|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Республики Хакасия от 26.03.2015 № 118в абзаце первом цифры «17637408,0», «712302,0», «1500439,0» и «695684,0» заменить соответственно цифрами «17693777,0», «768671,0», «1556808,0» и «752053,0»; абзац седьмой изложить в следующей редакции: «2015 год – 5344861,0 тыс. рублей, в том числе республиканский бюджет Республики Хакасия – 5288492,0 тыс. рублей; федеральный бюджет – 56369,0 тыс. рублей. Из них субсидии бюджетам муниципальных образований Республики Хакасия – 186469,0 тыс. рублей, в том числе республиканский бюджет Республики Хакасия – 130100,0 тыс. рублей; федеральный бюджет – 56369,0 тыс. рублей.»; 2) в подпрограмме «Обеспечение доступности дошкольного образования в Республике Хакасия (2011–2015 годы)»: а) позицию «Объём бюджетных ассигнований» паспорта изложить в следующей редакции:
б) в таблице 1 раздела 3: строку 1 изложить в следующей редакции:
строки 11 – 11.1 изложить в следующей редакции:
в) в разделе 4: таблицу 2 изложить в следующей редакции: «Таблица 2
в абзаце первом цифры «3853020,0», «654522,0», «1007681,0» и «654522,0» заменить соответственно цифрами «3909389,0», «710891,0», «1064050,0» и «710891,0»; абзац седьмой изложить в следующей редакции: «2015 год – 1432775,0 тыс. рублей, в том числе республиканский бюджет Республики Хакасия – 1376406,0 тыс. рублей; федеральный бюджет – 56369,0 тыс. рублей. Из них субсидии бюджетам муниципальных образований Республики Хакасия – 85369,0 тыс. рублей, в том числе республиканский бюджет Республики Хакасия – 29000,0 тыс. рублей; федеральный бюджет – 56369,0 тыс. рублей; субвенции – 1309658,0 тыс. рублей.»; в абзаце восьмом цифры «984598,0» заменить цифрами «1040967,0»; 3) в подпрограмме «Реализация национальной образовательной инициативы «Наша новая школа»: а) раздел 1 изложить в следующей редакции: «1. Общая характеристика сферы реализации подпрограммы Формирование экономики нового типа невозможно без модернизации системы образования. Стратегия социально-экономического развития Республики Хакасия на долгосрочную перспективу направлена на инновационный вектор развития, который может быть оправдан при условии роста эффективности сферы развития человеческого и социального потенциала, основу которой составляет сфера образования. В этой связи образование рассматривается не как затратная отрасль, а как сфера для стратегических инвестиций. Между тем реальный объем ассигнований на нужды образования не позволяет в одночасье решить накопившиеся проблемы, возникшие в связи с недофинансированием отрасли в предыдущие годы. Для обеспечения дальнейшего развития отрасли, предоставления качественных образовательных услуг населению Хакасии в предстоящий период до 2015 года необходимо осуществить ряд мер по преодолению насущных проблем. К наиболее существенным проблемам, тормозящим развитие системы образования Республики Хакасия, следует отнести: несоответствие части зданий государственных и муниципальных образовательных организаций строительным и санитарным нормам, требованиям пожарной и антитеррористической безопасности; несоответствие требованиям государственных образовательных стандартов учебно-лабораторной базы образовательных организаций (учебное и лабораторное оборудование); скудность фондов школьных библиотек, отсутствие учебников, обеспечивающих внедрение государственных образовательных стандартов нового поколения; отсутствие в республике специализированных школ, учебных центров при вузах Хакасии для одаренных школьников; слабая материально-техническая база организаций дополнительного образования и летнего отдыха детей; старение педагогических кадров, отсутствие реальных механизмов поддержки и закрепления молодых специалистов в сельских школах; большой процент износа учебно-лабораторной базы профессиональных образовательных организаций, низкое оснащение студенческих общежитий; старение технологического оборудования школьных столовых, неукомплектованность школьных медицинских кабинетов. В современных социально-экономических условиях особое значение приобретает разработка эффективной политики государственной поддержки и оптимизации сети сельских школ, учитывающей взаимосвязь школы с обеспечением села трудовыми ресурсами, развитием социальной инфраструктуры, условиями труда, быта и жизни в сельской местности. Демографические изменения в Республике Хакасия ставят серьезные задачи перед системой образования по оптимизации сети школ, модернизации содержания и структуры общего образования. С 2007 года численность учащихся общеобразовательных организаций сократилась на 9,5%. Слабая учебно-материальная оснащенност малокомплектных школ, разновозрастной состав обучающихся в классе, отсутствие у педагогов профессиональных и социально-экономических перспектив, низкий приток (отсутствие) кадров педагогической молодежи обуславливают проблему получения сельскими школьниками доступного качественного образования. Министерством образования и науки Республики Хакасия разработан прогноз потребности в педагогических кадрах для Республики Хакасия до 2020 года с учетом ряда факторов, связанных с развитием кадрового потенциала региональной системы