Расширенный поиск

Постановление Губернатора Ленинградской области от 08.05.2013 № 39-пг

 
 
                      ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА
 
                        ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
 
     от 8 мая 2013 года N 39-пг
 
 
     О подготовке кадров для
     государственной гражданской
     службы Ленинградской
     области по договорам о
     целевом обучении и о внесении
     изменений в постановление
     Губернатора Ленинградской
     области от 19 июля 2010 года
     N 57-пг "О делегировании
     полномочий представителя
     нанимателя и осуществлении
     функций работодателя в
     органах исполнительной
     власти Ленинградской области
     и в аппаратах мировых судей
     Ленинградской области"
     (Наименование в редакции
     Постановления Губернатора
     Ленинградской области
     от 06.02.2015 № 3-пг)
 
      (В редакции Постановления Губернатора Ленинградской области     
                         от 06.02.2015 № 3-пг)                        
 
     В соответствии со статьей 61 Федерального закона от 27 июля  2004
года  N 79-ФЗ   "О государственной   гражданской   службе   Российской
Федерации", статьями 14 и 20 областного закона от 25 февраля 2005 года
N 11-оз "О правовом регулировании государственной  гражданской  службы
Ленинградской области" п о с т а н о в л я ю:
     1. Утвердить Положение о порядке заключения  договора  о  целевом
обучении   между   государственным  органом  Ленинградской  области  и
гражданином   Российской   Федерации   с  обязательством  последующего
прохождения государственной гражданской службы  Ленинградской  области
после  окончания  обучения  в  течение  определенного  срока  согласно
приложению 1.   редакции  Постановления  Губернатора  Ленинградской
области от 06.02.2015 № 3-пг)
     2. Договор  о  целевом  обучении  между  государственным  органом
Ленинградской   области   и   гражданином   Российской   Федерации   с
обязательством  последующего  прохождения  государственной гражданской
службы  Ленинградской  области  после  окончания  обучения  в  течение
определенного  срока  заключается  по типовой форме договора о целевом
обучении,   установленной   постановлением   Правительства  Российской
Федерации  от  27  ноября  2013  года    1076 "О порядке заключения и
расторжения  договора  о целевом приеме и договора о целевом обучении.
    редакции   Постановления   Губернатора   Ленинградской   области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     3. Установить, что:
     1) государственный  орган  Ленинградской   области   осуществляет
дополнительную  выплату  гражданину Российской Федерации, заключившему
договор о целевом обучении между государственным органом Ленинградской
области   и   гражданином   Российской   Федерации   с  обязательством
последующего    прохождения    государственной    гражданской   службы
Ленинградской области после окончания обучения в течение определенного
срока  (далее    договор  о целевом обучении), в размере 50 процентов
государственной  академической стипендии, установленной постановлением
Правительства  Российской  Федерации от 10 октября 2013 года № 899 "Об
установлении нормативов для формирования стипендиального фонда за счет
бюджетных ассигнований федерального бюджета" студентам, обучающимся по
очной форме обучения по образовательным программам высшего образования
и  среднего  профессионального  образования; (В редакции Постановления
Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     2) перечисление дополнительной выплаты осуществляется  ежемесячно
на основании заключенного договора о целевом  обучении  на  банковский
счет гражданина Российской Федерации (далее - гражданин),  открытый  в
кредитной организации, начиная с месяца, следующего за месяцем  начала
действия договора, и прекращается  с  месяца,  следующего  за  месяцем
прекращения  действия  договора; (В редакции Постановления Губернатора
Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     3) финансовое обеспечение  расходных  обязательств,  связанных  с
исполнением   договора   о   целевом   обучении   и    предоставлением
дополнительной   выплаты,   осуществляется   в  пределах  ассигнований
