Расширенный поиск

Постановление Администрации Тамбовской области от 07.11.2013 № 1238

 


                   АДМИНИСТРАЦИЯ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

07.11.2013                    г. Тамбов                         N 1238

     О внесении изменений в областную целевую программу "Развитие
        государственной гражданской службы Тамбовской области
                          (2010-2013 годы)"

     Администрация области постановляет:
     1. Внести в областную целевую программу "Развитие государственной
гражданской службы Тамбовской области (2010-2013 годы)",  утвержденную
постановлением администрации области от 11.09.2009 N 1093 (в  редакции
от 25.10.2012), следующие изменения:
     пункты 1, 3, 4 Перечня мероприятий Программы изложить в  редакции
согласно приложению N 1;
     в разделе 6 "Оценка эффективности реализации  Программы"  позицию
"Задача 4" изложить в редакции согласно приложению N 2.
     2. Опубликовать  настоящее  постановление  в  газете  "Тамбовская
жизнь".


     Глава администрации
     области          О.И.Бетин


                                            ПРИЛОЖЕНИЕ N 1
                                 к постановлению администрации области
                                         от 07.11.2013 N 1238

                    Перечень мероприятий Программы

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
 N  | Цель, задача, | Источники |      Объемы финансирования,         |Сроки     |     Основные целевые индикаторы             |Заказчики
п/п | мероприятие   | финанси-  |          (тыс. рублей)              |выполнения|---------------------------------------------|Программы -
    |               | рования   |-------------------------------------|          | наименование    | единица       | целевое   |ответствен-
    |               |           | всего   | в том числе по годам      |          |                 | измерения     | значение  |ные за
    |               |           |         |---------------------------|          |                 |               | (последний|выполнение
    |               |           |         | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 |          |                 |               | год       |
    |               |           |         |      |      |      |      |          |                 |               | реализации|
    |               |           |         |      |      |      |      |          |                 |               | Программы)|
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
1    Задача:
     методологичес-
     кое и
     информационное
     обеспечение
     организации
     прохождения
     государственной
     гражданской
     службы,
     популяризация
     института
     государственной
     гражданской
     службы

     Прочие нужды

     Разработка       областной   282,0     10,0         10,0   93,0 169,0 2010-  Рост количества  Количество      100%      Админист-
     методик          бюджет                                               2013   исполнительных   исполнитель-              рация области,
     проведения                                                                   органов          ных органов               исполнитель-
     аттестаций,                                                                  государственной  государствен-             ные органы
     квалификацион-                                                               власти области,  ной власти                государст-
     ных экзаменов,                                                               внедривших       области,                  венной власти
     конкурсов на                                                                 методики         внедривших                области
     замещение                                                                                     методики
     вакантных
     должностей
     государственной
     гражданской
     службы, иных
     методических и
     информационных
     материалов,
     обеспечивающих
     организацию
     прохождения
     государственной
     гражданской
     службы

3    Задача: развитие
     системы
     дополнительного
     профессиональ-
     ного
     образования
     государственных
     гражданских
     служащих
     области

     Прочие нужды

     Формирование и   областной 3124,38    в      в     1489,04    1635,34 2010-  Рост числа       Число           Не менее  Админист-
     размещение       бюджет               пре-   пре-                     2013   реализованных    указанных       400% от   рация
     государственно-                       делах  делах                           инновационных    программ        базового  области
     го заказа на                          теку-  теку-                           образователь-                    значения
     профессиональ-                        щего   щего                            ных программ в
     ную                                   финан- финан-                          области
     переподготовку,                       сиро-  сиро-                           государственной
     повышение                             вания  вания                           гражданской
     квалификации и                                                               службы
     стажировку
     государственных                                                              Рост числа       Число           Не менее
     гражданских                                                                  государствен-    указанных       250% от
     служащих                                                                     ных              служащих        базового
     области, в том                                                               гражданских                      значения
     числе лиц,                                                                   служащих
     состоящих в                                                                  области,
     кадровом                                                                     принявших
     резерве                                                                      участие в
                                                                                  инновационных
                                                                                  программах
                                                                                  профессиональ-
                                                                                  ной подготовки
                                                                                  и
                                                                                  переподготовки
                                                                                  государствен-
                                                                                  ных
                                                                                  гражданских
                                                                                  служащих
                                                                                  области

                                                                                  Рост числа       Число           Не менее
                                                                                  государствен-    указанных       150% от
                                                                                  ных              служащих        базового
                                                                                  гражданских                      значения
                                                                                  служащих
                                                                                  области,
                                                                                  прошедших
                                                                                  обучение в
                                                                                  соответствии с
                                                                                  государствен-
                                                                                  ным заказом на
                                                                                  профессиональ-
                                                                                  ную
                                                                                  переподготовку,
                                                                                  повышение
                                                                                  квалификации и
                                                                                  стажировку

4    Задача:
     внедрение
     современных
     механизмов
     стимулирования
     государственных
     гражданских
     служащих
     области

     Прочие нужды

     Организация      областной 70,0        40,0         30,0 в          0 2010-  Снижение         Количество      Не более  Администра-
     работы по        бюджет                                  пре-         2012   количества       государствен-   75% от    ция области,
     учреждению и                                             делах               государствен-    ных             базового  исполнитель-
     вручению                                                 теку-               ных              гражданских     значения  ные органы
     нагрудного знака                                         щего                гражданских      служащих                  государствен-
     администрации                                            финан-              служащих         области,                  ной власти
     Тамбовской                                               сиро-               области,         уволившихся с             области
     области "За                                              вания               уволившихся с    государствен-
     безупречную                                                                  государственной  ной
     гражданскую                                                                  гражданской      гражданской
     службу"                                                                      службы до        службы до
                                                                                  достижения ими   достижения
                                                                                  предельного      ими
                                                                                  возраста         предельного
                                                                                  пребывания на    возраста
                                                                                  государственной  пребывания на
                                                                                  гражданской      государствен-
                                                                                  службе           ной
                                                                                                   гражданской
                                                                                                   службе
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


     Зам. главы администрации
     области          А.И.Алабичев


                                             ПРИЛОЖЕНИЕ N 2
                                 к постановлению администрации области
                                          от 07.11.2013 N 1238

   Основные целевые индикаторы, отражающие степень достижения целей
                          и задач Программы

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
 Цели, задачи      | Целевой          | Единица        | Исходные        |   Показатель целевого индикатора по
                   | индикатор        | измерения      | показатели      |      годам реализации Программы
                   |                  |                | базового года   |
                   |                  |                | (с указанием    |
                   |                  |                | источников      |-----------------------------------------
                   |                  |                | получения       |   2010   |  2011   |  2012   | 2013
                   |                  |                | данной          |          |         |         |
                   |                  |                | информации)     |          |         |         |
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Задача 4:           Индикатор 1:       Количество        70 (данные        Не более   Не более  Не более  Х
внедрение           снижение           государственных   управления        85% от     80% от    75% от
современных         количества         гражданских       государственной   базового   базового  базового
механизмов          государственных    служащих          службы и          значения   значения  значения
стимулирования      гражданских        области,          организационной
государственных     служащих           уволившихся с     работы
гражданских         области,           государственной   администрации
служащих области    уволившихся с      гражданской       области)
                    государственной    службы до
                    гражданской        достижения ими
                    службы до          предельного
                    достижения ими     возраста
                    предельного        пребывания на
                    возраста           государственной
                    пребывания на      гражданской
                    государственной    службе
                    гражданской
                    службе
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


     Зам. главы администрации
     области          А.И.Алабичев

Информация по документу
Читайте также