Постановление Администрации Тверской области от 02.12.2008 № 456-па

специальности  в  пределах  рабочего времени по основной должности. (В
редакции Постановления Правительства Тверской области от 30.05.2012 г.
N 277-пп)
     8.2.   Компенсационные   выплаты  устанавливаются  к  должностным
окладам   (окладам)  работников  (рабочих)  государственных  бюджетных
учреждений  физической  культуры  и  спорта  без учета других доплат и
надбавок  к  должностному  окладу  (окладу). (В редакции Постановления
Правительства Тверской области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     Перечень    компенсационных   выплат,   размер   и   условия   их
осуществления   фиксируется  в  коллективных  договорах,  соглашениях,
локальных   нормативных  актах  государственных  бюджетных  учреждений
физической  культуры и спорта. (В редакции Постановления Правительства
Тверской области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     8.3. Доплата работникам (рабочим),  занятым на тяжелых работах  и
работах  с  вредными  и (или) опасными и иными особыми условиями труда
устанавливается по результатам аттестации рабочих мест.
     Рабочим, занятым  на тяжелых работах,  работах с вредными и (или)
опасными и иными  особыми  условиями  труда,  производится  доплата  в
размере  4  %  к  окладу  по  результатам  аттестации  рабочих мест за
фактически отработанное время в этих условиях.
     На  момент  введения новой системы оплаты труда указанная доплата
устанавливается  всем  работникам  (рабочим), получавшим ее ранее. При
этом  руководитель  государственного  бюджетного учреждения физической
культуры и спорта принимает меры по проведению аттестации рабочих мест
с  целью  разработки  и  реализации  программы действий по обеспечению
безопасных  условий  и охраны труда. Если по итогам аттестации рабочее
место  признается  безопасным,  то  указанная  доплата  снимается.  (В
редакции Постановления Правительства Тверской области от 30.05.2012 г.
N 277-пп)
     8.4. (Утратил силу - Постановление Правительства Тверской области
от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     8.5. Доплата    за    работу    со    сведениями,   составляющими
государственную  тайну,   устанавливается   в   размере   и   порядке,
определенных законодательством Российской Федерации.
     8.6.  Надбавка  за  работу  в  сельской местности устанавливается
работникам  в  размере  25  %  от  должностного  оклада  за  работу  в
государственных  бюджетных  учреждениях  физической культуры и спорта,
расположенных   в   сельской   местности.  (В  редакции  Постановления
Правительства Тверской области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     8.7.   Надбавка   работникам   -  молодым  специалистам  сельской
местности  -  устанавливается  на  период первых трех лет работы после
окончания    учреждений   высшего   или   среднего   профессионального
образования   за   работу   в  государственных  бюджетных  учреждениях
физической  культуры  и  спорта, расположенных в сельской местности, в
размере  50  %  от  должностного  оклада.  (В  редакции  Постановления
Правительства Тверской области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     8.8. Доплата  за  особые   условия   труда   устанавливается   за
осуществление  в  рамках  учебных  программ тренировочной и спортивной
работы с детьми-инвалидами в следующих размерах:
     8.8.1.  3  %  от должностного оклада тренерам (включая старшего),
тренерам-преподавателям  (включая  старшего) за каждого обучающегося в
группе;  (В  редакции  Постановления Правительства Тверской области от
30.09.2013 г. N 460-пп)
     8.8.2. 15  %  от  должностного   оклада   инструкторам-методистам
(включая старшего) за каждую группу.
     Надбавка устанавливается руководителю государственного бюджетного
учреждения  физической  культуры  и спорта, а также его заместителям и
иным работникам, непосредственно обеспечивающим тренировочную работу с
детьми-инвалидами,  при  наличии  в  учреждении  не  менее  трех групп
детей-инвалидов, в размере до 50 % от должностного оклада. (В редакции
Постановления  Правительство  Тверской  области  от  30.05.2012  г.  N
277-пп)
     8.9. Доплата за совмещение профессий (должностей) устанавливается
работнику (рабочему) при совмещении им профессий (должностей).  Размер
доплаты  и  срок,  на  который  она  устанавливается,  определяется по
соглашению сторон трудового  договора  с  учетом  содержания  и  (или)
объема дополнительной работы.
     8.10. Доплата  за  расширение  зон  обслуживания  устанавливается
работнику (рабочему) при расширении зон обслуживания. Размер доплаты и
срок,  на который  она  устанавливается,  определяется  по  соглашению
сторон   трудового   договора  с  учетом  содержания  и  (или)  объема
дополнительной работы.
     8.11. Доплата   за   увеличение   объема  работы  или  исполнение
обязанностей  временно   отсутствующего   работника   (рабочего)   без
освобождения    от    работы,    определенной    трудовым   договором,
устанавливается   работнику    (рабочему)    в    случае    увеличения
установленного  ему  объема работы или возложения на него обязанностей
временно  отсутствующего  работника  (рабочего)  без  освобождения  от
работы,  определенной  трудовым договором.  Размер доплаты и срок,  на
который  она  устанавливается,  определяется  по   соглашению   сторон
трудового  договора  с учетом содержания и (или) объема дополнительной
работы.
     8.12. Доплата  за  работу  в ночное время производится работникам
(рабочим) за каждый час работы в ночное время в размере 20  %  часовой
ставки должностного оклада (оклада).
     Ночным считается время с 22 часов до 6 часов.
     8.13. Доплата  за  работу  в выходные и нерабочие праздничные дни
производится работникам (рабочим),  привлекавшимся к работе в выходные
и  нерабочие праздничные дни,  в соответствии со статьей 153 Трудового
кодекса Российской Федерации.
     8.14. Доплата   за   сверхурочную  работу  работникам  (рабочим),
привлекаемым  к   сверхурочной   работе,   в   соответствии   трудовым
законодательством  производится за первые два часа работы не менее чем
в полуторном размере,  за последующие часы - не менее  чем  в  двойном
размере  от  должностного оклада (оклада).  Размер доплаты и срок,  на
который  она  устанавливается,  определяется  по   соглашению   сторон
трудового договора.
     8.15. Надбавка за квалификационную  категорию  устанавливается  в
следующих размерах:
     8.15.1. 20  %  от  должностного   оклада   при   наличии   высшей
квалификационной категории;
     8.15.2. 15  %  от  должностного   оклада   при   наличии   первой
квалификационной категории;
     8.15.3. 10  %  от  должностного   оклада   при   наличии   второй
квалификационной категории.
     8.16. (Утратил   силу   -  Постановление  Администрации  Тверской
области от 09.08.2010 г. N 393-па)