областного     бюджета    Ленинградской    области,    предусмотренных
государственным   органам  Ленинградской  области  на  обеспечение  их
деятельности.    редакции  Постановления  Губернатора  Ленинградской
области от 06.02.2015 № 3-пг)
     4. Установить на основании части 6 статьи 71 Федерального  закона
от 27 июля 2004 года  N 79-ФЗ  "О государственной  гражданской  службе
Российской Федерации", что до образования государственного  органа  по
управлению государственной службой Ленинградской  области  функция  по
координации подготовки кадров для государственной гражданской службы в
органах исполнительной власти  Ленинградской  области  и  в  аппаратах
мировых судей Ленинградской области, предусмотренная частью  3  статьи
61 указанного Федерального  закона,  а  также  обеспечение  проведения
конкурса   на  заключение  договора  о  целевом  обучении  выполняются
аппаратом   Губернатора  и  Правительства  Ленинградской  области.  
редакции     Постановления     Губернатора    Ленинградской    области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     5. Количество   договоров  о  целевом  обучении,  заключаемых  по
результатам конкурса, определяется в пределах  квоты,  устанавливаемой
представителем нанимателя не менее чем на один год с  учетом  кадровой
ситуации, сложившейся в государственном органе Ленинградской  области,
и потребности замещения должностей государственной гражданской  службы
Ленинградской   области.      редакции   Постановления   Губернатора
Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     6. Определить  управление  делами   Правительства   Ленинградской
области уполномоченным  органом  исполнительной  власти  Ленинградской
области,   заключающим   договор  о  целевом  обучении  между  органом
исполнительной   власти   Ленинградской   области   и   гражданином  с
обязательством последующего  прохождения  государственной  гражданской
службы   Ленинградской   области   в   органах  исполнительной  власти
Ленинградской  области  и  в  аппаратах  мировых  судей  Ленинградской
области после окончания обучения  в  течение  определенного  срока,  а
также осуществляющим  дополнительную  выплату  гражданину  в  размере,
установленном  подпунктом  1  пункта  3  настоящего  постановления. 
редакции     Постановления     Губернатора    Ленинградской    области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     7. Внести в постановление Губернатора Ленинградской области от 19
июля  2010  года  N 57-пг  "О делегировании  полномочий  представителя
нанимателя   и   осуществлении   функций   работодателя   в    органах
исполнительной власти Ленинградской  области  и  в  аппаратах  мировых
судей Ленинградской области" (с изменениями) изменение, дополнив пункт
1 подпунктом 8 следующего содержания:
     "8) о проведении конкурсов на  заключение  договора  на  обучение
между  органом   исполнительной   власти   Ленинградской   области   и
гражданином  Российской  Федерации   с   обязательством   последующего
прохождения государственной гражданской службы Ленинградской области в
органах исполнительной власти  Ленинградской  области  и  в  аппаратах
мировых судей Ленинградской области после окончания обучения в течение
определенного срока (далее - договор на обучение), в том числе:
     об опубликовании в одном или  нескольких  периодических  печатных
изданиях объявления о приеме документов  для  участия  в  конкурсе  на
заключение договора на обучение;
     о дате, времени и месте  проведения  второго  этапа  конкурса  на
заключение договора на обучение;
     об издании акта о заключении договора на обучение;
     о проверке достоверности и полноты  персональных  данных  и  иных
сведений, представленных гражданином Российской Федерации,  изъявившим
желание участвовать в конкурсе  на  заключение  договора  на  обучение
(перед заключением договора на обучение);
     об установлении квоты на заключение договора на обучение не менее
чем на один год с учетом  кадровой  ситуации,  сложившейся  в  органах
исполнительной власти Ленинградской  области  и  в  аппаратах  мировых
судей  Ленинградской  области,  и  потребности  замещения   должностей
государственной гражданской службы Ленинградской области.".
 