общего образования. К таким факторам отнесены внедрение новых федеральных государственных образовательных стандартов, демографическая ситуация в республике (прогноз роста числа учащихся в Республике Хакасия), прогноз дефицита педагогических кадров в Республике Хакасия по причине достижения частью работников пенсионного возраста. Прогноз потребности в педагогических кадрах системы образования Республики Хакасия составляет 2397 человек. Необходимо комплексное решение проблем сельской, в том числе малокомплектной, школы. Приоритетными направлениями развития сельской школы являются строительство начальных школ – учительских домов, благоустройство и ремонт зданий сельских школ, их оснащение современным учебным оборудованием, привлечение высококвалифицированных педагогических кадров в сельскую школу.»; б) в таблице 1 раздела 2: строку 2.20 изложить в следующей редакции:
дополнить строкой 2.21 следующего содержания:
4) раздел 1 подпрограммы «Развитие профессионального образования Республики Хакасия» изложить в следующей редакции: «1. Общая характеристика сферы реализации подпрограммы Система профессионального образования Республики Хакасия представлена 16 образовательными организациями, семь из которых реализуют только образовательные программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, а девять организаций реализуют образовательные программы, как подготовки квалифицированных рабочих, служащих, так и подготовки специалистов среднего звена. В профессиональных образовательных организациях обучение осуществляется по 30 профессиям и 25 специальностям. Кроме того, в училищах и техникумах реализуются программы профессионального обучения как для лиц с ограниченными возможностями здоровья (11 профессий), так и для граждан из числа незанятого населения (более 150 профессий). Анализ распределения контингента студентов показывает, что наибольшее их количество обучается по таким укрупненным группам специальностей, как «Строительство и архитектура» (17,5%), «Транспортные средства» (14,3%),«Технология продовольственных товаров и потребительских продуктов» (12,5%), «Энергетика, энергетическое машиностроение и электротехника» (11,5%); «Сельское и рыбное хозяйство» (9,5%), «Металлургия, машиностроение и металлообработка» (7,5%), «Сфера обслуживания» (7,3%), «Геология, разведка и разработка полезных ископаемых» (5,6%). В целом структура подготовки кадров соответствует структуре потребности рынка труда Хакасии. Вместе с тем в экономике республики сложилась ситуация, когда при наличии рабочей силы, формально имеющей достаточный уровень профессионального образования, не хватает квалифицированных и опытных работников отдельных профессий и квалификаций. По данным Государственного комитета по занятости населения Республики Хакасия в республике преобладает спрос на рабочие профессии, который составляет около 80% от общей потребности в кадрах. По данным мониторинга, проводимого Государственным комитетом по занятости населения Республики Хакасия, текущая и перспективная потребности в кадрах работодателей на среднесрочный период 2014–2016 годов составляет 8118 человек, в том числе служащих – 3813 человек, рабочих – 4305 человек. Согласно полученным данным наибольшую потребность в указанный период будут испытывать работодатели, осуществляющие деятельность в сфере по добыче полезных ископаемых – 1334 человека, образовании – 1255 человек, здравоохранении – 1141 человек, строительстве – 1126 человек, обрабатывающее производство – 901 человек. Остро стоит проблема обеспеченности квалифицированными кадрами в добывающей отрасли Республики Хакасия, в том числе, по причине отдаленности предприятий от крупных городов, способных восполнять образующиеся вакансии трудовыми ресурсами и составляет 1334 человека. Потребность в служащих составляет 154 человека и выражена в инженерно-технических работниках со спецификой подготовки для горнорудной отрасли. Прогнозная потребность в квалифицированных работниках, занятых на горно-обогатительных работах, – 1180 человек, в том числе востребованы машинисты землеройных машин (машинист бульдозера, машинист экскаватора), водители крупнотоннажных машин, электрослесарь подземный, слесарь по ремонту машин и оборудования, электрогазосварщик и сосредоточена в городах Сорске, Черногорске, Аскизском и Орджоникидзевском районах. В сфере строительства потребность в специалистах составляет 228 человек – это инженер различных специализаций, мастер, руководитель участков и работ. Текущую и перспективную потребность строительная отрасль испытывает по рабочим профессиям – 898 человек. В основном по таким профессиям как каменщик, штукатур, электрогазосварщик, плотник, формовщик железобетонных изделий и конструкций, электромонтажник, бетонщик, кровельщик. Организации, которые предоставляют коммунальные, социальные и персональные услуги, испытывают потребность в 334 специалистах и 156 рабочих. В данной сфере выражена потребность в преподавателях школ искусств, артистах и специалистах других творческих профессий, а также слесарях и плотниках. Для сельской местности характерен недостаток методистов библиотек и клубов, художественных