Постановление Администрации городского округа Коломна от 22.09.2011 № 2113

| 5.  | Школы и другие общеобразовательные                | Свыше 500   | До 500  | До 350  | До 200   |
|     | учреждения; дошкольные образовательные            |             |         |         |          |
|     | учреждения; учреждения дополнительного            |             |         |         |          |
|     | образования детей; межшкольные учебные            |             |         |         |          |
|     | комбинаты (центры) и другие                       |             |         |         |          |
|     | образовательные учреждения                        |             |         |         |          |
|—————|———————————————————————————————————————————————————|—————————————|—————————|—————————|——————————|

     2. Порядок отнесения учреждений к группам по оплате труда
                           руководителей

     2.1. Группа по оплате труда руководителей определяется не  чаще
одного раза  в  год приказом  по  Управлению образования  городского
округа   Коломна  в   устанавливаемом   им  порядке   на   основании
соответствующих документов, подтверждающих наличие указанных объемов
работы учреждения.
     Группа по  оплате  труда руководителей  для  вновь  открываемых
учреждений   устанавливается   исходя   из   плановых    (проектных)
показателей, но не более чем на 2 года.
     2.2. При  наличии  других  показателей,  не  предусмотренных  в
настоящем разделе,  но значительно увеличивающих  объем и  сложность
работы  в  учреждении,   суммарное  количество  баллов  может   быть
увеличено  приказом  по  Управлению  образования  городского  округа
Коломна за каждый дополнительный показатель до 20 баллов.
     2.3. Конкретное   количество    баллов,   предусмотренных    по
показателям   с  приставкой   "до",   устанавливается  приказом   по
Управлению образования г. Коломны.
     2.4. При  установлении  группы по  оплате  труда  руководителей
контингент  обучающихся (воспитанников)  образовательных  учреждений
определяется:
     - по общеобразовательным учреждениям - по списочному составу на
начало учебного года;
     - по детским домам, школам-интернатам для детей-сирот и  детей,
оставшихся без  попечения родителей,  - по списочному  составу на  1
января;
     - по  учреждениям  дополнительного образования  детей,  в  т.ч.
спортивной  направленности,  -   по  списочному  составу   постоянно
обучающихся на 1 января. При этом в списочном составе обучающиеся  в
учреждениях  дополнительного   образования  детей,  занимающиеся   в
нескольких кружках, секциях, группах, учитываются 1 раз.
     Участники экскурсионно-туристских  мероприятий,  спортивных   и
других массовых мероприятий  учитываются в среднегодовом  исчислении
путем умножения  общего количества участников  с различными  сроками
проведения мероприятий  на  количество таких  мероприятий и  деления
суммы произведений на 365.
     Например, в  течение  предыдущего календарного  года  проведено
массовых и экскурсионно-туристских  мероприятий: 5 - однодневных  по
800 чел., 3 - однодневных по 200 чел., 10 - двухдневных по 50  чел.,
3  -  однодневных по  200  чел.,  2  - четырехдневных  по  400  чел.
Среднегодовое количество участников составит:

 (800 x 5) + (200 x 3) + (50 x 10 x 2) + (200 x 3) + (400 x 2 x 4)
 ----------------------------------------------------------------- =
25,7;
                                    365

     - в оздоровительных  лагерях  всех видов  и  наименований -  по
количеству принятых на отдых и оздоровление в смену (заезд);
     - по   межшкольным   учебным  комбинатам   (центрам),   учебным
компьютерным центрам - по списочному составу на начало учебного года
с коэффициентом 0,25, для которых обучение проводится менее 3 раз  в
неделю, с коэффициентом  0,5 - 3  раза и с коэффициентом  1,0 - 4  и
более раз в неделю.
     2.5. Для  определения  суммы  баллов  за  количество  групп   в
дошкольных образовательных  учреждениях принимается  во внимание  их
расчетное количество, определяемое путем деления списочного  состава
воспитанников по состоянию на 1 сентября на установленную предельную
наполняемость групп.
     Пункт 1 таблицы  показателей  при установлении  суммы баллов  в
дошкольных  учреждениях применяется  только  в отношении  количества
детей,    охваченных    образовательными    услугами    на    основе
кратковременного   пребывания    (кроме   воспитанников    основного
списочного состава).
     2.6. За руководителями  учреждений, находящихся на  капитальном
ремонте,   сохраняется  группа   по   оплате  труда   руководителей,
определенная до начала ремонта, но не более чем на один год.
     2.7. Управление образования городского округа Коломна:
     2.7.1. Может   относить  учреждения   образования,   добившиеся
высоких и  стабильных результатов,  на одну группу  по оплате  труда
руководителей выше по сравнению с группой, определенной по настоящим
показателям.
     2.7.2. Может    устанавливать   показатели    по    учреждениям
образования, не являющимся образовательными учреждениями (фильмотеки
и др.), для отнесения  их к одной из  четырех групп по оплате  труда
руководителей.
     2.7.3. Может устанавливать (без изменения учреждению группы  по
оплате труда руководителей,  определяемой по показателям) в  порядке
исключения  руководителям  учреждений  образования,  имеющим  высшую
квалификационную категорию и  особые заслуги в области  образования,
должностной  оклад,  предусмотренный  для  руководителей  учреждений
образования, имеющих высшую квалификационную категорию, в  следующей
группе по оплате труда руководителей.