Постановление Правительства Вологодской области от 29.11.2011 № 1506

                                                                       
                                                                      
                                                                      

                     ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ                
                                                                      
                               ПОСТАНОВЛЕНИЕ                          
                                                                      

     От 29.11.2011 N 1506
     г.Вологда
                                      Утратилo силу - Постановление
                                    Правительства Вологодской области
                                         от 22.10.2012 г. N 1235
     О внесении изменений в постановление
     Правительства области от 4 октября 
     2010 года N 1140


     Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1.   Внести   в   долгосрочную   целевую   программу    "Развитие
государственной     гражданской     службы     Вологодской     области 
в 2011-2013 годах", утвержденную постановлением Правительства  области 
от 4 октября 2010 года N 1140 (с последующими изменениями),  следующие 
изменения:
     1.1.  Позицию  "Объемы  и  источники  финансирования   Программы"
паспорта Программы изложить в следующей редакции:
"|------------------------------------|-----------------------------------------------------|
 |Объемы и источники финансирования   |- объем финансирования Программы на 2011-2013 годы - |
 |Программы                           |9417,8 тыс. рублей, в том числе:                     |
 |                                    |за счет средств областного бюджета -                 |
 |                                    |9417,8 тыс. рублей,                                  |
 |                                    |в том числе:                                         |
 |                                    |2011 год - 3150,0 тыс. рублей,                       |
 |                                    |2012 год - 2758,4 тыс. рублей,                       |
 |                                    |2013 год - 3509,4 тыс. рублей".                      |
 |------------------------------------|-----------------------------------------------------|

     1.2. Абзац второй раздела  4  "Ресурсное  обеспечение  Программы"
изложить в следующей редакции:
     "Объем    финансирования    реализации    Программы    составляет 
9417,8 тыс. рублей,  в   том  числе  объем  финансирования  реализации 
I этапа - 3150,0 тыс. руб., II этапа - 6267,8 тыс. рублей.".
     1.3. Приложение 2  к  долгосрочной  целевой  программе  "Развитие
государственной    гражданской     службы      Вологодской     области 
в 2011-2013 годах" изложить в новой  редакции  согласно  приложению  к  
настоящему постановлению.
     2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия.


     Губернатор области          В.Е. Позгалев

    
Приложение                                                                   
к постановлению                                                              
Правительства области                                                        
от 29.11.2011 № 1506                                                         
                                                                                 
«Приложение 2                                                                
к долгосрочной целевой программе                                             
«Развитие государственной гражданской                                        
службы Вологодской области                                                   
в 2011-2013 годах»                                                           
                                                                                 
