Расширенный поиск
Постановление Губернатора Санкт-Петербурга от 30.07.2001 № 12ГУБЕРНАТОР САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 30 июля 2001 года N 12 Об утверждении Положения о порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячных доплат к пенсии неработающим лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной службы Санкт-Петербурга, и Положения о Комиссии по установлению ежемесячных доплат к пенсии при губернаторе Санкт-Петербурга (В редакции Постановлений Губернатора Санкт-Петербурга от 08.02.2002 г. N 2; от 12.05.2004 г. N 419-пг) В целях обеспечения социальных гарантий неработающим лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга, должности государственной службы Санкт-Петербурга, предусмотренных статьей 30 Закона Санкт-Петербурга "О государственной службе Санкт-Петербурга, лицах, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга, и государственных служащих Санкт-Петербурга" п о с т а н о в л я ю: 1. Утвердить Положение о порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячных доплат к пенсии неработающим лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной службы Санкт-Петербурга. 2. Утвердить Положение о Комиссии по установлению ежемесячных доплат к пенсии при губернаторе Санкт-Петербурга. 3. Контроль за выполнением распоряжения возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга - председателя Комитета по труду и социальной защите населения Дербина В.Г. Губернатор Санкт-Петербурга В.А.Яковлев УТВЕРЖДЕНО постановлением губернатора Санкт-Петербурга от 30.07.2001 N 12 Положение о порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячных доплат к пенсии неработающим лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной службы Санкт-Петербурга (В редакции Постановлений Губернатора Санкт-Петербурга от 08.02.2002 г. N 2; от 12.05.2004 г. N 419-пг) Настоящее Положение подготовлено во исполнение статьи 30 Закона Санкт-Петербурга "О государственной службе Санкт-Петербурга, лицах, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга, и государственных служащих Санкт-Петербурга". 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение определяет порядок установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к пенсии, назначенной в соответствии с законодательством Российской Федерации, исходя из среднемесячного денежного содержания, установленного Законом Санкт-Петербурга "О государственной службе Санкт-Петербурга, лицах, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга, и государственных служащих Санкт-Петербурга" (далее - Закон Санкт-Петербурга), Законом Санкт-Петербурга "Об утверждении Реестра государственных должностей органов государственной власти Санкт-Петербурга". 1.2. Ежемесячная доплата к пенсии устанавливается неработающим лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга, должности государственной службы Санкт-Петербурга, уволенным с государственной должности Санкт-Петербурга, должности государственной службы Санкт-Петербурга, в случае освобождения от государственной должности Санкт-Петербурга в связи с истечением срока полномочий, установленного для соответствующей государственной должности Санкт-Петербурга, а также в случае увольнения с должности государственной службы Санкт-Петербурга по одному из следующих оснований: (В редакции Постановления Губернатора Санкт-Петербурга от 12.05.2004 г. N 419-пг) а) ликвидация органов государственной власти Санкт-Петербурга, образованных в соответствии с Уставом Санкт-Петербурга и законами Санкт-Петербурга, а также сокращение штата государственных служащих Санкт-Петербурга в органах государственной власти Санкт-Петербурга, их аппаратах, иных государственных органах, образованных в соответствии с Уставом Санкт-Петербурга и законами Санкт-Петербурга; б) увольнение с должностей, учрежденных в установленном законами Санкт-Петербурга порядке для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лиц, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга, в связи с прекращением этими лицами своих полномочий; в) достижение предельного возраста, установленного для замещения должности государственной службы Санкт-Петербурга; г) обнаружившееся несоответствие замещаемой должности государственной службы Санкт-Петербурга вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению государственной службы Санкт-Петербурга; д) по собственному желанию; е) увольнение работника по основаниям, предусмотренным подпунктами "а" и "д" настоящего пункта, с должности, не относящейся к должностям государственной службы Санкт-Петербурга, и осуществляющего техническое обеспечение деятельности органов государственной власти Санкт-Петербурга, в том случае, если на данную должность работник был переведен с должности государственной службы Санкт-Петербурга. Ежемесячная доплата к пенсии устанавливается также неработающим лицам, осуществлявшим полномочия депутатов Законодательного Собрания Санкт-Петербурга первого созыва. 1.3. Ежемесячная доплата к пенсии устанавливается и выплачивается лицам, постоянно проживающим на территории Российской Федерации. 1.4. Ежемесячная доплата к пенсии устанавливается: 1.4.1. За гражданское звание Санкт-Петербурга (далее - гражданское звание) к пенсии по старости (по возрасту), к пенсии за выслугу лет или к пенсии по инвалидности. 