Постановление Мэра г. Архангельска от 30.03.2007 № 147

 



                   ГЛАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
                       МЭР ГОРОДА АРХАНГЕЛЬСКА

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                      от 30 марта 2007 г. N 147

                                   Утратилo силу - Постановление Мэра
                                             г. Архангельска
                                         от 14.06.2013 г. N 405

      О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УСЛОВИЯХ
     И ПОРЯДКЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УНИТАРНЫХ
         ПРЕДПРИЯТИЙ ПРИ ЗАКЛЮЧЕНИИ С НИМИ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ


     В целях  упорядочения  оплаты  труда  руководителей муниципальных
унитарных предприятий постановляю:

     Внести в   раздел   2   "Условия   оплаты   труда   руководителей
предприятий"   Положения   об   условиях   и   порядке   оплаты  труда
руководителей муниципальных унитарных  предприятий  при  заключении  с
ними  трудовых договоров,  утвержденного постановлением мэра города от
25.03.2003 N 82 (с изменениями и дополнениями), следующие изменения:
а) пункт 2.3 раздела изложить в следующей редакции:
     "2.3. Величина должностного оклада  руководителя  определяется  в
зависимости   от   списочной  численности  работников  предприятия  по
следующим показателям:

+----------------------------------------+-----------+-----------|
|Среднесписочная численность работников  |  до 200   |  от 200   |
|предприятия                             |           |  до 1500  |
+----------------------------------------+-----------+-----------+
|Величина кратности к величине тарифной  |           |           |
|ставки (окладу) 1-го разряда рабочего   |   до 10   |   до 12   |
|(служащего) основной профессии          |           |           |
+----------------------------------------+-----------+-----------+

     Конкретная величина  кратности  определяется  с  учетом сложности
управления  предприятием,  его  технической  оснащенности  и   объемов
производства (оказываемых услуг),  результатов финансово-хозяйственной
деятельности предприятия.";
     б) в  абзаце пятом пункта 2.5 раздела слово "увеличение" заменить
словом "изменение";
     в) абзац первый пункта 2.6 раздела изложить в следующей редакции:
     "2.6. Надбавка за сложность,  напряженность и  специальный  режим
работы    может   устанавливаться   руководителю   предприятия,   если
предприятия одной отрасли входят в одинаковую категорию по численности
работающих, но значительно отличаются по объему производства продукции
(оказываемых услуг, выполняемых работ).";
     г) пункт 2.10 раздела исключить;
     д) пункты 2.11 - 2.14  считать  соответственно  пунктами  2.10  -
2.13.


Мэр города             А.В.ДОНСКОЙ