|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Мурманской области от 21.05.2014 № 265-ППВ целях повышения правовой культуры населения и антикоррупционной пропаганды необходимо осуществлять постоянную информационную поддержку интернет-сайта "Противодействие коррупции в Мурманской области", организовывать кампании социальной антикоррупционной рекламы на телевидении и радио, обеспечивать круглосуточную работу "телефона доверия" и специального адреса электронной почты для приема сообщений граждан о коррупции. Результаты реализации антикоррупционной политики в Мурманской области оцениваются жителями области в ходе ежегодных социологических исследований коррупции. С 01.01.2009 вступила в силу норма ст. 43.1 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", установившая обязанность органов государственной власти субъекта Российской Федерации по ведению федерального регистра муниципальных нормативных правовых актов (далее - Регистр). Регистр представляет собой открытый и общедоступный федеральный информационный банк данных, содержащий муниципальные нормативные правовые акты, а также дополнительную информацию о них. Общедоступность правовой информации является важнейшим условием правового регулирования общественных отношений. Необходимость обеспечения такой общедоступности регламентируется в Конституции РФ, федеральных законах, новейших целевых программах и концепциях, утверждаемых на различных уровнях публичной власти. Сегодня открытый доступ к правовой информации может обеспечиваться при помощи различных информационных технологий, в том числе с использованием Интернета. Применение именно таких технологий лежит в основе ведения Регистра. Обеспечение всеобщего доступа к муниципальным актам является завершающей стадией претворения в жизнь идеи существования единого федерального банка данных о нормативных правовых актах Российской Федерации и формирования доступной для каждого гражданина правовой базы в целях реализации его гражданских прав и обязанностей. Немаловажной является роль Регистра в формировании единства правового пространства Российской Федерации. В 2014-2020 годы ведение Регистра будет продолжено, качеству нормативных правовых актов органов местного самоуправления будет уделено особое внимание. Экономическую основу местного самоуправления составляет муниципальная собственность. Ключевым положением Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" является четкое разграничение полномочий между поселениями и муниципальными районами. Из перечня вопросов местного значения вытекает и перечень муниципального имущества, которым может обладать муниципальное образование каждого типа. Министерство осуществляет разграничение муниципального имущества в целях материального обеспечения исполнения полномочий органов местного самоуправления муниципальных образований. Министерством в муниципальных образованиях области создана 21 административная комиссия. Задачей административных комиссий является наведение должного порядка на территории муниципального образования, воспитание граждан в духе точного и неуклонного исполнения законов Российской Федерации, нормативных правовых актов органов местного самоуправления, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, честного отношения к государственному и общественному долгу, уважения прав и достоинства граждан и соблюдения общечеловеческих и нравственных норм и правил поведения и проживания. Административные комиссии рассматривают дела об административных правонарушениях по своей подведомственности, а также те правонарушения, ответственность за которые прямо предусмотрена актами высших органов государственной власти и государственного управления Российской Федерации, высших органов государственной власти Мурманской области, решениями и постановлениями органов местного самоуправления. Координирующая деятельность административных комиссий является серьезной помощью местным властям в наведении порядка и соблюдении гражданами административного законодательства. Министерство в соответствии с Законом Мурманской области от 24.06.2003 N 408-01-ЗМО "Об административных комиссиях" решает задачи по образованию и контролю за деятельностью административных комиссий в муниципальных образованиях Мурманской области со статусом городского округа и муниципального района, а также по: - методическому руководству и консультационной поддержке органов местного самоуправления муниципальных образований по вопросам организационного обеспечения деятельности административных комиссий; - распределению субвенций между бюджетами муниципальных образований на организационное обеспечение деятельности административных комиссий. Любое изменение гражданского состояния гражданина (рождение, смерть, заключение и расторжение брака, усыновление (удочерение), установление отцовства, перемена имени, отчества и фамилии) подлежит обязательной регистрации в органах ЗАГС. Гражданское состояние предопределяет правовой статус гражданина, позволяет индивидуализировать его в среде прочих граждан, обозначить его семейное положение, раскрыть его правоспособность и дееспособность. Министерство осуществляет финансирование органов ЗАГС муниципальных образований, контроль за их деятельностью в части переданных полномочий на государственную регистрацию актов гражданского состояния, ведет архив ЗАГС. Помимо регистрации актов гражданского состояния непосредственно в 19 отделах ЗАГС муниципальных образований области Министерство оказывает государственные услуги по проставлению апостилей, выдаче копий, справок и повторных свидетельств, подтверждающих государственную регистрацию актов гражданского состояния. В 2014 году и последующие годы актуальным будет внедрение единой автоматизированной информационной системы ЗАГС Мурманской области (АИС ЗАГС), в которой создана и пополняется единая региональная база записей актов гражданского состояния (на 01.01.2013 содержит около 760 000 записей). Министерство юстиции Мурманской области обеспечивает деятельность Комиссии по вопросам помилования на территории Мурманской области и Комиссии по правам человека и восстановлению прав реабилитированных жертв политических репрессий при Правительстве Мурманской области. В 2014-2020 годах планируется дальнейшая ротация составов указанных комиссий, будет продолжена работа по совершенствованию организации деятельности комиссий с целью обеспечения защиты прав человека, реализации конституционного права осужденных просить о помиловании. С 2013 года Министерство, являясь органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, уполномоченным в области обеспечения граждан бесплатной юридической помощью, обеспечивает финансирование и организацию взаимодействия с Адвокатской палатой Мурманской области в части: - оказания бесплатной юридической помощи адвокатами, являющимися участниками государственной системы бесплатной юридической помощи; - оказания адвокатами юридической помощи в труднодоступных и малонаселенных местностях Мурманской области. Бесплатную юридическую помощь на территории Мурманской области оказывают 66 адвокатов на основании договора, заключенного между Адвокатской палатой Мурманской области и Министерством юстиции Мурманской области. В 2014 году и последующие годы будет продолжена работа по развитию и совершенствованию системы предоставления бесплатной юридической помощи. Повышение эффективности управления социально-экономическим развитием Мурманской области в условиях осуществляемых в Российской Федерации реформ возможно только при наличии в органах государственной власти высокопрофессиональных кадров. Основной целью реформирования и развития гражданской службы является создание высокопрофессионального и эффективного кадрового состава гражданских служащих, соответствующих современным стандартам государственного управления. Новый кадровый состав должен быть способен решать задачи, стоящие перед государством и обществом в новых условиях модернизации экономики страны. Вызов времени требует создания комплексной системы формирования и функционирования кадрового состава, в рамках которой следует оценить кадровый потенциал, наметить пути его преобразования, определиться с возможностью эффективного использования. Следует отметить, что сегодня требования к гражданским служащим существенно возросли. Современный чиновник должен не только решать сложные проблемы и задачи, но и продуцировать новые идеи, думать о благе страны и людей, противостоять "соблазнам власти" и т.д. Именно поэтому нужны современные кадровые технологии по формированию высокопрофессионального и эффективного кадрового состава гражданской службы. Помимо этого, кадровая работа в государственных органах требует конкретизации ряда юридических механизмов формирования кадрового состава. К ним, в частности, можно отнести: - разработку системы показателей результативности профессиональной деятельности гражданских служащих, - формирование перечня квалификационных требований для замещения должностей гражданской службы на основе компетентностного подхода - в зависимости от конкретных должностных обязанностей и функций, а также от принадлежности к определенным профессиональным группам, - внедрение ротационных механизмов. До сих пор остается актуальным вопрос о повышении эффективности гражданской службы и результативности профессиональной служебной деятельности гражданских служащих. В связи с этим методологически важнейшей задачей является определение и внедрение системы показателей эффективности и результативности служебной деятельности гражданского служащего, разработка и утверждение перечня типовых показателей эффективности и результативности служебной деятельности гражданского служащего. Показатели, на основе которых можно будет оценивать конкретный результат труда, - неотъемлемая составная часть должностного регламента гражданского служащего, одна из составляющих мотивации и стимулирования, а также критерий оценки результатов труда гражданского служащего. Сегодня квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы не имеют четких критериев. Оценку кандидатов необходимо проводить по профессиональным критериям и личностным качествам кандидатов. К профессиональным критериям могут быть отнесены наличие высшего образования по специальности либо соответствующая переподготовка, наличие управленческого опыта, знание общих принципов государственного управления, результаты профессиональной деятельности. Личностные характеристики могут быть связаны с ответственностью, порядочностью (соответствие поведения кандидата этическим нормам), умением эффективно организовывать работу коллектива (проекта), психической и эмоциональной устойчивостью, восприимчивостью к инновациям, творческим потенциалом, социальной активностью, профессиональным авторитетом, готовностью к обоснованному риску. Внедрение ротационных механизмов непосредственно связано с противодействием коррупции на гражданской службе. Ротация кадров подразумевает перемещение кадрового состава по