1.4.2. За стаж работы к пенсии по старости (по возрасту) или за выслугу лет. 1.5. В стаж, дающий право на получение ежемесячной доплаты к государственной пенсии, включаются периоды службы (работы), указанные в пунктах 1-4 статьи 24 Закона Санкт-Петербурга. (В редакции Постановления Губернатора Санкт-Петербурга от 08.02.2002 г. N 2) 1.6. Ежемесячные доплаты к пенсии устанавливаются с учетом сроков, определенных Законом Санкт-Петербурга и настоящим Положением, но не ранее 1 января 2001 года. 1.7. Ежемесячная доплата к пенсии выплачивается за счет средств бюджета Санкт-Петербурга. Расходы по доставке и пересылке ежемесячной доплаты к пенсии осуществляются за счет бюджета Санкт-Петербурга, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 7.14 настоящего Положения. 2. Условия для установления ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга 2.1. Лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга (далее - государственные должности), выплачивается ежемесячная доплата к пенсии: 2.1.1. За гражданское звание к пенсии по старости (по возрасту) или за выслугу лет при наличии гражданского звания и при условии, что лицо замещало государственную должность в течение одного полного срока, установленного для замещения соответствующей государственной должности, и более, в следующих размерах: действительный государственный советник - 10 МРОТ; Санкт-Петербурга 1-го класса действительный государственный советник - 8 МРОТ; Санкт-Петербурга 2-го класса действительный государственный советник - 7 МРОТ; Санкт-Петербурга 3-го класса государственный советник Санкт-Петербурга 1-го класса - 6 МРОТ. 2.1.2. За гражданское звание к пенсии по инвалидности в случае прекращения выполнения должностных обязанностей вследствие инвалидности, полученной в результате исполнения должностных обязанностей и подтвержденной в установленном законодательством порядке (при наличии документов, подтверждающих получение инвалидности вследствие исполнения должностных обязанностей), при наличии гражданского звания в следующих размерах: действительный государственный советник - 10 МРОТ; Санкт-Петербурга 1-го класса действительный государственный советник - 8 МРОТ; Санкт-Петербурга 2-го класса действительный государственный советник - 7 МРОТ; Санкт-Петербурга 3-го класса государственный советник Санкт-Петербурга 1-го класса - 6 МРОТ. 2.1.3. За стаж работы к пенсии по старости (по возрасту) или за выслугу лет при условии, что лицо замещало государственную должность в течение одного срока, установленного для замещения соответствующей государственной должности, и более, если сумма пенсии по старости (по возрасту) или за выслугу лет и ежемесячной доплаты за гражданское звание (при ее наличии) составляет менее 55 процентов среднего месячного денежного содержания лица, замещавшего государственную должность. 2.2. Неработающие лица, осуществлявшие полномочия депутатов Законодательного Собрания Санкт-Петербурга первого созыва, имеют право на получение ежемесячных доплат к пенсии, предусмотренных пунктами 2.1.1 и 2.1.3 настоящего Положения, а в случае утраты трудоспособности вследствие исполнения полномочий депутата Законодательного Собрания Санкт-Петербурга - также и пунктом 2.1.2 настоящего Положения. 2.3. В соответствии с законодательством Санкт-Петербурга полный срок замещения государственных должностей Санкт-Петербурга составляет: а) для депутатов Законодательного Собрания Санкт-Петербурга - 4 года (статья 23 Устава Санкт-Петербурга); б) для губернатора Санкт-Петербурга - 4 года ( статья 41 Устава Санкт-Петербурга); в) для председателя, заместителя председателя, судьи-секретаря и судьи Уставного суда Санкт-Петербурга - 5 лет (статья 17 Закона Санкт-Петербурга "Об Уставном суде Санкт-Петербурга"); г) для председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Санкт-Петербургской избирательной комиссии - 4 года ( статья 7 Закона Санкт-Петербурга "О Санкт-Петербургской избирательной комиссии" ). 3. Условия для установления ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим должности государственной службы Санкт-Петербурга 3.1. Лицам, замещавшим должности государственной службы Санкт-Петербурга (далее - должности государственной службы), выплачивается ежемесячная доплата к пенсии: 3.1.1. За гражданское звание к пенсии по старости (по возрасту) или за выслугу лет при наличии у лица гражданского звания и при условии, что лицо замещало должность государственной службы в течение не менее 10 лет, в следующих размерах: действительный государственный советник - 7 МРОТ; Санкт-Петербурга 3-го класса государственный советник Санкт-Петербурга 1-го класса - 6 МРОТ; государственный советник Санкт-Петербурга 2-го класса - 5 МРОТ; государственный советник Санкт-Петербурга 3-го класса - 4 МРОТ; советник Санкт-Петербурга - 3 МРОТ. 3.1.2. За гражданское звание к пенсии по инвалидности в случае прекращения выполнения должностных обязанностей вследствие инвалидности, полученной в результате исполнения должностных обязанностей и подтвержденной в установленном законодательством порядке (при наличии документов, подтверждающих получение инвалидности вследствие исполнения должностных обязанностей), при наличии гражданского звания в следующих размерах: действительный государственный советник - 7 МРОТ; Санкт-Петербурга 3-го класса государственный советник Санкт-Петербурга 1-го класса - 6 МРОТ; государственный советник Санкт-Петербурга 2-го класса - 5 МРОТ; государственный советник Санкт-Петербурга 3-го класса - 4 МРОТ; советник Санкт-Петербурга - 3 МРОТ. 3.1.3. За стаж работы к пенсии по старости (по возрасту) или за выслугу лет при условии, что лицо замещало должность государственной службы в течение не менее 10 лет, если сумма пенсии по старости (по возрасту) или за выслугу лет и ежемесячной доплаты за гражданское звание (при ее наличии) составляет менее 55 процентов среднего месячного денежного содержания лица, замещавшего должность государственной службы. 