Распоряжение Администрации Псковской области от 14.07.2014 № 230-р

 
                               

                                       
                  АДМИНИСТРАЦИЯ ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
                                                                      
                           РАСПОРЯЖЕНИЕ

                                                                      
от 14.07.2014 N 230-р
                                                                      

О внесении изменений в План мероприятий 
("дорожную карту") "Изменения в отраслях
социальной сферы, направленные на повышение
эффективности сферы культуры Псковской области"


    На  основании  Закона области от 19 февраля 2002 г. N 174-ОЗ "О 
системе органов исполнительной власти Псковской области":
    Внести  в  План  мероприятий  ("дорожную  карту")  "Изменения в 
отраслях  социальной сферы, направленные на повышение эффективности 
сферы   культуры  Псковской  области",  утвержденный  распоряжением  
Администрации  области  от  28  февраля  2013  г. N 48-р, следующие 
изменения:
    1.   Пункт  1  раздела  III  "Целевые  показатели  (индикаторы)  
развития   сферы   культуры   области  и  меры,  обеспечивающие  их  
достижение" дополнить подпунктами 16 и 17 следующего содержания:
    "16) увеличение посещаемости учреждений культуры:

                               (процентов по отношению к 2013 году)
|————————————|————————————|————————————|—————————————|————————————|
|  2014 год  |  2015 год  |  2016 год  |   2017 год  |  2018 год  |
|————————————|————————————|————————————|—————————————|————————————|
|     6      |     12     |     18     |      24     |     30     |
|————————————|————————————|————————————|—————————————|————————————|

    17)  увеличение количества предоставляемых дополнительных услуг 
учреждениями культуры (по сравнению с предыдущим годом):

                               (процентов по отношению к 2013 году)
|————————————|————————————|————————————|—————————————|————————————|
|  2014 год  |  2015 год  |  2016 год  |   2017 год  |  2018 год  |
|————————————|————————————|————————————|—————————————|————————————|
|     6      |     12     |     18     |      24     |     30".   |
|————————————|————————————|————————————|—————————————|————————————|

    2. В  пункте  2  раздела  IV  "Мероприятия по совершенствованию 
оплаты труда работников учреждений культуры":
    2.1. в таблице подпункта 1:
    цифры "60,5" заменить цифрами "57,8";
    цифры "91,2" заменить цифрами "100";
    2.2. подпункт 2 изложить в следующей редакции:
    "2) численность работников государственных учреждений культуры, 
подведомственных  Государственному  комитету  Псковской  области по 
культуре,   и   муниципальных   учреждений  культуры  муниципальных  
образований Псковской области:

                                                      (тыс.человек)
|—————————|—————————|—————————|————————|————————|————————|————————|
| 2012 год| 2013 год| 2014 год|2015 год|2016 год|2017 год|2018 год|
|—————————|—————————|—————————|————————|————————|————————|————————|
|  2,555  |  2,797  |  2,674  |  2,635 |  2,596 |  2,557 | 2,517".|
|—————————|—————————|—————————|————————|————————|————————|————————|

    3.  Раздел  V  "Основные мероприятия, направленные на повышение 
эффективности  и  качества  предоставляемых  услуг в сфере культуры 
области,  связанные с переходом на эффективный контракт" изложить в 
редакции согласно приложению N 1 к настоящему распоряжению.
    4.   Дополнить   разделом   VI   "Показатели  нормативов  Плана  
мероприятий  ("дорожной  карты")  "Изменения  в отраслях социальной 
сферы,  направленные  на  повышение  эффективности  сферы  культуры  
Псковской  области" в редакции согласно приложению N 2 к настоящему 
распоряжению.


И.п.временно исполняющего
обязанности Губернатора области                      М.К.Жаворонков



                                           Приложение N 1
                               к распоряжению Администрации области
                                       от 14.07.2014 N 230-р


        "V. Основные мероприятия, направленные на повышение
  эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере культуры
      области, связанные с переходом на эффективный контракт