должностям с изменением места работы и должностных обязанностей. Благодаря ротации в государственных органах формируется механизм профилактики коррупционных проявлений среди служащих, замещающих потенциально коррупциогенные должности. С этой точки зрения ротация должна стать незаменимым элементом функционирования системы государственной службы, которая проводится на плановой основе, ограничена определенным сроком и связана с предоставлением соответствующих социальных гарантий ротируемым гражданским служащим. Помимо этого, в настоящее время в сфере развития гражданской службы насущной потребностью является комплексное методическое обеспечение кадровой работы в государственных органах. Назрела необходимость разработки методических рекомендаций реализации федерального законодательства о государственной службе с целью его эффективного применения в регионах по таким вопросам, как: - подбор и оценка специалистов, претендующих на замещение должностей гражданской службы, - разработка механизма моральной и материальной мотивации труда гражданских служащих, - определение критериев оценки эффективности и результативности труда гражданских служащих. С целью повышения профессионализма и компетентности гражданских служащих Мурманской области категории "руководители" и лиц, замещающих государственные должности Мурманской области, требуется организация их профессионального обучения по наиболее актуальным направлениям вне рамок государственного заказа с использованием метода активного проблемно-ситуационного анализа, основанного на обучении путем практического вовлечения обучающихся в процесс решения конкретных задач - ситуаций. Обучение с применением новых форм (тренинги, коучинги, учебные кейсы), направленное на практикоориентированный подход к передаче знаний, будет способствовать формированию высококвалифицированного управленческого состава государственной гражданской службы. В целях совершенствования гражданской службы разработан Перспективный план мероприятий (далее - План), направленных на реализацию Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 601 "Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления" (далее - Указ). В соответствии с Указом и Планом реализован ряд мероприятий, направленных на внедрение новых принципов кадровой политики на гражданской службе Мурманской области, реформирование и развитие государственной гражданской службы Мурманской области. Так, в целях повышения доверия граждан к гражданской службе, обеспечения открытости и прозрачности гражданской службы Мурманской области в Закон Мурманской области "О государственной гражданской службе Мурманской области" внесены изменения, предусматривающие возможность участия на паритетных началах представителей общественных советов при органах государственной власти Мурманской области в деятельности конкурсных и аттестационных комиссий этих органов. В состав Комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Мурманской области включены представители Мурманской общественной организации "Общественный центр охраны правопорядка", Общественной палаты Мурманской области, Мурманского регионального общественного движения "Конгресс женщин Кольского полуострова", регионального объединения работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Мурманской области". В целях обеспечения удовлетворенности граждан качеством предоставления государственных услуг в рамках государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих ИОГВ на 2013 год организовано повышение квалификации по программе "Предоставление государственных услуг" 24 государственных гражданских служащих, принимающих участие в предоставлении государственных услуг. В период 2014-2016 годов планируется продолжить обучение гражданских служащих на аналогичных курсах. В части расширения практики использования испытательного срока при замещении должностей государственной гражданской службы, а также развития института наставничества в правовых актах ИОГВ о приеме на государственную гражданскую службу Мурманской области и служебных контрактах государственных служащих предусмотрено обязательное установление испытательного срока (за исключением случаев, установленных трудовым законодательством и законодательством о государственной гражданской службе). В июне 2013 года утверждено положение о порядке прохождения испытания при назначении на должность государственной гражданской службы Мурманской области в ИОГВ Мурманской области. На период испытания с целью активного включения в служебную деятельность за гражданским служащим установлено закрепление наставника. Утверждено положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе Мурманской области. Разработан план мероприятий по работе с резервом управленческих кадров Мурманской области, предусматривающий вовлечение лиц, включенных в указанный резерв, в практическую деятельность ИОГВ с целью создания возможностей профессиональной коммуникации и обмена управленческим опытом, в том числе: - участие резервистов в совещаниях разного уровня по проблемным вопросам социально-экономического развития Мурманской области, - проведение тренингов, мастер-классов, деловых игр. Важным направлением в процессе работы с кадровым резервом должно стать создание и развитие системы профессионального развития граждан, включенных в кадровый резерв Мурманской области, предусматривающей в том числе и обучение резервистов. Для создания объективных и прозрачных механизмов конкурсного отбора кандидатов на замещение должностей государственной гражданской службы, включая проведение дистанционных экзаменов с использованием информационно-телекоммуникационных сетей и информационных технологий и формирование единой базы вакансий, необходимо: - разработать нормативный правовой акт о порядке формирования и ведения единой базы вакансий ИОГВ, подведомственных ИОГВ государственных учреждений, органов местного самоуправления муниципальных образований Мурманской области; - разработать методические рекомендации по проведению конкурса на включение в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы с применением новых форм конкурсного отбора кандидатов; - разработать тесты по группам должностей гражданской службы и направлениям деятельности (в зависимости от принадлежности к определенным профессиональным группам и от конкретных должностных обязанностей и функций); - разработать и внедрить программный продукт, позволяющий в процессе тестирования кандидатов дать объективную оценку уровню квалификации специалиста с учетом специализации; - внедрить проведение дистанционных экзаменов с использованием информационно-телекоммуникационных сетей и информационных технологий. В части формирования перечня квалификационных требований для замещения должностей гражданской службы Мурманской области на основе компетентностного подхода в зависимости от конкретных должностных обязанностей и функций, а также от принадлежности к определенным профессиональным группам требуется разработать и утвердить примерные должностные регламенты гражданских служащих с учетом компетентностного подхода. В части расширения использования механизма ротации применительно к государственным гражданским служащим, замещающим должности большинства категорий и групп должностей государственной гражданской службы, необходимо: - разработать и утвердить перечень должностей гражданской службы Мурманской области, по которым предусматривается ротация гражданских служащих Мурманской области; - разработать и утвердить план проведения ротации гражданских служащих Мурманской области в ИОГВ. В целях развития института наставничества на гражданской службе Мурманской области необходимо разработать методические рекомендации с целью оказания помощи поступившим на государственную гражданскую службу Мурманской области гражданским служащим ИОГВ в приобретении профессиональных навыков, ускорения процесса их адаптации и профессионального становления, а также проводить семинары и психологические тренинги для гражданских служащих - наставников, круглые столы для обсуждения возникающих проблемных вопросов и поиска путей их решения. В сфере применения системы комплексной оценки деятельности государственных гражданских служащих с использованием ключевых показателей эффективности и общественной оценки их деятельности, в том числе на базе социальных сетей и с учетом мнения сетевых сообществ, необходимо разработать методические рекомендации по внедрению и использованию указанной системы оценки (после ее утверждения Правительством Российской Федерации). Важным направлением совершенствования кадровой работы должно стать использование информационных технологий в различных процессах кадровой деятельности. Так, для объективной оценки профессиональных знаний и навыков гражданских служащих с учетом их принадлежности к профессионально- функциональным группам в процессе проведения аттестации требуется разработка и внедрение программного продукта, позволяющего использовать систему комплексной оценки деятельности государственных гражданских служащих с учетом Методического инструментария по внедрению системы комплексной оценки профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (включая общественную оценку), разработанного Министерством труда и социальной защиты РФ. Разработка и создание защищенного информационного канала связи между ИОГВ необходима для обработки служебной информации по кадровым вопросам ограниченного доступа. Использование такого канала связи позволит оптимизировать работу по передаче сведений конфиденциального характера, персональных данных гражданских служащих, обеспечит своевременность получения информации и защиту от несанкционированного доступа в соответствии с требованиями законодательства в сфере защиты персональных данных. С целью соблюдения единообразия методико-технологической модели кадрового учета у всех участников процесса, приводящей к возможности сопоставимости данных, необходимо разработать и внедрить единый программный продукт для ведения кадрового делопроизводства в ИОГВ, что позволит оптимизировать все кадровые процессы, даст возможность использовать данные кадровых служб ИОГВ без дополнительных запросов. В целях повышения уровня социальной защищенности государственных гражданских служащих Мурманской области осуществляется предоставление государственным гражданским служащим Мурманской области единовременной субсидии на приобретение жилого помещения. Список очередности на получение единовременной субсидии на приобретение жилого помещения на 2013 год сформирован в количестве 15 человек. Вместе с тем только 3 из 15 гражданских служащих, включенных в список очередников в 2013 году, обеспечены соответствующими средствами для выплаты субсидии за счет запланированных на текущий год бюджетных ассигнований на эти цели. С 2007 года по настоящее время 25 государственными гражданскими служащими Мурманской области реализовано право на получение единовременной субсидии на приобретение жилого помещения. Повышение