4. Размер ежемесячной доплаты к пенсии за стаж работы 4.1. Ежемесячная доплата за стаж работы к пенсии по старости (по возрасту) или за выслугу лет устанавливается в таком размере, чтобы сумма пенсии по старости (по возрасту) или пенсии за выслугу лет, ежемесячной доплаты за гражданское звание (при ее наличии) и ежемесячной доплаты за стаж работы составляла 55 процентов среднего месячного денежного содержания лица, замещавшего государственную должность, должность государственной службы. Размер доплаты увеличивается на 3 процента среднего месячного денежного содержания лица, замещавшего государственную должность, должность государственной службы, за каждый полный год работы на государственных должностях, должностях государственной службы свыше установленной минимальной продолжительности периода работы на соответствующих должностях, дающего право на получение ежемесячной доплаты к пенсии за стаж работы. Увеличение размера ежемесячной доплаты за стаж работы производится таким образом, чтобы сумма пенсии по старости (по возрасту) или за выслугу лет, ежемесячной доплаты за стаж работы и ежемесячной доплаты за гражданское звание не превышала 80 процентов среднего месячного денежного содержания. 4.2. В случае если лицу назначены две государственные пенсии, при определении размера ежемесячной доплаты за стаж работы учитывается общая сумма двух этих пенсий. 4.3. В составе пенсии при определении размера ежемесячной доплаты учитываются все надбавки, повышения к пенсии и компенсационные выплаты, за исключением компенсации трудоспособному гражданину, занятому уходом за нетрудоспособным лицом. 5. Порядок исчисления среднего месячного денежного содержания для установления ежемесячной доплаты к пенсии 5.1. Для исчисления размера ежемесячной доплаты к пенсии среднее месячное денежное содержание определяется в следующем порядке: (В редакции Постановления Губернатора Санкт-Петербурга от 08.02.2002 г. N 2) 5.1.1. За последние 12 полных календарных месяцев службы по замещаемой государственной должности, должности государственной службы, полномочия по которой были прекращены, подсчитывается путем деления общей суммы денежного содержания за это время на 12. 5.1.2. Если лицо замещало государственную должность, должность государственной службы менее 12 полных календарных месяцев, размер среднего месячного денежного содержания исчисляется из месячного денежного содержания за все полные фактически проработанные месяцы. Для этого общая сумма денежного содержания за указанные месяцы делится на число этих месяцев. 5.1.3. Если лицо замещало государственную должность, должность государственной службы менее одного полного календарного месяца, ежемесячная доплата к пенсии исчисляется исходя из условного месячного денежного содержания. Для определения условного месячного денежного содержания денежное содержание за все проработанное время делится на число проработанных дней и полученная сумма умножается на число рабочих дней в месяце, исчисленное в среднем за год (21,2). 5.2. (Исключен - Постановление Губернатора Санкт-Петербурга от 08.02.2002 г. N 2) 5.2. Месяцы, в течение которых лицо, замещавшее государственную должность, должность государственной службы, фактически не работало или проработало неполное количество рабочих дней по уважительной причине (вследствие болезни, отпуска, увольнения и др.), исключаются из подсчета среднего месячного денежного содержания и заменяются другими непосредственно предшествующими месяцами. 5.3. В том случае, если лицо в расчетном периоде замещало различные должности, то в расчет принимается фактическое денежное содержание по всем замещаемым должностям. 5.4. Депутатам Законодательного Собрания Санкт-Петербурга первого созыва, не работавшим в Законодательном Собрании Санкт-Петербурга на постоянной основе, ежемесячные доплаты к пенсии исчисляются из должностного оклада депутата Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, установленного на момент обращения за ежемесячной доплатой к пенсии. 5.5. Во всех случаях исчисления среднего месячного денежного содержания в расчет для установления доплаты учитывается сумма, не превышающая 1,25 оклада по должности, замещаемой на момент увольнения. Если в расчетном периоде лицо замещало различные должности, указанное ограничение производится пропорционально отработанному времени по соответствующим должностям. (В редакции Постановления Губернатора Санкт-Петербурга от 08.02.2002 г. N 2) 5.6. При увеличении в централизованном порядке денежного содержания по соответствующим государственным должностям, должностям государственной службы губернатор Санкт-Петербурга производит индексацию ежемесячной доплаты к пенсии при наличии средств в бюджете Санкт-Петербурга. 6. Состав месячного денежного содержания 6.1. В состав среднего месячного денежного содержания, учитываемого при определении размера ежемесячной доплаты к пенсии за стаж работы, включаются: 6.1.1. Должностной оклад. 6.1.2. Надбавка к должностному окладу за квалификационный разряд. 