|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
| N |                   |     Срок    |  Ответственные |    Результат    |
|п/п|                   |  исполнения |   исполнители  |   мероприятия   |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|               I. Совершенствование системы оплаты труда                |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
| 1 |Разработка         |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |(изменение)        |             |комитет         |правовых актов   |
|   |показателей        |             |Псковской       |Государственного |
|   |эффективности      |             |области по      |комитета         |
|   |деятельности       |             |культуре,       |Псковской области|
|   |государственных    |             |органы местного |по культуре и    |
|   |и муниципальных    |             |самоуправления  |органов местного |
|   |учреждений культуры|             |(по             |самоуправления   |
|   |Псковской области, |             |согласованию)   |                 |
|   |их руководителей   |             |                |                 |
|   |и работников       |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
| 2 |Внесение изменений |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |в постановление    |             |комитет         |правовых актов   |
|   |Администрации      |             |Псковской       |Администрации    |
|   |области от 19      |             |области по      |Псковской области|
|   |октября 2010 г. N  |             |культуре        |                 |
|   |389 "Об утверждении|             |                |                 |
|   |Положения о        |             |                |                 |
|   |порядке оплаты     |             |                |                 |
|   |труда работников   |             |                |                 |
|   |бюджетной сферы    |             |                |                 |
|   |Псковской          |             |                |                 |
|   |области" в части,  |             |                |                 |
|   |обеспечивающей     |             |                |                 |
|   |достижение         |             |                |                 |
|   |показателей        |             |                |                 |
|   |повышения          |             |                |                 |
|   |оплаты труда в     |             |                |                 |
|   |соответствии с     |             |                |                 |
|   |Указом Президента  |             |                |                 |
|   |Российской         |             |                |                 |
|   |Федерации от 07 мая|             |                |                 |
|   |2012 г. N 597 и    |             |                |                 |
|   |в соответствии с   |             |                |                 |
|   |нормативными актами|             |                |                 |
|   |Минкультуры России |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
| 3 |Внесение изменений |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |в положения по     |             |комитет         |правовых актов   |
|   |оплате труда       |             |Псковской       |Государственного |
|   |работников         |             |области по      |комитета         |
|   |государственных    |             |культуре,       |Псковской области|
|   |и муниципальных    |             |органы местного |по культуре и    |
|   |учреждений культуры|             |самоуправления, |органов местного |
|   |Псковской области  |             |государственные |самоуправления,  |
|   |                   |             |и муниципальные |локальных актов  |
|   |                   |             |учреждения      |государственных  |
|   |                   |             |культуры        |и муниципальных  |
|   |                   |             |Псковской       |учреждений       |
|   |                   |             |области         |культуры         |
|   |                   |             |                |Псковской        |
|   |                   |             |                |области (далее - |
|   |                   |             |                |учреждения       |
|   |                   |             |                |культуры)        |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
| 4 |Разработка         |   Ежегодно  |Министерство    |Методические     |
|   |(корректировка)    |             |культуры        |рекомендации     |
|   |методических       |             |Российской      |Министерства     |
|   |рекомендаций для   |             |Федерации       |культуры         |
|   |органов местного   |             |                |Российской       |
|   |самоуправления в   |             |                |Федерации        |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|   |по разработке      |             |                |                 |
|   |примерных положений|             |                |                 |
|   |по оплате труда    |             |                |                 |
|   |работников         |             |                |                 |
|   |муниципальных      |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
| 5 |Разработка         |   Ежегодно  |Государственные |Повышение        |
|   |государственными   |             |и муниципальные |эффективности    |
|   |и муниципальными   |             |учреждения      |деятельности     |
|   |учреждениями       |             |культуры        |учреждений       |
|   |культуры Псковской |             |Псковской       |культуры в части |
|   |области планов     |             |области         |оказания услуг   |
|   |мероприятий        |             |                |(выполнения      |
|   |по повышению       |             |                |работ) на        |
|   |эффективности      |             |                |основе целевых   |
|   |деятельности       |             |                |показателей      |
|   |учреждений в части |             |                |деятельности     |
|   |оказания услуг     |             |                |учреждений       |
|   |(выполнения работ) |             |                |культуры,        |
|   |на основе целевых  |             |                |совершенствования|
|   |показателей        |             |                |оплаты труда,    |
|   |деятельности       |             |                |принятие         |
|   |учреждения,        |             |                |локальных        |
|   |совершенствования  |             |                |правовых актов   |
|   |оплаты труда,      |             |                |учреждений       |
|   |включая мероприятия|             |                |культуры         |
|   |по повышению       |             |                |                 |
|   |оплаты труда       |             |                |                 |
|   |соответствующих    |             |                |                 |
|   |категорий          |             |                |                 |
|   |работников.        |             |                |                 |
|   |Оказание           |             |                |                 |
|   |методической и     |             |                |                 |
|   |консультативной    |             |                |                 |
|   |помощи органам     |             |                |                 |
|   |местного           |             |                |                 |
|   |самоуправления     |             |                |                 |
|   |по разработке      |             |                |                 |
|   |показателей        |             |                |                 |
|   |эффективности      |             |                |                 |
|   |деятельности       |             |                |                 |
|   |работников         |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
| 6 |Внесение изменений |   По мере   |Государственное |Принятие         |
|   |в Закон области от |необходимости|финансовое      |законодательных  |
|   |19 декабря 2008 г. |             |управление      |актов Псковской  |
|   |N 816-ОЗ "О        |             |Псковской       |области          |
|   |межбюджетных       |             |области,        |                 |
|   |отношениях         |             |Государственный |                 |
|   |в Псковской        |             |комитет         |                 |
|   |области" в части   |             |Псковской       |                 |
|   |межбюджетных       |             |области по      |                 |
|   |отношений          |             |культуре        |                 |
|   |обеспечения        |             |                |                 |
|   |поэтапного         |             |                |                 |
|   |совершенствования  |             |                |                 |
|   |системы оплаты     |             |                |                 |
|   |труда работников   |             |                |                 |
|   |муниципальных      |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
| 7 |Внесение изменений |   По мере   |Государственное |Принятие         |
|   |в постановление    |необходимости|финансовое      |правовых актов   |
|   |Администрации      |             |управление      |Администрации    |
|   |области от 26      |             |Псковской       |области          |
|   |декабря 2013 г. N  |             |области,        |                 |
|   |628 "Об утверждении|             |Государственный |                 |
|   |расчетных          |             |комитет         |                 |
|   |региональных       |             |Псковской       |                 |
|   |нормативов расходов|             |области по      |                 |
|   |и коэффициентов    |             |культуре        |                 |
|   |по отраслям для    |             |                |                 |
|   |распределения      |             |                |                 |
|   |дотаций на         |             |                |                 |
