Распоряжение Губернатора Тульской области от 26.12.2007 № 1660-рг

                                 ГУБЕРНАТОР
                             ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
                               РАСПОРЯЖЕНИЕ


                 О примерной форме должностного регламента
      государственного гражданского служащего, замещающего должность
    государственной гражданской службы в органе исполнительной власти,
           подразделении аппарата администрации Тульской области


     В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ
"О  государственной  гражданской  службе  Российской  Федерации",   на
основании статьи 30 Устава (Основного Закона) Тульской области:
     1. Утвердить прилагаемую примерную форму должностного  регламента
государственного   гражданского   служащего,   замещающего   должность
государственной гражданской службы  в  органе  исполнительной  власти,
подразделении аппарата администрации Тульской области.
     2. Признать утратившим  силу  пункт  2  распоряжения  губернатора
Тульской области от 6 апреля 2005 года N 269-рг "О мерах по реализации
Указа Президента Российской Федерации от 16 февраля 2005 года N 159 "О
примерной  форме  служебного  контракта  о прохождении государственной
гражданской  службы  Российской  Федерации   и   замещении   должности
государственной гражданской службы Российской Федерации".
     3. Распоряжение вступает в силу с 1 января 2008 года.


     Вице-губернатор Тульской области          А.Б. Кораблев


     Тула
     26 декабря 2007 года
     N 1660-рг



                                                            Утверждена
                                             распоряжением губернатора
                                                      Тульской области
                                     от 26 декабря 2007 года N 1660-рг

                              ПРИМЕРНАЯ ФОРМА
           должностного регламента государственного гражданского
       служащего, замещающего должность государственной гражданской
           службы в органе исполнительной власти, подразделении
                  аппарата администрации Тульской области

                                                            Приложение
                                                к служебному контракту
                                                от __________ N ______

                                 УТВЕРЖДАЮ

                          _______________________
                          (наименование должности
                          _______________________
                         представителя нанимателя)
                          _______________________
                       (подпись, инициалы, фамилия)
                         "____" _______________ г.
                                  (дата)

                           Должностной регламент
         государственного гражданского служащего Тульской области
      ______________________________________________________________
     (полное наименование должности государственной гражданской службы
                             Тульской области)

                            1. Общие положения

     1.1. Должность __________________________________________________
______________________________________________________________________
      (полное  наименование  должности  государственной  гражданской
                         службы Тульской области)
     в соответствии с Реестром должностей государственной  гражданской
службы   Тульской   области   (далее  -  Реестр)  является  должностью
государственной гражданской службы  Тульской  области,  относящейся  к
___________     группе     должностей     категории    "____________".
Регистрационный номер (код) должности по Реестру _______.
     1.2. Государственный  гражданский  служащий, замещающий должность
______________________________________________________________________
     (полное наименование должности государственной гражданской службы
                             Тульской области)
(далее -  гражданский   служащий,   должность   гражданской   службы),
назначается и освобождается от должности _____________________________
______________________________________________________________________
               (вид правового акта представителя нанимателя)
в соответствии  с  законодательством  о  государственной   гражданской
службе.

                      2. Квалификационные требования

     Для замещения  должности  гражданской   службы   к   гражданскому
служащему предъявляются следующие квалификационные требования:
     а) к уровню профессионального образования:
_____________________________________________________________________;
           (указать требования к профессиональному образованию)
     б) к      стажу     государственной     гражданской     службы
(государственной  службы  иных  видов)  или стажу (опыту) работы по
специальности:
_____________________________________________________________________;
                       (указать требования к стажу)
     в) к  профессиональным  знаниям,   необходимым   для   исполнения
должностных обязанностей:
     гражданский служащий должен знать:
     Конституцию Российской  Федерации,  федеральные  законы  и законы
Тульской   области,   указы   Президента   Российской   Федерации    и
постановления  Правительства  Российской  Федерации,  иные нормативные
правовые  акты,  регулирующие  соответствующие   сферы   деятельности,
применительно  к  исполнению своих должностных обязанностей,  правам и
ответственности;
     законодательство о  государственной гражданской службе Российской
Федерации и Тульской области;
     Устав (Основной Закон) Тульской области;
     законодательные и  иные  нормативные  правовые  акты   Российской
Федерации  и  Тульской  области,  регламентирующие статус,  структуру,
компетенцию,  порядок  организации  и   деятельности   законодательных
(представительных) и исполнительных органов государственной власти;
     порядок взаимодействия   органов    исполнительной    власти    и
подразделений аппарата администрации Тульской области;
     положение о _____________________________________________________
                  (указать наименование органа исполнительной власти,
                         подразделения аппарата администрации

_____________________________________________________________________;
        области, в котором гражданский служащий замещает должность
                            гражданской службы)
     правила служебного распорядка;
     правила документооборота  и  работы  со  служебной   информацией,
Инструкцию по делопроизводству;
     требования к служебному поведению;
_____________________________________________________________________;
          (далее указать требования к профессиональным знаниям в
              зависимости от категории замещаемой должности)
_____________________________________________________________________;
_____________________________________________________________________;
_____________________________________________________________________;
     г) к   профессиональным   навыкам,   необходимым  для  исполнения
должностных обязанностей:
     гражданский служащий должен иметь навыки:
     эффективной организации служебной деятельности во  взаимосвязи  с
государственными  органами и органами местного самоуправления Тульской
области, государственными и муниципальными служащими Тульской области,
организациями, гражданами;
     ведения деловых переговоров и составления делового письма;
     владения современными средствами, методами и технологией работы с
информацией и документами;
     организации личного труда и планирования рабочего времени;
     владения оргтехникой и средствами коммуникации;
_____________________________________________________________________;
          (далее указать требования к профессиональным навыкам в
              зависимости от категории замещаемой должности)
_____________________________________________________________________;
_____________________________________________________________________;
_____________________________________________________________________.