        9. Порядок и условия установления стимулирующих выплат        

     9.1. К   стимулирующим   выплатам  относятся  следующие  доплаты,
надбавки и иные поощрительные выплаты:
     9.1.1. надбавка за присвоение ученой степени,  почетного звания и
награждение почетным знаком (по соответствующему профилю);
     9.1.2. персональная поощрительная выплата;
     9.1.3. надбавка   за   выполнение   важных   (особо   важных)   и
ответственных (особо ответственных) работ;
     9.1.4. поощрительная выплата по итогам работы, за месяц, квартал,
полугодие, год;
     9.1.5. поощрительная выплата за применение  в  работе  достижений
науки и передовых методов труда;
     9.1.6. единовременная поощрительная выплат;
     9.1.7. поощрительная выплата за выполнение особо важных и срочных
работ (на срок их проведения);
     9.1.8. надбавка за спортивные результаты;
     9.1.9. надбавка  тренерам-преподавателям  по  спорту  -   молодым
специалистам;
     9.1.10.     надбавка     за    обеспечение    высококачественного
тренировочного   процесса   при   подготовке  высококвалифицированного
учащегося-спортсмена. (В редакции Постановления Правительства Тверской
области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     Стимулирующие   выплаты  устанавливаются  к  должностным  окладам
(окладам)  работников  (рабочих)  государственных бюджетных учреждений
физической  культуры  и  спорта  без  учета других доплат и надбавок к
должностному  окладу (окладу). (В редакции Постановления Правительства
Тверской области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     9.1.11.  надбавка  за  выслугу  лет;  (Дополнен  -  Постановление
Правительства Тверской области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     9.2.  Надбавка  работникам  государственных  бюджетных учреждений
физической  культуры  и спорта за присвоение ученой степени, почетного
звания  и  награждение  почетным  знаком  устанавливается  в следующих
размерах:  (В редакции Постановления Правительства Тверской области от
30.05.2012 г. N 277-пп)
     9.2.1. 20 %  от должностного оклада при  наличии  ученой  степени
доктора наук (по соответствующему профилю);
     9.2.2.  10  %  от  должностного оклада при наличии ученой степени
кандидата наук (по соответствующему профилю);
     9.2.3.  20  % от должностного оклада при наличии почетного звания
высшего  спортивного звания (по соответствующему профилю); (Дополнен -
Постановление  Администрации  Тверской  области  от  09.08.2010  г.  N
393-па)
     9.2.4.   10  %  от  должностного  оклада  при  наличии  почетного
спортивного  звания  спортивного звания (по соответствующему профилю);
(Дополнен - Постановление Администрации Тверской области от 09.08.2010
г. N 393-па)
     9.2.5.  10  %  от должностного оклада при наличии почетного знака
нагрудного   знака   (по   соответствующему   профилю).   (Дополнен  -
Постановление  Администрации  Тверской  области  от  09.08.2010  г.  N
393-па)
     При одновременном возникновении у работника права на установление
надбавки  по  нескольким  основаниям  за  присвоение  ученой  степени,
надбавка устанавливается по одному из оснований по выбору работника.
     При одновременном возникновении у работника права на установление
надбавки по нескольким основаниям за присвоение почетного  звания  или
почетного  знака,  надбавка  устанавливается по одному из оснований по
выбору работника.
     Надбавка за   присвоение   ученой  степени,  почетного  звания  и
награждение  почетным  знаком  устанавливается  только   по   основной
должности.
     9.3. Персональная поощрительная выплата устанавливается работнику
(рабочему) с учетом уровня его профессиональной подготовки, сложности,
важности   выполняемой    работы,    степени    самостоятельности    и
ответственности при выполнении поставленных задач и других факторов.
     Выплата   устанавливается   на   определенный   срок   в  течение
календарного  года. Решение об ее установлении и размерах (но не более
чем   200   %   от   должностного  оклада)  принимается  руководителем
государственного  бюджетного учреждения физической культуры и спорта с
учетом   обеспечения   указанных  выплат  финансовыми  средствами.  (В
редакции Постановления Правительства Тверской области от 30.05.2012 г.
N 277-пп)
     Персональная  поощрительная выплата руководителю государственного
бюджетного  учреждения  физической культуры и спорта устанавливается к
должностному  окладу  (но не более чем 200 %) областным исполнительным
органом  государственной  власти  Тверской  области в сфере физической
культуры и спорта на определенный срок в течение календарного года. (В
редакции Постановления Правительства Тверской области от 30.05.2012 г.
N 277-пп)
     9.4. Надбавка за выполнение важных (особо важных) и ответственных
(особо  ответственных)  работ  устанавливается по решению руководителя
учреждения высококвалифицированным рабочим (тарифицированным не ниже 6
разряда  ЕТКС  рабочих)  и  привлекаемым  для выполнения важных (особо
важных) и ответственных (особо ответственных) работ в размере от 10  %
до 20 % от оклада.
     9.5. Поощрительные выплаты, указанные в подпунктах 9.1.2, 9.1.4 -
9.1.9  пункта  9.1  настоящего  Положения,  устанавливаются по решению
руководителя   государственного   бюджетного   учреждения   физической
культуры  и  спорта:  (В редакции Постановления Правительства Тверской
области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     9.5.1. заместителям руководителя, главному бухгалтеру, работникам
(рабочим),   подчиненным   руководителю   государственного  бюджетного
учреждения  физической  культуры и спорта непосредственно; (В редакции
Постановления  Правительства  Тверской  области  от  30.05.2012  г.  N
277-пп)
