ГЛАВА ГОРОДСКОГО
ОКРУГА ЖУКОВСКИЙ
МОСКОВСКОЙ
ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 февраля
2008 г. N 106
О внесении
изменений и дополнений в Положения об оплате труда работников муниципальных
учреждений, подведомственных управлению по физической культуре, спорту,
спортсооружениям и делам молодежи администрации г. Жуковского, утвержденные
Постановлением главы города от 22.08.2007 N 1043
В
соответствии с постановлением Правительства Московской области от
29.12.2007 N 1047/48 "О внесении изменений в некоторые постановления
Правительства Московской области об оплате труда работников государственных
учреждений Московской области"
постановляю:
1. Внести
в Положение об оплате труда сотрудников муниципального учреждения "Стадион
"Вымпел", утвержденное постановлением главы города от
22.08.2007 N 1043 "Об утверждении положений об оплате труда работников
муниципальных учреждений, подведомственных Управлению по физической культуре,
спорту, спортсооружениям и делам молодежи администрации г. Жуковского" (в
редакции постановлений главы г. Жуковского N 1164 от 28.09.2007, N 1275 от
19.10.2007), следующие изменения и дополнения:
1.1.
Раздел 3, пункт 3.1 изложить в следующей редакции:
"3.1.
Работникам, имеющим почетные звания СССР и союзных республик, входивших в
состав СССР, Российской Федерации, Московской области, в наименовании которых
имеется словосочетание "Заслуженный работник физической культуры",
должностной оклад повышается на 20 процентов.
Работникам,
имеющим почетные спортивные звания СССР и союзных республик, входивших в состав
СССР, Российской Федерации, Московской области, в наименовании которых имеются
следующие словосочетания: "Заслуженный тренер", "Заслуженный
мастер спорта", "Мастер спорта международного класса",
"Гроссмейстер по шахматам (шашкам)", должностной оклад повышается на
10 процентов".
1.2.
Раздел 3 дополнить пунктом 3.6 в следующей редакции:
"3.6.
В случаях когда размер повышения должностных окладов работникам, имеющим
почетное звание, с учетом надбавок и доплат, установленных муниципальными
нормативными правовыми актами в процентах от должностного оклада, оказывается
меньше, чем размер повышения должностных окладов работникам, имеющим почетное
звание, с учетом надбавок и доплат, установленных муниципальными нормативными
правовыми актами в процентах от должностного оклада до 01.01.2008, и доплаты
работникам, имеющим почетное звание, в размере 2000 рублей, работникам выплачивается
соответствующая разница в заработной плате за время работы в той же должности
(профессии) в данном учреждении".
2. Внести
в Положение об оплате труда работников муниципального учреждения детской
юношеской спортивной школы (ДЮСШ), утвержденное постановлением главы города от
22.08.2007 N 1043 "Об утверждении положений об оплате труда работников
муниципальных учреждений, подведомственных Управлению по физической культуре,
спорту, спортсооружениям и делам молодежи администрации г. Жуковского" (в
редакции постановлений главы г. Жуковского N 1164 от 28.09.2007, N 1275 от
19.10.2007), следующие изменения и дополнения:
2.1.
Раздел 5, пункт 5.1 изложить в следующей редакции:
"5.1.
Ставки заработной платы (должностные оклады), установленные руководящим
работникам и специалистам настоящим Положением, повышаются:
на 20
процентов:
работникам,
имеющим ученую степень доктора наук по профилю учреждения или педагогической
деятельности (преподавательских дисциплин);
на 10
процентов:
работникам,
имеющим ученую степень кандидата наук по профилю учреждения или педагогической
деятельности (преподаваемых дисциплин);
работникам,
имеющим почетные спортивные звания, звания "Заслуженный тренер",
"Заслуженный мастер спорта", "Мастер спорта международного
класса", "Гроссмейстер по шахматам (шашкам)", "Заслуженный
работник физической культуры, спорта и туризма Московской области";
на 20
процентов:
руководящим
работникам и специалистам учреждений, имеющим почетные звания "Народный
учитель", "Заслуженный учитель" и "Заслуженный преподаватель"
СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, "Заслуженный учитель
Российской Федерации", "Народный учитель Российской Федерации",
"Заслуженный работник образования Московской области";
руководящим
работникам учреждений, имеющим другие почетные звания: "Заслуженный мастер
профтехобразования", "Заслуженный работник физической культуры",
"Заслуженный работник культуры", "Заслуженный врач",
"Заслуженный юрист" и другие почетные звания СССР и союзных
республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, установленные для
работников различных отраслей, названия которых начинаются со слов
"Народный", "Заслуженный", при условии соответствия
почетного звания профилю учреждения, а педагогических работников учреждений -
при соответствии почетного звания профилю педагогической деятельности или
преподаваемых дисциплин;
руководящим
работникам учреждений, имеющим почетные звания, не указанные выше, повышение
оплаты труда производится только при условии соответствия почетного звания
профилю учреждения, а специалистам учреждения - при соответствии почетного
звания профилю педагогической деятельности или преподаваемых дисциплин.
