Приказ Министра обороны Российской Федерации от 29.06.2006 № 150

 



                            П Р И К А З

               Министра обороны Российской Федерации
                     от 29 июня 2006 г. N 150

             О мерах по реализации в Вооруженных Силах
                Российской Федерации постановления
                Правительства Российской Федерации
                    от 29 апреля 2006 г. N 256

          Зарегистрирован Минюстом России 19 июля 2006 г.
                      Регистрационный N 8104


     (В редакции Приказа Министра обороны Российской Федерации
                      от 29.10.2007 г. N 453)

     В соответствии  с  постановлениями  Правительства   Российской
Федерации  от  3  января  1993 г.  N 2 "О расширении прав отдельных
центральных органов федеральной  исполнительной  власти  в  области
оплаты  труда  гражданского персонала" (Собрание актов Президента и
Правительства  Российской  Федерации,   1993,   N 2, ст. 107; N 44,
ст. 4200;  Собрание  законодательства  Российской Федерации,  2000,
N 38,  ст.  3803;  2001,  N  17,  ст.  1717;  N 43, ст. 4103; N 50,
ст. 4736;  2004, N 8, ст. 663; N 43, ст. 4226; N 47, ст. 4666) и от
29 апреля 2006 г. N 256 "О размере тарифной ставки (оклада) первого
разряда  и  о  межразрядных  тарифных коэффициентах Единой тарифной
сетки  по  оплате  труда  работников  федеральных   государственных
учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации,  2006,
N 18, ст. 2015) приказываю:
     1. Применять  с  1  мая 2006 г.  для оплаты труда гражданского
персонала воинских частей и организаций Вооруженных Сил  Российской
Федерации,  финансируемых  за  счет  средств  федерального  бюджета
(далее именуются - воинские части):
     тарифную ставку  (оклад) первого разряда Единой тарифной сетки
по оплате труда работников федеральных государственных учреждений в
размере 1100 рублей в месяц;
     межразрядные тарифные коэффициенты Единой  тарифной  сетки  по
оплате  труда  работников  федеральных  государственных учреждений,
утвержденные постановлением Правительства Российской  Федерации  от
29 апреля 2006 г. N 256.
     2. Увеличивать с 1 мая  2006  г.  для  гражданского  персонала
воинских  частей  размеры тарифных ставок (окладов) Единой тарифной
сетки  по  оплате  труда  работников  федеральных   государственных
учреждений,   установленных   в   соответствии   с   постановлением
Правительства Российской Федерации от 29 апреля 2006 г.  N  256,  в
зависимости   от   категории   гражданского   персонала   и   видов
деятельности в соответствии с приложением к настоящему приказу.


     Министр обороны
     Российской Федерации                                  С.Иванов


                           ____________



     Приложение


                           Р А З М Е Р Ы
    увеличения тарифных ставок (окладов) гражданского персонала
воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации,
        финансируемых за счет средств федерального бюджета,
     по категориям гражданского персонала и видам деятельности

     (В редакции Приказа Министра обороны Российской Федерации
                      от 29.10.2007 г. N 453)

     1. Размеры тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки  по
оплате  труда работников федеральных государственных учреждений для
гражданского персонала воинских частей увеличиваются:
     а) на 35 процентов:
     рабочим независимо от присвоенного разряда по оплате труда;
     специалистам при   выполнении   водолазных  работ:  подводных,
судоподъемных   и   аварийно-спасательных;    дноуглубительных    и
дноочистительных;   при   проведении  экспериментальных  водолазных
спусков;
     врачам, среднему  и  младшему медицинскому персоналу постоянно
действующих групп специализированной медицинской помощи  в  районах
Крайнего Севера и приравненных к ним местностях; врачам, среднему и
младшему  медицинскому  персоналу  и  водителям   выездных   бригад
отделений неотложной медицинской помощи и помощи на дому, отделений
скорой медицинской помощи; врачам, среднему и младшему медицинскому
персоналу   16   Государственного   центра   судебно-медицинских  и
криминалистических экспертиз  Северо-Кавказского  военного  округа,
занятым исследованием, опознанием и идентификацией тел погибших;
     работникам противочумных учреждений;
     работникам подразделений    по   борьбе   с   особо   опасными
инфекциями;
     руководителям, специалистам и техническим исполнителям военных
представительств  Министерства  обороны  Российской   Федерации   и
подразделений военизированной охраны;
     работникам, которым установлены  разряды  оплаты  труда  до  6
включительно;
     педагогическим  работникам  Московского и Санкт-Петербургского
суворовских   военных   училищ,   Московского   военно-музыкального
училища,  Санкт-Петербургского  кадетского  ракетно-артиллерийского
корпуса,      Кадетского     корпуса     Железнодорожных     войск,
Военно-космического      кадетского      корпуса,      Нахимовского
военно-морского   училища   и  Кронштадтского  морского  кадетского
корпуса - с 1 июля 2007 г.; (Дополнен  -  Приказ  Министра  обороны
Российской Федерации от 29.10.2007 г. N 453)
     б) на 30 процентов:
     работникам, которым установлен 7 разряд оплаты труда;
     в) на 20 процентов:
     медицинским и  фармацевтическим  работникам военно-медицинских
учреждений (подразделений), не поименованным в подпунктах "а" и "б"
настоящего пункта;
     руководителям, художественному  и   артистическому   персоналу
Центрального    академического    театра    Российской    Армии   и
Академического ансамбля  песни  и  пляски  Российской  Армии  имени
А.В.Александрова;
     руководителям и   специалистам   Отдела   военной   литературы
Российской  государственной библиотеки,  Центральной военно-морской
библиотеки  и  Военно-исторической   библиотеки   Вооруженных   Сил
Российской Федерации;
     членам экипажей судов обеспечения  Военно-Морского  Флота,  не
поименованным в подпунктах "а" и "б" настоящего пункта;
     работникам, которым установлен 8 разряд оплаты труда;
     г) на 10 процентов:
     остальным работникам, не поименованным в подпунктах "а", "б" и
"в" настоящего пункта.
     2. В тех случаях,  когда отдельные работники  имеют  право  на
увеличение тарифных ставок (окладов) по двум основаниям,  их ставки
(оклады) увеличиваются по одному из оснований в большем размере.


                           ____________