уровня социальной защищенности гражданских служащих является неотъемлемым условием успешного развития системы гражданской службы. Местное самоуправление в Российской Федерации составляет одну из основ конституционного строя. Современная модель местного самоуправления, основанная на положениях Федерального закона от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 131-ФЗ), обеспечила значительное приближение властных структур к населению, закрепила необходимые гарантии развития одного из наиболее востребованных институтов народовластия. По состоянию на 1 января 2013 г. местное самоуправление в Мурманской области осуществляется в 40 муниципальных образованиях, в том числе в 12 городских округах, 5 муниципальных районах, 13 городских поселениях, 10 сельских поселениях. В настоящее время перед ИОГВ и органами местного самоуправления стоит задача обеспечения устойчивого развития и совершенствования местного самоуправления, направленного на эффективное решение вопросов местного значения, реализацию переданных органам местного самоуправления отдельных государственных полномочий, оказание помощи населению в осуществлении собственных инициатив по вопросам местного значения. Развитие муниципального образования, управление им может быть эффективным только в том случае, если имеется заинтересованность населения в общественно значимых вопросах, их решении. За прошедшие с момента принятия Федерального закона N 131-ФЗ годы обозначился ряд проблем, препятствующих эффективному развитию местного самоуправления. Границы и статус муниципальных образований во многих случаях установлены без учета экономического потенциала территории муниципального образования, сложившейся в Мурманской области системы расселения населения. Следствием этого становится работа в направлении достаточно распространенной в Российской Федерации практики преобразования муниципальных образований, заключения соглашений между поселениями и муниципальными районами о передаче последним полномочий по решению вопросов местного значения поселений. Одновременно усиливается практика делегирования отдельных государственных полномочий на уровень муниципальных образований. В целях подготовки и проведения мероприятий по укрупнению (объединению) муниципальных образований Мурманской области создана Межведомственная комиссия. На территориях муниципальных образований проведены опросы населения с целью определения мнения жителей о необходимости проведения соответствующих мероприятий. С начала работы Межведомственной комиссии собрано пять рабочих групп по вопросам преобразования муниципальных образований в Кандалакшском, Печенгском, Кольском, Ловозерском, Терском районах Мурманской области, а также городских округах г. Апатиты и г. Кировск с подведомственными территориями. Недостаточная заинтересованность граждан в личном осуществлении местного самоуправления также обусловлена низким уровнем доверия населения к органам местного самоуправления, которое, в свою очередь, часто является следствием недостаточной профессиональной подготовки муниципальных служащих. Для органов местного самоуправления большинства муниципалитетов, прежде всего поселенческого типа, проблема кадрового обеспечения крайне актуальна. Низкий профессиональный уровень муниципальных служащих сказывается на качестве муниципального управления, предоставлении муниципальных услуг населению. Недостаточность принятия эффективных мер по решению вышеназванных проблем в перспективе несет риски снижения общей эффективности функционирования органов местного самоуправления и, как следствие, ухудшения качества жизни населения Мурманской области. В целях обеспечения деятельности Правительства в части оказания содействия в развитии местного самоуправления на территории Мурманской области Аппарат ведет и актуализирует паспорта муниципальных образований, осуществляет организационно-методическое сопровождение деятельности Ассоциации "Совет муниципальных образований Мурманской области" (далее - Ассоциация), оказывает методическую помощь органам местного самоуправления по вопросам развития межмуниципального сотрудничества, оптимизации территориальной и структурной организации органов местного самоуправления в Мурманской области, организует мероприятия, направленные на повышение квалификации лиц, замещающих выборные муниципальные должности, муниципальных служащих, изучает общественное мнение по вопросам местного самоуправления, а также организует мероприятия, направленные на повышение информированности населения о деятельности органов местного самоуправления, активности населения в решении вопросов местного значения. В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и Законом Мурманской области от 29.06.2007 N 860-01-ЗМО "О муниципальной службе в Мурманской области" в большинстве муниципальных образований региона сформирован кадровый резерв, что способствует стимулированию профессионального роста и служебной активности муниципальных служащих, организации целевой подготовки специалистов, закреплению служащих в органах местного самоуправления, обеспечению преемственности руководства и повышению эффективности работы органов местного самоуправления. В 2012-2013 годах проведено 3 обучающих семинара с целью повышения квалификации глав муниципальных образований, депутатов представительных органов муниципальных образований, муниципальных служащих и специалистов, работающих в сфере исполнения вопросов местного значения и реализации переданных государственных полномочий, в которых приняли участие 120 специалистов органов местного самоуправления. Имеется необходимость в дальнейшем проведении аналогичных семинаров, ориентированных на решение актуальных вопросов местного значения. В целях обеспечения защиты прав муниципальных образований и представления на разных уровнях государственной власти их общих интересов на добровольной основе в соответствии с Федеральным законом N 131-ФЗ создана Ассоциация. Для обеспечения координации деятельности членов Ассоциации по развитию правовой, организационной, финансово- экономической и территориальной основ местного самоуправления в Мурманской области принят Закон Мурманской области от 09.07.2010 N 1254-01-ЗМО "О взаимодействии органов государственной власти Мурманской области с Ассоциацией "Совет муниципальных образований Мурманской области". Ассоциация оказывает методическую помощь муниципальным образованиям по вопросам осуществления местного самоуправления и организации межмуниципального сотрудничества, содействует подготовке и переподготовке кадров муниципальных служащих, депутатов и выборных должностных лиц местного самоуправления, взаимодействует с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти Российской Федерации и органами государственной власти Мурманской области, муниципальными образованиями, юридическими и физическими лицами в интересах развития местного самоуправления, решает иные задачи. Заседания Ассоциации стали новой площадкой прямого диалога Губернатора и членов Правительства с руководителями органов местного самоуправления. Для обеспечения свободного доступа населения Мурманской области к достоверной и актуальной информации о деятельности органов местного самоуправления и повышения активности населения в решении вопросов местного значения на официальном портале Правительства размещена и своевременно обновляется справочная и контактная информация об органах местного самоуправления и их руководителях, обновляется информация о работе Межведомственной комиссии по подготовке и проведению мероприятий по укрупнению (объединению) муниципальных образований Мурманской области, публикуются результаты проведенных социологических исследований по изучению общественного мнения по вопросам развития территориального местного самоуправления в Мурманской области, размещаются новости муниципальных образований региона. Кроме того, в 2013 году в Терском районе открыта первая в регионе общественная приемная Губернатора. В дальнейшем такие приемные планируется открыть еще в 8 муниципальных образованиях области. Цель их создания - совершенствование работы с обращениями и наказами избирателей, оперативное рассмотрение обращений населения, улучшение взаимодействия населения и органов местного самоуправления с Губернатором. Дальнейшее развитие системы эффективного местного самоуправления в Мурманской области возможно путем совершенствования его территориальных основ, повышения образовательного уровня лиц, замещающих выборные должности, муниципальных служащих, формирования кадрового резерва, своевременного мониторинга социально-политической ситуации, развития правовой базы, обеспечивающей полное детальное раскрытие объемов полномочий органов местного самоуправления, а также создания экономических и финансовых гарантий самостоятельности органов местного самоуправления. Развитие кадрового потенциала ОМСУ, привлечение населения к решению вопросов местного значения положительно скажется на качестве предоставляемых органами местного самоуправления муниципальных услуг и реализации переданных государственных полномочий. Учитывая приобретенный органами местного самоуправления опыт в части реализации положений Федерального закона N 131-ФЗ, можно прогнозировать, что при совершенствовании территориальной организации, оптимизации системы полномочий, налаживании взаимодействия органов местного самоуправления с ИОГВ, своевременном мониторинге социально- политической ситуации и оценке деятельности органов местного самоуправления, оказании кадровой и методической поддержки развитие местного самоуправления в Мурманской области будет более эффективным.". 