Закон Тверской области от 08.07.2011 № 34-ЗО

                                  
                                 
                                 
                                 
                         ТВЕРСКАЯ ОБЛАСТЬ
                                 
                             З А К О Н
     
                                 
     О внесении изменений в отдельные законы Тверской области

    (В редакции Закона Тверской области от 07.09.2011 г. N 48-ЗО)
     
                                      Принят Законодательным Собранием
                                    Тверской области 30 июня 2011 года
     
     Статья 1
     
     Статью  5  закона  Тверской  области от  25.02.2005  N  16-ЗО  "О
статусе   и   социальных  гарантиях  лиц,  замещающих  государственные
должности  "  (с  изменениями  и  дополнениями,  внесенными   законами
Тверской  области от 26.12.2005 N 168-ЗО, от 14.07.2006  N  79-ЗО,  от
28.12.2006 N 143-ЗО, от 12.04.2007 N 39-ЗО, от 19.06.2007 N 53-ЗО,  от
28.09.2009 N 86-ЗО, от 23.12.2009 N 115-ЗО, от 06.07.2010 N 51-ЗО,  от
09.11.2010  N  90-ЗО,  от  01.06.2011  N  30-ЗО)  дополнить  частью  8
следующего содержания:
     "При     увеличении    (индексации)    ежемесячного     денежного
вознаграждения  по  государственным  должностям  размеры  ежемесячного
денежного  вознаграждения  и  ежемесячного  денежного  поощрения  лиц,
замещающих государственные должности, в соответствии с замещаемыми ими
государственными  должностями, а также размеры  иных  выплат  подлежат
округлению до целого рубля в сторону увеличения. ".
     
     Статья 2
     
     Внести  в  закон  Тверской  области от 09.12.2005  N  145-ЗО  "Об
оплате  труда государственных гражданских служащих Тверской области  "
(с изменениями и дополнениями, внесенными законами Тверской области от
12.04.2007 N 38-ЗО, от 09.04.2008 N 42-ЗО) следующие изменения:
     1)  преамбулу  дополнить  словами  "Тверской  области  (далее   –
должность гражданской службы) ";
     2) в статье 1:
     а)  в  подпункте  1  пункта 3 после слов  "гражданской  службе  "
дополнить словами "Тверской области (далее также – гражданская служба)
";
     б) дополнить пунктом 6.2 следующего содержания:
     "6.2  Денежное  содержание  гражданских  служащих  исчисляется  в
порядке,   определенном  Правилами  исчисления  денежного   содержания
государственных   гражданских  служащих  Тверской   области   согласно
приложению N 4 к настоящему закону. ";
     в) пункт 8 дополнить абзацем следующего содержания:
     "При  увеличении  (индексации) окладов  денежного  содержания  по
должностям  гражданской службы размеры должностных окладов гражданских
служащих  в  соответствии  с замещаемыми ими  должностями  гражданской
службы, размеры окладов за классный чин, а также размеры ежемесячных и
иных  дополнительных  выплат подлежат округлению  до  целого  рубля  в
сторону увеличения. ";
     3)  в  подпункте  4.2  пункта 1 статьи 2  слова  "государственных
гражданских служащих, допущенных к государственной тайне на постоянной
основе " исключить;
     4) дополнить приложением N 4 следующего содержания:
     
     
     
                                                       "Приложение N 4
                                             к закону Тверской области
                                                от 09.12.2005 N 145-ЗО
                                      "Об оплате труда государственных
                               гражданских служащих Тверской области "
     

         Правила исчисления денежного содержания государственных
               гражданских служащих Тверской области
     
