Постановление Правительства Московской области от 06.07.2007 № 499/23

 



                        Московская область

                           Правительство

                           Постановление

                      от 06.07.2007 N 499/23

                                     Утратил силу - Постановление
                                   Правительства Московской области
                                      от 29.12.2007 г. N 1063/48

 Об оплате труда работников Государственного учреждения Московской
        области "Противопожарная служба Московской области"

     В  соответствии  с Законом Московской области N 60/2007-ОЗ "Об
оплате   труда  работников  государственных  учреждений  Московской
области"  и  учитывая  решение  Московской  областной трехсторонней
комиссии   по   регулированию   социально-трудовых   отношений   от
03.04.2007, Правительство Московской области постановляет:
     1. Утвердить  прилагаемое Положение об оплате труда работников
Государственного  учреждения  Московской  области  "Противопожарная
служба Московской области".
     2. Признать утратившими силу:
     постановление  Правительства  Московской области от 28.02.2005
N   133/8   "Об   установлении   системы  оплаты  труда  работников
Государственного  учреждения  Московской  области  "Противопожарная
служба Московской области";
     постановление  Правительства  Московской области от 08.11.2006
N  1041/43  "О  внесении  изменений  в  постановление Правительства
Московской  области  от 28.02.2005 N 133/8 "Об установлении системы
оплаты  труда  работников  Государственного  учреждения  Московской
области "Противопожарная служба Московской области";
     3. Министерству   по  делам  печати  и  информации  Московской
области  (Моисеев  С.Н.)  в  десятидневный  срок  с даты подписания
настоящего  постановления  обеспечить его официальное опубликование
в газете "Ежедневные новости. Подмосковье".
     4. Настоящее постановление вступает в силу с 01.09.2007.
     5. Контроль  за выполнением настоящего постановления возложить
на Вице-губернатора Московской области Пантелеева А.Б.


     Губернатор Московской области                      Б.В. Громов


                                                         Утверждено
                                       постановлением Правительства
                                                 Московской области
                                             от 06.07.2007 N 499/23


                             Положение
 об оплате труда работников Государственного учреждения Московской
        области "Противопожарная служба Московской области"

                        1. Общие положения

     1. Настоящее  Положение  определяет  размеры  и условия оплаты
труда  работников  Государственного  учреждения  Московской области
"Противопожарная служба Московской области" (далее - учреждение).
     1.2.  Заработная  плата  работника  учреждения включает в себя
должностной  оклад  (тарифную  ставку),  выплаты компенсационного и
стимулирующего характера.
     1.3. В случаях, если устанавливаемые работникам в соответствии
с  настоящим  Положением  должностные  оклады  (тарифные  ставки) с
учетом  повышений,  надбавок  и доплат оказываются ниже действующих
тарифных  ставок  (окладов)  с учетом повышений, надбавок и доплат,
предусмотренных  нормативными  правовыми актами Московской области,
указанным   работникам   выплачивается  соответствующая  разница  в
заработной  плате за время их работы в той же должности (профессии)
в данном учреждении.
     1.4.   Главное  управление  по  труду  и  социальным  вопросам
Московской   области   дает   разъяснения  по  вопросам  применения
настоящего Положения.

 2. Установление должностных окладов руководителей, специалистов,
   служащих (технических исполнителей) и тарифных ставок рабочих

     2.1. Должностные  оклады руководителей, специалистов, служащих
(технических   исполнителей)  учреждения  устанавливаются  согласно
Приложениям N 1 и N 2 к настоящему Положению.
     2.2.   Размер   должностного   оклада   работника  в  пределах
минимального    и    максимального   размеров   устанавливается   в
соответствии  с  системой  оплаты  труда,  устанавливаемой с учетом
мнения представительного органа работников.
     2.3. Порядок  отнесения  пожарных  частей учреждения к группам
по  оплате  труда руководителей утверждается Главным управлением по
труду и социальным вопросам Московской области.
     2.4.  Межразрядные  коэффициенты и тарифные ставки по разрядам
тарифной  сетки  по  оплате  труда рабочих устанавливаются согласно
Приложению N 3 к настоящему Положению.
     Разряды  тарифной  сетки по оплате труда рабочих соответствуют
тарифным  разрядам  Единого  тарифно-квалификационного  справочника
работ и профессий рабочих (ЕТКС).
     Руководителю  учреждения  предоставляется  право устанавливать
оплату     труда     высококвалифицированным    рабочим,    имеющим
квалификационный  разряд  не  ниже  5  разряда, занятым на важных и
ответственных  работах,  исходя из 9-10 разрядов, на особо важных и
особо  ответственных  работах,  - исходя из 11-12 разрядов тарифной
сетки   по   оплате  труда  рабочих  в  соответствии  с  перечнями,
утверждаемыми  Главным  управлением  по труду и социальным вопросам
Московской области.