10.3. Таблицу раздела 3 "Перечень показателей подпрограммы" изложить в редакции: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | "N п/п | Подпрограм- | Ед. | Значение показателя | Источ- | Соиспол- | | | ма, показатель | изм. | | ник | нитель, | | | | |-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| дан- | ответст- | | | | | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | ных | венный за | | | | | | | | | | | | | | | выполне- | | | | |------+--------------+--------------+--------------+--------------+--------------+--------------+--------------+---------------| | ние | | | | | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | | показате- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ля | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | | Подпрограмма "Создание условий для обеспечения государственного управления" | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | I | Показатели целей подпрограммы: | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 1.1. | Доля | % | - | 98,5 | 100 | 98,7 | | 98,9 | | 99 | | 99,1 | | 99,2 | | 99,3 | | 99,4 | | ведом- | Аппарат | | | протокольных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | мероприятий, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | а также | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | мероприятий | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | по развитию | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | международ- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ного сотруд- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ничества | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | проведенных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | без обосно- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ванных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | замечаний по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | качеству | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | подготовки в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | адрес | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Аппарата | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Правительст- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ва | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области, в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | общем | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | количестве | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | проведенных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | мероприятий | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 1.2. | Доля | % | 0,01 | 0 | 0 | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | акты | Министе- | | | нормативных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | судеб- | рство | | | правовых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных | юстиции | | | актов, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | органов | Мурманс- | | | противореча- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | щих или не | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | соответству- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ющих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | законода- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | тельству, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | проекты | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | которых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | согласованы | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | или | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | разработаны | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Министерст- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | вом юстиции | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 1.3. | Численность | чело- | 256 | 250 | 149 | 158 | | 101 | | 101 | | 101 | | 101 | | 101 | | 101 | | ведом- | Аппарат | | | государствен- | век | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Прави- | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | тельства | | | гражданских | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | служащих, в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | том числе | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | состоящих в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кадровом | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | резерве, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | получивших | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | дополнитель- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ное | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | профессиона- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | льное | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | образование | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 1.4. | Доля | % | 75 | 76 | 45,7 | 77 | | 77 | | 77,5 | | 77,5 | | 78 | | 78,5 | | 78,5 | | ведом- | Аппарат | | | вакантных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | должностей | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | гражданской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | службы, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | замещаемых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | на основе | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | назначения из | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кадрового | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | резерва и на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | основе | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | конкурса | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 1.5. | Доля | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Аппарат | | | аттестован- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | гражданских | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | служащих от | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | подлежащих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | аттестации | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 1.6. | Доля | % | - | 11,8 | 11,8 | 17,6 | | 23,5 | | 29,4 | | 35,3 | | 41,1 | | 47,1 | | 52,9 | | ведом- | Аппарат | | | муниципаль- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | ных районов и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | городских | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | округов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | области, в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | которых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | открыты | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | общественные | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | приемные | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Губернатора | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 1.7. | Численность | чело- | 80 | 80 | 80 | 200 | | 120 | | 120 | | 120 | | 120 | | 120 | | 120 | | ведом- | Аппарат | | | лиц, замеща- | век | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | ющих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | муниципаль- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ные | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | должности, и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | муниципаль- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | служащих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | органов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | местного | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | самоуправле- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ния, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | прошедших | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | обучение в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | рамках | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | программных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | мероприятий | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | (ежегодно) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 1.8. | Доля граждан, | % | 34,9 | 34,5 | 34,7 | 34 | | 33,5 | | 33 | | 32,5 | | 32 | | 31,5 | | 31 | | данные | Минис- | | | столкнувших- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | социо- | терство | | | ся с | | | | | | | | | | | | | | | | | | | логи- | юстиции | | | проявления- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ческого | Мурманс- | | | ми коррупции | | | | | | | | | | | | | | | | | | | иссле- | кой | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | дова- | области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ния | | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | II | Показатели задач подпрограммы: | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2.1. | Задача 1 "Создание информационно-аналитической, организационной, документационной, информационной, финансовой, правовой, материально-технической базы для стабильной работы | | | Губернатора Мурманской области, Правительства Мурманской области, лиц, замещающих государственные должности Мурманской области, иных органов государственной власти Мурманской | | | области" | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2.1.1. | Доля | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Аппарат | | | рассмотрен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | обращений | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | граждан от | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | общего числа | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | поступивших | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.1.2. | Доля | % | 88,2 | 88,0 | 88,4 | 90 | | 90,1 | | 90,2 | | 90,3 | | 90,4 | | 90,5 | | 90,5 | | ведом- | Аппарат | | | документов, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | находящихся | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | на контроле, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | исполненных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | исполнитель- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | ными | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | органами | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ной власти | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | установлен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ный срок | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.1.3. | Доля | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Аппарат | | | подготовлен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | ной и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | представлен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ной в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | установлен - | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | ные сроки | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | информации и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | сводной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | типовой | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | отчетности о | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | реализации | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | приоритет- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | националь- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных проектов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | и меро- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | приятий по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | улучшению | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | демографи- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ческой | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ситуации | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.1.4. | Доля | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Аппарат | | | проведенных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | экспертиз, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | подготовлен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | заключений, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | отзывов, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ходатайств, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | возражений с | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | соблюдением | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | установлен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных сроков от | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | общего числа | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | поступив- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ших в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Аппарат | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | правовых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | актов и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | предъявля- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | емых к | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Аппарату | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | требований | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.1.5. | Доля | % | 0 | 0 | 0 | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | ведом- | Аппарат | | | судебных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | решений, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | отменивших | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | решения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | Аппарата по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | процедурам | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | выдачи | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | единовреме- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | нной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | субсидии на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | приобретение | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | жилого | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | помещения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ными | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | гражданскими | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | служащими | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.1.6. | Количество | еди- | 203 | 195 | 204 | 195 | | 195 | | 195 | | 195 | | 195 | | 195 | | 195 | | ведом- | Аппарат | | | подготовлен- | ниц | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | информаци- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | онно- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | аналитичес- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | ких отчетов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | результатам | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | заседаний | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | областной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Думы, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | комитетов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Думы, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | фракций | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.1.7. | Количество | еди- | 52 | 52 | 52 | 52 | | 52 | | 52 | | 52 | | 52 | | 52 | | 52 | | ведом- | Аппарат | | | подготовлен- | ниц | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | ных и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | реализован- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ных медиа- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | планов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | Правительст- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ва | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.1.8. | Доля | % | 0 | 0 | 0 | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | 0 | | ведом- | Аппарат | | | отмененных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | судом | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | решений о | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | предоставле- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | нии (об отказе | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | в предо- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ставлении) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | жилого | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | помещения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | жилищного | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | фонда | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | пользование | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | гражданам в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | общем | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | количестве | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | принятых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | решений | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.1.9. | Доля | % | - | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Аппарат | | | проведенных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | проверок | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | использова- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ния и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | сохранности | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | объектов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | жилищного | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | фонда | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | общем числе | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | включенных в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | план проверок | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.1.10. | Количество | еди- | 6 | 6 | 6 | 7 | | 8 | | 8 | | 8 | | 8 | | 8 | | 8 | | ведом- | Аппарат | | | реализуемых | ниц | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | рамочных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | соглашений | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | Правительст- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | ва | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области с | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | иностранны- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ми | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | партнерами | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.1.11. | Доля | % | 96 | 98,5 | 96,8 | 98,7 | | 98,7 | | 98,8 | | 98,8 | | 98,9 | | 98,9 | | 90 | | ведом- | Аппарат | | | получателей | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | ных услуг | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ГОБУ | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | "Автобаза | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | Правительст- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ва | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области" и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ГОБУ"Управ- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ление по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | обеспечению | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | деятельности | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Правительст- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ва Мурман- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ской облас- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ти", удовлет- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | воренных их | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | качеством, от | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | общего числа | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | опрошенных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | получателей | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | услуг | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2.2. | Задача 2 "Реализация государственной политики в сфере юстиции, содействие в обеспечении прав и законных интересов личности и государства" | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2.2.1. | Доля | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Министе- | | | предотвра- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | рство | | | щенных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | юстиции | | | случаев | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | нарушения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | прав и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | законных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | интересов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | граждан и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государства в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | сфере | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | регистрации | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | актов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | гражданского | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | состояния | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.2.2. | Доля | % | 25 | 35,1 | 48,3 | 50 | | 55 | | 58 | | 60 | | 62 | | 64 | | 65 | | данные | Министер- | | | муниципаль- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | реестра | ство | | | ных норма- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | муни- | юстиции | | | тивных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ципа- | Мурманс- | | | правовых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | льных | кой | | | актов, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | нор- | области | | | прошедших | | | | | | | | | | | | | | | | | | | матив- | | | | экспертизу на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных | | | | соответствие | | | | | | | | | | | | | | | | | | | право- | | | | законодатель- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | вых | | | | ству, от числа | | | | | | | | | | | | | | | | | | | актов | | | | внесенных в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | регистр | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | муниципаль- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | нормативных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | правовых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | актов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | подлежащих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | правовой | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | экспертизе | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.2.3. | Доля | % | 2,5 | 1,5 | 0,9 | 1,3 | | 1,3 | | 1,3 | | 1,3 | | 1,3 | | 1,3 | | 1,3 | | ведомс- | Министер- | | | опротесто- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | твен- | ство | | | ванных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | юстиции | | | органами | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | прокуратуры | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | нормативных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | правовых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | актов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Губернатора и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Правительст- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ва | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области от | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | общего числа | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | принятых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | нормативных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | правовых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | актов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.2.4. | Доля граждан, | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Минис- | | | получивших | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | терство | | | бесплатную | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | юстиции | | | юридическую | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | помощь, от | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | числа | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | обратившихся | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | и имеющих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | право на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | получение | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | указанной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | помощи | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.2.5. | Доля | % | 84,2 | 90 | 88,9 | 95 | | 95 | | 95 | | 95 | | 95 | | 95 | | 95 | | ведом- | Минис- | | | устраненных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | терство | | | нарушений | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | юстиции | | | Закона | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | "Об админист- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ра-тивных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | комиссиях" от | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | числа | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | выявленных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | нарушений | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | при | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | осуществле- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | нии органами | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | местного | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | самоуправле- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ния | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | отдельных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | полномочий | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | организацион- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ному | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | обеспечению | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | деятельности | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | администра- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | тивных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | комиссий | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2.3. | Задача 3 "Развитие государственной гражданской службы Мурманской области" | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2.3.1. | Доля | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Аппарат | | | должностей | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | ной службы, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | для которых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | утверждены | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | должностные | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | регламенты, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | соответству- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ющие | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | установлен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ным | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | требованиям | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.3.2. | Доля граждан, | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Аппарат | | | поступающих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ную граждан- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | скую службу, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | в отношении | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | которых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | осуществле- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ны | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | проверочные | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | мероприятия | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | на наличие | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | установлен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | законодате- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | льством | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ограничений, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | препятствую- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | щих поступ- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | лению на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | гражданскую | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | службу | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.3.3. | Доля | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Аппарат | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | гражданских | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | служащих, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | прошедших | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | обучение в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | соответствии | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | с | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ным заказом, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | от общего | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | числа лиц, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | направленных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | на обучение | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.3.4. | Количество | % | 0 | 29 | 29 | 29 | | 29 | | 29 | | 29 | | 29 | | 29 | | 29 | | ведом- | Аппарат | | | сформирован- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | ных и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | актуализиро- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ванных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | реестров | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | гражданских | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | служащих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | исполнитель- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных органов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ной власти | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2.4. | Задача 4 "Содействие в развитии местного самоуправления Мурманской области" | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2.4.1. | Количество | еди- | 198 | 192 | 201 | 192 | | 192 | | 192 | | 192 | | 192 | | 192 | | 192 | | ведом- | Аппарат | | | подготовлен- | ниц | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | информаци- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | онно- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | аналитичес- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | ких | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | документов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | по вопросам | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | организации | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | местного | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | самоуправле- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ния на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | территории | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.4.2. | Количество | еди- | 2 | 2 | 3 | не | | не | | не | | не | | не | | не | | не | | ведом- | Аппарат | | | организован- | ниц | | | | менее | | менее | | менее | | менее | | менее | | менее | | менее | | ствен- | Правите- | | | ных и | | | | | 1 | | 1 | | 1 | | 1 | | 1 | | 1 | | 1 | | ные | льства | | | проведенных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | заседаний | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | Ассоциации | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | "Совет | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | муниципаль- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | образований | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.4.3. | Количество | еди- | 0 | 2 | 2 | 1 | | 1 | | 1 | | 1 | | 1 | | 1 | | 1 | | ведом- | Аппарат | | | общественных | ниц | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | приемных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | Губернатора | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | области, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | открытых в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | муниципаль- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ных образо- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ваниях | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.4.4. | Доля лиц, | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Аппарат | | | замещающих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | Правите- | | | муниципаль- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | льства | | | ные | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | должности, и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | муниципаль- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | ных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | служащих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | органов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | местного | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | самоуправле- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ния | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | прошедших | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | обучение в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | рамках | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | программных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | мероприятий, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | от числа | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | запланиро- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ванных к | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | обучению, % | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2.5. | Задача 5 "Повышение эффективности мер по противодействию коррупции в исполнительных органах государственной власти Мурманской области" | |---------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2.5.1. | Доля | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Минис- | | | исполнитель- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | терство | | | ных органов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | юстиции | | | государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | ной власти, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | реализующих | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | ведомствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные антикор- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | рупционные | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | программы | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.5.2. | Степень | % | 65,2 | 67 | 88,3 | 70 | | 73 | | 75 | | 76 | | 77 | | 78 | | 80 | | ведом- | Минис- | | | информиро- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | терство | | | ванности | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | юстиции | | | населения о | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | проблемах, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | связанных с | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | коррупцией | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------+----------------+-------+------+------+-------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+------+-------+-------+----------+------------| | 2.5.3. | Доля | % | 100 | 100 | 100 | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | 100 | | ведом- | Минис- | | | нормативных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ствен- | терство | | | правовых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ные | юстиции | | | актов, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | данные | Мурманс- | | | прошедших | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кой | | | антикорруп- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области" | | | ционную | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | экспертизу, от | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | числа | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | включенных в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | план-график | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | антикорруп- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ционной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | экспертизы | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | нормативных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | правовых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | актов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Мурманской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 10.4. Таблицу раздела 4 "Сведения об объемах финансирования подпрограммы" изложить в редакции: ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | | | "Объемы финансирования подпрограммы, тыс. рублей | | | |------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | | | Всего | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | | | |------------------+-----------------+-----------------+-----------------+-----------------+-----------------+-----------------+-----------------| | | | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | |------------------+-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | Подпрограмма 1 | Всего | 4761821,1 | | 670343,5 | | 674776,9 | | 682273,3 | | 682620,9 | | 683295,3 | | 683501,7 | | 685009,5 | | | "Создание |-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | условий для | ОБ | 4292585,0 | | 606320,0 | | 608663,0 | | 615640,4 | | 615340,4 | | 615640,4 | | 615340,4 | | 615640,4 | | | обеспечения |-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | государственного | ФБ | 343019,9 | | 47634,5 | | 49230,9 | | 49230,9 | | 49230,9 | | 49230,9 | | 49230,9 | | 49230,9 | | | управления" |-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | | ВБС | 126216,2 | | 16389,0 | | 16883,0 | | 17402,0 | | 18049,6 | | 18424,0 | | 18930,4 | | 20138,2 | | |------------------+-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | Аппарат | Всего | 3833403,3 | | 539865,7 | | 541936,9 | | 549133,3 | | 549780,9 | | 550155,3 | | 550661,7 | | 551869,5 | | | Правительства |-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | Мурманской | ОБ | 3707187,1 | | 523476,7 | | 525053,9 | | 531731,3 | | 531731,3 | | 531731,3 | | 531731,3 | | 531731,3 | | | области |-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | | ФБ | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | | |-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | | ВБС | 126216,2 | | 16389,0 | | 16883,0 | | 17402,0 | | 18049,6 | | 18424,0 | | 18930,4 | | 20138,2 | | |------------------+-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | Министерство | Всего | 928417,8 | | 130477,8 | | 132840,0 | | 133140,0 | | 132840,0 | | 133140,0 | | 132840,0 | | 133140,0 | | | юстиции |-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | Мурманской | ОБ | 585397,9 | | 82843,3 | | 83609,1 | | 83909,1 | | 83609,1 | | 83909,1 | | 83609,1 | | 83909,1 | | | области |-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | | ФБ | 343019,9 | | 47634,5 | | 49230,9 | | 49230,9 | | 49230,9 | | 49230,9 | | 49230,9 | | 49230,9 | | | |-------+-----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------+----------+------| | | ВБС | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | 0,0 | | 0,0" | | ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 10.5. Таблицу раздела 5 "Перечень основных мероприятий подпрограммы" изложить в редакции: ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | "N п/п | Государственная программа, | Срок | Объемы и источники финансирования (тыс. руб.) | Ожидаемый конечный результат | Соисполнители, | | | подпрограмма, основное | выполнения |----------------------------------------------------------| выполнения основного мероприятия | участники | | | мероприятие, ведомственная | | Годы | Всего | ОБ | ФБ | ВБС | | | | | целевая программа | | реализации | | | | | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | | Подпрограмма 1 "Создание | 2014-2020 | Всего | 4761821,1 | 4292585,0 | 343019,9 | 126216,2 | | Аппарат | | | условий для обеспечения | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | Правительства | | | государственного управления" | | 2014 | 670343,5 | 606320,0 | 47634,5 | 16389,0 | | Мурманской | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | области | | | | | 2015 | 674776,9 | 608663,0 | 49230,9 | 16883,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2016 | 682273,3 | 615640,4 | 49230,9 | 17402,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2017 | 682620,9 | 615340,4 | 49230,9 | 18049,6 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2018 | 683295,3 | 615640,4 | 49230,9 | 18424,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 683501,7 | 615340,4 | 49230,9 | 18930,4 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 685009,5 | 615640,4 | 49230,9 | 20138,2 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 1. | Задача 1. Создание | 2014-2020 | Всего | 3814065,7 | 3687849,5 | 0,0 | 126216,2 | | Аппарат | | | информационно-аналитической, | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | Правительства | | | организационной, | | 2014 | 535817,3 | 519428,3 | 0,0 | 16389,0 | | Мурманской | | | документационной, | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | области | | | информационной, финансовой, | | 2015 | 539388,7 | 522505,7 | 0,0 | 16883,0 | | | | | правовой, материально- | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | технической базы для стабильной | | 2016 | 546585,1 | 529183,1 | 0,0 | 17402,0 | | | | | работы Губернатора Мурманской | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | области, Правительства | | 2017 | 547232,7 | 529183,1 | 0,0 | 18049,6 | | | | | Мурманской области, лиц, | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | замещающих государственные | | 2018 | 547607,1 | 529183,1 | 0,0 | 18424,0 | | | | | должности Мурманской области, | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | иных органов государственной | | 2019 | 548113,5 | 529183,1 | 0,0 | 18930,4 | | | | | власти Мурманской области | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 549321,3 | 529183,1 | 0,0 | 20138,2 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 1.1. | Основное мероприятие 1.1. | 2014-2020 | Всего | 1335779,8 | 1335779,8 | 0,0 | 0,0 | обеспечено эффективное | Аппарат | | | Осуществление государственных | |------------+-----------+-----------+----------+----------| исполнение государственных | Правительства | | | функций, направленных на | | 2014 | 189858,5 | 189858,5 | 0,0 | 0,0 | функций, направленных на | Мурманской | | | обеспечение деятельности | |------------+-----------+-----------+----------+----------| обеспечение деятельности | области, ГОКУ | | | Губернатора Мурманской | | 2015 | 190776,3 | 190776,3 | 0,0 | 0,0 | Губернатора Мурманской области, | "Представительст- | | | области, Правительства | |------------+-----------+-----------+----------+----------| Правительства Мурманской | во Правительства | | | Мурманской области, лиц | | 2016 | 191029,0 | 191029,0 | 0,0 | 0,0 | области, лиц, замещающих | Мурманской | | | замещающих государственные | |------------+-----------+-----------+----------+----------| государственные должности, и иных | области" | | | должности, и иных | | 2017 | 191029,0 | 191029,0 | 0,0 | 0,0 | исполнительных органов | | | | исполнительных органов | |------------+-----------+-----------+----------+----------| государственной власти | | | | государственной власти | | 2018 | 191029,0 | 191029,0 | 0,0 | 0,0 | Мурманской области | | | | Мурманской области | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 191029,0 | 191029,0 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 191029,0 | 191029,0 | 0,0 | 0,0 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 1.2. | Основное мероприятие 1.2. | 2014-2020 | Всего | 2478285,9 | 2352069,7 | 0,0 | 126216,2 | качественное оказание | Аппарат | | | Материально-техническое и | | | | | | | государственных услуг, | Правительства | | | транспортное обслуживание | | 2014 | 345958,8 | 329569,8 | 0,0 | 16389,0 | осуществляемых в сфере | Мурманской | | | деятельности Губернатора | |------------+-----------+-----------+----------+----------| материально-технического и | области, ГОБУ | | | Мурманской области, | | 2015 | 348612,4 | 331729,4 | 0,0 | 16883,0 | автотранспортного обслуживания | "Автобаза | | | Правительства Мурманской | | | | | | | деятельности Губернатора | Правительства | | | области, лиц замещающих | | 2016 | 355556,1 | 338154,1 | 0,0 | 17402,0 | Мурманской