     9.5.2.  руководителям  структурных подразделений государственного
бюджетного   учреждения   физической  культуры  и  спорта,  работникам
(рабочим),   подчиненным   заместителю  руководителя  государственного
бюджетного учреждения физической культуры и спорта, - по представлению
заместителей   руководителя   государственного  бюджетного  учреждения
физической  культуры и спорта; (В редакции Постановления Правительства
Тверской области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     9.5.3.  остальным  работникам  (рабочим),  занятым  в структурных
подразделениях   государственного   бюджетного  учреждения  физической
культуры  и  спорта,  -  по  представлению  руководителей  структурных
подразделений   государственного   бюджетного   учреждения  физической
культуры  и  спорта.  (В редакции Постановления Правительства Тверской
области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     9.6.  Поощрительная  выплата  по итогам работы за месяц, квартал,
полугодие,   год   работникам   (рабочим)   государственных  бюджетных
учреждений  физической  культуры  и  спорта  устанавливается  с учетом
выполнения  качественных  и  количественных  показателей,  входящих  в
систему   оценки  деятельности  государственных  бюджетныз  учреждений
физической  культуры  и  спорта,  которая  устанавливается  локальными
нормативными  актами  государственных  бюджетных учреждений физической
культуры  и  спорта.  (В редакции Постановления Правительства Тверской
области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     Примерные  показатели  для  установления  поощрительных выплат по
итогам  работы  за месяц, квартал, полугодие, год работникам (рабочим)
государственных  бюджетных  учреждений  физической  культуры  и спорта
указаны   в   приложении  5  "Примерные  показатели  для  установления
поощрительных  выплат  по  итогам работы за месяц, квартал, полугодие,
год   работникам   (рабочим)   государственных   бюджетных  учреждений
физической  культуры  и  спорта"  к  настоящему Положению. (В редакции
Постановления  Правительства  Тверской  области  от  30.05.2012  г.  N
277-пп)
     9.7.  Поощрительная  выплата  за  применение  в работе достижений
науки   и   передовых   методов   труда   устанавливается   работникам
государственных  бюджетных учреждений физической культуры и спорта при
внедрении  в  работу  современных  методов оказания услуг. (В редакции
Постановления  Правительства  Тверской  области  от  30.05.2012  г.  N
277-пп)
     9.8.   Единовременная   поощрительная   выплата   устанавливается
работникам  (рабочим)  к  профессиональному  празднику  и  в  связи  с
юбилейными  датами.  Порядок  и  условия  единовременной поощрительной
выплаты устанавливаются локальными нормативными актами государственных
бюджетных   учреждений  физической  культуры  и  спорта.  (В  редакции
Постановления  Правительства  Тверской  области  от  30.05.2012  г.  N
277-пп)
     9.9.  Поощрительная  выплата за выполнение особо важных и срочных
работ    (на    срок   их   проведения)   устанавливается   работникам
государственных  бюджетных  учреждений  физической  культуры и спорта.
Порядок  и  условия  указанных  поощрительных  выплат  устанавливаются
локальными  нормативными  актами  государственных бюджетных учреждений
физической  культуры и спорта. (В редакции Постановления Правительства
Тверской области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     9.10.   Надбавка   за   спортивные   результаты   устанавливается
руководителям  и  заместителям  руководителей, инструкторам-методистам
(включая   старшего),   тренерам-преподавателям   (включая  старшего),
тренерам   (включая  старшего)  государственных  бюджетных  учреждений
физической  культуры  и  спорта,  обучающиеся  которых  на  протяжении
последних   пяти  лет  показывают  высокие  спортивные  достижения,  и
учреждений,  подготовивших  за указанный период не менее пяти мастеров
спорта  России,  -  в размере 15 % от должностного оклада. (В редакции
Постановлений  Правительства  Тверской  области  от  30.05.2012  г.  N
277-пп; от 30.09.2013 г. N 460-пп)
     9.11.   Надбавка   тренерам,  тренерам-преподавателям  -  молодым
специалистам  - устанавливается на период первых трех лет работы после
окончания  учреждений высшего образования с учебной нагрузкой не менее
трех групп начальной подготовки в размере 50 % от должностного оклада.
(В редакции Постановления Правительства Тверской области от 30.09.2013
г. N 460-пп)
     9.12.  Надбавка за обеспечение высококачественного тренировочного
процесса  при подготовке высококвалифицированного учащегося-спортсмена
устанавливается  руководителю  государственного  бюджетного учреждения
физической  культуры  и  спорта,  а  также  его  заместителям  и  иным
работникам  при  условии  их  непосредственного  участия в обеспечении
высококачественного учебно-тренировочного процесса не менее трех лет в
соответствии  с  приложением  3  к  настоящему  Положению. (В редакции
Постановления  Правительство  Тверской  области  от  30.05.2012  г.  N
277-пп)
     9.13.   Надбавка   за   выслугу  лет  устанавливается  работникам
(рабочим)  в  зависимости  от  общего  количества лет, проработанных в
государственных    и    муниципальных   учреждениях   на   должностях,
соответствующих специальности, в следующем размере:
     9.13.1. 5 % от должностного оклада - при выслуге лет от 1 года до
3 лет;
     9.13.2. 10 % от должностного оклада - при выслуге лет от 3 лет до
5 лет;
     9.13.3. 15 %  от должностного оклада - при выслуге  лет  свыше  5
лет.
     Надбавка за  выслугу  лет  устанавливается  только  по   основной
должности.
     (Пункт  9.13  дополнен  -  Постановление  Правительство  Тверской
области от 30.05.2012 г. N 277-пп)

