Расширенный поиск

Закон Московской области от 08.12.2006 № 215/2006-ОЗ

 



                        РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

                         МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ

                               ЗАКОН


                 8 декабря 2006 года N 215/2006-ОЗ


    О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ЗАКОН МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ "О ДЕНЕЖНОМ
  СОДЕРЖАНИИ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ МОСКОВСКОЙ
 ОБЛАСТИ И ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МОСКОВСКОЙ
                              ОБЛАСТИ"
     
     
     Принят постановлением
     Московской областной Думы
     от 29 ноября 2006 г. N 5/199-П
     
     
     Статья 1
     
     Внести в Закон  Московской  области N  116/2003-ОЗ "О  денежном
содержании  лиц,  замещающих  государственные  должности  Московской
области и  должности государственной  гражданской службы  Московской
области"  (с   изменениями  и   дополнениями,  внесенными   Законами
Московской области  N  153/2003-ОЗ, N  20/2004-ОЗ,  N 97/2004-ОЗ,  N
39/2005-ОЗ,  N   110/2005-ОЗ,  N  215/2005-ОЗ,   N  282/2005-ОЗ,   N
113/2006-ОЗ) следующие изменения:
     1) пункт 2 статьи 10 изложить в следующей редакции:
     "2. Ежемесячная процентная  надбавка к  должностному окладу  за
работу   со   сведениями,   составляющими   государственную   тайну,
устанавливается в соответствии  с законодательством и  выплачивается
ежемесячно  со дня  оформления  допуска  к государственной  тайне  в
следующих размерах:
     1) за  работу  со  сведениями,  имеющими  степень   секретности
"особой важности" - 50-75 процентов должностного оклада.
     Губернатору Московской   области  и   Председателю   Московской
областной Думы за работу со сведениями, имеющими степень секретности
"особой важности",  ежемесячная процентная  надбавка к  должностному
окладу устанавливается в размере 75 процентов должностного оклада;
     2) за  работу  со  сведениями,  имеющими  степень   секретности
"совершенно секретно" - 30-50 процентов должностного оклада;
     3) за  работу  со  сведениями,  имеющими  степень   секретности
"секретно"  при   оформлении  допуска   с  проведением   проверочных
мероприятий  -  15  процентов должностного  оклада,  без  проведения
проверочных мероприятий - 10 процентов должностного оклада.
     При определении   размера   ежемесячной   процентной   надбавки
учитывается объем сведений, к которым указанные лица имеют доступ, а
также  продолжительность  срока,  в  течение  которого   сохраняется
актуальность засекречивания этих сведений.";
     2) статью 10.1 изложить в следующей редакции:
     "Статья 10.1. Дополнительные выплаты
     
     Лицу, замещающему  государственную  должность,  и  гражданскому
служащему  при предоставлении  ежегодного  оплачиваемого отпуска  за
счет средств фонда оплаты труда выплачиваются единовременная выплата
к отпуску в размере одного должностного оклада и материальная помощь
в размере двух должностных окладов.
     Выплата материальной помощи  в  первый и  последний год  службы
(работы)  производится   пропорционально  отработанному  времени   в
календарном году.
     В случаях и  в порядке,  установленных Губернатором  Московской
области и Председателем Московской областной Думы, может оказываться
дополнительная материальная  помощь, выплачиваемая  за счет  средств
экономии фонда оплаты труда.";
     3) в пункте 2 статьи 11:
     а) абзац шестой подпункта 1 изложить в следующей редакции:
     "- ежемесячной  процентной надбавки  к  должностному окладу  за
работу со сведениями, составляющими государственную тайну, с  учетом
размеров,  установленных  настоящим  Законом  и  иными  нормативными
правовыми актами Московской области;";
     б) абзац восьмой подпункта 2 изложить в следующей редакции:
     "- ежемесячной  процентной надбавки  к  должностному окладу  за
работу со сведениями, составляющими государственную тайну, с  учетом
размеров,  установленных  настоящим  Законом  и  иными  нормативными
правовыми актами Московской области;".
     
     Статья 2
     
     Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2007 года.
     
     
     Губернатор
     Московской области Б.В. Громов


Информация по документу
Читайте также