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Постановление Правительства Тверской области от 04.02.2014 № 48-пп

| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |конкурса"                         |          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
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| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |0 |7 |  9  |  0  |  2   |0 |0 | 7 |0 |6 |Показатель      6      "Отсутствие|да  -   1/|              |          |       1|       1|       1|       1|       1|       1|        1|  2018|
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |обоснованных  жалоб  по   вопросам|нет - 0   |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |уведомительной         регистрации|          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |коллективных            договоров,|          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |соглашений"                       |          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
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| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |0 |7 |  9  |  0  |  2   |0 |0 | 7 |0 |7 |Показатель      7      "Количество|единиц    |              |          |       3|      10|      10|      10|      10|      10|       53|  2018|
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |публикаций  в  средствах  массовой|          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
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| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |коллективных            договоров,|          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |соглашений"                       |          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
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| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |0 |7 |  9  |  0  |  2   |0 |0 | 8 |0 |0 |Административное  мероприятие  2.8|да  -   1/|              |         1|       1|       1|       1|       1|       1|       1|        1|  2018|
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |"Организация обучения  сотрудников|нет - 0   |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |Главного управления по  программам|          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |дополнительного  профессионального|          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |образования"                      |          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
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| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |0 |7 |  9  |  0  |  2   |0 |0 | 8 |0 |1 |Показатель      1      "Количество|человек   |              |        10|       9|      12|       8|      11|      10|      10|       60|  2018|
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |сотрудников  Главного  управления,|          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |повысивших        профессиональный|          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
| | |   | |  | |  | |   |     |  |  |  |  |  |  |     |     |      |  |  |   |  |  |уровень"                          |          |              |          |        |        |        |        |        |        |         |      |
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