Постановление Администрации города Костромы от 05.04.2016 № 780

1.8.23. пункт 3.2.10 после слова «обязанности» дополнить словами «начальника Отдела,»;

1.9. в Положении об отделе юридического и кадрового обеспечения Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы:

1.9.1. в подпункте «в» пункта 2.1.1 слова «муниципальных образовательных» заменить словами «подведомственных муниципальных»;

1.9.2. пункт 2.1.2 изложить в следующей редакции:

«2.1.2. Отдел:

а) контролирует соблюдение подведомственными муниципальными учреждениями города Костромы законодательства Российской Федерации, муниципальных правовых актов, федеральных государственных образовательных стандартов;

б) анализирует обеспеченность кадрами подведомственных муниципальных учреждений города Костромы;

в) контролирует исполнение руководителями подведомственных муниципальных учреждений заключенных с ними трудовых договоров по предметам ведения Отдела;

г) запрашивает и получает в установленном порядке информацию о деятельности подведомственных учреждений по предметам ведения Отдела.»;

1.9.3. в пункте 2.1.4:

1.9.3.1. в подпункте «к» слово «надбавки» заменить словом «надбавок»;

1.9.3.2. подпункт «л» изложить в следующей редакции:

«л) обеспечивает проведение аттестации руководителей и кандидатов на должности руководителей муниципальных образовательных организаций города Костромы;»;

1.9.3.3. дополнить новыми подпунктами «м» – «о» следующего содержания:

«м) представляет заместителю главы Администрации – председателю Комитета кандидатуры для назначения на должности руководителей подведомственных муниципальных учреждений города Костромы;

н) предупреждает руководителей подведомственных муниципальных учреждений города Костромы в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации, о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия;

о) участвует в установлении перечня видов и размеров надбавок стимулирующего характера, условий и порядка их распределения при заключении с руководителями подведомственных муниципальных учреждений трудовых договоров.»;

1.9.4. в пункте 2.1.5 слова «департамент образования и науки» заменить словами «исполнительный орган государственной власти»;

1.9.5. в пункте 2.1.6:

1.9.5.1. в подпункте «е» слова «по охране труда» заменить словами «в том числе по охране труда и технике общей и пожарной безопасности,», слово «Управления» заменить словом «Комитета»;

1.9.5.2. подпункт «ж» признать утратившим силу;

1.9.5.3. подпункт «з» после слова «Комитета» дополнить словами «, Благодарственным письмом Комитета»;

1.9.5.4. дополнить подпунктом «н» следующего содержания:

«н) о направлении в командировки руководителей подведомственных муниципальных учреждений.»;

1.9.6. в пункте 2.1.7:

1.9.6.1. подпункт «б» изложить в следующей редакции:

«б) об утверждении должностных инструкций служащих и работников Комитета;»;

1.9.6.2. подпункт «г» изложить в следующей редакции:

«г) об утверждении форм бланков Комитета;»;

1.9.6.3. в подпункте «д» слова «и руководителей подведомственных муниципальных учреждений» исключить;

1.9.7. в подпункте «в» пункта 2.1.14 слова «в соответствии с законом Костромской области» исключить;

1.9.8. в подпункте «а» пункта 2.2.1 слова «учреждений и» исключить;

1.9.9. подпункт «в» пункта 2.2.2 изложить в следующей редакции:

«в) представление на утверждение заместителю главы Администрации – председателю Комитета планов работы и отчетов об их исполнении;»;

1.9.10. в пункте 2.3.1 слова «начальника Управления,» исключить;

1.9.11. в пункте 3.1.1 слова «и Первый заместитель председателя Комитета» исключить;

1.9.12. в пункте 3.1.3:

1.9.12.1. в подпункте «а» слова «начальника Управления» заменить словами «заместителя главы Администрации – председателя Комитета»;

1.9.12.2. дополнить новыми подпунктами «ж», «з» следующего содержания:

«ж) консультирует специалистов Комитета, работников муниципальных учреждений образования, культуры, спорта и работы с молодежью по предметам ведения Отдела;

з) согласовывает проекты муниципальных правовых актов города Костромы по предметам ведения Отдела.»;

1.9.13. пункт 3.1.4 после слова «исполняет» дополнить словами «заместитель начальника Отдела или иное»;

1.9.14. пункт 3.2.1 изложить в следующей редакции:

«3.2.1. В Отделе устанавливаются должности:

а) начальника Отдела;

б) заместителя начальника Отдела;

в) консультанта;

г) главных специалистов.»;

1.9.15. пункт 3.2.2 признать утратившими силу;

1.9.16. подпункт «б» пункта 3.2.4 дополнить абзацами вторым-третьим следующего содержания:

«для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы (государственной службы) или стажа работы по специальности;

для лиц, заключивших договоры о целевом обучении, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра, требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности не предъявляются;»;

1.9.17. в пункте 3.2.5:

1.9.17.1. в подпункте «а» слова «приказами и распоряжениями Министерства финансов Российской Федерации» исключить;

1.9.17.2. подпункт «е» изложить в следующей редакции:

«е) уметь работать с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, с документами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранить документацию);»;

