Постановление Главы города города Костромы от 23.01.2009 № 116

 



                        ГЛАВА ГОРОДА КОСТРОМЫ                         


                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             

                      от 23 января 2009 г. N 116

                                      Утратил силу - Постановление
                                      Администрации города Костромы
                                         от 23.03.2012 г. N 557                      


 О внесении изменений в Правила установления размера и условий оплаты 
 труда руководителей муниципальных учреждений города Костромы по виду 
 экономической деятельности "Деятельность в области здравоохранения"  
               при заключении с ними трудовых договоров               


     Во  исполнение  подпункта  "б"  пункта  5  и  пункта  7   Порядка
установления  систем  оплаты труда работников муниципальных учреждений
города Костромы, утвержденного постановления Главы города Костромы  от
15  октября  2008 года N 1967, в соответствии со статьей 144 Трудового
кодекса Российской Федерации, статьей  53  Федерального  закона  от  6
октября  2003  года  N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного
самоуправления в Российской  Федерации",  руководствуясь  статьей  35,
частью 1 статьи 47 Устава муниципального образования городского округа
город Кострома, постановляю:
     1. Внести в Правила установления размера и условий  оплаты  труда
руководителей   муниципальных   учреждений  города  Костромы  по  виду
экономической деятельности "деятельность  в  области  здравоохранения"
при  заключении с ними трудовых договоров, утвержденные постановлением
Главы города Костромы от 27 октября 2008 года N 2052  (с  изменениями,
внесенными постановлением Главы города Костромы от 5 декабря 2008 года
N 2286) следующие изменения:
     1.1. пункт 4.2 изложить в следующей редакции:
     "4.2. Руководителям в соответствии с трудовыми  договорами  могут
устанавливаться   надбавки   за   сложность,   напряженность,  высокие
достижения в труде и  специальный  режим  работы.  Указанные  надбавки
осуществляются   в   зависимости   от   интенсивности,  напряженности,
трудоемкости работы и работы в условиях ненормированного рабочего дня.
Виды   и   размеры   надбавок   определяются   ежегодно  распоряжением
отраслевого органа Администрации города Костромы,  уполномоченного  на
осуществление  управления  в  сфере здравоохранения. Совокупный размер
надбавок, устанавливаемых в соответствии с настоящим пунктом, не может
составлять более 150 процентов должностного оклада руководителя.".
     1.2.  раздел  4  дополнить  новыми  пунктами  4.6-4.9  следующего
содержания:
     "4.6. На основании постановления  Администрации  города  Костромы
руководителю    могут    выплачиваться    единовременные   премии   за
добросовестное выполнение должностных обязанностей по случаю юбилейных
дат,  праздников,  а  также  за  выполнение  конкретных  особо сложных
заданий.
     4.7. Единовременные премии выплачиваются за  счет  средств  фонда
оплаты труда при наличии в нем необходимых средств, в размере не более
трех должностных окладов в год.
     4.8. Выплаты стимулирующего характера осуществляются за счет и  в
пределах фонда оплаты труда учреждений.
     4.9. Руководителям в соответствии с  трудовыми  договорами  может
устанавливаться  дополнительное  вознаграждение из средств, полученных
от оказания платных услуг в размере 1  процента  доходов  от  оказания
данных услуг.".
     2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.


                          Исполняющий полномочия Главы города Костромы
                                                        В.В.Белоглазов