|   |выравнивание       |             |                |                 |
|   |бюджетной          |             |                |                 |
|   |обеспеченности     |             |                |                 |
|   |муниципальных      |             |                |                 |
|   |районов (городских |             |                |                 |
|   |округов) на        |             |                |                 |
|   |2014-2016 годы" в  |             |                |                 |
|   |части межбюджетных |             |                |                 |
|   |отношений          |             |                |                 |
|   |обеспечения        |             |                |                 |
|   |поэтапного         |             |                |                 |
|   |совершенствования  |             |                |                 |
|   |системы оплаты     |             |                |                 |
|   |труда работников   |             |                |                 |
|   |муниципальных      |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
| 8 |Проведение         |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |мероприятий с      |             |комитет         |правовых актов   |
|   |учетом специфики   |             |Псковской       |Государственного |
|   |государственных    |             |области по      |комитета         |
|   |и муниципальных    |             |культуре,       |Псковской области|
|   |учреждений культуры|             |органы местного |по культуре и    |
|   |Псковской области  |             |самоуправления  |органов местного |
|   |по возможному      |             |                |самоуправления   |
|   |привлечению        |             |                |                 |
|   |на повышение       |             |                |                 |
|   |заработной платы   |             |                |                 |
|   |не менее одной     |             |                |                 |
|   |трети средств,     |             |                |                 |
|   |получаемых за счет |             |                |                 |
|   |реорганизации      |             |                |                 |
|   |неэффективных      |             |                |                 |
|   |учреждений, а также|             |                |                 |
|   |по возможному      |             |                |                 |
|   |привлечению средств|             |                |                 |
|   |от приносящей      |             |                |                 |
|   |доход деятельности |             |                |                 |
|   |в соответствии     |             |                |                 |
|   |с распоряжением    |             |                |                 |
|   |Губернатора        |             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|   |от 21 марта 2014   |             |                |                 |
|   |г. N 16-РГ "О      |             |                |                 |
|   |комплексе мер,     |             |                |                 |
|   |направленных на    |             |                |                 |
|   |повышение качества |             |                |                 |
|   |бюджетного         |             |                |                 |
|   |планирования       |             |                |                 |
|   |и исполнения       |             |                |                 |
|   |областного бюджета,|             |                |                 |
|   |в том числе        |             |                |                 |
|   |предусматривающих  |             |                |                 |
|   |оптимизацию        |             |                |                 |
|   |бюджетных расходов,|             |                |                 |
|   |сокращение         |             |                |                 |
|   |нерезультативных   |             |                |                 |
|   |расходов и         |             |                |                 |
|   |увеличение         |             |                |                 |
|   |собственных доходов|             |                |                 |
|   |за счет имеющихся  |             |                |                 |
|   |резервов"          |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
| 9 |Обеспечение        |   Ежегодно  |Государственные |Принятие         |
|   |предельной доли    |             |и муниципальные |локальных актов  |
|   |расходов на        |             |учреждения      |учреждений       |
|   |административно-   |             |культуры        |культуры         |
|   |управленческий и   |             |Псковской       |                 |
|   |вспомогательный    |             |области         |                 |
|   |персонал в фонде   |             |                |                 |
|   |оплаты труда       |             |                |                 |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений         |             |                |                 |
|   |культуры Псковской |             |                |                 |
|   |области до 40%     |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|10 |Проработка         |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |механизма внедрения|             |комитет         |правовых актов   |
|   |в государственных  |             |Псковской       |Государственного |
|   |и муниципальных    |             |области по      |комитета         |
|   |учреждениях        |             |культуре,       |Псковской области|
|   |культуры Псковской |             |государственные |по культуре и    |
|   |области нормативно-|             |и муниципальные |органов местного |
|   |подушевого         |             |учреждения      |самоуправления,  |
|   |финансирования     |             |культуры        |локальных актов  |
|   |в соответствии с   |             |Псковской       |учреждений       |
|   |Указом Президента  |             |области         |культуры         |
|   |Российской         |             |                |                 |
|   |Федерации от 07    |             |                |                 |
|   |мая 2012 г. N 597  |             |                |                 |
|   |"О мероприятиях    |             |                |                 |
|   |по реализации      |             |                |                 |
|   |государственной    |             |                |                 |
|   |социальной         |             |                |                 |
|   |политики"          |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|11 |Осуществление      |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |мероприятий по     |             |комитет         |правовых актов   |
|   |внедрению систем   |             |Псковской       |Государственного |
|   |нормирования труда |             |области по      |комитета         |
|   |в государственных  |             |культуре,       |Псковской области|
|   |и муниципальных    |             |органы местного |по культуре и    |
|   |учреждениях        |             |самоуправления, |органов местного |
|   |культуры           |             |государственные |самоуправления,  |
|   |Псковской области  |             |и муниципальные |локальных актов  |
|   |с учетом типовых   |             |учреждения      |учреждений       |
|   |(межотраслевых)    |             |культуры        |культуры         |
|   |норм труда,        |             |Псковской       |                 |
|   |методических       |             |области         |                 |
|   |рекомендаций,      |             |                |                 |
|   |утвержденных       |             |                |                 |
|   |приказом Минтруда  |             |                |                 |
|   |России от 30       |             |                |                 |
|   |сентября 2013 г. N |             |                |                 |
|   |504 "Об утверждении|             |                |                 |
|   |методических       |             |                |                 |
|   |рекомендаций по    |             |                |                 |
|   |разработке систем  |             |                |                 |
|   |нормирования труда |             |                |                 |
|   |в государственных  |             |                |                 |
|   |(муниципальных)    |             |                |                 |
|   |учреждениях"       |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|12 |Реализация         |   По мере   |Государственный |Принятие         |
|   |мероприятий,       |необходимости|комитет         |правовых актов   |
|   |направленных       |             |Псковской       |Государственного |
|   |на повышение       |             |области по      |комитета         |
|   |эффективности      |             |культуре,       |Псковской области|
|   |бюджетных расходов |             |органы местного |по культуре и    |
|   |и качества услуг   |             |самоуправления, |органов местного |
|   |в сфере культуры,  |             |государственные |самоуправления,  |
|   |оптимизацию сети   |             |и муниципальные |локальных актов  |
|   |государственных    |             |учреждения      |учреждений       |
|   |и муниципальных    |             |культуры        |культуры         |
|   |учреждений культуры|             |Псковской       |                 |
|   |Псковской области  |             |области         |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|      II. Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей     |
|                           учреждений культуры                          |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|13 |Заключение         |   Ежегодно  |Государственный |Приведение       |
|   |дополнительных     |             |комитет         |трудовых         |
|   |соглашений к       |             |Псковской       |договоров с      |