                 10. Планирование фонда оплаты труда                 
              в учреждениях физической культуры и спорта              

     10.1.  Фонд  оплаты  труда  государственных  бюджетных учреждений
физической   культуры  и  спорта  определяется  в  пределах  бюджетных
ассигнований,   предусмотренных   областному   исполнительному  органу
государственной  власти Тверской области в сфере физической культуры и
спорта  законом Тверской области об областном бюджете Тверской области
на  соответствующий  финансовый  год  и  плановый  период. (В редакции
Постановления  Правительства  Тверской  области  от  30.05.2012  г.  N
277-пп)
     Порядок   планирования  фонда  оплаты  труда  в  подведомственных
государственных  бюджетных  учреждениях  физической  культуры и спорта
утверждается  нормативным  правовым  актом  областного исполнительного
органа  государственной  власти  Тверской  области  в сфере физической
культуры  и  спорта.  (В редакции Постановления Правительства Тверской
области от 30.05.2012 г. N 277-пп)



                                                          Приложение 1
                                к   Положению  о  порядке  и  условиях
                                оплаты   и   стимулирования   труда  в
                                государственных  бюджетных учреждениях
                                физической  культуры и спорта Тверской
                                области
     (В   редакции   Постановления   Правительства   Тверской  области
от 30.05.2012 г. N 277-пп)


                        Нормативы оплаты труда                        
    тренеров (включая старшего), тренеров-преподавателей (включая
  старшего) за подготовку одного занимающегося на этапах спортивной
                              подготовки

       (В редакции Постановлений Правительства Тверской области
        от 30.05.2012 г. N 277-пп; от 30.09.2013 г. N 460-пп)

|—————————————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
|      Этапы подготовки       |  Период обучения  |Размер норматива оплаты|
|                             |       (лет)       |    труда тренера-     |
|                             |                   |преподавателя (включая |
|                             |                   |  старшего), тренера-  |
|                             |                   |преподавателя по спорту|
|                             |                   | (включая старшего) за |
|                             |                   |   подготовку одного   |
|                             |                   |     занимающегося     |
|                             |                   |    (в процентах от    |
|                             |                   | должностного оклада)  |
|                             |                   |———————————————————————|
|                             |                   |  группы видов спорта  |
|                             |                   |——————|———————|————————|
|                             |                   |  I   |  II   |  III   |
|—————————————————————————————|———————————————————|——————|———————|————————|
|Спортивно-оздоровительный    |Весь период        | 2,2  |  2,2  |  2,2   |
|—————————————————————————————|———————————————————|——————|———————|————————|
|Начальной подготовки         |Первый год обучения|   3  |    3  |    3   |
|                             |———————————————————|——————|———————|————————|
|                             |Свыше одного года  |   6  |    5  |    4   |
|                             |обучения           |      |       |        |
|—————————————————————————————|———————————————————|——————|———————|————————|
|тренировочный                |Первый и второй    |   9  |    8  |    7   |
|                             |годы обучения      |      |       |        |
|                             |———————————————————|——————|———————|————————|
|                             |Свыше двух лет     |  15  |   13  |   11   |
|                             |обучения           |      |       |        |
     (В   редакции   Постановления   Правительства   Тверской  области
от 30.05.2012 г. N 277-пп)
|—————————————————————————————|———————————————————|——————|———————|————————|
|Спортивного совершенствования|До года            |  24  |   21  |   18   |
|                             |———————————————————|——————|———————|————————|
|                             |Свыше года         |  39  |   34  |   29   |
|—————————————————————————————|———————————————————|——————|———————|————————|
|Высшего спортивного          |Весь период        |  45  |   40  |   35   |
|мастерства                   |                   |      |       |        |
|—————————————————————————————|———————————————————|——————|———————|————————|