области, | Мурманской | | | государственные должности, и | |------------+-----------+-----------+----------+----------| Правительства Мурманской | области", ГОБУ | | | иных органов государственной | | 2017 | 356203,7 | 338154,1 | 0,0 | 18049,6 | области, лиц, замещающих | "УЭО ГИМО" | | | власти Мурманской области | |------------+-----------+-----------+----------+----------| государственные должности, и иных | | | | | | 2018 | 356578,1 | 338154,1 | 0,0 | 18424,0 | органов государственной власти | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| Мурманской области | | | | | | 2019 | 357084,5 | 338154,1 | 0,0 | 18930,4 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 358292,3 | 338154,1 | 0,0 | 20138,2 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 2 | Задача 2. Реализация | 2014-2020 | Всего | 878558,7 | 535538,8 | 343019,9 | 0,0 | | Министерство | | | государственной политики в | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | юстиции | | | сфере юстиции, содействие в | | 2014 | 123226,5 | 75592,0 | 47634,5 | 0,0 | | Мурманской | | | обеспечении прав и законных | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | области | | | интересов личности и государства | | 2015 | 125888,7 | 76657,8 | 49230,9 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2016 | 125888,7 | 76657,8 | 49230,9 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2017 | 125888,7 | 76657,8 | 49230,9 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2018 | 125888,7 | 76657,8 | 49230,9 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 125888,7 | 76657,8 | 49230,9 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 125888,7 | 76657,8 | 49230,9 | 0,0 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 2.1. | Основное мероприятие 1.1. | 2014-2020 | Всего | 850848,7 | 519438,8 | 331409,9 | 0,0 | эффективное исполнение | Министерство | | | Осуществление государственных | |------------+-----------+-----------+----------+----------| государственных функций, | юстиции | | | функций в сфере юстиции | | 2014 | 119336,5 | 73292,0 | 46044,5 | 0,0 | направленных на реализацию | Мурманской | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| государственной политики в сфере | области | | | | | 2015 | 121918,7 | 74357,8 | 47560,9 | 0,0 | юстиции | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2016 | 121918,7 | 74357,8 | 47560,9 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2017 | 121918,7 | 74357,8 | 47560,9 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2018 | 121918,7 | 74357,8 | 47560,9 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 121918,7 | 74357,8 | 47560,9 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 121918,7 | 74357,8 | 47560,9 | 0,0 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 2.2. | Основное мероприятие 2.2. | 2014-2020 | Всего | 27710,0 | 16100,0 | 11610,0 | 0,0 | качественное оказание | Министерство | | | Содействие в обеспечении прав и | |------------+-----------+-----------+----------+----------| государственных услуг в сфере | юстиции | | | законных интересов личности и | | 2014 | 3890,0 | 2300,0 | 1590,0 | 0,0 | записи актов гражданского | Мурманской | | | государства | |------------+-----------+-----------+----------+----------| состояния, обеспечение прав и | области | | | | | 2015 | 3970,0 | 2300,0 | 1670,0 | 0,0 | законных интересов личности и | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| государства | | | | | | 2016 | 3970,0 | 2300,0 | 1670,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2017 | 3970,0 | 2300,0 | 1670,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2018 | 3970,0 | 2300,0 | 1670,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 3970,0 | 2300,0 | 1670,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 3970,0 | 2300,0 | 1670,0 | 0,0 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 3. | Задача 3. Развитие | 2014-2020 | Всего | 8520,3 | 8520,3 | 0,0 | 0,0 | | Аппарат | | | государственной гражданской | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | Правительства | | | службы Мурманской области | | 2014 | 1714,5 | 1714,5 | 0,0 | 0,0 | | Мурманской | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | области | | | | | 2015 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2016 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2017 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2018 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 3.1. | Основное мероприятие 3.1. | 2014-2020 | Всего | 8520,3 | 8520,3 | 0,0 | 0,0 | сформированный | Аппарат | | | Формирование | |------------+-----------+-----------+----------+----------| квалифицированный состав | Правительства | | | квалифицированного кадрового | | 2014 | 1714,5 | 1714,5 | 0,0 | 0,0 | государственных гражданских | Мурманской | | | состава на государственной | |------------+-----------+-----------+----------+----------| служащих Мурманской области, | области | | | гражданской службе Мурманской | | 2015 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | обеспечивающий эффективное | | | | области. | |------------+-----------+-----------+----------+----------| управление на гражданской службе | | | | | | 2016 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | Мурманской области | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2017 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2018 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 1134,3 | 1134,3 | 0,0 | 0,0 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 4 | Задача 4. Содействие в развитии | 2014-2020 | Всего | 10817,3 | 10817,3 | 0,0 | 0,0 | | Аппарат | | | местного самоуправления | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | Правительства | | | | | 2014 | 2333,9 | 2333,9 | 0,0 | 0,0 | | Мурманской | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | области | | | | | 2015 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2016 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2017 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2018 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 4.1. | Основное мероприятие 4.1. | 2014-2020 | Всего | 10817,3 | 10817,3 | 0,0 | 0,0 | увеличение эффективности | Аппарат | | | Создание условия для развития | |------------+-----------+-----------+----------+----------| профессиональной деятельности | Правительства | | | местного самоуправления | | 2014 | 2333,9 | 2333,9 | 0,0 | 0,0 | муниципальных служащих. | Мурманской | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| Оптимизация организационной и | области | | | | | 2015 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | территориальной системы местного | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| самоуправления в муниципальных | | | | | | 2016 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | образованиях. | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| Рост доверия населения к | | | | | | 2017 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | деятельности органов местного | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| самоуправления Мурманской | | | | | | 2018 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | области. | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| Рост активности населения в | | | | | | 2019 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | решении вопросов местного | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| значения | | | | | | 2020 | 1413,9 | 1413,9 | 0,0 | 0,0 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 5. | Задача 5. Повышение | 2014-2020 | Всего | 49859,1 | 49859,1 | 0,0 | 0,0 | | Министерство | | | эффективности мер по | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | юстиции | | | противодействию коррупции в | | 2014 | 7251,3 | 7251,3 | 0,0 | 0,0 | | Мурманской | | | исполнительных органах | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | области | | | государственной власти | | 2015 | 6951,3 | 6951,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | Мурманской области | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2016 | 7251,3 | 7251,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2017 | 6951,3 | 6951,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2018 | 7251,3 | 7251,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 6951,3 | 6951,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 7251,3 | 7251,3 | 0,0 | 0,0 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 5.1. | Основное мероприятие 5.1. | 2014-2020 | Всего | 48659,1 | 48659,1 | 0,0 | 0,0 | создание условий для | Министерство | | | Противодействие коррупции в | |------------+-----------+-----------+----------+----------| предупреждения и выявления | юстиции | | | исполнительных органах | | 2014 | 6951,3 | 6951,3 | 0,0 | 0,0 | коррупционных правонарушений и | Мурманской | | | государственной власти | |------------+-----------+-----------+----------+----------| недопущения нарушений | области | | | Мурманской области, мониторинг | | 2015 | 6951,3 | 6951,3 | 0,0 | 0,0 | требований к служебному | | | | состояния коррупции | |------------+-----------+-----------+----------+----------| поведению государственных | | | | | | 2016 | 6951,3 | 6951,3 | 0,0 | 0,0 | гражданских служащих | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| Мурманской области и | | | | | | 2017 | 6951,3 | 6951,3 | 0,0 | 0,0 | муниципальных служащих | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2018 | 6951,3 | 6951,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 6951,3 | 6951,3 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 6951,3 | 6951,3 | 0,0 | 0,0 | | | |--------+----------------------------------+------------+------------+-----------+-----------+----------+----------+-----------------------------------+-------------------| | 5.2. | Основное мероприятие 5.2. | 2014-2020 | Всего | 1200,0 | 1200,0 | 0,0 | 0,0 | повышение уровня правовой | Министерство | | | Антикоррупционное просвещение | |------------+-----------+-----------+----------+----------| культуры населения Мурманской | юстиции | | | и пропаганда | | 2014 | 300,0 | 300,0 | 0,0 | 0,0 | области, | Мурманской | | | антикоррупционного поведения | |------------+-----------+-----------+----------+----------| привлечение населения к активному | области" | | | | | 2015 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | участию в противодействии | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| коррупции | | | | | | 2016 | 300,0 | 300,0 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2017 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2018 | 300,0 | 300,0 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2019 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | | | | | |------------+-----------+-----------+----------+----------| | | | | | | 2020 | 300,0 | 300,0 | 0,0 | 0,0 | | | ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|