|   |трудовым договорам |             |области по      |руководителями   |
|   |с руководителями   |             |культуре,       |учреждений       |
|   |государственных    |             |органы местного |культуры в       |
|   |и муниципальных    |             |самоуправления  |соответствии с   |
|   |учреждений культуры|             |                |типовой формой   |
|   |Псковской области  |             |                |(на 01.01.2014 - |
|   |(трудовых договоров|             |                |100%)            |
|   |для вновь          |             |                |                 |
|   |назначаемых        |             |                |                 |
|   |руководителей) по  |             |                |                 |
|   |типовой форме в    |             |                |                 |
|   |соответствии с     |             |                |                 |
|   |постановлением     |             |                |                 |
|   |Правительства      |             |                |                 |
|   |Российской         |             |                |                 |
|   |Федерации от 12    |             |                |                 |
|   |апреля 2013 г. N   |             |                |                 |
|   |329 "О типовой     |             |                |                 |
|   |форме трудового    |             |                |                 |
|   |договора с         |             |                |                 |
|   |руководителем      |             |                |                 |
|   |государственного   |             |                |                 |
|   |(муниципального)   |             |                |                 |
|   |учреждения"        |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|14 |Организация        |   Ежегодно  |Государственные |Размещенные в    |
|   |мероприятий по     |             |и муниципальные |сети "Интернет"  |
|   |представление      |             |учреждения      |справки о        |
|   |сведений о доходах,|             |культуры        |доходах, об      |
|   |об имуществе и     |             |Псковской       |имуществе и      |
|   |обязательствах     |             |области         |обязательствах   |
|   |имущественного     |             |                |имущественного   |
|   |характера, а также |             |                |характера        |
|   |о доходах, об      |             |                |руководителей    |
|   |имуществе и        |             |                |учреждений       |
|   |обязательствах     |             |                |культуры,        |
|   |имущественного     |             |                |создание         |
|   |характера супруги  |             |                |прозрачного      |
|   |(супруга) и        |             |                |механизма        |
|   |несовершеннолетних |             |                |оплаты труда     |
|   |детей граждан,     |             |                |руководителей    |
|   |претендующих на    |             |                |учреждений       |
|   |замещение должности|             |                |культуры (100%)  |
|   |руководителя       |             |                |                 |
|   |государственного   |             |                |                 |
|   |и муниципального   |             |                |                 |
|   |учреждения культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области, |             |                |                 |
|   |а также граждан,   |             |                |                 |
|   |замещающих         |             |                |                 |
|   |указанные должности|             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|15 |Проведение проверок|  Постоянно  |Государственные |Акты проверок    |
|   |достоверности и    |             |и муниципальные |учреждений       |
|   |полноты сведений   |             |учреждения      |культуры         |
|   |о доходах, об      |             |культуры        |                 |
|   |имуществе и        |             |Псковской       |                 |
|   |обязательствах     |             |области         |                 |
|   |имущественного     |             |                |                 |
|   |характера          |             |                |                 |
|   |руководителей      |             |                |                 |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области, |             |                |                 |
|   |его супруги        |             |                |                 |
|   |(супруга) и        |             |                |                 |
|   |несовершеннолетних |             |                |                 |
|   |детей, а также     |             |                |                 |
|   |граждан,           |             |                |                 |
|   |претендующих       |             |                |                 |
|   |на занятие         |             |                |                 |
|   |соответствующей    |             |                |                 |
|   |должности          |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|16 |Соблюдение уровня  | Весь период |Государственный |Внесение         |
|   |соотношения средней|             |комитет         |изменений в      |
|   |заработной платы   |             |Псковской       |правовые акты    |
|   |руководителей      |             |области по      |Администрации    |
|   |государственных    |             |культуре,       |области,         |
|   |и муниципальных    |             |органы местного |Государственного |
|   |учреждений культуры|             |самоуправления  |комитета         |
|   |Псковской области  |             |                |Псковской области|
|   |и средней          |             |                |по культуре и    |
|   |заработной         |             |                |органов местного |
|   |платы работников   |             |                |самоуправления   |
|   |государственных    |             |                |в части          |
|   |и муниципальных    |             |                |установления     |
|   |учреждений культуры|             |                |руководителям    |
|   |Псковской области, |             |                |учреждений       |
|   |установленных      |             |                |культуры выплат  |
|   |правовыми актами   |             |                |стимулирующего   |
|   |Администрации      |             |                |характера;       |
|   |Псковской области, |             |                |соблюдение       |
|   |Государственного   |             |                |установленного   |
|   |комитета Псковской |             |                |уровня           |
|   |области по культуре|             |                |соотношения      |
|   |и органов местного |             |                |                 |
|   |самоуправления     |             |                |                 |
|   |(1:4)              |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|17 |Осуществление      |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |мероприятий        |             |комитет         |правовых актов   |
|   |по внедрению       |             |Псковской       |Государственного |
|   |показателей        |             |области по      |комитета         |
|   |эффективности      |             |культуре,       |Псковской области|
|   |деятельности       |             |органы местного |по культуре и    |
|   |работников         |             |самоуправления, |органов местного |
|   |государственных    |             |государственные |самоуправления,  |
|   |и муниципальных    |             |и муниципальные |локальных актов  |
|   |учреждений культуры|             |учреждения      |учреждений       |
|   |Псковской области  |             |культуры        |культуры,        |
|   |в соответствии     |             |Псковской       |заключение       |
|   |с методическими    |             |области         |трудовых         |
|   |рекомендациями,    |             |                |договоров с      |
|   |утвержденными      |             |                |работниками      |
|   |приказом           |             |                |учреждений       |
|   |Министерства       |             |                |культуры         |
|   |культуры Российской|             |                |                 |
|   |Федерации от 28    |             |                |                 |
|   |июня 2013 г. N 920 |             |                |                 |
|   |и заключение       |             |                |                 |
|   |трудовых договоров |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|    III. Развитие кадрового потенциала работников учреждений культуры   |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|18 |Повышение          |   Ежегодно  |Государственный |Повышение        |
|   |квалификации,      |             |комитет         |профессионального|
|   |переподготовка     |             |Псковской       |уровня персонала |
|   |работников         |             |области по      |                 |
|   |государственных    |             |культуре,       |                 |
|   |и муниципальных    |             |государственные |                 |
|   |учреждений культуры|             |и муниципальные |                 |
|   |Псковской области  |             |учреждения      |                 |
|   |с целью обеспечения|             |культуры        |                 |
|   |соответствия       |             |Псковской       |                 |
|   |работников культуры|             |области         |                 |
|   |современным        |             |                |                 |
|   |квалификационным   |             |                |                 |
|   |требованиям        |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|19 |Проведение         |   Ежегодно  |Государственные |Заключение       |
|   |мероприятий по     |             |и муниципальные |дополнительных   |
|   |организации        |             |учреждения      |соглашений       |