 
     Губернатор
     Ленинградской области          А.Дрозденко
 
 
 
                                                          Приложение 1
                                                            УТВЕРЖДЕНО
                                            постановлением Губернатора
                                                 Ленинградской области
                                            от 8 мая 2013 года N 39-пг
 
 
                               Положение
о порядке заключения договора о целевом обучении между государственным
  органом Ленинградской области и гражданином Российской Федерации с
  обязательством последующего прохождения государственной гражданской
    службы Ленинградской области после окончания обучения в течение
                          определенного срока
          (Наименование в редакции Постановления Губернатора
              Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
 
      (В редакции Постановления Губернатора Ленинградской области     
                         от 06.02.2015 № 3-пг)                        
 
     1. Настоящее Положение разработано в соответствии  со  статьей 61
Федерального  закона  от  27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной
гражданской  службе  Российской  Федерации",  статьей  56 Федерального
закона  от  29 декабря 2012 года № 273-Ф3 "Об образовании в Российской
Федерации",  Указом Президента Российской Федерации от 21 декабря 2009
года    1456    подготовке  кадров  для федеральной государственной
гражданской  службы по договорам о целевом обучении", статьями 14 и 20
областного  закона  от  25  февраля  2005  года    11-оз  "О правовом
регулировании   государственной   гражданской   службы   Ленинградской
области"   и  устанавливает  порядок  заключения  договора  о  целевом
обучении  между государственным органом Ленинградской области (далее –
государственный   орган)   и   гражданином   Российской   Федерации  с
обязательством  последующего  прохождения  государственной гражданской
службы  Ленинградской области в государственном органе после окончания
обучения  в  течение определенного срока (от одного года до пяти лет).
    редакции   Постановления   Губернатора   Ленинградской   области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     2. Договор  о  целевом  обучении  с  обязательством  последующего
прохождения  государственной  гражданской службы Ленинградской области
(далее – договор о целевом обучении) заключается между государственным
органом  и  отобранным  на  конкурсной  основе  гражданином Российской
Федерации,  обучающимся  в государственной образовательной организации
высшего  образования или профессиональной образовательной организации,
имеющих     государственную     аккредитацию     по    соответствующей
образовательной  программе и лицензию на осуществление образовательной
деятельности   (далее    образовательная  организация).    редакции
Постановления Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     3. Право участвовать в конкурсе на заключение договора о  целевом
обучении  (далее    конкурс)  имеют  граждане  Российской  Федерации,
достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской
Федерации   и   впервые  получающие  высшее  образование  или  среднее
профессиональное образование по очной форме обучения в образовательных
организациях  за  счет  бюджетных  ассигнований федерального бюджета и
(или)   бюджетов   субъектов   Российской   Федерации.      редакции
Постановления Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     4. Договор о целевом обучении с гражданином Российской  Федерации
(далее – гражданин), осваивающим программы  бакалавриата  и  программы
специалитета, заключается не ранее чем через  два  года  после  начала
обучения и не  позднее  чем  за  один  год  до  окончания  обучения  в
образовательной организации.
     Договор о целевом обучении с гражданином,  осваивающим  программы
магистратуры или образовательные программы среднего  профессионального
образования на базе среднего общего образования, заключается не  ранее
чем через шесть месяцев после начала обучения и не позднее чем за один
год до окончания обучения в образовательной организации.
     Договор   о   целевом   обучении   с   гражданином,   осваивающим
образовательные программы среднего  профессионального  образования  на
базе основного общего образования,  заключается  не  ранее  чем  через
полтора года после начала обучения и не позднее чем  за  один  год  до
окончания обучения в образовательной организации
     (Пункт в редакции Постановления Губернатора Ленинградской области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     5. Договоры  о  целевом  обучении  с  гражданами  заключаются   с