     Примечания:
     1.   Норматив   оплаты   труда   тренера-преподавателя   (включая
старшего),  тренера (включая старшего), работающего преимущественно со
спортивно-оздоровительными  группами  и группами начальной подготовки,
повышается   на   0,5  процента  при  условии  сохранения  контингента
обучающихся  не  менее  70  процентов  в течение двух лет. (В редакции
Постановления  Правительства  Тверской  области  от  30.09.2013  г.  N
460-пп)
     2. Распределение видов спорта по группам:
     а) к I группе видов спорта относятся все олимпийские виды  спорта
(дисциплины), кроме игровых видов спорта;
     б) ко II группе видов спорта относятся олимпийские  игровые  виды
спорта,  а  также  не  олимпийские  виды спорта,  получившие признание
Международного   олимпийского   комитета   (имеющие    соответствующую
классификацию во Всероссийском реестре видов спорта);
     в) к III группе видов спорта относятся  все  другие  виды  спорта
(дисциплины), включенные во Всероссийский реестр видов спорта.



                                                          Приложение 2
                                к   Положению  о  порядке  и  условиях
                                оплаты   и   стимулирования   труда  в
                                государственных  бюджетных учреждениях
                                физической  культуры и спорта Тверской
                                области
     (В   редакции   Постановления   Правительства   Тверской  области
от 30.05.2012 г. N 277-пп)


       Численный состав занимающихся и объем тренировочной работы на 
                     этапах спортивной подготовки 
     (В   редакции   Постановления   Правительства   Тверской  области
от 30.05.2012 г. N 277-пп)                    

       (В редакции Постановления Правительства Тверской области
                      от 30.05.2012 г. N 277-пп)

|——————————————————|————————————|———————————————|—————————————|———————————————|
|  Этап подготовки |   Период   |  Минимальная  |Максимальная | Максимальный  |
|                  |  обучения  | наполняемость |наполняемость|     объем     |
|                  |    (лет)   | групп (чел.)  |групп (чел.) | тренировочной |
|                  |            |               |             |     работы    |
|                  |            |               |             |  (час/нед.)   |
     (В   редакции   Постановления   Правительства   Тверской  области
от 30.05.2012 г. N 277-пп)
|——————————————————|————————————|———————————————|—————————————|———————————————|
|Спортивно-        | Весь период|      15       |     30      |     До 6      |
|оздоровительный   |            |               |             |               |
|——————————————————|————————————|———————————————|—————————————|———————————————|
|Начальной         | Первый год |      15       |     30      |       6       |
|подготовки        |            |               |             |               |
|                  |————————————|———————————————|—————————————|———————————————|
|                  | Второй год |      12       |     24      |       9       |
|                  |————————————|———————————————|—————————————|———————————————|
|                  | Третий год |      12       |     24      |       9       |
|——————————————————|————————————|———————————————|—————————————|———————————————|
|тренировочный     | Первый год |      10       |     20      |      12       |
|                  |            |               |             |               |
|                  |————————————|———————————————|—————————————|———————————————|
|                  | Второй год |Устанавливается|     20      |      14       |
|                  |            |  учреждением  |             |               |
|                  |————————————|               |—————————————|———————————————|
|                  | Третий год |               |     16      |      16       |
|                  |————————————|               |—————————————|———————————————|
|                  |  Четвертый |               |     16      |      18       |
|                  |     год    |               |             |               |
|                  |————————————|               |—————————————|———————————————|
|                  |  Пятый год |               |     16      |      20       |
     (В   редакции   Постановления   Правительства   Тверской  области
от 30.05.2012 г. N 277-пп)
|——————————————————|————————————|               |—————————————|———————————————|
|Спортивного       |   До года  |               |     14      |      24       |
|совершенствования |            |               |             |               |
|                  |————————————|               |—————————————|———————————————|
|                  | Свыше года |               |     12      |      28       |
|——————————————————|————————————|               |—————————————|———————————————|
|Высшего           | Весь период|               |      8      |      32       |
|спортивного       |            |               |             |               |
|мастерства        |            |               |             |               |
|——————————————————|————————————|———————————————|—————————————|———————————————|