                                                                             
                        ПЕРЕЧЕНЬ ОСНОВНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ                        
                                                                                 
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| №       | Мероприятия          | Исполнители       | Сроки      | Финансирование, тыс. руб.                       |
| п/п     |                      |                   | исполнения |                                                 |
|         |                      |                   |            |-------------------------------------------------|
|         |                      |                   |            | источники         | 2011    | 2012    | 2013    |
|         |                      |                   |            |                   | год     | год     | год     |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1       | 2                    | 3                 | 4          | 5                 | 6       | 7       | 8       |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| 1. Совершенствование правовых и организационных основ системы государственной гражданской службы области          |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| 1.1.    | Разработка           | Департамент       | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | нормативных правовых | государственной   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | актов области и      | службы и кадровой |            |                   |         |         |         |
|         | методическое         | политики области  |            |                   |         |         |         |
|         | обеспечение по       | (далее - ДГС и    |            |                   |         |         |         |
|         | вопросам прохождения | КП),              |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      | органы            |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   | исполнительной    |            |                   |         |         |         |
|         | области              | государственной   |            |                   |         |         |         |
|         |                      | власти области    |            |                   |         |         |         |
|         |                      | (далее - ОИГВО)   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.2.    | Проведение           | ДГС и КП, ОИГВО   | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | мониторинга практики |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | применения           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | законодательства в   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | сфере                |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.3.    | Освещение в          | Комитет           | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | средствах массовой   | информационной    |            | финансирование    |         |         |         |
|         | информации вопросов  | политики области, |            |                   |         |         |         |
|         | о деятельности       | ОИГВО             |            |                   |         |         |         |
|         | органов              |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области в     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | целях повышения      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | престижа             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области и            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | формирование         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | позитивного          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | отношения граждан к  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственным      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданским служащим |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.4.    | Поддержание в        | ДГС и КП,         | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | актуальном состоянии | ОИГВО             |            | финансирование    |         |         |         |
|         | информации раздела   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | «Государственная     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданская служба»  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | на официальном сайте |                   |            |                   |         |         |         |
|         | Правительства        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области, сайтах      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | органов              |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.5.    | Контроль за          | ДГС и КП          | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | выполнением органами |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | требований к         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | организации проверки |                   |            |                   |         |         |         |
|         | соблюдения           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственными     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданскими         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | служащими области    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | запретов и           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | ограничений,         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | предусмотренных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | законодательством, в |                   |            |                   |         |         |         |
|         | рамках проверок      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | соблюдения           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | законодательства по  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | вопросам             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.6.    | Контроль за          | ДГС и КП          | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | выполнением органами |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | требований к         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | организации проверки |                   |            |                   |         |         |         |
|         | сведений о доходах,  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | имуществе и          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | обязательствах       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | имущественного       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | характера,           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | предоставляемых      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственными     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданскими         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | служащими области, в |                   |            |                   |         |         |         |
|         | рамках проверок      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | соблюдения           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | законодательства по  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | вопросам             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.7.    | Определение наиболее | ДГС и КП, ОИГВО   | 2011 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | коррупционно опасных |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | сфер деятельности    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | органов              |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области и     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | полномочий           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области,             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | закрепленных в       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | должностных          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | регламентах, и мер   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | по предотвращению    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | возникновения        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | коррупционных        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | факторов             |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.8.    | Определение          | ДГС и КП          | 2011 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | механизма            |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | предупреждения       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | коррупции,           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | разрешения конфликта |                   |            |                   |         |         |         |
|         | интересов на         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службе в |                   |            |                   |         |         |         |
|         | соответствии с       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | законодательством    |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.9.    | Выпуск               | ДГС и КП          | ежегодно   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | информационных,      |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | методических         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | материалов,          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | периодических        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | изданий по вопросам  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.10.   | Организация и        | ДГС и КП          | ежегодно   | областной         | 150,0   | 328,0   | 150,0   |
|         | проведение конкурса  |                   |            | бюджет            |         |         |         |
|         | в органах            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области на    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | звание «Лучший       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственный      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданский служащий |                   |            |                   |         |         |         |
|         | Вологодской области» |                   |            |                   |         |         |         |