6.1.3. Надбавка к должностному окладу за выслугу лет. 6.1.4. Надбавки к должностному окладу за особые условия работы: а) надбавка к должностному окладу за сложность и напряженность; б) надбавка к должностному окладу за гражданское звание Санкт-Петербурга; в) надбавка к должностному окладу за специальный режим работы. 6.1.5. Премии по результатам труда. 7. Установление, изменение размеров и выплата ежемесячной доплаты 7.1. Решение об установлении, перерасчете в связи с изменением стажа и среднего месячного денежного содержания ежемесячной доплаты к пенсии принимается руководителем Комитета по труду и социальной защите населения (далее - руководителем Комитета) и оформляется его приказом. 7.2. Для решения спорных вопросов по установлению и перерасчету ежемесячной доплаты к пенсии при губернаторе Санкт-Петербурга создается Комиссия по установлению ежемесячных доплат к пенсии во главе с руководителем Комитета (далее - Комиссия). Состав Комиссии и положение о ней утверждаются губернатором Санкт-Петербурга. 7.3. Приостановление и возобновление выплаты, перерасчеты, связанные с индивидуальными изменениями размеров пенсий получателей ежемесячной доплаты к пенсии, осуществляются на основании заявления гражданина с приложением соответствующих документов распоряжением руководителя органа социальной защиты населения в 10-дневный срок с момента поступления соответствующей информации. 7.4. При изменении в соответствии с законодательством Российской Федерации размера государственной пенсии, с учетом которого установлена ежемесячная доплата к этой пенсии за стаж работы, размер ежемесячной доплаты пересчитывается санкт-петербургским государственным учреждением "Городской центр по начислению и выплате пенсий и пособий" (далее - Центр). 7.5. Ежемесячная доплата к пенсии устанавливается со дня обращения за ней, но не ранее дня, следующего за днем оставления работы (службы) и не ранее дня назначения пенсии. Днем обращения за ежемесячной доплатой к пенсии считается день подачи заявления со всеми необходимыми документами. В случаях когда к заявлению приложены не все необходимые документы, заявителю дается разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если они будут представлены не позднее трех месяцев со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения считается день подачи заявления. 7.6. Ежемесячная доплата к пенсии по старости (по возрасту) или к пенсии за выслугу лет устанавливается пожизненно, а к пенсии по инвалидности - на срок установления пенсии по инвалидности. 7.7. Размер ежемесячной доплаты к пенсии изменяется (выплата ежемесячной доплаты к пенсии возобновляется): - при возникновении права на ее повышение - с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором лицо обратилось с заявлением о перерасчете ежемесячной доплаты к пенсии со всеми необходимыми документами; - при возникновении права на возобновление выплаты доплаты - с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором лицо обратилось с заявлением о возобновлении выплаты доплаты; - при наступлении обстоятельств, влекущих уменьшение, приостановление или прекращение выплаты ежемесячной доплаты к пенсии, - с первого числа месяца, следующего за тем, в котором наступили соответствующие обстоятельства. 7.8. Ежемесячная доплата к пенсии не устанавливается, а выплата установленной приостанавливается при наступлении следующих обстоятельств: - при поступлении на работу (службу) - независимо от формы трудовых отношений; - при выезде на постоянное место жительства за пределы Российской Федерации; - при вступлении в законную силу приговора суда о лишении свободы; - при достижении размера пенсии 80% и выше среднего месячного денежного содержания; - при помещении лица в государственное (муниципальное) стационарное учреждение социального обслуживания; - при наступлении других обстоятельств, предусмотренных законодательством, при которых доплата не выплачивается. 7.9. В случае лишения свободы по приговору суда лица, замещавшего государственную должность, должность государственной службы, выплата установленной ежемесячной доплаты к пенсии приостанавливается и за время нахождения указанного лица в местах лишения свободы не производится. После освобождения лица из места заключения по отбытии наказания выплата установленной ежемесячной доплаты к пенсии возобновляется со срока, предусмотренного пунктом 7.7 настоящего Положения. 7.10. Лицам, необоснованно привлеченным к уголовной ответственности и впоследствии освобожденным на основании решения суда от уголовной ответственности в связи с прекращением уголовного дела или оправданием, ежемесячная доплата к пенсии выплачивается за время, в течение которого она не выплачивалась в связи с нахождением лица в местах лишения свободы. 7.11. Ежемесячная доплата к пенсии не выплачивается за период нахождения лица в государственном (муниципальном) стационарном учреждении социального обслуживания. 7.12. Ежемесячная доплата к пенсии за гражданское звание и за стаж работы не выплачивается лицам, получающим доплаты к пенсии в соответствии с федеральным законодательством. 7.13. Выплата ежемесячной доплаты к пенсии жителям Санкт-Петербурга производится по их выбору по месту жительства в почтовом отделении связи или в районном отделении Сберегательного банка Российской Федерации. 7.14. Лицам, проживающим на территории Российской Федерации, не зарегистрированным на территории Санкт-Петербурга, выплата ежемесячной доплаты к пенсии осуществляется по их выбору в центральном почтовом отделении связи Санкт-Петербурга либо почтовыми переводами с оплатой расходов за счет сумм установленных ежемесячных доплат к пенсии. 