     Примечания:
     1.  Норматив максимального объема тренировочной работы (нагрузки)
устанавливается  в  зависимости  от  специфики  вида спорта, периода и
задач  подготовки.  (В  редакции  Постановления Правительства Тверской
области от 30.05.2012 г. N 277-пп)
     2.   Общегодовой   объем  тренировочной  работы,  предусмотренный
указанными  режимами работы, начиная с тренировочного этапа подготовки
свыше  двух  лет, может быть сокращен не более чем на 25 процентов. (В
редакции Постановления Правительства Тверской области от 30.05.2012 г.
N 277-пп)
     3. При объединении в одну группу обучающихся,  разных по возрасту
и  спортивной  подготовленности,  рекомендуется не превышать разницу в
уровне их спортивного мастерства более чем на два спортивных разряда.



                                                          Приложение 3
                                к   Положению  о  порядке  и  условиях
                                оплаты   и   стимулирования   труда  в
                                государственных  бюджетных учреждениях
                                физической  культуры и спорта Тверской
                                области
     (В   редакции   Постановления   Правительства   Тверской  области
от 30.05.2012 г. N 277-пп)


     Размер норматива оплаты труда тренера-преподавателя (включая
         старшего), тренера (включая старшего) за подготовку
высококвалифицированного учащегося-спортсмена и надбавок работникам за
 обеспечение высококачественного тренировочного процесса и участие в
 подготовке (не менее трех лет) высококвалифицированного спортсмена,
           занявшего 1-6 места на официальных соревнованиях
     (В  редакции  Постановлений  Правительства  Тверской  области  от
30.05.2012 г. N 277-пп; от 30.09.2013 г. N 460-пп)

       (В редакции Постановления Правительства Тверской области
                      от 30.05.2012 г. N 277-пп)