                    3. Должностные обязанности, права и
                  ответственность гражданского служащего

     3. 1.   В   должностные  обязанности  гражданского  служащего  по
замещаемой должности гражданской службы входит: ______________________
_____________________________________________________________________;
          (указать перечень должностных обязанностей гражданского
             служащего в соответствии с задачами и функциями,
_____________________________________________________________________;
      возложенными  на  орган  исполнительной  власти, подразделение
              аппарата администрации области, их структурное
_____________________________________________________________________;
         подразделение, и функциональными особенностями замещаемой
                    в нем должности гражданской службы)
     исполнение иных поручений соответствующих руководителей, данных в
пределах  их  полномочий,  установленных  законодательством Российской
Федерации.
     3.2. Гражданский  служащий  для  исполнения  возложенных  на него
должностных обязанностей имеет право: ________________________________

_____________________________________________________________________;
      (указать права гражданского служащего, предоставляемые ему для
                                исполнения
_____________________________________________________________________;
               возложенных на него должностных обязанностей)

_____________________________________________________________________;
     осуществлять иные    права,    установленные    законодательством
Российской Федерации и Тульской области.
     3.3. Перечень  вопросов,  по  которым гражданский служащий вправе
или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные  решения,  а
также  перечень  вопросов,  по которым гражданский служащий вправе или
обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых  актов
и   (или)   проектов   управленческих  и  иных  решений,  определяется
должностными обязанностями гражданского служащего  и  предоставленными
ему правами.
     3.4. Гражданский служащий несет ответственность  за  неисполнение
(ненадлежащее исполнение) возложенных на него должностных обязанностей
в соответствии с действующим законодательством.

          4. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов
            управленческих и иных решений, порядок согласования
                         и принятия данных решений

     4.1. Подготовка,  рассмотрение  проектов  управленческих  и  иных
решений   осуществляется   гражданским   служащим   с   учетом  сроков
установленных:
     нормативными правовыми  актами  Российской  Федерации  и Тульской
области,  регулирующими  вопросы   рассмотрения   обращений   граждан,
должностных лиц и организаций;
     Инструкцией по делопроизводству в органах исполнительной власти и
подразделениях аппарата администрации Тульской области;
     поручениями должностных  лиц  администрации   Тульской   области,
руководства _________________________________________________________.
                (указать наименование органа исполнительной власти,
                  подразделения аппарата администрации области)
     4.2. Процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и
иных   решений,   порядок   согласования  и  принятия  данных  решений
устанавливаются нормативными правовыми актами Российской  Федерации  и
Тульской   области,   Инструкцией   по   делопроизводству   в  органах
исполнительной власти и подразделениях аппарата администрации Тульской
области.

        5. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего
             в связи с исполнением им должностных обязанностей

     5.1. Гражданский  служащий  осуществляет  свою   профессиональную
служебную деятельность под непосредственным руководством _____________
_____________________________________________________________________.
             (указать должность непосредственного руководителя
                          гражданского служащего)
     5.2. В   связи   с  исполнением  своих  должностных  обязанностей
гражданский служащий взаимодействует с:
     гражданскими служащими __________________________________________
            (указать наименование органа исполнительной власти,
                               подразделения

_____________________________________________________________________;
           аппарата администрации области, в котором гражданский
              служащий замещает должность гражданской службы)

     гражданскими служащими иных государственных органов;
     гражданами и организациями.
     5.3. На  время  отсутствия  гражданского служащего исполнение его
должностных  обязанностей  возлагается  (может  быть   возложено)   на
_____________________________________________________________________.
     5.4. На    гражданского    служащего    на    время    отсутствия
__________________________________________   возлагается  (может  быть
возложено) исполнение его должностных обязанностей.

                    6. Перечень государственных услуг,
                   оказываемых гражданам и организациям

     Гражданский служащий осуществляет организацию оказания (участвует
в организации оказания, оказывает) следующих государственных услуг:
_____________________________________________________________________;
     (указываются   государственные  услуги,  организацию  оказания
(участие в организации оказания, оказание) которых
_____________________________________________________________________;
     осуществляет   гражданский   служащий  в  соответствии  с  его
должностными обязанностями, задачами и функциями,
_____________________________________________________________________;
     возложенными  на  орган  исполнительной  власти  области,  его
структурное подразделение, административными регламентами
_____________________________________________________________________.
     исполнения     государственных     функций     (предоставления
государственных услуг)

              7. Показатели эффективности и результативности
                  профессиональной служебной деятельности
                          гражданского служащего

     Показателями эффективности  и  результативности  профессиональной
служебной деятельности гражданского служащего являются:
_____________________________________________________________________;
           (указать показатели эффективности и результативности
      профессиональной служебной деятельности гражданского служащего)
_____________________________________________________________________;
_____________________________________________________________________.

                           ____________________

 _____________________________________________________________________
               (должность руководителя органа исполнительной
           власти, подразделения аппарата администрации области)
                    (подпись, дата) (инициалы, фамилия)

     С должностным регламентом ознакомлен:

____________________________  _______________  _______________________
   (наименование должности    (подпись, дата)   (расшифровка подписи)
   гражданского служащего)