|         | (в номинациях        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | «Профессионал» и     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | «Организатор»),      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | поощрение            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | победителей конкурса |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.11.   | Проведение           | ДГС и КП          | 2013 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | социологических      |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | исследований по      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | вопросам             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | эффективности        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 1.12.   | Создание и ведение   | ДГС и КП          | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | информационно-       |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | образовательного     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | Интернет-портала по  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | вопросам обучения    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| 2. Развитие кадрового потенциала государственной гражданской службы области                                       |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| 2.1.    | Определение условий  | ДГС и КП          | 2011 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | для                  |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | профессионального и  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | карьерного роста     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.2.    | Применение в         | ДГС и КП,         | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | практике кадровой    | ОИГВО             |            | финансирование    |         |         |         |
|         | работы органов       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области (при  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | назначении           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственного     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданского         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | служащего на         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | вышестоящую          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | должность,           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | прохождении          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | аттестации,          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | включении в кадровый |                   |            |                   |         |         |         |
|         | резерв, присвоении   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | классного чина или   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | при поощрении)       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | механизма            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | обязательного учета  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | факта длительного,   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | безупречного и       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | эффективного         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнения           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственным      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданским служащим |                   |            |                   |         |         |         |
|         | своих должностных    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | (служебных)          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | обязанностей         |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.3.    | Подготовка           | ДГС и КП          | 2012 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | рекомендаций по      |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | применению в         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | практике кадровой    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | работы органов       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | механизмов           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | стратегического      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | кадрового            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | планирования на      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службе   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.4.    | Формирование единых  | ДГС и КП          | 2011 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | подходов к           |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | технологиям кадровой |                   |            |                   |         |         |         |
|         | работы, применяемым  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | в органах            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.5.    | Организация работы   | Комитет           | 2011 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | по применению        | информационных    |            | финансирование    |         |         |         |
|         | информационных       | технологий и      |            |                   |         |         |         |
|         | технологий в системе | телекоммуникаций  |            |                   |         |         |         |
|         | управления кадровыми | области, ОИГВО,   |            |                   |         |         |         |
|         | ресурсами органов    | ДГС и КП          |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области при   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | ведении реестра      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | в органах            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области,      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | кадровых резервов,   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | баз персональных     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | данных, формировании |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственного     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | заказа на            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | профессиональную     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | переподготовку,      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | повышение            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | квалификации и       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | стажировку           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.6.    | Разработка и         | ДГС и КП,         | 2011 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | внедрение форм       | ОИГВО             |            | финансирование    |         |         |         |
|         | ежегодных отчетов    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области о            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | профессиональной     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | служебной            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | деятельности         |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.7.    | Разработка системы   | ДГС и КП          | 2011 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | мониторинга          |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | потребностей         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | подготовки кадров    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | для государственной  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.8.    | Организация          | ДГС и КП          | 2012 год   | областной бюджет  | -       | 50,0    | -       |
|         | подготовки           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | специалистов для     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области в            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | соответствии с       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | заключаемыми         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | договорами с         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | обязательством       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | последующего         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | прохождения ими      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.9.    | Формирование         | ОИГВО             | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | органами             |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | программ             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | профессионального    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | развития             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | с учетом             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | приоритетных         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | направлений          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | деятельности,        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | перспективных целей  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | и задач органов      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.10.   | Организация          | ДГС и КП          | ежегодно   | финансирование    | -       | -       | -       |
|         | применения новых     |                   |            | осуществляется    |         |         |         |
|         | образовательных      |                   |            | за счет средств,  |         |         |         |
|         | технологий с целью   |                   |            | предусмотренных в |         |         |         |
|         | повышения            |                   |            | сметах ОИГВО на   |         |         |         |
|         | эффективности        |                   |            | реализацию        |         |         |         |
|         | дополнительного      |                   |            | государственного  |         |         |         |
|         | профессионального    |                   |            | заказа на         |         |         |         |
|         | образования          |                   |            | профессиональную  |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            | переподготовку,   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            | повышение         |         |         |         |
|         | области, замещающих  |                   |            | квалификации и    |         |         |         |