|————————————————|———————|—————————————————|————————————————————————————|
|     Уровень    |Занятое| Размер оплаты в |   Размер надбавки, в % от  |
|  соревнований  | место |      % от       |     должностного оклада    |
|                |       |  должностного   |     (оклада) работникам    |
|                |       | оклада тренера  |                            |
|                |       |    (включая     |                            |
|                |       |   старшего),    |                            |
|                |       |    тренера-     |                            |
|                |       |  преподавателя  |                            |
|                |       |    (включая     |                            |
|                |       |  старшего) за   |                            |
|                |       |   подготовку    |                            |
|                |       |     одного      |                            |
|                |       |   спортсмена,   |                            |
|                |       |  обучающегося   |                            |
|                |       |спортивной школы |—————————————|——————————————|
|                |       |                 | Постоянный  |  Переменный  |
|                |       |                 |   состав    |    состав    |
|                |       |                 | обучающихся |  обучающихся |
     (В  редакции  Постановления  Правительства  Тверской  области  от
30.09.2013 г. N 460-пп)
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|        1       |   2   |         3       |      4      |       5      |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|           1.В личных и командных видах спортивных дисциплин           |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|1.1.            |   1   |     до 200      |    до 15    |     до 7     |
|- Олимпийские   |       |                 |             |              |
|игры            |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- чемпионат мира|   1   |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|1.2.            |  2-6  |     до 150      |    до 10    |     до 5     |
|- Олимпийские   |       |                 |             |              |
|игры            |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- чемпионат мира|  2-3  |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- чемпионат     |  1-3  |                 |             |              |
|Европы, Кубок   |       |                 |             |              |
|мира            |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- Кубок Европы  |   1   |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|             |              |
|1.3.            |       |     до 120      |             |              |
|- чемпионат     |  4-6  |                 |             |              |
|мира,           |  4-6  |                 |             |              |
|- чемпионат     |  2-3  |                 |             |              |
|Европы          |  1-3  |                 |             |              |
|- Кубок мира    |   1   |                 |             |              |
|- Кубок Европы  |   1   |                 |             |              |
|- чемпионат     |       |                 |             |              |
|России          |       |                 |             |              |
|- Кубок России  |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|1.4.            |Участие|     до 100      |    до 8     |     до 3     |
|- Олимпийские   |       |                 |             |              |
|игры, чемпионат |       |                 |             |              |
|мира, Европы,   |       |                 |             |              |
|Кубок мира      |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- Кубок Европы  |  4-6  |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- первенство    |  1-3  |                 |             |              |
|мира, Европы    |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- официальные   |   1   |                 |             |              |
|международные   |       |                 |             |              |
|соревнования с  |       |                 |             |              |
|участием        |       |                 |             |              |
|сборной команды |       |                 |             |              |
|России          |       |                 |             |              |
|(основной       |       |                 |             |              |
|состав)         |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|1.5.            |  4-6  |      до 80      |    до 8     |     до 3     |
|- чемпионат     |       |                 |             |              |
|России          |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- первенство    |  1-3  |                 |             |              |
|России,         |       |                 |             |              |
|(молодежь,      |       |                 |             |              |
|юниоры)         |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- первенство    |   1   |                 |             |              |
|России (старшие |       |                 |             |              |
|юноши)          |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- первенство    |  4-6  |                 |             |              |
|мира, Европы    |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- официальные   |  2-3  |                 |             |              |
|международные   |       |                 |             |              |
|соревнования с  |       |                 |             |              |
|участием        |       |                 |             |              |
|сборной команды |       |                 |             |              |