|   |заключения         |             |культуры        |к трудовым       |
|   |дополнительных     |             |Псковской       |договорам        |
|   |соглашений к       |             |области         |(новых трудовых  |
|   |трудовым договорам |             |                |договоров) с     |
|   |(новых трудовых    |             |                |работниками      |
|   |договоров) с       |             |                |учреждений       |
|   |работниками        |             |                |культуры         |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|   |в связи с введением|             |                |                 |
|   |эффективного       |             |                |                 |
|   |контракта          |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|20 |Представление      |   Ежегодно  |Государственный |Подготовка отчета|
|   |в Министерство     |             |комитет         |в Министерство   |
|   |культуры Российской|             |Псковской       |культуры         |
|   |Федерации          |             |области по      |Российской       |
|   |информации об      |             |культуре        |Федерации        |
|   |анализе практики   |             |                |                 |
|   |внедрения          |             |                |                 |
|   |эффективного       |             |                |                 |
|   |контракта,         |             |                |                 |
|   |предусмотренного   |             |                |                 |
|   |программой         |             |                |                 |
|   |поэтапного         |             |                |                 |
|   |совершенствования  |             |                |                 |
|   |системы оплаты     |             |                |                 |
|   |труда в            |             |                |                 |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |(муниципальных)    |             |                |                 |
|   |учреждениях в      |             |                |                 |
|   |2012-2018 годы,    |             |                |                 |
|   |утвержденной       |             |                |                 |
|   |распоряжением      |             |                |                 |
|   |Правительства      |             |                |                 |
|   |Российской         |             |                |                 |
|   |Федерации от 26    |             |                |                 |
|   |ноября 2012 г.     |             |                |                 |
|   |N 2190-р           |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|21 |Разработка         |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |основных положений |             |комитет         |правовых актов   |
|   |о порядке          |             |Псковской       |Государственного |
|   |формирования       |             |области по      |комитета         |
|   |аттестационных     |             |культуре и      |Псковской области|
|   |комиссий,          |             |органы местного |по культуре и    |
|   |проведения         |             |самоуправления  |органов местного |
|   |аттестации         |             |                |самоуправления   |
|   |работников         |             |                |                 |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|22 |Проведение         | Весь период |Государственные |Заключение       |
|   |аттестации         |             |и муниципальные |аттестационной   |
|   |работников         |             |учреждения      |комиссии с       |
|   |государственных    |             |культуры        |последующим      |
|   |и муниципальных    |             |Псковской       |переводом        |
|   |учреждений культуры|             |области         |работников на    |
|   |Псковской области  |             |                |эффективный      |
|   |с последующим      |             |                |контракт,        |
|   |их переводом       |             |                |трудовых         |
|   |на эффективный     |             |                |договоров,       |
|   |контракт в         |             |                |дополнительных   |
|   |соответствии с     |             |                |соглашений       |
|   |рекомендациями,    |             |                |                 |
|   |утвержденными      |             |                |                 |
|   |приказом Минтруда  |             |                |                 |
|   |России от 26 апреля|             |                |                 |
|   |2013 г. N 167н     |             |                |                 |
|   |"Об утверждении    |             |                |                 |
|   |рекомендаций       |             |                |                 |
|   |по оформлению      |             |                |                 |
|   |трудовых отношений |             |                |                 |
|   |с работником       |             |                |                 |
|   |государственного   |             |                |                 |
|   |(муниципального)   |             |                |                 |
|   |учреждения         |             |                |                 |
|   |при введении       |             |                |                 |
|   |эффективного       |             |                |                 |
|   |контракта"         |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|23 |Обеспечение        |   Ежегодно  |Государственный |Информация       |
|   |дифференциации     |             |комитет         |Государственного |
|   |оплаты труда       |             |Псковской       |комитета         |
|   |основного и        |             |области по      |Псковской области|
|   |прочего персонала  |             |культуре и      |по культуре и    |
|   |государственных    |             |органы местного |органов местного |
|   |и муниципальных    |             |самоуправления  |самоуправления,  |
|   |учреждений культуры|             |                |поддержание      |
|   |Псковской области, |             |                |установленного   |
|   |оптимизация        |             |                |соотношения      |
|   |расходов на        |             |                |                 |
|   |административно-   |             |                |                 |
|   |управленческий и   |             |                |                 |
|   |вспомогательный    |             |                |                 |
|   |персонал           |             |                |                 |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|   |с учетом предельной|             |                |                 |
|   |доли расходов на   |             |                |                 |
|   |оплату их труда в  |             |                |                 |
|   |фонде оплаты труда |             |                |                 |
|   |учреждения - не    |             |                |                 |
|   |более 40 процентов |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|24 |Обеспечение        |   Ежегодно  |Государственный |Информация       |
|   |соотношения средней|             |комитет         |Государственного |
|   |заработной платы   |             |Псковской       |комитета         |
|   |основного и        |             |области по      |Псковской области|
|   |вспомогательного   |             |культуре и      |по культуре и    |
|   |персонала          |             |органы местного |органов местного |
|   |государственных    |             |самоуправления  |самоуправления,  |
|   |и муниципальных    |             |                |поддержание      |
|   |учреждений культуры|             |                |установленного   |
|   |Псковской области  |             |                |соотношения      |
|   |до 1:0,7-0,5 с     |             |                |                 |
|   |учетом типа        |             |                |                 |
|   |учреждения         |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|  IV. Достижение целевых показателей повышения средней заработной платы |
|                           работников культуры                          |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|25 |Мониторинг         |  Ежемесячно |Государственный |Выявление и      |
|   |реализации         |             |комитет         |устранение причин|
|   |мероприятий        |             |Псковской       |невыполнения     |
|   |по повышению       |             |области по      |мероприятий      |
|   |оплаты труда,      |             |культуре        |                 |
|   |предусмотренных    |             |                |                 |
|   |Указом Президента  |             |                |                 |
|   |Российской         |             |                |                 |
|   |Федерации от 07    |             |                |                 |
|   |мая 2012 г. N 597  |             |                |                 |
|   |"О мероприятиях    |             |                |                 |
|   |по реализации      |             |                |                 |
|   |государственной    |             |                |                 |
|   |социальной         |             |                |                 |
|   |политики" с учетом |             |                |                 |
|   |положений Плана    |             |                |                 |
|   |мероприятий        |             |                |                 |
|   |("дорожная карта") |             |                |                 |
|   |"Изменения         |             |                |                 |
|   |в отраслях         |             |                |                 |
|   |социальной сферы,  |             |                |                 |
|   |направленные       |             |                |                 |
|   |на повышение       |             |                |                 |
|   |эффективности сферы|             |                |                 |
