Постановление Администрации Ярославской области от 05.12.2005 № 192-а

                       АДМИНИСТРАЦИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ               

                                  ПОСТАНОВЛЕНИЕ                       

от 05.12.2005 N 192-а
г. Ярославль

             О порядке предоставления бесплатного проезда работникам  
              государственных нестационарных учреждений социального   
                         обслуживания Ярославской области             

     В соответствии с Законом Ярославской области от 3 ноября 2005  г.
N 60-з «О социальном обслуживании населения Ярославской области»
     АДМИНИСТРАЦИЯ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЯЕТ:
     1.  Утвердить  прилагаемый  порядок  предоставления   бесплатного
проезда    работникам    государственных   нестационарных   учреждений
социального   обслуживания   Ярославской   области,   профессиональная
деятельность которых связана с разъездами.
     2.   Контроль   за   исполнением   постановления   возложить   на
вице-губернатора области Скороходову И.И.
     3. Постановление вступает в силу с момента подписания.


Первый заместитель
Губернатора области          В.А. Ковалев

                                                             УТВЕРЖДЕН
                                                        постановлением
                                                         Администрации
                                                               области
                                                 от 05.12.2005 N 192-а

                               Порядок                                
    предоставления бесплатного проезда работникам государственных     
    нестационарных учреждений социального обслуживания Ярославской    
 области, профессиональная деятельность которых связана с разъездами  

     1.   Работникам   государственных    нестационарных    учреждений
социального  обслуживания  Ярославской  области  (далее - учреждения),
профессиональная деятельность которых связана с разъездами (социальным
работникам,   медицинским   работникам   специализированных  отделений
надомного обслуживания, специалистам по социальной работе,  заведующим
отделениями  учреждений), предоставляется право бесплатного проезда на
транспорте  общего  пользования  (кроме   такси)   путем   обеспечения
проездными  документами  на  один  из  видов транспорта или возмещения
транспортных   расходов   по   факту   предоставления   подтверждающих
документов.
     Данная мера социальной  поддержки  не  распространяется  на  лиц,
работающих по совместительству.
     2. Учреждения самостоятельно приобретают  проездные  документы  у
соответствующих транспортных организаций.
     3. Проездной билет является документом строгой отчетности. Выдача
работнику  проездного  билета  установленного образца на один из видов
транспорта   общего   пользования,   приобретенного   учреждением    у
соответствующей  транспортной организации, производится в соответствии
с правилами ведения кассовых операций.
     По  истечении  срока  действия  проездной  билет   представляется
работником в бухгалтерию учреждения в установленные сроки.
     В случае утери проездной документ не восстанавливается.
     4.  Учреждения  имеют  право  возмещать  работникам  транспортные
расходы по предоставлению оформленных маршрутных листов с приложенными
к ним проездными  транспортными  билетами  в  случае,  если  проездные
билеты в соответствии с установленным Порядком работникам не выданы.
     Маршрутный лист оформляется  работником.  В  маршрутном  листе  в
обязательном  порядке  должны  содержаться сведения о дате совершенных
поездок, их  цели  и  маршруте,  подпись  работника.  Маршрутный  лист
заверяется подписью руководителя учреждения.
     5. Расходы на проезд возмещаются работникам один раз в месяц -  в
день  выплаты  заработной  платы - при условии сдачи ими вышеуказанных
документов не менее чем за два дня до даты выплаты.
     6. Персональную ответственность за достоверность  предоставляемых
к оплате расходов несут руководители учреждений.
     7.  Расходы,  связанные   с   бесплатным   проездом   работников,
производятся  в  пределах  ассигнований,  предусмотренных  в областном
бюджете по субвенции на содержание учреждений.