7.15. Выплата ежемесячной доплаты к пенсии производится за истекший месяц. 7.16. Суммы ежемесячной доплаты к пенсии, не полученные лицом своевременно по вине органов, устанавливающих и выплачивающих ежемесячные доплаты, выплачиваются за прошлое время без ограничения каким-либо сроком. 7.17. Суммы ежемесячной доплаты к пенсии, причитающиеся лицу и не полученные в связи с его смертью, выплачиваются его наследникам на общих основаниях. 7.18. Вопросы, связанные с установлением и выплатой ежемесячной доплаты к пенсии, не урегулированные настоящим Положением, разрешаются применительно к правилам назначения и выплаты государственных пенсий. 7.19. Лицо, получающее ежемесячную доплату к пенсии, обязано в пятидневный срок сообщить в письменной форме в отдел социальной защиты населения о наступлении обстоятельств, влекущих ее изменение, приостановление или прекращение выплаты, в частности: - о поступлении на работу (службу) - независимо от формы трудовых отношений; - об изменении размера и вида пенсии; - об изменении места жительства; - о выезде на постоянное место жительства за пределы Российской Федерации; - о помещении в государственное (муниципальное) стационарное учреждение социального обслуживания; - о вступлении в законную силу решения суда о лишении свободы; - о других обстоятельствах, влияющих на право, размер и срок получения ежемесячной доплаты к пенсии. 7.20. Суммы ежемесячной доплаты к пенсии, излишне выплаченные лицу вследствие его злоупотребления (представление документов с заведомо неправильными сведениями, сокрытие обстоятельств, влекущих изменение размера доплаты, несвоевременное сообщение о поступлении на работу и т.д.), возмещаются этим лицом добровольно. В случае отказа от возмещения излишне выплаченные суммы ежемесячной доплаты к пенсии могут быть удержаны из сумм ежемесячной доплаты к пенсии на основании приказа руководителя Комитета с учетом мнения Комиссии. Решение об удержании может быть обжаловано в судебном порядке. 7.21. Размер удержаний по основанию, указанному в пункте 7.20 настоящего Положения, не должен превышать 20 процентов ежемесячной доплаты к пенсии, причитающейся лицу к выплате, сверх удержаний по другим основаниям. Во всех случаях обращения взыскания на ежемесячную доплату к пенсии в соответствии с законодательством за лицом сохраняется не менее 50 процентов суммы причитающейся ежемесячной доплаты к пенсии. В случае прекращения выплаты ежемесячной доплаты к пенсии оставшаяся часть взыскивается в судебном порядке. 7.22. Споры, связанные с установлением и перерасчетом ежемесячной доплаты к пенсии, рассматриваются Комиссией или в суде. 8. Порядок представления и оформления документов для установления ежемесячной доплаты к пенсии 8.1. Заявление об установлении ежемесячной доплаты к пенсии подается: 8.1.1. Лицами, зарегистрированными на территории Санкт-Петербурга, непосредственно в орган социальной защиты населения по месту их жительства. 8.1.2. Лицами, проживающими на территории Российской Федерации, не имеющими регистрации по месту жительства на территории Санкт-Петербурга, в орган социальной защиты населения по месту нахождения последнего места работы в государственном органе Санкт-Петербурга. 8.2. Заявление о приостановлении, возобновлении, перерасчете ежемесячной доплаты к пенсии подается в орган социальной защиты населения по месту получения ежемесячной доплаты к пенсии. 8.3. Заявление об установлении (перерасчете, приостановлении, возобновлении) ежемесячной доплаты к пенсии регистрируется в журнале приема заявлений об установлении доплаты к пенсии (далее - журнал). Форма журнала разрабатывается и утверждается Комитетом по труду и социальной защите населения. 8.4. Орган социальной защиты населения после представления заявителем всех необходимых документов в 10-дневный срок подготавливает проект приказа об установлении ежемесячной доплаты к пенсии и сформированное дело об установлении ежемесячной доплаты к пенсии (далее - дело) направляет в Комитет по труду и социальной защите (далее - Комитет) для проверки и принятия решения. В спорных случаях орган социальной защиты направляет документы об установлении ежемесячной доплаты к пенсии для рассмотрения на заседании Комиссии. 8.5. Комитет осуществляет проверку дела, правильность определения права, размера и срока выплаты ежемесячной доплаты к пенсии. Не позднее пяти дней после поступления дела представляет его руководителю Комитета для принятия решения либо для рассмотрения на заседании Комиссии. 8.6. После принятия решения об установлении, перерасчете, приостановлении, возобновлении выплаты ежемесячной доплаты к пенсии документы Комитетом в 2-дневный срок направляются в Центр для исполнения. В случае принятия решения об отказе в установлении (возобновлении, перерасчете) ежемесячной доплаты к пенсии Комитет в 10-дневный срок сообщает заявителю о принятом решении и излагает причины отказа. 8.7. Центром в 10-дневный срок по поступившим делам производится оформление соответствующих документов на ежемесячную доплату к пенсии, расчет необходимых средств, подготавливается соответствующая заявка и передается в Комитет. 8.8. Комитет направляет в Комитет финансов: - ежемесячно до 10 числа - заявку на перечисление необходимых в этом месяце средств для выплаты ежемесячных доплат к пенсиям; - ежеквартально до 15 числа первого месяца следующего квартала - сведения о принятых решениях по установлению ежемесячных доплат к пенсиям и о сумме произведенных выплат за прошедший квартал. 