Расширенный поиск

Решение Совета депутатов городского поселения Ступино Ступинского муниципального района от 19.04.2012 № 331/33

 



                         МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ

                   СТУПИНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН

                    ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ СТУПИНО

                          СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

                              РЕШЕНИЕ


                   от 19 апреля 2012 г. N 331/33


     О внесении изменений в Положение о муниципальной службе в
 муниципальном образовании "Городское поселение Ступино Ступинского
             муниципального района Московской области"
     
     
     В целях   приведения  Положения   о   муниципальной  службе   в
муниципальном образовании  "Городское поселение Ступино  Ступинского
муниципального   района  Московской   области"   в  соответствие   с
Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе  в
Российской Федерации" Совет  депутатов городского поселения  Ступино
Ступинского муниципального района Московской области
     
     решил:
     
     1. Внести в  Положение о муниципальной  службе в  муниципальном
образовании "Городское поселение Ступино Ступинского  муниципального
района Московской области" изменения (прилагается).
     2. Опубликовать данное решение  в "Вестнике Совета депутатов  и
администрации Ступинского муниципального района, Совета депутатов  и
администраций  городских  и  сельских  поселений"  -  приложении   к
районной общественно-политической газете "Ступинская панорама" и  на
официальном  сайте  городского  поселения  Ступино  в  установленном
порядке.
     3. Решение и Положение  о муниципальной службе в  муниципальном
образовании "Городское поселение Ступино Ступинского  муниципального
района Московской области"  вступают в  силу с момента  официального
опубликования.
     
     
     Глава
     городского поселения Ступино
     Ступинского муниципального района
     Московской области П.И. Челпан
     
     Председатель
     Совета депутатов
     городского поселения Ступино
     Ступинского муниципального района
     Московской области Ю.А. Сигалин
     
     
     
     Приложение
     к решению Совета депутатов
     городского поселения Ступино
     Московской области
     от 19 апреля 2012 г. N 331/33
     
     
      О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ
      В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ "ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ СТУПИНО
       СТУПИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ"
     
     1. Внести в  Положение о муниципальной  службе в  муниципальном
образовании "Городское поселение Ступино Ступинского  муниципального
района Московской области" следующие изменения:
     1.1. В разделе 5, п. 5.4 исключить слово "высшую".
     1.2. Из раздела 7 исключить пункт 7.4.
     1.3. Настоящее Положение дополнить разделом 12.1 "Взыскания  за
несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или
об урегулировании конфликта  интересов и неисполнение  обязанностей,
установленных   в   целях  противодействия   коррупции"   следующего
содержания:
     "12.1.1. За несоблюдение  муниципальным служащим ограничений  и
запретов,  требований   о  предотвращении   или  об   урегулировании
конфликта  интересов и  неисполнение  обязанностей, установленных  в
целях противодействия  коррупции Федеральным законом  от 25  декабря
2008  года  N  273-ФЗ   "О  противодействии  коррупции"  и   другими
федеральными законами, налагаются взыскания, предусмотренные статьей
27 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе
в Российской Федерации".
     12.1.2. Муниципальный    служащий   подлежит    увольнению    с
муниципальной службы в связи с утратой доверия в случаях  совершения
правонарушений, установленных статьями 14.1 и 15 Федерального закона
от  02.03.2007  N  25-ФЗ   "О  муниципальной  службе  в   Российской
Федерации".
     12.1.3. Взыскания,  предусмотренные  статьями  14.1,  15  и  27
Федерального   закона,    применяются   представителем    нанимателя
(работодателем)  в  порядке,  установленном  нормативными  правовыми
актами  субъекта   Российской  Федерации   и  (или)   муниципальными
нормативными правовыми актами,  на основании Федерального закона  от
02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации":
     1) доклада о  результатах проверки, проведенной  подразделением
кадровой   службы   соответствующего   муниципального   органа    по
профилактике коррупционных и иных правонарушений;
     2) рекомендации комиссии по соблюдению требований к  служебному
поведению   муниципальных   служащих  и   урегулированию   конфликта
интересов в случае, если доклад о результатах проверки направлялся в
комиссию;
     3) объяснений муниципального служащего;
     4) иных материалов.
     12.1.4. При  применении  взысканий,  предусмотренных   статьями
14.1,  15  и  27  Федерального  закона  от  02.03.2007  N  25-ФЗ  "О
муниципальной службе в  Российской Федерации", учитываются  характер
совершенного муниципальным  служащим коррупционного  правонарушения,
его тяжесть, обстоятельства,  при которых оно совершено,  соблюдение
муниципальным служащим других  ограничений и запретов, требований  о
предотвращении   или  об   урегулировании   конфликта  интересов   и
исполнение им  обязанностей, установленных  в целях  противодействия
коррупции,   а    также    предшествующие   результаты    исполнения
муниципальным служащим своих должностных обязанностей.
     12.1.5. Взыскания,  предусмотренные  статьями  14.1,  15  и  27
Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе  в
Российской  Федерации",  применяются  в  порядке  и  сроки,  которые
установлены   федеральным  законодательством   и   законодательством
Московской  области и  (или)  муниципальными нормативными  правовыми
актами.".
     1.4. В  разделе 13,  пункт  13.4 фразу  "могут  образовываться"
заменить словом "образовываются".
     1.5. В разделе 16, п. 16.1 фразу "главы администрации" заменить
фразой "руководителя органа местного самоуправления".
     1.6. В разделе 17, п. 17.1 фразу "главы администрации" заменить
фразой "руководителя органа местного самоуправления".
     1.7. В разделе 19, п. 19.5 абзац второй исключить.
     1.8. Раздел 23 изложить в новой редакции:
     "Кадровая работа в муниципальном образовании включает в себя:
     1) формирование  кадрового  состава  для  замещения  должностей
муниципальной службы;
     2) подготовку     предложений    о     реализации     положений
законодательства  о  муниципальной   службе  и  внесение   указанных
предложений представителю нанимателя (работодателю);
     3) организацию  подготовки   проектов  муниципальных   правовых
актов,  связанных  с   поступлением  на  муниципальную  службу,   ее
прохождением,    заключением   трудового    договора    (контракта),
назначением  на  должность муниципальной  службы,  освобождением  от
замещаемой    должности     муниципальной    службы,     увольнением
муниципального служащего  с муниципальной  службы и  выходом его  на
пенсию, и оформление соответствующих документов;
     4) ведение трудовых книжек муниципальных служащих;
     5) ведение личных дел муниципальных служащих;
     6) ведение  реестра  муниципальных  служащих  в   муниципальном
образовании;
     7) оформление и  выдачу  служебных удостоверений  муниципальных
служащих;
     8) проведение аттестации муниципальных служащих;
     9) организацию работы  с  кадровым резервом  и его  эффективное
использование;
     10) организацию    проверки    достоверности    предоставляемых
гражданином персональных данных и  иных сведений при поступлении  на
муниципальную службу, а также оформление допуска установленной формы
к сведениям, составляющим государственную тайну;
     11) организацию проверки  сведений  о доходах,  об имуществе  и
обязательствах имущественного  характера  муниципальных служащих,  а
также  соблюдения  связанных с  муниципальной  службой  ограничений,
которые установлены статьей 13  Федерального закона от 02.03.2007  N
25-ФЗ "О  муниципальной  службе в  Российской  Федерации" и  другими
федеральными законами;
     12) консультирование муниципальных служащих по правовым и  иным
вопросам муниципальной службы;
     13) решение  иных   вопросов   кадровой  работы,   определяемых
трудовым   законодательством    и   законом   субъекта    Российской
Федерации.".

Информация по документу
Читайте также