 3. Иные выплаты работникам учреждения, должности которых указаны в
             Приложении N 1 к настоящему постановлению

     3.1. Работникам учреждения устанавливаются:
     3.1.1.   Ежемесячная   надбавка   к   должностному  окладу  за
сложность, напряженность и специальный режим работы в размере до 50
процентов должностного оклада.
     3.1.2.  Ежемесячная  премия  по  результатам работы за высокие
достижения в труде - до 70 процентов должностного оклада.
     3.1.3.  Ежемесячная  надбавка  за  выслугу  лет к должностному
окладу в следующих размерах:
     При стаже работы:
     от 3 до 8 полных лет - 10 процентов;
     от 8 до 13 полных лет - 15 процентов;
     от 13 до 18 полных лет - 20 процентов;
     от 18 до 23 полных лет - 25 процентов;
     свыше 23 лет - 30 процентов.
     Порядок исчисления стажа, дающего право на выплату надбавки за
выслугу  лет  к должностному окладу (тарифной ставке), утверждается
учреждением  по  согласованию  с  Главным  управлением  по  труду и
социальным  вопросам  Московской  области,  Главным управлением МЧС
России   по  Московской  области  и  с  учетом  мнения  отраслевого
профсоюза.
     3.1.4.     Иные     выплаты,    предусмотренные    федеральным
законодательством и законодательством Московской области.
     3.2.  Условия  выплаты  ежемесячной  надбавки  к  должностному
окладу  за  сложность,  напряженность,  специальный  режим  работы,
ежемесячной  премии и выплаты социального характера устанавливаются
руководителем   учреждения   Московской  области  с  учетом  мнения
представительного органа работников учреждения.
     3.3.  При утверждении фонда оплаты труда работников учреждения
сверх  средств  на  выплату  должностных  окладов  дополнительно  в
установленном  порядке  предусматриваются  средства  на  выплату (в
расчете на одного работника на год):
     ежемесячной  надбавки  за  сложность,  напряженность,  высокие
достижения в труде - в размере 2,5 должностных окладов;
     ежемесячной  надбавки за выслугу лет - в размере 2 должностных
окладов;
     премий  по  результатам  работы  -  в  размере  3  должностных
окладов;
     выплаты  социального  характера  -  в  размере  2  должностных
окладов.

4. Иные выплаты работникам учреждения, должности которых указаны в
       Приложении N 2 к настоящему постановлению, и рабочим

     4.1.   Тарифные   ставки  водителям  автотранспортных  средств
учреждения повышаются при работе:
     на  автомобилях  с прицепами (для водителей-повременщиков) - в
размере до 20 процентов;
     на  грузовых автомобилях за время работы по вывозке взрывчатых
и радиоактивных веществ - до 12 процентов;
     на  автомобилях,  автобусах,  мотоциклах,  работающих в городе
Москве, - на 10 процентов.
     При  наличии  у работника двух и более вышеуказанных оснований
размеры повышений суммируются.
     4.2.   Ежемесячная  надбавка  за  выслугу  лет  к  должностным
окладам (тарифным ставкам) устанавливается в следующих размерах:

Стаж работы          Размер ежемесячной надбавки
                     за выслугу лет в процентах