|         | должности категории  |                   |            | стажировку        |         |         |         |
|         | «руководители»       |                   |            | государственных   |         |         |         |
|         |                      |                   |            | служащих          |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.11.   | Внедрение в практику | ДГС и КП,         | 2012-2013  | финансирование    | -       | -       | -       |
|         | обучения             | ОИГВО             | годы       | осуществляется    |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            | за счет средств,  |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            | предусмотренных в |         |         |         |
|         | области              |                   |            | сметах ОИГВО на   |         |         |         |
|         | дистанционных        |                   |            | реализацию        |         |         |         |
|         | обучающих программ   |                   |            | государственного  |         |         |         |
|         |                      |                   |            | заказа на         |         |         |         |
|         |                      |                   |            | профессиональную  |         |         |         |
|         |                      |                   |            | переподготовку,   |         |         |         |
|         |                      |                   |            | повышение         |         |         |         |
|         |                      |                   |            | квалификации и    |         |         |         |
|         |                      |                   |            | стажировку        |         |         |         |
|         |                      |                   |            | государственных   |         |         |         |
|         |                      |                   |            | служащих          |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.12.   | Реализация           | ДГС и КП,         | ежегодно   | финансирование    | -       | -       | -       |
|         | государственного     | ОИГВО             |            | осуществляется    |         |         |         |
|         | заказа на            |                   |            | за счет средств,  |         |         |         |
|         | профессиональную     |                   |            | предусмотренных в |         |         |         |
|         | переподготовку,      |                   |            | сметах ОИГВО на   |         |         |         |
|         | повышение            |                   |            | реализацию        |         |         |         |
|         | квалификации и       |                   |            | государственного  |         |         |         |
|         | стажировку           |                   |            | заказа на         |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            | профессиональную  |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            | переподготовку,   |         |         |         |
|         | области (с           |                   |            | повышение         |         |         |         |
|         | обязательным         |                   |            | квалификации и    |         |         |         |
|         | включением в         |                   |            | стажировку        |         |         |         |
|         | программы обучения   |                   |            | государственных   |         |         |         |
|         | вопросов,            |                   |            | служащих          |         |         |         |
|         | направленных на      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | повышение правовой   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | культуры и           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | формирование         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | позитивного типа     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | правосознания)       |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.13.   | Проведение научно-   | ДГС и КП          | ежегодно   | областной бюджет  | 1230,0  | 1558,4  | -       |
|         | исследовательских    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | работ по             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | определению          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | механизма оценки     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | деятельности         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области, методологии |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственного     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | управления,          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | внедрению оплаты     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | труда по результатам |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.14.   | Разработка           | ДГС и КП          | 2011-2012  | областной бюджет  | 1239,0  | 700,0   | -       |
|         | автоматизированного  |                   | годы       |                   |         |         |         |
|         | программного         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | комплекса отбора     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | кандидатов на        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | замещение вакантных  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | должностей и         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | формирование         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | кадрового резерва    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы в |                   |            |                   |         |         |         |
|         | органах              |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области (АПК  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | «Кадры Госслужбы     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | Вологодской          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области»)            |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.15.   | Создание материально-| ДГС и КП          | 2011 год   | областной бюджет  | 531,0   | -       | -       |
|         | технической          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | базы (ноутбуки,      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | принтер,             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | маршрутизатор,       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | мышки, сервер,       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | программное          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | обеспечение) для     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | пилотного внедрения  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | АПК «Кадры Госслужбы |                   |            |                   |         |         |         |
|         | Вологодской области» |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.16.   | Определение порядка  | ДГС и КП          | 2011 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | формирования         |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | кадрового резерва    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | Вологодской области  |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.17.   | Проведение научно-   | ДГС и КП          | 2013 год   | областной бюджет  | -       | -       | 3359,4  |
|         | социологического     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исследования         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | процессов            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | формирования и       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | использования        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | кадрового резерва    |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.18.   | Организация и        | ДГС и КП          | 2012 год   | областной         | -       | 122,0   | -       |
|         | проведение «круглых  |                   |            | бюджет            |         |         |         |
|         | столов»,             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | тематических         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | семинаров по         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | вопросам развития    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.19.   | Оптимизация          | ДГС и КП          | 2012-2013  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | кадрового состава и  |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | процессов, связанных |                   |            |                   |         |         |         |
|         | с движением кадров в |                   |            |                   |         |         |         |
|         | органах              |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.19.1. | Внедрение технологий | ДГС и КП,         | 2012 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | оценки               | ОИГВО             |            | финансирование    |         |         |         |
|         | удовлетворенности    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области различными   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | аспектами            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | профессиональной     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | деятельности         |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.19.2. | Разработка методики  | ДГС и КП          | 2013 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | обоснования          |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | структуры и штатной  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | численности органов  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.20.   | Совершенствование    | ДГС и КП,         | 2012-2013  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | деятельности         | ОИГВО             | годы       | финансирование    |         |         |         |
|         | кадровых служб       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | органов              |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.20.1. | Определение          | ДГС и КП,         | 2012 год   | текущее           | -       | -       |         |
|         | оптимальной          | ОИГВО             |            | финансирование    |         |         |         |