|России          |       |                 |             |              |
|(основной       |       |                 |             |              |
|состав)         |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|             |              |
|1.6.            |  1-3  |      до 75      |             |              |
|- финал         |       |                 |             |              |
|спартакиады     |       |                 |             |              |
|молодежи        |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- финал         |   1   |                 |             |              |
|спартакиады     |       |                 |             |              |
|учащихся        |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- финал         |   1   |                 |             |              |
|всероссийских   |       |                 |             |              |
|соревнований    |       |                 |             |              |
|среди           |       |                 |             |              |
|спортивных школ |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|1.7.            |  4-6  |      до 60      |    до 5     |     до 2     |
|- первенство    |       |                 |             |              |
|России          |       |                 |             |              |
|(молодежь,      |       |                 |             |              |
|юниоры)         |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- первенство    |  2-3  |                 |             |              |
|России (старшие |       |                 |             |              |
|юноши)          |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- финал         |  4-6  |                 |             |              |
|спартакиады     |       |                 |             |              |
|молодежи        |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- финал         |  2-3  |                 |             |              |
|спартакиады     |       |                 |             |              |
|учащихся,       |       |                 |             |              |
|всероссийских   |       |                 |             |              |
|соревнований    |       |                 |             |              |
|среди           |       |                 |             |              |
|спортивных школ |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|1.8.            |  4-6  |      до 50      |    до 5     |              |
|- первенство    |       |                 |             |              |
|России (старшие |       |                 |             |              |
|юноши)          |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- финал         |  4-6  |                 |             |              |
|спартакиады     |       |                 |             |              |
|учащихся,       |       |                 |             |              |
|всероссийских   |       |                 |             |              |
|соревнований    |       |                 |             |              |
|среди           |       |                 |             |              |
|спортивных школ |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|1.9. Зачисление |       |      до 50      |    до 5     |              |
|в               |       |                 |             |              |
|государственное |       |                 |             |              |
|училище         |       |                 |             |              |
|олимпийского    |       |                 |             |              |
|резерва         |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|1.10.           |  1-6  |      до 50      |    до 3     |              |
|Официальные     |       |                 |             |              |
|всероссийские   |       |                 |             |              |
|соревнования    |       |                 |             |              |
|(включенные в   |       |                 |             |              |
|Единый          |       |                 |             |              |
|календарный     |       |                 |             |              |
|план) в составе |       |                 |             |              |
|сборной команды |       |                 |             |              |
|Российской      |       |                 |             |              |
|Федерации       |       |                 |             |              |
|субъекта        |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|1.11.           |   1   |      до 10      |    до 3     |              |
|Чемпионаты и    |       |                 |             |              |
|первенства      |       |                 |             |              |
|субъекта        |       |                 |             |              |
|Российской      |       |                 |             |              |
|Федерации *     |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|                  2. В командных игровых видах спорта                  |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|2.1.            |   1   |     до 200      |    до 15    |     до 7     |
|- Олимпийские   |       |                 |             |              |
|игры            |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- чемпионаты    |   1   |                 |             |              |
|мира, Европы    |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|—————————————————|—————————————|——————————————|
|2.2.            |  2-6  |     до 150      |    до 10    |     до 5     |
|- Олимпийские   |       |                 |             |              |
|игры            |       |                 |             |              |
|————————————————|———————|                 |             |              |
|- чемпионаты    |  2-3  |                 |             |              |