Свыше 1 года         5

Свыше 2 лет          10

Свыше 3 лет          15

Свыше 4 лет          20

Свыше 5 лет          25

Свыше 10 лет         30

Свыше 15 лет         40


     4.3.  Порядок  исчисления  стажа,  дающего  право  на  выплату
надбавки  за  выслугу  лет к должностному окладу (тарифной ставке),
утверждается  учреждением  по согласованию с Главным управлением по
труду и социальным вопросам Московской области, Главным управлением
МЧС  России  по  Московской  области  и с учетом мнения отраслевого
профсоюза.
     4.4.  Работникам  учреждения  за  обеспечение  высокого уровня
оперативно-технической готовности подразделений и служб, выполнение
заданий  и  мероприятий  по  совершенствованию  спасательной службы
устанавливается  надбавка  в  размере  до 50 процентов должностного
оклада (тарифной ставки).
     Перечень  должностей  (профессий) работников, имеющих право на
получение     надбавки     за     обеспечение    высокого    уровня
оперативно-технической   готовности,  утверждается  учреждением  по
согласованию  с  Главным управлением по труду и социальным вопросам
Московской  области,  Главным  управлением МЧС России по Московской
области и с учетом мнения отраслевого профсоюза.
     4.5.   Водителям   учреждения   устанавливается   надбавка  за
классность: 2 класс - 10 процентов, 1 класс - 25 процентов.
     4.6.  Работникам  учреждения устанавливается доплата за особые
условия труда:
     без   применения   изолирующих  средств  из  расчета  двойного
должностного оклада (тарифной ставки) за каждый час работы;
     с  применением  изолирующих средств из расчета четырехкратного
должностного оклада (тарифной ставки) за каждый час работы.
     4.7.     Водителям     автотранспортных    средств,    имеющим
ненормированный  рабочий день, устанавливается доплата в размере до
50 процентов должностного оклада (тарифной ставки).
     4.8.   Работникам,  занятым  на  тяжелых  работах,  работах  с
вредными   и  (или)  опасными  и  иными  особыми  условиями  труда,
устанавливается  доплата  к должностному окладу (тарифной ставке) в
размере до 24 процентов.
     4.9.  Работникам,  не  освобожденным  от  основной  работы, за
руководство   бригадой   (звеном)   численностью   до   10  человек
включительно  устанавливается  доплата  в  размере  до 25 процентов
должностного оклада (тарифной ставки).
     4.10.  Работникам  устанавливается  доплата за работу в ночное
время  в  размере  35  процентов  часовой  тарифной  ставки  (части
должностного оклада за час работы в ночное время).
     4.11.   Водителям   автотранспортных  средств  при  работе  на
автомобилях, оборудованных аппаратурой связи типа "Кавказ", "Роса",
устанавливается доплата в размере 25 процентов тарифной ставки.
     4.12.  Начальникам  пожарных  частей  за  руководство пожарной
частью  численностью более 100 человек включительно устанавливается
доплата  в  размере  до  10 процентов должностного оклада (тарифной
ставки).
     4.13. Порядок и условия предоставления доплат, предусмотренных
пунктами   4.7   и   4.9   настоящего   Положения,  устанавливаются
руководителем  учреждения  по согласованию с Главным управлением по
труду и социальным вопросам Московской области.
     4.14.  Учреждение  самостоятельно  определяет  виды  и размеры
выплат   стимулирующего   характера   в   пределах  соответствующих
бюджетных ассигнований, при этом установление выплат стимулирующего
характера  производится  с  учетом  показателей  результатов труда,
утвержденных  локальными  нормативными  актами  учреждения с учетом
мнения   представительного   органа   работников  или  коллективным
договором.
     4.15.   При   планировании   фонда  оплаты  труда  на  выплаты
стимулирующего   характера,   на   оказание   материальной   помощи
работникам  учреждения  предусматриваются  средства  (в  расчете на
одного   работника   в   год)  в  размере  40  процентов  месячного
должностного  оклада  (тарифной ставки) с учетом надбавок и доплат,
выплачиваемых  в  соответствии  с  установленными  условиями оплаты
труда,    а    также    предусматриваются   средства   на   выплату
единовременного    денежного   вознаграждения   за   добросовестное
выполнение  должностных  обязанностей по итогам календарного года в
размере двух должностных окладов (тарифных ставок).
     Порядок      предоставления      единовременного     денежного
вознаграждения    за    добросовестное    выполнение    должностных
обязанностей    по   итогам   календарного   года   устанавливается
руководителем  учреждения  по согласованию с Главным управлением по
труду и социальным вопросам Московской области, Главным управлением
МЧС  России  по  Московской  области  и с учетом мнения отраслевого
профсоюза.