|   |культуры Псковской |             |                |                 |
|   |области"           |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|26 |Мониторинг и       |Ежеквартально|Государственный |Сбор и анализ    |
|   |представление      |             |комитет         |данных по форме  |
|   |данных в сроки     |             |Псковской       |федерального     |
|   |и по адресам,      |             |области по      |статистического  |
|   |установленным      |             |культуре        |наблюдения       |
|   |приказом Росстата  |             |                |                 |
|   |от 30 декабря 2013 |             |                |                 |
|   |г. N 508, по форме |             |                |                 |
|   |федерального       |             |                |                 |
|   |статистического    |             |                |                 |
|   |наблюдения N       |             |                |                 |
|   |ЗП-культура        |             |                |                 |
|   |"Сведения о        |             |                |                 |
|   |численности и      |             |                |                 |
|   |оплате труда       |             |                |                 |
|   |работников сферы   |             |                |                 |
|   |культуры по        |             |                |                 |
|   |категориям         |             |                |                 |
|   |персонала"         |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|27 |Расчет             |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |дополнительной     |             |комитет         |правовых актов   |
|   |потребности и учет |             |Псковской       |Администрации    |
|   |при формировании   |             |области по      |Псковской        |
|   |бюджета Псковской  |             |культуре и      |области,         |
|   |области расходов на|             |органы местного |Государственного |
|   |повышение оплаты   |             |самоуправления  |комитета         |
|   |труда работников   |             |                |Псковской области|
|   |государственных    |             |                |по культуре и    |
|   |и муниципальных    |             |                |органов местного |
|   |учреждений культуры|             |                |самоуправления   |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|   |в соответствии с   |             |                |                 |
|   |Указом Президента  |             |                |                 |
|   |Российской         |             |                |                 |
|   |Федерации от 07    |             |                |                 |
|   |мая 2012 г. N 597  |             |                |                 |
|   |"О мероприятиях    |             |                |                 |
|   |по реализации      |             |                |                 |
|   |государственной    |             |                |                 |
|   |социальной         |             |                |                 |
|   |политики"          |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|28 |Информационное     |   Ежегодно  |Государственный |Публикации       |
|   |сопровождение      |             |комитет         |в средствах      |
|   |мероприятий        |             |Псковской       |массовой         |
|   |(организация       |             |области по      |информации,      |
|   |проведения         |             |культуре с      |семинары и другие|
|   |разъяснительной    |             |участием        |мероприятия      |
|   |работы в трудовых  |             |государственных |                 |
|   |коллективах,       |             |и муниципальных |                 |
|   |публикации в       |             |учреждений      |                 |
|   |средствах массовой |             |культуры        |                 |
|   |информации,        |             |Псковской       |                 |
|   |проведение         |             |области,        |                 |
|   |семинаров и другие |             |профсоюзных     |                 |
|   |мероприятия        |             |организаций     |                 |
|   |с участием         |             |и иных          |                 |
|   |профсоюзных        |             |заинтересованных|                 |
|   |организаций)       |             |организаций     |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|    V. Независимая система оценки качества работы учреждений культуры   |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|29 |Обеспечение        |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |функционирования   |             |комитет         |правовых актов   |
|   |независимой        |             |Псковской       |Государственного |
|   |системы оценки     |             |области по      |комитета         |
|   |качества работы    |             |культуре и      |Псковской области|
|   |государственных    |             |органы местного |по культуре и    |
|   |и муниципальных    |             |самоуправления, |органов местного |
|   |учреждений культуры|             |общественные    |самоуправления   |
|   |Псковской области  |             |организации,    |                 |
|   |в соответствии с   |             |средства        |                 |
|   |постановлением     |             |массовой        |                 |
|   |Правительства      |             |информации      |                 |
|   |Российской         |             |                |                 |
|   |Федерации от 30    |             |                |                 |
|   |марта 2013 г. N 286|             |                |                 |
|   |"О формировании    |             |                |                 |
|   |независимой системы|             |                |                 |
|   |оценки качества    |             |                |                 |
|   |работы организаций,|             |                |                 |
|   |оказывающих        |             |                |                 |
|   |социальные услуги" |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|30 |Обеспечение        |   Ежегодно  |Государственный |Принятие         |
|   |координации работы |             |комитет         |правовых актов   |
|   |по реализации в    |             |Псковской       |Государственного |
|   |Псковской области  |             |области по      |комитета         |
|   |независимой        |             |культуре и      |Псковской области|
|   |системы оценки     |             |органы местного |по культуре и    |
|   |качества работы    |             |самоуправления  |органов местного |
|   |государственных    |             |                |самоуправления   |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|   |с участием         |             |                |                 |
|   |общественных       |             |                |                 |
|   |организаций,       |             |                |                 |
|   |профессиональных   |             |                |                 |
|   |сообществ,         |             |                |                 |
|   |независимых        |             |                |                 |
|   |экспертов,         |             |                |                 |
|   |общественных       |             |                |                 |
|   |советов по         |             |                |                 |
|   |проведению         |             |                |                 |
|   |независимой оценки |             |                |                 |
|   |качества работы    |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|31 |Завершение         |   2014 год  |Государственный |Повышение        |
|   |с участием         |             |комитет         |качества         |
|   |общественных       |             |Псковской       |предоставления   |
|   |организаций,       |             |области по      |услуг в сфере    |
|   |профессиональных   |             |культуре и      |культуры         |
|   |сообществ,         |             |органы местного |                 |
|   |независимых        |             |самоуправления  |                 |
|   |экспертов          |             |                |                 |
|   |формирования       |             |                |                 |
|   |общественного      |             |                |                 |
|   |совета по          |             |                |                 |
|   |проведению         |             |                |                 |
|   |независимой оценки |             |                |                 |
|   |качества работы о  |             |                |                 |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждениях        |             |                |                 |
|   |культуры Псковской |             |                |                 |
|   |области и          |             |                |                 |
|   |составлению        |             |                |                 |
|   |рейтингов          |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|32 |Проведение         | Ежегодно, в |Государственный |Подготовка       |
|   |мониторинга        |установленные|комитет         |информации о     |
|   |функционирования   |    сроки    |Псковской       |реализации       |
|   |независимой        |             |области по      |независимой      |
|   |системы оценки     |             |культуре и      |оценки качества  |
|   |качества работы    |             |органы местного |работы учреждений|
|   |государственных    |             |самоуправления  |культуры         |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|33 |Активизация        |   Ежегодно  |Государственный |Проведение       |
|   |участия социально  |             |комитет         |совместной       |
|   |ориентированных    |             |Псковской       |работы по        |
|   |некоммерческих     |             |области по      |формированию и   |
|   |организаций        |             |культуре и      |функционированию |