8.9. Комитет финансов после получения заявки на перечисление необходимых в этом месяце средств для выплаты ежемесячных доплат к пенсиям перечисляет в 5-дневный срок Центру необходимые в этом месяце средства для выплаты ежемесячных доплат к пенсии. 8.10. Центром после оформления документов на ежемесячную доплату к пенсии дело получателя ежемесячных доплат к пенсии в 2-дневный срок направляется в орган социальной защиты населения по месту жительства получателя, а для лиц, не зарегистрированных в Санкт-Петербурге, - в орган социальной защиты, установивший ежемесячную доплату к пенсии. 8.11. После поступления сведений о принятом Комитетом решении об установлении и сроках выплаты ежемесячной доплаты к пенсии орган социальной защиты населения в 10-дневный срок информирует об этом заявителя. 9. Документы, необходимые для установления ежемесячной доплаты к пенсии 9.1. Для установления ежемесячной доплаты к пенсии лицу необходимо представить следующие документы: 9.1.1. Заявление об установлении ежемесячной доплаты к пенсии (приложение 1). 9.1.2. Документ, удостоверяющий личность и место жительства гражданина. 9.1.3. Справку о размере месячного денежного содержания (приложение 2). 9.1.4. Документ о сроке, виде и размере назначенной пенсии. 9.1.5. Диплом о присвоении гражданского звания (и его копию), выданный кадровой службой или руководителем соответствующего государственного органа Санкт-Петербурга: - для депутатов Законодательного Собрания Санкт-Петербурга, председателя Уставного суда Санкт-Петербурга, председателя Санкт-Петербургской избирательной комиссии - сектором (отделом) кадров Законодательного Собрания Санкт-Петербурга; - для губернатора Санкт-Петербурга - Управлением кадров и государственной службы Канцелярии Администрации Санкт-Петербурга; - для судей Уставного суда Санкт-Петербурга - председателем Уставного суда Санкт-Петербурга; - для членов Санкт-Петербургской избирательной комиссии - председателем Санкт-Петербургской избирательной комиссии. Гражданское звание для лиц, замещавших должности государственной службы Санкт-Петербурга, подтверждается дипломом, выданным кадровой службой или руководителем соответствующего государственного органа: - для лиц, замещавших должности государственной службы Санкт-Петербурга в органе законодательной (представительной) власти Санкт-Петербурга, - кадровой службой Законодательного Собрания Санкт-Петербурга; - для лиц, замещавших должности государственной службы Санкт-Петербурга в органе исполнительной власти Санкт-Петербурга, - Управлением кадров и государственной службы Канцелярии Администрации Санкт-Петербурга; - для лиц, замещавших должности государственной службы Санкт-Петербурга в Уставном суде Санкт-Петербурга, - председателем Уставного суда Санкт-Петербурга или кадровой службой Уставного суда Санкт-Петербурга; - для лиц, замещавших должности государственной службы Санкт-Петербурга в Санкт-Петербургской избирательной комиссии, - председателем Санкт-Петербургской избирательной комиссии. 9.1.6. Трудовую книжку и ее копию. 9.1.7. Акт о несчастном случае и его копию, справку об установлении инвалидности и ее копию, документы, подтверждающие получение инвалидности вследствие исполнения должностных обязанностей (при установлении ежемесячной доплаты за гражданское звание к пенсии по инвалидности). 9.1.8. Другие необходимые документы, подтверждающие право на установление ежемесячной доплаты к пенсии. 10. Заключительные положения 10.1. В обязанности кадровых служб органов государственной власти Санкт-Петербурга входит оказание содействия в вопросах, связанных с установлением ежемесячной доплаты к пенсии. 10.2. В обязанности Комитета и органов социальной защиты населения входит разъяснение по вопросам, связанным с установлением, приостановлением, возобновлением, перерасчетом или прекращением выплаты ежемесячной доплаты к пенсии. Приложение 1 к Положению о порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячных доплат к пенсии неработающим лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной службы Санкт-Петербурга Руководителю Комитета по труду и социальной защите населения От______________________________________________________ Паспорт: серия ______ N ___________________________________ Выдан: __________________________________________________ ________________________________________________________ (дата выдачи, кем выдан) ________________________________________________________ ________________________________________________________ (адрес, домашний телефон) Заявление В соответствии с Законом Санкт-Петербурга "О государственной службе Санкт-Петербурга, лицах, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга, и государственных служащих Санкт-Петербурга" и Положением о порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к государственной пенсии неработающим лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной службы Санкт-Петербурга, утвержденным распоряжением губернатора Санкт-Петербурга от _____ N ___, прошу установить мне ежемесячную доплату к пенсии. Получаю пенсию в _______________ в _____________________________ (вид пенсии) (указать выплачивающий орган) Получаю доплату к пенсии _______________________________________ (указать: не получаю или получаю, вид доплаты) Обязуюсь в пятидневный срок сообщить в орган социальной защиты населения о поступлении и увольнении с работы, изменении размера пенсии, о назначении доплат к пенсии из других источников, об изменении места жительства и других обстоятельствах, влияющих на право, размер и сроки получения ежемесячной доплаты к пенсии. В случае переплаты установленной ежемесячной доплаты к пенсии обязуюсь внести излишне выплаченную сумму на счет органа социальной защиты населения. "___" _____________ 200 _ г. _________________ (Подпись) Заявление зарегистрировано: ____________________ 200 _ года Место для печати __________________________________________ органа социальной (Подпись, Ф.