                                                     Приложение N 1
                                        к Положению об оплате труда
                                        работников Государственного
                                      учреждения Московской области
                                            "Противопожарная служба
                                                Московской области"


     Должностные оклады работников Государственного учреждения
  Московской области "Противопожарная служба Московской области"


Наименование должности                          Размер должностного
                                                оклада (в рублях)


Начальник Государственного учреждения           17300

Заместитель начальника Государственного         15685
учреждения

Главный бухгалтер                               12440-15685

Заместитель главного бухгалтера                 11360-13525

Ведущий бухгалтер                               7040

Бухгалтер 1 категории                           5950

Главный экономист                               10280

Экономист                                       7040

Юрисконсульт                                    7040-10280

Начальник филиала Государственного учреждения   14605-15685

Заместитель начальника филиала                  12980-14605
Государственного учреждения

Помощник начальника филиала Государственного    7040
учреждения

Начальник отдела                                12980

Заместитель начальника отдела                   11360

Начальник Центра управления в кризисных         12980
ситуациях

Эксперт                                         10280

Старший инспектор                               7040

Инспектор 1 категории                           5950

Инженер-программист                             10280

Инженер                                         8140

Оперативный дежурный                            10280

Помощник оперативного дежурного                 7040

Заведующий канцелярией                          7040

Диспетчер                                       5950

Начальник пункта управления                     5950

Заведующий производством                        3790

Заведующий складом                              3790


                                                     Приложение N 2
                                        к Положению об оплате труда
                                        работников Государственного
                                      учреждения Московской области
                                            "Противопожарная служба
                                                Московской области"


   Должностные оклады работников пожарных частей Государственного
 учреждения Московской области "Противопожарная служба Московской
                             области"

                                                          Таблица 1

N     Наименование должности            Должностной оклад (рублей)
п/п


                                        Группа по оплате труда руководителей

                                        I           II           III         IV

1.    Начальник пожарной части          8880-9765   8245-9065    7610-8370   7105-7815

2.    Заместитель начальника пожарной   8245-9065   7610-8370    7105-7815   6470-7120
      части


                                                          Таблица 2


N     Наименование должности                                      Должностной
п/п                                                               оклад (рублей)

1.    Начальник караула пожарной части, имеющий:

      высшее профессиональное образование без предъявления        5370-5910
      требований к стажу работы или среднее профессиональное
      образование и стаж работы в Государственной
      противопожарной службе до 3-х лет

      высшее профессиональное образование и стаж работы по        5900-6490
      профилю деятельности до 3-х лет или среднее
      профессиональное образование и стаж работы по профилю
      деятельности до 6 лет

      высшее профессиональное образование и стаж работы по        6470-7120
      профилю деятельности свыше 3-х лет или среднее
      профессиональное образование и стаж работы по профилю
      деятельности свыше 6 лет

2.    Командир отделения пожарной части (отдельного поста,
      пожарного корабля, пожарного катера), имеющий:

      специальную подготовку в учебных подразделениях             4890-5380
      Государственной противопожарной службы без предъявления
      требований к стажу работы

      стаж работы в должности командира отделения в               5900-6490
      Государственной противопожарной службе свыше 3-х лет

      стаж работы в должности командира отделения пожарной части  6470-7120
      (отдельного поста, пожарного корабля, пожарного катера)
      свыше 5 лет

3.    Начальник передвижной насосной станции, имеющий:

      среднее профессиональное образование без предъявления       4890-5380
      требований к стажу работы и специальную подготовку по
      установленной программе

      среднее профессиональное образование и стаж работы в        5370-5910
      Государственной противопожарной службе не менее 3-х лет

4.    Начальник передвижной установки газоводяного тушения,
      имеющий:

      среднее профессиональное образование без предъявления       4890-5380
      требований к стажу работы и специальную подготовку по
      установленной программе

      среднее профессиональное образование и стаж работы в        5370-5910
      Государственной противопожарной службе свыше 3-х лет

5.    Мастер газодымозащитной службы пожарной части, имеющий:

      среднее профессиональное образование без предъявления       4890-5380
      требований к стажу работы

