Распоряжение Администрации города Липецка от 03.08.2011 № 583-р

 

                        Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е                        

                      АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЛИПЕЦКА                     

03.08.2011г.                   г.Липецк                        N 583-р
                                      Утратилo силу - Распоряжение
                                      Администрации города Липецка
                                        от 21.12.2012 г. N 937-р
О внесении изменений в распоряжение
главы города Липецка
от 31.10.2008 N 2303-р

        (В редакции Распоряжения Администрации города Липецка
                      от 18.08.2011 г. N 632-р)

     В  целях  упорядочения  оплаты  труда  работников   муниципальных
учреждений города Липецка:
     Внести в  приложение  к  распоряжению  главы  города  Липецка  от
31.10.2008  N  2303-р  "Об утверждении Положения об организации оплаты
труда в муниципальных учреждениях города Липецка" следующие изменения:
     1. Пункт 3.2 раздела 3 изложить в следующей редакции:
     "Тарифные  разряды, межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные
ставки по разрядам тарифной сетки рабочих едины для всех муниципальных
учреждений   с   01.06.2011   (табл.   3).  (В  редакции  Распоряжения
Администрации города Липецка от 18.08.2011 г. N 632-р)

                                                           Таблица N 3

               Тарифные разряды, межразрядные тарифные                
              коэффициенты и тарифные ставки по разрядам              
           тарифной сетки рабочих муниципальных учреждений            
--------------------------------------------------------------------------¬
¦                          Разряды оплаты труда                           ¦
+--------T---------T--------T--------T---------T---------T--------T-------+
¦   1    ¦    2    ¦   3    ¦   4    ¦    5    ¦    6    ¦   7    ¦   8   ¦
+--------+---------+--------+--------+---------+---------+--------+-------+
¦                          Тарифный коэффициент                           ¦
+--------T---------T--------T--------T---------T---------T--------T-------+
¦  1,0   ¦  1,02   ¦  1,04  ¦  1,06  ¦  1,08   ¦  1,10   ¦  1,12  ¦ 1,14  ¦
+--------+---------+--------+--------+---------+---------+--------+-------+
¦                             Тарифные ставки                             ¦
+--------T---------T--------T--------T---------T---------T--------T-------+
¦  2769  ¦  2822   ¦  2876  ¦  2939  ¦  2993   ¦  3046   ¦  3110  ¦ 3163  ¦".
L--------+---------+--------+--------+---------+---------+--------+--------
     2. В разделе 4:
     а) пункт 4.1 дополнить абзацем следующего содержания:
     "Ежемесячная надбавка  за  работу  со  сведениями,  составляющими
государственную   тайну,   устанавливается   в   порядке  и  размерах,
предусмотренных постановлением Правительства Российской  Федерации  от
18.09.2006  N  573  "О  предоставлении  социальных гарантий гражданам,
допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам
структурных подразделений по защите государственной тайны".";
     б) абзац первый подпункта 4.2.2 дополнить словами:
     ", МУ "Управление строительства города Липецка";
     в) пункт 4.2 дополнить подпунктом 4.2.4 следующего содержания:
     "4.2.4. Ежемесячные дополнительные  выплаты  устанавливаются  для
работников муниципальных учреждений:
     "Земельные ресурсы города Липецка"  за  обеспечение  деятельности
администрации  города  Липецка по управлению и распоряжению земельными
ресурсами в размере до 100 процентов  утвержденного  оклада  (ставки),
увеличенного  на размер компенсационных доплат и стимулирующих выплат,
без учета доплаты за качество выполненных работ;
     "Городской   центр   рекламы"   за    обеспечение    деятельности
администрации города Липецка по реализации единой городской политики в
области  наружной  рекламы  и  общегородских   программ   комплексного
рекламно-художественного   оформления   в   размере  до  60  процентов
утвержденного оклада (ставки), увеличенного на размер  компенсационных
доплат   и   стимулирующих  выплат,  без  учета  доплаты  за  качество
выполненных работ.".
     3. Пункт 6.5 раздела 6 изложить в следующей редакции:
     "Доплат за  качество  выполненных  работ  в  размере  1,2  оклада
(ставки).  Доплат  за  качество выполненных работ в размере 2,4 оклада
(ставки) для  МУ  "Управление  главного  смотрителя  г.  Липецка",  МУ
"Управление   капитального   ремонта  г.  Липецка"  и  МУ  "Управление
строительства г. Липецка".
     Дополнительных выплат для работников муниципальных учреждений:
     "Земельные ресурсы города Липецка"  за  обеспечение  деятельности
администрации  города  Липецка по управлению и распоряжению земельными
ресурсами в размере 12 должностных окладов  (ставок),  увеличенных  на
размер  компенсационных  доплат  и  стимулирующих  выплат,  без  учета
доплаты за качество выполненных работ;
     "Городской   центр   рекламы"   за    обеспечение    деятельности
администрации города Липецка по реализации единой городской политики в
области  наружной  рекламы  и  общегородских   программ   комплексного
рекламно-художественного  оформления в размере 7,2 должностного оклада
(ставки),   увеличенного   на   размер   компенсационных   доплат    и
стимулирующих  выплат,  без  учета  доплаты  за  качество  выполненных
работ.".

     5.  Руководителям  муниципальных   учреждений   города   Липецка:
"Земельные  ресурсы  города Липецка" (В.С. Андреева), "Городской центр
рекламы"  (В.В.  Коробков)  предупредить  работников   учреждений   об
изменении условий оплаты труда в соответствии с требованиями ТК РФ.
     6. Департаменту экономики администрации  города  Липецка  оказать
необходимую  методическую  помощь  муниципальным учреждениям в связи с
изменениями условий оплаты труда.



Глава города Липецка                                     М.В.Гулевский