При
наличии у работника двух оснований (наличие почетного звания и ученой степени)
повышение должностных окладов (тарифных ставок) производится по одному
основанию, предусматривающему наибольшее повышение в соответствии с настоящим
Положением.
При
наличии у работника нескольких почетных званий должностной оклад (тарифная
сетка) повышается за одно почетное звание по заявлению работника".
2.2.
Раздел 5 дополнить пунктом 5.4 в следующей редакции:
"5.4.
В случаях когда размер повышения должностных окладов работникам, имеющим
почетное звание, с учетом надбавок и доплат, установленных муниципальными
нормативными правовыми актами в процентах от должностного оклада, оказывается
меньше, чем размер повышения должностных окладов работникам, имеющим почетное
звание, с учетом надбавок и доплат, установленных муниципальными нормативными
правовыми актами в процентах от должностного оклада до 01.01.2008, и доплаты
работникам, имеющим почетное звание, в размере 2000 рублей, работникам
выплачивается соответствующая разница в заработной плате за время работы в той
же должности (профессии) в данном учреждении".
3. Внести
в Положение об оплате труда сотрудников муниципального учреждения
дополнительного образования "Военно-спортивный клуб юных парашютистов и
десантников "Беркут", утвержденное постановлением главы города от
22.08.2007 N 1043 "Об утверждении положений об оплате труда работников муниципальных
учреждений, подведомственных Управлению по физической культуре, спорту,
спортсооружениям и делам молодежи администрации г. Жуковского" (в редакции
постановлений главы г. Жуковского N 1164 от 28.09.2007, N 1275 от 19.10.2007),
следующие изменения и дополнения:
3.1.
Раздел 4, пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
"4.1.
Должностные оклады, установленные руководящим работникам и специалистам
настоящим Положением, повышаются:
на 20
процентов:
работникам,
имеющим ученую степень доктора наук по профилю учреждения или педагогической
деятельности (преподаваемых дисциплин);
на 10
процентов:
работникам,
имеющим ученую степень кандидата наук по профилю учреждения или педагогической
деятельности (преподаваемых дисциплин);
работникам,
имеющим почетные спортивные звания, звания "Заслуженный тренер",
"Заслуженный мастер спорта", "Мастер спорта международного
класса", "Гроссмейстер по шахматам (шашкам)", "Заслуженный
работник физической культуры, спорта и туризма Московской области";
на 20
процентов:
руководящим
работникам и специалистам учреждений, имеющим почетные звания "Народный
учитель", "Заслуженный учитель" и "Заслуженный
преподаватель" СССР и союзных республик, входивших в состав СССР,
"Заслуженный учитель Российской Федерации", "Народный учитель
Российской Федерации", "Заслуженный работник образования Московской
области";
руководящим
работникам учреждений, имеющим другие почетные звания: "Заслуженный мастер
профтехобразования", "Заслуженный работник физической культуры",
"Заслуженный работник культуры", "Заслуженный врач",
"Заслуженный юрист" и другие почетные звания СССР и союзных
республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, установленные для
работников различных отраслей, название которых начинается со слов "Народный",
"Заслуженный", при условии соответствия почетного звания профилю
учреждения, а педагогических работников учреждений - при соответствии почетного
звания профилю педагогической деятельности или преподаваемых дисциплин;
руководящим
работникам учреждений, имеющим почетные звания, не указанные выше, повышение
оплаты труда производится только при условии соответствия почетного звания
профилю учреждения, а специалистам учреждения - при соответствии почетного
звания профилю педагогической деятельности или преподаваемых дисциплин.
При
наличии у работников двух оснований (наличие почетного звания и ученой степени)
повышение ставок заработной платы (должностных окладов) производится по одному
основанию, предусматривающему наибольшее повышение в соответствии с настоящим
Положением. При наличии у работника нескольких почетных званий должностной
оклад повышается за одно почетное звание по заявлению работника".
3.2.
Раздел 4 дополнить пунктом 4.4 в следующей редакции:
"4.4.