     1.  Настоящие  Правила  определяют порядок  исчисления  денежного
содержания гражданского служащего:
     а) на период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске;
     б)   на   период   прохождения  диспансеризации   в   медицинских
учреждениях;
     в)   на   период   профессиональной  подготовки,  переподготовки,
повышения квалификации или стажировки;
     г)  при  увольнении с гражданской службы в связи с реорганизацией
или  ликвидацией государственного органа Тверской области  или  органа
государственной власти Тверской области, изменением их структуры  либо
сокращением должностей гражданской службы;
     д)  на  период урегулирования конфликта интересов при отстранении
от  замещаемой должности гражданской службы (недопущении к  исполнению
должностных обязанностей);
     е) на период проведения служебной проверки;
     ж)  в  случае  прекращения служебного контракта в соответствии  с
пунктом  11  части 1 статьи 33 Федерального закона "О  государственной
гражданской   службе   Российской   Федерации   ",   если    нарушение
установленных  обязательных  правил  заключения  служебного  контракта
допущено не по его вине;
     з)  на  период безвестного отсутствия до признания его  безвестно
отсутствующим или объявления его умершим решением суда,  вступившим  в
законную силу.
     2.  Согласно  пунктам 1 и 3 статьи 1 закона Тверской области  "Об
оплате  труда государственных гражданских служащих Тверской области  "
денежное  содержание  гражданского служащего состоит  из  должностного
оклада  и  оклада за классный чин, которые составляют оклад  денежного
содержания, а также из дополнительных выплат, к которым относятся:
     а)  ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет  на
гражданской службе;
     б)  ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые  условия
гражданской службы;
     в)  ежемесячная  процентная надбавка  к  должностному  окладу  за
работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
     г) ежемесячное денежное поощрение;
     д) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
     е)   единовременная   выплата   при   предоставлении   ежегодного
оплачиваемого  отпуска,  выплачиваемая за счет  средств  фонда  оплаты
труда гражданских служащих;
     ж) материальная помощь.
     3.  В случаях, предусмотренных подпунктами "б ", "в ", "д " и  "е
"  пункта  1  настоящих  Правил,  гражданскому  служащему  сохраняется
денежное  содержание за весь соответствующий период как за  фактически
отработанное время.
     Сохраняемое  денежное  содержание  при  этом  состоит  из  оклада
денежного   содержания   и   дополнительных  выплат,   предусмотренных
подпунктами "а " - "г " пункта 2 настоящих Правил.
     4.  При  исчислении  денежного содержания  на  период  нахождения
гражданского  служащего в ежегодном оплачиваемом отпуске дополнительно
учитываются  премии  за  выполнение особо важных  и  сложных  заданий,
ежемесячное  денежное поощрение и материальная помощь в  размере  1/12
каждой  из  фактически  начисленных выплат за 12 календарных  месяцев,
предшествующих дню ухода в ежегодный оплачиваемый отпуск.
     Размер  денежного  содержания на период  нахождения  гражданского
служащего в ежегодном оплачиваемом отпуске определяется путем  деления
исчисленного  денежного  содержания  на  29,4  (среднемесячное   число
календарных дней) и умножения на число календарных дней отпуска.
     5.  На  период  безвестного отсутствия до признания  гражданского
служащего безвестно отсутствующим или объявления его умершим  решением
суда,  вступившим в законную силу, за гражданским служащим сохраняется
денежное  содержание,  установленное ему  на  день  начала  указанного
oephnd`, которое не начисляется и не выплачивается.
     6.  В  случаях, предусмотренных подпунктами "г " и "ж " пункта  1
настоящих  Правил, гражданскому служащему выплачивается компенсация  в
размере  соответственно месячного денежного содержания за 4  месяца  и
месячного денежного содержания за 1 месяц.
     Месячное  денежное содержание исчисляется исходя из установленных
гражданскому служащему на дату расторжения с ним служебного  контракта
размеров   оклада   денежного  содержания  и  дополнительных   выплат,
предусмотренных подпунктами "а " - "в " пункта 2 настоящих  Правил,  а
также  1/12 размера предусмотренных подпунктами "г " - "ж "  пункта  2
настоящих Правил дополнительных выплат, фактически начисленных  ему  в
течение   12  календарных  месяцев,  предшествующих  дате  расторжения
служебного контракта.
     В   случае   если   на  день  расторжения  служебного   контракта
гражданский  служащий замещал должность гражданской  службы  менее  12
месяцев,  то при расчете месячного денежного содержания дополнительные
выплаты  также  учитываются  в  размере  1/12  дополнительных  выплат,
фактически начисленных за отработанное время.
     7.  На  период  временной нетрудоспособности, а также  на  период
прохождения медицинского обследования в специализированном  учреждении
здравоохранения   гражданскому  служащему  выплачивается   пособие   в
порядке, установленном федеральным законом.
     8.   Настоящие   Правила  не  распространяются   на   гражданских
служащих,   оплата  труда  которых  производится  в   зависимости   от
показателей    эффективности   и   результативности   профессиональной
служебной деятельности, для которых в соответствии с пунктом 9  статьи
1 закона Тверской области "Об оплате труда государственных гражданских
служащих  Тверской  области  "  может устанавливаться  особый  порядок
оплаты труда.
     9.  В  случае  если  в  период  сохранения  денежного  содержания
произошло увеличение (индексация) оклада денежного содержания и  (или)
дополнительных    выплат,   то   исчисленное    денежное    содержание
перерасчитывается  со дня вступления в силу закона  Тверской  области,
предусматривающего соответствующее увеличение (индексацию). ".
     
     Статья 3 (Утратила силу - Закон Тверской области от 07.09.2011 г.
N 48-ЗО)
     
     Статья 4
     
     Приостановить до 1 января 2012 года действие:
     а)  части 7 статьи 5 закона Тверской области от 25.02.2005 N  16-
ЗО  "О  статусе и социальных гарантиях лиц, замещающих государственные
должности  "  (с  изменениями  и  дополнениями,  внесенными   законами
Тверской  области от 26.12.2005 N 168-ЗО, от 14.07.2006  N  79-ЗО,  от
28.12.2006 N 143-ЗО, от 12.04.2007 N 39-ЗО, от 19.06.2007 N 53-ЗО,  от
28.09.2009 N 86-ЗО, от 23.12.2009 N 115-ЗО, от 06.07.2010 N 51-ЗО,  от
09.11.2010 N 90-ЗО, от 01.06.2011 N 30-ЗО);
     б)  абзаца  первого пункта 8 статьи 1 закона Тверской области  от
09.12.2005  N  145-ЗО  "Об  оплате труда  государственных  гражданских
служащих Тверской области " (в редакции настоящего закона).
     
     Статья 5
     
     1.  Настоящий закон вступает в силу через 10 дней после  дня  его
официального   опубликования  и  распространяется  на  правоотношения,
возникшие  с  1  января 2011 года, за исключением пункта  3  статьи  2
настоящего закона, который вступает в силу с 1 января 2012 года.
     2.  До  1 января 2012 года подпункт 4.2 пункта 1 статьи 2  закона
Тверской   области   от   09.12.2005  N  145-ЗО   "Об   оплате   труда
государственных гражданских служащих Тверской области  "  (в  редакции
настоящего   закона)  применяется  исключительно  к   правоотношениям,
возникающим в связи с обеспечением его реализации.
     
     
     Губернатор Тверской области          А.В. Шевелёв
     
     
     Тверь
     08 июля 2011 года
     N 34-ЗО