Постановление Правительства Санкт-Петербурга от 22.03.2013 № 187

 
                    ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
 
                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ
 
     от 22 марта 2013 года N 187
 

     О создании Санкт-Петербургского
     государственного автономного
     учреждения "Центр трудовых ресурсов"
     
     
     В соответствии  с  Федеральным  законом  "О  правовом   положении
иностранных граждан в Российской Федерации", Законом  Санкт-Петербурга
от  26.04.2006  N  223-35 "О  государственных  унитарных  предприятиях
Санкт-Петербурга, государственных учреждениях Санкт-Петербурга и  иных
коммерческих и  некоммерческих организациях, учредителем  (участником,
акционером, членом)  которых  является Санкт-Петербург"  Правительство
Санкт-Петербурга п о с т а н о в л я е т:
     
     1. Создать    Санкт-Петербургское   государственное    автономное
учреждение "Центр трудовых ресурсов" (далее - учреждение).
      
     2. Установить, что:
      
     2.1. Целью        деятельности        учреждения         является
материально-техническое обеспечение деятельности  Комитета по труду  и
занятости  населения  Санкт-Петербурга  в  сфере  труда  и   занятости
населения.
      
     2.2. Предметом       деятельности       учреждения       является
материально-техническое обеспечение реализации полномочий Комитета  по
труду и занятости населения Санкт-Петербурга:
      
     по осуществлению организации и координации работы по  определению
потребности в привлечении  иностранных работников и формированию  квот
на  осуществление  иностранными  гражданами  трудовой  деятельности  в
Санкт-Петербурге;
      
     по организации по решению Правительства Санкт-Петербурга  ярмарок
по  продаже товаров  (выполнению  работ,  оказанию услуг)  в  пределах
компетенции Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга;
      
     по приему  уведомлений  о   заключении  и  расторжении   трудовых
договоров  или  гражданско-правовых  договоров  на  выполнение   работ
(оказание услуг) с иностранными работниками, а также о  предоставлении
им отпусков без  сохранения заработной платы продолжительностью  более
одного  календарного  месяца  в  течение  года  от  работодателей  или
заказчиков   работ   (услуг),   привлекающих   и   использующих    для
осуществления трудовой деятельности  иностранных граждан, прибывших  в
Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и имеющих
разрешение на работу;
      
     по приему информации о выданных иностранным гражданам  разрешений
на  работу  от  федерального  органа  исполнительной  власти  в  сфере
миграции или его территориальных органов;
      
     по приему заявок работодателей о  потребности в рабочей силе  для
замещения   вакантных   и  создаваемых   рабочих   мест   иностранными
работниками.
      
     3. Комитету по труду и занятости населения Санкт-Петербурга:
      
     3.1. В  двухмесячный   срок  осуществить  юридические   действия,
связанные с созданием учреждения.
      
     3.2. В  двухнедельный  срок  направить в  Комитет  по  управлению
городским имуществом  перечень имущества,  подлежащего закреплению  за
учреждением  на  праве   оперативного  управления,  представление   об
отнесении  движимого имущества,  закрепляемого  на праве  оперативного
управления  за  учреждением,  к  категории  особо  ценного   движимого
имущества,  а   также  определении  видов   особо  ценного   движимого
имущества,   закрепляемого  на   праве   оперативного  управления   за
учреждением.
      
     3.3. Назначить руководителя учреждения и заключить с ним трудовой
договор.
      
     3.4. В   двухнедельный   срок   после   выполнения   пункта   4.1
постановления утвердить в установленном порядке состав наблюдательного
совета учреждения.
      
     3.5. Осуществлять координацию деятельности учреждения.
      
     3.6. Осуществлять в  установленном порядке  функции и  полномочия
учредителя учреждения в пределах своей компетенции.
      
     4. Комитету по управлению городским имуществом:
      
     4.1. В   двухнедельный   срок   после   выполнения   пункта   3.1
постановления  направить в  Комитет  по  труду и  занятости  населения
Санкт-Петербурга предложения  по кандидатурам для  включения в  состав
наблюдательного  совета  учреждения  в  части,  касающейся   включения
представителей Комитета по управлению городским имуществом.
      
     4.2. После выполнения  Комитетом по труду  и занятости  населения
Санкт-Петербурга пунктов 3.1 и 3.2 постановления осуществить  действия
по  закреплению  за  учреждением  на  праве  оперативного   управления
имущества,  достаточного  для  обеспечения  возможности  осуществления
учреждением  предусмотренной  его  уставом  деятельности,  и   принять
решение  об  отнесении  движимого имущества,  закрепляемого  на  праве
оперативного  управления за  учреждением,  к категории  особо  ценного
движимого  имущества,  а  также об  определении  видов  особо  ценного
движимого имущества, закрепляемого на праве оперативного управления за
учреждением.
      
     5. Внести в Положение о  Комитете по труду и занятости  населения
Санкт-Петербурга,     утвержденное    постановлением     Правительства
Санкт-Петербурга от 12.12.2006 N 1542 "О Комитете по труду и занятости
населения Санкт-Петербурга" (далее - Положение), следующие изменения:
      
     5.1. Дополнить   Положение   пунктами   3.9-2-3.9-4    следующего
содержания:
      
     "3.9-2. Осуществлять прием уведомлений о заключении и расторжении
трудовых договоров  или  гражданско-правовых договоров  на  выполнение
работ  (оказание  услуг)  с   иностранными  работниками,  а  также   о
предоставлении   им   отпусков   без   сохранения   заработной   платы
продолжительностью более одного календарного месяца в течение года  от
работодателей   или   заказчиков   работ   (услуг),   привлекающих   и
использующих  для  осуществления  трудовой  деятельности   иностранных
граждан, прибывших  в  Российскую Федерацию  в  порядке, не  требующем
получения визы, и имеющих разрешение на работу.
      
     3.9-3. Осуществлять  прием  информации  о  выданных   иностранным
гражданам разрешений на  работу от федерального органа  исполнительной
власти в сфере миграции или его территориальных органов.
      
     3.9-4. Осуществлять прием  заявок работодателей  о потребности  в
рабочей  силе  для  замещения вакантных  и  создаваемых  рабочих  мест
иностранными работниками".
      
     5.2. В пунктах 4.1 и 4.1-1 Положения слова "Управлением кадров  и
государственной службы"  заменить  словами "Комитетом  государственной
службы и кадровой политики".
      
     6. Контроль   за    выполнением   постановления   возложить    на
вице-губернатора Санкт-Петербурга Вязалова С.Ю.
     
     
     Губернатор
     Санкт-Петербурга          Г.С.Полтавченко