|   |в проведении       |             |органы местного |системы          |
|   |независимой оценки |             |самоуправления, |независимой      |
|   |качества работы    |             |заинтересованные|оценки качества  |
|   |государственных    |             |организации     |работы учреждений|
|   |и муниципальных    |             |                |культуры         |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|34 |Обеспечение        |   Ежегодно  |Государственные |Создание         |
|   |открытости и       |             |и муниципальные |официальных      |
|   |доступности        |             |учреждения      |сайтов учреждений|
|   |информации о       |             |культуры        |культуры         |
|   |деятельности всех  |             |Псковской       |                 |
|   |государственных    |             |области         |                 |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|35 |Проведение         |   Ежегодно  |Государственный |Публикация       |
|   |мониторинга работы |             |комитет         |рейтингов        |
|   |государственных    |             |Псковской       |деятельности     |
|   |и муниципальных    |             |области по      |учреждений       |
|   |учреждений культуры|             |культуре и      |культуры,        |
|   |Псковской области  |             |органы местного |утверждение      |
|   |и составление      |             |самоуправления  |планов по        |
|   |рейтингов их       |             |                |улучшению        |
|   |деятельности в     |             |                |качества         |
|   |соответствии       |             |                |их работы        |
|   |с принятыми        |             |                |                 |
|   |нормативными и     |             |                |                 |
|   |методическими      |             |                |                 |
|   |документами        |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|36 |Проведение         |   Ежегодно  |Государственный |Повышение        |
|   |информационной     |             |комитет         |информированности|
|   |кампании в         |             |Псковской       |потребителей     |
|   |средствах массовой |             |области по      |услуг и          |
|   |информации,        |             |культуре и      |общественности   |
|   |в том числе с      |             |органы местного |о проведении     |
|   |использованием     |             |самоуправления  |независимой      |
|   |сети "Интернет" о  |             |                |системы          |
|   |функционировании   |             |                |                 |
|   |независимой системы|             |                |                 |
|   |качества работы    |             |                |                 |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|                   VI. Сопровождение "дорожной карты"                   |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|37 |Согласование с     |   2014 год  |Министерство    |Письмо           |
|   |Министерством      |             |культуры        |Министерства     |
|   |культуры Российской|             |Российской      |культуры         |
|   |Федерации проекта  |             |Федерации       |Российской       |
|   |Плана мероприятий  |             |                |Федерации        |
|   |"дорожной карты"   |             |                |                 |
|   |по повышению       |             |                |                 |
|   |эффективности      |             |                |                 |
|   |деятельности       |             |                |                 |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области  |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|38 |Разработка и       |   2014 год  |Государственные |Принятие         |
|   |утверждение        |             |и муниципальные |локальных актов  |
|   |государственными   |             |учреждения      |учреждений       |
|   |и муниципальными   |             |культуры        |культуры         |
|   |учреждениями       |             |Псковской       |                 |
|   |культуры Псковской |             |области         |                 |
|   |области планов     |             |                |                 |
|   |мероприятий        |             |                |                 |
|   |по повышению       |             |                |                 |
|   |эффективности      |             |                |                 |
|   |деятельности       |             |                |                 |
|   |учреждений в       |             |                |                 |
|   |части оказания     |             |                |                 |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |услуг (выполнения  |             |                |                 |
|   |работ) на основе   |             |                |                 |
|   |целевых показателей|             |                |                 |
|   |их деятельности,   |             |                |                 |
|   |совершенствованию  |             |                |                 |
|   |системы оплаты     |             |                |                 |
|   |труда, включая     |             |                |                 |
|   |мероприятия        |             |                |                 |
|   |по повышению       |             |                |                 |
|   |оплаты труда       |             |                |                 |
|   |соответствующих    |             |                |                 |
|   |категорий          |             |                |                 |
|   |работников (по     |             |                |                 |
|   |согласованию с     |             |                |                 |
|   |учредителями)      |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|39 |Обеспечение        |   2014 год  |Министерство    |Письмо           |
|   |Министерством      |             |культуры        |Министерства     |
|   |культуры Российской|             |Российской      |культуры         |
|   |Федерации          |             |Федерации       |Российской       |
|   |методического      |             |                |Федерации        |
|   |сопровождения      |             |                |                 |
|   |разработки         |             |                |                 |
|   |органами местного  |             |                |                 |
|   |самоуправления     |             |                |                 |
|   |"дорожных карт"    |             |                |                 |
|   |в сфере культуры   |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|40 |Информационное     |   Ежегодно  |Государственный |Проведение       |
|   |сопровождение      |             |комитет         |семинаров        |
|   |"дорожной карты"   |             |Псковской       |и других         |
|   |(проведение        |             |области по      |мероприятий,     |
|   |разъяснительной    |             |культуре и      |размещение на    |
|   |работы с участием  |             |органы местного |официальном сайте|
|   |профсоюзных        |             |самоуправления  |Государственного |
|   |организаций        |             |с участием      |комитета         |
|   |в трудовых         |             |профсоюзных     |Псковской области|
|   |коллективах        |             |организаций     |по культуре в    |
|   |государственных    |             |                |сети "Интернет"  |
|   |и муниципальных    |             |                |информации об    |
|   |учреждений культуры|             |                |этапах реализации|
|   |Псковской области  |             |                |"дорожной        |
|   |о мероприятиях,    |             |                |карты",          |
|   |реализуемых в      |             |                |публикаций       |
|   |рамках "дорожной   |             |                |в средствах      |
|   |карты", в том числе|             |                |массовой         |
|   |мерах по повышению |             |                |информации       |
|   |оплаты труда       |             |                |                 |
|   |работников         |             |                |                 |
|   |государственных    |             |                |                 |
|   |и муниципальных    |             |                |                 |
|   |учреждений культуры|             |                |                 |
|   |Псковской области) |             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|
|41 |Обсуждение хода    |   Ежегодно  |Трехсторонняя   |Протокол         |
|   |реализации Плана   |             |комиссия        |заседаний        |
|   |мероприятий        |             |                |трехсторонней    |
|   |("дорожная карта") |             |                |комиссии"        |
|   |"Изменения         |             |                |                 |
|   |в отраслях         |             |                |                 |
|   |социальной сферы,  |             |                |                 |
|   |направленные       |             |                |                 |
|   |на повышение       |             |                |                 |
|   |эффективности сферы|             |                |                 |
|   |культуры Псковской |             |                |                 |
|   |области" на        |             |                |                 |
|   |заседаниях         |             |                |                 |
|   |областной          |             |                |                 |
|   |трехсторонней      |             |                |                 |
|   |комиссии по        |             |                |                 |
|   |регулированию      |             |                |                 |
|   |социально-трудовых |             |                |                 |
|   |отношений в области|             |                |                 |
|———|———————————————————|—————————————|————————————————|—————————————————|

