Постановление Администрации Тульской области от 01.09.2011 № 613

                                АДМИНИСТРАЦИЯ
                             ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

                               ПОСТАНОВЛЕНИЕ


     от 01.09.2011 г. N 613


                   О внесении изменений в постановление
            администрации Тульской области от 11.06.2008 N 334
                "Об оплате труда работников государственных
               образовательных учреждений Тульской области"


     В соответствии  со  статьей 34 Устава (Основного Закона) Тульской
области администрация Тульской области

                               ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. Внести   в   Постановление   администрации   Тульской  области
от 11.06.2008  N  334  "Об  оплате  труда  работников  государственных
образовательных учреждений Тульской области" следующие изменения:
     а) в приложении N 1 к Постановлению:
     подпункт "б" пункта 2 дополнить абзацем 6 следующего содержания:
     "занимаемой должности;";
     пункт 6 изложить в новой редакции:
     "6. Размер   должностного   оклада  руководителя  и  технического
исполнителя учреждения определяется путем суммирования базового оклада
и  произведений  базового оклада на повышающие коэффициенты к базовому
окладу.
     Размер должностного  оклада  специалиста  учреждения определяется
путем умножения суммы базового оклада и произведений  базового  оклада
на  повышающие  коэффициенты стажа и квалификации к базовому окладу на
повышающий коэффициент по занимаемой должности.";
     абзац 1 пункта 10 изложить в новой редакции:
     "10. Повышающие коэффициенты к  базовому  окладу  устанавливаются
исходя  из  стажа  работы  (коэффициент  стажа  работы),  квалификации
(коэффициент   квалификации),   масштаба   и   сложности   руководства
учреждением (коэффициент масштаба управления) и должности,  занимаемой
в учреждении (коэффициент уровня управления, коэффициент по занимаемой
должности).";
     пункт 13 изложить в новой редакции:
     "13. Коэффициенты  уровня  управления  и  по занимаемой должности
применяются для формирования  должностных  окладов  в  соответствии  с
занимаемой должностью.";
     пункт 15 изложить в новой редакции:
     "15. Для  определения  размера  должностного  оклада  специалиста
учреждения  применяются  повышающие  коэффициенты  к  базовому  окладу
(коэффициенты стажа работы и квалификации) и повышающий коэффициент по
занимаемой   должности.   Расчет   должностного   оклада   специалиста
осуществляется по следующей формуле:
     Осп = (Бо + БоК3 + БоК4) x К7, где
     Осп - размер должностного оклада специалиста;
     Бо - величина базового оклада;
     К3 - коэффициент стажа;
     К4 - коэффициент квалификации;
     К7 - коэффициент по занимаемой должности.";
     б) в приложении N 2 к Положению о системе оплаты труда работников
государственных образовательных учреждений Тульской области:
     подпункт 2.4 пункта 2 изложить в новой редакции:
|——————————————|————————————————————————|————————————————|—————————————|—————————————|
| 2.4.         | Уровень 1 -            |      0,50      |             |             |
| Коэффициент  | руководители, имеющие  |                |             |             |
| уровня       | высшую или первую      |                |             |             |
| управления   | квалификационную       |                |             |             |
| (К6)         | категорию;             |      0,75      |      -      |      -      |
|              | руководители,          |                |             |             |
|              | прошедшие              |                |             |             |
|              | соответствующую        |                |             |             |
|              | аттестацию на          |                |             |             |
|              | соответствие           |                |             |             |
|              | требованиям,           |                |             |             |
|              | установленным          |                |             |             |
|              | квалификационной       |                |             |             |
|              | характеристикой        |                |             |             |
|——————————————|————————————————————————|————————————————|—————————————|—————————————|
|              | Уровень 2 -            |       0,3      |             |             |
|              | заместители            |                |             |             |
|              | руководителей,         |                |             |             |
|              | имеющие высшую или     |                |             |             |
|              | первую                 |      0,55      |      -      |      -      |
|              | квалификационную       |                |             |             |
|              | категорию;             |                |             |             |
|              | заместители            |                |             |             |
|              | руководителей,         |                |             |             |
|              | прошедшие              |                |             |             |
|              | соответствующую        |                |             |             |
|              | аттестацию             |                |             |             |
|              | на соответствие        |                |             |             |
|              | требованиям,           |                |             |             |
|              | установленным          |                |             |             |
|              | квалификационной       |                |             |             |
|              | характеристикой        |                |             |             |
|——————————————|————————————————————————|————————————————|—————————————|—————————————|
|              | Уровень 3 -            |      0,15      |             |             |
|              | руководители           |                |             |             |
|              | структурных            |                |             |             |
|              | подразделений,         |                |             |             |
|              | имеющие высшую         |                |             |             |
|              | или первую             |       0,4      |      -      |      -      |
|              | квалификационную       |                |             |             |
|              | категорию;             |                |             |             |
|              | руководители           |                |             |             |
|              | структурных            |                |             |             |
|              | подразделений,         |                |             |             |
|              | прошедшие              |                |             |             |
|              | соответствующую        |                |             |             |
|              | аттестацию на          |                |             |             |
|              | соответствие           |                |             |             |
|              | требованиям,           |                |             |             |
|              | установленным          |                |             |             |
|              | квалификационной       |                |             |             |
|              | характеристикой        |                |             |             |
|——————————————|————————————————————————|————————————————|—————————————|—————————————|
     
     пункт 2 дополнить подпунктом 2.5 следующего содержания:
|——————————————|————————————————————————|————————————————|—————————————|—————————————|
| 2.5.         | Учитель                |                |     1,3     |             |
| Коэффициент  |                        |                |             |             |
| по           |                        |                |             |             |
| занимаемой   |                        |                |             |             |
| должности    |                        |                |             |             |
| (К7)         |                        |                |             |             |
|——————————————|————————————————————————|————————————————|—————————————|—————————————|
|              | Специалисты,           |                |     1,0     |             |
|              | за исключением         |                |             |             |
|              | должности учитель      |                |             |             |
|——————————————|————————————————————————|————————————————|—————————————|—————————————|

     2. Управлению   пресс-службы   администрации   Тульской   области
опубликовать Постановление в средствах массовой информации.
     3. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней  после  дня
его  официального  опубликования и распространяется на правоотношения,
возникшие с 1 сентября 2011 года.
     

     Губернатор Тульской области          В.С. Груздев