1.9.17.3. дополнить новыми подпунктами «ж», «з» следующего содержания:

«ж) уметь организовать личный труд и эффективно планировать рабочее время;

з) владеть навыками организации и обеспечения выполнения задач, подготовки и организационного обеспечения мероприятий с участием руководителя, анализа и прогнозирования, систематизации информации, подготовки текстов статей, выступлений, докладов, справок, отчетов, сообщений, заключений, рекомендаций и иных материалов по профилю деятельности, разработки предложений для последующего принятия управленческих решений, организации работы по взаимодействию с отраслевыми (функциональными) органами Администрации, подготовки заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения, оптимального использования технических возможностей и ресурсов для обеспечения эффективности и результативности служебной деятельности.»;

1.9.18. дополнить новыми пунктами 3.2.51 – 3.2.54 следующего содержания:

«3.2.51. Заместитель начальника Отдела, консультант Отдела назначаются на должности и освобождаются от должностей главой Администрации города Костромы по представлению заместителя главы Администрации – председателя Комитета.

3.2.52. Должности заместителя начальника Отдела, консультанта Отдела Реестром должностей муниципальной службы в Костромской области отнесены к группе ведущих должностей муниципальной службы.

3.2.53. На должности заместителя начальника Отдела, консультанта Отдела могут быть назначены лица, отвечающие следующим квалификационным требованиям:

а) имеющие удостоверенное дипломом государственного образца высшее профессиональное образование по направлениям подготовки «юриспруденция», «менеджмент», «государственное и муниципальное управление», «управление персоналом», а также по иным направлениям подготовки (специальностям), относящимся к сфере деятельности Отдела;

б) имеющие стаж работы по специальности – не менее 3 лет, либо стаж работы на должностях муниципальной (государственной) службы – не менее 2 лет;

для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы (государственной службы) или стажа работы по специальности;

для лиц, заключивших договоры о целевом обучении, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра, требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности не предъявляются;

в) обладающие профессиональными знаниями и навыками, указанными в пункте 3.2.54 настоящего Положения.

3.2.54. Заместитель начальника Отдела, консультант Отдела должны:

а) знать и руководствоваться в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Костромской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, по профилю деятельности, Уставом города Костромы, иными муниципальными правовыми актами, в том числе Регламентом Администрации, Положением о Комитете, настоящим Положением, должностной инструкцией;

б) знать стратегические программные документы, определяющие политику развития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы по профилю деятельности, основы государственного и муниципального управления, нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность органов местного самоуправления;

в) знать основы делопроизводства, теорию и методы управления, основы права, экономики, социально-политические аспекты развития общества, порядок подготовки и принятия муниципальных правовых актов, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

г) повышать уровень своих профессиональных знаний;

д) уметь работать с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, с документами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранить документацию);

е) уметь организовать личный труд и эффективно планировать рабочее время;

ж) владеть навыками организации и обеспечения выполнения задач, подготовки и организационного обеспечения мероприятий с участием руководителя, анализа и прогнозирования, систематизации информации, подготовки текстов статей, выступлений, докладов, справок, отчетов, сообщений, заключений, рекомендаций и иных материалов по профилю деятельности, разработки предложений для последующего принятия управленческих решений, организации работы по взаимодействию с отраслевыми (функциональными) органами Администрации, подготовки заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения, оптимального использования технических возможностей и ресурсов для обеспечения эффективности и результативности служебной деятельности.»;

1.9.18. в пункте 3.2.6 слова «и ведущие» исключить;

1.9.19. в пункте 3.2.7 слова «и ведущих» исключить;

1.9.20.в пункте 3.2.8:

1.9.20.1. в абзаце первом слова «и ведущего» исключить;

1.9.20.2. подпункт «а» после слов «"образование и педагогика"» дополнить словами «, "защита в чрезвычайных ситуациях"»;

1.9.21. в пункте 3.2.9:

1.9.21.1. в абзаце первом слова «и ведущий» исключить;

1.9.21.2. подпункт «д» изложить в следующей редакции:

«д) уметь работать с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, с документами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранить документацию);»;

1.9.21.3. дополнить новыми подпунктами «е», «ж» следующего содержания:

«е) уметь организовать личный труд и эффективно планировать рабочее время;

ж) владеть навыками организации и обеспечения выполнения задач, подготовки и организационного обеспечения мероприятий с участием руководителя, анализа и прогнозирования, систематизации информации, подготовки текстов статей, выступлений, докладов, справок, отчетов, сообщений, заключений, рекомендаций и иных материалов по профилю деятельности, разработки предложений для последующего принятия управленческих решений, организации работы по взаимодействию с отраслевыми (функциональными) органами Администрации, подготовки заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения, оптимального использования технических возможностей и ресурсов для обеспечения эффективности и результативности служебной деятельности.»;

1.9.22. пункты 3.2.10, 3.2.11 признать утратившими силу;

1.9.23. пункт 3.2.12 после слов «начальника Отдела» дополнить словами «, заместителя начальника Отдела, консультанта Отдела», слова «и ведущего специалиста» исключить.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

Глава Администрации города Костромы                                               В. В. Емец