В случаях когда размер повышения должностных окладов работникам, имеющим
почетное звание, с учетом надбавок и доплат, установленных муниципальными
нормативными правовыми актами в процентах от должностного оклада, оказывается
меньше, чем размер повышения должностных окладов работникам, имеющим почетное
звание, с учетом надбавок и доплат, установленных муниципальными нормативными
правовыми актами в процентах от должностного оклада до 01.01.2008, и доплаты
работникам, имеющим почетное звание, в размере 2000 рублей, работникам
выплачивается соответствующая разница в заработной плате за время работы в той
же должности (профессии) в данном учреждении".
4. Внести
в Положение об оплате труда сотрудников Муниципального учреждения
"Оздоровительный лагерь "Восток-2", утвержденное постановлением
главы города от 22.08.2007 N 1043 "Об утверждении положений об оплате
труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Управлению по
физической культуре, спорту, спортсооружениям и делам молодежи администрации г.
Жуковского" (в редакции постановлений главы г. Жуковского N 1164 от
28.09.2007, N 1275 от 19.10.2007), следующие изменения и дополнения:
4.1.
Раздел 3, пункт 3.1 изложить в следующей редакции:
"3.1.
Ставки заработной платы (должностные оклады), установленные руководящим
работникам и специалистам настоящим Положением, повышаются:
на 20
процентов:
работникам,
имеющим ученую степень доктора наук по профилю учреждения или педагогической
деятельности (преподаваемых дисциплин);
на 10
процентов:
работникам,
имеющим ученую степень кандидата наук по профилю учреждения или педагогической
деятельности (преподаваемых дисциплин);
работникам,
имеющим почетные спортивные звания, звания "Заслуженный тренер",
"Заслуженный мастер спорта", "Мастер спорта международного
класса", "Гроссмейстер по шахматам (шашкам)", "Заслуженный
работник физической культуры, спорта и туризма Московской области";
на 20
процентов:
руководящим
работникам и специалистам учреждений, имеющим почетные звания "Народный
учитель", "Заслуженный учитель" и "Заслуженный
преподаватель" СССР и союзных республик, входивших в состав СССР,
"Заслуженный учитель Российской Федерации", "Народный учитель
Российской Федерации", "Заслуженный работник образования Московской
области";
руководящим
работникам учреждений, имеющим другие почетные звания: "Заслуженный мастер
профтехобразования", "Заслуженный работник физической культуры",
"Заслуженный работник культуры", "Заслуженный врач",
"Заслуженный юрист" и другие почетные звания СССР и союзных
республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, установленные для работников
различных отраслей, название которых начинается со слов "Народный",
"Заслуженный", при условии соответствия почетного звания профилю
учреждения, а педагогических работников учреждений - при соответствии почетного
звания профилю педагогической деятельности или преподаваемых дисциплин;
руководящим
работникам учреждений, имеющим почетные звания, не указанные выше, повышение
оплаты труда производится только при условии соответствия почетного звания
профилю учреждения, а специалистам учреждения - при соответствии почетного
звания профилю педагогической деятельности или преподаваемых дисциплин.
При
наличии у работников двух оснований (наличие почетного звания и ученой степени)
повышение ставок заработной платы (должностных окладов) производится по одному
основанию, предусматривающему наибольшее повышение в соответствии с настоящим
Положением. При наличии у работника нескольких почетных званий должностной
оклад повышается за одно почетное звание по заявлению работника".
4.2.
Раздел 3 дополнить пунктом 3.3 в следующей редакции:
"3.3.
В случаях когда размер повышения должностных окладов работникам, имеющим
почетное звание, с учетом надбавок и доплат, установленных муниципальными
нормативными правовыми актами в процентах от должностного оклада, оказывается
меньше, чем размер повышения должностных окладов работникам, имеющим почетное
звание, с учетом надбавок и доплат, установленных муниципальными нормативными
правовыми актами в процентах от должностного оклада до 01.01.2008, и доплаты
работникам, имеющим почетное звание, в размере 2000 рублей, работникам
выплачивается соответствующая разница в заработной плате за время работы в той
же должности (профессии) в данном учреждении".
5.
Производить финансирование расходов на выплату заработной платы работникам
вышеуказанных муниципальных учреждений за счет средств, предусмотренных
бюджетом на соответствующий финансовый год.
6.
Распространить действие настоящего постановления на правоотношения, возникшие с
1 января 2008 года.
7.
Настоящее постановление опубликовать в СМИ.
8.
Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого
заместителя главы администрации г. Жуковского Сукнова С.К.