|         | структуры кадровой   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | службы органов       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области,      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | включая определение  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | количественной и     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | качественной         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | потребности в        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | специалистах по      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | кадровой работе      |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.20.2. | Разработка системы   | ДГС и КП,         | 2013 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | критериев            | ОИГВО             |            | финансирование    |         |         |         |
|         | эффективности        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | деятельности         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | кадровых служб       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | органов              |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.21.   | Определение новых    | ДГС и КП,         | 2012-2013  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | подходов к           | ОИГВО             | годы       | финансирование    |         |         |         |
|         | управлению           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | адаптацией вновь     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | принятых             |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области на основе    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | системы              |                   |            |                   |         |         |         |
|         | наставничества, а    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | также дальнейшее     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | совершенствование    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | работы с молодыми    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | специалистами        |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 2.22.   | Участие в            | ДГС и КП,         | 2012-2013  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | международных и      | ОИГВО             | годы       | финансирование    |         |         |         |
|         | межрегиональных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | научно-практических  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | конференций по       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | вопросам развития    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы и |                   |            |                   |         |         |         |
|         | их проведение        |                   |            |                   |         |         |         |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| 3. Повышение эффективности государственной гражданской службы и результативности государственных гражданских      |
| служащих области                                                                                                  |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| 3.1.    | Разработка системы   | ДГС и КП          | 2011-2013  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | показателей          |                   | годы       | финансирование    |         |         |         |
|         | эффективности и      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | результативности     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | профессиональной     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | служебной            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | деятельности         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области, отражающих  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | степень их участия в |                   |            |                   |         |         |         |
|         | выполнении           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | полномочий органов   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 3.2.    | Внедрение принципов  | ДГС и КП,         | 2012-2013  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | управления по        | ОИГВО             | годы       | финансирование    |         |         |         |
|         | результатам в        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | органах              |                   |            |                   |         |         |         |
|         | исполнительной       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | власти области       |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 3.2.1.  | Разработка           | ДГС и КП,         | 2012 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | показателей          | ОИГВО             |            | финансирование    |         |         |         |
|         | эффективности и      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | результативности     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | профессиональной     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | служебной            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | деятельности         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области с            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | определенной долей   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | показателей,         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | основанных на        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | решении задач        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | развития (в том      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | числе в зависимости  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | от категорий и групп |                   |            |                   |         |         |         |
|         | должностей)          |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 3.2.2.  | Разработка и         | ДГС и КП,         | 2013 год   | текущее           | -       | -       | -       |
|         | внедрение новой      | ОИГВО             |            | финансирование    |         |         |         |
|         | системы оплаты труда |                   |            |                   |         |         |         |
|         | в зависимости от     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | результатов          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | профессиональной     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | служебной            |                   |            |                   |         |         |         |
|         | деятельности         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 3.3.    | Организация          | ОИГВО             | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | применения в         |                   |            | финансирование    |         |         |         |
|         | профессиональной     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | деятельности         |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области современных  |                   |            |                   |         |         |         |
|         | информационных и     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | телекоммуникационных |                   |            |                   |         |         |         |
|         | технологий           |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 3.4.    | Создание единой      | ДГС и КП,         | 2012-2013  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | системы управления   | ОИГВО             | годы       | финансирование    |         |         |         |
|         | персоналом           |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственной      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданской службы   |                   |            |                   |         |         |         |
|         | на основе модели     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | компетенций          |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области (в том числе |                   |            |                   |         |         |         |
|         | в соответствии с     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | категориями и        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | группами должностей, |                   |            |                   |         |         |         |
|         | а также учетом       |                   |            |                   |         |         |         |
|         | характеристик        |                   |            |                   |         |         |         |
|         | выполнения различных |                   |            |                   |         |         |         |
|         | видов работ)         |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
| 3.5.    | Проведение           | ДГС и КП,         | постоянно  | текущее           | -       | -       | -       |
|         | диагностики кадровых | ОИГВО             |            | финансирование    |         |         |         |
|         | ресурсов с целью     |                   |            |                   |         |         |         |
|         | профессионального    |                   |            |                   |         |         |         |
|         | роста                |                   |            |                   |         |         |         |
|         | государственных      |                   |            |                   |         |         |         |
|         | гражданских служащих |                   |            |                   |         |         |         |
|         | области              |                   |            |                   |         |         |         |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
|         | ИТОГО:               |                   |            |                   | 3150,0  | 2758,4  | 3509,4  |
----------|----------------------|-------------------|------------|-------------------|---------|---------|----------
|         | в том числе          |                   |            |                   | 3150,0  | 2758,4  | 3509,4  |
|         | областной бюджет     |                   |            |                   |         |         |         |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------»