И.О. и должность работника защиты населения органа социальной защиты) Расписка-уведомление Заявление гр. ___________________________________________________ принял "___" _________ 200 _ г. _________________________________ (должность, фамилия) и зарегистрировал N _____ ________________ (Подпись) Недостающие документы +--------------------------------------------------------------------+ ¦ N ¦ Наименование ¦ Срок представления ¦ ¦ п/п ¦ ¦ ¦ +-----+------------------------------+-------------------------------¦ ¦ 1 ¦ ¦ ¦ +-----+------------------------------+-------------------------------¦ ¦ 2 ¦ ¦ ¦ +-----+------------------------------+-------------------------------¦ ¦ 3 ¦ ¦ ¦ +--------------------------------------------------------------------+ Перечень представленных документов +--------------------------------------------------------------------+ ¦ N ¦ Наименование документа ¦ Примечание специалиста ¦ ¦ п/п ¦ (заполняется заявителем) ¦ органа социальной защиты ¦ ¦ ¦ ¦ населения ¦ +-----+------------------------------+-------------------------------¦ ¦ 1 ¦ ¦ ¦ +-----+------------------------------+-------------------------------¦ ¦ 2 ¦ ¦ ¦ +-----+------------------------------+-------------------------------¦ ¦ 3 ¦ ¦ ¦ +-----+------------------------------+-------------------------------¦ ¦ 4 ¦ ¦ ¦ +-----+------------------------------+-------------------------------¦ ¦ 5 ¦ ¦ ¦ +--------------------------------------------------------------------+ ___________________________________ ________________________________ (Подпись заявителя) (Подпись специалиста) "___" ______________ 200 _ г. "___" ______________ 200 _ г. Приложение 2 к Положению о порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячных доплат к пенсии неработающим лицам, замещавшим государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной службы Санкт-Петербурга Штамп государственного органа Дата выдачи "__" ______ 200 _ г. Справка о размере месячного денежного содержания лица, замещавшего государственную должность Санкт-Петербурга и должность государственной службы Санкт-Петербурга Денежное содержание ___________________________________________, (фамилия, имя, отчество) замещавшего государственную должность Санкт-Петербурга или должность государственной службы Санкт-Петербурга _____________________________. (наименование должности) Оклад по установленной должности: с ______ по ______, сумма оклада (в рублях) _________________, размер оклада в МРОТ ____________________________________. С ____________ по __________, сумма оклада (в рублях) __________, размер оклада в МРОТ __________________. +--------------------------------------------------------------------+ ¦ I. Сумма денежного ¦ II. Изменения размера надбавок и премий, ¦ ¦ содержания с учетом ¦ установленных к должностному окладу в ¦ ¦ надбавок и премии ¦ течение установленного периода ¦ +-----------------------+--------------------------------------------¦ ¦Месяцы ¦ за ¦ за ¦ за ¦Месяц,¦ Виды ¦Срок¦Размер, в¦Примеча-¦ ¦ ¦ ___¦ ___¦___ ¦ год ¦установленных¦ ¦процентах¦ ние ¦ ¦ ¦ г. ¦ г. ¦ г. ¦ ¦ выплат ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Январь ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Февраль ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Март ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Апрель ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Май ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Июнь ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Июль ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Август ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Сентябрь¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Октябрь ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Ноябрь ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Декабрь ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+----+----+----+------+-------------+----+---------+--------¦ ¦Итого ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------------------------------------------------------------+ В справке указаны суммы денежного содержания, предусмотренные статьей 20 Закона Санкт-Петербурга "О государственной службе Санкт-Петербурга, лицах, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга, и государственных служащих Санкт-Петербурга" для установления доплат к пенсиям. Примечание: месяцы __________________________________________________________ (указать) подлежат замене по причине ______________________________________ Основание выдачи справки: _______________________________________ (лицевые счета, платежные ведомости и т.д.) М.П. Руководитель _____________________________________________ (подпись, Ф.И.О., полностью) Главный бухгалтер _________________________________________ (подпись, Ф.И.