                                                                      
                                                                      
                                           Приложение N 2
                               к распоряжению Администрации области
                                       от 14.07.2014 N 230-р


  "VI. Показатели нормативов Плана мероприятий ("дорожной карты")
 "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение
          эффективности сферы культуры Псковской области"


    Субъект Российской Федерации: Псковская область
    Категория работников: Работники учреждений культуры

|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
| N |   Наименование   |2012 г.|2013 г.|2014 г.|2015 г.|2016 г.|2017 г.|2018 г.| 2014-| 2013-|
|п/п|    показателей   |  факт |  факт |       |       |       |       |       | 2016 | 2018 |
|   |                  |       |       |       |       |       |       |       |  гг. |  гг. |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
| 1 |Норматив числа    |    261|    236|    246|    245|    246|    246|    247|     х|     х|
|   |получателей услуг |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |на 1 работника    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |учреждений        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |культуры (по      |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |среднесписочной   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |численности       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |работников)       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |Псковской области |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
| 2 |Число получателей | 666900| 661500| 656700| 645800| 637700| 629600| 621400|     х|     х|
|   |услуг, человек    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
| 3 |Среднесписочная   |   2555|   2797|   2674|   2635|   2596|   2557|   2517|     х|  10,0|
|   |численность       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |работников        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |учреждений        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |культуры, человек |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
| 4 |Численность       | 666900| 661500| 656700| 645800| 637700| 629600| 621400|     х|     х|
|   |населения         |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |Псковской         |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |области, человек  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
| 5 |Соотношение       |                                                                     |
|   |средней заработной|                                                                     |
|   |платы работников  |                                                                     |
|   |учреждений        |                                                                     |
|   |культуры и средней|                                                                     |
|   |заработной платы в|                                                                     |
|   |Псковской области |                                                                     |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
| 6 |по Программе      |      х|   53,0|   59,0|   65,0|   74,0|   85,0|  100,0|     х|     х|
|   |поэтапного        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |совершенствования |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |систем оплаты     |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |труда в           |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |государственных   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |(муниципальных)   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |учреждениях на    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |2012-2018 годы    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
| 7 |по Плану          |      х|   56,1|   64,9|   73,7|   82,4|   91,2|  100,0|     х|     х|
|   |мероприятий       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |("дорожной карте")|       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |"Изменения        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |в отраслях        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |социальной сферы, |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |направленных      |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |на повышение      |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |эффективности     |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |сферы культуры", %|       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
| 8 |по Псковской      |      х|   57,8|   64,9|   73,7|   82,4|  100,0|  100,0|     х|     х|
|   |области, %        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
| 9 |Средняя заработная|18203,0|19754,0|21680,0|23547,0|25701,0|28271,0|30912,0|     х|     х|
|   |плата работников  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |в Псковской       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |области, рублей   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|10 |Темп роста к      |      х|  108,5|  109,7|  108,6|  109,1|  110,0|  109,3|     х|     х|
|   |предыдущему       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |году, %           |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|11 |Среднемесячная    |10280,0|11493,0|14070,3|17354,1|21177,6|28271,0|30912,0|     х|     х|
|   |заработная плата  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |работников        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |учреждений        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |культуры, рублей  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|12 |Темп роста к      |      х|  111,8|  122,4|  123,3|  122,0|  133,5|  109,3|     х|     х|
|   |предыдущему       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |году, %           |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|13 |Доля средств от   |      х|    5,5|    7,2|    7,2|    7,2|    7,2|    7,2|     х|     х|
|   |приносящей доход  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |деятельности в    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |фонде заработной  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |платы по          |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |работникам        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |учреждений        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |культуры, %       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|14 |Размер начислений |    1,3|    1,3|    1,3|    1,3|    1,3|    1,3|    1,3|     х|     х|
|   |на фонд оплаты    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |труда, %          |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|15 |Фонд оплаты труда |  410,4|  502,3|  587,8|  714,5|  859,0| 1129,4| 1215,6|2161,3|4506,3|
|   |с начислениями,   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |млн.рублей        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|16 |Прирост фонда     |      х|   91,9|   85,5|  212,1|  356,6|  627,1|  713,3| 654,3|1994,7|
|   |оплаты труда с    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |начислениями      |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |к 2013 г.,        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |млн.рублей        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|17 |в том числе:      |      х|       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|18 |за счет средств   |      х|   65,6|   79,4|  196,9|  331,0|  582,0|  662,0| 607,2|1851,1|
|   |консолидированного|       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |бюджета субъекта  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |Российской        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |Федерации,        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |включая дотацию   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |из федерального   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |бюджета,          |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |млн.рублей        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|19 |включая средства, |      х|    5,1|    1,2|   14,3|   15,7|   17,2|   19,3|  31,2|  67,7|
|   |полученные за     |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |счет проведения   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |мероприятий по    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |оптимизации       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|   |из них:           |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|20 |от                |      х|    0,5|    0,8|    0,3|    0,4|    0,4|    0,5|   1,5|   2,4|
|   |реструктуризации  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |сети, млн.рублей  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|21 |от оптимизации    |      х|    4,6|    0,3|   13,8|   15,0|   16,5|   18,4|  29,1|  64,0|
|   |численности       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |персонала,        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |в том числе       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |административно-  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |управленческого   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |персонала,        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |млн.рублей        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|22 |от сокращения     |      х|       |    0,1|    0,2|    0,3|    0,3|    0,4|   0,6|   1,3|
|   |и оптимизации     |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |расходов на       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |содержание        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |учреждений,       |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |млн.рублей        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|23 |за счет средств от|      х|    5,1|    6,2|   15,3|   25,7|   45,2|   51,4|  47,1| 143,6|
|   |приносящей доход  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |деятельности,     |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |млн.рублей        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|24 |за счет иных      |      х|    0,0|    0,0|    0,0|    0,0|    0,0|    0,0|   0,0|   0,0|
|   |источников        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |(решений), включая|       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |корректировку     |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |консолидированного|       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |бюджета субъекта  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |Российской        |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |Федерации на      |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |соответствующий   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |год, млн.рублей   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|25 |Итого, объем      |      х|   70,7|   85,5|  212,2|  356,6|  627,1|  713,3| 654,3|1994,7|
|   |средств,          |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |предусмотренный на|       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |повышение оплаты  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |труда, млн.рублей |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|
|26 |Соотношение       |      х|    7,1|    1,4|    6,7|    4,4|    2,7|    2,7|   4,8|  3,4"|
|   |объема средств    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |от оптимизации    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |к сумме объема    |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |средств,          |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |предусмотренного  |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |на повышение      |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|   |оплаты труда, %   |       |       |       |       |       |       |       |      |      |
|———|——————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|———————|——————|——————|