руководителей кружков. По данным Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Республики Хакасия перспективная потребность организаций жилищно-коммунального хозяйства в рабочих и специалистах среднего звена различного профиля составляет около 1200 человек. Торговля испытывает потребность в продавцах, кассирах торгового зала, менеджерах и товароведах. Данной сфере необходимо 94 служащих и 333 человека с рабочими специальностями. В сельском хозяйстве потребность в рабочих (297 человек), служащих (127 человек) существует во всех муниципальных образованиях Республики Хакасия и представлена такими профессиями как агроном, зоотехник, водитель, механизатор, рабочий, уборщик территории. В организациях, оказывающих услуги по производству и распределению электроэнергии, газа и воды, потребность в кадрах составляет 208 человек, из них 194 человека – рабочие и 14 человек – специалисты. Наиболее востребованы профессии машиниста котельной, слесаря по ремонту оборудования котельных, электрослесаря. В сфере транспорта и связи потребность в специалистах составляет 36 человек, квалифицированных работниках – 48 человек по профессиям: водитель автомобиля, мастер дорожный, кондуктор. Еще одна проблема – это старение кадров. Доля работающих пенсионеров, по данным Государственного комитета по занятости населения Республики Хакасия, в республике составляет в целом 12,6%. В отдельных отраслях эта доля намного выше. Так в организациях строительной отрасли доля работающих пенсионеров составляет 24,3%, в образовании и здравоохранении – около 20%, в организациях, предоставляющих коммунальные, социальные и прочие услуги, – 17,3%.». 2. Внести в региональную программу «Развитие профессионального образования в Республике Хакасия (2014 и 2015 годы)», утвержденную постановлением Правительства Республики Хакасия от 26.03.2014 № 128, следующие изменения: 1) абзацы двенадцатый-пятнадцатый раздела 1 изложить в следующей редакции: «По данным Государственного комитета по занятости населения Республики Хакасия в республике преобладает спрос на рабочие профессии, который составляет около 80% от общей потребности в кадрах. Текущая и перспективная потребности в кадрах организаций и предприятий, расположенных на территории Хакасии, на период 2014–2016 годов составляет 8118 человек, в том числе служащих – 3813 человек, рабочих – 4305 человек. Согласно полученным данным наибольшую потребность в указанный период будут испытывать работодатели, осуществляющие деятельность в сфере добычи полезных ископаемых, – 1334 человека, образования – 1255 человек, здравоохранения – 1141 человек, строительства – 1126 человек, обрабатывающих производств – 901 человек. Остро стоит проблема обеспеченности квалифицированными кадрами в добывающей отрасли Республики Хакасия, в том числе по причине отдаленности предприятий от крупных городов, способных восполнять образующиеся вакансии трудовыми ресурсами (1334 человека). Потребность в служащих составляет 154 человека и выражена в инженерно-технических работниках со спецификой подготовки для горнорудной отрасли. Прогнозная потребность в квалифицированных работниках, занятых на горно-обогатительных работах, – 1180 человек, в том числе востребованы машинисты землеройных машин (машинист бульдозера, машинист экскаватора), водители крупнотоннажных машин, электрослесарь подземный, слесарь по ремонту машин и оборудования, электрогазосварщик, в городах Сорске, Черногорске, Аскизском и Орджоникидзевском районах. По данным Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Республики Хакасия перспективная потребность организаций жилищно-коммунального хозяйства в рабочих и специалистах среднего звена различного профиля составляет около 1200 человек. В сфере строительства потребность в специалистах составляет 228 человек – это инженер различных специализаций, мастер, руководитель участков и работ. Текущую и перспективную потребность строительная отрасль испытывает по рабочим профессиям (каменщик, штукатур, электрогазосварщик, плотник, формовщик железобетонных изделий и конструкций, электромонтажник, бетонщик, кровельщик) – 898 человек. Сфера торговли испытывает потребность в продавцах, кассирах торгового зала, менеджерах и товароведах (более 400 человек). В сельском хозяйстве во всех муниципальных образованиях Республики Хакасия потребность в рабочих составляет 297 человек, служащих – 127 человек, профессий агроном, зоотехник, водитель, механизатор, рабочий, уборщик территории. В организациях, оказывающих услуги по производству и распределению электроэнергии, газа и воды, потребность составляет 208 человек, из них 194 человека – рабочие и 14 человек – специалисты. Наиболее востребованы профессии машиниста котельной, слесаря по ремонту оборудования котельных, электрослесаря. В сфере транспорта и связи потребность в специалистах составляет 36 человек, квалифицированных работниках – 48 человек профессий водитель автомобиля, мастер дорожный, кондуктор.»; 2) таблицу раздела 5.3 дополнить строкой следующего содержания:
Глава Республики Хакасия – Председатель Правительства Республики Хакасия В. Зимин
Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
