ПРАВИТЕЛЬСТВО АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
08.05.2013 N 156-П
О внесении изменений в
постановление Правительства
Астраханской области от
18.12.2008 N 666-П
(В редакции Постановления Правительства Астраханской области
от 20.03.2014 № 75-П); от 12.09.2014 № 394-П)
В соответствии с планом мероприятий о повышении эффективности и
качества услуг в сфере социального обслуживания населения,
утвержденным распоряжением Правительства Астраханской области от
21.03.2013 N 118-Пр "О плане мероприятий ("дорожной карте") "Повышениеэффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания
населения в Астраханской области (2013-2018 годы)"
Правительство Астраханской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление Правительства Астраханской области от
18.12.2008 N 666-П "О системе оплаты труда работников государственных
учреждений Астраханской области, подведомственных министерству
социального развития и труда Астраханской области" следующие
изменения:
1.1. В разделе 1 Положения о системе оплаты труда работников
государственных учреждений Астраханской области, подведомственных
министерству социального развития и труда Астраханской области,
утвержденного постановлением (далее - Положение):
(Утратил силу - Постановление Правительства Астраханской
области от 12.09.2014 № 394-П)
(Утратил силу - Постановление Правительства Астраханской области
от 12.09.2014 № 394-П)
- пункт 1.2 изложить в новой редакции:
"1.2. Системы оплаты труда работников учреждений устанавливаются
с учетом:
а) единого тарифно-квалификационного справочника работ и
профессий рабочих, единого квалификационного справочника должностей
руководителей, специалистов и служащих или профессиональных
стандартов;
б) окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по
профессиональным квалификационным группам;
в) перечня видов выплат компенсационного характера, перечня видов
выплат стимулирующего характера, утверждаемых федеральным органом
исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке
государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере
труда;
г) единых рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по
регулированию социально-трудовых отношений;
(Утратил силу - Постановление Правительства Астраханской области
от 12.09.2014 № 394-П)
(Утратил силу - Постановление Правительства Астраханской области
от 12.09.2014 № 394-П)
- в пункте 1.4:
слова "приказами Министерства здравоохранения и социального
развития Российской Федерации" заменить словами "федеральным органом
исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке
государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере
труда.";
дополнить абзацем следующего содержания:
"Штатное расписание учреждения утверждается руководителем
учреждения и включает в себя все должности специалистов, служащих и
профессии рабочих данного учреждения. Наименования должностей или
профессий работников должны соответствовать наименованиям, указанным в
соответствующих ПКГ.";
- пункт 1.10 дополнить абзацем следующего содержания:
"Предельный уровень соотношения средней заработной платы
руководителей и работников государственных учреждений устанавливается
министерством социального развития и труда Астраханской области.".
1.2. В пункте 2.1 раздела 2 Положения слова "приказом
Министерства здравоохранения и социального развития Российской
Федерации" заменить словами "федеральным органом исполнительной
власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и
нормативно-правовому регулированию в сфере труда".
1.3. В абзаце пятом пункта 3.2 раздела 3 Положения цифру "120"
заменить на цифру "200".
1.4. Раздел 4 Положения изложить в новой редакции:
"4. Формирование фонда оплаты труда
Фонд оплаты труда работников государственных казенных учреждений
Астраханской области на календарный год формируется исходя из объема
лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных законом Астраханской
области о бюджете Астраханской области на очередной финансовый год и
плановый период.
Средства на оплату труда, формируемые за счет бюджетных
ассигнований бюджета Астраханской области, могут направляться
государственными казенными учреждениями на выплаты стимулирующего
характера. При этом объем средств на указанные выплаты должен
составлять не менее 30 процентов средств на оплату труда, формируемых
за счет бюджетных ассигнований, предусмотренных законом Астраханской
области о бюджете Астраханской области на очередной финансовый год и
плановый период.
Фонд оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений
Астраханской области формируется исходя из размеров субсидий,
предусмотренных законом Астраханской области о бюджете Астраханской
области на очередной финансовый год и плановый период на возмещение
нормативных затрат, связанных с оказанием ими в соответствии с
государственным заданием государственных услуг (выполнением работ), и
средств, поступающих от приносящей доход деятельности.".
1.5. (Утратил силу - Постановление Правительства Астраханской
области от 20.03.2014 № 75-П)
2. Признать утратившими силу:
- пункт 1 постановления Правительства Астраханской области от
20.02.2012 N 54-П "О внесении изменений в постановления Правительства
Астраханской области от 18.12.2008 N 666-П, от 18.03.2010 N 105-П";
- подпункт 1.1 пункта 1 постановления Правительства Астраханской
области от 05.10.2012 N 427-П "О внесении изменений в отдельные
постановления Правительства Астраханской области";
- пункт 2, приложение N 2 постановления Правительства
Астраханской области от 27.12.2012 N 595-П "О внесении изменений в
отдельные постановления Правительства Астраханской области".