обязательством последующего  прохождения  государственной  гражданской
службы   Ленинградской   области   (далее   -  гражданская  служба)  в
государственном органе на должностях гражданской службы:   редакции
Постановления Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     1) "ведущий специалист",  отнесенных  к  категории  "Специалисты"
ведущей группы должностей гражданской службы;
     2) категории "Специалисты" старшей группы должностей  гражданской
службы;
     3) категории "Обеспечивающие специалисты" старшей и младшей групп
должностей гражданской службы.
     6. Заключение договора о целевом обучении по результатам конкурса
осуществляется  в  пределах  квоты,   устанавливаемой   представителем
нанимателя не менее чем  на  один  год  с  учетом  кадровой  ситуации,
сложившейся  в  государственном  органе,   и   потребности   замещения
должностей  гражданской  службы  гражданами,  указанными  в  пункте  4
настоящего   Положения,   после   окончания   обучения.     редакции
Постановления Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     7. Конкурс объявляется  государственным  органом  при  отсутствии
граждан,  состоящих  в  кадровом  резерве  Ленинградской  области   на
замещение должностей, предусмотренных пунктом 5 настоящего Положения.
     8. Конкурс объявляется по решению  представителя  нанимателя  или
уполномоченного им лица и проводится конкурсной комиссией,  образуемой
в государственном органе в соответствии  со  статьей  22  Федерального
закона от 27 июля 2004  года  N 79-ФЗ  "О государственной  гражданской
службе Российской Федерации".
     9. Проведение конкурса обеспечивается организатором конкурса:
     1) в Законодательном собрании Ленинградской области,  Контрольно-
счетной   палате   Ленинградской   области,   Избирательной   комиссии
Ленинградской области, аппарате Уполномоченного по правам  человека  в
Ленинградской области и  иных  государственных  органах  Ленинградской
области, предусмотренных Уставом Ленинградской  области,  -  кадровыми
службами или ответственными лицами (лицом), обеспечивающими проведение
конкурса;
     2) в органах исполнительной  власти  Ленинградской  области  и  в
аппаратах мировых судей Ленинградской области - аппаратом  Губернатора
и Правительства Ленинградской области.
     10. Конкурс проводится в два этапа.
     11. Процедуры проведения первого этапа конкурса:
     размещение объявления о приеме документов для участия в конкурсе;
     привлечение граждан, обучающихся в образовательной организации, к
участию    в   конкурсе;      редакции   Постановления   Губернатора
Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     проверка наличия необходимых документов и предварительная  оценка
их  соответствия   установленным   требованиям   на   основе   анализа
представленных документов.
     12. На первом этапе конкурса организатором размещается объявление
о приеме документов для участия в конкурсе  (далее  -  объявление)  на
официальном   сайте   государственного   органа    в    информационно-
телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее чем за 30  календарных
дней до даты проведения конкурса. По решению представителя  нанимателя
или уполномоченного им лица объявление может быть опубликовано в одном
или нескольких периодических печатных изданиях в указанный срок.
     13. В объявлении указываются:
     1) категории и группы должностей гражданской службы, определенные
в пункте 5 настоящего Положения, которые подлежат замещению гражданами
после окончания обучения;
     2) квалификационные  требования  к  должностям,  определенным   в
пункте 5 настоящего Положения (требования к  уровню  профессионального
образования,  профессиональным  знаниям  и  навыкам,  необходимым  для
исполнения должностных обязанностей);
     3) перечень документов, представляемых на конкурс в  соответствии
с пунктом 16 настоящего Положения;
     4) место и время приема документов;
     5) срок, до истечения которого принимаются документы и который не
может быть менее 21 календарного дня со дня опубликования объявления;
     6) предполагаемая дата проведения конкурса, место и  порядок  его
проведения;
     7) иные информационные материалы.
     14. На первом этапе конкурса осуществляется устное информирование
и  консультирование   об   условиях   проведения   конкурса   граждан,
обучающихся в  образовательных  организациях,  а  также  представление
конкурсной документации по запросам, полученным от граждан, изъявивших
желание  участвовать в конкурсе. (В редакции Постановления Губернатора
Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     15. В конкурсную документацию входят:
     текст объявления о приеме документов для участия в конкурсе;
     критерии определения победителя конкурса;
     темы рефератов, вопросы анкет и (или) тестов;
     иные документы, содержащие информацию о конкурсе.
     16. Гражданин,  изъявивший  желание   участвовать   в   конкурсе,
представляет в государственный орган следующие документы:
     1) личное заявление;
     2) собственноручно заполненную и  подписанную  анкету  по  форме,
утвержденной распоряжением Правительства Российской  Федерации  от  26
мая 2005 года N 667-р  "Об утверждении  формы  анкеты,  представляемой
гражданином  Российской  Федерации,  поступающим  на   государственную
гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу  в
Российской Федерации", с приложением фотографии;
     3) копию паспорта (паспорт предъявляется  лично  по  прибытии  на
конкурс);
     4) копию  трудовой  книжки  или  иные  документы,  подтверждающие
трудовую (служебную) деятельность гражданина (за исключением  случаев,
когда трудовая (служебная) деятельность ранее не осуществлялась);
     5) заключение медицинской организации об отсутствии у  гражданина
заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую  службу  и  ее
прохождению;     редакции  Постановления  Губернатора  Ленинградской
области от 06.02.2015 № 3-пг)
     6) справку образовательной организации:
     подтверждающую, что гражданин впервые получает высшее образование
или среднее профессиональное образование по  очной  форме  обучения  в
образовательной   организации   за   счет    бюджетных    ассигнований
федерального бюджета и (или) бюджетов субъектов Российской  Федерации,
что   сроки  начала  и  окончания  обучения  гражданина  удовлетворяют
требованиям,   установленным  в  пункте  4  настоящего Положения;
     содержащую   информацию  об  образовательной  программе,  которую
гражданин осваивает (с указанием наименования профессии, специальности
или направления подготовки),  о  результатах  прохождения  гражданином
промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом, о выполнении
им  обязанностей,  предусмотренных  уставом  и  правилами  внутреннего
распорядка образовательной организации;
     (Подпункт  в  редакции  Постановления  Губернатора  Ленинградской
области от 06.02.2015 № 3-пг)
     7) иные  документы   по   желанию   гражданина,   в   том   числе
подтверждающие достижение  особых  успехов  в  профильных  дисциплинах
(призовые места на предметных олимпиадах, дипломы  научно-практических
конференций, интеллектуальных и творческих конкурсов).
     17. Прием документов, указанных в пункте 16 настоящего Положения,
осуществляет организатор конкурса.
     Несвоевременное представление документов, представление их  не  в
полном  объеме  и  (или)  с  нарушением  правил  оформления   являются
основанием для отказа гражданину в приеме документов.
     18. На  первом  этапе  конкурса  организатор  конкурса  проверяет
наличие необходимых документов и осуществляет  предварительную  оценку
их  соответствия   установленным   требованиям   на   основе   анализа
представленных документов.
     19. Гражданин не допускается к участию во втором этапе конкурса:
     1) в   связи   с    несоответствием    гражданина    требованиям,
установленным пунктами 3 и 4 настоящего Положения;
     2) в   связи   с   несоответствием    уровня    профессионального
образования,  которое  будет  получено  гражданином  после   окончания
обучения,  квалификационным  требованиям  к  уровню  профессионального
образования, необходимому для замещения должностей гражданской  службы
соответствующей категории и группы, указанным в объявлении;
     3) в случае  выявления  недостоверных  или  неполных  сведений  в
документах, представленных гражданином на конкурс.
     20. Результатом первого этапа конкурса является допуск к  участию
во втором этапе конкурса двух  и  более  граждан,  изъявивших  желание
участвовать в конкурсе и соответствующих установленным требованиям.
     21. До начала второго этапа конкурса представитель нанимателя или
уполномоченное им лицо принимает  решение  о  дате,  времени  и  месте
проведения конкурса.
     Организатор конкурса не позднее чем за 15 дней до начала  второго
этапа конкурса направляет  сообщения  о  дате,  времени  и  месте  его
проведения гражданам, допущенным к участию во  втором  этапе  конкурса
(далее - претенденты).
     Граждане информируются в письменной форме  о  причинах  отказа  в
допуске к участию во втором этапе конкурса.
     22. Процедуры проведения второго этапа конкурса:
     1) оценка   претендентов   на   основании   представленных    ими