      среднее профессиональное образование и стаж работы в        5370-5910
      должности мастера газодымозащитной службы пожарной части
      Государственной противопожарной службы не менее 3-х лет

6.    Мастер участка                                              6470-7120

7.    Фельдшер                                                    5900-6490

8.    Инструктор противопожарной профилактики пожарной части,
      имеющий:

      среднее профессиональное образование без предъявления       4440-4885
      требований к стажу работы или среднее (полное) общее
      образование без предъявления требований к стажу работы и
      курсовую подготовку по специальной программе в учебных
      центрах Государственной противопожарной службы

      среднее профессиональное образование и стаж работы в        4890-5380
      должности инструктора противопожарной профилактики
      пожарной части Государственной противопожарной службы не
      менее 1 года

      среднее профессиональное образование и стаж работы в        5370-5910
      должности инструктора противопожарной профилактики
      пожарной части Государственной противопожарной службы не
      менее 2-х лет

      среднее профессиональное образование и стаж работы по       5900-6490
      профилю деятельности не менее 3-х лет

9.    Диспетчер пожарной части, имеющий:

      среднее профессиональное образование без предъявления       4040-4440
      требований к стажу работы или среднее (полное) общее
      образование и специальную подготовку по установленной
      программе

      среднее профессиональное образование и стаж работы в        4440-4885
      должности диспетчера пожарной части Государственной
      противопожарной службы не менее 3-х лет

10.   Бухгалтер                                                   4440-4885

      бухгалтерII категории                                       4895-5380

      бухгалтер 1 категории                                       5900-6490

      ведущий бухгалтер                                           7105-7815

11.   Пожарный                                                    4040-4440

      Пожарный 3 класса                                           4440-4885

      Пожарный 2 класса                                           4890-5380

      Пожарный 1 класса                                           5370-5910

12.   Техник                                                      3625-3985

      техник II категории                                         4040-4440

      техник I категории                                          4440-4885

      техник I категории, имеющий стаж работы в должности         5370-5910
      техника 1 категории не менее 2 лет

13.   Заведующий канцелярией:

      при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год    3625-3985

      при объеме документооборота свыше 25 тысяч документов в год 4040-4440

14.   Заведующий складом                                          4040-4440

15.   Заведующий центральным складом                              4440-4885

     Примечания:
     1.  В  случаях, когда работники учреждения имеют присвоенный в
установленном   порядке   статус   спасателя,  то  при  определении
конкретного  размера  должностного  оклада  применяется  наибольший
должностной оклад по должности.
     2.   Пожарным,   выполняющим   работы  по  тушению  пожаров  с
использованием  специальных  агрегатов,  механизмов  и  изолирующих
аппаратов;  исполняющий  обязанности всех номеров боевого расчета с
практическим   использованием   пожарно-технического  вооружения  и
средств  механизации  на  пожаре; поисково-спасательные и аварийные
работы, выполняемые спасателем 3 класса устанавливается должностной
оклад в размере 7475 рублей.
     3.   Пожарным,   выполняющим   работы  по  тушению  пожаров  с
использованием  специальных  агрегатов,  механизмов  и  изолирующих
аппаратов;  исполняющий  обязанности всех номеров боевого расчета с
применением   новейших  достижений  в  области  тушения  пожаров  и
накопленного  опыта  борьбы  с  ними, с практическим использованием
пожарно-технического  вооружения  и  средств механизации на пожаре;
работу  в качестве командира боевого расчета; поисково-спасательные
и аварийные работы, выполняемые спасателем 2 класса устанавливается
должностной оклад в размере 8005 рублей.


                                                     Приложение N 3
                                        к Положению об оплате труда
                                        работников Государственного
                                      учреждения Московской области
                                            "Противопожарная служба
                                                Московской области"


       Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки
        по разрядам тарифной сетки по оплате труда рабочих


              Разряды

              1      2      3      4      5      6      7      8      9      10     11     12

Межразрядные  1      1,04   1,09   1,14   1,27   1,33   1,42   1,49   1,64   1,71   1,98   2,12
тарифные
коэффициенты

Тарифные      3775   3930   4120   4305   4795   5025   5360   5630   6195   6795   7475   8005
ставки
(в рублях)