3. Агентству связи и массовых коммуникаций Астраханской области
(Зайцева М.А.) опубликовать настоящее постановление в средствах
массовой информации.
4. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня
его официального опубликования и распространяется на правоотношения,
возникшие с 01.04.2013.
Губернатор Астраханской области А.А. Жилкин
Приложение
к постановлению
Правительства
Астраханской области
от 08.05.2013 N 156-П
Приложение N 1
к Положению
Рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов), ставок
заработной платы по профессиональным квалификационным группам
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Профессиональные квалификационные группы должностей |
| по уровням |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Квалификационные уровни | Минимальный размер | Размер оклада (должностного |
| | оклада (должностного | оклада), ставки заработной |
| | оклада), ставки зара- | платы с учетом категории, в |
| | ботной платы в рублях | рублях |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Профессиональные квалификационные группы профессий работни- |
| ков, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Должности руководителей в учреждениях здравоохранения, осуществляющих предо- |
| ставление социальных услуг |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | 5445 | 6255-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 6720 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Должности специалистов второго уровня, осуществляющих предоставление социаль- |
| ных услуг |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | 3715 | 4075-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4465-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Должности специалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения, осуществ- |
| ляющих предоставление социальных услуг |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 4005 | 4460-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5195-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5805- высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 4005 | 4460-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5195-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5805 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Профессиональные квалификационные группы должностей медицин- |
| ских и фармацевтических работников |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 3350 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Средний медицинский и фармацевтический персонал |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 3575 | 3895-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4155-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4670 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 3685 | 4025-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4495-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4820 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 3 квалификационный уровень | 4265 | 4655-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4885-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5235 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 4 квалификационный уровень | 4305 | 4705-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5000-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5370- высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 5 квалификационный уровень | 5100 | 6400-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 6535 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Врачи - провизоры |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 5670 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 6205 | 6630-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 6905-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 7195 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 3 квалификационный уровень | 6205 | 6630-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 6905-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 7195 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 4 квалификационный уровень | 6620 | 7095-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и |
| фармацевтическим образованием |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 6660 | 7015-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 7425 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | | 7015-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 7425 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Профессиональные квалификационные группы должностей работни- |
| ков культуры, искусства и кинематографии |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | 3915 | 4170-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4455-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | 3940 | 4210-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4525-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Профессиональные квалификационные группы должностей работни- |
| ков образования |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | 3460 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Должности работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 3575 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Должности педагогических работников |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 3685 | 4025-2 категория"**" |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4490-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4915 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 4545 | 4960-2 категория"**" |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5625-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 6200 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 3 квалификационный уровень | 4730 | 5495-2 категория"**"
|————————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————————————
| | | 6015-1 категория
|————————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————————————
| | | 6445 - высшая категория
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 4 квалификационный уровень | 4785 | 5705-2 категория"**" |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 6265-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 6870 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Профессиональные квалификационные группы должностей |
| работников физической культуры и спорта |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Профессиональная квалификационная группа должностей |
| работников физической культуры и спорта второго уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 4400 | 4685-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5045-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Профессиональные квалификационные группы должностей работни- |
| ков печатных средств массовой информации |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Должности работников печатных средств массовой информации третьего уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 3965 | 4355-2 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых |
| должностей руководителей, специалистов и служащих |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Общеотраслевые должности служащих первого уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 3275 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 3600 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Общеотраслевые должности служащих второго уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 3600 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 3600 | 3970-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 4355 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | 3965 | Должности служащих первого |
| | | квалификационного уровня, |
| | | по которым может устанавли- |
| | | ваться производное долж- |
| | | ностное наименование "стар- |
| | | ший" или II внутридолжност- |
| | | ная категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 3 квалификационный уровень | 4355 | 4795-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5395 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | 4220 | Должности служащих первого |
| | | квалификационного уровня, |
| | | по которым может устанавли- |
| | | вать I внутридолжностная ка- |
| | | тегория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 4 квалификационный уровень | 4450 | 4720-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 5 квалификационный уровень | 4775 | 5295-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 5770 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Общеотраслевые должности служащих третьего уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 4540 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 4950 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 3 квалификационный уровень | 5155 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 4 квалификационный уровень | 5245 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 5 квалификационный уровень | 5485 | 5840-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 6310 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 5485 | 5935-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 6500 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 5790 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 3 квалификационный уровень | 5840 | 6355-1 категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| | | 7020 - высшая категория |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых |
| профессий рабочих |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 2770 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 1 квалификационный уровень | 3130 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 2 квалификационный уровень | 3455 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
| 3 квалификационный уровень | 4305 | |
|————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————————————|
"*" По отдельным должностям, по которым устанавливается производное должностное
наименование "старший", оплата труда исчисляется с учетом надбавки к должностному
окладу, ставке заработной платы в размере 10 процентов.
"**" до истечения срока действия.