документов, а также по результатам конкурсных процедур;
     2) принятие решения о победителе конкурса и решения о  заключении
с   ним   договора  о  целевом  обучении.    редакции  Постановления
Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     23. Второй этап конкурса проводится  при  наличии  двух  и  более
претендентов.
     24. При проведении второго  этапа  конкурса  конкурсная  комиссия
оценивает претендентов на  основании  представленных  ими  документов,
указанных в пункте 16 настоящего Положения,  а  также  по  результатам
конкурсных процедур.
     Конкурсные   процедуры   могут   предусматривать   индивидуальное
собеседование,  анкетирование,  тестирование,   подготовку   реферата,
прохождение практики, стажировки и другие процедуры, не противоречащие
федеральным законам  и  иным  нормативным  правовым  актам  Российской
Федерации.
     25. Конкурсные процедуры, методика проведения конкурсных процедур
и критерии оценки претендентов определяются:
     1) в Законодательном собрании Ленинградской области,  Контрольно-
счетной   палате   Ленинградской   области,   Избирательной   комиссии
Ленинградской области, аппарате Уполномоченного по правам  человека  в
Ленинградской области и  иных  государственных  органах  Ленинградской
области,   предусмотренных   Уставом    Ленинградской    области,    -
самостоятельно;
     2) в  органах  исполнительной  власти  Ленинградской  области   и
аппаратах мировых судей Ленинградской области -  нормативным  правовым
актом аппарата Губернатора и Правительства Ленинградской области.
     26. Конкурсная комиссия принимает решение о победителе конкурса в
порядке,  установленном  законодательством  Российской  Федерации  для
проведения  конкурса  на  замещение  вакантной  должности  гражданской
службы.
     Решение конкурсной комиссии является  основанием  для  заключения
государственным  органом  договора  о  целевом  обучении с победителем
конкурса.  (В редакции Постановления Губернатора Ленинградской области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     В решении конкурсной комиссии может содержаться  рекомендация  об
установлении  конкретного  срока  (от  одного  года   до   пяти   лет)
прохождения гражданином гражданской службы  в  государственном  органе
после   получения   им   документа  установленного  образца  о  высшем
образовании  или  среднем  профессиональном  образовании.  (В редакции
Постановления Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     27. Результатом второго этапа конкурса  и  одновременно  итоговым
результатом  конкурса  является  определение  победителя  конкурса   и
принятие  решения  о  заключении с ним договора о целевом обучении. 
редакции     Постановления     Губернатора    Ленинградской    области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     Конкурсной комиссией  может  быть  принято  решение  о  том,  что
победители конкурса не выявлены или выявлены  в  количестве  не  более
квоты, установленной представителем нанимателя.
     28. По результатам конкурса издается правовой  акт  представителя
нанимателя   о   заключении   договора   о   целевом   обучении  между
государственным органом и отобранным на конкурсной основе гражданином.
    редакции   Постановления   Губернатора   Ленинградской   области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     29. Организатор  конкурса  размещает  информацию  о   результатах
конкурса на официальном сайте государственного органа в информационно-
телекоммуникационной сети "Интернет", а также в течение одного  месяца
со  дня  завершения  конкурса  сообщает  в  письменной  форме  о   его
результатах претендентам, участвовавшим в конкурсе.
     30. Перед заключением договора  о  целевом  обучении  по  решению
представителя  нанимателя  или  уполномоченного  им  лица  может  быть
осуществлена проверка достоверности и полноты  персональных  данных  и
иных сведений, включенных в документы,  представленные  гражданином  в
соответствии   с   пунктом   16   настоящего  Положения.    редакции
Постановления Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     31. Договор о целевом обучении между  государственным  органом  и
победителем конкурса, заключается в письменной форме  не  позднее  чем
через  45 календарных дней со дня принятия решения по итогам конкурса.
    редакции   Постановления   Губернатора   Ленинградской   области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     В   договоре   о   целевом  обучении  должно  быть  предусмотрено
обязательство    гражданина    проходить    гражданскую    службу    в
государственном органе после  получения  им  документа  установленного
