Расширенный поиск

Постановление Администрации городского округа Рошаль от 08.09.2014 № 589

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА РОШАЛЬ

 

МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

от 8 сентября 2014 г. N 589

 

О внесении изменения в Постановление администрации городского округа Рошаль от 15.05.2014 N 265 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций городского округа Рошаль Московской области"

 

В целях урегулирования соотношения средней заработной платы руководителей организаций, их заместителей, главных бухгалтеров и средней заработной платы работников муниципальных образовательных организаций, в соответствии с Уставом городского округа Рошаль Московской области

 

постановляю:

 

1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций городского округа Рошаль Московской области, утвержденное постановлением администрации городского округа Рошаль от 15.05.2014 N 265 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций городского округа Рошаль Московской области" (далее - Положение), следующее изменение:

пункт 15 Положения изложить в новой редакции:

"15. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей организаций, их заместителей, главных бухгалтеров и средней заработной платы работников организаций устанавливается за отчетный год в кратности от 1 до 3.".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

3. Общему отделу администрации городского округа Рошаль (Московкина Н.В.) обеспечить опубликование настоящего постановления в газете "Рошальский вестник".

4. Отделу цен и потребительского рынка администрации городского округа Рошаль обеспечить размещение настоящего постановления на официальном сайте городского округа Рошаль Московской области.

5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации городского округа Рошаль Храмцова Д.Н.

 

Глава

городского округа А.В. Артюхин

 


Информация по документу
Читайте также