания | Иные  не  запрещенные |            |             |             |
| иностранных граждан и  лиц | законодательством     |            |             |             |
| без гражданства"           | источники             |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | федеральный бюджет    |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | местный бюджет        |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | средства     бюджетов |            |             |             |
|                            | государственных       |            |             |             |
|                            | внебюджетных фондов   |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | средства  юридических |            |             |             |
|                            | и физических лиц      |            |             |             |
|----------------------------+-----------------------+------------+-------------+-------------|
| 3.             Обеспечение | Всего                 | 80960,5    | 81811,0     | 81811,0     |
| деятельности       органов |-----------------------+------------+-------------+-------------|
| государственной власти     | Областной бюджет      | 80960,5    | 81811,0     | 81811,0     |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | Иные  не  запрещенные |            |             |             |
|                            | законодательством     |            |             |             |
|                            | источники             |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | федеральный бюджет    |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | местный бюджет        |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | средства     бюджетов |            |             |             |
|                            | государственных       |            |             |             |
|                            | внебюджетных фондов   |            |             |             |
|                            |-----------------------+------------+-------------+-------------|
|                            | средства  юридических |            |             |             |
|                            | и физических лиц      |            |             |             |
-----------------------------------------------------------------------------------------------

     Объемы бюджетных ассигнований подлежат ежегодному уточнению
исходя из возможностей бюджетов на соответствующий финансовый год.


     6. Сведения   о   планируемых   значениях   целевых   показателей
(индикаторов) Подпрограммы
 
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
|       Наименование        |        Наименование       |     Единица  | Плановое значение целевого |
| Подпрограммы, мероприятия |     целевого показателя   |    измерения |  показателя (индикатора)   |
|                           |         (индикатора)      |              |----------------------------|
|                           |                           |              | 2014   |  2015   |  2016   |
|                           |                           |              |  год   |   год   |   год   |
|---------------------------+---------------------------+--------------+--------+---------+---------|
| Подпрограмма "Реализация  | Уровень    регистрируемой | процентов    | 1,9    | 1,8     | 1,7     |
| государственной           | безработицы в среднем за  | экономически |        |         |         |
| политики"                 | год                       | активного    |        |         |         |
|                           |                           | населения    |        |         |         |
|                           |---------------------------+--------------+--------+---------+---------|
|                           | Коэффициент напряженности | человек на   | 1,0    | 1,0     | 0,9     |
|                           | на рынке труда в среднем  | одну         |        |         |         |
|                           | за год                    | вакансию     |        |         |         |
-----------------------------------------------------------------------------------------------------