О., полностью) Со справкой ознакомлен ________________ подпись заявителя УТВЕРЖДЕНО постановлением губернатора Санкт-Петербурга от 30.07.2001 N 12 Положение о Комиссии по установлению ежемесячных доплат к пенсии при губернаторе Санкт-Петербурга 1. Общие положения 1.1. Комиссия по установлению ежемесячных доплат к пенсии при губернаторе Санкт-Петербурга (далее - Комиссия) создается для рассмотрения спорных вопросов об установлении и перерасчете ежемесячных доплат к государственным пенсиям, предусмотренных статьей 30 Закона Санкт-Петербурга "О государственной службе Санкт-Петербурга, лицах, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга, и государственных служащих Санкт-Петербурга" (далее - Закон Санкт-Петербурга). 1.2. Комиссия осуществляет свою деятельность во взаимодействии с органами государственной власти Санкт-Петербурга. 1.3. Комиссия строит свою деятельность на основе принципов коллегиальности, самостоятельности и ответственности. 2. Задачи и функции Комиссии 2.1. Основными задачами Комиссии являются: 2.1.1. Принятие в спорных случаях решений, носящих рекомендательный характер для Комитета по труду и социальной защите населения при решении вопроса об установлении и перерасчете ежемесячных доплат к пенсиям, предусмотренных статьей 30 Закона Санкт-Петербурга (далее - доплаты к пенсиям). 2.1.2. Разработка предложений по упорядочению процедуры установления доплат к пенсиям. 2.2. Комиссия в целях реализации возложенных на нее задач осуществляет следующие функции: 2.2.1. На своих заседаниях рассматривает вопросы установления, перерасчета доплат к пенсиям и принимает по ним решение. 2.2.2. Организует в необходимых случаях экспертизу ранее установленных доплат к пенсиям. 2.2.3. Утверждает в необходимых случаях методические указания по установлению, выплате и перерасчете доплат к пенсиям, разработанные по ее поручению Комитетом по труду и социальной защите населения и Управлением кадров и государственной службы Канцелярии Администрации Санкт-Петербурга. 2.2.4. Осуществляет консультации с федеральными органами государственной власти по вопросам, требующим их разъяснения. 3. Права и обязанности Комиссии 3.1. Для выполнения возложенных задач Комиссии предоставляется право: 3.1.1. Выносить решения, носящие рекомендательный характер для Комитета по труду и социальной защите населения при решении вопроса об установлении и перерасчете доплат к пенсиям. 3.1.2. Осуществлять контроль за обоснованностью и своевременностью установления, перерасчета доплат к пенсиям. 3.1.3. Запрашивать в федеральных органах государственной власти и органах государственной власти Санкт-Петербурга, их структурных подразделениях материалы, необходимые для установления, перерасчета доплат к пенсиям. 3.1.4. Давать поручения Комитету по труду и социальной защите населения и Управлению кадров и государственной службы Канцелярии Администрации Санкт-Петербурга по разработке методических указаний по установлению, выплате и перерасчету доплат к пенсиям. 3.1.5. Выяснять обстоятельства неправомерного установления, перерасчета доплат к пенсиям и принимать решение рекомендательного характера об их отмене. 3.1.6. Давать поручения соответствующим подразделениям исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, проверять обоснованность выдачи документов о стаже службы (работы) и размере денежного содержания. 3.2. Комиссия для реализации своей деятельности обязана: 3.2.1. В случаях обнаружения нарушений действующего законодательства информировать об этом соответствующих должностных лиц. 3.2.2. Направлять информацию о принятых решениях по вопросам, находящимся в компетенции Комиссии, в органы социальной защиты населения, в соответствующие юридические, финансовые, кадровые подразделения органов государственной власти Санкт-Петербурга. 3.2.3. Рассматривать обращения граждан по вопросам установления и перерасчета доплат к пенсии, поступившие в Комиссию в течение двух месяцев со дня принятия решения об установлении и перерасчете (об отказе в установлении и перерасчете) доплат к пенсии. 4. Состав Комиссии 4.1. Комиссия состоит из председателя Комиссии, двух его заместителей, членов Комиссии и секретаря Комиссии. Состав Комиссии утверждается губернатором Санкт-Петербурга. 4.2. Председателем Комиссии является вице-губернатор Санкт-Петербурга - председатель Комитета по труду и социальной защите населения. 5. Порядок подготовки и проведения заседаний Комиссии 5.1. Руководство работой Комиссии осуществляет ее председатель, который в отдельных случаях может передавать свои полномочия заместителю. 5.2. Подготовка к проведению заседаний Комиссии осуществляется секретарем Комиссии и включает в себя следующие мероприятия: 5.2.1. Сбор предложений органов государственной власти Санкт-Петербурга об установлении и перерасчете доплат к пенсиям отдельным лицам. 5.2.2. Подготовку необходимых для принятия решений документов. 5.2.3. Разработку графиков проведения заседаний. 5.2.4. Оповещение членов Комиссии о предстоящем заседании не менее чем за 3 дня. 6. Регламент заседаний Комиссии 6.1. Заседания Комиссии проводятся по утвержденному председателем Комиссии графику, но не менее одного раза в месяц. 6.2. Для принятия решения необходимо присутствие на заседании Комиссии не менее 50% ее членов. 6.3. Решение Комиссии принимается простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председателя Комиссии. 6.4. Члены Комиссии в случае несогласия с решением Комиссии вправе зафиксировать в протоколе особое мнение. 6.5. Протокол заседания Комиссии подписывается всеми членами Комиссии, присутствующими на заседании. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|