образца о высшем образовании или среднем профессиональном  образовании
в  течение  срока,  установленного  договором о целевом  обучении.  
редакции     Постановления     Губернатора    Ленинградской    области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     Указанный срок в соответствии со статьей 25  Федерального  закона
от 27 июля 2004 года  N 79-ФЗ  "О государственной  гражданской  службе
Российской Федерации" должен составлять от одного года до пяти  лет  и
быть  не  менее  срока,  в  течение  которого  государственный   орган
осуществлял  дополнительную  выплату  гражданину  в   соответствии   с
подпунктом 1 пункта 32 настоящего Положения.
     32.  В договоре о целевом обучении предусматриваются: (В редакции
Постановления Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     1) дополнительная  выплата  гражданину  в  порядке  и   размерах,
определяемых постановлением Губернатора Ленинградской области, которая
осуществляется государственным органом за счет бюджетных ассигнований,
предусматриваемых  на  эти  цели  в  областном  бюджете  Ленинградской
области;
     2) основания для возмещения гражданином  государственному  органу
затрат, понесенных  государственным  органом,  в  случае  неисполнения
обязательств  по  договору  о  целевом обучении по вине гражданина; 
редакции     Постановления     Губернатора    Ленинградской    области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     3) срок,  в  течение  которого   гражданин   должен   прибыть   в
государственный орган для заключения срочного служебного контракта  со
дня получения документа установленного образца  о  высшем  образовании
или  среднем  профессиональном  образовании. (В редакции Постановления
Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     33. Контроль за исполнением гражданином обязательств по  договору
о   целевом   обучении   осуществляется:     редакции  Постановления
Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
     1) в Законодательном собрании Ленинградской области,  Контрольно-
счетной   палате   Ленинградской   области,   Избирательной   комиссии
Ленинградской области, аппарате Уполномоченного по правам  человека  в
Ленинградской области и  иных  государственных  органах  Ленинградской
области, предусмотренных Уставом Ленинградской  области,  -  кадровыми
службами или ответственными лицами (лицом), обеспечивающими исполнение
функций кадровой службы;
     2) в  органах  исполнительной  власти  Ленинградской  области   и
аппаратах мировых судей Ленинградской области - аппаратом  Губернатора
и Правительства Ленинградской области.
     34. Документы граждан, не допущенных к участию  во  втором  этапе
конкурса, и претендентов,  участвовавших  во  втором  этапе  конкурса,
возвращаются им по письменному заявлению в течение  трех  лет  со  дня
завершения конкурса. До истечения указанного срока документы  хранятся
в архиве государственного органа, после чего подлежат уничтожению.
     35. Расходные обязательства, связанные с организацией  проведения
конкурсов на заключение договоров о целевом  обучении,  обеспечиваются
за счет и  в  пределах  бюджетных  ассигнований,  предусматриваемых  в
областном бюджете Ленинградской области на содержание  государственных
органов.    редакции Постановления Губернатора Ленинградской области
от 06.02.2015 № 3-пг)
     36. Расходы, связанные с участием  в  конкурсе  (проезд  к  месту
проведения конкурса и  обратно,  наем  жилого  помещения,  проживание,
пользование  услугами  средств   связи   и   другие),   осуществляются
гражданами за счет собственных средств.
     Граждане, участвовавшие в  конкурсе  на  заключение  договоров  о
целевом обучении, вправе  обжаловать  решение  конкурсной  комиссии  в
соответствии  с  законодательством  Российской  Федерации. (В редакции
Постановления Губернатора Ленинградской области от 06.02.2015 № 3-пг)
 
 
 
                                                          Приложение 2
                                                             УТВЕРЖДЕН
                                            постановлением Губернатора
                                                 Ленинградской области
                                            от 8 мая 2013 года N 39-пг
 
 
                            Типовой договор
   на обучение между государственным органом Ленинградской области и
    гражданином Российской Федерации с обязательством последующего
 прохождения государственной гражданской службы Ленинградской области
        после окончания обучения в течение определенного срока
 
     (Утратил силу  -  Постановление Губернатора Ленинградской области
от 06.02.2015 № 3-пг)
 
 


Информация по документу
Читайте также